
店长
2026 老意法2楼 韩系风格 高薪诚聘
☄销冠加穿版3名
有意法市场经验,会做生意,能穿版
(小白勿扰)
店长1名
有意法3年以上经验,有能力,有资源
模特1名
有拍照和搭配经验,擅长对镜自拍,有较好的p图审美
销售强,有责任心,有经验者优先
有能力的加入,待遇优厚。
联系电话:
同步
店长
【杭州连锁普拉提·招聘】
面积:400平
1⃣ 店总
✅ 要求:有一定的管理团队经验,有店长经验,20-40万/年
2⃣预售项目经理
✅ 要求:有预售带队经验,战绩可查。连锁店循环预售。
3⃣瑜伽/普拉提老师
✅ 要求:2年以上教学经验,能胜任私教与小班,1-3万月入
4⃣课程顾问
✅ 要求:有销售经验,懂服务意识,1万+
✅ 福利: + 工龄递增 + 发展晋升空间
期待专业、稳定、热爱普拉提的你加入,
携手一起开创新年。
地址:杭州临平银泰城
联系方式(同微)
店长
招聘店长/导购 店里的日常集美+3
店长福利:底薪+双提成,缴纳五险一金,带薪年假岗位津贴额外激励+节日福利娱乐团建+定制旅游
工作地点:杭州西溪印象城
导购福利:底薪+提成,做一休一,缴纳五险一金,带薪年假岗位津贴额外激励+节日福利娱乐团建+定制旅游
工作地点:杭州西溪印象,杭州大悦城,杭州中心,杭州来福士
招聘:()
上海设计师女装 MINGSI
温暖不止于家
MINGSI
新茶饮及展厅店面经理
8000-10000元/月
店长月结全职
岗位职责:
1、负责展厅零售店铺的日常运营管理,包括店面陈列、交易订单处理、客户服务与会员维护;
2、带领店面团队完成销售目标,做好人员排班、培训与绩效考核;
3、优化店内消费体验,结合茶文化特色提升店面服务与产品呈现品质;
4、协调库存管理,协助策划并执行店内主题活动与推广。
任职要求:
1、3年以上零售门店管理经验,有茶饮、快消或文化类门店经验者优先;
2、具备较强的团队管理与沟通协调能力,服务意识突出;
3、对茶文化有热情,善于营造沉浸式消费场景;
4、能适应周末及节假日轮班。
工资面议
店长
招聘
杭州德元纯汤牛肉招聘店长
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岗位:门店店长
需求:杭州首家门店,本店营业额10w+,需要有经验、能力强的店长能带队干活,吃苦耐劳,有方法有技巧,解决前厅后厨的管理效率问题,
薪资: 薪资电议,
能力强的有经验的店长欢迎打扰,沫沫勿扰,
点击链接查看电话☎链接:
浙江杭州中纺中心韩系风格高薪招聘店长1名有丰富的市场经验,懂审美会带团队电话同步井号
店长1-2人
中纺中心韩系风格 高薪招聘
店长1名
有丰富的市场经验 ,懂审美 会带团队
电话同步
井号
浙江杭州招聘:店长薪资:8000-15000元/月店长35岁以下,高中及以上学历,本科以上
8000-15000元/月
店长月结
招聘:店长
薪资:8000-15000元/月
店长35岁以下,高中及以上学历,本科以上优先,形象气质佳。2年以上品牌服装管理经验;
店长
时尚户外品牌 招聘: 店长/店员
品牌:DISCOVERY EXPEDITION
滨江龙湖天街1F
西溪龙湖天街1F
杭州大厦C座4F
招聘要求:
喜欢户外运动,形象好,性格开朗热情,有团队精神。喜欢拍照,会运营小红书优先
年龄:22-35岁
福利待遇:
店员5500+(综合底薪+个提+激励奖)
店长6500+(综合底薪+个提+ 激励奖+考核)
具体面议
号: (非诚勿扰)
电话☎:
浙江杭州,2.临安微旗创意老火锅招聘:店长8000-10000服务员(包吃住)4000-8
8000-10000元/月
店长月结
,
2.杭州临安微旗创意老火锅招聘:
店长8000-10000
服务员(包吃住)4000-8000
,月休4天
工作内容:餐前准备 餐中服务 餐后收拾
营销经理:(包吃住)6000-15000。 任职要求:吃苦耐劳,手脚快,工作细心。要求初中以上学历,18-36岁
福利待遇:包住,包吃,培训,全勤奖,团建,旅游
联系方式:
工作时间:面议
浙江杭州招聘:店长1名薪资:5000至6000招聘:店员3名薪资:4500至5500有经验
5000-6000元/月
店长1-2人月结
招聘:店长1名
薪资:5000至6000
招聘:店员3名
薪资:4500至5500
有经验者优先,要求年龄35岁以下,服从管理,吃苦耐劳,有责任心
工作地址:AB座一楼商户茉茶序
联系电话:
小工15-30天包住月结
性别不限,年龄(20-65)工作职责:清理信号塔附近杂物(草),配合技术人员拍照。等。
提供住宿,离家近的也可以回家住。
可长期
可短期
