岗位职责： 1. 负责电子元器件新物料的选型、技术指导、技术积累、验证及失效分析，参与元器件审核并制定相关工作流程； 2. 负责对电子元器件供应商研发体系进行审核，开展准入资料的技术评估； 3. 负责电子元器件生命周期管理、优选库维护以及各类电子元器件的技术规划； 4. 协助研发项目团队完成电子元器件的失效分析与可靠性验证，推动供应商实施改进措施； 5. 负责电子元器件应用过程中的风险评估、方案优化及相关应用技术支持； 6. 负责电子元器件可靠性数据的收集、整理与数据库运维管理。 任职资格： 1. 掌握电子元器件基础理论，了解电子物料的技术参数、性能特性、工作原理及制造工艺； 2. 具备扎实的电路分析能力，能熟练操作常用测试仪器完成元器件检测； 3. 熟悉元器件常见失效模式、失效机理及相关分析方法者优先考虑； 4. 熟悉硬件产品开发全过程及各阶段技术要求； 5. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。

岗位职责: 1、负责全厂公用工程系统的日常运行操作、巡检及监控工作，具体包括： ——HVAC自控系统：监控洁净区域空调系统的温度、湿度、压差、换气频率等核心参数，能够独立开展风量、压差及温湿度的调节作业。 ——工艺用水系统：承担纯化水与注射用水系统的运行操作、过程监控及消毒灭菌任务，掌握工艺管道碱洗钝化流程，可执行填料更换等基础性维护操作。 ——工艺用气系统：操作纯蒸汽、压缩空气、氮气、氢氧气等气体供应系统，保障各类介质持续稳定供给。 2、严格遵循各系统标准操作规程，按时、真实、准确、完整地记录设备运行数据；运行过程中发现异常或偏差时，及时上报并配合处理。 3、协同推进公用工程设备的预防性维护计划实施，发现潜在设备问题及时处置或反馈。 4、协助主管及班组长对公用系统运行中出现的异常事件和偏差进行调查分析，参与拟定整改方案并推动落实，确保系统运行平稳可靠。 5、配合完成空调系统、水系统及气体系统的验证支持工作，参与国内外GMP检查的现场准备、操作演示与应答，并协助完成检查后缺陷项的整改闭环。 6、严格执行安全生产规范，正确佩戴个人防护装备，保持机房、控制室及相关责任区整洁有序，落实5S管理要求。 7、完成上级安排的其他临时工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历，机电一体化、暖通、制冷技术、电气自动化、化工机械等相关专业者优先考虑。 2、具备1年以上制药企业或相关领域公用系统运行操作经验。 3、熟悉纯化水、注射用水、空调系统、压缩空气等设备的操作流程，有无菌制剂生产车间工作经验者优先。 4、掌握HVAC自控系统基本原理及洁净区环境控制要点，了解制药用水制备工艺及分配系统的操作与消毒流程，熟悉空压机、冷水机组、冷却塔等动力设备的操作特性。 5、了解制药行业GMP相关法规要求，具有较强的合规意识，工作认真细致。 6、能接受倒班制度，服从工作调配，具备良好的沟通能力与团队合作精神。 7、具有强烈的学习主动性与积极进取的工作态度，愿意持续提升专业能力，与团队共同发展。

岗位职责 1、设计与开发：承担产品的一次、二次方案设计工作，完成图纸输出，开展非标产品的深入设计； 2、技术支持及生产配合：处理生产现场的技术难题，指导装配作业顺利进行； 3、协助完成产品出厂前的试验工作，负责数据记录与结果分析； 4、客户与项目对接：与客户及供应商沟通技术需求，实现图纸的准确转化； 5、参与招投标相关文档的编制工作。 任职要求 1、学历背景：本科及以上学历，电气工程、自动化、机械设计等相关专业优先考虑； 2、工作经验：具备3年以上相关领域工作经验，有完整项目实施经历者优先； 3、专业能力： 3.1 设计方面：熟练操作CAD、Solidworks等常用设计工具； 3.2 试验方面：能熟练使用回路电阻测试仪、万用表等检测设备； 3.3 其他要求：具有国家电网或新能源行业从业经验者优先； 4、具备较强的沟通协调能力及团队合作意识。

