工业机器人技术员
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专机器人示教机器人算法机器人编程ABB库卡发那科安川
1、大专及以上学历，具备两年以上相关项目工作经验；
2、精通ABB、发那科、安川或库卡机器人操作与编程技术；
3、可独立开展自动化课程教学，细致回应学员提出的专业问题；
4、对教育工作怀有热情
设备工程师（220KV变压器）
1.5-2万元/月
设备工程师5-10年本科
岗位职责：
1、承担设备的日常保养与管理工作，开展定期巡检及故障排查处理。
2、开展设备能耗状态分析，实施能源使用数据的统计、核算与评估，提出节能优化方案并推动落地执行。
3、牵头推进设备自动化升级、数字化转型相关工作，组织实施精益化改善项目。
4、组织开展对设备维修团队的技术培训与能力提升。
5、参与新设备选型采购过程，主导管辖范围内设备电气部分的安装、调试及验收工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，机电一体化、电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化等相关专业背景。
2、具备5年以上变压器生产设备维护、调试或自动化升级经验；熟悉绕线机、真空设备、铁芯叠装线等设备操作者优先考虑。
3、掌握电气控制原理，能够独立编写PLC程序（如西门子S7、三菱FX系列）及HMI界面开发，具备电气图纸设计与现场调试能力。
4、具备机械设计和工装夹具设计基础知识，熟练使用CAD类绘图软件；具有SolidWorks等三维建模应用经验者更优。
5、了解设备运行状态监测方法、OEE计算逻辑及相关数据分析技术，有MES系统集成或设备智能化改造实践经历者优先。
6、具备较强的故障诊断与问题解决能力，能高效应对突发设备异常；具备良好的团队协作意识与跨部门沟通协调能力。
产品技术工程师
7000-11000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科设计结构设计制图设计工艺设计AutoCADSolidWorks
工作内容：
1. 负责产品图纸的开发、绘制与优化，确保设计方案满足行业规范、生产工艺条件及产品功能要求。
2. 参与国内外项目投标过程，提供专业技术支持；完成订单技术参数的确认与需求分析，协调生产、研发等相关团队，保障技术要求有效执行。
3. 负责技术资料（包括设计标准、工艺文档、检验规程等）的编写、更新、审核与归档管理，确保文件的规范性、完整性与准确无误。
4. 参与产品研发全过程，包括方案设计、技术论证、样机试制及改进优化，关注行业技术发展趋势，推动产品技术迭代升级，提升市场竞争力与客户满意度。
设备工程师3-5年大专半导体设备维护保养半导体设备安装调试半导体设备校验半导体封装后道设备
工作内容
1、制定并落实后道设备（Auto Mold、MGP Mold、塑封、切筋、Plasma等）及模具的周期性维护方案（周/月/季度/半年/年）。
2、承担设备日常巡检、故障处理、根本原因排查及预防对策的制定与实施。
3、负责工装治具与模具的维护管理、性能优化及验收工作。
4、统筹设备备件与保养物料的全生命周期管控（安全库存设定、使用寿命追踪、本地化替代推进、领用登记）。
5、规范填写设备相关的维护、点检及维修记录文档。
6、协助完成新设备技术文件编制及上线导入工作。
任职要求
1、大专及以上学历，机电、模具、机械类相关专业优先考虑。
2、具备半导体封装（IGBT模块后道）设备运维经验，掌握上述关键设备运行原理。
3、能独立开展设备检修，具备深入的问题分析和预防性维护实施能力。
4、了解备品备件、工装模具管理体系及新设备引入流程。
5、工作认真负责，具有较强的逻辑分析与问题解决能力。
产品工程师
1.3-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科进排气系统制动系统
岗位职责：
1. 负责客户技术需求的收集与系统性分析；
2. 承担产品设计方案制定，输出具备可实施性的技术方案；
3. 编制与客户开展技术评审所需的相关文件资料；
4. 主导DFMEA的编制与持续优化工作；
5. 开展尺寸链的计算与公差匹配分析；
6. 制定产品验证计划并推动执行；
7. 参与并推进OTS样件认可流程；
8. 组织并落实工程变更全过程管控；
9. 编写产品标准、材料规范及设计指导文件；
