保洁55岁一65岁4人，月薪2200元

一、工作内容： 1、到岗后完成餐前卫生筹备：餐船公共区域的清扫、擦拭与除尘，确保开船前卫生全面达标。 2、客人用餐期间，巡检公共区域与卫生间卫生，及时清理污渍、杂物与垃圾，维持全程整洁的接待环境。 3、客人用餐结束后，负责全船餐后收尾工作：擦拭台面、清扫拖地、清运垃圾；同时负责餐具、厨具的清洗、沥干与规范归位工作。 4、无餐船预定时，负责芙蓉岛公园指定区域的日常保洁工作，完成管理人员安排的其他临时保洁与环境维护工作，做好清洁工具、设备的保养与定点存放，严格遵守卫生操作规范。 二、任职要求 1、年龄 20-58 周岁，身体健康，手脚麻利，无传染性疾病与不良嗜好。 2、有餐饮保洁、公共区域保洁或洗碗工相关工作经验优先，了解基础卫生消杀与餐具洗消规范。 3、能适应固定午晚间班次，责任心强，做事踏实细致，能自主完成保洁任务。 4、服从工作调度，有服务意识与团队配合意识，持有有效健康证者优先。 三、工作时间及薪资 1、工作时间：09：00-18：00/14：00-23：00，月休4天 2、薪资：3500（包食宿） 3、面试地址：高新区复地金融岛湾流锦宫A栋3302

7月17到19号3天，主要做展台的卫生服务工作，关电，开灯，协助搬饮用水等，工作时间早上8点半到晚上5点半

【岗位职责】 ·负责客户家中日常清洁工作，包括地面、墙面、家具等区域的打扫与整理 ·按照标准流程完成室内保洁任务，确保环境整洁卫生 【职位要求】 ·接受无经验，老师一对一教学，愿意学习者优先 年龄22-50岁，身体健康，吃苦耐劳 ·熟练使用智能手机和导航软件 【工作时间】 ·上午8:00-12:00，下午2:00-18:00，不加班，每周单休 【薪资福利】 ·综合薪资7000-12000元/月，多劳多得 ·薪资结构透明，按实际工作量结算，收入稳定有保障

项目一，双流万安附近招聘持有消防中级的，，要求，年龄20至50之间可以上长期白班，或者长期夜班，包吃包住提供床上用品，工资200一天，短期至少做一个月以上，后面15天一结，做长期的，工资5000一个月休息四天，包吃包住，，工作时间上班时间白班，是早上七点半到晚上六点半，夜班上班时间晚上六点半到早上七点半，需要做的联系 项目二，双流天府新区附近酒店招聘长期保洁一人，，年龄在50到55之间，看着比较年轻的，做事比较踏实的，做事麻利的，上班时间，早上把8点半，到下午五5点半，总共4层，工作比较简单，工资3000一个月，一日三餐都可以包吃包住，月休息四天需要做的联系

工作综述 负责售楼部案场整体环境卫生清洁、日常保洁维护、公共区域消杀整理工作，保持案场干净整洁、美观舒适，保障案场高端展示面貌，工作轻松稳定、环境优质。 岗位职责 1. 负责案场售楼部大厅、洽谈区、卫生间、走廊、外围公共区域的日常清洁、拖地、除尘、垃圾清理工作。 2. 定时对公共区域进行卫生巡检，及时清理杂物、污渍，保持场地整洁。 3. 定期对区域设施、绿植周边、边角死角进行深度清洁整理。 4. 爱护清洁工具及物资，规范存放、节约耗材。 5. 服从现场管理，完成上级交办的其他保洁相关工作。 任职要求 1. 身体健康、吃苦耐劳、爱干净、做事踏实细心。 2. 服从管理、遵守规章制度，有物业案场保洁经验者优先。 3. 无不良嗜好，工作认真负责，稳定性强。 休息与福利 1. 工作时间：7:30-17:30，月休4天 2. 福利：五险、餐补、高温补贴、基本工资结构稳定 3. 工作环境高端干净、工作量适中、团队氛围好

[年龄要求]:男女不限,年龄在60以内,55岁以内,接受两口子 【入职要求]:语言、听力、视力无障碍,无明显纹身,身体健康能吃苦耐劳,有积极性,有团队精 神,无犯罪记录. [公司吃住]:公司提供住宿,不包吃,可在宿舍自己煮,也可吃食堂 [薪资待遇]:80元一节车厢,综工合资:6000-7000,有勤全奖160元,若需请假提前安排打招呼 即可 工作模式:小模组式8人一组互相配合,工资平均,不存在老员工高新员工低,前三天跟着师傅学,独 立干活开始计费,多劳多得. 上班时间:早上8点开始接车,分班制,工作时间在10小时左右,早上专车送到岗. 活儿轻松自由,不操心没压力,长期稳定需要能吃耐苦劳 上班地点:成都高铁

