
服装设计助理
4000-6000元/月
设计助理大专五险餐补包住包吃住包吃房补大小周AICorelDRAWPS制定工艺文件潮流趋势调研设计初稿服装外套衬衫男装女装裙装西服
协助设计师完成初稿设计,跟进样板面料辅料确定,跟进样板生产与设计稿一致。
资深产品设计师—内衣设计经验
3-4.5万元/月
服装/纺织设计5-10年大专五险一金带薪假期年终奖现场办公周末双休餐补内衣设计经验运动护具设计
【行业要求】
1、行业不受限,接受转行,只关注设计产品的美感+创新!
2、欢迎内衣、母婴婴童、智能家居、智能家电、消费电子,户外运动,健康医疗,大纺织等行业设计师转行!
【职责描述】:
1.负责健康防护护具类产品的外观造型设计工作;
2.承接设计需求,完成从需求分析到产品设计策略制定以及草图概念和设计方案输出,配合研发设计同事以及供应商完成落地效果和量产跟进;
3.分析研究产品的市场趋势,洞悉用户痛点,挖掘消费者需求探索新的设计创新点;
4.良好的沟通和表达能力,积极主动以及自我提升的学习心态和优秀的抗压能力。
【任职要求】:
1.本科及以上学历,服装/纺织设计、内衣设计、工业设计、产品设计相关专业,3年以上设计工作经验;
2.热爱设计,喜欢挑战创新,设计思维丰富活跃,能够紧跟国际市场变化趋势,敏锐的洞察吸收新的时代元素,对造型、色彩、工艺、表面处理有充分的感知和把握能力;
3.良好的逻辑思维能力,以及沟通能力和协作精神,性格开朗;
4.具备独立设计及项目开发能力,有良好的流程管理经验者优先。
【我们是谁】:
1、启疆科技是健康防护运动护具领域具有影响力的跨境电商品牌企业之一(自主品牌:FreeToo)。
2、我们专注于运动防护和健康防护护具的设计、研发和销售,在运动健康领域打造了多款亚马逊BestSeller产品。
3、主要销售渠道Amazon、独立站等海外线上平台,在欧美等市场占据TOP的行业市场份额,覆盖全球20多个国家与地区拥有超1000万用户。
4、我们有强大的产品研发能力和平台运营能力,我们缺的是一个能把产品带到另一个高度的设计师!
5、在这里,您的设计不会被埋没,会直接接受市场的检验,成为爆款,影响成千上万的用户!
【您将获得什么】
1、在启疆,您的设计将直接面对全球市场,并获得从概念到爆款的完整资源支持。我们期待您用设计,和我们一起定义下一个行业标杆!
2、薪资open沟通,薪资=底薪+项目奖金+利润分红,我们非常重视您的收入与产品市场表现的丰厚收入回报!我们关注您的能力和价值体现。
3、您是产品创造者,我们将赋予您在产品设计上的决策权和话语权!我们也将邀请您参与市场会议,听到用户的声音。
4、我们在深圳龙岗坂田天安云谷5A写字楼办公,我们为您提供宽松创新的团队氛围、提供优质的设计工具、充足的预算。
来吧,加入我们吧!
我们渴望一位设计伙伴,不仅能创造美,更能创造商业价值!
期待您发一份简历和作品集,进一步沟通!
手袋设计助理/设计师
8000-13000元/月
服装/纺织设计1-3年本科五险一金带薪假期现场办公周末双休服装皮具设计初稿制定工艺文件箱包
岗位职责:
1、关注行业趋势、流行元素及市场需求,参与拟定产品设计方向与季度开发计划;
2、独立完成款式设计,提供精细手绘图与数字化设计稿,明确表达版型、结构、工艺及细节要求;
3、配合跟单团队推动样品制作,评审样件并提出专业改进建议,保障设计意图完整实现;
4、梳理产品设计理念与核心亮点,为订货会、品牌推广及销售培训输出内容与支持资料;
5、及时响应业务需求,完成产品信息录入及其他临时协作工作。
任职资格
1、本科及以上学历,服装设计、工业设计、艺术类相关专业优先,211/四大美院/北服背景更佳;
2、1年以上箱包或鞋服领域设计经验,具备完整作品集或已落地产品案例;
3、熟练掌握Photoshop、Illustrator等设计工具,拥有出色的手绘与数字绘图技能;
4、了解箱包类产品工艺、材质及生产流程,具备良好审美感知与创新思维。
福利待遇
1、年终奖
2、入职缴纳五险一金
3、朝九晚六,双休,按国家法定固定放假
4、节日礼、生日礼、不定期举办下午茶等
5、优秀者待遇可放宽
服装设计开发-入职购五险早九晚六保底薪资
1-1.5万元/月
服装/纺织设计1-3年学历不限PS美国站AI内衣/泳衣潮流趋势调研现场办公服装生产过程管理带薪假期年终奖买手服装泳衣泳装大小周亚马逊精品五险
亲亲,这个岗位需具备泳衣、泳装类目的设计开发经验或买手背景,有外贸或跨境电商平台相关经历均可。要求能独立完成泳衣产品的审版工作。
不卡年龄!!!不卡学历!!!
