岗位职责: 1.负责婴幼儿日常生活照料及启蒙教育工作 2.与家长保持顺畅交流，提供科学育儿建议与支持 3.维持教学区域秩序，保障安全、健康的学习环境 任职要求: 1.具备较强的沟通技巧和亲切温和的个性 2.能自主开展工作，富有责任感和职业操守 3.具有团队协作意识，适应跨专业协作工作模式

托育老师招聘要求： 薪资区间：6k-10k 1、托育或学前教育相关专业背景； 2、具备2年以上托育机构（0-3岁）或幼儿园（2-4岁）带班工作经验； 3、认同早期教育及托育事业发展方向，真心热爱儿童，性格开朗，富有正能量； 4、具备亲子课程、全脑开发、感统训练授课能力，或在绘本阅读、食育教学等方面有专长者优先录用。 工作职责： 1、与两位配班教师协同开展班级管理，全面负责婴幼儿的日常照护与教育教学，轮流制定每周保教方案，确保儿童安全及身心健康成长； 2、落实家园共育机制，每日准时完成幼儿托育记录，通过系统发送学习动态并上传活动照片，对请假幼儿及时电话沟通并登记，制定回访计划，向家庭反馈儿童心理与生理发展情况； 3、依据园所教育理念及幼儿发展指南，结合保教安排设计适宜教案，准备教学环境与教具，保障课堂质量及听课效果； 4、轮值组织班级或园区教育教学活动，为幼儿提供多样化的生活体验与成长环境； 5、积极支持并配合园所各项事务推进，提升家长满意度与互动黏性，协助完成续费及推荐招生工作。 教学模式：三教轮保制，三位教师共同负责一个班级，每班18名幼儿，每位教师重点照护6名幼儿 上班时间：周一至周五8:30-12:3014:30-18:00，周六8:30-12:0014:00-18:00；实行大小周工作制（隔周单休，隔周双休） 试用期购买社保

工作内容： 1.承担围棋课程的教学实施； 2.根据学生不同基础与学习阶段，实施个性化教学； 3.参与校本课程的研发及持续优化更新； 4.组织并指导学生参与各类棋类竞赛活动。 工作要求： 1.需提供无犯罪记录证明； 2.具备围棋实践经验或相应棋力水平，持有围棋相关资格证书者优先考虑； 3.对待4-10岁儿童具备耐心、细致与关爱的教育态度； 4.能够配合并执行公司各项教学安排； 5.持有中小学或幼儿教师资格证，或具备其他教育类相关资质证书。 薪酬福利： 1.享受寒暑假及带薪休假，入职即办理五险； 2.提供多元化培训支持（涵盖新员工培训、岗前集训、集体教研、听评课机制、定期大教研活动、名师分享等）； 3.明确晋升路径：启蒙老师—初级老师—中级老师—高级老师—教学主任—区域教学经理—区域合伙人，晋升至区域合伙人可享有区域利润分红。

岗位职责: 1.负责日常幼儿园教学活动的组织与实施，保障教学工作有序开展。 2.与家长保持密切联系，及时了解学生情况，反馈其在园学习与生活表现。 3.制定并执行有助于儿童个性成长的教学方案，促进学生综合发展。 4.做好园内环境清洁与维护，确保教学场所安全整洁。 5.积极参与园所各类活动，支持学生多方面能力的培养。 任职要求： 1.性格温和，善于与幼儿及家长互动交流，具备良好的亲和力。 2.富有责任感和耐心，关注每一位学生的身心发展。 3.具备团队协作意识，能与教师团队协同推进教学任务。 4.掌握基础教育教学方法，能够策划并开展生动有趣的课堂活动。 5.热爱幼教事业，乐于面对工作挑战，持续提升专业教学水平。