目前正在急招人中！58岁以下阿姨不限经验，全市可就近安排工作！ 1、25-58岁之间的 2、学历不限，经验不限 3、身体健康，无不良嗜好 4、有一定的沟通能力，健谈型 5、性格温和，身体健康，有精气神职位描述： 1、招钟点工10名，58岁以下阿姨，经验不限，可就近安排工作地点，200-300/天，工作时间自由，也可长期做。

做好厨房前厅保洁后勤工作

招聘客房保洁 岗位职责：负责酒店日常客房打扫、布草更换、房间除尘、卫生间清洁、物品摆放整理等工作。 任职要求：有客房保洁经验，熟手优先，做事勤快细心，服从工作安排。 薪资待遇：底薪3200元保底，每日打扫15间以内拿保底工资，单日超出15间的房间，每间额外提成5元，多劳多得。 福利食宿：包住宿，免费提供午餐、晚餐。

项目地点：成都-重庆来回（一天600）日结 要求有从业资格证 工作内容：成都到重庆每天一个来回4人一车来回1200收入对半分你挣600公司挣600你挣钱公司也在挣钱都要车子公司提供一个人开车上班就行 岗位要求：驾龄满三年（驾驶经验满一年优先）没有酒驾醉驾犯罪记录一次性扣12分 尽量电话联系（电话占线就vx同号）

1.参与花园、庭院、阳台及花境项目的现场勘测与施工执行，解决施工中的园艺技术问题，保障植物成活率与景观效果。​ 2.精通各类常见及中高端园艺植物的生长习性，为客户及团队提供专业养护指导；制定项目后期维护方案并跟进执行，提升客户满意度。​ 3.主导中高端精品组合盆栽的创意设计与动手制作，根据植物生长习性、株型色彩及客户审美需求，完成盆栽搭配与造景，确保作品兼具观赏性与养护可行性；参与精品盆栽的选品与采购评估，负责盆栽成品的品质把控及养护说明编写。​ 4.配合销售团队对接客户，结合植物特性与项目场景提供技术建议；整理项目施工及造景案例，支撑品牌推广。 5.负责门店日常陈列植物的养护管理，包括浇水、施肥、修剪、病虫害防治等工作，确保门店植物状态良好并协助门店完成日常经营相关工作。 任职要求： 1.精通植物知识：深入了解至少50种以上常见园艺植物（的生长习性、养护要点及病虫害防治方法，能精准判断植物生长状态并给出解决方案。 2.实操能力突出：具备独立完成组合盆栽造景的动手能力，熟悉盆栽搭配技巧（色彩搭配、层次布局、质感协调等）；有花境或小型园艺项目施工经验，能熟练使用园艺工具（铁锹、修枝剪、移植铲等）。 3.方案落地能力：能理解设计意图并转化为实际施工动作，具备基础的现场问题处理能力，如应对植物移植缓苗、突发病虫害等情况。

成都市龙泉驿区招工地小工/杂工

招聘岗位：物业市场支持岗1人要求：1、有物业小区市场部支持岗、拓展岗位经验，无经验勿扰。薪资：7000元/月（购买社保，公积金，双休，年假，车话补贴）工作地点：彭州市联系电话：（,非工作日勿扰)

工作职责 主导项目全周期造价管理，涵盖预算编制、成本核算及动态成本监控，确保项目成本可控。 负责合同谈判与条款拟定，参与供应商采购全流程，有效识别并规避合同风险。 结合财务逻辑进行商务数据分析，为项目决策提供成本优化建议。 协同设计、工程等部门，推动商务条款与项目落地的无缝衔接。 任职要求 本科及以上学历，工程造价、工程管理或相关专业优先。 具备商务合约管理经验，精通造价规范与合同法律条款。 拥有合同谈判与采购管理实战经验，能独立完成复杂商务协议的拟定。 具备基础财务知识，能结合成本数据进行多维度分析。 具备较强的跨部门沟通能力与问题解决能力，抗压性强。

