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岗位职责： 1. 操作注塑机完成塑料制品的成型生产，监控设备运行状态及工艺参数 2. 进行模具安装、调试与日常保养，及时处理简单故障及异常停机 3. 严格按作业指导书执行首件检验、巡检及自检，确保产品尺寸、外观符合标准 4. 清理料筒、模具及工作区域，做好生产记录与交接班信息填写 5. 配合质检、工艺部门完成试模、参数优化及持续改进工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无职业禁忌症 2. 具备注塑操作相关经验，熟悉常用塑料材料特性及成型原理 3. 能适应两班倒工作制，责任心强，注重安全生产 4. 初中及以上学历，能识读简单图纸和工艺文件 5. 有注塑机操作证或相关培训经历者优先

【岗位职责】 · 负责仓库日常管理，包括货物出入库登记与盘点 · 协助装卸货，确保货物整齐、安全存放 · 熟练操作电脑，完成数据录入及系统维护 【职位要求】 · 1-3年仓库工作经验，有装卸货经验者优先 · 熟练使用电脑，能适应简单办公操作 · 月休两天，工作时间具体面议 【薪资福利】 · 综合薪资：5000-7000元/月 · 包住、包吃，减轻生活压力 公司简介 东莞市红禾印刷包装厂是一家专注于电子产品彩盒、化妆品礼盒、瓦楞纸箱、书刊说明书研发与生产的实体工厂，拥有标准化生产车间与独立大型原料仓、成品仓。公司订单稳定，客源充足，厂区环境干净整洁，现因仓储部门扩容，公开招聘仓管员2名，期待踏实稳重、认真负责的员工长期共事。 岗位职责 1.物料入库管理：对进厂原纸、包装纸箱、成品入库等原材料，以及外购包装辅料进行数量核对、质量初检，严格按照采购单收货，准确录入仓库系统，做好入库台账； 2.生产发料管理：根据车间生产领料单，精准发放生产物料，严控物料损耗，避免错发、漏发，每日核对领料单据，同步生产用料数据； 3.成品出库管理：核对客户出货单，清点成品包装货品，配合物流装车发货，做好出库登记，保证出货零差错； 4.仓库日常管理：按照工厂仓储规范分区摆放原料、半成品、成品，标识清晰；做好仓库防潮、防尘、防火管理，适配纸张、纸箱易受潮的仓储痛点； 5.库存盘点与对账：按公司要求禾标准进行盘点，核对系统账目与实际库存，及时上报呆滞物料、短缺物料，配合财务完成库存对账工作； 6.完成上级安排的其他仓储相关工作，配合部门优化仓库收纳流程，提升出入库效率。 任职要求 1.学历不限，1年以上仓库管理相关工作经验 2.熟悉电脑办公软件，会操作简单仓储ERP系统 3.做事严谨细心，杜绝账目混乱、物料丢失问题； 4.身体健康，服从管理，能适应加班； 5.能吃苦耐劳，有团队协同意识 薪资待遇 •薪资构成：底薪+全勤奖+绩效奖金+加班，综合月薪5000-7000元； •食宿保障：包吃包住，有空调、24小时热水 •晋升空间：仓管员 仓库组长 仓库主管，内部晋升优先，不空降管理层，能力优秀者半年即可晋升； 工作时间 应聘方式 1.联系人：刘先生 2.地址：东莞市清溪镇莲塘路67号

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工作时间：月休四天，长白班 长白班不用上夜班，上班可带手机，工作简单，人性化管理，做事轻松自由，公寓宿舍，包吃住月综合工资6800元左右。 工作内容：产品组装、包装、扫描、贴标签、检测，工作轻松简单，没有经验要求 薪资待遇：240元/天，月综合工资6800元左右，包吃包住，最少做一个月，也可以长期做 工作时间：8:00-20:00，中间休息两个小时，多劳多得福利待遇：包吃包住，可预支工资，离职提前7天申请辞职就行，工资是人走帐清的。