托育老师招聘要求： 薪资区间：6k-10k 1、托育或学前教育相关专业背景； 2、具备2年以上托育（0-3岁）或幼儿园（2-4岁）带班经历； 3、认同早期教育及托育发展方向，发自内心热爱孩子，性格开朗，态度积极； 4、具备亲子课、全脑开发、感统训练教学能力，或在绘本阅读、食育课程等方面有专长者优先考虑。 工作职责： 1、与两位配班教师协作开展班级工作，共同承担婴幼儿日常生活照料与教育教学任务，轮流制定每周保教方案，确保儿童安全及身心健康成长； 2、落实家园共育机制，每日准时完成幼儿托育记录，通过系统推送学习内容并上传活动照片，对请假幼儿及时电话沟通并做好登记，制定回访计划，向家庭反馈儿童心理与身体发展情况； 3、依据园区教学理念及幼儿发展指南，结合保教安排设计适宜的教案，准备相应的环境与教具，保障课堂质量及听课评估达标； 4、轮值组织班级或园区教育活动，为幼儿提供多样化的生活体验与探索机会，丰富其成长经验； 5、主动配合园区其他工作安排，提升家长满意度与信任度，协助完成续费及推荐招生等相关工作。 教学模式：三教轮保制，三位教师负责一个班级，每班18名幼儿，每位教师重点照护6名幼儿 上班时间：周一至周五8:30-12:3014:30-18:00，周六8:30-12:0014:00-18:00；实行大小周工作制（隔周单休，隔周双休） 试用期购买社保

1.记录幼儿一日日常生活 2.配合主班老师工作 3.完成每周课堂安排活动 5.负责照顾幼儿日常，保证幼儿安全 4.有相关托班老师及蒙氏教育经验优先 5.购买社保，节日福利，定期培训 6.不提供住宿，有相应补贴

成长陪伴师冠领母婴家政，中国高端居家服务品牌！ 直营员工，福利优于国内同行业！ 缴纳社保！全国30个城市可安排，完善的晋升机制！ 渴望提升自我，追求高收入，公司助您实现职业梦想！ 岗位要求：年龄22-45岁，身体健康，富有爱心。 新手或有经验者皆可，无经验可培训。 陪护儿童开展讲故事、唱儿歌、阅读图书、音乐互动等活动， 组织体能锻炼类游戏，引导参与涂鸦、手工制作、角色扮演等趣味活动。

完成教学任务（上课会安排助教协助） 200/h 每周内周二至周四早上9:00-10:00 也可任意挑选一天周三有空者优先考虑

岗位职责: 1.负责日常居家服务工作，涵盖儿童照护、家务整理等相关事务 2.提供专业化的幼儿看护服务，保障儿童安全并辅助基础教育引导 3.与家庭成员保持顺畅交流，及时反馈服务情况，提升服务体验 任职要求: 1.具备良好的语言沟通能力及协作意识 2.工作认真负责，能按时高效完成各项任务 3.有家政服务工作经验者优先，具备幼教相关背景者更佳

1、能够讲授多种课程类型：如全脑开发、感觉统合、音乐启蒙等 2、具备与家长进行一对一沟通及提供专业服务的能力 3、能独立制定月度计划、周计划以及每日教学重点内容 4、工作认真负责，具有安全意识，性格开朗、富有亲和力 5、持有教师资格证或有相关工作经验者优先考虑

招店长 底薪9000+，深圳宝安黄田湘菜馆，面积500²，。 年后上班 联系136****5070

深圳市中洲华府 潮汕牛肉粿条汤粉火锅店 1，招聘两名熟手灵活汤粉面男女不限工资，5000，休3天 2招聘切牛肉师傅炒牛河一名，工资7000，休3天 3，招聘牛肉店，店长，工资8000 月休3天 要求20岁以上男女皆可，工作服从安排，遵守公司规章制度 电话：136****4552 同步

高薪招聘 潮汕牛肉火锅高薪招聘 招聘岗位: 1.店长底薪8000 2.前厅经理底薪7500 服务员底薪6500 ，年龄45岁以下，工作经验二年以上，沟通表达能力，亲和力强，懂线上业务，能吃苦耐劳 待遇:底薪6500-8500+提成，包吃 住 地址:深圳宝安石岩街道 详情135****6465

1.班级管理能力突出有特色，专业能力强，有高端园班主任工作经验； 2.家长工作能力强，善于沟通，亲和能力好。 3.大专及以上的学历，具有教师资格证书，岗位资质齐全，无不良嗜好。

