岗位职责： 1.统筹安排工厂日常生产活动，协调各方资源，保障生产计划如期达成； 2.推进质量管理体系落地执行，把控各生产环节，确保产品质量达标； 3.制定并落实成本管控方案，持续降低制造成本，提升运营效益； 4.负责生产设备的保养维护及安全管理，保障设备稳定运行； 5.组织编制与执行生产计划，优化工艺流程，提升整体生产效率； 6.监管仓储与物流运作，确保原材料供应及时、产品交付顺畅； 7.搭建并完善员工绩效评估机制，推动技能培养与团队能力提升； 8.协调与其他部门的工作对接，保障工厂各运作环节高效衔接； 9.关注市场动态，提出产品改进与工艺升级的可行性建议； 10.落实生产相关法律法规要求，确保生产活动合法合规； 11.完成上级交办的其他工作事项。 任职资格： 1.年龄30-45岁，具备大专或以上学历； 2.拥有5年以上医疗器械行业生产管理经验，具备优秀的团队领导力； 3.熟悉生产运作流程及先进制造技术，具有较强的质量与成本控制意识； 4.具备良好的组织协调能力和应对高强度工作的抗压能力； 5.了解安全生产规范、设备管理及相关法规，具备实际管理经验； 6.具备出色的沟通技巧和团队协作精神，能够有效推进跨部门协同工作

【岗位职责】 1. 负责钣金车间日常生产统筹安排，生产工序流程管理，合理排产把控交期。 2. 负责车间人员岗位调度与现场管理。 3. 负责钣金加工工艺审核、现场技术指导，处理生产工艺异常。 4. 管控产品质量，落实车间5S管理与设备维护。 5. 做好物料管控，协调各部门对接。 【岗位要求】 1. 精通钣金全套加工工艺，熟练识读钣金加工图纸。 2.具备图纸拆解、工艺制图能力，图纸功底扎实。

招生产主管

【岗位职责】 1. 在岗位上接受完整的（产品营销策划运营+用户团队运营+部门运营管理）的综合技能培训，逐步适应公司的基础节奏，学习公司企业文化和管理理念； 2. 实习期表现优异者可转正晋升到基层管理岗位，并往中高层管理方向培养； 3. 学习活动策划、组织安排、市场分析，参与公司部门管理、培训工作； 4. 负责市场、公司的运营，协调部门和团队管理，进行各方面的计划执行与监督。 【岗位要求】 1. 不限专业，但是要有学习态度； 2. 不限学历，但是要有上进心； 3. 有主观想法，学生会干部和退伍军人优先考虑。 【福利待遇】 1. 5000-9000元/月（底薪+满勤+补助+绩效奖金）； 2. 入职后提供员工公寓，环境优雅，家电齐全； 3. 免费提供专业化培训，不收取任何费用； 4. 员工福利：定期团队活动（庆功会、为员工父母提供家庭游、大型拓展培训等）；端午、中秋等特殊节日提供礼金发放；为员工举办庆生party等； 5. 比赛福利：不定期的团队比赛，颁发现金奖励、礼品奖励、聚餐奖励、团建奖励等； 6. 晋升机制：为员工提供公平公正公开的发展平台，从基层做起，在内部提拔。

