1.工作要求：男女不限 55岁以内 具有一定的沟通能力 每月聚餐一次 2. 工作内容：挂件 取件 打包 气磨机打磨 工作简单容易上手 3.薪资待遇：月综合5500+ 4.福利待遇：厂内包吃包住 宿舍有空调

岗位职责： 1、按时按量完成生产任务 2、按工艺要求进行生产操作 3、服从领导安排 4、完成领导交办的临时工作 任职要求： 1、16周岁以上 2、有相关经验者优先考虑 3、吃苦耐劳，有责任心 4、认真学习、遵守公司规章制度，团结上进 福利： 1、可拎包入住，当天入职当天安排宿舍 2、宿舍4-6人一间，配备热水器、空调、洗衣机 3、综合工资6000-7500

包吃包住东莞公司 23-40岁，两班倒 员工满月发20元/小时 夜班补贴4元/小时，合计24元，包吃包住，空调车间，空调宿舍，宿舍走路上下班约5分钟。 跳线生产部有技能补贴： ①A岗位（熟练工）额外补贴+1元/小时=25元 （高度熟练工）额外补贴+2元/小时=26元 …… B岗位（熟练工）额外补贴+0.5元/小时，（高度熟练工）补贴+1元/小时（认证后次月生效，A、B岗位只适用于跳线生产部）[强]合计25元 …… 产品：光伏设备（包括单晶硅片、光伏组件及半导体专用设备） 满7天可预支500元，每月25号发薪 包住6-8人间宿舍，餐补10元/天，入职发饭卡300元，刷卡吃饭不用自己先掏一分钱

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 3.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 4.配合班组长完成生产记录 任职要求： 1. 年龄25-50周岁，身体健康 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能接受加班 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

东城电子厂 （大宏） 临时工 16元/时 包吃住 年龄:18-48岁 男女不限 入职时间 1.30-2点

月综合工资4500左右、包吃住、入职发放饭卡、坐班、普通工衣、自主实习6个月 任职要求： 1.年龄16-23岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和稳定出勤意愿 4. 无犯罪记录，能提供有效身份证明

一、【面试要求】 1、持有本人有效身份证（临时身份证）； 2、年龄：16-45周岁，男女不限(超出年龄可安排杂工 3、工作经验不限（有工厂工作经验优先）； 4、身体健康，吃苦耐劳，有责任心，需服从管理 二、【薪资福利】 1、正式工薪酬： 底薪2220-2400【根据工作年限来定】，平时加班1.5倍（约19元每小时），周末加班2倍（约24每小时），法定节假日3倍（约30元每小时），底薪根据工龄（入职满1个月、3个月、半年、一年）递增。平均每天加班2-3小时加班自愿，月均工资5800-7500元，包吃住。每月有岗位津贴300-500元，表现奖100-600元，全勤奖200等。 2、临时工薪酬： 长白班20每小时，长白班20每小时 两班倒23-25元每小时，两班倒23-25元每小时 两个部门都在招聘，可根据自己的意愿选择，包吃包住，当天安排， 3、入职当天可借支生活费100-300元，入职后每个星期都可以预支生活费200-500 三、【岗位描述】 2、工作环境：坐着上班，普通工衣，独立岗位，工作每2小时休息10分钟，空调恒温车间，为员工提供安全、舒适的工作环境； 3、目前长白班部门与两班倒部门同时在招聘（根据自己意愿选择）； 4、工作时间：订单足，五天八小时制度，加班自愿，愿意加班的每天10小时左右 四、【食宿情况】 1、包吃住，进厂当天发饭卡，员工不需要自己充钱，自选餐形式； 2、免费住宿，4-6人/间，宿舍配备热水器、空调、独立卫生间、储物桌等，提供舒适的住宿环境； 3、娱乐设施：图书室、电视厅、篮球场、羽毛球场、桌球室、健身房等免费娱乐设施开放。 五、【面试需知】 1、来时请带上身份证原件（临时身份证）一寸照片，（没有可到公司附近拍），当天办理入职，当天安排宿舍； 2、请大家带好备齐行李物品过来面试（因公司包吃包住，当天办理入职完可安排宿舍，方便管理）

无经验要求 小时工 短期工 正式工 不穿防尘服 坐班 五险一金 包住 包吃 年底双薪 加班补助 岗位职责 手机外壳等电子产品检测、抽检、加工、打包、组装坐着上班，有长白班和两班倒可选，岗位自选职位要求 年满16-45周岁，身体健康无需经验，有人带吃苦耐劳，有责任心，薪资福利 小时工纯工价18-25元小时，月综合工资6300-8600元岗位津贴300+绩效300+全勤奖300+夜班补贴360 包吃包住，宿舍空调，食堂丰富，可当天预支生活费，每周可借支200-500元

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时上报异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成物料领取、数据记录及交接工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训 六月份工价还是比较不错的，想攒点钱的来

