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室内设计主管
3-4万元/月
装修/室内设计5-10年本科
职位描述: 1、协助市场部参与项目投标工作,完成设计前期筹备,结合客户需求、项目定位、核心理念及预算范围,明确设计方案风格与创作方向,并依据项目进度安排、目标节点及交付周期,科学调配设计团队资源; 2、全面统筹并监督概念方案、施工图绘制及现场施工配合等各阶段工作,主导与客户的沟通对接,清晰准确地传递设计构思与价值点,赢得客户认可,确保设计成果按时保质输出,满足公司与客户双方需求; 3、负责项目的成本测算与全过程成本管控; 4、通过设计创新与高品质服务持续挖掘潜在市场机会,推动业务增长; 5、坚持以设计为核心服务能力,围绕客户个性化审美偏好,建立硬装项目服务规范及业务数据评估体系; 6、积极联动品牌部门,推进多元化品牌传播策略,塑造公司在硬装领域的标杆形象,增强整体软硬装一体化服务的品牌认知度与影响力; 7、合理规划团队成员工作任务,落实人员管理、培训指导、绩效考核等工作,提升团队协作效率与专业水平。 任职要求: 1、本科及以上学历,环境艺术、室内设计、建筑设计等相关专业背景; 2、精通地产或商业类室内设计项目,具备8年以上行业经验,其中至少3年担任同等岗位职务; 3、具有独立领导设计团队并主导大型重点项目设计落地的能力; 4、具备国际化设计视野和出色的方案创意能力; 5、具备优秀的团队组织能力、跨部门协调能力及方案汇报能力,拥有商业空间、酒店、办公、私宅等领域资源者优先。
效果图渲染师
1-1.5万元/月
装修设计师1-3年学历不限现场办公五险大小周PS
主要做工装效果图
装修/室内设计经验不限学历不限
岗位职责: 1. 与客户进行有效沟通,准确把握客户需求,并提出合理的设计调整建议。 2. 参与项目实地勘察,配合完成测量数据的采集与整理工作。 3. 提供必要的设计素材支持,保障设计工作的创意输出与执行效率。 4. 协助主案设计师完成从方案初稿到最终效果表现图的绘制任务。 5. 跟踪项目实施进度,协调相关资源,确保设计方案顺利落地。 任职要求: 1. 对室内设计、环境艺术设计、建筑学等相关专业具有较强兴趣。 2. 熟练掌握AutoCAD、3D Max、SketchUp、Photoshop等常用设计软件。 3. 具备良好的审美能力与空间感知力,熟悉色彩、材质、灯光等基础设计要素的应用。 4. 工作态度严谨细致,具备较强的沟通能力和团队合作意识。 5. 拥有相关设计实习经历或实际项目经验者优先考虑。 龙华罗湖龙岗均有门店 罗湖店:深圳市罗湖区文锦北路1155号美景大厦裙楼东入口3楼佳美域品牌装饰,洪湖地铁A出口走100米内左手边的位置就是停车场可以进来 龙岗店:深圳市龙岗区爱联地铁站旁千百年商业大厦9楼901—905佳美域品牌装饰 南山旗舰店:深圳市南山区海岸时代一楼112号佳美域装饰(亚朵酒店旁边)
室内设计师
8000-10000元/月
装修设计师3-5年大专现场办公展厅别墅复式普通住宅运动空间五险带薪假期大小周3Ds MAXAutoCADSketchUp熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质 5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求: 1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识,能独立处理常见设计问题 4. 沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作精神 5.有实际项目经验者优先,应届毕业生亦可投递
设计专员
2-4万元/月
装修/室内设计5-10年本科熟悉施工工艺五险一金现场办公客情维护普通住宅AutoCAD小户型复式良好的方案沟通能力熟悉装修材料