二、岗位核心价值 统筹集团下属多工厂生产计划与物料管控，协调产能与市场需求，优化库存配置，确保订单准时履约，助力公司销售目标达成与供应链高效协同运行。 三、主要工作职责 （一）生产计划管理 多工厂产能统筹 负责集团多个工厂（冷冻/常温等）的产能评估及生产任务规划。 结合销售预测、库存现状与各厂生产能力，科学分配订单至对应生产基地。 主生产计划（MPS）制定 编制月度、周度及日度主生产计划，保障生产节奏与市场需求同步。 统筹新品试产及批量生产安排，协调研发、制造、采购等相关资源支持。 生产排程与调度 跟踪各工厂生产执行进度，应对缺料、设备故障、品质异常等突发情况，动态调整排产方案。 组织召开生产协调会议，推动问题闭环，确保生产稳定与交付可控。 订单交付管理 全程监控订单从接收至出货各环节，保障交付及时率符合标准。 联动销售与客服团队，及时传递订单进展及异常信息。 （二）物料控制管理 物料需求计划（MRP） 依据生产计划制定物料需求计划，确保原材料、包装材料按时供应到位。 配合采购部门跟进物料到货情况，处理来料延迟或短缺问题。 库存控制 设定合理的安全库存水平，管控原辅料、半成品及成品库存规模。 定期开展库存周转分析，识别呆滞物料并推进消耗与处置。 物料损耗管理 监控生产过程中的物料使用情况，分析损耗成因，推动降耗改进措施落地。 （三）数据分析与优化 计划达成分析 定期汇总生产计划完成率、交付准时率、库存周转等关键指标数据。 对比计划与实际执行差异，定位原因并提出优化建议。 预测与协同 参与销售与运营协同（S&OP）会议，联合销售、生产、采购等部门提升需求预测精准度。 （四）跨部门协同 与销售、采购、生产、仓储、物流等职能密切配合，保障产销运作顺畅。 对接各工厂厂长及生产管理团队，推动生产计划有效执行。 四、任职资格要求 1，学历专业 大专及以上学历，供应链管理、工业工程、工商管理、食品科学等相关专业优先 2，工作经验 5年以上PMC或生产计划相关工作经验，具备2年以上团队管理经验，有食品/快消品行业背景者优先 3，专业能力 熟悉生产计划制定、物料需求计划（MRP）运作与库存管理机制，掌握ERP系统（如金蝶、用友、SAP等）操作 4，工具技能 熟练运用Excel（含数据透视表、常用函数）、ERP系统及BI分析工具 5，其他要求 具备良好的统筹协调能力、数据分析意识与抗压能力，以结果为导向，责任心强

【岗位职责】 1. 负责一个或多个临床试验项目的数据管理工作，确保数据管理各项工作符合国内外法律法规、技术指南、ICH指导原则等要求； 2. 定期与项目组成员、供应商沟通，监督供应商数据管理工作的进度并确保按期交付； 3. 实施积极的质量管理计划，根据合同/工作范围，监督项目的数据管理进程并尽早发现/处理潜在的问题； 4. 能与项目组成员，如PM/CRA等，保持良好的沟通并及时反馈并解决发现的数据问题； 5. ...

公司店铺：淘宝：爱蔷薇微胖大码女装定制，店铺第八层级，粉丝数两百七十多万 抖音:爱蔷薇官方旗舰店爱蔷薇服装店大码小仙女穿搭爱蔷薇品质大码女装 公司风格：大码女装店铺，主要风格为韩式淑女、法式优雅 岗位描述： 1、全面负责版房日常运作的统筹与管理，主导版房整体工作流程的协调与执行； 2、根据设计部的设计需求、开发节奏及技术标准，合理调配纸样师、车板师的工作任务； 3、组织落实服装工艺技术、制版、放码、缩水处理、样衣制作管控、技术优化、唛架制作等相关技术环节，把控板房生产进度与工作秩序，确保纸样工作的准确性与时效性； 4、组织建立标准纸样体系及工艺规范，包括工序设定、单价核算、标准版型、标准样衣制定与品质管理，跟踪样衣制作成果，完成审核与归档工作； 5、对板房各岗位工作执行情况进行指导、监督、检查与考核，记录并分析工作数据，依据下达的生产与质量指标，确保任务按时保质保量完成。 任职要求： 1、具备5年以上女装品牌服饰技术经理或版房主管工作经验，有中高端品牌背景者优先；同时具有3年以上纸样实操经验； 2、精通板房各类服装款式的工艺结构与纸样制作，具备扎实的纸样技术者优先考虑； 3、熟练掌握基础办公软件操作，能熟练运用ET专业打版软件及OFFICE办公工具； 4、熟悉服装开发与生产全流程及相关技术管理，能够指导服装研发各环节的技术实施与品质控制； 5、具备毛织、牛仔品类相关经验者优先。

