主要负责医保局政府项目西湖益联保售后服务工作 客户咨询理赔，方案解决等 凭借“零门槛、低保费、广覆盖、待遇全、理赔易”等创新特点，杭州市医保局推出西湖益联保项目上线五年多来，在杭州市构建多层次医疗保障体系。2021至2025年，该项目参保人数从320万人、提升至517万人，今年保费规模超过7.5亿元，参保率超过42%。 工作职责: 朝九晚四双休工作轻松可挑战高薪，宝妈可接送孩子 1，负责西湖益联保客户联系，保单递送 2，及时回复老客户咨询 3，服务老客户为主，后续客户的对接和服务维护好 我们需要: 1，年纪22~50周岁，专科以上学历(优秀者可以放宽) 2，无犯罪记录 3，可接受小白，踏实肯做愿意学 工作时间:8:30~11:30，13:30~16:00，无加班文化， 双休加+法定节假日，不定期旅游、聚餐、团建活动。 我们团队氛围好，领导和同事都超级奈斯~欢迎新伙伴加入团队，工作自由度高，晋升空间大，工作轻松，有意向的小伙伴可以随时联系我哦 如果您是一名毫无经验且对自己的未来感到一片迷茫的新人，我们有专业的行业培训，并且将为您配备一名师傅带教，竭尽所能助您早日成为行业精英！ 如果您曾经是一名身经百战的社会精英，我们不会抹去您的过去，我们会为你提供广阔的晋升空间，公正公平公开透明的晋升体系，同时我们会给予绝对的尊重和保留。 【我们为您提供】 薪资待遇：绝对优于同行业！年薪保底十万，上不封顶 1、轻松过万岗位综薪（综薪8000-20000）底薪4500+业绩提成+日奖金+月奖金 干的不好七八千，干的好一两万，拼命干三万多，多劳多得。 2、完善的晋升制度，优先从团队内部晋升管理岗位 3、日常工作时间自由，弹性大，不用下班开会打卡 4、惊喜连连：+养老金（）+各种现金奖励+过节福利+国内游/境外游等； 5、资源共享、团队作战：公司资源共享平台，助你快速成长

一、任职要求： 1、年龄需在25周岁以上 2、具备大专或以上学历 3、工作态度端正，认真细致，具备较强的责任意识与职业精神 4、期望从事一份具有长期发展潜力、稳定性强且拥有晋升通道的职业 二、岗位职责： 本岗位隶属于人寿保险售后服务团队，主要承担会员客户的权益服务与活动传达工作，包括生日关怀、节日慰问、旅游福利、产品说明会及客户维系类活动的组织通知；通过保单梳理与分析，识别客户保障盲区，协助优化保障方案，并推荐适配的产品内容。 1、无需加班，享受周末双休，国家法定节假日正常休息 2、工作时间灵活安排，自主性高 3、享有行业内具竞争力的佣金回报，同时具备团队发展收益；多劳多得，业绩与收入正向挂钩 4、客户资源由公司统一提供，资深导师全程带教，助力快速上手与成长 三、工作模式及福利待遇 1、月综合收入范围为8000-13000元 2、周末双休，上午8:30到岗，下午工作时段可弹性规划 3、依法享受各类法定假日，办公环境宽敞舒适，团队定期开展团建活动 4、公司重视人才发展，表现优异者可获得明确的晋升机会

岗位职责： 1、根据首单采购指令高效推进首单业务流程； 2、熟练运用标准化沟通话术，完成各环节关键信息确认； 3、及时准确解答加盟商咨询问题，落实售前事项核对； 4、依据最终确认订单内容生成原物料预收款明细清单； 5、结合加盟商选定的物流承运方式，完成运费初步测算； 6、督促门店按时完成首单数据核对及付款操作； 7、依照售后规范妥善处理各类异常情况； 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、普通话流利，表达清晰，具备良好沟通表达能力； 3、服务意识强，思维条理清楚； 4、掌握基础表格处理技能（如数据匹配、透视表等）； 5、有传统物流行业售后客服背景者优先录用； 6、熟悉ERP系统操作流程；

