该岗位享受双休！双休！双休！提供食宿，每周设有幸福班车直达高铁站。 岗位职责： 1、依据公司企划方向，搜集每季流行趋势信息，结合当季流行元素，配合主设以故事包形式完成主题系列图案的设计与开发； 2、承担服装图案设计及配色工作，确保图案在款式上的合理应用，并协助款式设计师完成样衣设计制作； 3、负责图案在面料选择与工艺实现中的落地执行，保障成衣效果充分呈现设计理念。 岗位要求： 1、具备扎实的手绘基础，熟练操作绘图软件，拥有良好的审美素养； 2、了解面辅料特性及相关工艺技术，能运用专业知识开展服装图案创作； 3、具有敏锐的时尚感知力，能够准确捕捉并把握流行趋势动向。

【岗位职责】 1. 矢量图案设计：依据产品开发方向，独立完成儿童服装、箱包及周边产品的矢量图形创作。设计风格需贴合亚马逊平台主流视觉偏好，准确呼应产品定位与市场需求。 2. 工艺单输出：将设计稿转化为可执行的生产指导文件，明确标注配色方案、印刷或刺绣工艺标准、尺寸比例以及材质应用建议，保障生产团队准确理解并还原设计内容。 3. 工艺对接与落地：协同生产与供应链团队，全程跟进样品制作流程。具备预判能力，能提前识别设计在实际生产中的潜在问题（如套色偏差、绣花走形、印花开裂等），确保图案高质量实现。 4. 趋势洞察与创新：持续追踪全球儿童服饰及箱包领域的流行趋势、热门IP动向与面料印花技术更新，为设计注入前沿创意与实用灵感。 本岗位聚焦于产品外观的图案创意与生产转化，不涉及服装或箱包结构版型设计。我们期待您以创意思维赋予产品童真魅力，并确保图案在不同面料上精准呈现。 【任职要求】 1. 基本素养：热爱产品设计工作，有志于在行业内长期发展。积极学习新知识，不断拓展专业能力边界，适应快速迭代的设计需求，与团队共同进步。 2. 软件技能：熟练掌握 Adobe Illustrator，能高效使用 Photoshop，具备独立完成工艺单排版与输出的能力。 设计基础：拥有扎实的手绘功底和良好的色彩把控力，擅长矢量插画创作，作品体现童趣感与原创性。 3. 工艺理解：熟悉或愿意深入掌握服装/箱包常用工艺，包括数码印花、丝网印刷、胶印、烫金/烫银、刺绣、压纹等，具备从概念到实物的落地思维。 4. AI工具应用： * 能熟练操作至少一款主流AI绘图工具（如Midjourney, Stable Diffusion, DALL-E等），通过精准提示词生成符合设计需求的参考素材。 * 掌握AI图像的后期处理技巧，能够将其优化并转化为可用于生产的矢量图案。 5. 沟通协调：逻辑清晰，表达准确，能与产品研发团队及外部供应商顺畅协作，推动项目高效推进，保障产品如期落地。 【加分项】（优先考虑） 具有童装、母婴用品、玩具或箱包领域设计经验，或曾参与欧美市场儿童产品开发项目者优先。 了解纺织品印花的实际工艺限制，如颜色数量约束、定位精度要求等。

有意向者请先完善个人简历及作品集再提交申请。 该岗位享受双休！双休！双休！提供食宿，每周设有幸福班车直达虎门高铁站。 ⼯作职责： 1、依据公司每季产品主题与风格，进行款式收集，并按要求完成当季产品研发任务； 2、根据所设计款式的具体需求，完成打样前的资料准备工作，如面辅料配置、制板单制作等； 3、负责样衣版型、样式及进度的跟进与把控； 任职要求： 1、具备2年以上服装开发相关经验，拥有全品类开发经历； 2、对面辅料、图案及工艺有深入了解，能结合专业知识开展服装设计； 3、关注时尚动态，具备敏锐的流行趋势洞察力，并能将其融入设计中； 4、具备一定的搭配技巧与良好的审美素养。