1、负责资产申领、流程跟进及设备到货入库登记，做好台账维护； 2、完成夹具的入库记录与台账管理工作； 3、组织实施工具与备件的发放，管控安全库存水平； 4、熟悉电气元器件、常用结构件及通用工具的应用，具备部分设备相关基础知识（如：激光焊接、钎焊、气动控制系统、油压机械、气动夹具等）； 5、熟练使用Excel等办公软件，具备数据处理能力，工作细致认真，责任心强。

实木组装，26天8小时，周日休息，毛工资6-7K（含20-30H加班），五险一金，8.5一天两餐，准时发薪，做到退休

岗位职责: 1.负责生产部门日常运作，保障生产流程有序进行。 2.跟进生产进度，确保各项生产指标按时达成。 3.落实产品质量管控措施，保证产品符合既定标准。 4.协助推进生产流程优化，提升整体作业效率。 5.与团队成员及相关部门保持良好协作，及时处理各类生产问题。 任职要求： 有较大型电子厂班、组长或拉长或车间主管经验 1.具备较强的组织协调能力，能高效管理生产线运作。 2.拥有良好的应变与问题处理能力，可快速应对生产突发状况。 3.具备团队协作意识，能够与同事协同完成生产目标。 4.沟通表达能力良好，能与内部团队及跨部门顺畅交流。 5.熟悉生产流程细节，具备提出有效改进建议的能力。

【社会工新员工补贴高至3600元】 电子厂普工5500-7000/月+包住+包吃（饭卡直接吃饭） 社会工22-24元/小时、不同车间工作强度不同，根据个人需求选择 注意：18-23岁需看3个月流水、无流水按学生工入职! 【额外说明：学生工可入职，工价只有16-18元做简单工作、需接受住宿安排，不住宿不安排！】 【产品】：手机配件外壳、家电通讯组件 【岗位】：操作工/组装工/打包工/质检员QC 【工作】：恒温车间，有站有坐，8:00~8:00长白班/夜班，周日休息，配合车间调配。 【需求】：16-45岁、无需经验、需要能填入职表、认识字； 【车间】：恒温车间、普通工衣、独立岗位 【待遇】：包吃包住、园区宿舍、安全保障； 【吃饭】：入职直接吃饭，不用给钱、有饭堂 【宿舍】：公寓宿舍6人（空调、24小时热水、风扇） 【工期】：需要住宿人员、稳定至少1个月；15号发工资，每个星期可以预支300块钱。 【其他】：目前急需补充人员上岗，需要面试，发送名字+电话号码，带上身份证面试！

岗位描述 1.居家办公，时间自由安排，无需到岗； 2.熟练使用手机，能自主调配空闲时间； 3.工作稳定、结算清晰，日结，适合空余时间长期做。 任职要求 1.认真负责、交付准时。 2.无经验亦可，上手简单易操作 3.耐心配合修改，沟通清晰 薪资待遇 100-200/天 当日结算，多劳多得，结算准时

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制、成本管控及安全管理，确保产能与交付目标达成 2. 组织制定并优化生产流程、作业标准及管理制度，持续提升运营效率与精益化水平 3. 领导团队建设，负责车间主管及一线班组长的培养、考核与梯队搭建，营造积极务实的团队氛围 4. 协调采购、仓储、业务等跨部门资源，推动问题闭环解决，保障生产系统稳定高效运行 任职要求： 1. 具备制造业生产主管等管理岗位2年以上实操经验，熟悉机械加工、电子装优先 2. 学历不限 3. 熟悉ISO9001、安全生产标准化等管理体系，具备较强的数据分析、风险预判与应急处置能力 4. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及责任心，能适应生产现场工作环境

