岗位职责： 1. 为客户提供建议并解决其在使用过程中遇到的各类问题； 2. 持续跟进客户动态，维护良好的客户互动关系，提升服务体验； 3. 严格执行公司各项管理规定与操作流程。 任职要求： 1. 不限学历，年龄在36周岁以内；公司提供住宿安排； 2. 入职满三个月后，可参与内部晋升机会。

【在招岗位】德邦直招理赔专员+五险一金+本地社保+残疾人友好岗位（合肥地区+提供住宿） 见上 【岗位要求】 1.大专以上学历； 2.专业不限； 3.普通话标准，有服务意识，诚实守信，有客服、理赔、销售类经验优先； 【工作时间】 正常行政班次，8小时工作制 【薪资福利】 1、工资：底薪+绩效奖+补贴，平均薪资5000-8000元/月； 2、每月提供餐补300元 3、公司99%的管理人员由内部产生，所有员工可以选择管理或专业两条道路发展，公司为员工提供各类培训机会，定期组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展； 4、社保、公积金、亲情1+1福利、中秋月饼到家、法定节假日值班三倍工资、日常员工关怀活动、部门团建等。 【公司地址】见上 【备注/特别提醒】 1.德邦快递欢迎离职员工重返公司； 2.此招聘为公司直招，德邦快递及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物。

工作内容： 1、做好电商平台客户维护，通过升级、联动其他职能部门等方式进行风险防控 2、收集反馈日常工作中发现的系统工具及流程缺陷；主动外呼联系客户跟进快件相关投诉问题，快速解决，提升客户满意度。 任职要求： 1.38岁以内~大专及以上学历~ 2.熟练使用电脑办公软件，有淘宝、京东、拼多多、唯品会等各大电商平台客服相关工作经验者优先！ 工作时间： 培训期：早8:30-18:00，周末双休，中午12:00-13:30休息 培训结束后：8：00-22：00（8小时排班）-（早班8:30-18:00，中班10:00-19:30，晚班13:30-22:00） 薪资待遇：、培训期固定工资3500元，培训转正后薪资综合5000-6000一月~多劳多得上不封顶，单量＋客户服务质量综合提成（2元-10元一单不等）~

** 岗位职责** 负责处理支付宝平台相关工单及售后事宜，及时响应客户需求，有效化解投诉风险，防止问题进一步升级 ** 福利多多** 提供住宿，设施齐全，居住环境舒适 团队年轻有活力，工作氛围轻松融洽，定期组织团建活动 享受年度体检、节日福利，依法缴纳社保 ** 多维成长激励 ** - 绩效奖金无上限，多劳多得 - 开放内部竞聘优先通道，表现优异者最快三个月可晋升管理岗！！！ **我们希望你：** # 大专及以上学历（具备售后客服工作经验者优先） # 年龄满20周岁

接听客户来电并及时回复，处理客户咨询及相关问题 具备销售或客服类岗位相关工作经验 月休八天，每日工作八小时 薪资5000-7000，入职即办理五险一金，福利待遇完善

工作内容：在线打字，处理问题退款平台补偿券，不难，不含任何销售！ 上班时间8小时轮班，不加班！ 白班9：00-18：00 午班12：00-21：00较少 月休8天 薪资4500-6000元 月休6天再+400元 可以接受吗

岗位职责： 1.负责跟踪公司产品在客户使用过程中的质量情况。 2.快速响应客户售后服务需求，及时处理问题，包含现场返修、紧急换件等操作。 3.记录每日客户现场发现的问题点，收集客户对公司产品的反馈与建议，并迅速传递至公司内部相关部门。 4.跟进公司新研发产品在客户现场的试制及试装情况。 5.在客户现场严格遵守其各项管理规定，维护良好的客户关系。 6.现场服务时间需与客户生产班次保持一致，遇客户停产或放假时，须第一时间返回公司汇报工作。 任职要求：初中及以上学历，沟通能力良好，具备主机厂客服工作经验者优先录用

电商客服（售后工单处理/理赔工单处理），需要外呼电话联系客户处理相关的投诉问题。主要就是电话联系客户使用顺丰快递出现的异常情况，具体就是处理顺丰快递运输过程中出现的问题列入转寄催件破损遗失理赔等 购买五险、员工活动经费、开工利是福利、传统节日福利、员工生日福利、住院探望、带薪年假、折扣寄件等。 咱们的工作时间是三个班次，8小时工作制，最早的班次8：30开始，最晚的班次到10点结束（早班8：30-18：00，中班10：00-19：30，晚班13：30-22：00），每个班次去除8小时工作时间就是固定休息吃饭时间。 前三个月咱们都有保障薪资3500加餐补，如果您提前业务比较熟练，符合拿计提的薪资结构，也就是高于3500，咱们按高的发放 +月休8天+餐补（一天12元）+带薪年假+带薪培训等多项福利，综合薪资5k-8k