岗位职责: 1、客户方案设计:依据客户需求,协助设计师完成整体设计方案,并负责向客户进行专业呈现; 2、新区户型设计:针对新开发小区的主力户型进行标准化方案设计,沉淀2.0阶段的数字化设计资产; 3、智能研发数据支持:提供符合楠社价值理念的户型布局基础数据,为AI自动化布局功能的研发提供原始数据支撑; 4、产品落地协同:深度参与前端产品研发过程,为产品经理提供实际操作经验输入,提升产品对用户需求的契合度;同时联动后端供应链与交付团队,确保设计方案在现实场景中精准还原。 岗位要求: 1、统招本科及以上学历,熟练掌握各类设计软件,具备深化设计实操经验; 2、了解当前主流家装设计风格,能准确判断风格特征并合理应用于设计方案中; 3、具备良好形象气质与审美能力,可独立完成客户需求沟通、方案制定及最终确认; 4、自我驱动力强,态度积极,具备优秀的表达能力、协作精神及服务意识; 5、重点:曾在前公司取得显著业绩成果,如销售冠军、年度业绩破千万、标杆员工等,排名前三位者优先录用。 (**备注:我们是家装室内设计)
装修/室内设计3-5年大专别墅熟悉施工工艺客情维护PS普通住宅AutoCAD良好的方案沟通能力
1、配合完成客户接待及设计合同签订工作 2、前往客户现场进行实地测量,并开展需求沟通 3、根据项目要求制定设计方案,按照行业标准绘制图纸 4、协助客户进行材料的深入挑选与确认 5、根据预算范围,陪同客户在商场内完成材料采购 6、负责组织并落实内部技术交底及施工现场交底 7、依照规定提供必要的施工过程中的技术指导 8、办理设计调整与材料变更的相关确认手续 9、完成上级领导安排的其他相关工作任务 任职要求: 1、大专学历 2、具有一定的家装设计从业经验 3、熟练操作CAD、Photoshop等设计类软件 薪资福利: 1、基本工资+绩效奖金 2、法定节假日11天、7-15天年假、全额带薪病假6天; 3、五险一金,补充商业医疗保险(员工本人及子女) 4、节假日礼品福利:生日、中秋节、春节等; 5、年度免费体检、旅游等 6、公司将提供完善的培训体系,良好的晋升平台与广阔的发展空间。 上班地址: 百安居深圳福田泰然店
装修/室内设计1-3年高中现场办公3ds MAX独立完成效果图良好的方案沟通能力整屋家具月休四天五险
岗位职责: 1、上门为客户进行实地量尺,与客户面对面沟通需求,现场规划空间布局,并提供专业设计建议; 2、结合客户需求及房屋实际结构,合理规划空间动线与色彩搭配,按时完成设计方案的制作; 3、邀请客户到店详述设计方案,进行专业的方案讲解,确认最终设计细节; 4、协同销售完成报价沟通,推动合同签署流程; 5、对确认订单进行复尺并提交下单,全程跟进生产及安装进度,协助处理安装中的相关问题; 6、积极配合团队工作,执行上级交办的各项任务,严格遵守公司设计服务标准与操作流程。 任职资格: 1、大专及以上学历,艺术设计、室内设计、环境艺术等相关专业优先;具备2年以上同行业经验者可适当放宽学历要求; 2、两年以上相关领域工作经验,熟悉设计方案构思流程,了解家居设计及家装行业动态; 3、具备良好的沟通协调能力,抗压性强,学习意愿高; 4、掌握设计方案制作思路,能熟练操作CAD、3dMax、酷家乐、圆方、三维家等设计软件; 5、具备独立完成量房、方案设计、客户沟通、报价洽谈等全流程设计服务能力; 6、责任心强,自律性好,具有团队协作意识; 7、善于表达与倾听,执行力强,能适应一定强度的工作节奏;
室内设计助理
4000-7000元/月
装修/室内设计经验不限中专/中技AutoCAD
工作职责 协助主案设计师完成室内空间的CAD施工图制作,涵盖平面布置、立面图及节点详图等内容。 参与项目实地测量与数据复核,确保设计图纸与现场实际尺寸一致。 负责设计文档的整理归档,保障项目资料的完整性和可追溯性。
装修设计师5-10年学历不限现场办公医疗机构教育机构展厅办公室五险周末单休
方案确定后,要求该岗位通过效果图统筹对接项目经理,和广告商,设备电器商,安排样板确认,采购,确认方案落地和质量完美落地
网约车司机20人以上日结C1照驾龄3-5年
J1BY0009 【岗位要求】 2.三年以上驾龄,近3个记分周期内未扣满12分 3.无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录 4.符合法律法规的其他条件 每日收入300-400元,综合月收入8000-12000元 我们提供车辆,您只需专心开车 可周结可日结,双休,时间自由 立即加入,共创美好未来!