岗位职责： 1、承担变压器的设计、生产、研发及调试任务（涵盖35KV及以下，以及110KV、220KV等级）； 2、负责编制、审查并优化变压器的生产工艺方案； 3、开展技术资料的搜集、归档与分析工作； 4、完成变压器项目相关的其他技术事务。 任职资格： 1、电子类相关专业，具备本科或以上学历； 2、具有5年以上变压器设计与研发领域工作经验； 3、熟练操作CAD等绘图软件，掌握电磁计算方法； 4、深入理解变压器工作原理，熟悉其结构构成，了解制造流程与工艺要求，具备非合金变压器开发经验； 5、工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力。

2027届思源电气校招研发岗-软件工程师（电力电子） 岗位类型：软件工程师（电力电子） 1. 专业：电力电子与电力传动（电气工程）、电机与电器、控制理论与控制工程 2. 学历要求：硕士/博士 3. 工作地点：南京 4. 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、员工旅游、交通补助、通讯补助

岗位职责： 1、负责公司轴承及配套产品在售前、售中、售后环节的技术支持与服务工作； 2、协同区域销售团队处理客户提出的技术问题，及时响应并反馈处理进展，建立客户技术档案并实施定期回访； 3、协助客户掌握产品正确使用方法，解答常见技术疑问，普及相关技术知识，并汇总整理客户意见与建议； 4、配合销售团队完成客户设备信息的采集与归档； 5、从专业技术层面助力业务拓展，协助挖掘潜在合作机会，推动年度销售目标达成； 6、根据客户需求承接特殊订单，联动销售同事提供全程技术保障； 7、结合产品特点及操作指南，有针对性地开展面向客户、销售及内勤人员的技术培训与交流活动； 8、高效完成公司及上级交办的其他工作任务。 9、工作地点：全国 任职要求： 1、大专及以上学历，机械工程或相关专业背景； 2、具备两年以上轴承行业技术岗位工作经验，或机械类专业优秀应届生亦可考虑； 3、身体状况良好，性格积极乐观； 4、具备较强的机械图纸识别能力，熟练操作AUTO CAD等常用绘图工具； 5、语言表达流畅，书面表达扎实，具备良好的沟通协调与临场应对能力； 6、具备优良的思想品德，作风严谨，行为端正，诚实守信，踏实敬业，责任心强，具有较高的职业操守和团队合作意识； 7、能承受工作压力，接受短期出差安排。

【岗位要求】 1. 熟悉电磁感应原理，能独立绕制磁刺激线圈，并能对绕制的线圈出具测试方案及进行性能验证； 2. 有圆形、8字形、动物线圈、蝶形线圈等绕制工作经验者优先。 【岗位职责】 1. 对公司磁疗产品线所有新产品的线圈进行设计、优化、开发、绕制及验证； 2. 对新开发的线圈出具检验方法及检验标准； 3. 对现有产品线的线圈进行维护、风险分析并进行升级改良；4. 沟通线圈加工商，优化加工工艺以稳定线圈性能，确保线圈质量； 5. 根据需求对公司总部内部生产的线圈进行技术指导，确保产线组装线圈的性能稳定； 6. 根据公司战略规划，负责培养线圈设计工程师，并组建线圈工程师小组； 7. 组建设计线圈生产线方案，并对员工进行指导、培训及质量跟踪。

【岗位职责】 1. 参与生产流程的组织与实施，协助完成生产任务； 2. 学习并掌握车间管理、设备操作及工艺标准等相关工作； 3. 配合主管完成现场管理、质量控制及安全生产相关事务； 4. 根据企业需求轮岗学习，逐步承担基层管理职责； 【岗位要求】 1. 具备良好的学习能力和责任心，能适应生产一线工作环境； 2. 具有较强的执行力和团队协作意识； 3. 愿意从基层岗位做起，有志于在制造类企业长期发展； 4. 具备一定抗压能力，能适应倒班和轮岗安排；