薪资构成：（清晰透明，按学历阶梯保障，无责底薪+提成制+补贴） 1、带薪培训5天：本科144元/天、专科118元/天、实习生115元/天 2、试用期2个月：导师1对1帮扶，新手也能快速上手！ 本科首月综合日薪237元，次月满勤稳拿6000元 专科首月综合日薪210元，次月满勤稳拿5100元 实习生首月综合日薪平均125元，次月满勤稳拿3200元（按天结算） 3、转正后：本/专科（含实习生）5000-8000，能力越强收入越高！ 工作内容：负责接听客户下单、查询、咨询、投诉等问题来电，了解客户诉求并记录完整工单 工作时间及休息： 1、8小时灵活排班制，08:00-17:30，09:00-18:30，等其他几个班次，最晚班次为11:30-21:00（具体以实际班次为准） 2、月休6-7天，劳逸结合不内卷！ 福利待遇： ①住宿无忧：包住宿，距离职场400米（通勤超省时），两室一厅2-4人间，独立卫生间+空调+热水器； ②购买深圳五险一金 ③转正之后提供餐补300元/月+全勤奖50元/月，叠加享受，满一年还享受“亲情1+1和工龄奖”，继续叠加 此招聘为公司直招，德邦快递及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用。

公司直招，不是中介，接受小白 工作内容:线上处理客户咨询的问题(退货退款等)，简单轻松 工作时间:8小时排班，上五休二 薪资待遇:薪资20/H 福利待遇: 有五险，宿舍

实验室检测员 1-3年相关工作经验 薪资福利:底薪4000元+绩效 招工人数:2人 电子邮箱： 工作地址:合肥市蜀山区蜀山工业园湖光路电子产业园2期

药盒子，入职奖励5000.月薪8000-10000.包吃包住 不体检直接上班，送被子，0押金.五险一金，10号发薪

岗位职责： 1. 负责建筑工地的砌砖、砌石、抹灰、贴砖及木模板安装等基础施工任务，确保工艺规范、质量达标 2. 按图纸和施工要求进行放线、找平、垂直度控制等技术操作，配合工长完成工序交接与验收 3. 合理使用并维护施工工具与设备，做好现场材料节约与文明施工管理 4. 遵守安全操作规程，佩戴劳保用品，及时报告安全隐患，保障作业安全 5. 参与班组协作，服从现场管理安排，按时保质完成每日施工任务 任职要求： 1. 具备泥瓦工/贴砖/抹灰/砌筑/建筑木工相关实操经验，能独立完成常规施工任务 2. 身体健康，吃苦耐劳，具备良好的安全意识和团队协作精神 3. 有相应工种上岗证或职业资格证书者优先 4. 学历不限，具备基本识图能力和沟通能力 5. 无不良从业记录，服从项目统一管理与调配

饮料厂，入职奖励5000.月薪8000-10000.包吃包住 不体检直接上班，送被子，0押金.五险一金，10号发薪

合肥市蜀山区招150轮挖驾驶员，9000一个月管住不管吃

公司目前主营国内电商B2C模块，主营调味品类目，自营品牌顺手鲜，可以抖音/视频号搜索顺手鲜调味品，资质和公司可以对上，目前公司规模逐步拓展，需要招聘运营助理/客服专员/店铺售前售后运营。公司就在黄埔区南岗街道南岗地铁站附近。 岗位职责： 1. 主要负责店铺日常售前售后客服回复，店铺运营等相关问题； 2. 负责淘宝/视频号/抖音店铺的日常运营管理，包括商品上下架页面优化及制定日常运营计划，包含店铺各个阶段的推广、产品、价格、营销等的规划； 3. 收集市场及竞品信息，为产品策略调整提供依据； 4. 监控店铺数据，分析销售趋势，提出改进方案以提升店铺流量和转化率； 5. 严格遵守服务规范与信息安全要求，保障客户隐私及公司数据安全 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的沟通表达与倾听理解能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务场景与一定强度的重复性工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础客户服务意识，有同岗位实习或兼职经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、愿意长期发展的求职者加入 福利待遇: 1、薪酬结构:底薪+绩效奖金(綜合4-8K); 2、五险，月休4天

售后客服 薪资范围：5000-12000 奖金补贴：年终奖，服务津贴、五险 岗位职责： 1，负责公司会员客户的售后服务工作，业务咨询，投诉受理，理赔办理，资料录入/变更等； 2，负责公司会员客户的活动通知工作；生日福利，节日福利，旅游福利以及各种客养活动； 3，负责公司会员客户的新单产品介绍，新单办理工作； 4,24~45周岁，大专以上学历(能力突出者可放宽至高中)，可接受小白，有销售，客服经验者优先考虑。 上班时间：8:30~17:00，双休，节假日休息。工作地点：青岛市李沧区中海国际广场

