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铸造工浇铸工化学分析员
常熟铸造厂招聘 岗位: 浇铸工(或炉长)职责: 1、负责协调浇铸炉的生产工作,有责任心; 2、熟悉硅溶胶产品的生产; 3、可以熟练倒钢水,有3-5年的倒钢水经验; 4、熟悉各种材质的配料。 另招聘光谱化验员一名 工资面议 联系人:胡琛联系电话:
苏州 常熟市
3月3日 10:16拨打电话
理化检测工程师
7000-12000元/月
化学分析员经验不限硕士及以上
职位职责: 1. 承担产品研发与生产过程中的方法开发及分析检测任务; 2. 开展理化分析相关实验,配合推进实验室各类项目工作; 3. 整理并编写产品化学规格相关的技术资料; 4. 负责分析仪器的日常维护,以及试剂、耗材和标准品的管理; 5. 参与实验室日常运营,落实部门各项综合管理要求; 6. 完成上级主管交办的其他相关工作任务。 任职要求 1. 具备分析化学、材料化学或相关专业硕士及以上学历; 2. 熟练掌握分析化学实验技能,具备较强的发现问题与解决能力; 3. 掌握文献检索的方法与工具,能够独立阅读并分析专业文献; 4. 了解实验室安全管理制度,熟悉实验操作与物料安全管理规范; 5. 有HPLC、GC等分析仪器使用经验者优先考虑; 6. 责任心强,具备良好的沟通协作能力、学习能力与逻辑思维能力,善于归纳总结; 7. 接受应届毕业生应聘。
销售工程师
寅源新材料招聘(佛山/昆山) 生产工(佛山):综合6000元/月+13-14薪+五险一金,8:00-19:00(含加班),单休,包劳保。,适应轻微粉尘。 文员(佛山):薪资面议+五险一金+节日福利,8:30-17:30单休,中专以上,熟练办公软件。 实验室测试员(佛山):薪资面议+五险一金+旅游,8:30-17:30单休,中专化工优先,可应届。 研发工程师(佛山):面议+五险一金+绩效,8:30-17:30单休,硕士以上,高分子/化工专业,1年以上经验。 业务员(佛山):底薪+高提成+五险一金,8:30-17:30单休,1-3年销售经验,热爱化工行业。 业务员/销售工程师(常驻昆山,负责华东):底薪+高提成(资源者面议)+五险一金+住宿+差旅支持,大小周,8:30-17:30。大专以上,28岁以下,可应届,需高频出差。 佛山地址:顺德区大良五沙顺昌路21号之2 昆山地址:玉山镇长江中路744号玉澜花园2期2栋3单元2005室(包住) 联系: 谢小姐 欢迎推荐或自荐!
苏州 昆山市
2月28日 01:07拨打电话
长白班车间品检工
【青剑湖天佑电器】 3月,结220/天,次月20号发薪,普通体检,长白班。 薪资结算结构: 底薪2660+加班费(加班基数为2660)+公司补贴; 工作时间八点半到八点:依据实际上班有效工时提前预支薪资; 打卡满30小时月结按天220/天,,无补贴。 注意:工期3个月到期可续签。 招聘岗位: 一、作业员(男女不限) 年龄:18-40周岁 二、实验员(室内) 要求:中专以上学历,机电 机械 电子 理工类专业。做事踏实愿意学习,有较强的学习和动手能力,有实验室工作经验的优先 三、检验员 要求:18-35岁 中专及以上学历 会操作基本长度类量具测量仪器,能看懂基本图纸,有相关经验者优先 主要生产:吸尘器,园林工具 待遇:免费两餐,当天安排住宿,空调车间、工作非常轻松! 当天安排自费住宿。