岗位职责
1、主导泳衣泳装类产品的设计与开发流程;
2、持续追踪主流电商平台趋势,挖掘具有市场潜力的泳装款式,贴合年轻群体消费偏好;
3、关注同行动态,积极从供应链端发掘创新泳装产品机会;
任职要求
1、了解美国人文文化,拥有欧美市场泳装设计开发或买手实操经验者优先录用;
2、具备优秀审美素养,掌握欧美消费者购物行为特征,对当地市场需求有基本洞察;
3、精通服装全流程开发管理及工艺制作标准,擅长色彩搭配、面料甄选、版型把控与审版环节,熟悉美国女装尺码体系;
4、参与样衣评审,制定尺码规范,提出样衣修改建议并协同推进落地;
基本待遇
1、试用期三个月(表现优异可提前转正),薪资结构为底薪8k-15k+绩效+提成;
转正评估维度主要包括:学习吸收能力、问题分析与解决能力、工作积极性等;
2、大小周工作制,每日实际工作7.5小时,享国家法定节假日;节日发放福利礼品,年度组织一次深圳周边团建活动,往年地点参考:2025年桂林,2024年厦门;上班时间:9:00-12:00,13:30-18:00
3、入职即办理五险缴纳
4、办公场所交通便捷,通勤路线清晰:地铁九号线荔林站E口出站后步行200米(约2分钟)可达
家居设计专员
6000-10000元/月
服装/纺织设计3-5年大专家居布艺现场办公周末单休PS餐补设计初稿制定工艺文件CorelDRAW五险潮流趋势调研打板与样衣制作
岗位职责
1. 负责家居布艺类产品的开发与设计工作,确保设计风格契合品牌定位及市场需求
2. 进行布艺产品创意策划并绘制效果图,涵盖床品套装、抱枕组合等系列产品
3. 编制产品工艺文件,明确各生产环节技术标准,把控产品质量执行情况
4. 与供应商沟通协作完成打样工作,推动样品改进并优化设计方案
5. 结合产品特点与整体风格进行搭配组合设计
任职要求:
1. 大专及以上学历,美术类相关专业,主修布艺纺织、服装设计等方向
2. 具备三年以上窗帘、床品、家居类产品设计及搭配实操经验
3. 对色彩具有高度敏感性,能熟练运用色彩搭配,准确把握市场流行趋势
4. 精通Photoshop、CoreIDRAW等设计软件操作
5. 熟悉各类纺织面料特性,有软装设计背景或家具配色经验者优先考虑
手袋设计助理/设计师
8000-13000元/月
服装/纺织设计1-3年本科五险一金带薪假期现场办公周末双休服装皮具设计初稿制定工艺文件箱包
岗位职责:
1、关注行业趋势、流行元素及市场需求,参与拟定产品设计方向与季度开发计划;
2、独立完成款式设计工作,提供高质量手绘稿及数字化设计图稿,明确呈现版型、结构、工艺及细节要求;
3、配合生产跟进团队推动样衣制作,评估样品质量并提出专业改进建议,保障设计意图完整实现;
4、梳理设计理念与产品亮点,为订货会、品牌推广及销售培训输出配套内容与视觉资料;
5、及时响应业务需求,完成产品资料系统录入及其他协作性临时任务。
任职资格
1、本科及以上学历,服装设计、工业设计、艺术类相关专业优先,211/四大美院/北服背景更佳;
2、1年以上鞋服或箱包类设计经验,拥有完整作品集或已落地的产品案例;
3、熟练使用Photoshop、Illustrator等设计工具,具备扎实的手绘功底与数字表现能力;
4、了解箱包类产品结构、材质特性及制造流程,具有良好的审美感知力与创意能力。
福利待遇
1、年终奖
2、入职缴纳五险一金
3、朝九晚六,双休,按国家法定固定放假
4、节日礼、生日礼、不定期举办下午茶等
5、优秀者待遇可放宽
面料印花设计师
8000-15000元/月
服装设计师1-3年本科现场办公五险周末双休潮流趋势调研服装女装
岗位职责:
1. 负责面料图案,纹理,纱线与花型的创意设计,提升产品艺术性与市场竞争力;