10. 推动新产品开发中的技术创新与优化；
11. 协助开展产品质量问题的根本原因分析与改进。
任职资格：
1、基本要求：
1.1 教育背景：机械类或相关专业，本科及以上学历；
1.2 工作经验：具备3年以上在汽车或工业行业从事产品开发的工作经历；
2、专业能力：
2.1 拥有服务全球前十汽车零部件Tier 1客户的项目实践经历；
2.2 能够系统梳理客户技术标准、规范及RFQ文件中的技术要求；
2.3 具备编制技术评审资料、BOM清单及产品装配工艺流程图的能力；
2.4 熟练操作UG/CATIA/PRO-E及Office等常用办公与设计软件；
2.5 掌握几何尺寸与公差（GD&T）的应用知识；
2.6 具备独立完成DFMEA编制的能力；
2.7 具有尺寸链计算的实际操作经验；
2.8 能识别产品关键特性并评估其潜在影响；
2.9 能制定DVP并跟踪试验过程、结果确认及闭环管理；
2.10 具备编写产品设计规范、材料标准及相关零部件技术文件的能力；
2.11 熟悉注塑、冲压、机加工等主流制造工艺；
2.12 了解常用工程塑料与金属材料的性能特点。
制造工艺工程师
9000-15000元/月
其他生产营运人员5-10年学历不限
岗位内容：
1. 参与产品设计与开发环节，提供制造技术方面的支持与优化建议，制定匹配的生产工艺方案。
2. 对生产流程实施监督与优化，协同处理现场生产中的各类技术问题。
3. 持续跟踪行业发展趋势及新技术应用，积极参与相关技术研究与改进工作。
任职要求：
1. 具备制造工程类相关专业基础，熟悉机械设计及CAD/CAM/CAE等软件工具的基本应用。
2. 热衷于制造工程技术领域，能够在实际工作中不断提升专业素养与知识水平，具备自主学习与反思能力。
3. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，责任心强，工作主动积极。
设备工程师5-10年大专半导体设备安装调试半导体设备维护保养
岗位职责：
1、编制并落实后道设备（Auto Mold、MGP Mold、塑封、切筋、Plasma等）及相关模具的周期性维护方案（周/月/季度/半年/年）。
2、开展设备日常巡检、故障处理、根本原因排查及预防对策制定。
3、负责工装治具与模具的维护管理、性能优化及验收工作。
4、实施设备备品备件与保养材料的全生命周期管控（安全库存设定、使用寿命追踪、本地化替代推进、领用登记）。
5、规范填写设备维保、点检及维修相关记录文档。
6、协助完成新设备技术文件编制及上线导入工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，机电、模具、机械类专业优先考虑。
2、具备5年以上半导体封装（IGBT模块后道工序）设备运维经验，熟练掌握上述关键设备运行原理。
3、具有独立开展设备检修、深度问题诊断及预防性维护的能力。
4、熟悉备件管理、工装模具管控及新设备引进流程。
5、工作认真负责，具备较强的逻辑分析与问题解决能力。
设备技术员
1.4-1.8万元/月
设备工程师5-10年大专维修/保养
岗位职责：
1）制定并落实公司内部设备与设施的管理规范；
2）开展生产设备的布局规划及投资效益评估；
3）编制生产制造设备的技术方案与实施标准；
4）主导生产相关新技术、新装备的技术评估与选型工作；
5）负责厂区基础设施的布局设计与设备选型；
6）组织设备及设施到货后的安装调试与验收流程；
7）推进厂内现有设备与设施的技术改造与性能提升；
8）深入生产一线提供技术支撑，及时处理设备运行异常问题。
任职资格：
1）具备大专及以上学历；
2）熟练掌握注塑机及装配类设备（如超声波焊接机、红外焊接机等）的维修技能；
3）熟悉PLC程序编写与调试；
4）持有有效电工操作证书。
汽车油漆工
240-260元/天
钣金喷漆11-20人
招油漆工
招聘要求：18-40 周岁，中专及以上学历，均可接收；220一天左右
货运司机B2
招聘司机，自己带车来送饮料，月收入12000～15000左右。地址：南京市鼓楼区水吉南路文景花园东侧60米长客集团物流中心。
保洁开荒保洁
今天时间约订单号：763072服务内容:2小时日常保洁70市鼓楼区清江花苑·绿茵园今天下午江宁区香港嘉宏峰擦窗户含窗槽纱窗3小时105时间约栖霞区八卦洲街道八卦洲街道兑南村175号日常保洁小时90
综合承包建筑承包1-2人
南京市雨花台区招建筑承包招工程分包班组，土建，绿化，装修，钢结构，市政工程……等。。不垫资，有进度款。文旅局开发度假村航天酒策划备组。工地在浦口。（一手工程。没有商务费用，不需要交保证金。）有意向的打我电话或者加微信。