东莞奶制品工厂（上市企业） 招生产 灌注、生产机长6～10名 淡季双休，旺季单休 要求：吃苦耐劳，接受倒班，服从安排 年龄：18～40岁 性别：男女不限 学历：初中以上 底薪：初中高中中专3000 大专3100/本科3300 +绩效600元/月 加班费 平时25元／小时， 周六周日34元／小时， 国假51元／小时 福利：购五险一金，年底双薪，绩效奖励 发薪日:每月15号前 伙食好，住宿4人间，每周二、五自助餐 体检 +职业病检查（免费） 班别：两班倒，半个月倒班一次

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、物料齐备 2.整理并维护生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），保证文件规范可追溯 3.协助生产计划排程，与车间、采购、仓库等部门高效对接，及时反馈异常 4.录入及更新ERP系统数据，确保订单状态、库存信息实时准确 5. 编制日常生产报表，协助主管进行数据分析与流程优化 任职要求： 1.具备生产跟单或文职类相关工作经验，熟悉制造业运作流程 2. 熟练使用Office办公软件，能操作ERP系统者优先 3.细致耐心、责任心强，具备良好的沟通协调与多任务处理能力 4.具备基本的数据统计与文档管理能力 5.学历不限，有相关行业经验者优先

所属部门：生产部 直接上级：总经理/运营总监 工作地点：六盘水/东莞 一、岗位职责 1.生产计划与执行 -编制并落实生产计划，保障储能锂电芯生产任务按时、按质、按量完成。 -科学调配生产资源，提升生产效率，跟踪生产进度并动态调整。 2.制程管理与优化 -精通方形铝壳314AH储能锂电芯制造工艺，主导工艺改进与技术升级，提高产品品质与产出效率。 -完善生产作业规范，解决制程中的关键技术问题。 3.品质与成本管控 -构建并维护质量管理体系，确保产品满足国家及行业相关标准。 -有效控制制造成本，推行降本增效举措，定期开展成本评估并提出优化方案。 4.现场管理 -负责生产现场日常运作，落实5S管理要求。 -监管设备运行与保养工作，保障安全生产，降低设备故障停机率。 5.新厂筹建与投产 -主导新工厂从无到有的建设工作，涵盖厂区规划、设备选型、产线设计等内容。 -制定投产实施计划，确保项目按阶段推进，并迅速实现预定产能与质量目标。 6.团队建设与目标管理 -组织生产团队的搭建与人才培养，提升团队专业水平与执行效率。 -设定明确的生产目标，带领团队高效达成，并通过绩效机制保障结果落地。 7.跨部门协作 -与研发、采购、销售等职能部门协同配合，确保生产安排贴合市场需求。 -推动跨部门问题解决，保障生产流程顺畅运行。 三、任职要求 -具备扎实的锂电芯生产管理经验，熟悉电芯制造全流程及工艺特点。 -拥有从零开始建厂的实际经历，掌握工厂规划、建设、试产及运营全周期管理能力。 -具备出色的领导才能和团队管理技巧，能够激发团队潜力达成业绩目标。 -具有较强的分析判断与问题处理能力，可在复杂环境中做出有效决策。 -擅长沟通协调，具备良好的跨部门协作推动力。 -熟悉生产成本构成，具备较强的成本管控意识与预算执行能力。 -学习适应能力强，乐于接受新知识，能快速应对工作变化。 -年龄32—48岁，本科及以上学历，优先考虑材料科学、机械工程、化学工程等理工科专业背景。 三、工作环境与薪酬福利 1.工作环境：现代化锂电芯生产基地，环境整洁、安全规范。 2.薪酬福利：提供具市场竞争力的薪资，配套完善的福利制度，含五险一金、带薪年假、项目激励奖金。 3.职业发展：开放多元的职业成长通道和晋升机会。 四、绩效考核 1.生产目标达成率：评估生产计划的实际完成情况。 2.产品质量合格率：考察产品一次合格率及客户反馈表现。 3.成本控制效果：衡量生产成本管理成效及节约成果。 4.新厂筹建进度：跟踪新建项目各关键节点达成与预算执行情况。 5.团队绩效：评价团队整体工作效率、协作状态及目标实现程度。 备注：此岗位工作地点为马来西亚/东莞

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