苏州
3月1日 20:36拨打电话
食品化验大专及以上
任职要求:1、大专以上食品科学、生物工程或相关专业背景,具备食品行业质量控制经验;2、熟悉国家食品安全法规和标准,有一年以上工作经验;3、具备良好的数据分析能力,能够使用实验室检测设备和软件;4、具有较强的沟通协调能力,能够在团队中发挥积极作用,推动问题解决。 岗位职责: 1、负责食品生产过程中的质量控制,确保产品符合安全标准和质量要求; 2、对原材料、半成品及成品进行定期微生物检测,记录并分析质量数据; 3、参与制定和优化质量控制流程,提升整体生产效率和产品质量; 4、处理客户反馈的质量问题,协助调查并提出改进措施。
化学分析员
工作内容: 1. 主要负责缩聚产品、成品样的分析检测(中夜班调和检测等),负责原材料、调和、色浆、污水等项目的检测分析严格依照产品质量检验标准及相关质量管理规定进行检测、记录和判定等。 2. 了解聚酯质量控制规程中各种产品特性,熟知各种测试项目的检测内容、实验方法、操作规程等。 3. 玻璃仪器使用完须及时清洗干净,烘干(晾干)放回原处,其他装置和试剂也应放回原处。 4. 负责出具产品合格报告(出厂报告),做好产品及原材料的当日质量统计,缩聚产品记录单扫描存档。 5. 负责核对生产计划,配合仓库等部门进行产品的批号更改,做好批号更改记录的登记。 6. 缩聚样、成品样、原料等应按规定放置保存,以便整理和需要取证时快速查证。 7. 标签打印要先登记后核对再打印,要仔细核对牌号、批号、每桶净重等信息。 8. 负责做好责任仪器、辅助用品等保养及卫生,确保测试结果精确可靠。 9. 负责做好责任区域地面、台面、架子等清洁卫生工作。 10. 管控试剂领用,台账要记录清晰,数量不得有差错遗漏。 11. 交接班时应交接清楚各项事宜。 10.产品出现异常情况时能做相应处理并及时汇报。 11.积极参与安全活动(安全培训、实践、试卷等)。 12.完成领导交办的其他各项工作任务。 任职条件 1、能适应倒班,有相关经验
招聘化验员,有证,做化验资料
化学分析员
做资料,
化验员
5000-8000元/月
食品化验经验不限高中及以上
化学,生物或食品相关专业优先。熟悉化验流程及设备操作,具体数据分析能力。会基本电脑操作,责任心强。
质检员
3000-8000元/月
医药检验1-3年学历不限要求促销相关经验医药促销经验不需大声叫卖
1、工作态度端正,主要负责区域内各药店的活动执行与监督,协助推进产品促销工作 2、表达清晰流畅,性格开朗乐观,善于人际交往,乐于沟通协作 3、具备药店销售经验,或从事过药品、保健品销售工作的人员优先考虑 4、薪资待遇为3000元底薪加提成
过磅化验员
5000-6000元/月
化学分析员经验不限高中及以上
主要负责企业化验铁出水,和过磅
吊车司机
招驾驶员,钢筋棚加工笼子! 50吨吊车12小时待命! 单证,双证都可以!要有干活经验! 离的近点的优先!