岗位职责： 1、为已成交客户提供服务，协助完成产品软件的安装、服务开通及使用指导等工作； 2、以现有合作客户为依托，深入挖掘客户需求，探索潜在的升级机会； 3、按要求执行客户回访任务，并做好回访记录与信息反馈； 4、接听客户来电，解答咨询并收集客户意见与建议； 5、配合完成上级交办的其他临时性工作。 任职要求 1、大专及以上学历，持有证券从业资格证者优先考虑； 2、工作细致耐心，具备良好的倾听习惯和沟通技巧； 3、具有主动服务意识，能够站在客户角度思考问题； 4、态度认真、诚实守信，拥有较强的责任心和团队协作能力。

直播间粉丝咨询和专业维护 耐心解答疑问，给出专业健康管理方案 满足顾客需求，引导顾客转化

岗位职责: 1.及时响应客户咨询，处理售后问题，对接售后业务，提供优质的售后服务，确保客户满意度 2.系统录单、派单 3.仓库出入库登记 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够高效处理售后服务中的各项任务 3.有责任心，能够在团队中发挥积极作用 4.熟练操作办公软件

任职要求： 无销售性质，接受零经验，必须持有证券从业资格证！！！！！！ 采用电网结合模式，要求表达清晰，具备良好的沟通能力 岗位职责： 负责处理已成交客户的后续问题，进行价格协商与谈判 上班时间：9:00-18:30，周末双休

一、工作内容： 1、负责签约客户的售后部署与实施，按照客户前期培训、数据整理及定期跟进的标准化流程，保障客户顺利上线使用； 2、及时响应并解决客户在产品使用过程中遇到的各类问题。 3、针对尚未启用产品的客户，主动跟进并分析原因，联动相关部门，推动复杂情况下的客户激活与落地。 4、完成上级交办的其他工作任务 二、任职要求： 1、具备强烈的责任意识，对客户和工作均能做到有始有终，执行到位。 2、具备优秀的沟通表达能力，能够清晰传递信息。 3、服务意识积极主动，拥有良好的共情力，善于处理客户情绪，耐心细致。 4、理解产品的基础架构逻辑，能快速学习并掌握各项功能模块。 5、需具备软件类售后服务经验（年龄要求24-29周岁） 三、薪酬福利： 1、上班时间：9:30-18:30排班制，休息日非固定周六日；但保证每周休息两天，月休八天。 2、薪资组成：综合6-8k：底薪5-6.5k，转正后绩效500-1000+全勤奖+各类补贴（250+）。 3、其他福利：法定节假日+带薪年假+入职缴纳五险一金（公积金双边598） 公司业务发展迅速，团队氛围简单融洽，主管与成员互动紧密，充满活力，同时提供丰富的储备管理岗位晋升机会，期待优秀的你加入。

岗位亮点 没有业绩压力，属于服务为主的客服工作！！ 只要你责任心强，心态稳定，可完全胜任岗位要求！！ 上市企业，银行工作环境，轮到夜班有专门的房间可躺下休息！！ 工作内容： 根据在线话术，回复银行企业微信客户咨询，理解客户诉求，回复简单问题，对于无法解答的问题及时反馈； 工作要求： 1、学历不限，无征信逾期或不良记录，品行端正； 2、基础打字能力，普通话标准，能与客户有效沟通。 薪资及福利：实习生免费提供住宿！正常缴纳五险！综合薪资5K+/月，具体会在面试环节详细沟通； 工作时间：分早、中、通宵三个班次，八小时工作制，双休，具体班次会根据业务需求轮流安排，最早上班时间8：30，最晚下班时间20：30，【通宵班：晚20:30~早8:30，实际工作时间4~6小时，通宵班一个月只安排3-4次，上一次通宵班，连续休两天】 工作地点：浙江省杭州市上城区剧院路66号(中国工商银行浙江省分行大楼B楼) 培训地址：浙江省杭州市上城区湖滨街道中山中路273号中国工商银行网络融资中心