工长
装修部工长岗位招聘工人1名。工作地址位于鹤壁市淇滨区钜桥镇子罕大街与泉水路交叉口科创新城科创创业园4号楼A区2楼。
工长工程师
招聘储备干部5名。工作地址位于鹤壁市淇滨区钜桥镇子罕大街与泉水路交叉口科创新城科创创业园4号楼A区2楼。
工长
装修部工长岗位招聘工人1名。工作地址位于鹤壁市淇滨区钜桥镇子罕大街与泉水路交叉口科创新城科创创业园4号楼A区2楼。
工长工程师
招聘储备干部5名。工作地址位于鹤壁市淇滨区钜桥镇子罕大街与泉水路交叉口科创新城科创创业园4号楼A区2楼。
储备干部
5000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年高中热爱餐饮营业深耕发展连锁餐饮
岗位内容：
1. 负责餐厅的日常运营与管理，制定经营方案、业绩目标及营销策略。
2. 组织员工招聘、培训与日常管理，确保团队服务表现达到餐厅规范要求。
3. 监督餐厅设备维护、环境卫生及食品品质，确保符合行业相关标准。
4. 管理食材与饮品的库存水平，控制成本支出。
5. 妥善应对顾客反馈与投诉，及时协调解决各类问题。
任职要求：
1. 拥有餐饮或相关专业学历或资格证书。
2. 具备1年以上餐饮管理岗位工作经验。
3. 具备良好的团队领导力、沟通技巧及客户问题处理能力。
4. 熟悉食品安全、卫生规范及相关质量要求。
5. 年龄在18至35周岁之间
车间主管
8000-10000元/月
车间主任包吃包住1-2人1-3年学历不限生产计划与物流控制团队管理家居家具建材生产成本管理
招聘车间主任
公司主营酒店用不锈钢淋浴房、不锈钢包边及五金配件等产品
车间涉及工种包括：氩弧焊工、折弯、刨槽、激光切割、玻璃合片、夹胶等工序
应聘者需具备与本公司业务相关的从业背景，熟悉五金件及钣金加工流程
1负责生产流程优化（含工时评估、工位布局调整等）
2确保产品制造质量（分析异常问题并推动改善）
3编制各类作业指导文件，规范操作标准，并组织现场培训与执行监督
4通过细化生产各环节管理，提升整体生产效率与产品质量水平
工作地点：南京浦口区星甸街道林河1号
针对通勤距离较远或外埠员工，公司可提供住宿及工作餐
注册公用设备工程师-暖通空调方向
1.2-2.4万元/月
暖通工程师5-10年本科暖通设计
1、本科及以上学历，暖通、空调或相关专业背景；持有注册公用设备工程师资格者优先。符合工程设计资质标准中关于中型及以上规模建设项目暖通空调专业设计要求。
2、具有暖通等相关专业工程师或以上职称者优先考虑。
3、须具备5年以上在化工、石油化工或新能源环保类设计院的工作经历，其中至少5年专注于工业暖通（HVAC）系统的设计工作；有石油化工、化学品制造、新能源材料、医药化工等行业项目暖通设计经验者更佳。
4、熟练掌握与岗位相关的专业设计软件操作。
5、品行端正，具备良好的团队协作意识与沟通协调能力，能够积极高效完成公司安排的各项工作任务。
工程项目主管
2-3万元/月
厂长/主管5-10年本科CADcatia英语
岗位职责：
1）编制工艺设计相关标准文件；
2）统筹生产运营的场地布局及动力系统、设备管理工作；
3）开展新产品制造可行性的评估与研究；
4）进行产品直接成本测算及工艺装备投资价值分析；
5）主导新产品的制程开发工作；
6）执行工艺方案的分析、设计与验证流程；
7）管理工艺参数、工时定额、材料及耗材等技术定额；
8）负责生产设备与设施的运行与维护管理；
9）承担产品包装方案的设计任务；
10）解决生产过程中出现的工艺技术问题；
11）提供客户所需的技术支持服务；
12）关注行业技术发展动态，吸收引进先进技术，推进新材料、新技术的应用创新与推广。
任职资格：
1）本科及以上学历，机械设计、工业工程等相关理工科专业背景；
2）熟练操作二维及三维绘图软件；
3）具备使用英语作为工作语言的能力；
4）具有较强的组织协调与沟通能力；
5）拥有5年以上团队管理实践经验。
生产管理员
7000-9000元/月
生产跟单交通补助1-2人月结1-3年全职需要出差单休跟单经验服装/纺织/鞋包经验
岗位职责：1，制作生产工艺单
2，测算裁剪耗料
3，原材料采购，发货
4，跟进供应商生产进度
任职要求：1，掌握帽子类产品的生产技术工艺
2，熟悉工厂生产流程
3，听从公司业务员安排
4，有责任心
5，能出差
6，有帽子类工作经验优先
制造管培生（J12012）