苏州
3月5日 06:54拨打电话
江苏苏州找夜班气纺加班两名。可加几天日发车华士向阳。
服装纺织人员1-2人
找夜班气纺加班两名。可加几天日发车华士向阳。
苏州
3月5日 06:53拨打电话
苏州常熟市服装工作室招聘:能打版能封样,联系电话:(同)
打样
常熟服装工作室招聘:能打版能封样,联系电话: (同)
苏州 常熟市
3月5日 06:53拨打电话
江苏苏州招计件挂钩接板一名,生手勿扰。联系电话
接板
招计件挂钩接板一名,生手勿扰。联系电话
苏州
3月5日 06:53拨打电话
质检员品检工化学分析员
招聘:品控员/质检员/化验员/生产质量监督员 薪资:5.5K-7.0K 职位详情: 1.负责产品检验、数据计算。 2.负责与车间协调,检测结果及时上报。 3.负责相关化学试剂配制与包材辅料验收。 4.负责试验仪器的日常维护保养及实验区清洁
乌鲁木齐
3月5日 06:11拨打电话
广东深圳招聘:实验员、品管员、普工、清洁工薪资:5000元以上/月能吃苦耐劳,服从工作安排
保洁品检工普工
招聘:实验员、品管员、普工、清洁工 薪资:5000元以上/月 能吃苦耐劳,服从工作安排。
深圳
3月5日 05:12拨打电话
长白班品检工化学分析员普工
公司扩大规模现招聘以下人才 客诉工程师9000 图电一名7500➕ 外形v割锣板各一名7000-7200 外形领班一名7500 阻焊机印熟手2名8000➕500绩效 干区清尾一名,熟手7000➕长白班 打印文字1名6500-7200 线路领班一名8500 IPQC1名7000长白班 化验员1名7000长白班 外形洗板1名,5800-6300长白班 普工2名生手5800 以上岗位包吃住,购买五险,月底准时发工资 地址:沙井大王山上星西部工业区 电话
深圳
3月5日 03:33拨打电话
质检员品检工化学分析员
上市公司深圳市强达电路股份有限公司招聘啦 股票代码:301628 招聘岗位: 管理类岗位: 压合主管:1名 电镀主管:1名 阻焊主管:1名 技术类岗位: CAM工程师:2名 设备工程师:1名(公共设施)) QAE工程师: 1名 钻锣工程师:1名 阻焊工程师:1名 线路工程师:1名 压合工程师:1名 电镀工程师:1名 品质工程师:1名 研发工程师:3名 文职类岗位: 内销跟单:2人 审计专员:1人 南通出纳:1人 客诉储干:1人 销售类岗位: 业务员、业务经理:各2名(华南、华东、华北、华中、西南、西北、南京) 业务储干:各2名,24届或应届本科生,不限专业,前期在深圳学习3-6个月(办事处:华南、华东、华北、华中、西南、西北、南京) 制造系统一线员工: MRB:1名 生产员工:20名 品质检验:5名 化验员:2名 出货报告:2名 工程师以上岗位薪资面议,包吃包住。 每月7号发放上个月工资。入职购买五险一金。 ☎招聘电话: 朱小姐:
深圳
3月4日 22:37拨打电话
锂盐生产装置分析
4000-8000元/月
化学分析员大专及以上
岗位职责 1.负责锂电生产装置原辅材料分析检验任务; 2.按照规定的程序和方法,采集各类样品,包括原材料、中间产品和最终产品; 3.负责锂电装置生产过程分析任务、生产过程监测分析任务、成品分析任务; 4.负责分析化验仪器的日常维护和保养;定期对仪器进行校准和检定,确保仪器的正常运行和精度; 5.自觉执行公司《安全管理制度》、《劳动管理制度》等各项管理制度; 6.对本人的分析数据的准确性负责,自觉接受质量、安全、环保意识及专业培训,严格控制身边的危险源和环境因素;并按要求劳保着装,服从指挥; 7.按照检验计划、分析操作规程要求保质保量完成生产任务。严格执行方法标准,严格控制操作条件,分析数据经自检、互检后报班长审查;及时、准确取样和留样,并按要求进行标识; 8.完成生产所需的加样任务和上级布置的与分析检验工作有关的工作任务; 9.正确使用、维护仪器设备,能够正确及时处理异常情况、上报异常情况。 任职资格: 1.年龄20-45岁; 2.大专及以上学历,专业对口,如专业不对口至少2年以上化工分析工作经验; 3.能够适应倒班 (三班两倒—,上班期间提供免费工作餐); 4.有同类分析经验特别优秀者,条件适当放宽。 福利待遇: 1.薪资税前4000-8000元; 2.入职购买五险一金、节假日福利等 工作地点:绵竹汉旺镇德阿工业园区