工作职责 1. 全面主导软体家具厂区的生产运营管理工作，推动KD结构软体产品生产流程的持续优化及工艺标准的有效实施。 2. 根据跨境电商运营特点，制定符合欧美、日韩市场需求的生产计划，保障订单交付时效与产品合规要求。 3. 统筹管理生产团队，全程把控生产环节中的质量、成本与交付周期，及时解决技术难点与生产瓶颈问题。 任职要求 1. 具备10年以上软体家具行业生产管理经验，曾担任软体厂长职务并有实际履职经历。 2. 熟悉KD（拆装）结构软体产品的制造工艺、技术规范及质量控制关键点。 3. 了解跨境电商业务运作模式，拥有面向欧美、日韩市场软体家具产品生产或交付的实际经验。

岗位职责： 1. 全面主导彩妆产线的日常运作与统筹管理，保障生产任务高效推进并如期完成。 2. 精通护肤及彩妆类化妆品生产工艺流程，掌握ISO、GMP体系标准操作规范，能熟练推行并落实6S管理体系。 3. 能独立制定工厂年度生产规划，持续优化各环节作业流程，提升整体生产效能；监督工艺执行过程，推动效率提升、品质改善与成本控制。 4. 负责团队人员的组织管理、技能培训、工作督导、绩效检查及梯队建设，及时掌握各项工作进展及相关数据信息； 5. 持续改进生产流程，引进先进工艺与设备，提升自动化水平与产能效率，降低运营成本，强化产品市场竞争力；合理下达生产指令，跟踪生产进度、物料需求、制程状态及产值达成情况，确保按时交付生产目标； 任职要求： 1. 精细化工、应用化学等相关专业，大专及以上学历； 2. 具备3-5年以上彩妆或化妆品行业生产管理经验，有大型生产团队或重点项目管理成功案例者优先； 3. 熟悉化妆品质量检验流程及相关标准要求； 4. 熟练操作化妆品检测相关仪器与工具； 5. 掌握ISO质量管理体系的基本理论与实践要求； 个人素质： 1. 具备优秀的领导才能、判断决策能力与战略思维，责任心强，能在高压环境下快速作出有效决策； 2. 拥有良好的跨部门沟通协调能力与团队协作意识，乐于学习，积极跟进化妆品行业新技术与发展趋势； 上班地点：广东鑫玥生物科技有限公司广东省清远市英德市英红镇广德园万洋众创城D区36栋

广州炼油厂招聘熟手管工、熟手氩电双证焊工、熟手铆焊工各1名。 管工要求石油化工专业，独立带组3年以上施工经验。 氩电管道焊工要求2级合格，合格率不低于98%，进场考试，碳钢占99%。 钢结构铆焊工要求持应急局操作证，进场考试。 管工薪资为500，管焊薪资为600，铆焊薪资为450，九小时一个班，加班按1:1计算。 工期约3个月，包吃住，发放工作服与劳保鞋，需自带床上用品。 管工年龄要求在56周岁以内，焊工年龄要求在53周岁以内。 要求无犯罪记录、无酒驾、无拉黑等，需会电脑考试。

招聘小工3名，要求年龄在50岁以下。工作内容为拉灰，每天工作10小时，薪资为300元一天，按月发放工资。工作地点在广州。有意者可来电联系。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询、建议与简单投诉，及时向上级反馈异常情况 5. 配合完成日常盘点、物料整理及营业前后的准备工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，具备基本读写算能力，能熟练使用扫码点餐设备

自家超市直招配送员，不是送外卖，只送一个超市的货即可，配送范围1-3公里，日均300-400元每天可以预支，有提供吃住，车辆公司提供，无需自备

天河奥体演唱会撤展招聘工作人员。 10月4日晚班：22:30集合，工作时间为23:00至次日08:00。 10月5日白班：8:30集合，工作时间为9:00至18:00。 薪资为160元/9小时，包餐水，超时按20元/小时计算，当日结算。 要求年龄在20至50岁之间，有搭建经验，能吃苦，必须接受加班。 工作地点为天河黄村奥林匹克体育中心。 有意者可报名。

