1、沟通能力强，有2年以上机械、五金、电器工厂车间班组长管理经验； 2、对钣金/五金生产工艺、流程有一定的了解优先； 3、熟悉生产现场人、机、料、法、环的各要素管理； 4、对车间或小组的生产计划、质量控制有一定经验； 5、有外企、大型制造类企业班组长经验优先； 6、基本会电脑，熟悉EXCEL操作。 福利待遇： 1、提供每日中晚餐/补贴、房补，宿舍提供免费WiFi； 2、妇女节、端午节、中秋节、春节等节日发放礼品及； 3、公司和世界五百强施耐德合作，订单稳定，每月15号发放上月工资、年底有年终奖； 4、公司提供娱乐室、桌球室等娱乐设施，每年安排旅游、运动会、年会等福利； 5、完善的入职培训和畅通的员工晋升考核机制，为每个人提供晋升空间和发展平台。

1.负责包装车间员工的工作安排和按生产计划进行包装。 2.安排包装人员提前准备好产品及包装物料，监督检查每天的生产计划完成情况。 3.对包装生产日报表进行审核，并对包装生产日报表的准确性、真实性、及时性负责。 4.加强质量管理，随时检查员工包装是否符合工艺，发现质量问题须及时纠正。 5.对生产现场的6S进行维护，保证现场机器设备、地面干净整洁，物品摆放整齐有序。对违章人员要进行及时教育及培训。对质检指出的质量问题要尽快整改。

岗位职责： 1、负责音响产品生产线的统筹管理与工作协调，保障生产任务按时高效完成； 2、全程跟进生产环节，快速识别并处理各类技术障碍与品质异常问题； 3、持续改进生产工艺流程，推动效率提升与产品品质优化； 4、组织对产线员工进行指导与技能培训，增强团队专业能力。 任职要求： 1、有生产管理相关经验，掌握生产线运行的基本流程与操作规范； 2、具备良好的沟通协作能力及团队管理能力，能有效带动团队达成业绩目标； 3、逻辑思维清晰，善于分析和应对生产过程中的突发状况； 4、适应高强度工作节奏，具备较强的应变与抗压能力。 底薪：基本底薪5.5K+提成

包厂招生产管理一名: 任职要求：5年以上包生产管理经验，熟悉手袋、背包等多种品类制作工艺；能打流水单价，男女不限，工作细致严谨，对针距、走线、包型等细节有高要求；具备强烈责任心，主动跟进生产任务，确保按时交付；善于与各部门协作，高效传达问题与需求；能承受一定工作压力，在快节奏中保持稳定输出。 工作地点：狮岭镇岭南工业区香港街

【岗位职责】 1. 协助领班管理生产线小组人员，落实每日生产任务与产量目标。 2. 监督组员规范操作，把控生产质量、生产效率，减少不良品。 3. 跟进生产物料、设备状态，及时上报生产异常问题。 4. 负责小组日常5S、纪律管理、新员工带教指导。 5. 做好生产数据记录、班组日报提交，配合车间各项管理工作。 6. 协助落实生产改善、效率提升、品质管控工作。 【岗位要求】 1. 高中/中专及以上学历，有工厂生产

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟进，确保生产计划按时保质完成 2.监督现场作业规范执行，落实5S管理、安全生产及质量控制要求 3.协调处理产线异常（如设备故障、物料短缺、品质问题），及时上报并推动闭环解决 4. 开展员工技能培训与绩效辅导，提升团队操作熟练度与协作效率 5.按要求填写生产报表、不良记录及改善提案，持续优化作业流程 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉电子/制造类产线运作流程者优先 2. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能熟练使用办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力 4. 有班组长、拉长或同等岗位实操经验者优先 5.认同制造业价值观，能适应倒班及现场管理工作节奏

工作内容 1.负责注塑操作人员的日常管理与现场指导； 2.负责注塑设备的日常维护及保养工作； 3.负责注塑生产环节中的质量监控与过程把控。 任职要求 1.具备注塑相关岗位的实际工作经验； 2.具备较强的沟通协调能力； 3.具备团队组织与管理能力。