(1)经验：具备与电力局对接沟通的相关经历； (2)职业素养：品行端正，举止得体，知识面广，具备较强的学习能力； (3)交际能力：语言表达流畅，能够根据场合、对象和情境灵活调整沟通方式，掌握基本的人际关系协调技巧； (4)应变能力：思维敏捷，反应迅速，能主动引导交流进程并妥善应对各类突发情况； (5)工作态度：热情投入，积极主动，响应及时，乐于承担，具有团队奉献意识。 工作内容： (1)负责信息的搜集与整理，深入理解需求并制定相应解决方案 (2)开展高效沟通与日常事务协调管理 (3)按需进行定期或临时回访，持续维护合作关系 (4)完成上级交办的其他相关工作

杭州市建德市招砍伐工

物流销售 岗位职责： 1.配合销售团队拓展新客户资源，通过积极沟通掌握客户需求，挖掘潜在合作机会； 2.负责现有客户的日常维护，保持定期联系，提升客户体验与满意度； 3.参与销售方案的规划与落地执行，为团队提供有效支持； 4.协同完成团队整体销售任务及业绩指标； 5.监控销售进展与成效，根据反馈及时优化调整策略。 任职要求： 1.具备销售工作经验，接受单休安排，能适应加班； 2.底薪真实可查； 3.年龄需满24周岁

岗位职责 1.协助资深销售经理共同维护现有客户关系 2.开发新客户（公司提供资源支持） 3.通过电话或实地拜访与客户高效沟通，挖掘需求并推动合作达成 薪资待遇 试用期7480元无责底薪，半年后综合薪资1W+，一年后综合薪资1.5W+，上不封顶 基本福利 1)入职满半年可享一次性奖励3000元 2)提供完善的内部竞聘与转岗机制，定期组织内部竞聘活动 3)外出拜访客户安排专职司机及专车接送 职位福利：五险、绩效奖金、无需固定坐班、试用期可提前转正 职位亮点：1.薪酬无上限

浙江杭州景许路15号5栋6楼招聘临时样衣工两名，日薪360元，包吃住，工作效率慢者请勿打扰。

岗位职责： 负责新客户的开拓以及老客户的维护，确保回款工作顺利完成； 任职要求： 1、年龄24-34岁，具备大专或以上学历，有1年以上销售相关工作经验； 2、熟练操作OFFICE办公软件，形象良好，表达清晰流畅； 3、热爱销售工作，具备较强的客户服务意识及沟通谈判能力； 薪资待遇： 储备助理无责底薪（实习）7350元； 销售助理/客户助理无责底薪（转正）：8058元； 销售经理/销售专员无责底薪（晋升）：9458元； 薪资上不封顶； 公司福利： 1、提供培训——安排入职培训、专业讲师指导岗位技能，采用老员工带教模式帮助快速适应工作，另有管理层内部培训机会； 2、行政专车——外出拜访客户可享受公司提供的免费行政专车； 3、快速晋升——建立完善的内部竞聘与转岗机制，定期组织内部竞聘活动； 储备助理（实习）-客户助理（转正后）-销售助理（自开达标）-销售专员（个人开发达标）-销售经理（整体业绩达标）-销售总监（综合评分优异）-销售高监-销售总经理等

经验不限，欢迎踏实稳定的求职者咨询 入职即享带薪培训，工作内容轻松易上手 工作时间：8:30—18:00，长白班，每天八小时，接受零经验人员 工作内容：主要负责联系并接待学员到校免费参观及参与培训学习 薪资待遇：无责任底薪4500元，另享奖金及多项福利，综合收入可达8k+ 无套路，面试流程简单高效，面试通过即可快速上岗！

岗位职责: 1.负责客户售后问题的响应与咨询处理 2.维护和更新客户信息档案，保障服务品质 3.配合完成售后服务各环节工作，提高客户体验 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力，能高效应对客户诉求 2.熟练使用办公软件，具备文书处理能力 3.熟悉售后运作流程，具备快速适应及流程优化能力

岗位职责： 1.负责及时响应客户售后咨询，妥善处理退换货、维修等服务需求 2.准确记录客户反馈问题，跟进问题解决进度并及时反馈结果 3.主动回访客户使用情况，收集意见建议并推动服务质量提升 4.协助完善售后流程标准，参与常见问题知识库的更新与维护 5.配合相关部门协调处理重大投诉，确保客户满意度维持在较高水平 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能耐心倾听并有效安抚客户情绪 2.有基本的电脑操作能力，能够熟练使用办公软件和客服系统 3.工作认真负责，具备较强的问题分析和协调解决能力 4.有1年以上售后服务相关工作经验者优先考虑 5.学历不限，接受轮班安排，能适应快节奏工作环境

