1、物料计划协调：依据车间生产安排，编制原材料领用及采购需求计划，协同采购与生产部门沟通衔接，保障原材料供应与生产节奏相匹配。 2、来料验收管理：负责到厂原材料的接收检验，核对物料型号、规格、数量及质量证明文件；验收无误后完成入库流程，按类别存放，并建立完整的物料登记台账。 3、物料发放控制：根据各班组提交的领料申请，遵循“先进先出”原则进行原材料发放，核对领料单内容，确保发放数量准确；对超出定额的领料行为进行核查并及时上报处理。 4、库存监督管理：定期组织原材料盘点作业，比对账面记录与实际库存，发现差异及时追溯原因；合理调控库存规模，降低呆滞物料积压风险，并提出呆滞品处置建议。 5、来料质量监控：对进场原材料实施抽样检查，如发现质量问题，立即联系供应商协商退换，防止不合格材料进入生产流程。 6、供方配合支持：配合采购部门与原材料供应商保持沟通，反馈供货及时性及物料品质情况，参与供应商初步评价工作。 任职要求： 1、高中/中专及以上学历，物流、仓储、供应链等相关专业背景。 2、具有3年以上电线电缆或制造行业仓储实操经历，具备1年以上仓储团队管理经验；熟悉线缆类物料特性（铜、铝、绝缘料、成品线缆）及存储要求者优先，持叉车证者优先考虑； 3、精通电线类仓储全环节操作（收货、存储、发货、盘点、FIFO执行）及库存管控策略。 4、熟练使用常用系统（如用友、金蝶、SAP WM等）及办公软件（Excel数据整理、报表制作）。 5、具备仓库布局规划、现场6S/7S执行、异常问题应对及流程改善能力。 6、了解线缆产品相关质量标准及仓储安全管理规范（防火、防潮、防氧化措施）。 工作时间：8:00～20:00，月休3天

休息时间:单休工作制，有加班，加班跟随订单量 性别要求:不限制 不包吃住!不包吃住!介意请勿投递~ 一、岗位概述 全面统筹班组日常生产运作，确保在安全合规、品质达标的基础上，高效达成各项生产目标，持续推动效率优化与团队发展。 二、工作职责 生产管理：安排每日工作任务，执行5S现场规范，及时处理生产异常，保障产线稳定运行。 质量控制：监督作业标准化执行，落实首件检验与巡回检查，分析不良原因并推进改善，推行可视化流程管控。 流程改善：汇总生产相关数据，组织召开每日例会及周期性复盘，制定并落地优化措施。 团队管理：开展人员培训与绩效考核，调动员工积极性，负责考勤记录及绩效初评工作。 三、任职要求 学历及经验：高中及以上学历，具备2年以上制造行业工作经验，其中至少1年担任班组长职务。 技能：掌握质量管理工具（如8D）和现场管理方法（5S、目视化），具有基础数据分析能力，熟练操作Excel，具备良好的沟通协调与带教能力。 素质：工作认真负责，坚持原则，善于应对和解决实际问题，拥有团队合作精神与持续改进意识。

工作内容负责进出货数据管理

招聘： 1、视频剪辑一名 懂一点摄影的优先 2、车间组长一名 熟悉珠宝生产全流程，懂电脑操作 3、扣链学徒一名 4、成品QC 电话☎: 地址：小平村祥平路一巷三号启利大厦

1、模具师傅(月薪5500-6800) 2、注塑领班或注塑技术员(月薪9000-10000) 3、注塑工(月薪5500-6800) 福利:社保五险|饭补|节日福利|定期体检|房补 地址:广州市南沙区榄核镇民生路167号 联系人:黄小姐（同步