【0零费用入职!0零费用入职!0零费用入职!】 【0零费用入职!0零费用入职!0零费用入职!】 【旺季招聘新人奖5000！】 【旺季招聘新人奖5000！】 【公司招聘，不收取任何费用】 =======薪资待遇======= 日结模式：满30天可转日结，日均约300＋ 如特殊情况出差额外补贴3000元 小时工：32元/小时--320/天（当天安排入职，新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（当天安排入职，新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、由于现在是旺季.加班比较多. 2、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 3、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： ，上6休1 【三】入职要求：工作在苏州 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-47周岁身份证上的年龄之内。 =======福利补贴======= 【1】新人入职补贴5000元 [满月直接发放] 【2】推荐人入职，奖励2000元/人 【3】免费三餐 + 免费住宿，吃住全包 【4】4-6人/间，设施包含空调，独立卫浴，橱柜等 【5】无需体检，长白班坐岗，不熬夜 1 、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 2 、月综合收入到手8500-10000元！ 3 、当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 【临时工，长期工、小时工】 需入职的员工，请点击下方（免费聊）在线咨询 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名! 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名! 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名!

 现在集合日结，日结，18岁以上，不能穿拖鞋短裤短袖凉鞋凤岗绿化消杀打药，工作时间大概5-7小时，上午3小时左右，下午3小时左右160一天不包吃，合计22左右一小时，，飞机勿扰。

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空调车间-0费用入职-牛肉卷厂包装工7000-8000 企业主要做牛肉食品加工 男女不限：25-45周岁 计时待遇: 21.5元/小时，夜班补贴35元/天 工作职责：主要岗位卷卷车间，面团车间 免费三餐 免费住宿 每月10号发工资 不住宿舍房补200元/月 工作地址：城阳区棘洪滩

不体检，不需要任何技术，有饭补，愿意做包进，

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小厂，组装，包装 长白班坐班 辞工提前7天申请！ 企业优点，个人独立岗位。 做事轻松绝对好留人。 空调车间空调宿舍 员工稳定性高，月均工资5500--6800/月。 可以带手机耳机 【需求工种】：临时工 【需求数量】：30 【男女比例】：不限 【上班模式】：长白班 【员工单价】：18元/H 【年龄要求】：16～40岁 【工作服装】：自己衣服 【吃 住 】：包吃包住 空调车间及宿舍6-8人间配有热水空调 纹身能遮住就可以，上班可以带手机。 本人证件，面试需照片复印件各两张 (为避免来回奔波，请面试时带上生活用品)

该岗位需配合部门工作时间（长白班，最晚至21:30），涉及一定强度的加班安排，且要求熟练使用电脑进行数据整理、基础函数应用及表格制作等相关操作，无法接受者请慎投。 你的主要职责包括： 1.熟悉并监督公司各部门管理制度的执行情况，推动制度落实与日常检查； 2.负责部门人员调度管理，跟进正式工与临时工每日到岗情况，汇总当日出勤记录； 3.统计部门生产效率及作业时效相关数据； 4.汇总整理各类业务数据报表； 5.处理日常行政事务（如物资申购、领取与发放、办公用品管理/打印各类文件资料）并与行政部门对接； 6.完成上级领导交办的其他工作任务。 我们希望你具备以下条件： 1.有电商仓储类文员工作经验者优先，能熟练运用办公软件（含常用函数）； 2.具备基本电脑操作能力，有电商仓工作经验者更佳； 3.工作认真负责，纪律意识强，具备良好沟通能力和团队协作精神； 4.学历要求高中或中专及以上。 我们为你提供： 薪酬结构：（底薪2665元+加班费） （1）每月10日准时发放薪资，每年享有1次调薪机会； （2）实行22天工作制，超出部分按国家规定计算加班工资； （3）试用期为1-2个月； （4）建立以“能力”为核心评估标准的激励机制，打破论资排辈，提供具竞争力的薪酬待遇、清晰晋升通道及年度奖金 员工福利： （5）享受带薪病假、带薪年假、婚假等法定假期； （6）定期举办员工生日会、季度水果茶歇活动，发放节日礼品； （7）依法缴纳社会保险，保障员工权益； （8）设立半年度/年度评优奖项及创新激励奖励 健康关怀： （9）各办公楼层均配备微波炉、冰箱供员工使用； （11）行政区域配置急救药箱，夏季供应防暑降温饮品 培训发展： （12）实施专人带教制度，针对不同职级和岗位设置专业技能与管理能力培训课程，助力提升综合素养，实现岗位独立胜任 面试地址：广东省东莞市横沥镇田坑村兴业路113号1栋5楼