1、有管理团队的能力，有做过希音平台针梭织女装经验的优先考虑。

职责内容： 1. 直接管理所属生产线员工，保持线上的工作纪律，协助生产主管达到和提升产品目标 2. 确认员工的出勤，在上班前分配工作任务，在上下班时集合，总结、宣导生产和品质状况 3. 管理生产线员工离岗，执行对新员工的再教育和每月绩效的考核 4. 监控作业员是否按照作业说明书作业，解决制程中人为作业不良，保持生产线运行平稳。 5. 收集所属产线所有站位的不良信息并及时反馈给相关的人员，确认当线的生产计划和品质状况（包括投入/产出/和各站的良率等等） 6. 每日生产前和更换机种时各项工作准备及确认，以及保持自己所辖线别的6S 7. 处理产线的突发事故，及时反馈相关信息于上司 管理和工作技能要求： 1. 高中毕业,或同等学历； 2. 虚心好学,热爱本职工作； 3. 具有良好的沟通协调能力以及团队精神

1.负责生产线的组织和管理，确保生产进度和质量； 2.协调生产人员的工作安排，提升生产效率； 3.及时解决生产过程中的问题，保障生产顺畅进行； 4.对生产设备和工具进行维护和管理； 5.负责培训新员工的基础工作，严格执行品质标准。 任职要求： 1.具备良好的沟通和协调能力，能与生产人员有效合作； 2.具备较强的责任心和执行力，能按时完成任务； 3.具备一定的生产管理经验，熟悉生产流程和操作规范。

招临时工一名，点对点240花屋计件5厘

急聘A2证司机一名，工作地点在南沙。要求证件真实，爱惜车辆，服从调度安排，熟悉码头堆场操作，新手勿扰。薪资发放及时，社保齐全。主要跑珠三角地区，包括佛山、中山等地。节前业务繁忙，新车急需司机，有意者可报名，今天可看车。

广州市南沙区招叉车工

中通快运增城沙埔宁西网点因扩大业务规模，现诚招以下岗位： 二级代理加盟商：区域承包，货源稳定。 业务经理：负责开发客户、维护渠道，提成丰厚。 揽派人员：负责上门揽收、派送货物。 干线司机：负责省内干线运输。 有意创业或求职的朋友可联系洽谈。

预约项目为开荒玻璃清洁，面积10平米，包含窗框、漆点及胶点清洁，共1份。预约地址位于广东省广州市海珠区沙园街道光大花园一期A区。 预约项目为3小时深度保洁，包含除污去垢及可擦内窗服务，共1份。预约地址位于广东省广州市番禺区新造新城。

1. 熟悉灯饰与开关插座的生产，能独立排产，对现场与产能有丰厚的经验。能熟每个岗位的独立作业。能独立做统筹车间与生产计划。 任职要求： 1.具备良好的沟通和协调能力； 2.能够有效管理团队，具备一定的组织和指挥能力； 3.具备快速应对突发状况和解决问题的能力

【岗位职责】 · 负责车间日常生产管理，计件，写日报表 等 工作，确保生产进度与质量达标能独立排产，对现场与产能有丰厚的经验。能熟每个岗位的独立作业。能独立做统筹车间与生产计划。 · 监督装配工艺执行，优化生产流程，提升效率 · 协调团队分工，处理现场问题，保障生产顺畅 【职位要求】 · 1-3年 面板灯，筒灯，净化支架，射灯，T8T5支架，电工产品，等 产品，行业车间管理或装配工艺经验 · 熟悉生产流程，具备基本的组织协调能力 · 能适应白班和加班工作制，具体时间面议

负责生产线的产品补油工作，同时要做好数据登记和录入系统 接受制造体系的上班时间

开封内饰厂新厂区 晋升空间大 培训回来就是班组长 培训期间补贴30/天 年龄：18-40岁 入职缴纳社保五险 食宿：每顿饭都有餐补，4-6人间免费住宿，空调独立厕所一应俱全