2. 结合面料特性及生产工艺,确保设计方案的可实现性;
3. 研究流行趋势与消费者偏好,持续优化设计风格与元素应用;
4. 参与产品开发全流程,提供专业设计支持与解决方案;
5. 完成上级安排的其他相关设计任务。
任职要求:
1. 具备良好的美术功底和艺术审美能力,对色彩与构图有敏锐感知;
2. 熟练使用主流设计软件,能够高效完成设计制稿;
3. 对纺织品设计领域有浓厚兴趣,具备一定的行业认知;
4. 具备较强的沟通协作能力,能与跨职能团队顺畅配合;
5. 富有创新精神,能在指导下独立完成设计工作并接受优化建议。
亚马逊服饰(男装/女装)商品运营
6000-9000元/月
服装/纺织设计经验不限本科男装PS周末双休AI加班费潮流趋势调研服装生产过程管理五险一金带薪假期年终奖现场办公服装女装家居服
上班时间:9:00-12:30 14:00-18:30 双休,上班时间真实有效,详情可查看公司主页信息
可接收往届生及25/26届服装专业本科应届毕业生,入职配备一对一导师指导,快速上手,提供具有竞争力的薪酬待遇
岗位职责:
1. 负责亚马逊已上线服装类产品的日常维护,包含组长产品编号的老品管理及大编号合作开发项目的辅助支持
2. 参与部分新款服装产品供应链全流程跟进,涵盖供应商评估、备货安排及生产进度协调
3. 整理新品文案核心卖点,并完成图片拍摄需求文档的制作
4. 负责商品上架操作及相关广告投放的日常维护与优化
任职资格:
1. 本科及以上学历,服装设计或相关专业优先
2. 具备良好的审美素养,能胜任较多定制化产品工作;沟通表达清晰,能够与供应商进行细致高效的对接与比选
3. 性格细致耐心,善于观察产品细节变化,发现问题及时反馈并推动优化改进
4. 学习能力强,抗压能力佳,具备主动思考意识,遇到问题积极提问、总结复盘
5. 性格开朗,待人友善,具备良好的团队融入能力,始终保持严谨认真的工作态度
公司福利:
1. 五险一金:依法缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险,并提供住房公积金
2. 年度调薪:每年开展绩效考核调薪,表现优异者可获得薪资提升机会
3. 晋升机制:晋升评审公开透明,支持员工在业务线与管理线双通道发展
4. 培训体系:入职即配置专属导师,助力新人快速适应;阶段性开展内部培训课程,提升岗位匹配度
5. 评优激励:设置半年度及年度优秀员工评选,表彰突出贡献者
6. 带薪年假:工作满规定期限后可享受相应天数的带薪休假
7. 年终奖励:根据实际在职时长发放年底双薪形式的年度奖金
8. 年度旅游:公司每年组织全员免费外出旅游活动
9. 节日关怀:法定节假日及特殊节日为员工准备节日礼品
10. 生日福利:定期举办生日会或发放生日礼物等形式庆祝员工生日
11. 文化建设:定期开展多样化文娱活动,丰富员工业余生活,设立专项经费支持羽毛球、乒乓球等兴趣社团运营,倡导工作与生活平衡
设计师招商入驻
1.1-2.2万元/月
服装/纺织设计1-3年高中
【岗位职责】
1. 紧跟时尚流行趋势,开展市场调研,结合品牌风格完成服装款式设计、效果图绘制。
2. 选定服装面料、辅料,对接版师、样衣工完成样衣制作与修改,把控版型与工艺。
3. 整理设计图纸、工艺单,跟进产品生产流程,确保大货符合设计要求。
4. 收集市场及客户反馈,优化产品设计,维护品牌设计调性。
【岗位要求】
1. 服装设计相关专业,高中及以上学历,有相关设计经验优先。
2. 熟练使用PS、AI等设计软件,具备扎实的手绘与服装设计功底。
3. 熟悉服装面料、工艺及生产流程,有良好的审美和创意能力。
4. 工作认真负责,具备良好的沟通协作能力。