医疗器械研发经验不限博士及以上化学专业医学专业生物专业材料专业
中国科学院苏州生物医学工程技术研究所招聘特别研究助理(同时博士后入站,年薪30万+/年,一期三年,优先入中科院编制,工作地点:苏州) 中国科学院苏州生物医学工程技术研究所招聘特别研究助理5-10名。欢迎有志于将基础研究推向转化、自驱性强有理想、积极进取不躺平的有志青年发送简历及代表性论文至*****************, 或直接通过微信/QQ(Wechat(QQ): )联系。热烈欢迎您的加盟! 一、国家级平台:中科院苏州医工所简介 中国科学院苏州生物医学工程技术研究所中国科学院苏州生物医学工程技术研究所(以下简称“苏州医工所”)是由中国科学院、江苏省和苏州市人民政府三方共同建设。2008年8月,中国科学院委托长春光学精密机械与物理研究所负责苏州医工所筹建工作。2012年7月,中编办正式批复成立中国科学院苏州生物医学工程技术研究所;8月,中国科学院发文正式成立中国科学院苏州生物医学工程技术研究所;11月,中国科学院苏州生物医学工程技术研究所正式通过验收成为中国科学院序列研究所。 研究所秉承“忠诚、务实、合作、创新”的发展理念,面向国家重大需求和人民生命健康,聚焦生物医学工程装备、医学诊疗试剂、生物医用材料等方向的基础前沿和关键核心技术,持续产出高水平原创成果、重大工程技术和装备,抢占生物医学工程领域科技制高点,引领高端医疗器械创新发展,成为不可替代的国家战略科技力量。研究所围绕医用光学、医学检验、康复治疗、医学影像、生物材料、人工智能等研究方向,设立了7个研究室。已建成医学成像科学技术与系统全国重点实验室、江苏省先进诊疗技术与装备重点实验室、江苏省医用微细制造工程实验室、江苏省光电医疗仪器工程技术研究中心和12个苏州市高技术重点实验室。研究所园区占地面积208亩,现有总建筑面积7.8万平方米的科研及配套用房,装备投入3.1亿元,总资产12亿元。截至2025年4月底,人员总量1000余人:其中国家重大人才工程项目13人,国家重大/重点项目首席科学家33人,中国科学院重大人才工程项目26人,江苏省双创人才24人,江苏省双创团队6个;研究员86人,副研究员137人;博士生导师58人,硕士生导师81人,在学研究生近600人。硕士及以上学历占98%,******青年职工占68%。累计授权专利近1500项,其中发明专利700余项;发表高水平研究论文1400多篇。共承担国家、中国科学院及省市各类科技项目、企业委托项目1300余项,科研经费总额20亿元。经过多年的努力,在科技创新方面取得一定成效,多项关键核心技术突破国外垄断,成功研制出具有自主产权的以双光子-STED复合显微镜、流式细胞仪、数字PCR、质谱仪、超声成像器件等为代表的150余项科研成果和产品,建成系列技术平台。在超分辨显微成像等方向达到国际并跑水平,研制出超分辨显微光学核心部件及系统(特种LED、大数值孔径物镜、激光共聚焦、双光子、STED、双光子-STED、SIM等),为我国高端光学显微镜的发展提供了系统解决方案。超分辨显微镜入选中国科学院2018年度亮点科技成果和70周年创新成果展。在生物医学检验方向,国际首创合成高量子产率量子点、Janus型金属介孔纳米粒子和金属/荧光双模探针,创新研制核酸杂交、水性胶免疫和单细胞分析等仪器,部分成果打破国际技术垄断。