深圳宝安区招水电
300-400元/天
水电工1-2人
深圳宝安招水电
深圳 宝安区
5月10日 11:00拨打电话
深圳罗湖区招地坪/自流平/固化(地坪漆)
1000-2000元/月
地坪自流平固化地坪漆1-4天1-2人完工结算
深圳市罗湖区招地坪/自流平/固化(地坪漆)
深圳 罗湖区 银湖
5月10日 11:00拨打电话
深圳宝安区招装修木工2名自带工具会吊铝单板450一天有住的地方湖南老乡优先
440-450元/天
装修木工1-2人
深圳市宝安区招装修木工2名 自带工具 会吊铝单板450一天 有住的地方 湖南老乡优先
深圳 宝安区
5月10日 11:00拨打电话
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
【入职支援奖6K,满月发放】 【入职支援奖6K,满月发放】 【入职支援奖6K,满月发放】 新厂开招!大量招人!全程免费! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:;五险一金足额缴纳。 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:湖南长沙异地招工, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
装修设计师1年以下学历不限
目前招聘以下岗位 设计师(25-35) 至少一年以上经验 必须会CAD 酷家乐 监理 人事 财务总监 行政 下单员 自媒体 以上必须有经验,年龄35-50 客服经理 不限经验 年龄35-50
家装设计师
3000-7000元/月
装修设计师1-3年学历不限现场办公别墅复式小户型普通住宅带薪假期年终奖加班费月休四天
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队,跟进现场进度,解决设计相关技术问题,把控整体装修品质 4.配合预算编制,合理选材配饰,控制设计成本与工期节点 5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求: 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范,能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责,有较强执行力与团队协作意识 4. 有实际项目案例经验者优先,接受应届毕业生投递 5.热爱设计行业,持续关注新材料、新工艺及流行趋势
设计师
5000-6000元/月
装修设计师5-10年高中现场办公
岗位职责: 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求,提供专业设计方案及软装搭配建议,完成效果图呈现 3. 协调施工团队,跟进现场进度与工艺实现,解决设计相关技术问题 4. 参与项目预算编制与材料选型,把控设计成本与品质平衡 5. 配合市场或销售部门提供设计支持,参与案例整理与品牌展示 任职要求: 1. 热爱设计行业,具备装修/室内设计相关工作经验,经验不限 2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop等设计软件 3. 具备良好的审美能力、空间想象力与手绘表达能力 4. 沟通协调能力强,责任心强,能适应多任务并行的工作节奏 5. 大专及以上学历,环境艺术设计、室内设计、建筑学等相关专业优先
装修设计兼职
2-2.1万元/月
装修设计师1-3年大专现场办公别墅
兼职一天工资日结
设计师
4000-8000元/月
装修设计师1-3年大专