岗位职责： 1.及时响应客户售后咨询，通过电话、微信等方式提供专业、耐心的服务 2. 准确记录并跟进客户诉求等其他售后问题，协调相关部门高效闭环处理 3. 主动回访客户，收集服务反馈，持续优化售后流程与客户体验 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与同理心，声音亲和、情绪稳定 2. 有客服或售后服务经验者优先，无经验者可接受带教培养 3.熟练操作办公软件及主流客服系统 4.责任心强，具备基础问题分析与协调解决能力 5.认同客户至上理念，愿意长期在服务领域深耕成长

1•1688企业售后客服.主要是维护现已合作的客户群体，解决客户后台使用问题，达成续费。 2•有互联网工作工作经验优先 3•提高客户满意度 4•节假日带薪休假 任职要求： 年龄20-40，综合薪资5千起五险

我们是做抖店的，您的职责是处理在线订单的采购、处理售后和客户服务。有工作经验者优先。 不想当老板的员工不是好员工，我们会毫无保留地将我们的玩法和模式传授给您，但需要您有责任心，完成每天的工作任务，工作之余，您可以自立门户，我们不禁止并且支持您这么做，老板和员工是平等的，是互相成就的。 如果您有电商创业想法并且是个有责任心的人的话就联系我们吧。

工作内容： 1、公司提供客户资源，无需外出拜访，通过电话和网络与客户沟通即可。 2、为客户及时提供准确、专业的咨询解答及业务支持服务。 3、定期维护和更新客户信息，确保资料完整清晰。 职位要求：年龄在18----*****之间 工作时间：早9：00--12：00下午13：30--17：30双休不加班制度 薪酬待遇： 1、无责任底薪(3500)+高提成+销售奖+各类补贴+年功奖=月收入过万。年底发放年终奖金！ 2、入职即享为期一周的带薪培训（计入正常工作时间）。 3、享有国家规定的所有法定节假日（如元旦、五一、十一、清明节、端午节、春节等）。 4、每年享受20天带薪年假，每月组织团队聚餐与旅游活动，不定期安排下午茶、发放红包、提供生日补贴等福利。 5、全国已设立十家分公司，每年持续新增1-2家，杭州公司近三年已完成三次规模扩展。公司注重内部人才培养，提供晋升通道，每年有1-2次晋升机会。晋升后可获得公司股份分红权益。 6、业绩突出员工，公司将额外安排奖励性旅游活动。

工作内容： 1、公司提供客户资源，无需外出拜访，通过电话和网络与客户沟通即可完成工作。 2、为客户及时提供专业、准确的信息咨询及相关业务支持服务。 3、按时维护并更新客户信息，确保资料完整清晰。 职位要求：年龄在18----*****之间 工作时间：早9:00—12:00 下午14:00—18:00，周末双休，无加班安排 薪酬待遇： 1、无责任底薪(3500)+高额提成+销售奖金+多项补贴+年资奖励=综合月收入过万，年终发放年终奖！ 2、入职即享为期一周的带薪培训（计入正式工作时间）。 3、享有国家规定的所有法定假期（包括元旦、五一、国庆、清明、端午、春节等）。 4、每年享受20天带薪年假，每月组织团队聚餐与集体旅游，定期安排下午茶、节日红包、生日津贴等福利。 5、全国已设立十家分公司，每年持续拓展1-2家新公司，杭州区域近三年已完成三次规模扩张。公司注重内部人才培养，每位员工均有晋升机会，每年提供1-2次晋升通道。晋升后可获得公司股份分红权益。 6、业绩突出者可获得公司额外安排的旅游奖励。

接听电话，接待客服，实习期3500工资，不加班，双休

岗位：酒水销售（客服） 1.负责公司旗下酒水产品的销售与推广； 2.开发并维护餐饮、商超、团购等渠道客户，建立长期稳定的合作关系； 3.执行公司销售策略，完成既定的销售目标； 4.收集市场信息，及时反馈客户需求与竞争动态。 任职要求： 1.有酒水、快消品或相关行业销售经验者优先； 2.具备优秀的沟通表达能力和客户服务意识； 3.积极主动，有强烈的责任心和抗压能力； 4.对酒水文化有基本了解或浓厚兴趣。 5.男女不限； 上班时间：早9:00-晚21:00 连续三个月绩效达标。 晚19:00-21:00黄金爆单公司开特权可在家办公。坐班16:55下班。19:00在家上线，21:00以后报成交率结果。 我们提供：底薪+提+综合绩效，平均最低到手工资9000元(公司绩效考核，，建议上普通班)月休六天。 绩效达标晋级在家办公(也可继续在公司办公)。晋级在家办公人员每月不得低于最低9000。 三级激励: 一级普通员工到绩效工资达标在家办公 二级在家办公绩效持续半年工资不低于9000 三级连续半年稳定收入9000+升股份制员工 年终奖不低于十万。 诚邀有志之士，共酿事业佳品