室内办公，五险一金，双休，工作环境优越！！ 【仅负责接听与处理用户咨询问题】 工作时间：每天8小时，每月休息8天。 薪酬待遇：本地缴纳五险一金，综合月薪5K-8K！ 配备内部员工食堂，法定节假日享三倍薪资，节日礼品发放，享受带薪年假，工作地点位于联通本部~~~

承接联通业务 职位详情： 五险一金无销售性质办公室坐班纯接听客服（不销售） 一、岗位职责： 1、负责接听热线，及时处理用户的咨询、查询、业务办理及相关问题解答 二、应聘要求： 1、男女不限，年龄18至37周岁； 2、普通话流利，具备清晰的逻辑表达能力； 3、工作态度端正，踏实认真，具有较强的责任心和服务意识 三、薪资福利： 1、入职前两个月月薪3500-4500元，第三个月起调整为6000-8000元 2、依法缴纳五险一金 3、享受带薪休假、不定期组织团建、提供员工食堂、举办生日会等员工活动 四、工作时间： 实行排班制度，每月安排休息6-8天，可实现双休！

岗位职责: 1.负责对售后服务质量进行监督与评估 2.及时响应客户意见，保障服务过程达到公司规范要求 3.协同团队成员，共同应对并解决售后环节中的各类问题 任职要求: 1.具备较强的沟通能力和处理实际问题的执行力 2.可接受轮班工作安排，确保工作期间保持良好效率 3.工作踏实有担当，能在办公环境中长期稳定履职

该岗位为培养性质，需经常出差；主要承担公司品牌在全国范围内的推广及售前、售后服务工作。可在公司遍布全国的40多个城市办事处轮岗实践，在行走中积累经验，于工作中开拓视野，实现能力与阅历的同步提升。 职业发展路径： 1、业务方向 具备销售潜力并达成业绩目标者，可申请转为正式业务人员。表现突出者有机会纳入储备主管序列，定向培养。 2、技术专才方向 在实地解决客户技术问题方面展现优势者，可转向技术支持岗位。通过转岗考核后，优秀人才将按对应职级调整薪资。 3、大客户发展方向 在对接工厂类客户方面具有潜力者，可专注于此类客户的销售与售后维护工作，朝综合型大客户顾问方向重点培养。

岗位职责 1.负责业务团队的日常运营与管理，承担团队整体业绩达成的责任； 2.协助上级完成业务流程的制定或优化，并推动部门知识体系的建设与完善； 3.定期复盘和评估团队工作表现，组织开展内部赋能培训与带教活动，提升团队执行效率； 4.配合质检团队推进成员服务质量检查，持续降低团队服务投诉率； 5.协调业务团队与其他部门之间的沟通协作，保障跨部门流程高效、顺畅、有序运行； 6.定期向上级汇报工作中可落地的优化建议及流程改进方案。 任职要求 1.全日制大专及以上学历，具有游戏行业背景者优先； 2.熟悉业务运作逻辑，具备2年以上互联网售前客服或互联网销售管理经验，并能提供成功实践案例； 3.拥有良好的团队激励能力和领导力，能胜任快节奏、高压力的工作环境； 4.具备出色的沟通技巧与协同能力，可高效组织内外部资源协调推进工作； 5.有强烈的责任意识和执行力，能够切实落实公司及部门的战略部署； 6.熟练使用常用互联网管理工具及办公软件。 薪资范围：12-15k 早晚班做五休二 常驻金华

岗位职责： 1、为已成交用户提供服务，协助客户完成相关产品软件的安装、服务开通及使用指导； 2、按计划执行客户回访任务，及时记录并反馈回访结果； 3、接听客户来电，解答咨询并收集客户意见与建议； 4、配合上级完成临时交办的其他工作事项。 无责底薪6000起！！入职缴纳五险一金 不做业绩即可享受高提成，平均薪资1w 任职要求 1、大专及以上学历，持有证券从业资格证者优先考虑； 2、性格沉稳、细心，具备良好的倾听意识与沟通技巧； 3、具有主动服务意识，善于从客户角度思考问题； 4、态度端正、踏实敬业，拥有较强的沟通协作能力与责任心。