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质 5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求: 1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识,了解装饰材料特性与应用 4.沟通表达清晰,责任心强,能适应多任务协作节奏 5.有独立完成中小型项目经验者优先
机械设计工程师
1.5-2万元/月
机械结构工程师5-10年大专CeroAutoCAD整机设计经验家电设备经验有机械结构工程师经验电子/通信经验
岗位职责: 1、负责公司产品的结构开发,跟进模具制作、生产落地等各阶段工作及核心技术的验证; 2、负责结构件与产品工艺的可制造性评审确认,输出整机认可样品及相关技术文档资料; 3、负责手板制作推进、样品确认以及试产到量产的全过程跟踪; 4、协同其他部门提供必要的技术支持,并协助处理相关技术问题; 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、机械设计类相关专业大专及以上学历,具备5年以上电子类产品结构开发经验; 2、熟悉新产品研发流程,能独立承担整机结构设计,具备提出结构与工艺优化方案的能力; 3、掌握塑胶、五金冲压、压铸、模具及型材成型工艺,了解常规加工方式特点; 4、熟练操作Creo、CAD等常用设计软件; 5、具有较强的责任意识,工作认真细致,具备良好的学习能力和团队协作精神。 【薪资福利待遇】 1、【薪资待遇】:提供具有竞争力的薪酬+年终奖金; 2、【工作时间】:每周双休,工作日9:00-18:00,午休1.5小时,上下班弹性1小时; 3、【社保公积金】:入职当月即办理社保与公积金; 4、【带薪年假】:年假时长按社保缴纳年限核算,转正后即可享受; 5、【其他福利】:咖啡畅饮、定期下午茶、节日礼品等员工关怀福利。
机械技术员
5000-8000元/月
机械工程师1-3年中专/中技非标设备装配工艺
岗位职责: 1、负责设备及其零部件的组装、调试与精度调整,确保装配质量达到技术规范要求; 2、依据图纸和工艺指导完成零部件的安装配合及整机运行调试; 3、配合研发与工程部门开展样机装配、测试工作,并参与装配异常问题的排查与分析; 4、参与装配流程的优化改进,协助完善相关工艺标准文件的编制与维护; 任职要求: 1、中专(视经验情况)或大专以上学历,机械、模具设计与制造等相关专业优先; 2、具有一年以上机械装配工作经验(优秀应届生亦可考虑); 3、能读懂机械图纸,掌握基本机械结构原理;熟练操作卡尺、千分尺、塞尺、高度仪等常规测量仪器; 4、了解常见机械加工方式(如冲压、车削、铣削、磨削、线切割、电火花加工)的基本特点; 5、对常用金属与非金属材料及其表面处理工艺具备基础认知; 6、责任心强,工作态度认真细致,具备良好的执行能力。
工厂结构工程师3-5年大专
岗位职责: 1.熟练使用PROE-5.0/CAD 2.产品前期建模,评估工艺与结构工程可行性 3.独立完成结构设计以及配合各供应商优化结构,确保产品具备量产性与可靠性 4.结构定稿后,输出电子料与辅料工程图 5.有智能手机类目从业经验优先 任职要求: 1.年龄:25-35岁,善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法 岗位福利: 1.依法为员工缴纳社会保险,享有完善的社保福利 2.除固定薪资外,享有项目提成 3.扁平化管理,无复杂层级,工作氛围轻松 4.大小周休息,法定节假日正常放假 5.公司弹性工作制,专注价值产出
机械结构工程师
1-1.5万元/月
工厂结构工程师3-5年大专