专业及学历要求： 过程装备与控制工程（化机）、机械设计制造及其自动化等相关专业，本科及以上学历。 岗位职责： 1. 负责常规压力容器的材料选型与强度校核，把控图纸设计质量。 2. 针对高温、高压、临氢、应力腐蚀等复杂工况下的压力容器，开展外来图纸技术审查，并指导编制制造工艺文件。 3. 承担新产品及重型、复杂压力容器（如加氢反应器、催化裂解装置核心设备）的工艺路线制定、方案审核及现场制造技术支持。 4. 主导攻克生产过程中关键技术难题，为产品制造提供专业技术解决方案，持续优化工艺流程。 工作经验： 8年以上大型压力容器设计或制造相关经验，其中至少3年从事图纸审核工作；5年以上压力容器工艺编制经验，具备大型化工设备制造企业从业背景。 技能要求： 1. 掌握GB/T 150、GB/T 151、ASME VIII 1&2等国内外标准规范，熟练运用SW6、ANSYS等分析计算软件。 2. 精通各类材料性能及其焊接、热处理、无损检测等工艺技术要求。 3. 具有加氢反应器、大型换热器、大型塔器等设备的制造实践经验，了解催化裂解装置中复杂内件（如旋风分离器、分布板）的加工与装配工艺。 4. 具备较强的学习能力、执行力、沟通协调能力以及技术问题分析与解决能力。

小龙湾项目招聘综合维修电工1名。任职要求：持有效期内高压电工操作证，具有1年及以上物业配电房及综合维修相关工作经验。工作时间：实行上五休一排班制，其中配电房值班属于岗位常规工作内容，值班时段执行12小时两班倒、上四休二安排（7:00-19:00，19:00-7:00），包含在整体上五休一制度内。工作内容：配电房值班、站点综合维修、夜间19:00-21:00及休息日应急维修/处置。工作地点：小龙湾地铁站配套商业项目。薪资福利：5500元/月，节日福利，签订劳务协议。

南京至广州花都线路，双驾驶员配置，4天一个往返周期，在南京和广州均可休息。现招聘替班驾驶员，不会倒车者也可报名，有意者请尽快联系。

明天下午1点，南京市雨花台区铁心桥街道铁心桥春江新城天隆坊，有一处90平米的房屋翻新开荒保洁工作，需要2人，薪资为到手500元，需自带吸尘器，工作完成后需通过验收。

扬州厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教 年龄20-50以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

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豪进摩托招聘生产储备干部 （长白班，包吃包住） 条件要求  年龄：20‑24岁 身高：160cm以上 学历：中专/职高大专/本科以上学历 专业：机电一体化、模具制造、汽车检测与维修、机械设计与制造、电气自动化设备安装与维修、新能源等专业毕业 薪资范围：6000‑8000元 专业知识及技能要求： 1、2026年应届毕业生； 2、任劳任怨，愿意从基层做起（车间生产线工作3‑6个月以上）； 3、熟练掌握Office（word、Xls、PPT等）等办公软件基本操作，熟悉CAD机械制图和能看懂图纸，会三维设计软件和小视频拍摄、剪辑等技能优先考虑； 4、具备较强的沟通、组织能力和抗压能力、及问题逻辑分析能力和发现问题的能力。 岗位职责 1、负责按岗位作业流程、作业工艺完成发动机当班的生产任务。 2、负责工艺要确保发动机装配质量。 3、负责本岗位的安全生产现场6S维持。 4、负责岗位生产设备、工装夹具保养与维护。

招聘储备干部、技术员 要求：男女不限，18-25岁 大专以上学历，岗位轻松，买社保 岗位：储备干部、技术员 上班时间：8小时制，排班 食宿：包吃住，水电平摊 宿舍4人间，环境干净，不用加班！ 综合薪资6500以上转正后8000-10000+ 想稳定发展、想往管理方向走的，欢迎来！

三友联众集团，公司主要业务:主营业务为继电器的研发、生产和销售。 招聘岗位:储备干部、技术员。 年龄：18-25岁，男女不限。大专以上学历，岗位轻松。 上班时间:8小时制，排班，（不用加班） 食宿：包吃住，水电平摊。宿舍4人间，环境干净。 综合工资6500以上转正后8000-10000+。 买社保

黄石超颖电子 离家近，毕业工作不合适想来过度的请联系！ 有学历工资高，晋升空间大 招聘年龄18-45周岁，男女不限 上市公司，非流水线，自动化企业，主要生产线路板，离家近，工作稳定。 吃住条件好，免费四人间，上床下桌，水电均摊 招贤纳士 [抱拳][抱拳]厂区扩大，四厂全部投产可容纳6000余人，需求储备干部、技术员，做满3年月薪过万不是梦 专科5天8小时起薪3000 本科5天8小时起薪3650 中专/高中5天8小时2330 [爱心][爱心]夜班津贴18元/夜，餐补15元/天，三个月后绩效奖500~1500元，年终奖2000~5000不等！ 加班费按2010算，月薪6000/9000 [抱拳][抱拳](前期在产线作为储备干部培养，可往工程师方面发展，每年两次晋升和调薪的机会)！ 985和211毕业的提前发简历 [储备干部工作一年以后都可升职加薪！

储备干部/技术员/不用加班/綜合薪资6500十 要求:男女不限，18-25岁大专以上学历 岗位:储备干部、技术员，岗位轻松，买社保 上班时间:8小时制，排班 食宿:包吃住，水电平摊，宿舍4人间，环境干净 不用加班!综合工资6500以上转正后8000-10000+想稳定发展、想往管理方向走的，欢迎来!