岗位职责： 1、承担幼小衔接阶段学生的学业指导任务，助力学生平稳适应小学学习环境； 2、制定并执行符合该年龄段特点的教学方案，激发学生学习主动性与探索欲； 3、与家长保持密切联系，及时沟通学生学习情况，协同支持学生全面发展； 4、积极参与教学研讨，持续改进教学策略与课程内容，提升授课实效； 5、注重学生情绪与心理发展，创设轻松愉快的学习环境，培养良好学习习惯。 任职要求： 1、热爱教育行业，对幼小过渡期教学具有深入理解与高度投入意愿； 2、具备优秀的表达能力与亲和力，善于调动学生课堂参与积极性； 3、拥有小学或幼儿教育从业背景，了解幼小衔接阶段的教学规律； 4、责任心强，富有耐心，能较好应对日常教学中的挑战与压力； 5、具备协作意识，乐于与团队成员配合，共同提升教育教学品质。

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岗位职责： 1.协助中籍及外籍教师开展教学工作，完成课前准备任务，保持教室整洁有序； 2.定期与家长沟通，反馈学员的学习进展及课堂表现； 3.参与学校班级活动的前期筹备与支持工作； 4.完成上级交办的其他相关事务。 任职资格： 1.具备良好的英语听说读写能力； 2.有爱心，热爱教育行业，善于与家长耐心沟通； 3.工作认真负责，具备责任心和团队合作意识。 集团提供： 1.完善的入职培训及持续的在职学习机会； 2.免费住宿安排 3.与外籍同事共事，有效提升英语能力和跨文化协作经验； 4.舒适的工作环境与和谐的团队氛围； 5.规范化、专业且人性化的管理体系； 工作时间： 周三至周五12:30-21:00 周六周日8:30-18:30

一、工作内容介绍（请认真阅读）: 1.负责日常教育咨询服务，为家长解答子女教育相关问题。 2.开展宣传推广工作，向家长传递先进教育理念及阳光美语独特的教学方式。 3.参与招生运营，承担常规招生任务并推进执行落地。 4.维护客户关系，通过电话沟通处理家长后续问题，保障服务质量。 二、任职要求（请认真阅读）。 1.具备一年以上教培行业工作经验，有实际招生经历者优先录用。 2.退役军人、武警、消防人员或具备军训培训背景者优先考虑。 3.吃苦耐劳，富有责任心，渴望成长、思维活跃，具备纪律性和团队意识者优先。 4.在校期间担任学生干部，具备一定组织协调能力的应届毕业生择优录取。 5.口头表达能力强，擅长人际交流，具备良好演讲能力的应届毕业生优先录用。 6.热爱教育事业，喜爱儿童，对教育领域有浓厚兴趣的应届毕业生择优聘用。 三、薪资福利待遇。 1.薪资结构：无责任底薪+绩效奖金+业务提成。 2.福利体系：带薪年假（15天）、节日礼品、团建活动、月度年度聚餐、提供住宿、交通补贴与通讯补贴、缴纳五险。 3.晋升机制：依据业绩考核结果晋升，不受年限与年龄限制，设有储备干部培养项目及新人快速晋升通道。 4.假期制度：享受年休假、婚假、产假、哺乳假等各类带薪假期； 5.培训支持：提供入职培训、岗前实训、外派学习、职业发展规划指导等多项免费培训资源。 6.员工发展路径： 早教顾问—高级教育顾问（组长）—教育运营主管—教育主任—储备经理 7.公司承诺（重点）：所有通过面试正式入职人员，无需支付任何培训费、押金等费用！需住宿员工由公司统一安排宿舍，床上用品及日常生活用具由个人自备。 每一次岗位晋升都将带来薪资待遇、专业素养与综合能力的全面提升。 公司将为您提供行业内具有竞争力的薪酬+5A级办公环境+系统化培训课程+广阔的职业成长平台！在此，您将把握教育发展的时代机遇，实现个人价值的跨越式成长！

科技园有没有阿姨介绍做到过年 一个月5500 联系人：李

1，给小朋友们上课，准备教材教具 2，照顾孩子一天吃喝拉撒睡 3，清洁全区，搞卫生。 月休6天，包三餐

岗位职责： 1.负责网吧内所有电脑设备的日常维护与故障排查，确保网络稳定运行 2.及时处理顾客在上网过程中遇到的技术问题，提供高效优质的服务支持 3.负责网吧区域的环境卫生与设备清洁，保持良好上网环境 4.协助进行网吧运营秩序管理，引导顾客遵守相关规章制度 5.定期检查网络安防系统，保障网络安全及数据安全 任职要求： 1.熟悉计算机软硬件及常见网络问题处理，具备基本IT技能 2.具备良好的服务意识和沟通能力，工作认真负责 3.能适应轮班制工作安排，有网吧或相关工作经验者优先 4.学历不限，对IT运维有兴趣并愿意长期发展者欢迎加入