岗位职责: 1、负责客户需求对接与内部(直线电机模组+大理石运动精密平台)项目需求的选型及方案制定和结构设计。 2、细化设计机械结构及出图,以及技术文件的编制和管理、维护,包括设计图纸、BOM、测试规范及装配技术文件,确保产品可制造性、可靠性及质量稳定性。 3、协同生产、质量、采购等部门,完成项目样机制程、验证及量产过程中的技术问题解决,并对其做持续改进工作。 4、组织内部相关部门,对产品应用、技术培训与经验分享,推动团队技术能力提升。 5、项目跟踪,协助项目组装调试,问题点处理等,协助项目按时组装发货。 岗位需求: 1、大专以上学历,3年以上机械机械设计自动化、机械专业(具有直线电机模组+大理石运动精密平台经验优先)。 2、熟悉直线电机模组、大理石常用材料、性能、表面处理方式、加工工艺等。 3、熟悉直线电机模组选型,应用工况指标等关键参数。 4、做事踏实细心,条理清晰,具有极强的责任心和团队协作精神。 5、SolidWorks、CAD画图软件能熟练使用。成本核算及控制。 具体薪资可面议
机械结构工程师5-10年本科整机设计经验制药/医疗经验SolidWorks有机械结构工程师经验
岗位职责: 1、结合公司产品规划及研发目标,独立开展机械结构设计的可行性分析,并输出具备创新性的技术解决方案; 2、主导电动轮椅与代步车的机械原理研究,完成系统架构及零部件的设计开发工作; 3、使用Creo或SolidWorks等设计工具进行三维建模与仿真验证,评估设计方案的合理性与实施效果; 4、牵头组织项目相关团队开展机械设计阶段性评审,及时交付各节点所需技术文档; 5、对机械结构设计的成本控制负责,通过优化设计、选材及提升零部件通用化水平实现降本目标; 6、参与产品初期测试与验证流程,针对发现的问题提出改进措施并落实优化方案; 7、与供应商开展技术沟通,涉及塑胶件、压铸模具评估,表面处理工艺及装配工艺的技术对接; 8、输出完整的3D、2D图纸及相关基础工艺文件,配合工厂完成组装工艺与工装夹具的优化及验收; 9、负责试产阶段问题的排查与解决,处理产品上市后的工程变更问题,并形成总结报告在部门内共享归档; 10、参与核心部件的前瞻性设计研究,掌握电机、减速器等关键部件的技术特性; 11、协助完成二类医疗器械产品的注册认证、测试等相关机械技术支持工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械、材料、力学、车辆工程等相关专业,或具备扎实机械设计能力的其他专业人才; 2、掌握产品结构设计完整流程,了解零部件加工工艺,具有实际量产项目设计经历; 3、精通材料力学、机械传动、连杆机构等基础理论,有电动轮椅、两轮电动车、电助力车、机器人传动系统开发经验者优先; 4、热爱产品研发工作,目标驱动,能承受高强度工作节奏及较多加班,具备良好的组织与协调能力。
结构设计工程师
9000-12000元/月
机械结构工程师1-3年本科自动化机械经验有机械结构工程师经验
岗位职责: 1.按项目需求完成结构方案设计,承担结构部分的3D、2D图纸绘制,输出相关技术文件及BOM清单; 2.跟进所负责产品结构件的实施过程,及时反馈各环节异常,通过优化设计、选材及提升零部件通用化水平,实现结构成本的有效控制; 3.结合样机组装流程,完成样机装配工艺支持,提出可行方案并解决装配中的技术问题; 4.参与产品研发各阶段的技术评审与方案研讨,提供结构方面的专业建议与改进措施。 任职资格: 1.大专及以上学历,机械或机电相关专业,具备1年以上产品结构设计工作经验; 2.熟悉机械制图规范,掌握常用材料性能及加工工艺,能熟练使用机械设计软件,具备独立完成产品结构设计的能力; 3.思维有条理,逻辑性强,沟通顺畅,具有良好的团队合作意识。 薪资福利: 1.薪资结构:综合月薪8.5-12k,具体面议! 2.不提供食宿,配备微波炉可供自带餐食; 3.每月15日按时发放工资; 4.丰富多样的员工活动:生日会、节日礼品、年度体检、团队聚餐、每月发放生活用品; 5.工作时间:8:30-12:0013:30-18:0019:00-21:00/22:00(视项目安排加班,非每日强制加班); 6.工龄奖励:满1年加200元/月,满2年加400元/月(最高1200元封顶); 7.入职即办理五险一金;