【工作内容】
1. 负责季度服装系列设计、款式研发。
2. 跟进样衣打版、修改,对接生产落地。
3. 参与产品选款、面料确认等相关工作。
服装设计助理
60-120元/天
服装/纺织设计经验不限本科设计师设计师助理AI制版工艺打样工艺T恤PPOLO衫创意设计
可远程实习
服装设计或相关专业,大三及以上学历
具备运用AI软件优化设计的能力,熟练操作相关AI工具
完成规定工作任务且实习期满2个月,可提供实习证明
表现优异者毕业后有机会获得全职录用机会
装修木工家具安装木饰面
62个L型木饰面安装,发泡胶打底,直接上墙固定。不用切割。统一的尺寸,一边450长,一边220长,高度2650。(需自带发泡胶),需搬上2楼和3楼,有电梯。
水工
深圳市宝安区松岗燕罗街道招水工,从卫生间往隔壁房间布设洗衣机上下水,需要在墙面打个50下水管,和30给水管。
A2月结
广东深圳招聘持有A2资格证的专业人士,要求熟悉蛇口港操作流程和珠三角路线,具备独立倒车能力。月薪范围在10000-15000元。
急招熟悉蛇口港A2司机跑珠三角
1-1.5万元/月
A2社保月结A2照驾龄1年内省内配送长期主驾货运从业健康证快递快运集装箱货车不需要装卸货物能开会倒熟悉保养熟悉导航熟悉路况
必须要有A2资格证,熟悉深圳码头操作流程,熟悉珠三角路线,能独立倒车
生产跟单
5000-8000元/月
服装设计师1-3年中专/中技
跟踪国内外帽子流行趋势(款式、色彩、材质、工艺),重点关注热压无缝等新型工艺的应用场景。
◦调研目标客户需求(品牌方、经销商、终端消费者),结合公司产品定位,输出趋势分析报告。
2.产品设计与开发
◦负责帽子新品的创意设计,包括款式造型(棒球帽、渔夫帽、针织帽等)、结构设计、配色方案、辅料搭配(logo、五金、织带等)。
◦针对热压无缝工艺特性,优化帽子结构设计,规避工艺缺陷,提升产品美观度与实用性。
◦绘制设计图稿(效果图、三视图),标注详细工艺参数与材质要求。
3.打样与工艺跟进
◦对接打样车间,指导样品制作,确认打样材质、工艺标准(如热熔胶膜选型、热压温度压力参数)。
◦跟进样品打样进度,对样品进行评审
帽子设计师工作流程表
阶段核心工作内容输出成果配合部门时间节点
1.调研分析阶段收集流行趋势、竞品分析、客户需求调研《帽子流行趋势分析报告》《客户需求清单》销售部每月第1周
2.创意设计阶段绘制设计草图、确定款式/配色/工艺方案帽子设计效果图、三视图产品经理每月第2-3周
3.打样跟进阶段对接打样车间、确认材质工艺、跟进打样进度样品、打样调整记录打样车间打样周期[7-10]天
4.评审优化阶段组织内部样品评审、
发夹图案设计
5000-6000元/月
服装设计师1-3年学历不限现场办公包住AICDRPS制定工艺文件潮流趋势调研设计初稿打板与样衣制作饰品
岗位职责:
1.负责饰品类/发夹类流行趋势研究与原创图案设计,独立完成系列化设计稿
2.根据客户反馈快速优化设计方案,确保设计成果符合市场需求与品牌调性
3. 协同版房、生产及市场部门推进设计落地,把控打样与量产效果一致性
4.整理维护设计素材库,持续积累并更新花型、色彩、工艺等设计资源
5. 参与新品企划会议,提供创意支持与视觉方案建议
任职要求:
1.热爱时尚设计,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用Photoshop、Illustrator等设计软件,手绘能力强者优先
3. 工作认真负责,具备高效执行力与跨部门沟通协作能力
4. 对面料特性、印染工艺及成衣制作流程有一定了解
5. 学历不限,有服装/纺织设计相关经验者优先