我们正在寻找一位充满童心的设计师！ 如果你不仅擅长绘制可爱的卡通图案，还对布料、印花、绣花如何从图纸变为实物充满好奇与探索欲——这里将是你施展才华的理想舞台。 【岗位职责】 1. 矢量图案设计：依据产品开发需求，独立完成儿童服装、箱包及相关产品的矢量图形创作。设计风格需契合亚马逊平台主流审美，精准贴合产品定位方向。 2. 工艺单制作：将设计稿转化为可执行的生产工艺文件，清晰标注配色方案、印刷/刺绣工艺细节、尺寸比例及材质搭配建议，确保生产端准确理解设计意图。 3. 工艺跟进与落地：协同生产与供应链团队，全程参与打样流程。具备预判能力，能识别并规避潜在的生产问题（如套色偏差、绣花变形、印花开裂等），保障设计高质量实现。 4. 趋势研究与创新：持续追踪国内外儿童服饰/箱包流行趋势、热门IP风格以及面料印花技术的更新迭代，为产品注入前沿创意灵感。 本岗位聚焦于产品表面图案的创意表达与实际转化，不涉及服装或箱包的结构款式设计。我们期待你用画笔赋予产品童趣生命力，并确保图案在布料上的完美呈现。 【任职要求】 1. 核心素质：热爱产品设计，愿意长期深耕行业。积极学习新知识，不断拓展专业边界，与团队共同进步。 2. 软件能力：熟练掌握 Adobe Illustrator，能流畅使用 Photoshop，具备独立排版并制作详尽工艺单的能力。 设计功底：拥有扎实的手绘基础和出色色彩把控力，擅长矢量插画创作，作品富有童趣与想象力。 3. 工艺认知：了解或愿意深入学习服装/箱包相关工艺，包括数码印花、丝网印、胶印、烫金/烫银、刺绣、压花等，具备从概念到实物的落地思维。 4. AI工具能力：熟练操作至少一种主流AI绘画工具（如Midjourney, Stable Diffusion, DALL-E等），能通过精准提示词生成符合需求的设计素材； 掌握AI图像后期处理技巧，可将其转化为可用于商业应用的矢量图案。 5. 沟通协作：具备清晰逻辑思维，能与研发团队、供应商高效对接，协调资源推进项目顺利落地。 【加分项】（优先考虑） - 具备童装、母婴用品、玩具或箱包行业经验，或有欧美儿童产品设计背景者优先。 - 熟悉纺织品印花工艺限制（如颜色数量限制、定位精度要求等）。 - 可提供AI辅助设计的个人作品或工作流程案例 【福利待遇】 1. 薪资与发展：底薪 + 奖金（薪资无上限，成长空间广阔）；每年2次调薪机会；入职即缴纳五险一金。 2. 试用期：2个月。 3. 工作时间：8:30-11:30，12:30-17:30（午休1小时，配备小躺椅，助你恢复活力）。不强制加班，倡导高效专注的工作节奏。 4. 办公环境：配备高端升降桌椅，关注你的健康与舒适体验。 5. 文娱生活：公司定期组织聚餐、团建活动（目标是吃遍宁波所有美食，欢迎加入我们的美食地图探索计划）。

工作职责： 1、主导市场调研工作，掌握国内外市场流行趋势及各主要品牌动态； 2、负责品牌风格导向下的产品开发与设计工作； 3、统筹团队完成每季面料及辅料的开发与整合； 4、负责团队日常工作的组织与整体进度的协调管理； 职位要求： 1、本科及以上学历，服装设计相关专业； 2、8年以上服装设计领域工作经验，具备5年以上团队管理经验； 3、具备较强的市场敏感度，能精准捕捉市场变化与流行趋势，沟通协调能力强，富有责任心； 4、具备独立完成产品开发及整盘货品规划的能力； 福利待遇：提供免费公寓式住宿和自助三餐，平台大，机会多，高额提成、周末双休 外地候选人可安排线上视频面试，复试阶段公司承担往返机票/高铁票

工作职责： 1、开展市场调研，掌握国内外市场流行趋势及各大品牌最新动态； 2、主导产品开发与设计工作； 3、每季面料及辅料的开发与整合； 4、统筹安排设计团队日常事务，协调推进各项工作执行； 职位要求： 1、大专及以上学历，服装设计相关专业； 2、具备2-3年男童装设计领域工作经验； 3、具备较强的市场敏感度，能精准捕捉市场变化与潮流方向，拥有良好的团队协作意识、沟通协调能力及责任心； 4、能够独立完成系列产品开发并具备整组企划能力； 福利待遇：提供免费公寓式住宿和自助三餐，平台广阔，发展机会多，周末双休 此岗位薪资结构为底薪+提成奖金（每年两次提成发放） 设计师底薪：7-10K 主设师底薪：10-16K 设计管理岗底薪：16-24K