工厂直招：深圳宝安固戍景福工业区招聘拉长3名 年龄要求： 25~40（有能力者可适当放宽） 岗位要求：需要有电子厂拉长经验 能够妥当安排拉线运作以及电子产品生产流程 薪资待遇：面谈 月结 欢迎各位人才骚扰 长期有效！！！

【工作职责】 1.熟悉公司产品知识并了解同行业相关知识及产品信息； 2.寄送客户样品，并随时跟踪物流进度，及时与上级领导汇报； 3.接收客户寄来的样品及资料，并整理贴标签存档； 4.客户关系的维护，与老客户保持良好信任关系； 5.跟踪订单的生产进度，安排检验生产质量，保证产品正常发货； 6.与工厂对接出货时间、出货数量，及时跟踪进度； 8.负责业务相关的资料、表格、文件的处理，为客户解决其它业务相关问题； 9.工厂出货后跟进物流的动态，及时跟客户反映物流情况； 10.完成上级领导安排的其他工作。 【任职资格】 1.年龄22-*******，口齿清晰，体貌端正，身体健康； 2.大专以上学历，药学、食品药品、市场营销等相关专业毕业优先； 3.有在化妆品、生物科技、跟单助理等1年以上的工作经验，其中具备同行业从业经验者优先； 4.熟悉操作流程以及相关的法律法规，具备一定的医药、保健品、化妆品行业相关知识； 5.有良好沟通能力，快速了解客户所有需求从而达成高效共识； 6.具有良好的业务拓展能力和商务谈判技巧，有一定的公关能力。 【公司提供以下福利待遇】： （1）节日物资：妇女节、端午节、中秋节、圣诞节、春节等节日发放现金红包及礼品； （2）员工礼金：红白喜事红包、伤病慰问红包； （3）周年庆福利：员工入职周年当月可享受周年庆礼品一份； （4）假期福利：带薪年假、国家规定的法定节假； （5）培训福利：定期组织外训； （6）文娱活动：每月度1次部门聚会、每半年1次团队聚餐，每年1次员工旅游，各类不定期文艺活动比赛等； （7）生日福利：员工生日会+现金红包+生日假； （8）学历职称补贴； （9）工龄工资； （10）加班及误餐餐补； （11）薪资待遇：基本工资+技能工资+绩效工资+工龄工资+全勤奖+餐补+年终奖金。 【工作时间】： 实行大小周休息制，大周星期六、星期日休息，小周星期日休息； 上班时间：上午8:30-12:00，下午13：30-17:30； 【工作地址】：广州市白云区广云路111号（南科NKC）A塔1901、1904室 【交通路线】：地铁2号线江夏A出口，往前直走1.1公里南科营销中心，找到A塔乘坐电梯到19楼银华棠公司。 一经录用待遇从优！薪资可面议！ 现代化的办公环境、富有激情与活力的团队，欢迎咨询、面议。

岗位职责：负责公司产品生产，销售，和客户对接 任职要求：大专及以上学历，专业不限，字迹端正，熟悉计算机操作，须在车间实习3-6个月熟悉公司产品，英语4级及以上优先录用。

岗位职责： 1、 负责统筹制定生产计划，合理调配资源，确保生产任务按时、按质、按量完成； 2、 管理生产部门日常运作，监督装配、调试等全流程执行，持续优化生产效率与现场管理； 3、 主导生产过程中的质量与工艺问题分析，制定纠正预防措施，严格落实工序质量控制，保障产品品质稳定； 4、 负责生产成本监控与物料损耗控制，贯彻安全生产制度，定期排查隐患，确保合规生产； 5、 定期组织生产数据分析，推动工艺优化、设备升级与生产流程改进； 6、 负责生产团队的日常管理、技能指导、培训赋能与绩效考核，提升整体协作效能； 7、 落实公司各项制度与决策，加强员工沟通，保障生产政策有效执行；协同各部门确保生产全链路高效运转。 任职要求: 1、 统招大专及以上学历，机械制造、电气工程、机器人工程、工业工程等相关专业； 2、 3年以上生产管理经验，有精密装备、电子制造等相关行业经验，熟悉精密机械生产现场管理流程者优先； 3、 能够读懂机械图纸，了解机械加工工艺及基本编程逻辑；具备20人以上精密加工团队管理经验者优先； 4、 熟悉车铣复合数控机床、三轴/四轴加工中心、磨床、精雕机等常见精密加工设备； 5、 具有对生产进度管控、交期达成、品质把控、人员协调等管控的能力; 6、 熟悉生产计划排程与成本控制方法，能建立并执行质量控制体系，确保各生产环节符合标准。 7、 具备生产风险识别与成本控制意识，拥有良好的统筹协调、数据分析和问题解决能力; 8、 了解供应链管理基础知识，具备出色的跨部门沟通协调能力，能协同多方推动问题高效解决。 福利1.工作节奏：双休，告别996，平衡工作与生活； 2.保障齐全：社保+公积金（按规定足额缴纳），筑牢职业后盾； 3.弹性打卡：8小时上班制弹性打卡自由选择（9:00-10:00，下班18：00-19:00），适配不同作息需求

