1、拆解店铺的销售计划，带领团队达成业绩目标； 2、店铺日常管理工作及指导、带教及评估； 3、人员招聘，培养，及梯队搭建； 4、做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作； 5、卖场管理确保货品安全，避免货品失窃等其他损失情况； 任职要求： 1、有良好的抗压能力和沟通能力； 2、学习能力强，适应零售店铺工作强度； 3、服从领导安排，及时处理沟通内容，有责任心； 4、具体亲和力，踏实稳重。有团队合作精神。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

高薪招聘：资深店长一名、 穿版销售2名， 电话（V信同步

1、招聘文具店全职店长，负责门店货品、日常经营、招聘并管理兼职，需要可以做长期，有责任心、有门店管理经验者。 2、位置在蛇口，花果山和四海地铁站附近。 3、每周单休，店铺营业时间： 工作日10：30～21：30。 周六9：30～15：30，周日休息。 忙碌时段需要招聘兼职，店长自行招聘并培训兼职，也可与兼职排班轮班。 4、特别福利：学生寒暑假期间，可自选带薪假期休假。 5、月薪4k提成无上限，需要提前试岗，试岗文具店门店在上川地铁站出口处。

甜蜜点高尔夫店长 岗位职责： 负责门店整体运营管理、业绩目标达成 团队管理、人员培训、日常排班与考核 客户维护、会员服务与体验提升 场地运营、设备管理、成本控制 配合公司营销活动，提升门店口碑与客流 薪资范围:15k-30k(面议) 任职要求： 有高尔夫行业/高端休闲运动门店管理经验优先 熟悉门店运营、团队管理、客户服务流程 沟通能力强，有责任心，能统筹全局 有销售思维、服务意识和抗压能力 我们提供： 有竞争力的薪资+团队氛围+发展空间 欢迎优秀管理人才加入！ 有意者直接投递简历/联系，期待你的加入。

龙岗布吉生活超市招聘顶班店长一名，懂做毛利，订单优化，活动促销，引客流，会客情，整体控损 300一天包吃住 主打生活超市，商超优先 半桶水勿扰 联系电话

有责任心，交流能力强

六约K金珠宝首饰厂招聘：打字印生手多名激光生手多名联系人苏厂微同地址：六约中和盛世A区五栋二楼晶皇后

岗位职责： 1.负责外卖订单的准确打包与出餐交接，确保餐品整洁、保温、无遗漏 2.独立制作章鱼小丸子等特色小吃，掌握面糊调制、火候控制及装盘标准 3.保持操作台、设备及后厨区域清洁卫生，严格执行食品安全与消毒规范 4. 协助备料、整理食材、补充物料，保障日常运营顺畅 任职要求： 1. 学历不限，热爱餐饮行业，有学习意愿和成长潜力 2. 吃苦耐劳，能适应每日10小时工作节奏，接受排班安排 3.讲究个人及环境卫生，注重细节，具备基本卫生意识 4.无经验者可带薪培训，优先考虑长期稳定工作者 5.性格踏实诚恳，服从管理，具备良好的服务意识

招广东省深圳市龙岗区吉华街道甘李六路中海信创新产业城，招长期工一名，长白班，年龄20-45岁，男女不限，早八点到晚八点，工资200元每天，没有休息，上班不能玩手机，，剩下每周一结，有想做的现在联系我，电话同步

明天十二点要一个长期工，十二点上班到十二点多，20一个小时，横东岭路68号锡川快配

岗位职责： 1.协助CEO/董事长处理日常事务，统筹安排日程、会议及差旅计划 2.负责重要文件起草、审核与归档，保障信息传达准确高效 3.协调跨部门沟通，推动战略决策落地与重点项目跟进 4.接待重要客户及合作伙伴，维护企业高层对外形象与关系 5.处理临时交办的专项任务，具备高度责任心与保密意识 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先 2.具备3-5年总助/高管助理工作经验，有大型企业或上市公司背景者优先 3. 具备出色的沟通协调能力、逻辑思维能力及多任务处理能力 4.形象气质佳，职业素养高，抗压能力强，能适应弹性工作节奏 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析及PPT汇报能力