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科全屋定制
岗位职责:
发展方向：生产运营、工艺、开发、供应链
通过轮岗深入参与生产全链路，全面掌握生产各环节（如生产计划、工艺管理、产品开发、品质管控、仓储配送等），在实际工作中推进流程改进与问题处理，成长为具备综合能力或专精领域的制造管理人才。
任职要求:
期待的你：
1. 本科及以上学历，家具设计、自动化、工业工程、机械类、木材科学与工程等相关专业；
2. 具备较强的抗压能力，性格沉稳、踏实肯干、富有责任感者优先；
3. 担任过学生干部或有自媒体运营经验，若在主流社交平台有一定影响力则更佳。
生产总监
1.5-1.6万元/月
生产总监10年以上本科机械设备/机电/重工团队管理库存/仓储管理生产成本管理生产计划与物流控制生产设备管理
岗位职责:
1. 负责生产部门的日常运作与管理工作；
2. 对生产流程进行监督，保障产品品质及生产效能；
3. 快速响应并处理生产环节中的各类问题，制定优化方案。
任职要求:
1. 具备良好的身体条件和健康状态；
2. 工作态度认真，能适应一定强度的工作压力；
3. 拥有较强的组织协调能力及团队协作意识。
岗位福利:
行业经验:
工作内容
液压研发工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员经验不限本科液压设计液压系统
职责描述：
1、参与客户技术沟通、现场实地勘察，协同销售完成技术方案制定，编制投标资料及报价明细；
2、承担液压系统的设计工作，包含图纸绘制、工艺流程文件及检验标准文档的编写；
3、开展液压元件的选型与设计工作；
4、处理产品在制造与销售各环节中的技术难题，提供全流程技术支持与服务，涵盖技术对接及售后问题处理；
5、主导产品质量问题的诊断分析，负责样机的试验测试与调试任务。
岗位要求：
1、本科及以上学历，液压或流体相关专业背景，具备扎实的液压与流体技术知识；
2、3年以上液压系统领域工作经验，具备液压设备开发设计能力，熟悉液压部件及其运行原理，拥有流体设备设计、调试与安装实践经验；
3、熟练掌握CAD、SOLIDWORKS等常用设计软件；
4、具备较强的实践分析能力，能独立应对生产过程中的技术挑战，胜任产品研发与技术性能评估工作；
5、熟悉API614标准，了解其他API以及ASME、ISO等液压相关标准体系；
6、掌握基础电气控制与工业仪表测量原理；
7、具备良好的团队协作与沟通能力，客户服务意识强，耐心细致、责任心强，抗压性好，具有一定的英语读写能力；
8、熟悉国内外主流液压元器件品牌及型号者优先考虑。
博士后科研岗位（电力、化工领域）
1.4-2.8万元/月
电力工程师经验不限博士
一、专业方向：
1、电气工程、电气工程及其自动化、储能科学与工程等相关领域
2、化学工程与技术等相关学科
二、基本要求：
1、拥护中华人民共和国宪法，具备优良的思想品德和政治素养，未处于原单位保密义务或竞业禁止限制范围内，身体健康状况良好，能够胜任岗位职责，未被列入失信联合惩戒名单；
2、已在国内或国外著名高校、科研机构获得博士学位，且获学位时间不超过两年；或已通过博士论文答辩、即将取得博士学位的应届博士毕业生；
3、年龄原则上不超过35岁，身体心理状态良好，富有科研创新意识和发展潜力，具备独立组织和推进科研工作的能力；
4、具有相关学科背景，展现出较强的研究水平、职业责任感与创新精神，具备良好的交流协作能力和团队融入意识，能高效完成博士后阶段的各项科研任务及相关工作；
5、满足国家及所在单位关于博士后招收的其他相关规定。
给排水设计工程师
8000-9000元/月
给排水工程师3-5年本科建筑给排水水暖系统消防系统
岗位内容：
1. 负责给排水系统的方案设计、平面布置及施工图绘制；
2. 承担给排水设备的选型与系统规划工作；
3. 对建筑项目的水系统与气系统实施检测与试验；
4. 参与工程项目现场的安装指导、系统调试及验收环节。
任职要求：
1. 具备水利、给排水、建筑机电或相近专业本科及以上学历；
2. 拥有5年以上相关行业工作经验；
3. 熟练掌握AutoCAD、Revit、SketchUp等专业设计工具；
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识；
5. 具备突出的问题处理能力及项目管理素养。
栏目概述
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