浙江杭州年后第一批人员预计于2月9日上岗，涉及电工小工和钳工小工岗位，薪资分别为每小时26元和24元，提供住宿并享有每餐15元的补贴，工期约为三到四个月。联系方式为李姓个人的手机号。

杭州市桐庐县招弱电/安防、工地小工/杂工、水电

杭州尚品物业服务有限公司桐庐分公司招聘： 1、保安 16名 要求： 1.男女不限，68周岁以下 2.身体健康，有保安证 薪资：3000元/月（具体面谈） 2、消控员 4名 要求： 1.男女不限，年龄60岁以下 2.有监控室经验优先，需要有消控证 薪资：3500元/月（具体面谈） 3、保洁员 10名 要求： 1.男女不限，年龄68岁以下 2.身体健康，吃苦耐劳 薪资：2300元/月（具体面谈） 4、物业水电工 4名 要求： 60岁以下，需要有电工证 2.有小区管理维修经验者优先 薪资:4500元/月（具体面谈） 福利：社保+餐补+节日福利 联系电话：

我园区物业直招工程的水电工，低配证工资4800元，高配证工资5500元。可交社保，地址：余杭未来科技城，伍迪中心，（余杭塘路2399号）工作时间，做六休一，8点30分到下午17点30分，有4个月高温补贴，有年终奖，外地人员可以按排单人宿舍，年龄30岁至58岁。 联系电话：陈经理。

物业直招水电工，55岁以内，身体健康，有相关工作经验，持有高压电工证者优先。

 杭州市富阳区需要电工大工2个，钳工大工2个，能独立完成，电工45，钳工42，包住，吃补20元一天，工期半个月(水电工勿扰)，详情联系傅生：

【岗位编号23】 浙江立度纺织科技有限公司 招聘启事 一、岗位需求： 1、业务员：3人，20-40岁，专科及以上文化;责任心强，有销售(内销、外贸)工作经验者优先(办公地点:新安江汇金大厦)薪资：底薪+提成 10-30W+ 2、水电、机修工：1人，30-55岁，品行端正负责公司水电、电气设备的日常维修、维护工作，持证上岗薪资：6500元； 二、其他福利待遇：免费工作餐、提供宿舍、节日福利、团队建设、缴纳社会保险等； 三、联系方式： 周女士

小工拉线，3米长的线，替换 电工，接酒店门口显示按键 工地在转塘美院附近 非诚勿扰

学校物业维修工 【岗位职责】 ·负责水电、设备等日常维修保养 ·处理突发故障，保障设施正常运行 【职位要求】 ·持有高压电工证，3-5年相关工作经验 ·熟悉综合维修及物业工程维修流程 需值班7-8天夜班 【工作时间】 ·07:30-17:00 【薪资福利】 ·月薪5500-6000元

招聘岗位：工程部综合电工，1 名要求 18-50 岁，工资4800起面谈，早班时间8:00-18:00左右，晚班12:30-21:30左右过节发福利，做6休1，包吃包住。电话

2、现在 地址：市滨江区 东冠路 臻涛名府 项目：3小时日常保洁 到手：95元 4 现在 地址：市萧山区 靖江街道 云尚澜天府 项目：2小时日常保洁 到手：75元 1、 明天13:00 地址：市钱塘区 23号大街 保利东湾东区 项目：4组空调 到手：120元 3、 明天14:00 地址：市萧山区 新开路 永泰名苑- 项目：1台挂机空调 到手：50元 8 明天 09:00 地址：市钱塘区 北二路 兴耀·岚漫之城 项目：2小时收纳整理 （有收纳证） 到手：90元 11、明天14:00 地址：市萧山区 浙江旅游职业学院杭州校区北区-北*学生公寓北二车棚外卖柜 项目：1台挂机空调 到手：50 12 明天10:00 地址：市萧山区盈丰街道 宝盛世纪中心 项目：1组空调 到手：50元。

岗位职责： 1. 协助完成美食店日常菜品拍摄、环境布景及灯光调试，确保成片质感与品牌调性一致 2. 参与旅拍写真项目，负责客户跟拍、素材整理及基础修图支持 3. 配合主摄影师完成创意策划、道具准备及现场执行，提升客户体验与成片满意度 4. 指导新人熟悉拍摄流程、设备操作及基础后期技巧，协助团队能力成长 5. 妥善保管摄影器材，定期维护保养，保障设备正常使用 任职要求： 1. 热爱摄影摄像，具备基础构图、用光及色彩感知能力，有美食/人像拍摄经验者优先 2. 熟练使用单反/微单相机及常用镜头，了解Photoshop/Lightroom等基础后期软件 3. 学习能力强，耐心细致，具备良好的沟通协作与带教意识 4. 学历不限，欢迎应届生及转行新人加入，公司提供系统带教 5. 工作认真负责，适应灵活排班，能接受门店及外景多场景拍摄需求