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诚聘，面料店长、面料档口销售、需要招熟手，工资面议

创美印象服饰兴国发到家红星路店招聘服装店长：1名服装主管：1名服装导购：3名岗位要求：年龄24--42岁综合收入：3500-10000+（上不封顶）上班时间：7-7.5小时制月休2天（额外有法定假期可调休）公司福利：节日福利+生日福利+其他奖励等工作地点：江西省赣州市兴国红星大道发到家超市二楼创美印象服饰创美印象服饰兴国太平洋广场店招聘服装、鞋区导购：各1名岗位要求：年龄24--42岁综合收入：3500-7000+（上不封顶）上班时间：7-7.5小时制月休2天（额外有法定假期可调休）公司福利：节日福利+生日福利+其他奖励等工作地点：江西省赣州市兴国平川大道潋江之春中心花园太平洋购物广场一楼创美印象服饰联系电话：（）期待性格开朗有责任心的姐妹们加入我们

门店招聘｜薪资准时发放，绝不拖欠！厨师长：10000‑12000炉灶2名：7500‑8500打荷数名：5000前厅经理/店长：8000‑12000前厅主管：6500‑7500月休4天每月15号准时发薪宿舍齐全、团队氛围好晋升空间大踏实肯干欢迎咨询，期待你的加入（）

高薪招聘奶食品专卖店店长及员工：薪水～岗位底薪+满勤+提成+奖金（店员2200+上不封顶，店长2700+上不封顶）1、有吃苦耐劳的精神2、对待顾客有十足耐心3、年龄45-55岁之间，能熟练运用智能手机做群维护的优先工作地点:新桥市场附近联系电话：王经理：

【岗位】茶饮调茶师 工作内容： 手打柠檬茶制作、前台点单收银、物料备料、门店清洁维护、接待顾客。 任职要求： 1. 16 周岁以上，身体健康，可办理健康证； 2. 性格开朗，待人热情，手脚麻利，能适应轮班； 3. 有无茶饮经验均可，门店统一带薪培训； 4. 有奶茶店经验优先。

岗位职责： 1.负责蛋糕胚制作、奶油打发、裱花装饰及整体造型设计，确保出品美观精致、符合订单要求 2.严格把控食材质量与操作卫生标准，执行食品安全规范，保持操作区域整洁有序 3.根据顾客需求定制个性化蛋糕方案，提供专业建议并协助完成订单沟通 4.参与新品研发与节日主题蛋糕设计，配合门店营销活动按时交付作品 5.协助库存管理与物料盘点，合理控制原料损耗，保障出品稳定性 任职要求： 热爱烘焙行业，长期稳定者优先 有无经验都可以，会统一培训

岗位职责: 1.制定推销策略，组织实施，独立带领团队达成业绩； 2.门店运营，品牌管理； 3.合理化费用管控； 4.门店货品管理； 5.客户管理； 6.员工培训与激励。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能够有效解决客户问题 2.具有团队合作精神，能够与团队成员协同工作； 3.有责任心，能够严格遵守工作时间及质量标准； 4.具备快速学习能力，能够熟练掌握新饮品的制作方法。 薪资详情： 发薪日期：10号 门店招聘：储备店长 【工作内容】：同步销售目标，制作费用分析报告，建立社群，服务顾客、茶饮制作、门店产品材料制备、收银及日常门店工作 【工作时间】：一天工作时长9小时（包含中间休息一小时）、上六休一、试用期1个月 【薪资结构】：底薪4000（试用期80%），综合5500-6500 *免费工装 *晋级涨薪 【岗位要求】：1、性格开朗活泼、有顾客服务意识、适应能力强 2、具有相关服务行业者优先 3、学历初中以上 4、年龄18-29周岁，男女不限 5、适应轮班制、认同从基层做起的个人发展观念 成长之路：店助-储备店长-店长-区域店长-大店长-连锁合伙人

服从工作安排，有认真完成工作的效率，有一定的审美

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2. 监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效 3.协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈 4.处理现场客诉及突发状况，维护餐厅服务形象 5.核对交接班记录与物料消耗，协助盘点与成本管控 任职要求： 1. 具备餐厅基层服务经验，有领班或组长经历者优先 2.熟悉餐饮服务标准与运营流程，责任心强、执行力佳 3.具备良好沟通协调能力与团队管理意识 4.能适应轮班制工作，具备较强抗压能力 5. 学历不限，热爱餐饮行业，认同服务文化