工作内容： 1、入库管理：负责电线类物资（铜杆、铝杆、绝缘料、护套料、成品线缆等）到货后的验收工作，核对物料的型号、规格、数量及质量状况，办理相应入库流程，录入管理系统，保障账目与实物相符。 2、在库管理：按照品类、规格及批次实施分区、分层或托盘式存放，规范设置标识信息（含型号、批次、入库时间）；严格执行先进先出原则；定期监控仓库温湿度，落实防火、防潮、防氧化、防破损等防护措施；持续推进6S/7S现场管理标准。 3、出库管理：审核生产领料单和销售发货指令，依据单据准确完成配货与发运作业，确保出库及时、精准、零差错；优先响应紧急生产或交付需求。 4、库存与盘点：制定并执行日常、周度、月度及年度盘点计划，组织实物清点，比对系统数据，及时处理盘盈盘亏情况；监控安全库存水平，识别呆滞或临近过期物料并预警，协助推进库存优化。 5、单据与报表：妥善保管出入库相关单据及台账记录，编制库存日报、月报、盘点总结报告及呆滞物料分析资料，配合财务部门完成对账工作。 任职要求： 1、高中或中专及以上学历，物流、仓储、供应链等相关专业背景优先。 2、具有3年以上电线电缆行业或制造业仓储实操经历，具备1年以上仓储团队管理经验；熟悉线缆原材料（如铜、铝、绝缘材料、成品线缆）特性及存储要求者优先，持有叉车操作证者优先考虑； 3、全面掌握电线类物料仓储全流程操作（包括收货、存储、发货、盘点、FIFO执行）及库存管控方法。 4、熟练使用各类仓储管理系统（如用友、金蝶、SAP WM等）以及Office办公软件（尤其擅长Excel数据处理与报表制作）。 5、具备仓库布局规划能力，能有效推行现场6S/7S管理，具备异常问题处置及流程改进经验。 6、了解电线电缆产品质量标准及相关仓储安全管理规定（如防火、防潮、防氧化等要求）。

岗位职责: 1.负责生产线的组织和管理，确保生产进度和质量 2.协调生产人员的工作安排，提高生产效率 3.处理生产过程中的异常情况，保证生产的顺利进行 任职要求: 1.初中以上学历，年满25-40周岁; 2.对应岗位两年以上工作经验;有电子类产品行业从业经验优先; 3.具备良好的沟通能力和团队合作精神 4.能够有效地解决生产过程中的问题 5.具有较强的责任心和工作积极性

招聘：生产班长 薪资：7000-10000 岗位职责： 1、服从生产安排，按要求进行生产操作，确保在规定工时内完成生产任务； 2、严格按GMP要求、工艺规程和SOPs等文件要求执行操作并记录； 3、严格遵守公司的各项安全管理制度，严禁违规操作；重视安全生产，发现问题及时上报或采取各种有效措施，消除事故隐患； 4、积极参与实操与理论培训，提高操作技能及规范要求，确保生产产品质量。 任职条件： 1.大专以上学历，食品加工、机械自动化、电气等相关专业优先。 2.有2-3年以上快消品行业生产现场管理经验，具备基础的食品安全及卫生知识； 3.具有较好的组织、管理、协调能力和语言表达能力，良好的团队合作精神；

招聘： 1、视频剪辑一名 懂一点摄影的优先 2、车间组长一名 熟悉珠宝生产全流程，懂电脑操作 3、扣链学徒一名 4、成品QC 电话☎: 地址：小平村祥平路一巷三号启利大厦

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4.带领团队开展营销活动执行与本地化推广，提升门店区域影响力 5.定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店店长相关工作经验，熟悉零售/快消/餐饮等行业运营逻辑 2. 有较强的团队管理能力与跨部门协作意识 3. 具备基础财务意识和数据分析能力，能熟练使用办公软件 4.沟通表达清晰，抗压能力强，具备问题解决与应变能力 5. 学历不限，有成功带店经验者优先

招大烫临工一名土华高架桥旁

广州市白云区招打孔

广州市番禺区招砌红砖，三，四个人，发包工

割包工初中以上学历，具备基本的读、写、认字能力，身体健康，年龄22-45岁。1、根据作业SOP及现场调度指令，对到达指定位置的货运车辆进行绑袋、套袋、放料等作业；2、服从工作安排，完成上级临时交办的其他工作。薪资福利:税前8500元，五险一金，每日工作时长8-10小时，每月休3-4天。工作地址:广州市黄埔区创业路2号