西区做保洁一名有班车歇双休管饭上7：30下4:30联系电话六道沟还迁区

这里下午4点钟要一个深度保洁，钟点工三个小时。。

英国宫一期招聘保洁员，主要负责小区楼内卫生，工资2100，八小时工作制，工资按月发放，男女不限，年龄68周岁以下，身体健康，无不良嗜好，服从管理，联系电话谢谢各位[合十][合十][合十]

雷猴电镜招聘保洁一名，工资面议，联系电话

订单渠道：美团点评订单id：81808日常保洁3小时*109:00绍兴越城区，浙江省绍兴市越城区HFC华发金融活力城沁庭7幢，带图好评￥5

岗位职责： 1、制定产品技术解决方案，涵盖新产品研发、工艺优化及材料性能增强等方面； 2、参与产品研发方向的工艺研究，涉及材料的合成、制备、加工方法及性能检测等内容； 3、主动投入新装备、新技术和新型材料的开发工作。 任职资格： 1、硕士及以上学历（双一流院校），无机非金属、化学等相关工科专业背景； 2、具备坚实的专业理论基础。

岗位职责： 1. 负责写字楼公共外围区域日常清洁维护 2. 按标准完成垃圾清理、地面清洁等保洁工作 任职要求： 1.55岁以下 2.有保洁工作经验优先 工作时间：月休4天 薪资：月薪3000-3200元，根据岗位不同薪资不同

职位描述： 1. 负责冻干机、西林瓶包装线、灌装联动线、隔离器、脉动真空灭菌器、灯检机等工艺设备的日常维护及定期保养，保障设备稳定运行。 2. 执行工艺设备的日常巡检任务，及时发现并处理潜在问题。 3. 参与工艺设备的验收工作，制定新增设备的维护SOP，建立并更新设备台账。 4. 维护工艺设备相关档案资料，确保记录完整、可追溯。 5. 完成上级安排的其他相关工作任务。 职位要求： 1. 具备机电一体化、电气自动化、制药工程、机械等相关专业大专及以上学历。 2. 有3年以上生物制药行业设备维护与管理经验者优先考虑。 3. 熟悉GMP规范及相关生物制药领域的法规与标准。 4. 具备良好的沟通协调能力，能与团队成员高效协作。

岗位职责: 1. 负责医院内环境的清洁与维护工作，确保环境卫生。 2. 按照卫生标准和流程对医院的地面、设施进行日常清洁。 3. 定时对医院的特殊区域进行深度清洁。 4. 配合医院团队完成紧急清洁需求。 任职要求： 1. 具备良好的工作态度和责任心。 2. 能够遵守医院的卫生和安全规定。 3. 有团队合作精神，能与医务人员和患者有效沟通。 4. 能够适应灵活的工作时间，包括周末和节假日。 5. 有相关工作经验者优先，尤其是具备基本的清洁设备操作能力。

1、橱柜厂录条码、打印五金单； 2、工厂部分人员的考勤管理和月工资核算； 3、完成领导交办的其他工作。 要求： 1、有定制行业相关经验 2、有一定的办公软件运用基础：如Excel、word等 3、工作仔细认真、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力

工作地：云南沧源 全面负责鲜食玉米的种植、加工及产品生产的整体管理，需具备农业生产管理与食品加工相关经验，保障产品质量与生产效率。熟悉鲜食玉米全周期生产运作。 核心职责 ·生产计划制定：编制年度及月度生产方案，跟踪执行进度，确保各阶段任务按期达成。 ·流程管控：统筹种植、采收至加工的全流程作业，合理调配设备资源，优化人员配置，建立标准化品控体系。 ·质量管理：全程监控生产各环节，落实食品安全规范，重点把控杀菌等关键工艺，确保产品卫生达标。 ·团队管理：组织开展生产技能培训，强化员工专业水平与安全操作意识。

岗位职责： 1. 学习专业知识和营销技能：依据岗位实际需求，系统掌握相关专业内容及营销方法，提升销售工作的执行能力。 2. 客户沟通与开发：运用多种方式与客户建立联系，积极拓展新客户资源，同时做好现有客户的持续维护。 3. 销售管理项目协助：参与公司销售管理类项目的策划、组织、执行及跟进工作，深入理解销售运作与管理体系。 4. 产品和服务了解：全面熟悉公司所提供的产品与服务内容，确保能精准传递产品的核心价值与优势信息。 5. 销售技巧和策略学习：参加系统的销售培训课程，掌握实用的销售方法与应对策略，增强客户对接、需求挖掘与问题处理能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，医学、管理、市场营销等相关专业优先考虑， 2、具备良好的沟通表达能力与销售意识，逻辑思维清晰，善于分析并解决实际问题。 3、有较强的进取心，具备团队合作精神及一定的组织协调能力。 4、抗压能力强，能够积极配合市场部经理开展团队运营与市场推广工作，乐于接受新知识。 工作地点：川内分配（介意者勿投）