1.负责款式图与制版单的绘制，跟进所设计新款样衣的打样进度，确保样品实现预期设计效果 2.根据品牌定位及目标人群特征进行产品创意构思，制定年度、季度产品开发方案，并提供配套市场推广建议 3.确保季度系列产品整体协调性，统筹面料辅料选用、设计细节处理、工艺标准把控，以及成衣与配饰的搭配呈现 4.撰写并整理产品相关文档，保障信息传递的准确与时效，配合完成内外部协作沟通工作 5.搜集并分析时尚资讯，掌握流行趋势动态，及时应用于产品开发 任职要求： 1.本科及以上学历，服装设计相关专业 2.具备敏锐的时尚感知力，视野开阔，对时尚产业及创意领域保持关注与热忱 3.具有良好的沟通协调能力及团队管理意识，工作积极主动，责任心强，踏实严谨，动手能力强

工作职责： 1、开展市场调研，掌握国内外市场流行趋势及各主要品牌动态； 2、主导产品开发与设计工作； 3、每季面料、辅料的开发与整合； 4、统筹安排设计团队日常事务，协调推进各项工作执行； 职位要求： 1、大专及以上学历，服装设计相关专业； 2、5年以上服装设计领域工作经验，其中至少2年团队管理经历； 3、具备敏锐的市场感知能力，能精准捕捉市场变化与流行趋势，拥有良好的团队协作意识、沟通协调能力和强烈的责任心； 4、具备独立完成系列产品开发及整盘货品规划的能力； 福利待遇：提供免费公寓式住宿和自助三餐，平台广阔，发展空间大，周末双休； 服装设计师、主设计师、设计经理岗位均有招聘，根据个人能力定岗定薪。 设计类薪资结构为：税后底薪+提成

工作职责： 1、主导市场调研工作，掌握国内外市场流行趋势及各品牌最新动态； 2、负责品牌风格定位下的产品设计与开发； 3、统筹团队完成每季面料及辅料的筛选与整合； 4、负责团队日常运作管理及工作任务协调安排； 职位要求： 1、本科及以上学历，服装设计相关专业； 2、具备8年以上服装设计领域工作经验，其中5年以上团队管理经历； 3、具备较强的市场敏感度，能精准捕捉市场变化与潮流方向，沟通协作能力强，工作积极主动、责任心强； 4、具备独立完成产品开发及整盘货品企划的能力； 福利待遇：提供免费公寓式住宿和自助三餐，平台大，机会多，高额提成、周末双休 外地候选人可安排线上视频面试，复审阶段公司承担往返机票/高铁票费用

1、大专及以上学历，服装设计类相关专业； 2、具备3年知名时尚服装品牌设计工作经验，含1年以上团队管理经历； 3、拥有扎实的服装设计理念与品牌风格规划能力，兼具产品开发及项目管理经验； 4、掌握全面的服装工艺知识，了解生产制作全流程，熟悉各类面辅料性能，熟练使用PS、CDR、AI等设计工具；

佳宁府二个小时现在去。

上面位置坐明天6.40坐车去奉化，要一个擦玻璃做卫生，240现钱，

招食堂帮厨一名，炼化附近，工资面谈，电话

招聘：宁波菜打荷两名，工资4000-4500。月休两天，包吃包住。地址：云龙镇电话：

【清真店招聘】宁波需要一名炒酱，工资月结，长期的联系！住宿单间，！

配合服装设计师开展工作， 有执行力和沟通协调能力， 灵活应变，记性好，责任感强， 会电脑和开车，性格开朗，心细，勤奋【需加班】； 接触过面料或服装优先 【约6K+提成】 需要一定抗压力

1.五年以上服装设计经验，要做过希音的，25-35左右，，做过ODM优先，底薪1.2W-1.5W+提成 2.眼光好，独特的审美 3.底薪提成，保底月入过万 4.月休4天，工作氛围轻松