东莞常平司马（九台机） 招注塑领班 1名 薪资：面议， 联系人：黄生 联系电话：

寻求广东惠州压铆组长，年龄要求25至48岁，需求具有精密钣金加工经验，能独立操作调压铆机和攻牙机，服从管理并具备强责任心，薪资福利待遇为26天制，薪资范围8000至12000K根据个人能力强弱而定，且包含食宿，招工人数为1名。

广东东莞招聘组长，薪资7000元以上/月，要求有两年以上手机、笔记本电脑等金属外观件制造经验的现场管理经验，包括CNC加工、检包、清洗、打磨、喷砂、干冰等制程的现场管理经验，并具备出色的沟通和协调能力以及处理现场品质异常的能力。

岗位名称：注塑部领班；工程塑料注塑领班；注塑模具师傅。 岗位要求：1. 具备良好沟通协调能力及团队管理能力；2. 熟悉注塑成型工艺及相关设备操作；3. 有独立解决生产中遇到技术问题的能力。 薪资待遇：1. 薪资范围：8000-11000元；2. 工作时间：26天制；3. 公司提供食宿，环境舒适，工作时间稳定，准时出粮。招工人数为一名。实际薪资根据个人经验和能力面议。

诚招 注塑技术/注塑带班各1名。 有做过电子烟塑胶产品、大健康塑胶产品、家用电器最佳。包吃住。 有意私聊 联系电话: 同步 地址:东莞市长安镇乌沙连冠先进制造中心园区内

岗位名称：钣金折弯师傅； 岗位要求：1.能独立操作折弯机；熟悉雷戈斯系统（新旧款）与上动机cT12系统的操作；折弯产品为普通钣金件。 薪资待遇：面议。

具备2年以上服装行业车缝组长管理经验，熟练掌握吊挂流水线运作模式，了解车缝工艺流程与生产排单，擅长车位人员调度与生产管控，熟悉现场5S管理要求。

岗位职责： 1、负责冲压设备液压系统的日常维护与性能优化，针对老旧设备的液压结构提出改进方案，推动工艺动作的迭代升级； 2、构建设备液压系统的爆炸图，并依据图纸编制维修保养及操作手册，助力MTTR/MTBF指标的实现； 3、对基地技术人员开展液压系统相关培训，提升团队维修与保养的专业水平，牵头解决设备维护中的复杂技术问题，保障MTTR/MTBF目标达成； 4、推进AI智能系统应用，实现故障树分析与知识图谱的智能化管理。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、电气、液压等相关专业，具备6年以上设备液压系统设计、调试及故障处理经验； 2、具有大型液压设备（如APT、合锻等压机）液压系统维护与保养的实际工作经验。 注：该岗位属总部编制，需根据集团业务安排赴各子公司出差。

会操作普通车床 普铣床，具备识图纸和独立加工的能力 年龄在22-45周岁

广州花都新华招聘部长一名，薪资范围4500至5000元，具体信息请联系广东广州的小谢。

岗位职责： 1.负责门店订单接收与销售单据处理，确保信息准确传递至对应部门； 2.跟踪订单执行情况，与客户保持顺畅沟通，及时应对并解决流程中的异常问题； 3.制作及维护订单相关资料，定期更新客户档案，保障数据完整性和可追溯性； 4.配合处理客户意见与建议，持续优化服务流程，提高客户满意度。 任职要求： 1.熟练操作常用办公软件，具备基础文档编辑能力，熟练运用数据透视表及VLOOKUP、SUMIFS等函数功能； 2.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效整合内外部工作资源； 3.工作认真细致，有较强的责任感和执行力，能承受一定工作压力； 4.需具备3-5年相关工作经验，财务专业背景或有餐饮、供应链行业经验者优先录用。 待遇：试用期三个月，购买广州社保，单休，每日工作8小时，上班时间9点至19点，中午12点至14点为休息时段，不包吃住。