苏州医工所搭建了独具特色的价值5000多万元的包括设计、加工、测试与检验等功能的工程化平台,组建了近百人的专业化工程技术队伍,为医疗器械科技成果的放大实验和工程化提供技术保障,有效降低医疗器械产业化风险,高端工程化技术服务特色显著。苏州医工所已成功孵化项目公司58家,注册资本9.3亿元,吸引社会投资5.4亿元。水性胶微柱凝胶产品、时间分辨能量分析仪、超声溶栓治疗仪等项目已顺利转移转化,深层光谱治疗仪、三重四极杆质谱仪、血栓弹力图仪、流式细胞仪等拿到医疗器械产品注册证并转让给企业。陆续获批江苏省产业技术研究院专业所、国家级专业化众创空间和国家级双创示范基地。  二、课题组导师简介: 郭金山,中科院苏州医工所研究员、博士生导师,中科院“百人计划”获得者。博士毕业于中科院长春应化所,毕业后先后在美国德州大学阿灵顿分校、宾夕法尼亚州立大学和哈佛大学从事研究,并有美国医疗器械公司工作经历。2019.06-2024.01曾以“高层次人才”在南方医科大学基础医学院担任教授、博导。主要从事生物材料与再生医学研究。课题组致力于生物材料和再生医学研究,研究兴趣集中在骨和皮肤修复、医用和医美材料。近年来在Advanced Materials、Advanced Functional Materials、Biomaterials等期刊上发表论文70余篇,同时有30余项中、美、PCT发明专利(3项转让),荣获广东省科技进步一等奖等多项奖励。曾担任Bioactive Materials特邀专刊Guest Editor,以及Nature Commun、Biomaterials等国际主流期刊评审专家。 三、拟招聘的研究方向: 1. 生物医用高分子合成、生物材料与再生医学; 2. 皮肤和骨修复、透皮吸收材料及皮肤修复机制研究; 3. 合成生物学方法制备生物医用高分子和大健康原料。 四、应聘条件: 1.专业方向:生物降解高分子、生物材料、合成生物学、有机化学、细胞外基质与蛋白材料、精细化工等相关专业博士学位。 2.通过英语六级,发表过至少1篇中科院1区SCI论文或有医疗器械、化妆品企业工作经验(有企业经验者文章要求可降低)者优先。 3.熟悉化学、生物材料、金属有机合成、组织工程、合成生物学、皮肤修复机制等相关领域的实验基本操作,熟练掌握相关专业领域的研究方法和关键技术,能相对独立地开展科研工作并能够指导博士生和硕士生,具有较强的科研能力和创新潜力。 4.了解市场需求,能将研究方向与市场需求充分结合,在企业从事过相关研究,能推动大健康原料产业转化。 5.为人踏实、积极进取、诚实守信、勤奋刻苦,年龄有限制。 五、岗位职责: 1. 根据导师安排的研究方向(为主),并可结合博士期间研究方向(为辅)开展基础或转化研究(根据应聘人实际情况选择),完成既定研究目标; 2. 对于从事基础研究方向的,要求为论文:发表至少2篇中科院小类二区或1篇小类一区论文;项目:三年内获得不少于1项博士后研究基金、国家级或省部级课题。 3. 对于从事转化研究的,要求开发不少于2款产业化前景良好的原料(同时提供专利赋能,每款原料至少1项专利),三年内进所经费(通过横向项目、原料销售等方式)不少于60万(备注:原料实现销售根据销售额给研究人员提成)。 六、未来工作去向: 1. 应化所特别研究助理3年一届,共可做两届(工资待遇有保证),3年或6年后或者3-6年内,喜欢基础研究且学术水平达到副研究员要求的,可推荐申请入中科院苏州医工所编制并留在苏州工作。 2. 喜欢转化研究且做出一定成绩的可以工程师系列岗位留在苏州医工所工作。 3. 去其他高校或企业工作也会更有优势。
制剂技术员
8000-10000元/月
药品生产3-5年本科及以上