有PPT或平面设计相关制作经验，具备独立完成设计任务的能力。 具备良好的沟通技巧，能与客户高效对接设计需求。 公司支持远程办公模式，工作时间灵活，无固定打卡要求。 工作职责： 根据客户具体需求，整理所需资料，合理编排图文内容，确保输出符合客户期望的成果。 负责PPT的视觉优化，包括版式设计、图表美化等，提升整体呈现效果。 工作地点与时间自由安排，每半个月结算一次薪酬。 应聘者请提供2至3份PPT作品（发送图片即可），其他设计类作品亦可一并附上。

岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现，完成从概念到成衣的全流程设计工作 2.跟踪流行趋势，结合市场定位与品牌调性进行系列化设计提案 3.与版师、样衣工及供应链团队紧密协作，确保设计效果精准落地 4. 参与面辅料选样、色彩企划及成本控制，平衡创意性与量产可行性 5. 整理设计档案，维护款式数据库，支持产品复盘与迭代优化 任职要求： 1.热爱服装/纺织设计行业，具备良好的审美能力与原创意识 2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Photoshop等设计软件 3.了解服装结构、面料特性及生产工艺流程 4.具备较强的沟通协调能力与团队合作精神 5. 学历不限，有相关实习或项目经验者优先

岗位职责： 1、在上级审批数据之后，对接物流公司、服装工厂、平台三方进行备库计划执行与订单跟进动作； 2、产品选定和采买对接工作； 岗位要求： 1、中专以上学历，有英文2级基础更佳； 2、熟练使用Office办公软件更佳，愿意接受新事物、新挑战、学习力强； 3、头脑清晰、灵活、做事儿踏实、认真、负责、不情绪化，工作稳定； 4、熟练使用PS、AI绘画、量体裁定服装CAD制版中任意一项者更佳

机械厂 今天正常面试，意向私信 8 点对 20 点两班倒 18-42 岁，车间有空调。 防撞梁车间24/小时 包含餐补 干净 有噪音 3人间酒店式宿舍水电费平摊 、 白班算11个小时、夜班算11.5个小时 月工资7500到8000 每个月10号发工资，7天可以预支1000元

工作职责： - 负责机器人力学传感器（如力扭矩传感器、触觉传感器等）的需求调研、技术方案制定、关键元器件选型及可行性验证； - 主导传感器的结构开发、电路设计、信号处理算法实现与样机搭建，开展性能测试并推进持续优化； - 关注行业先进技术方向（如MEMS传感、柔性电子传感等），结合实际应用场景提出创新性技术路径； - 编制相关技术文档、专利材料及研发总结报告，协同制造团队推动产品从研发到量产的落地。 任职要求： - 本科及以上学历，机械电子工程、自动化、测控技术与仪器、电子信息工程、材料科学等相关专业背景； - 掌握传感器基本原理、力学分析基础和信号处理知识，有机器人力学传感领域经验者优先考虑； - 具备较强的逻辑分析能力、问题排查能力与团队合作意识，工作认真细致，具备良好的学习适应能力； - 熟练操作Office办公套件，具备规范的技术文档编写能力； 1-3年传感器研发相关工作经验（特别优秀的应届生可适当放宽条件），熟练运用SolidWorks/UG等结构设计工具、Altium Designer等电路设计软件，掌握Matlab/Python等数据处理工具，具有MEMS传感器或机器人产品研发经历者优先。

小曹娥，甬矽电子厂招聘，工资5200-7500元 男女不限 18—38周岁，有效身份证，会26个英文字母，简单数学题 招聘岗位：SMT，操作工，检验， 出勤两班倒，白班08:30-20:30，夜班20:30-08:30，日出勤11个小时。需穿无尘服 月休2-4天，调休制。 工资：月综合工资5500-7500元，同工同酬2430+加班费（超过165小时以后全部按21.12元/小时算加班）+绩效0-1500元+夜班补贴40，每月15号发工资，节假日提前 住宿：宿舍环境好，4人间，床位费50元每人/月，水电自理，无押金。有厂车接送 有食堂，企业提供饭补9元每餐，每日补两餐。入职1-2天后一次性充入饭卡 面试时间：周一至周五下午13:00 面试要求：持本人有效2代身份证，不要穿拖鞋 面试完成后当天安排宿舍，第2天，办理入职，入职满3个月报销 其他福利：员工节假日礼品，生日礼品，年终奖。员工入职满7天可借支500元