机械设计工程师
1.5-3万元/月
机械工程师1-3年硕士自动化机械经验非标设计经验机电设备经验SolidWorks有机械工程师经验
1、机械类相关专业,本科及以上学历,具备两年以上工作经验; 2、具备扎实的机械设计基础,掌握机械设计流程及加工工艺,了解常用工程材料特性; 3、具备较强的分析解决问题能力,具备数学建模经验者优先考虑; 4、动手实践能力突出,能够独立完成自行设计的工装、夹具的装配与调试工作; 5、熟悉工业机器人或关节型机器人的工作原理及结构组成; 6、具备良好的沟通协作能力及执行力,工作态度积极主动
机械设计工程师大专
一、岗位职责 协助完成自动化设备/非标设备机械结构设计、3D建模、2D工程图、BOM表编制。 参与方案设计、样机装配、调试、现场改善,记录问题并跟进整改。 标准件/气动/传动/导轨丝杆等元器件选型、核对、成本估算。 协助对接加工、钣金、机加工、外协厂家,跟进打样与量产。 整理技术文档、图纸归档、项目资料整理。 二、任职要求 大专及以上,机械设计、机械制造、机电一体化、自动化等相关专业。熟练使用SolidWorks,能独立建模、出工程图、装配图;懂气缸、电机、丝杆、导轨、皮带、链轮、轴承等常用传动结构; 懂基本公差、装配关系、设备稳定性与安全设计。应届生/1–3年自动化设备结构助理经验均可; 有非标自动化、流水线、移栽、搬运、检测设备经验优先。动手能力强,能下现场装配调试;
电机结构工程师
1-1.5万元/月
机械结构工程师3-5年本科CATIA团队管理经验AutoCAD底盘系统经验动力系统经验仿真设计经验机电设备经验电子系统经验机器人经验电子/通信经验UG自动化机械经验智能穿戴设备经验整机设计经验非标设
岗位职责: 1.电机结构设计: 负责直流无刷电机的结构设计及零部件设计(壳体、端盖、轴、轴承系统、密封、冷却结构等),确保满足电磁、热、振动噪声、可靠性及成本等要求。 2.材料选型与工艺: 负责电机结构相关材料(金属、塑料、复合材料等)的选型与评估,熟悉相关制造工艺(铸造、机加工、冲压、注塑、焊接、装配等),确保设计的可制造性和经济性。 3.仿真分析与优化: 运用CAE工具(如ANSYS Mechanical, Abaqus, COMSOL, Fluent等)进行电机结构强度、刚度、模态、疲劳寿命、热变形、振动噪声等仿真分析,并根据分析结果优化设计方案。 4.公差分析与尺寸链: 进行关键零部件及装配体的公差分析与尺寸链计算,制定合理的公差要求。 5.样机制作与测试: 参与样机试制、装配过程跟进,解决结构相关问题;制定结构测试方案,参与测试并分析结果,验证设计的有效性。 6.技术文档编写: 负责设计图纸(2D/3D)、BOM、设计报告、DFMEA等技术文档的编制、审核与发布。 7.问题解决与改进: 对生产、测试及市场反馈的结构相关问题进行深入分析,提出并实施有效的改进方案。 8.跨部门协作: 与电磁设计、热管理、电子控制、工艺、生产、采购、质量等部门紧密协作,确保产品顺利开发与量产。 9.技术跟踪与创新: 关注电机结构设计领域的新技术、新材料、新工艺发展动态,推动产品设计的持续创新与优化。 任职要求: 1.教育背景: 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、车辆工程、材料成型及控制工程、机电工程等相关专业。 2.工作经验: o具备3年以上电机结构设计或相关领域(如精密机械、旋转机械、动力总成结构)工作经验。 o有工业伺服电机、高效节能电机等设计经验者优先。 3.专业技能: o精通设计软件: 熟练使用主流3D CAD软件(如SolidWorks, CATIA, UG/NX, Creo等)进行复杂结构设计,精通工程制图标准和规范。 