新能源应用工程师（软、硬铜排方向） 岗位职责 1. 负责新能源领域铜排项目的技术方案规划与实施，根据客户实际应用需求，组织产品工艺评审及DFM可制造性评估，制定匹配应用场景的工程技术方案。 2. 主导项目全周期技术管理，针对客户使用过程中出现的铜排异常问题（如绝缘、耐压、导电性能等），协同生产制造团队提出改进措施，推进问题有效解决，确保项目交付品质达标。 3. 熟悉软铜排与硬铜排的核心工艺特点，结合具体应用工况，优化产品结构设计与工艺匹配策略，重点攻克软硬铜排在编织带成型、端子连接、绝缘层包覆等关键工序中的适配难题，增强产品在客户端运行的可靠性。

1、工价28/小时，综合月入300一天包吃住， 综合工资6500-7800 2、生产：咖啡 冰淇淋 糖果 饼干 巧克力 面包 3、岗位： 车间岗位都是打包贴、标签岗位做事简 单，岗位自选 4、要求：年龄18-45岁，身体健康就可以 ，离职提前3天申请， 每周预支500-1000 备注：要来联系我， 经济困难可以帮打车 不卡面试，可短期长期做，宿舍4人间空调公寓宿舍！

有木包装行业工作经验、熟悉木工机械、有基层管理经验，有协调能力。包吃住，待遇面议。

月入8000+无需经验， 4-6人间空调宿舍，热水器齐全可带手机耳机，包吃包住8点-20点，不压工资每月15号发薪周边繁华，应有尽有 【长期工】 主要岗位：质检、贴标、装盒、打螺丝、打包分类等简单手工活，无需经验，有长白班，容易学会。夜班比白班薪资高，包吃佳岗位。可以不住的，有补贴，任你选。 真实到手薪资：8000/月。(每周预支500元，入职当日 可预支200元） 重申，人走账清!不收取任何费用

岗位职责 1.根据生产计划，科学调配车间人力与设备资源，保障产品按时、保质、保量完成生产目标。 2.严控产品质量环节，建立健全车间质量监管机制，快速响应并解决生产过程中的品质异常，确保产品满足国家及行业标准要求。 3.负责车间日常运营事务，涵盖人员出勤管理、绩效评估、技能培训与团队建设，推动形成高效协同的工作氛围。 4.按期开展设备巡检与保养工作，制定合理的维护方案，保障设备稳定运行，提升整体生产效能。 5.持续优化生产工艺流程，推进生产环节改进，有效降低制造成本，增强产品市场竞争力。 6.强化安全生产管理，落实各级安全责任制度，定期组织安全教育和隐患排查，防范各类安全事故的发生。 7.加强跨部门协作，如对接研发团队反馈产品优化建议，配合采购团队确保物料及时供应。 任职要求 1.年龄40周岁以下，大专及以上学历，化工、制药、生物工程等相关专业优先考虑。 2.具备3年以上消字号或妆字号产品生产车间管理经验。 3.熟悉生产作业流程及质量管理体系，具备良好的组织协调与沟通能力。 4.工作责任心强，具有较强的团队领导力，能妥善处理生产过程中的紧急状况。 5.掌握相关行业法规与技术规范，例如消毒产品生产企业卫生规范等。

1、负责车辆的统筹调度，依据客户实际需求科学调配车辆资源，提升装载效率，规划最优运输路径，拟定切实可行的运输方案； 2、与客户、客服团队及驾驶员保持密切沟通，协调各方关系，保障运输任务高效有序推进； 3、落实对运输车辆及驾驶员的日常管理与监督，确保运营规范有序 任职要求： 1、具备高中及以上学历，能熟练使用Word、Excel或WPS等办公软件； 2、具有2年以上一线管理岗位工作经验； 3、工作认真踏实，性格积极乐观，具备良好的沟通技巧和较强的抗压素质； 4、有危险品运输行业或物流领域相关从业经历者可优先录用

招聘尾部装箱人员一名，工作地址位于虎门卢屋西埗工业二栋二号城锐服装三楼（可导航前往），薪资面议。

岗位职责 1、规划产品CE认证实施路径，统筹内外资源推进项目进程，确保证书按时获取。 2、组织内部预测试工作，对发现的不符合项进行根因分析并督导改进措施落地。 3、编制与归档产品技术文档（Technical File），涵盖风险评估、测试报告、用户手册等内容。 4、持续关注欧盟最新法规动态，向研发、制造等相关部门传达并解析合规要求。 5、联络第三方检测机构（如SGS），协同公司内部技术与生产团队落实认证相关任务。 任职要求 1、本科及以上学历，电子、电气、自动化、机械等相关理工类专业背景。 2、了解EN/IEC系列国际标准，具备CE认证工程师资质者优先，具有3年以上相关领域工作经验。 3、熟悉机械指令（MD）、低电压指令（LVD）、电磁兼容指令（EMC）、无线设备指令（RED）及其对应EN标准。 4、具备较强的英语书面表达能力，可独立完成英文技术文件编写，并开展跨部门协作交流。 5、工作作风细致认真，责任心强，能承受工作压力，独立推进项目执行并保障关键认证节点达成。