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岗位职责： 1. 负责短视频全流程拍摄，包括前期策划、现场布光、镜头设计与实拍执行 2. 独立完成基础剪辑、调色及音效处理，确保成片符合品牌调性与传播需求 3. 配合运营/市场团队完成产品展示、活动记录、达人合作等多样化内容摄制 4. 管理维护摄影摄像设备，保障器材安全与正常使用 5. 根据反馈持续优化拍摄方案，提升内容质量与用户互动效果

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招聘 新市区贵州东路急需维修工一名，要求 60 岁以内， 有电工证，会水电综合维修，2 年以上工作经验，身体健康，服从管理，政审合格，工资 5000-5500 元每月。联系电话： 女士

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电工 每日工时8:30—20:00，休息1小时，下午休息30分钟。计10小时 大工42元/H，中工33元/H，每周工期：公司鼓励双休，也可以周六加班（8小时，5点下班）月工时250左右。 5月份、6月份补贴50元/天，需满足以下条件：1）当天打卡，不能漏打卡；2）当天有效工时大于8小时；3）结算要求：，因项目结束撤人；4）结束方式：5月&6月，补贴统一合并在6月份薪资，统一对账；5）适用期：暂定-，如有变动另行通知；6）适用对象：电工&钳工，中工&大工。 22—45岁

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户售后咨询与投诉，提供专业、耐心的解决方案 2.准确记录客户问题及处理过程，完成工单系统录入与闭环跟踪 3. 协同物流、仓储、技术等部门推进退换货、维修、补发等售后流程 4. 定期汇总常见问题与客户反馈，提出产品或服务优化建议 5. 维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 责任心强，细致耐心，能适应快节奏重复性工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备基础计算机操作能力，打字速度不低于50字/分钟 5. 学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先

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任职要求： 1、******，具备较强的逻辑思维能力，表达清晰流畅，全日制大专及以上学历，财经、金融等相关专业优先； 2、对金融领域有浓厚兴趣，具有良好的服务意识，积极主动为客户提供支持，工作态度积极，抗压性强，富有进取心； 3、有客服从业经历或持有证券从业资格证者优先考虑。 岗位职责： 1、准确传达老师的投资操作建议，及时通知合作客户股票买卖时机，高效对接客户服务需求，保持良好客户关系； 2、日常跟进客户情况，第一时间耐心解答客户关于产品内容及服务相关的各类咨询； 3、本岗位为电话客服性质，需通过电话与客户沟通，传递市场资讯、热点板块及个股信息，并做好持续跟踪，落实售后支持； 4、与内部相关部门协作联动，开展客户回访、满意度调研等工作； 5、持有证券从业资格证者在录用时将予以优先考虑。 公司待遇： 1、无责任底薪5000（试用期）—5500（转正）+绩效奖金，综合收入约8000元； 2、定期组织团队建设活动，发放节日福利、举办生日会等员工关怀项目。 职位晋升： 初级售后专员—中级售后专员—高级售后专员—储备管理岗—售后经理 工作时间： 周一至周五：9:00—18:00，中午休息一个半小时 周末双休，法定节假日正常休假 该岗位主要负责用户服务工作，传递市场动态与资讯信息，属于中后台支持岗位，不涉及营销推广，无销售任务，专注于售后服务！有意者可联系HR了解详情！

杭州市余杭区招通信工，小工/杂工、工地学徒工

工作内容： 1. 向客户传递股票相关信息，推送资料内容，定期开展客户回访，做好客户关系维护 2. 洞察客户实际需求，实施有效跟进，提供售后专业指导，减少退费情形发生 任职要求： 1. 大专及以上学历 2. 持有证券从业资格证书（无证者请勿投递） 3. 工作细致认真 工作时间及薪资待遇： 9：00-18：00，周末双休，法定节假日正常休息，入职即办理五险一金 无责任底薪6000+2000绩效，另享6%服务奖金+提成+无投诉奖励+通话时长奖励，综合月收入10000以上

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工作时间：8：30-16：30单休 招聘人数：2 学历要求：大专及以上学历，可接受应届毕业生 工作地点：杭州市富阳区，根据公司业务情况安排驻点场所 薪资待遇： 正式员工薪资：技术员1-2月转正，底薪4500/月，转正后有住房补贴或者安排住宿，试用期薪资为80%， 1、负责监控设备的管理，维修，维护，保养，故障诊断和排除，填写维修日志 2、负责安装，调试设备 3、负责设备的定期维护检修工作按照保养计划进行 4、对设备，保养记录进行总结，分析，发现问题，及时上报解决 5、解决个类技术问题