岗位职责 1、统筹生产资源配置，协调跨部门事务，确保年度生产计划有效落地； 2、为研发产品转量产提供技术支持，完成作业指导文件的转化与编制； 3、跟进试产及生产全过程，及时识别并解决现场问题； 4、管控生产成本，开展生产数据统计、工时分析与成本核算工作； 5、推动效率提升、品质改善、工艺优化，负责工装夹具的设计、维护及改进方案实施； 6、制定备货计划，强化物料控制与库存管理，提升供应链协同效率； 7、全面负责安全生产管理，落实现场6S标准、设备保养和安全教育培训，杜绝安全事故发生； 8、主导新产品导入全流程规划，从样品试制、小批量到规模化生产各阶段，明确关键节点、核心任务与责任分工，保障NPI项目按目标推进，协调解决资源冲突与重大障碍。 任职要求： 1.中专及以上学历，年龄28~43岁，具备3年以上电子/小家电/玩具类装配厂工作经验，其中至少2年担任班组长或生产主管职务； 2.熟悉装配作业流程，可独立制定周/日生产排程，合理调配人力与物料，确保交付准时； 3.掌握基础质量管理体系，有处理制程异常、返工返修及客户投诉的实际经验； 4.具备基本的数据统计能力，能熟练运用Excel进行产量、良率、效率等指标的整理与分析； 5.拥有较强的现场管控能力，能够有效推行6S管理、安全生产规范及员工行为纪律； 6.沟通协作能力强，抗压性好，责任心强，能适应阶段性加班安排； 7.有香薰机/加湿器/小家电行业背景，熟悉BSCI/ISO体系者优先考虑。 上班时间： 8:00-12:00,13:30-17:30，国家法定节假日正常休假； 薪资待遇： 7K~10K，五险，包吃两餐，享受带薪年假，每月全勤奖，节假日福利。 工作环境： 舒适整洁的办公空间，和谐融洽的团队氛围，助力高效愉悦的工作体验。 如果您对该岗位感兴趣且符合上述条件，欢迎提交简历，我们期待您的加入！

【岗位职责】 1. 实时跟踪设备厂生产进度，确保生产按计划进行，及时发现并汇报进度延误原因及改善建议； 2. 准确分析每班产量、工时、设备等关键数据，识别产线异常； 3. 负责监督和维护生产现场的5S，确保工作环境整洁、安全、有序； 4. 监督操作工是否严格按照作业指导书和标准操作规程进行生产操作； 5. 主持或参与班组会议，确保生产信息顺畅传递； 6. 协助生产主管管理车间生产5M1E，确保按