广州番禺区一、岗位职责:1.负责根据设计师提供的图样、尺码表和说明书进行制作;2.负责人偶服装制作,确保
5000-10000元/月
服装设计师缝纫车版车位
一、岗位职责:
1.负责根据设计师提供的图样、尺码表和说明书进行制作;
2.负责人偶服装制作,确保作品质量和创新;
3.负责制作工序的优化,提升制作效率和质量;
4.负责检查成品质量和效果,对产品交付结果负责;
5.负责处理返工问题,降低返工因素;
6.执行领导交办的其他相关工作。
二、任职资格:
教育背景:大专及以上学历,服装设计/服装制作等相关专业优先;
工作经验:具备2年以上服装制作工作经验,有私人定制服装经验优先。
三、专业能力:
1.精通服装制作等主流缝纫工具的操作;
2.熟练使用缝纫技术,有工艺能力;
3.具备出色的学习能力,能够独立完成复杂的制作工作。
四、职业素养:
1.具有高度的责任心和敬业精神,能够承受工作压力;
2.工作态度细致、严谨,具备优秀的沟通协调能力和团队协作能力;
3.恪守职业道德,具备良好的职业操守。
五、公司福利:
1.购买社保,上班时间9:00~18:30,午休1.5小时
2.享受法定节假日,不定期节日礼品
3.不定期下午茶/生日会等团建活动
服装/纺织设计
8000-10000元/月
服装设计师1-3年大专沟通顺畅,能够独立完成工作,不抱怨现场办公周末单休AIPS服装运动服
岗位职责:
1.负责服装/纺织品类的设计开发,包括款式构思、面料选配、色彩搭配及工艺实现
2.根据市场趋势与品牌定位完成季度设计企划及样衣打样跟进
3.协同版师、样衣工完成设计落地,确保成衣效果与设计图稿一致
4.参与面辅料市场调研,建立并更新流行趋势与物料资源库
5.熟悉希音odm后台系统,我们做希音ODM户外运动系列。
任职要求:
1.热爱时尚设计,具备良好的审美能力与原创意识
2.熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等设计软件
3.了解服装/纺织生产工艺及面辅料特性,有实操经验者优先
4. 具备较强沟通协调能力,能适应多部门协作节奏
5. 学历不限,有相关设计作品集者优先
6,能够独挡一面,熟练使用Ai和ps
服装设计师(底薪+绩效)
6000-10000元/月
服装设计师经验不限本科远程办公AIAutoCADCorelDRAWCDRFHPS3ds MAX制定工艺文件服装生产过程管理面料辅料采买潮流趋势调研设计初稿打板与样衣制作买手服装饰品T恤/卫衣
公司主要做体恤卫衣方面的产品
童装设计/主设/高设(男女童)
1.2-2.4万元/月
服装/纺织设计3-5年大专男装女装童装
工作职责:
1、开展市场调研,掌握国内外市场流行趋势及各品牌最新动态;
2、承担产品开发与设计工作;
3、每季面料及辅料的开发与整合;
4、统筹安排设计小组日常事务(设计师无需承担团队管理职责);
职位要求:
1、大专及以上学历,服装设计相关专业;
2、具备2-3年童装设计工作经验(管理岗位需有相同岗位经验);
3、具备敏锐的市场感知能力,能精准捕捉市场变化与潮流方向,拥有良好的沟通协调能力和团队协作意识,责任心强;
4、能够独立完成产品开发及整盘货品规划;
我们能提供:
1、晋升、薪酬机制:完善的晋升通道、年度调薪机会;
2、培训:除部门内专业培训外,公司设立《人力资源培训组》,统筹员工职业发展培训;
3、食宿安排:公司免费提供食宿,配有整洁卫生的食堂,三餐供应丰富多样。临近设有员工公寓,配备独立单间,房间内含空调、衣柜、电视、热水器、床(配席梦思床垫);
4、社保:包含养老、医疗、工伤、生育、失业保险;