底薪3200+1400保护（保底4600），平均工资8000+， 要求18到35周岁，入职即可缴纳五险一金，室内办公，无需外出，主要从事银行业务客服工作，欢迎自荐跟推荐！

要求：半年以上客服岗位从业经验，个人征信记录正常 岗位：专注接听售后电话，解答客户售后咨询，具备一定客诉处理能力，思路清楚、逻辑性强，非诚勿扰，不招临时应付人员，薪资与能力匹配！ 薪资：底薪+绩效+加班补贴，综合收入7K以上 时间：早9点至晚9点，每天8小时轮班制，每月休息8天，排班调休 福利：六险一金、餐食补贴、加班补助、每周下午茶、节日福利、年终奖金，上市公司待遇全面覆盖；

工作内容： 1、公司提供客户资源，无需外出拜访，通过电话和网络与客户沟通即可完成工作。 2、及时响应客户需求，提供专业、准确的信息咨询及相关业务支持服务。 3、定期维护并更新客户信息，确保资料完整清晰。 职位要求：年龄在18----*****之间 工作时间：早9：00--12：00下午14：00--18：00双休不加班制度 薪酬待遇： 1、无责任底薪(3500)+高提成+销售奖+各类补贴+年功奖=月收入过万。年底发放年终奖金！ 2、入职即享为期一周的带薪培训（计入正常工作时间）。 3、享有国家规定的法定节假日（如元旦、五一、十一、清明节、端午节、春节等）。 4、每年享受20天带薪年假，每月组织员工聚餐及团队旅游，定期安排下午茶、节日红包、生日补贴等福利。 5、全国已设立十家分公司，每年持续拓展1-2家新分公司，杭州区域近三年已完成三次规模扩张。公司注重内部人才培养，提供晋升通道，每年开放1-2次晋升机会，晋升后可获得公司股份分红权益。 6、业绩突出者可获得公司组织的额外旅游奖励。

岗位职责： 1.负责逾期账户的合规催收工作，通过电话、短信等方式与债务人沟通，制定个性化还款方案 2.准确记录催收过程及结果，及时更新系统信息，确保数据真实完整 3.识别并反馈潜在风险客户，配合法务及风控部门推进后续处置流程 4.严格遵守《个人信息保护法》及行业监管要求，保障催收行为合法、文明、专业 5.定期参加业务培训与合规考核，持续提升沟通技巧与法律素养 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与情绪管理能力 2. 有金融、信贷、客服或催收相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.诚实守信，责任心强，能承受合理工作压力，具备较强执行力 4.熟练使用办公软件，具备基础计算机操作能力 5. 无不良信用记录及违法犯罪史，认同合规催收理念

划重点： 1、每月10号发薪！！！ 2、无任何销售性质，但需具备客服相关经验 3、入职即缴五险一金，转正后升级为六险一金 4、享带薪年假、半年奖金、全勤奖励、房补或免费公寓式住宿、夜班津贴等福利 5、月休8天，每周休息2天，实行排班制度，法定节假日加班享受3倍薪资 职位描述： 1、熟悉平台租车操作流程及相关业务规范，处理客户在租车过程中遇到的各类问题，助力订单顺利完成； 2、主动与客户沟通，了解其真实需求，高效解决售中及售后疑问，保障客户用车服务体验； 3、接收客户投诉事项，开展初步协调与问题核实，完整记录投诉详情，并将工单准确分派至对应部门跟进； 4、依照岗位规范填写工作日志及交接记录，向接班人员清晰传递未结事项和待办问题，确保工作无缝衔接； 5、配合上级交办的其他工作任务安排。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，具备汽车行业客服从业经历者优先； 2、普通话标准，表达清楚、声音亲切、反应迅速、沟通能力强； 3、能熟练使用常用办公软件； 4、具有较强的客户服务意识，可应对突发状况，灵活处理客户诉求； 5、能适应夜间班次及节假日期间值班安排。

不加班！！！！不销售！！！完全没销售性质负责帮忙解答咨询问题 工作内容：主要负责接收系统工单，反馈用户处理结果，被动式工作，工作内容简单，没有销售性质。 入职资格：高中及以上学历，无犯罪记录