1、具备礼品行业相关从业经历者优先 2、经验特别突出者可直接竞聘厂长职位；若有运营或生产背景，可先从原有专业岗位切入，后续视表现提供向厂长岗位晋升的机会 3、企业为工贸一体化的外贸外资性质，物流主要采用空运方式，因此空运操作经验较为关键，海运经验不作重点要求 4、英语能力佳，尤其口语流利者，将作为加分项重点考量 5、若自身条件优异，薪资福利等具体待遇可另行协商

喷涂设备能熟练的操作，产品前处理的流程要懂，产品的品质，产量和每天的产量要有规划

【小时工】 1、纯工价30每个小时，（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资8500元到10000之间（可以预支工资） 4，不压工资，人走账清。 郑重承诺，因为苏州新厂区大缺人，占时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路， ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄19至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。

高工时不体检生长白班坐班包吃 3 餐 【慈溪汽车电子厂】 年龄:17-45岁，男女不限，要求初中及以上文化 【岗位】 检验（看显微镜），长白班为主。 看机台操作工，两班倒为主。 [红包]【工资】:️元/小时，月工时320-360小时，月综合工资6500-7000元 【吃住】包吃，公寓宿舍

招，贴袋一名，暑假工一名，

岗位职责： 1、主导新产品研发方向的规划，独立提出创新性产品构想，开展可行性论证，输出技术分析报告与产品开发方案，确保研发进程有序推进； 2、全程跟进研发项目执行，提供专业技术支持，解决样品试制、性能验证及批量生产过程中的关键技术问题，保障项目按时高质量落地； 3、负责研发技术文档（包括图纸、工艺文件、测试报告等）的编制与优化，参与企业技术标准体系建设，协助完成专利申请及技术资质认证工作，推动研发流程标准化。 任职资格： 1、本科及以上学历，材料工程、机械设计、金属加工等相关专业，年龄40岁以内； 2、具备5年以上金属领域研发工作经验，有不锈钢、碳钢管路及管件产品研发背景者优先； 3、熟悉金属材料性能，熟练掌握冲压、焊接、机加、表面处理等工艺中的至少两项；精通CAD、SolidWorks等设计工具，可独立完成研发设计、图纸绘制及工艺改进； 4、掌握行业相关标准及产品认证要求，具有独立应对和解决复杂技术问题的能力； 5、思维严谨，执行力高，专注于技术研发与持续优化； 6、具备良好的学习能力与抗压能力，工作认真负责，富有创新意识与职业操守。

【厂区签合同，无任何套路】 【厂区签合同，无任何套路】 【旺季开工新人奖6000！】 【旺季开工新人奖6000！】 【长期工、短期工、学生工】 （急需大量员工日薪300一天，月薪工资奖金。 月保底：8000-10000，厂区签合同，无任何套路。新员工零费用入职，公司包吃包住） 厂区福利待遇[礼物]： 【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位： 普工/操作工，我们厂区【主做产品】（包含苹果手机，华为配件，华为汽车中控视屏配件，小米手机配件，小米产品代加工，小米汽车中控视屏组装加工，其他品牌蓝牙耳机，电子烟电子产品，数据线，平板电脑，等等产品）主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【三】工作时间： 1；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，白班10.5计算工资。 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【四】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1) 保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） (2) 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3) 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5) 出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 (6) 年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7) 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资300/天! 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入工资＋奖金到手8500-10000元! 【厂区签合同，无任何套路】 【厂区签合同，无任何套路】 【旺季开工新人奖6000！】 【旺季开工新人奖6000！】 【长期工、短期工、学生工】 （急需大量员工日薪300一天，月薪工资奖金。 月保底：8000-10000，厂区签合同，无任何套路。新员工零费用入职，公司包吃包住） 厂区福利待遇[礼物]： 【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位： 主要负责做一些简单的手工活，例如：包装，打包，贴标签，检验，产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【三】工作时间： 1；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，白班10.5计算工资。 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【四】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1) 保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） (2) 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3) 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5) 出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 (6) 年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7) 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资300/天! 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入工资＋奖金到手8500-10000元! 4、当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6、入职签合同，工资有保障 7、工作地址江苏苏州。