,时间段:2026.1.24至2026.2.12
工资面议
店长
设计师&轻奢饰品
招聘:店长 & 导购
50➕店,就近分配
店长薪资
12000-20000
动态底薪:7500-11500
综合提成:5%-10%
➕1.45%系数提点➕增长提点2%➕育人奖➕司龄奖等
导购薪资
10000-15000
动态底薪:4500-6000
提成:每单3%-13%
➕工龄奖➕加班费➕司龄奖等
福利
法定三薪➕带薪年假➕生日节日礼➕五险一金
岗位要求
1、18-38岁,经验丰富可放宽条件
2、有稳定零售门店相关经验(轻奢、奢侈品、女装,化妆品,珠宝,黄金,饰品等相关经验)
【品牌】ERYU、YPYN
☎【联系方式】()
⭐咨询请附简历⭐
浙江嘉兴无锡,需要两个店长,会线上线下操作,现场管理,人品要好,要上班的联系周。没上班的速
店长1-2人
无锡,嘉兴需要两个店长,会线上线下操作,现场管理,人品要好,要上班的联系周。没上班的速度
黑龙江佳木斯招聘生鲜超市生鲜课长要求:50岁以下,3年以上生鲜课长经验,月休2天,薪资面议
店长
招聘生鲜超市生鲜课长
要求:50岁以下,3年以上生鲜课长经验,月休2天,
薪资面议
电话:
店长
9意法 一楼 四楼档口
诚聘
1、有经验店长1名
要求至少一年以上的带店经验,有极强的店铺销售管理经验、人员管理经验,做事细致
2、店铺销售1名
要求身高163以上,能穿版会搭配,有审美会陈列
以上岗位有视频号、小红书、拍摄运营经验者优先
联系人 朱先生 微同
浙江杭州招聘:店长1名薪资:5000至6000招聘:店员3名薪资:4500至5500有经验
5000-6000元/月
店长1-2人
招聘:店长1名
薪资:5000至6000
招聘:店员3名
薪资:4500至5500
有经验者优先,要求年龄35岁以下,服从管理,吃苦耐劳,有责任心
工作地址:AB座一楼商户茉茶序
联系电话:
店长餐饮收银
杭州顿顿餐自助称重餐厅诚聘:
前厅收银员2名, 4500-5000
后厨普工5名,4000-4500
打包外卖员多名, 4000-4500
店长管理员1名, 8000-12000
优先有工作经验者,包住宿,月休2天
联系人李老板,()
尽量不要打电话,聊
店长
利郎杭州百联奥莱
工作内容:
利郎男装服 店长 店助 导购
薪资待遇:
5000-20000+
职位要求:
1.有明确的目的 目标
2.年龄40周岁以下、社会沟通能力好、情商高
3.有过其他品牌工作经验优先录取
4.能接受做线上微商城销售
5.超强挣钱欲望 对自己的职业有更高规划
6.店长岗位懂得组建全新团队 并 提升团队作战力
7.数据第一 老板思维
利郎是没有天花板的舞台,晋升空间大。
期待有想法的人才
联系电话()
店长月结
杭州滨江中赢国际中餐招聘:
店长薪资10000-14000
服务员薪资5000-6000
3寒假工4700
要求过年不回家,包吃包住,月休3天
联系电话:李店长
店长理货员
於潜赵一鸣零食招聘了
工资待遇:
店长:5000—7000
副店长:4000—6000
店员:3800—5000
,两班制
工作内容:负责门店日常收银及理货,工作认真,有责任心,吃苦耐劳,有经验者优先
要求:18-45周岁,⚠过年也能做的优先考虑
福利待遇:有晋升机制,节假日奖金
有意向者请联系 吴总
地址:於潜潜阳路31号(於潜中学斜对面)
工作时间:面议
店长1-2人
意法《ZIA》招聘 , 销售部门人才需求:
店长:2名
1:要求老意法,新意法经验为主,有独挡一面丰富的独立管理店铺的一批经验
2:有想法 敢想敢做的精神
资深销售:10名
1:有有独挡一面丰富的沟通和落地能力!
2:年龄90-00后以内,有做小红书,线上的爱好和习惯,新思维新模式的销售战略。
电话
3.肯学习,有方向目标感,新手也可,公司能培养。
巡店员月结
芭蒂娜品牌招聘
岗位:杭州督导,资深高销
地点:杭州武林银泰
薪资福利:
1、缴纳五险、生日福利、
节假日福利➕三倍底薪、
年终奖金、做满一年享受带薪年假、专业培训、晋升通道;
2、一年2季,免费4套工服;
3、武林银泰上班时间:
周一至周五:做一休一
周六至周日:早晚班
其它店高销:做一休一
薪资结构:
员工:底薪➕餐补➕职级津贴➕提成➕奖金
综合薪资:
店长:1.5W-2W
高销:1W-1.6W上不封顶
督导面议
应聘要求:
1、有同类型女装品牌销售经验。
2、性格开朗热情,有目标感,有狼性并且具有团队精神。
3、年龄:18-35周岁,形象气质佳,净身高160及以上。
联系人:燕子
(同步)
栏目概述
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