金工车间生产管理

招生产管理一名，本公司生产木制包装材料，有木箱，木托盘等，要求有相关的生产管理经验，熟悉图纸，设计，报价，生产等，能安排好生产流程，员工调配，质量检验，现场规划等。工资8000-10000

发光字厂招聘厂长， 要求有发光字行业的工作经验，熟练掌握发光字，党建标识等工艺及其报价，有生产车间管理经验， 能独立解决协调生产各个环节，保证生产流程顺利， 工作时间早八晚六，月工资7-8K，其他面谈

招聘岗位：生产现场主管（薪酬6K-8K） 工作地点：广东省佛山市顺德区 岗位职责： 1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理，保障生产计划高效执行 2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训，落实标准化作业流程 3. 主导客户项目复盘与持续改善，协同技术、品质部门优化生产效能 4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析，提升团队稳定性 5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护，营造安全、和谐的生产环境 任职要求： 1. 大专及以上学历，制造行业现场管理经验2年以上 2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法，具备突发问题快速响应能力 3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析，逻辑清晰、执行力强 4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识 5. 责任心强，认同制造业务实作风，能适应生产一线工作节奏 福利待遇： 1.中秋春节元宵节日礼品福利； 2.劳保，日用品，零食，团建等，每三月一次； 3.年度健康体检，完善的商业补充保险；

一、职位描述 1.全面负责生产中心（焊管加工）的日常管理工作，根据公司订单排产保证交期，合理调配人、机、料资源，确保产品交期与质量双达标。 2、负责生产团队的建设与管理，包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励，打造高执行力的生产队伍，提升团队协作效率。 3、建立生产全流程质量管控体系，从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关，降低产品不良率。 4、严格执行国家安全生产法规，推进生产安全标准化建设，制定安全管理制度与应急预案，定期组织安全培训和隐患排查，杜绝安全生产事故。 5、优化生产工艺与流程，降低生产成本与物料损耗，提升生产效率；负责生产设备的日常维护保养计划制定，保障设备正常运行。 6、推行车间5S现场管理，保持生产环境整洁有序，协调解决生产过程中的各类问题，确保生产运营顺畅 二、任职要求 1、45周岁及以下，大专及以上学历，机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。 2、5年以上生产制造行业管理经验，有声测管或管材生产管理经验者优先。 3、具备极强的执行能力，能高效推进生产计划目标落地；拥有优秀的团队领导能力，善于统筹协调，能带领团队完成各项生产指标。 4、熟悉产品质量管控方法，能有效保障产品品质；精通生产安全标准化管理，掌握安全生产相关法规与实操要点。 5、具备高度的责任心与敬业精神，原则性强，能承受一定的工作压力，具备良好的沟通协调与问题解决能力。

最少15天起，可做短期，人走账清，可学生工，可短期工 明天安排 折算26元/小时纯工价，,小时工 长期工 短期工 临时工、包吃包住+住公寓有空调有热水器. 清工资，如果觉得可以，做长期，就签合同。买五险一金 【工作内容】产品理货分类贴标签 包装盒扫码，检测，简单易懂。 【工作时间】8.00-20.00 【工作待遇】折合26元/时+包吃住+入职满5天可以预支200-500生活费，综合工资7000-8000元/月，每个月10号发工资，离职提前三天说，人走账清

正式工！正式工！长白班+包吃住 主要做摩托车配件，全部是小件。组装，检测，包装 18--47岁 23岁以下需提供非学生证明 基本工资2500+免费包吃住+集体计件+全勤奖200，综合薪资5000~6505左右+五险一金 上班时间：8点至晚上21点30分 每工作2小时休息10分钟 午餐休2h，晚餐休1h [强]包吃4餐+包住（入职安排住宿），不用掏一分钱吃饭，免费吃[强]4-6人公寓宿舍，走路约3分钟左右。 免费豪华住宿4-6人/间，空调，热水器，洗衣机，有WiFi，园区内饭堂。