【岗位职责】 1. 负责超纯水系统（RO/EDI/UF 等）、纯水站成套工程的详细图纸设计，输出施工图、材料清单、技术规格书； 2. 根据工艺方案完成设备选型、管道水力计算、管路布局，完成方案落地； 3. 对接项目、现场施工团队，负责图纸交底、施工答疑、图纸变更，处理现场设计相关技术问题； 4. 编制项目技术文件：图纸目录、设计说明、安装规范、试压方案等； 5. 参与项目技术评审，优化设计方案，控制造价，保证图纸合规性、可施工性； 6. 配合项目投标阶段图纸、技术资料编制工作。 【岗位要求】 1. 必须具备纯水/超纯水项目详细设计经验，独立完成过整套纯水、超纯水系统施工图设计，能够直接上手项目； 2. 熟悉给排水、流体管路、纯水设备（RO、EDI、预处理、抛光混床等），熟练使用 AutoCAD，会使用 SolidWorks 等三维绘图优先； 3. 良好沟通能力，可配合项目出差（现场交底）； 4. 能看懂技术协议，独立完成材料统计、设备选型校核； 5. 本科及以上，环境工程、给排水、机械、化工等相关专业；3 年及以上纯水/超纯水详细设计经验。

岗位一：电解水催化剂前沿技术开发、反应机理研究与产业化技术路线规划。 招聘要求： 1、博士学历，电化学、化学或材料相关专业背景，具备扎实的热力学与电化学理论基础； 2、三年以上从事电解水催化剂研发经历，熟悉催化剂大规模制备及耐腐蚀电极材料开发者优先；具备金属腐蚀、电化学沉积、热处理或金属镀层相关经验； 3、具备良好的语言表达与沟通能力，工作认真负责、积极进取，具有较强的创新思维和团队协作精神。 岗位二：电解槽设计开发及性能测试。 招聘要求： 1、硕士及以上学位，动力工程、化学或能源类相关专业； 2、三年以上电解槽设计与测试研发经验，深入理解电解槽结构设计与制造工艺； 3、具备良好的沟通能力，性格乐观、责任心强、踏实肯干，具有较强的团队合作意识，并能针对产品开发提出有效优化建议。

岗位职责： 1、主导商用车新能源热管理系统产品的工艺实施，涵盖空调冷却模块、电池/电机散热总成、热泵热管理集成模块的生产、装配及试制工艺开发与持续优化，贯通研发至量产全阶段。 2、对接研发端结构与电气图纸，开展产品工艺评审及DFM可制造性分析，提前识别装配干涉、工序设计缺陷、量产良率风险等问题，形成工艺评估报告并提出改进措施。 3、编制完整工艺技术文件，包括作业指导书（SOP）、工艺流程图、工序卡、检验标准、工装夹具需求清单及BOM工艺梳理，确保试制与量产环节标准化执行。 4、牵头新品样件试制、小批量验证及量产导入全过程，全程跟踪试制进展，解决装配难点、管路布局复杂、密封失效、返工频繁等工艺难题，实现问题闭环管理。 5、推进产线工艺改进、效率提升与成本控制，聚焦热管理管路装配与模块集成关键工序，优化工艺路径，减少材料损耗，压缩生产周期，提高产品量产合格率。 6、处理量产阶段工艺相关质量异常，协同生产、质检及售后团队，分析由装配工艺或流程不规范引发的异响、渗漏、散热故障等问题，提交8D报告及工艺改善方案，更新工艺规范。 7、配合主机厂审核、产品送检及资质认证工作，完善工艺文档体系，落实APQP、PPAP、FMEA等量产工艺流程，建立并沉淀热管理产品标准化工艺资料库。 8、组织一线员工工艺培训，推动作业指导书落地执行，监督产线工艺纪律，纠正操作偏差，保障产品质量的一致性与稳定性。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、车辆工程、新能源汽车、模具工艺等相关专业背景，具备2-5年商用车热管理、汽车空调或三电散热总成工艺工作经验。 2、掌握商用车热管理产品结构与制造工艺，熟悉管路装配、模块集成、密封安装、总成调试等核心环节，具有新品试制到量产导入的全流程经验。 3、精通工艺文件编制、DFM评审及工艺优化方法，了解汽车零部件量产流程与质量管理体系，熟练运用FMEA、8D、APQP等工艺质量工具。 4、具备独立应对试制与量产中工艺异常的能力，擅长现场问题处理、根因分析与方案迭代，执行力强。 5、能识读机械三维模型与二维工程图纸，熟练使用办公软件及常用工艺绘图工具，具备良好的跨部门协作与沟通能力。 6、具备新能源商用车热泵热管理、三温区热管理总成工艺经验，或有Tier1汽车零部件企业工艺工作经历者优先。