工厂新部门新产线急招实习储备干部 [烟花]企业生产：笔记本、平板，蓝牙耳机，手机等电子产品。 [太阳]招聘岗位:测试员，质量管控，安全管理实习储备干部（新产线线长，拉长，组长） [烟花]招聘要求：男女不限，年龄16-48周岁！身体健康，无残疾，会识字即可。（纹身，案底，均可安排入职） [红包]薪资待遇: 小时工：26元/小时 综合工资月7200+（可短期+提前7天申请离职） 正式工：底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴，综合工资6800-7500+（） [玫瑰]上班时间：每天8--10小时=月保底240-260个工时（加班自愿，加班有加班工资） [勾引]食宿情况：企业免费提供4-6人间的空调间（水电费平摊）独立卫生间、淋浴间，空调，洗衣机，吃食堂免费，吃饱为止。

工作目标：配合负责人与技术专员完成中试车间的现场运行管理及生产任务的实施。 岗位要求： 1、具备5年以上生物发酵、化工合成领域一线生产及班组管理经历，具有加氢装置操作背景者优先； 2、掌握化工或生物发酵设备特性、工艺流程及相关技术环节，熟练掌握加氢装置的操作规范； 3、了解HSE管理体系，熟悉班组建设与日常管理要求； 4、面对突发情况能冷静判断，明确事故处理原则与流程，具备较强的应急处置能力； 5、具备良好的职业道德和责任意识，品行端正，勤于学习，思路清晰，严格遵守公司各项规章制度及技术保密要求； 6、具备扎实的理论基础和持续学习能力，能够承担新员工培训工作； 7、拥有较强的沟通协调能力，具备一定团队组织与管理经验。 岗位职责： 1、落实中试生产计划，确保生产任务按时、保质、保量完成； 2、负责生产设备的日常巡检、维护、安装调试及故障排除； 3、执行生产车间现场管理工作，包括文件执行监督与人员行为规范管理； 4、及时上报现场异常问题，并提出可行的改进建议； 5、参与技改项目方案的具体实施与过程监督； 6、完成上级主管交办的临时性工作任务。 工作环境： 工作地点：成都青白江文澜智谷中试基地 工作时间：每日工作时长不超过8小时（具体作息依据公司生产管理制度安排） 薪资待遇： 1、岗位薪资：月薪6000-8000元； 2、岗位福利：五险一金 3、职业发展：公司致力于为每一位员工提供卓越的职业发展平台，帮助你实现自我价值，成就非凡职业生涯。

1、生产运营与过程监控 主持班次交接会议，确保生产指令及关键信息无缝传递。全程跟踪生产流程，落实开班点检、首件检验、小时巡检及中期检查的执行与确认工作。监督小时产量看板实时更新，完成换型作业确认，保障安灯系统等关键流程响应及时，维持产线稳定高效运转。 2、质量体系维护与执行 作为产线质量第一责任人，全面推动各项质量控制措施（如防错验证、临时工艺控制计划、质量警示、FTQ/过程记录表）100%落地执行。牵头开展不良品失效分析，核实每日报废情况并规范记录归档。主导LPA（分层过程审核）实施与问题闭环管理，夯实产品质量基础防线。 3、团队管理与人员发展 推进班组团队建设，确保员工掌握标准化作业技能，监督操作行为合规性，及时纠正异常操作。组织新员工上线培训及岗位资格认证。在人员离岗、用餐等时段合理顶岗，协调人力配置以保障生产连续运行。每日维护更新班组管理文件，营造积极协作的工作环境。 4、异常响应与持续改善 快速识别并处理生产过程中出现的质量、设备等各类异常，触发QRP应急机制或开具维修工单，按流程执行问题升级。主导或参与精益改进项目，运用根本原因分析法推动问题彻底解决，降低异常停机与质量损失。 5、生产数据管理与分析 负责每日生产数据的汇总与报告编制，确保所有生产损耗（包括停机、FTQ、人力、物料等）被准确记录与分类分析。基于数据分析识别产量波动与质量趋势，定位根因，为优化生产绩效提供数据支撑与改进方向。