5、假期:以上岗位每月休息7天,入职满一年可享5天带薪年假,依法享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等;
6、员工关爱:设立员工医疗援助基金,配备员工活动设施,享受内部员工优惠折扣,办公环境轻松自由;
7、多元生活:端午节、中秋节等传统节日举办形式多样的福利活动;
以上岗位薪资结构为底薪加提成(不同岗位薪资区间不同,具体面议)
服装设计开发 休双
1.2-1.6万元/月
服装/纺织设计经验不限本科男装买手服装女装
服装开发:专注于女装、男装及节气性、常规性服饰的品类拓展
工作职责:
1. 研究亚马逊欧美市场服装终端消费趋势,深入调研海外用户偏好,提炼畅销产品核心元素,挖掘客户潜在需求;
2. 针对欧美亚马逊平台开展服装及其周边产品的市场洞察,识别具备销售潜力的新品方向,并规划中长期产品布局策略;
3. 开拓与潜力产品匹配的国内优质供应链资源,建立稳定供货体系,保障产品持续供应(具备一定优质供应商资源者优先);
4. 结合消费者购买心理,以打造爆款为目标,策划符合海外客户审美的英文版产品主图及突出卖点的文案内容;
5. 跟踪市场变化,统筹新品上架各环节进度,确保按时上线,并协调跨部门任务执行,推动项目高效落地;
6. 持续监控产品上线后销售数据,配合运营团队优化推广策略,参与产品供应管理及全生命周期维护。
任职要求:
1. 具备半年以上服装行业相关经验,本科及以上学历,服装类专业背景优先;
2. 熟悉跨境电商平台运作流程及相关政策,掌握产品开发方法论,拥有成熟的产品线开发与资源整合能力;
3. 对市场趋势具有敏锐洞察力,了解海外消费者行为特征,具备团队管理经历者更佳;
4. 自我驱动力强,责任心高,表达清晰沟通顺畅,能适应高强度工作节奏。
公司福利:
1. 五险一金:公司缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,购买住房公积金
2. 年度调薪:每年设有调薪评估机制,表现优异者可获得薪资提升机会
3. 晋升空间:晋升评审公开透明,支持员工在业务与管理双通道上自主发展
4. 培训机制:入职即配备专属导师,助力快速融入团队;不同成长阶段提供针对性内部培训课程,增强岗位胜任力
5. 评优奖励:设立月度/季度/年度优秀评选,表彰杰出贡献者
6. 带薪年假:服务满规定期限后,可享受相应天数的带薪休假
7. 年底双薪:依据实际在职时长,年终发放额外奖金
8. 年度旅游:公司每年组织全员免费旅游活动
9. 节日福利:法定节日或特殊节点为员工发放节日礼品
10. 生日福利:为员工举办生日会或赠送生日礼物等形式多样的庆祝安排
11. 文化活动:定期开展丰富多彩的文娱活动,丰富业余生活,另设专项经费支持篮球、羽毛球、乒乓球、户外等兴趣社团运营,倡导工作与生活的平衡
上班时间:9:00-12:30 14:00-18:30 双休,实际出勤时间真实有效
女装设计合伙人
2.5-3万元/月
服装/纺织设计3-5年大专PS极简 潮牌 南油女装设计师AutoCAD外套制定工艺文件T恤/卫衣衬衫潮流趋势调研服装生产过程管理服装女装设计初稿裙装
岗位职责:
1. 负责女装设计师合伙人的日常事务,主导女装款式的开发与图案设计工作。
2. 与团队紧密配合,确保设计方案契合品牌调性及市场实际需求。
3. 参与设计环节的研讨与决策过程,输出专业的设计见解与优化建议。
任职要求:
1. 拥有良好的沟通技巧和协作意识,能与团队高效协同作业。
2. 具备扎实的设计功底与创新思维,可独立推进并完成各项设计任务。
3. 具备较强的学习意愿与适应能力,能持续吸收新设计理念与技术方法。
PS:熟悉潮牌或极简风格者均可考虑,在南油从事相关工作满2年者优先录用!