【岗位职责】 1. 负责多关节机械臂运动学和动力学的建模和仿真。 2. 负责多关节机械臂机构构型优化、工作空间及灵活性设计，机械臂运动学标定、误差分析与补偿等。 3. 负责机器人多体动力学建模，动力学参数辨识，反馈补偿等。 4. 负责力学仿真平台搭建。 5. 有机械臂柔顺拖动，振动抑制相关经验者优先。 【岗位要求】 1. 硕士及以上学历，2年相关经验；机器人、机电类、自动化、电子类、控制类、仪器仪表等相关专业；非常优秀的硕士应届生也可。 2. 精通使用任意一款主流运动学和动力学仿真软件，熟悉 MATLAB 、 Robotics System Toolbox等编程软件者优先。 3. 具备较强的责任感，善于与人沟通和合作，较好的学习能力和动手能力，愿意参与高难度开发项目。

1、依据行业标准与客户实际需求，承担集中润滑系统（干油、油脂类）的方案设计工作； 2、负责编制产品技术方案、技术协议、系统原理图、试验方案、采购技术要求及交付文档等相关技术文件； 3、开展集中润滑系统的机械结构设计、三维建模、元器件选型及其优化改进等具体设计任务； 4、协助处理产品在生产与销售环节中的技术难题，提供全流程技术支持与服务，包含技术沟通及售后问题应对； 5、参与产品质量问题的排查分析，主导样机的试验测试与调试工作； 任职资格： 1、本科及以上学历，机械、设备制造及其自动化等相关专业，具备3年以上独立从事干油（油脂）润滑系统或部件设计经验者优先； 2、能适应出差，可登高作业，无恐高症状； 3、熟练掌握CAD、SolidWorks等设计软件操作； 4、具备良好的学习能力与沟通技巧，性格开朗，具有较强的团队协作精神和抗压能力。 （节假日期间也可联系HR）

岗位职责： 1. 负责公司现有产品或拟开发产品的工艺装备技术研究、方案策划及技术标准的编制与管理； 2. 编制公司产品生产工艺规程，保障工艺文件的完整性、准确性和一致性； 3. 建立、推广并管理公司及下属单位的工艺装备设计流程、开发规范及工艺技术标准化体系； 4. 解决公司及下属单位在生产过程中因工艺装备引发的技术难题； 5. 监督检查工艺装备技术标准及开发流程的执行落实情况； 6. 提升公司整体生产工艺能力与技术水平，定期组织工艺与装备技术培训及考核工作； 7. 密切跟踪全球制造业在生产工艺与装备技术方面的最新进展，评估并引进先进工艺与装备设计理念，及时转化为企业内部技术标准，保持公司在行业内的技术领先性； 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 本科及以上学历，机电一体化、机械或电子相关专业； 2. 熟练运用各类软件绘制零部件、工装夹具的二维图纸及三维模型； 3. 具备5年以上制造企业机械加工工艺及工装设备设计经验，熟悉模具结构、产品构造及生产设备的维护保养，掌握CAD、PRO/E等专业软件； 4. 掌握注塑成型工艺及相关专业知识，了解切割工艺（如超声波、刀具、激光等）、焊接工艺（如热板焊、红外焊、超声波焊、激光焊、电阻焊等）及装配工艺，具备相应的理论基础或实践经验； 5. 工作主动性强，学习能力突出，逻辑清晰，具备良好的表达、沟通与协调能力，具有较强的团队协作意识； 6. 外语要求：具备英语书面及口语交流能力。