岗位职责: 1.指导和监督学生在日常托管中的学习和成长； 2.设计和实施适合学生年龄和认知水平的教学活动； 3.与家长保持定期沟通，报告学生的进步和需要改善的地方； 4.维护一个积极、支持性的学习环境，鼓励学生参与和表达自己。 任职要求： 1.具有亲和力和耐心，能够激发和维持学生的学习兴趣； 2.具备团队合作精神，能够与同事共同提升教学质量； 3.具备强烈的责任心，确保学生在托管期间的安全和健康； 4.能够提供个性化的教育指导，适应学生不同的学习需求。

陪伴师 工作地址:褔田福民 9000-11000/休4 主要工作陪伴三岁半上幼儿园小孩，要有幼教经验，陪同小孩读书，玩游戏，会讲故事，会收纳，做饭，做卫生有阿姨要有幼教经验

深圳南山地磅员1人，公司直招正式员工，试用期2个月，试用期工资5000，转正工资5500➕绩效奖金500，包吃包住，购买五险一金，水电费平摊。 联系电话：

作业辅导，要有责任心的，时间观念强，有耐心对工作积极认真负责的人

1.负责初中阶段学生文科类课程的课后辅导，协助学生高效完成作业，并提供必要的学习指导与支持 任职要求: 1.具备教育学或相关专业本科及以上学历； 2.有实际教学经验者优先考虑； 3.热爱教育工作，具备责任感与耐心 3.拥有良好的沟通能力，能与学生形成良性互动 上班时间： 周二至周五15:00-21:30或15:30-22:00或16:00-22:30 周末8:30-18:30 薪资：6k 福利：五险、常备药品、带薪年假、节日福利

一、岗位薪酬： 底薪4-7K优秀可谈薪。岗位月度平均收入在8-15K以上。 二、完善的培训机制： 1.公司设有完善的培训机制，为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等培训。 2.培训项目：①免费的入职培训②定期业务能力及专业能力提升培训（岗位专业知识、职业素养、沟通能力、礼仪形象、管理能力等），由总部高层领导、人力资源部培训师及外聘讲师主讲。 三、岗位职责： 1.负责课程的日常安排、学生档案的制定和日常管理工作； 2.与家长和教师进行沟通，了解学生情况，协助教师制定学习改进方案，并定期反馈学生学习情况； 3.促进家长与教师的沟通，保持三方互动； 4.负责向学生和家长提供教育相关的服务，获取学生和家长的满意度，促进学生二次报名和口碑延续； 5.针对学习情况，进行续费和推荐业务的开展，完成推广业绩。 四、任职条件： 1.本科及以上学历，教育相关专业优先，热爱青少年教育者优先，应届生也可。 2.有过相关学习顾问或教务方面工作经验，并且有浓厚兴趣； 3.相貌端庄，举止大方得体，普通话标准，亲和力较强，善于沟通； 4.具有良好的沟通协调、分析总结能力、有一定的计划和规划能力、观察能力强、了解家长和学生需求，进行有针对课程推荐； 5.熟悉各科目辅助教学资料，对题型设置方向，知识点有一定把握，了解相关升学政策； 五、广阔的职业发展空间：公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有些员工入职2-3个月晋升为组长或中级学习顾问，有些员工入职3-5个月晋升为主管或高级学习顾问，还有些员工入职6-12个月晋升为分校校长或资深学习顾问。 1.管理方向：学习顾问——学管组长——学管主任——分校校长——运营经理——运营总监 2.专业方向：普通学习顾问——中级学习顾问——高级学习顾问——资深学习顾问 办公地址：南山多个校区优先选择 工作地址 深圳南山区同学都荟·方茄荟304-1术博聚能

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深圳市龙岗区林大昌烤鸡招店长两名，炒菜师傅两名，烤鸡师傅两名，楼面多名（无经验勿扰）电话153****6788

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