奶茶店招聘长期兼职 岗位信息 工作内容：负责奶茶制作、前台点单收银、店内环境卫生维护，以及协助做好原料准备等日常运营工作。 工作时间：需保证每周能提供5天工作时间，每天工作4-6小时（具体可根据双方时间协调，周末需能到岗优先）。 我们希望你 年满18周岁，学生党或有空闲时间的小伙伴都可以，有无经验均可（我们会提供免费培训，包教包会）； 做事认真负责，手脚麻利，对顾客有耐心，能积极配合团队工作； 喜欢奶茶行业，对制作饮品有热情就更好啦～ 薪资：时薪21元，多劳多得，每月准时发放； 期待热爱生活的你加入，一起为大家带来更多甜蜜时光～

瑞幸咖啡储备店长招募中！ 瑞幸咖啡储备店长招募啦！ 学生储备店长(仅限2027届毕业生) 【岗位名称】瑞幸咖啡27届储备店长 入职岗位：学生兼职 入职1-2个月展现佳：通过认证可转储备店长 【岗位职责】 1.以身作则，高质量执行公司各项要求、流程、制度，确保店面整体的高质量运营 2.制作和提供品质如一的饮品和轻食，为所有顾客提供优质的服务 3.店面管理:包括店面，咖啡机，物料等的日常管理;: 4.运营管理:包括客户体验、成本控制/损耗、运营指标等的改善 5.外部沟通:包括但不限于物业、现场客户投诉等店面的突发事件处理。 【任职资格】 1.2027届大专及以上应届毕业生，不限专业，具相关实习或兼职经历优先 2.具有快速且持续发展的意愿，希望并适合在新零售赛道拓展职业生涯 3.热爱或对咖啡文化感兴趣，认同瑞幸咖啡的价值观及企业文化 4.优秀的沟通协调能力，高效的执行能力，抗压能力强具备优秀的客户服务意识 【发展路径】咖啡师-值班主管-副店长-店长 【福利待遇】 1.优先晋升转正，全职享受五险一金、年假等 2.公司各种福利奖励，薪资优厚 3.时间自由，排班上班，自由调休 4.门店团建经费等

岗位职责： 1.熟练制作意式咖啡及其他特色饮品，确保出品稳定与口感品质 2.负责咖啡机、磨豆机等设备的日常清洁、维护与基础保养 3.主动了解顾客需求，提供专业饮品推荐与友好服务体验 4.协助门店物料管理，包括咖啡豆、奶制品等耗材的申领与盘点 5.参与门店卫生清洁、环境布置及营业前/后准备工作 任职要求： 1. 对咖啡文化有热情，具备基础咖啡知识或相关学习经历者优先 2.具备良好的沟通能力与服务意识，能适应快节奏工作环境 3. 学习能力强，愿意接受系统化咖啡技能培训与考核 4.吃苦耐劳，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，无传染性疾病，有深圳市本地食品级健康证

要求沟通能力强会做奶茶类的品！

岗位职责与工作内容： 1.负责店里的饮品和小吃制作，会提供饮品配方职前完成学习，实操到门店带训。 2.负责饮品打包与出餐，检查效期，每天执行清洁工作。 3.遵循本店运营标准和流程。

电影院门口商铺，工作轻松，底薪6000，超过100个客，每个客户提成60% 根据客户需求的款式做出客户满意的款式上班时间:早班10:00-20:00中班12:00-21:00轮班制每周更换(月休根据自己申请时间） （场地客源耗材我们承担） 特点：每天客户溢出上班自由没那么多事过节有福利半个月结算一次，不压工资超给力

招聘有管理门店经验，在实体门店做过店长职务，能带领大家一起学习，带来销售业绩。有推广引流经验！楼盘，小区地推经验！ 管理门店日常

有营销和销售经验，熟悉养鱼，杀鱼，刺身，每月绩效考核，有提成。