封装设计专家
2-4万元/月
服装/纺织设计10年以上本科封装设计
岗位职责:
1、 封装相关设计。承担基板的布局布线、层叠结构及pin map设计、封装体结构开发,输出可用于生产的工程文件;
2、 封装方案分析。主导封装整体方案规划,涵盖布局拼版、材料选择、工艺路径、成本评估等方面;编制方案分析文档,提供报价所需技术依据;
3、 团队协作任务。参与基板设计评审,协助拓展供应商资源,推动工艺流程优化等工作;
4、 客户技术对接。理解客户具体需求并把握行业趋势,提出具备市场竞争力的封装解决方案;承接客户设计输入,参与封装可行性判断与评估;
5、 生产支持工作。与基板制造商进行技术沟通以确保顺利量产,协同内部封装及测试工程师保障加工可行性,并根据反馈完成设计迭代优化;
任职条件:
1、 本科及以上学历,硕士优先考虑,专业方向为微电子、电子信息、电子技术、通信或计算机相关领域者优先;
2、 具备10年以上在封装厂或基板厂从事封装设计的实际工作经验;
3、 精通封装构造与制造流程,掌握SI/PI/EMC/热管理/应力/模流等专业知识,熟悉基板设计及其生产环节;
4、 拥有射频信号设计背景,具备DDR/Serdes等高速信号项目经验(加分项),了解SI/PI仿真相关内容(加分项),熟悉封装可靠性评估(加分项);
5、 熟练使用Cadence系列工具,掌握OrCAD capture、CAM350、AutoCAD、polar Si9000等相关软件操作;
6、 具备较强的英语能力,口语表达流畅,可使用英语作为主要工作语言与海外客户交流。
服装开发助理/灵活作息/双休/年终奖金
6000-10000元/月
服装/纺织设计经验不限本科五险一金带薪假期年终奖现场办公周末双休服装加班费
双休,8:30-18:00、9:00-18:30两个班次,弹性上下班半小时
工作职责:
1、协助跨境电商亚马逊产品开发负责人进行市场情报与竞品动态的搜集及分析,挖掘具备销售潜力的新品方向
2、对接国内优质供应商资源,评估性价比,核算上架成本并把控新品质量风险
3、配合完成产品上架全流程工作,包括审核流程推进、产品图拍摄与平面设计需求对接、文案撰写与优化
4、跟踪产品上架进度,及时处理上架过程中的各类异常情况并反馈进展
5、监控已上架产品的销售表现,协助上级开展库存规划及供应商协作管理
6、协同运营团队应对产品销售中出现的突发问题,并参与客户咨询响应支持
7、协助开发主管持续关注平台竞品动向,对现有产品线的市场份额进行动态维护与优化
任职要求:
1. 本科及以上学历,服装类相关专业优先
2. 具备良好审美素养,能胜任较多定制化产品任务;沟通能力强,可与供应商深入细致交流,完成筛选与比对
3. 思维敏捷,有较强的自我驱动力和目标意识,对个人职业发展有清晰规划
4. 学习能力强,抗压能力佳,能在短时间内快速掌握岗位所需技能
5. 性格开朗,待人友善,具备良好的团队融入能力
6. 请将个人简历及作品集(PDF格式)发送至HR邮箱以供筛选
福利待遇:
1. 五险一金:依法缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金
2. 年度调薪:每年提供调薪评估机会,助力收入稳步提升
3. 晋升空间:晋升机制公开透明,支持员工在业务与管理双路径上发展
4. 培训机制:入职即配备专属导师,一对一指导帮助新人快速成长;针对不同发展阶段设置内部培训课程,提升人岗匹配度
5. 评优奖励:设立月度/季度/年度优秀评选,让高绩效者获得认可与激励
6. 带薪年假:服务满规定期限后享有相应天数带薪假期;年终双薪按实际入职时间比例发放年度奖金;年度旅游:公司每年组织全员免费外出旅游
7. 节日福利:在法定或重要节日为员工发放纪念礼品
8. 生日福利:为员工举办生日会或赠送生日礼物等形式多样的庆祝活动