岗位概述： 公司面向生产一线的技术员/基层管理方向设立的培养性岗位，具有明确的培养目标和晋升通道。行政部门将定期组织管培生座谈，推动沟通交流，并对培养进度进行评估，结合实际表现及时启动晋升流程。【与普通生产岗位有显著区别】。 培育概述： 孵化阶段：在生产部门进行实践锻炼【周期4-6个月】 雏鹰阶段：接受专项培养（涵盖业务流程、系统操作及管理能力提升等内容）【2-3个月】 雄鹰阶段：担任班组负责人或转为技术员岗位 岗位职责： 深入参与一线生产工作，在实践中学习、积累经验并实现个人成长。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计与制造、模具设计、机械制造及自动化等相关专业； 2、踏实肯干、勤奋进取、态度积极、思维灵活，具备较强的执行力； 3、能适应高强度作业环境，拥有强烈的学习意愿和自主学习能力； 4、主动性强，富有行动力。 备注说明： 1、建立完善的薪酬体系【职系：生产系--P（工类：普工类pa、操作工类pb、技术工类Pc、管理员类Pd）、职能系—F、管理系—M、专业技术系—T）】，提供清晰的职业发展路径与充足的晋升机会。 福利待遇： 1、缴纳五险一金，享有工龄奖、全勤奖、加班补贴； 2、享受法定节假日、节日福利、生日礼品、生日会、不定期下午茶等员工关怀项目。

岗位职责: 1. 负责服装工厂开发与对接，获取并比较报价，确认样品及交期。 2. 跟进样衣进度，确保工厂理解并执行工艺单（TechPack）要求。 3. 审核并下达订单，确认单价、MOQ、交期及大货面辅料。 4. 跟进生产进度，每周汇报工厂生产状态，确保按期交货。 5. 协调布料及辅料送检，跟进测试结果，确保符合品质标准。 6. 负责质量管理：尺寸、工艺、成衣检验（QA/QC）。 7. 安排中期/大货验货，协调工厂、第三方检验机构及物流公司。 8. 确认出货文件、装箱单、唛头、包装等，确保符合客户要求。 9. 负责与货代沟通，安排出货与报关事宜。 任职要求: • 本科及以上学历，国际贸易、纺织服装相关专业优先。 • 3年以上外企服装公司或中国贸易公司工作经验。具有服装跟单/外贸跟单经验，有番禺本地工厂资源者优先。 • 熟悉服装工艺流程、生产跟单、质检流程。 • 具备良好的沟通能力、抗压能力及责任心。

招一个激光切割机操作师傅熟练操作柏楚系统，工资面议，地址白云区石门街滘心村高埔工业区B2栋一楼周先生

岗位职责： 1、负责生产任务的统筹与分配 2、组织并指导生产现场的作业开展 3、监督班组完成日常生产记录工作 4、完成上级安排的其他相关工作 岗位要求： 1、性别不限、学历不限 2、具备2年以上班组管理经验 3、目标明确、执行力强，熟悉生产现场管理关键点，掌握生产线运作管理方法 4、为人踏实、性格开朗随和，沟通能力良好，能适应高强度工作，细致认真，抗压能力强

岗位职责: 办公地点在清远市佛冈县 1、负责新技术、新工艺、新产品相关技术文档的起草、发布、培训推广及后续维护与更新； 2、承担新技术、新工艺研发项目的立项策划、市场调研、可行性论证、执行推进及效果评价； 3、监督各类技术规范与技术标准在实际生产中的落实与执行情况； 4、参与关键技术难题攻关、工艺优化改进、现场技术支持以及科研成果的转化落地与推广应用； 5、负责研发实验室与中试生产车间的日常运行与统筹管理； 6、完成上级交办的其他工作任务。 福利待遇及成长: 1、六险一金、提供食宿 2、多项补贴及节日关怀福利 3、享受带薪休假、法定节假日等假期权益 4、定期组织多样化的员工文娱活动 5、健全的培训发展机制、多元的实践锻炼机会、清晰的职业晋升通道 任职要求: 1、本科及以上学历，食品科学与工程、中药学、生物工程等相关专业背景，具备食品类专业技术职称者优先考虑； 2、具备3年以上饮料或食品领域技术研发及新产品开发工作经验，掌握饮料食品加工工艺流程，具备较强的独立分析和解决技术问题的能力； 3、熟悉ISO9001、ISO22000、HACCP等质量管理体系，了解国家食品安全法及相关法规政策。