【岗位职责】 1. 负责机械制图工作，包括产品设计、绘图和修改等； 2. 根据项目需求，完成制图任务并确保质量； 3. 及时反馈生产过程中的问题，并提出解决方案。 【岗位要求】 1. 具备良好的身体健康状况，能够适应长时间坐着工作； 2. 工作踏实、认真，能够承担工作压力； 3. 具备机械制图相关知识和技能。

【岗位职责】 1. 主要从事汽车零部件、动力总成相关，新能源汽车等行业。 2. 负责非标自动化设备的方案和设计工作，包括整体结构设计、布局走线设计、相关计算及配件选型等。3. 根据项目需要进行细节设计和工程图绘制，下发机加件BOM以及标准件BOM。 4. 负责装配生产的技术交底，在过程中向装配调试人员解释机械图纸、功能和关键点。 5. 负责相关文档资料的撰写。 6. 完成领导交代的其他工作任务。 【岗位要求】 1. 大学本科以上学历，机械设计相关专业，有3年以上汽车行业非标自动化设计经验。 2. 能够熟练使用画图软件进行三维设计和二维出图。 3. 熟悉机械原理，机加工工艺，装配工艺及工程材料。 4. 有较强沟通和团队合作能力，有良好客户服务意识，能够有效和客户进行技术沟通和交流。 5. 能够独立完成非标自动化设备的方案和设计工作。 6. 汽车动力零部件相关以及汽车新能源相关经验者优先；理工科本科以上学历，能力突出者也可以考虑专科学历。

任职资格： 1、掌握电磁感应基本原理，具备独立完成磁刺激线圈绕制的能力，并能制定相应测试方案开展性能验证；具有圆形、8字形、动物用线圈、蝶形线圈等类型线圈实际绕制经验者优先考虑。 工作职责： 1、负责公司磁疗产品线中所有新产品所用线圈的设计、优化、开发、绕制及性能验证工作； 2、针对新研发线圈制定相应的检测方法与检验标准； 3、对现有产品所用线圈进行日常维护、风险评估，并实施升级改进； 4、对接线圈外包加工单位，持续优化生产工艺，保障线圈性能一致性与产品质量； 5、根据生产需求，为公司总部自产线圈提供技术支持与指导，确保组装过程中线圈性能稳定可靠； 6、依据公司发展战略，承担线圈设计工程师的培养任务，推动组建专业的线圈技术团队； 7、规划线圈生产线建设方案，组织实施员工培训、作业指导及质量过程管控。

岗位职责： 1、依据项目需求完成自动化设备的方案规划、机械结构及零部件的设计工作； 2、评估研发与生产成本，制定研发进度安排，协同电气工程师推进产品设计； 3、负责编制设备装配图与零件图纸，处理加工过程中的技术问题，并跟进制造进度与质量控制； 4、主导设备组装作业，联合电控工程师开展设备运行调试； 5、在生产现场调试阶段提供技术支持，进行协调与沟通； 6、对各类异常情况进行分析，跟踪处理结果并撰写相关报告； 7、能接受短期外出差，具备良好的沟通能力，可与客户及团队成员顺畅交流。 任职要求： 1、机械设计类专业本科及以上学历，具备3年非标自动化设备机械设计经验，承担过机械结构设计任务，掌握三维建模、工程图出图、加工件与采购件清单整理； 2、可独立完成非标自动化整机的设计开发，涵盖方案拟定、机械结构与部件设计、材料选型等内容； 3、精通AutoCAD、SOLIDWORKS及Office办公软件，能够独立完成电脑系统及常用工具软件的安装配置； 4、掌握机械原理、机械构造、动力传动等相关知识，了解机加工工艺及常用加工方法； 5、熟悉通用标准件选型及主流品牌（如滚珠丝杆、滑动丝杆、线性导轨、步进电机、伺服电机、气动元件、轴承、模组、紧固件等）的应用； 6、了解零部件制造流程，具备编写常规零件加工工艺文件的能力； 7、熟悉产品设计的基本流程与规范； 8、具备较强的逻辑理解、语言表达及书面写作能力； 9、责任心强，积极进取，踏实肯干，动手实践能力突出。

具备5年定制家具生产经验，其中3年从事工厂管理工作， 熟练操作开料机、封边机及其他木工机械设备，并能进行设备调试与维护， 掌握格栅、圆弧等复杂工艺制作流程， 精通定制家具各类生产工艺环节，具备扎实的实操与管理能力