9. 文化活动:定期举办丰富多彩的文娱活动,充实员工业余生活;设立专项经费支持篮球、羽毛球、乒乓球、户外运动等兴趣社团开展活动,倡导工作与生活的平衡
上班时间:9:00-12:30 14:00-18:30 双休,法定节假日按照国家规定执行
服装设计师(电商)
1.2-1.8万元/月
服装/纺织设计5-10年本科女装设计初稿女装设计潮流趋势调研
【岗位职责】
1. 了解时装、色彩流行趋势,熟练浏览各时尚平台,调研竞标店铺产品特点。
2. 根据店铺风格和市场需求,把握产品设计方向,完成款式设计开发任务。
3. 进行最新款式收集,提出适合公司店铺的色彩、面料、款式等改进方案。
4. 负责面、辅料的选择、确定、开发,掌握市场面辅料流行趋势,合理控制开发成本。
5. 负责做好与纸样师、车版师的沟通,明确设计思路,随时跟踪改版、样衣制作等过程,并及时调整。
6. 参与样衣的审版工作,并跟进出版的整体进度。
【岗位要求】
1. 服装设计专业本科,5年以上时尚女装原创设计经验,有中少淑风格设计经验者优先。
2. 熟悉电商工作节奏。
3. 了解服装成本构成、工艺制作及服装运作流程。
4. 美学功底深厚,时尚触觉敏锐,市场洞察力强,设计款式能紧跟市场流行趋势。
5. 做事稳重、责任心强,具有良好的沟通及协调能力。
6. 抗压能力强,有较强的执行力及团队精神。
【工作时间】
9:00-18:30,午休1.5小时,单休(星期天休息)
精品服装设计(应届生可投)
5000-7000元/月
服装/纺织设计经验不限本科五险一金带薪假期年终奖现场办公裤装男装服装女装大小周T恤/卫衣家居服
岗位职责:
1、研究Amazon平台服装品类市场动态,把握欧美地区流行趋势,挖掘畅销商品并解析爆款特征,预判销售走向;
2、基于市场调研结果推进新品开发,配合运营团队深入理解产品设计理念、构造及制作工艺;
3、开展成本评估筛选优质合作厂商,组织服装款式打样并跟进生产流程,把控新品质量潜在风险;
4、结合产品供需数据进行研判,建立市场供给、需求与价格变动的跟踪分析模型;
5、评估当前服装市场格局,独立提出产品线优化方案并拓展新品类,制定并落实开发实施计划;
6、提出销售策略建议,协同运营推动产品上架销售,持续监控新品市场表现。
任职资格:
1、本科及以上学历(统招),英语四级水平,主修服装设计类相关专业;
2、掌握服装版型结构、面料特性、印绣花工艺及色彩搭配等专业知识,具备良好时尚感知力,可独立承担设计工作;
3、有亚马逊平台服装品类开发或设计实践经验,包含实习经历者优先;
4、具备优秀的沟通协作能力,责任心强,适应高强度工作节奏。
鞋类设计师
1.1-2万元/月
鞋类设计师3-5年大专男鞋女鞋商务风格休闲风格健步鞋
工作职责:
1. 主导男鞋健步及休闲鞋系列产品设计,注重简约风格与舒适性能的结合,确保设计方案具备市场竞争力,并输出满足用户需求的完整设计成果。
2. 独立完成材料选择、工艺实现及楦底结构优化,融合人体工学原理提升穿着感受,解决设计转量产过程中的技术适配问题,推动产品从概念到落地的全过程执行。
3. 关注行业流行趋势与竞品变化,持续优化设计策略,具备迭代创新能力。
4. 联动商品企划、生产制造等团队,参与样鞋开发、评审及小批量试产,保障产品符合上市节奏与品质标准。
职责要求:
1. 具备3-5年鞋类设计工作经验,拥有成功项目案例,可独立承担全流程设计工作者优先考虑。
2. 专注男鞋健步&休闲品类设计,有同类产品开发经验者更佳。
3. 掌握扎实的制鞋工艺体系,熟悉关键生产工艺,能有效应对设计与制造对接中的各类问题。
4. 了解常用鞋材性能特点,能依据功能定位进行合理材质匹配。
5. 精通楦底结构设计与人体工学应用,具备实际调整与优化能力,确保产品舒适性表现。
6. 熟练操作专业设计工具,具备手绘表达或电脑绘图能力,可独立完成从构思到成稿的全部设计环节。
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