岗位职责: 1.负责医美制剂产品的制造操作,涵盖配制、灌装、冻干及灭菌等关键工序。 2.严格执行生产工艺流程与质量管控规范,确保产品达到既定质量标准。 3.依据作业指导文件和生产排程开展工作,保障生产进度与产品品质同步达标。 4.对生产设备实施日常巡检及基础故障处理,维持设备稳定运行状态。 5.熟悉GMP与ISO13485相关法规要求,准确记录生产数据,如产量、不良品信息及设备运行情况。 6.定期执行车间清洁与清场作业,维持环境洁净度符合万级标准。 7.积极参与生产流程优化,提出可行的改进建议。 8.严格遵守安全操作规定,维护生产现场的安全与卫生条件。 任职资格: 1.本科及以上学历,化学工程、材料科学、制药工程、生物技术等相关专业。 2.具备3年以上相关领域工作经验,有冻干工艺实操经验者优先考虑。
涂料研发工程师
8000-12000元/月
涂料研发3-5年大专及以上水性涂料
岗位职责: 设计新型涂料配方(水性、UV固化、粉末涂料等),组织实施实验室小试、中试及量产阶段的工艺验证; 针对特定应用需求(如高温防腐、高耐候性、抗菌功能)提升涂料综合性能(附着力、硬度、光泽度等); 研究环保型替代方案(低VOC、无重金属配方),推进绿色化涂料技术开发; 制定涂层性能检测计划(耐盐雾、耐老化、耐磨性等),运用专业仪器进行涂层结构分析与失效原因判定; 构建涂料原材料(树脂、助剂、填料)评价体系,开展供应商筛选并实现成本优化; 为生产环节提供工艺参数支持,解决涂料生产过程中出现的稳定性问题(如沉降、流平性差); 配合销售团队处理客户技术咨询(如施工适配性、涂层缺陷诊断),参与现场技术服务工作; 编制技术资料(配方工艺文件、MSDS、产品说明书),促进标准化流程落地实施; 推动实验室研究成果向工业化生产转化,制定工艺放大实施方案; 确保产品满足国家环保法规要求。 岗位要求: 教育背景: ◆ 化学工程、材料科学与工程、高分子化学等相关专业大专及以上学历; 经 验: ◆ 3年以上涂料研发工作经验,有汽车涂料、工业防腐涂料或特种涂料开发经历者优先; 技能技巧: ◆ 掌握涂料配方设计原理及成膜机制,熟悉树脂合成、分散工艺及涂料应用环境; ◆ 能熟练使用涂料性能测试相关仪器设备; ◆ 熟悉涂料生产工艺流程(研磨、分散、灌装)及设备选型依据; 态 度: ◆ 吃苦耐劳,工作主动,服从安排,具备良好团队协作意识
医疗器械研发5-10年硕士及以上胶原蛋白可降解医美医药三类无源植入
岗位职责: 1.负责三类植入类产品的市场调研,主导新产品立项、研发、转产及验证工作,并协同临床与注册部门推进项目临床试验及注册申报; 2.制定产品性能指标,组织注册检验送检,统筹生物学评价、动物试验及相关第三方机构的对接,审核技术方案与报告; 3.编写、整理并归档产品研发全过程的技术文档(DHF/DMR),负责注册证申报材料的编制与提交; 4.根据国家新发布标准或实际市场需求,对现有产品实施技术优化,持续提升产品质量与性能; 5.统筹项目团队的工作计划制定与资源协调,确保项目高效推进。 任职要求: 1.专业背景:材料学、化学工程、药学、生物工程、生物材料等相关领域; 2.学历条件:硕士学历,具备5年以上医疗器械研发项目管理经验; 3.具有三类可吸收材料或注射填充类医疗器械研发经历者优先,若具备医疗器械全生命周期管理经验,条件可适当放宽; 4.必须具备胶原蛋白类三类植入医疗器械的开发经验,熟悉胶原蛋白的工艺特性及功能表现,有量产转化经验,能独立应对和解决生产过程中的技术问题; 5.具备较强的文献检索与分析能力,以及专利撰写经验; 6.工作认真细致,作风严谨,具备良好的沟通协调能力和执行力,能够带领团队高效协作完成项目目标。
医疗器械研发3-5年本科及以上CFDAISO13485