休息时间:单休工作制，有加班，加班跟随订单量 性别要求:不限制 不包吃住!不包吃住!介意请勿投递~ 一、岗位概述 全面统筹班组日常生产运作，确保在安全合规、品质达标的基础上，高效达成各项生产目标，持续推动效率优化与团队发展。 二、工作职责 生产管理：安排每日工作任务，执行5S现场规范，及时处理生产异常，保障产线稳定运行。 质量控制：监督作业标准化执行，落实首件检验与巡回检查，分析不良原因并推进改善，推行可视化流程管控。 流程改善：汇总生产相关数据，组织召开每日例会及周期性复盘，制定并落地优化措施。 团队管理：开展人员培训与绩效考核，调动员工积极性，负责考勤记录及绩效初评工作。 三、任职要求 学历及经验：高中及以上学历，具备2年以上制造行业工作经验，其中至少1年担任班组长职务。 技能：掌握质量管理工具（如8D）和现场管理方法（5S、目视化），具有基础数据分析能力，熟练操作Excel，具备良好的沟通协调与带教能力。 素质：工作认真负责，坚持原则，善于应对和解决实际问题，拥有团队合作精神与持续改进意识。

【职业发展通道】 管培生---组长---总领班---主任---经理 【养成计划】 培训（1个月）→上岗实操（2~3个月）→定岗实战（2~3个月）→转正（组长/技术管理）→1-3年（车间组长）→3-5年（领班）→5-7年（车间主任）→7-10年（生产经理） 【岗前培训】 入职前1-3个月提供带薪系统培训，涵盖企业制度与岗位技能内容。培训结束后根据表现与考核结果分配至相应车间，初期由车间主管带领熟悉流程，逐步过渡到独立承担车间管理职责。 【岗位职责】 1、参与生产调度与协调：协助制定生产排程，协调人员安排，及时应对现场突发问题。 2、落实现场管控：负责班组作业现场管理，监督生产质量与安全执行情况，保障产线稳定运行。 3、组织人员培养与考核：开展组员操作规范与流程培训，提升团队整体业务能力与综合素养。 4、推进精益运营：规范物料使用流程，严控资源消耗，持续优化成本控制。 【岗位要求】 1、专业不限，机械类或工业工程相关专业优先考虑； 2、具备良好沟通能力，反应迅速，学习适应能力强； 3、有组织协调能力（学生干部经历者优先）； 4、能适应生产车间工作环境及轮班制度； 5、掌握基础计算机操作技能。 【福利待遇】 1、五险一金：依法缴纳养老、失业、工伤、医疗、生育保险及住房公积金； 2、假期保障：享受国家法定节假日、带薪年假及春节长假； 3、住宿支持：公司配备公寓式宿舍（步行5分钟即达），上床下桌，居住环境优良； 4、餐饮服务：自有食堂提供多样营养餐食，荤素搭配丰富，按需取餐，卫生整洁； 5、培训体系：设立多元化内训与外训课程，助力员工持续成长与能力提升； 6、晋升机制：每年第三季度开启晋升评审，欢迎积极进取的你参与竞升考核； 7、员工活动：定期组织户外拓展、生日会、运动会及球类协会等丰富文娱活动； 8、生活配套：园区内设便利店、饮品售货机、篮球场、健身房等设施，生活便捷； 9、交通便利：距地铁21号线坑贝站仅100米，通勤无忧。

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与协调，确保交期、数量、质量符合客户要求 2. 整理并归档生产相关单据，数据准确及时 3.协助生产计划排程，跟进物料到货、车间进度及异常反馈，推动问题闭环处理 4.对接采购、仓库、品质及业务部门，高效传递信息，保障生产流程顺畅 5.编制日常生产报表，汇总分析交付达成率、延误原因等基础运营数据 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Excel、Word等） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 3.有制造业生产跟单、文员或助理类岗位经验者优先 4. 熟悉生产流程及常用术语，能适应快节奏工作环境 5.具备基础的数据统计与文档管理意识，执行力强