岗位职责： 1. 客户咨询处理：通过 LiveChat、邮件、电话等方式，快速响应客户的咨询与投诉，依照标准流程高效解决问题，保障服务及时性与客户满意水平。 2. 反馈与数据整理：日常收集客户反馈并进行标签化管理，对问题类型进行归类汇总，定期输出基础数据及初步分析，协助团队识别常见问题与典型使用场景，助力产品与服务迭代升级。 3. 销售转化：结合产品特点与客户需求，在沟通中合理引导销售方向，发掘潜在购买意愿，完成个人及团队的销售转化目标。 4. 私域与客户运营：参与社群、邮件等私域渠道的日常运营工作，如内容推送、用户互动、活动协同等，提升用户参与度与粘性，促进复购与口碑传播。 5. 产品生命周期管理：洞察市场潜在机会，深度参与产品研发及品牌共建过程，持续跟踪用户声音（VOC）的改进与闭环落地，热爱汽车用品领域，对改装文化、户外生活及电子科技产品有浓厚兴趣； 6. AI客服协同与优化：与AI智能客服配合处理用户问询；参与AI知识库的内容梳理与优化，提高AI回复的准确性、问题解决率及整体用户体验。 任职要求： 1. 本科及以上学历，英语六级或专业四级以上水平，具备较强的英文书面沟通能力，可进行基础英文口语交流。 2. 有客服、客户运营或跨境电商相关经验者优先，欢迎有意在跨境电商领域长期发展的候选人加入。 3. 工作细致耐心，责任心强，善于从用户角度出发思考问题，具备持续优化工作方法的意识。 4. 沟通表达顺畅，具有良好的团队协作精神，能在多任务环境下保持高效执行。 5. 熟练操作 Office、电子表格等常用办公软件，具备数据整理与简单分析能力者优先。 6. 对跨境电商行业及海外用户体验体系感兴趣，拥有亚马逊、独立站等平台客服或运营经验者优先。 7. 有使用AI智能体的习惯，或对AI技术有强烈兴趣，愿意持续学习提升，具备基础的知识库维护、话术优化或Prompt应用能力者更佳。

我们是专注母婴产品的公司，电商店铺日均接待量不足100单，团队氛围轻松融洽，现招聘 1 名售前售后一体化客服，兼管 AI 客服训练相关事务，具体要求如下： 一、你的主要职责 全链路客户服务：负责天猫、京东、抖音、小红书等平台客户咨询接待，主动引导促成下单；跟进售后全流程（包括物流查询、退换货处理等），确保问题闭环、客户满意； 提升服务效能：定期分析接待数据，优化客服标准流程（如完善快捷回复话术），助力提高店铺转化效率； AI 客服训练与维护：搭建并持续更新智能客服知识库，设计符合儿童零食消费场景的应答内容，优化机器人交互逻辑，提升 AI 独立接待准确率与服务质量； 拓展综合能力：参与公司新媒体内容支持、私域社群运营等工作，积累多岗位实践经验。 二、我们期待你具备 反应迅速：打字及快捷回复速度达标，需通过30秒内响应率、整体回复率考核，保障客户零等待； 熟练工具：精通表格、文档等办公软件，能准确录入客户信息、操作物流系统； 沟通顺畅：具备良好语言表达与电话沟通能力，能清晰解答疑问，话术贴近用户需求心理； 抗压稳定：心理素质良好，面对旺季日均接待约100人仍可保持高效服务； 条理清晰：善于归纳常见问题，转化为AI客服可识别的标准话术，具备总结优化意识； 优先考虑：有学习主动性或更高发展目标（如私域运营、电商运营方向）者优先；追求高收入、渴望能力提升者优先；具备客服管理经验、新媒体实操经历，或熟悉店小蜜、乐言等智能客服工具者更佳。 三、你将获得 工作时间：早晚班轮岗制（早班 8:00-17:00，晚班 17:00-24:00），线下办公，便于团队协作，配备专人带教指导； 薪资结构透明： 试用期1个月：基础底薪4K + 绩效奖金1K + 销售提成2%（按个人业绩核算，上不封顶）；转正后月收入预计6-8K，拥有客服管理、新媒体或AI训练经验者薪资可面议；参与新媒体项目另有额外收益； 每周休息两天，缴纳社保医保，法定节假日正常休假； 晋升路径明确：电商客服→客服主管 / 电商运营助理 / 新媒体运营，成功转岗即同步上调底薪与绩效，能力达标即可快速进阶。 儿童零食品类客群稳固，工作节奏适中，还能接触AI客服训练、私域运营等多元技能，适合希望在轻松环境中赚取提成、同时提升综合能力的你，欢迎投递简历！

岗位职责： 1. 负责出港及进港快件的业务处理； 2. 为客户解答快递服务相关咨询，妥善处理客户反馈与异议； 3. 实时跟进快件运输进度，保障服务流程顺畅； 4. 协助客户查询包裹动态，及时提供准确的派送信息； 5. 持续维护客户关系，提高客户体验与满意度； 6. 快递运营中突发情况的快速响应与处理。 任职要求： 1. 具备快递行业客服相关工作经验者优先； 2. 拥有良好的语言表达能力与主动服务意识； 3. 熟练操作电脑及常用办公软件，可高效完成快件追踪； 4. 工作认真负责，具备较强的客户问题解决能力； 5. 上班时间：8.30-18.00