o精通仿真分析: 熟练掌握至少一种主流结构有限元分析软件(ANSYS Mechanical, Abaqus等),具备独立进行静力学、动力学、模态、疲劳等分析的能力。热-结构耦合分析经验是显著优势。 o材料与工艺知识: 熟悉常用工程材料(金属、塑料、复合材料)的力学性能、加工工艺及表面处理技术。 o公差分析: 熟练掌握GD&T(几何尺寸与公差)标准及应用,能进行尺寸链计算。 o基础理论扎实: 具备扎实的力学(理论力学、材料力学、振动力学)、机械原理、机械设计等基础知识。 4.能力素质: o出色的分析问题和解决问题的能力,具备严谨的逻辑思维和工程思维。 o良好的沟通协调能力和团队合作精神。 o工作积极主动,责任心强,能承受一定的工作压力。 o具备创新意识和持续学习的热情。
工业工程师IE1-3年本科3C新产品导入(NPI)经验家电经验Layout经验
IE工程师 岗位职责: 1、参与生产线体的搭建与持续优化,负责相关生产环境的配置与完善; 2、核算新增产能所需的设备与人力,进行车间布局规划与设计; 3、应用工业工程方法提升作业效率、降低运营成本,开展流程分析、优化与改善工作; 4、制定并维护各部门的标准工时,承担新产品工时预估及工时效率评估; 5、主导产线各项管控流程及工艺路径的确认与执行; 6、具备较强的成本控制意识,熟悉基础成本测算方法。 任职资格: 1、本科及以上学历,具备3年以上相关领域工作经验; 2、工业工程、机械、自动化等相关专业背景; 3、熟练掌握IE七大手法,擅长流程体系建设与持续优化; 4、熟悉笔电、平板等消费类电子产品的制程安排及工艺文档编制; 5、掌握Proe、CAD等设计软件,了解MES系统操作; 6、具备良好的沟通能力与团队协作精神。
主创设计主管
1.8-2.5万元/月
装修/室内设计5-10年本科地产
薪资福利: (1) 薪酬构成:基本薪资(18K-25K)+项目提成=综合收入 (2) 企业福利:五险一金、带薪年假、节日关怀、下午茶点、不定期团建活动等 (3) 发展通道:完善的内部晋升机制,依据个人能力定岗定薪 岗位职责: 1) 为公司项目提供高水平的创意方案,高效完成设计方案制定及全流程跟进; 2) 负责项目执行过程中方案的汇报、技术交底与实施监管,及时解决现场设计问题; 3) 统筹设计团队工作安排,把控项目进度与质量,指导并协助成员完成设计任务,持续提升团队专业水平; 4) 持续关注行业设计潮流、新型材料与施工工艺的最新动态; 5) 遵循公司技术规范与设计流程开展工作,并提出合理化改进建议; 6) 协助或落实上级主管安排的其他相关事务; 任职资格: 1) 毕业于国内重点美术院校或同等艺术类院校,主修建筑、环境艺术、室内设计等相关方向,具备海外学习背景或曾在境外设计机构、业内知名公司工作者优先考虑; 2) 具备7年以上室内设计工作经验,其中包含4年以上团队管理经历,3年以上精装修样板房设计实操经验; 3) 拥有国际化设计视角,具备出色的创意构思能力和深化设计功底; 4) 情绪管理能力强,擅长方案统筹、投标支持,具备优秀的团队带领与跨部门沟通能力,能精准理解客户需求; 5) 具备扎实的手绘基础,对色彩运用和搭配具有敏锐感知与独特见解。 福利待遇: 1、标准工时:周一至周五,上午09:30-12:30,下午14:00-18:30; 2、入职即依法为员工缴纳社会保险与住房公积金; 3、享有年终绩效奖金、交通补贴、全勤奖励等激励政策; 4、享受国家法定节假日、带薪休假及年度休假权益; 5、节日关怀:重要节日期间发放专属福利礼品; 6、生日关怀:每月为当月生日员工准备纪念礼物; 7、生活礼遇:员工结婚、生育可获公司现金或实物慰问; 8、额外福利:茶歇供应、定期健康体检、酒店项目考察等多样化员工活动; 9、办公氛围优良,拥有积极进取的专业团队; 10、提供清晰的职业成长路径与晋升空间。
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