工作内容: 1.负责公司二类、三类动物源性医疗器械产品的注册申报,包括相关文件的编制、整理、递交及归档管理; 2.制定产品注册实施计划,明确各阶段目标并组织阶段性评审与验收; 3.搭建并优化企业内部注册管理流程,制定标准化操作模板和文档规范; 4.与研发、生产、质控等多部门协同,在产品开发早期参与合规性评估,提前识别注册风险; 5.主导产品安全性管理工作,确保上市产品符合安全性和有效性要求; 6.配合管理层开展质量管理体系运行情况的监督与内部核查工作; 7.对接监管机构,及时响应并解决注册过程中的各类技术与行政问题,保障注册进程顺利推进; 任职要求: 1.本科及以上学历,化学、材料、药学、生物医学工程或医疗器械相关专业优先考虑; 2.具备五年以上医疗器械注册实操经验,曾独立主导完成第二类、第三类产品注册项目; 3.精通CFDA医疗器械注册法规,掌握CE、FDA注册流程者优先; 4.掌握ISO13485、GMP等相关质量体系标准及监管要求; 5.熟悉动物源性医疗器械注册相关的技术审查指南及行业标准; 6.擅长注册申报资料的撰写,具备扎实的技术文档编写能力; 7.责任心强,具备出色的沟通协调能力,能够高效协作并推动跨部门项目落地;
化妆品研发3-5年本科及以上化工工程师证化妆品原料彩妆熟悉化妆品105条配方开发护肤安全性测试
【公司介绍】 和妆于2020年成立,职场分布在上海、成都、杭州,是一个融合趣味彩妆创意与自由时尚感的新锐国潮美妆品牌,专注于产品自主研发,为实现彩妆自由而生,目标成为引领亚洲潮流的中国高性价比彩妆代表,持续打造“色彩选择多样、贴合亚洲人群特点、品质优异且价格亲民”的彩妆产品,让每个人都能轻松自在地体验彩妆乐趣。目前处于稳步发展阶段,晋升机制高效透明,实行真正的扁平化管理,团队氛围融洽,注重人性化运营。 【工作职责】 1.负责压粉、散粉、烤粉等粉体类产品的配方设计及仿样工作,完成质地与色泽的优化调整,并准确记录实验数据; 2.确定彩妆新品的生产工艺参数,完成灌装与送样,制定理化检测标准并安排稳定性测试; 3.跟进新产品中试及批量生产过程,保障大货顺利投产,完整记录相关数据,根据实际情况对工艺进行优化改进; 4.处理新老产品在量产过程中出现的技术异常问题; 5.协同产品经理推进彩妆新品研发,收集市场前沿产品信息,持续推动产品迭代升级; 6.熟知各地区化妆品法规要求,尤其是限用与禁用成分清单,负责原料资料的合规性审核(包括MSDS及TDS); 7.具备良好的沟通能力与应变思维。 任职资格: 1.本科及以上学历,专业方向为中药学、药学、生物学、天然药物化学、轻化工或精细化工相关领域; 2.熟悉质量、环境、职业健康安全管理体系的基本要求; 3.对色彩感知力强,掌握彩妆产品配方研发与生产流程,具备独立开发能力; 4.拥有3年以上粉类彩妆配方研发经验; 5.沟通能力强,思维敏捷灵活。 知识技能: 1.掌握粉类彩妆常用原料特性与应用; 2.了解化妆品相关法律法规; 3.熟悉专利申请的基本流程。
医疗器械研发5-10年硕士及以上医美研发全生命周期三类无源植入可降解
岗位职责: 1、开展医美领域市场行情、技术前沿及行业动态的调研分析,结合实际市场需求,制定并推进新产品研发设计的整体策略以及企业技术发展的中长期规划,保障技术与产品的科学性、实用性、前瞻性及市场竞争优势; 2、主导现有产品线的技术迭代升级,全面管控产品研发全过程各阶段工作,确保项目按计划高质量、高效率完成开发目标和技术交付任务; 3、建立和完善公司技术管理机制与技术规范标准,持续优化研发体系流程,提升研发团队整体运作效能; 4、参与核心技术开发工作,牵头解决项目中的重大技术难题和关键技术攻关任务; 5、统筹研发预算编制与执行,加强研发成本控制,推动研发资源合理配置与成本优化; 6、负责研发团队的人才引进、培养与发展,组织实施绩效考核,构建可持续发展的研发人才梯队; 7、组织推进研发相关专利及知识产权申请工作,制定并落实知识产权布局策略; 8、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职资格: 