松下空调内招普工26小时16-55周岁！ 包吃包住！ 不查案底，不查纹身，不用体检！ 离职当天结清工资！ 临时工待遇： 16-55岁，男女不限：24-26/小时 综合工资：6000-7500元 工作内容：空调配件的组装、质检、包装、打螺丝等！ 月休4天 食宿情况：厂区内宿舍，4-6人空调间，配有热水器、洗衣机、独立阳台、独立卫生间。

日结 200～240/天 小件日用品包装 工作简单 轻松不累

1.普工岗位：物流员两班倒 独立岗位 坐班 2.男女不限18-45岁，不查征信，普通工衣，包吃包住 3.上班就日结 打卡7天可预支500-1000元，次月20号发薪 4.工作内容：冲压 组装 看机器 工作轻松简单易上手 不会的有师傅带 综合月薪6200-7500左右

岗位内容: 【薪资待遇】23/小时，每周可以借支，月收入6K-7k 【工作模式】上班时间:8:00至20:00 【吃住情况】包吃包住，不用体检，伙食好，公寓宿舍4 ~6人间，水电跟室友平摊 【工作内容】贴标签，打包，组装等岗位 【薪资发放】每月15号发工资 【工期时长】临时工，长期工同招 【面试事项】面试带上身份证原件，不用体检！

工资日结下班发钱 工价20元一小时、可以长期干日结，包住不包吃，空调宿舍 年龄：18-50周岁 班次：08:00-20:00（白夜班自选） 新能源车前后杠拆解、电机拆装、配件打包清点、物料管理 厂址：广州市黄埔区康升工业园

工作内容:打包，贴贴标签 薪资待遇:包吃住， 要求:无不良嗜好 每天日结

[岗位职责] *产品组装、贴标签、检测等工作，工作轻松简单，没有经验要求 检查产品是否破损 [职位要求] *无经验要求，男女不限 *招聘年龄：16-48岁 [工作时间] 白班为主，月休4天 [薪资福利] *正式工:底薪+加班费+津贴+绩效，综合7500-8500元/月 *小时工:280一天，保底工时260小时，月收入7500-8500元。 * 每月7号准时发工资，不压工资。 * 免费提供三餐，饭卡刷卡就餐，吃饱为止。 * 免费住宿，4-6人一间，配备WIFI、独立卫生间、空调等。 * 包吃包住、五险一金、加班补助、全勤奖、可预支工资。

【岗位职责】 1. 负责生产工厂的整体运营与日常管理，确保生产工作有序开展； 2. 统筹生产计划执行，监督生产进度，保障产能与交付效率； 3. 优化生产流程，提升生产效率与产品质量稳定性； 4. 协调各部门资源，推动跨部门协作，解决运营中的关键问题； 5. 建立并落实安全生产管理制度，确保生产环境安全合规。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力与现场管理能力； 2. 工作责任心强，能承担较大工作压力，具备高效执行力； 3. 善于沟通，具有良好的团队合作意识和领导能力； 4. 能够适应制造业工作环境，注重实际工作成效； 5. 具备持续改进意识，能够推动生产体系不断完善； 6. 具备扎实的电子电路基础知识，能看懂原理图和PCB布局； 7. 熟悉常用测试仪器如万用表、示波器、电源等的操作； 8. 具有良好的问题分析能力与团队协作意识； 9. 协助完成不良品的原因分析及数据记录。

【岗位职责】 1. 策划前期配合市场与研发，组织相关部门对新产品竞标前进行可行性分析； 2. 根据项目前期可行性分析结果，组织PCA决策流程； 3. 评审和批准各个项目内部进度计划，对重点战略项目进度进行评审监督； 4. 针对瓶颈问题，及时协调推动相关责任部门解决项目进展过程中涉及到的品质、技术、交期、产能、模具的问题，确保每个时间节点可控； 5. 根据项目设定目标与开发流程计划，整合统筹整个项目流程并协调监督每个事件与时间。