导航马上要出团购业务 全国5000多万个商家要入驻导航 全国3000多万的商家要开通导航团购

注意：均需到公司上班，异地办公勿扰哦~ 岗位职责： 1、通过客服系统与客户保持沟通，快速响应并解决客户疑问，提供高效优质的服务体验； 2、及时解答用户提出的各类咨询问题； 3、达成上级安排的各项数据指标（如响应时长等相关考核）； 4、针对服务过程中客户不满的情况，深入分析原因，提出改进措施，有效解决问题； 5、负责接收并处理客户反馈的售后及产品相关问题，主动跟进沟通处理进展，确保客户满意度； 6、承担部分客户投诉的处理工作。 任职要求： 1、熟练操作电脑，打字速度达到50-60字/分钟； 2、能力突出者学历可适当放宽； 3、性格积极乐观，反应迅速，打字速度快，具备耐心和良好的服务意识，责任心强，能长期稳定工作； 4、具有强烈的服务意愿，保持积极的工作态度，具备自主学习能力和抗压能力。

在家轻松 不耽误打游戏

职位描述： 普通话流利 节假日发放礼品 接受零经验小白 下午茶丰富 想增加收入的欢迎加入！ 工作氛围轻松 岗位要求： 1、年龄18-38岁，学历不限 2、积极上进即可（提供带薪培训） 前两个月综合薪资约10000元 福利待遇： 超长年假、生日礼品及庆祝活动 年终奖金、五险齐全 每日下午茶、定期团建、生日会 节假日精美礼品等 公司注重人才培养，无严苛淘汰机制 欢迎新手加入，入职即享带薪培训 内卷？在这里不存在，每天轻松愉快 闲适自在，快乐工作 感兴趣可私信咨询，不考虑也欢迎聊聊 聊五块钱的天，交个朋友

(1)经验：具备售后客服相关工作经验，熟悉客户需求与服务流程； (2)职业素养：性格沉稳，待人谦和，知识面较广，具备较强的学习与理解能力； (3)交际能力：语言表达清晰流畅，能够根据场合、对象及情境灵活调整沟通方式，掌握基本的人际协调技巧； (4)应变能力：思维敏捷，反应迅速，能主动引导对话并妥善处理突发情况； (5)工作态度：热情积极，责任心强，响应及时，乐于付出，不计较个人得失。 工作内容： (1)负责信息的收集与整理，深入分析客户诉求，并制定相应的解决方案 (2)开展高效的沟通协调与客户关系维护工作 (3)按需进行定期或临时回访，持续提升客户满意度 (4)完成上级交办的其他相关工作任务

关于我们： 我们是一家深耕欧洲市场的国际化跨境电商企业，2003年于德国法兰克福创立，拥有自主品牌Sogood、maimai、doporro，已在Amazon、eBay、Otto、Cdiscount等平台运营超30+家店铺。 核心优势： ·研产销一体化：全资控股浙江多乐卫浴科技有限公司（国内生产基地），打通从产品设计、生产制造到欧洲本地仓直发的完整链条； ·欧洲本地化运营：在德、英、法、意设有自建仓储物流体系，大件商品支持自主配送。 工作职责： 1、客户咨询响应：掌握产品信息，快速精准回复客户在平台内外的各类咨询； 2、订单管理执行：处理订单取消、催单发货、退换货及物流异常等情况，保障订单顺利履约； 3、客诉问题解决：积极倾听客户意见，妥善应对投诉与争议，推动问题闭环处理； 4、店铺指标维护：跟进产品评价动态，处理中差评并开展合理跟评，提升客户满意度，保持店铺高评分； 5、信息汇总反馈：整理客户高频问题与改进建议，助力产品迭代与服务质量优化。 任职资格： 1.本科及以上学历，具备扎实的法语读写能力； 2.拥有1年以上Amazon、Cdiscount等跨境平台客服工作经验； 3.善于洞察客户需求，能准确识别客户情绪并提供有效安抚，思考全面细致； 4.熟悉欧洲地区文化习俗，尊重并理解当地消费者的使用习惯与沟通方式。