1、全日制硕士及以上学历,高分子材料、化学等相关专业背景,毕业于211或985高校者优先考虑; 2、具备完整的技术体系搭建经历,熟悉产品从立项研发到注册取证全流程,能主导技术攻关,掌握注册申报资料编写要求,了解医疗器械质量管理体系相关法规基础内容; 3、具有8年以上相关行业工作经验,具备三类医疗器械全生命周期管理实践经验; 4、拥有3年以上团队管理经验,曾在医美类上市公司担任高级研发管理职务者优先; 5、具备较强的科研素养、良好的沟通协调能力、领导能力和团队协作精神。
医疗器械研发经验不限硕士及以上化学专业材料专业
主要职责: 1.职业发展方向: 研发类培训生定位为研发团队的后备科研力量与管理储备人才,未来可成长为研发领域的高级科学家或各业务单元主管岗位的接班人。 2.职业发展计划: 入职前6个月,公司将为研发培训生制定系统的跨区域/跨部门轮岗方案。培训生将参与多个业务板块的研发项目协作,主导立项并依据计划高效推进研发任务,确保项目高质量交付。同时,需推动高新技术材料相关项目落地,重点聚焦生物高分子材料在医疗器械领域的应用开发,涵盖实验室研究、性能测试评估,以及中试和规模化生产过程中关键技术难题的攻关。 6个月后,根据个人表现与发展规划进行岗位定岗,并纳入公司中长期人才培养体系持续培养。 岗位要求: 1.硕士或博士学历,专业方向为化学、材料科学、化学工程、高分子材料或相关领域; 2.具备独立设计与实施实验的能力,熟悉生物高分子材料特性及应用; 3.扎实的技术功底,具备较强的执行力、项目管理能力和数据分析能力; 4.具有独立思考与解决实际问题的能力,适应高强度工作节奏; 5.英语书面及口语沟通能力良好。
研发工程师
1.2-2.4万元/月
医疗器械研发1-3年硕士及以上生物专业材料专业
岗位职责: 1、基于现有研究基础与方向,承担二类、三类无源医疗器械的技术研发工作,按时完成实验操作记录,并形成规范的实验报告; 2、负责项目开发过程中的工艺调研、工艺方案设计、工艺优化及验证工作,编制相应的技术报告和工艺文件; 3、协助开展项目的申报与管理,完成相关资料的整理、撰写及提交工作,对研发成果进行总结并撰写发明专利; 4、建立材料标准化流程,制定原材料入厂检验标准及质量控制体系,支持产品注册申报等相关事务; 5、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、材料、化学、生物学等相关专业硕士及以上学历,具备胶原、口腔膜、人工角膜等项目3年以上工作经验者优先考虑; 2、熟悉无源医疗器械的设计开发流程,具有相关领域研发经验者优先; 3、具备较强的学习能力,能够查阅英文文献,掌握信息检索方法,工作细致严谨、责任心强,具备良好的团队协作意识与沟通协调能力。
生产储备生
6000-8000元/月
药品生产经验不限本科及以上生产操作化学药
1、严格依据GMP规范、岗位标准操作规程、设备操作规程及批生产记录等要求开展生产作业,生产前需确认所领取的原辅料、包装材料及中间产品的名称、规格、批号、编号与生产指令单内容相符。 2、每批次生产完成后按规定执行清场工作,包括清除遗留物料、设备清洁、生产区域卫生清理以及现场状态标识的更新。
仓库管理员工厂叉车工
城北纸箱厂其他岗位 ✅叉车工5名 招聘要求 2⃣有高位叉车经验,有叉车证。 薪资待遇 3⃣综合薪资: 7000-8000元/月,次月末发放。 上班时间 4⃣早8-晚8;工作时长为10.5小时。 ✅仓管5名 招聘要求 2⃣学历不限,能吃苦耐劳,服从管理,本地及熟练工优先。 薪资待遇 3⃣综合薪资: 6500-7500元/月,次月末发放。 ☎电话:
苏州
3月5日 06:55拨打电话
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