【岗位职责】 1. 负责微波/射频电路、电磁防护器件、吸波材料、屏蔽结构研发、设计、仿真与测试。 2. 开展高功率微波防护、电磁干扰抑制、EMC/EMI技术研究与产品开发。 3. 对接军工、科研院所项目，独立完成方案设计、仿真验证、技术文档、专利撰写。 4. 负责新产品小试、中试、性能测试、量产技术支持，解决技术瓶颈。 5. 跟踪通信、射频、电磁防护前沿技术，开展技术预研与创新。 6. 配合完成高新、军工资质维护所需技术资料整理归档。 7. 负责雷达微波前端、天线阵列、T/R组件的设计、仿真与调试，开展微波系统级联分析。 8. 开展高功率微波（HPM）效应与防护、电磁超材料、频率选择表面（FSS）等前沿技术研究与应用。 【岗位要求】 （一）硬性条件 1. 学历：本科及以上学历，通信工程、电子信息工程、电磁场与无线技术、电磁场与微波技术、雷达工程、微波工程等相关专业。 2. 经验：1–3年微波/射频、电磁防护、军工配套研发经验。 3. 年龄：25–45岁，身体健康，抗压能力强。 （二）核心技能 1. 精通电磁场理论、微波技术、射频电路设计、EMC/EMI原理。 2. 熟悉电磁屏蔽/吸波材料、导电高分子、屏蔽结构设计。 3. 熟练使用HFSS、CST、ADS、ANSYS等电磁仿真软件。 4. 会操作矢量网络分析仪、频谱仪、信号源、屏蔽效能测试仪等设备。 5. 能独立完成方案设计、仿真优化、测试验证、技术报告、专利撰写。 6. 具备军工项目、涉密研发、强电磁防护经验优先。 7. 熟悉雷达系统原理、微波天线设计、相控阵技术、T/R组件设计。 8. 了解高功率微波（HPM）效应与防护、电磁超材料、频率选择表面（FSS）技术。 （三）加分项 1. 有军工、航空航天、轨道交通、新能源电磁防护/微波项目经验。 2. 熟悉军工保密、涉密研发流程、国军标。 3. 持有电磁兼容工程师、射频工程师、材料工程师证书。 4. 电子科技大学、西安电子科技大学微波电磁场与微波技术、雷达工程等相关专业优先。 5. 有雷达系统、微波成像、电磁超材料、高功率微波防护研究或项目经历。 6. 熟悉GJB国军标电磁兼容性要求，了解GJB 151B/152B等相关测试规范。 （四）入职基本要求 1. 学历真实可查（学信网）。 2. 无犯罪记录、政审合格、保密意识极强。 3. 品行端正、责任心强、无不良从业记录。 4. 身体健康，符合入职体检标准。 5. 具备良好的团队协作与沟通能力，能配合跨部门联合攻关。 6. 能适应军工涉密研发环境，签署保密协议，服从保密管理。 【福利待遇】 五险一金、五天工作制、法定节假日；定期团建活动、员工培训机会，助力个人能力提升。

岗位职责： 1、统筹固定合作工厂的日常全流程衔接，负责对接事务的协调与跟进，建立并维护对接台账，优化协作流程，确保各环节高效运转； 2、跟踪生产订单的排产计划、产能安排、交付周期及生产进展，及时识别并反馈物料异常、进度偏差及延期隐患，提前组织沟通与应对； 3、负责订单相关资料的审核校对、单据归集整理以及月度对账工作，协同财务完成开票及付款所需材料的准备，保障账务准确清晰； 4、主导样机对接、质量异常处理、售后退换、返工补货等事项的全过程跟进，推动各类工厂协作问题闭环解决； 5、统一管理供应商档案、合同文件、业务单据及沟通记录，定期开展数据汇总分析，支持部门日常商务运营工作。 岗位要求： 1、统招专科及以上学历，具备2年以上相同岗位工作经验； 2、具有实际工厂对接、供应链支持或商务行政类岗位操作经验，熟悉工厂生产协作的基本运作流程； 3、掌握商务单据处理、对账流程及相关协作基础知识，能够快速适应岗位工作需求； 4、具备初步的现场协调和外协配合意识，能协助部门落实工厂日常管理要求； 5、熟练操作计算机办公软件，尤其精通Excel，可独立完成台账搭建、报表制作及常规数据统计分析； 6、擅长线上高效沟通，能直接与工厂负责人对接，主动协调交期、品质、产能等突发事项； 7、抗压能力良好，可同时对接多家工厂，在快节奏工作中保持稳定高效的执行力。