接电话，制单。

售后专员招聘 岗位职责 1. 负责店铺全平台客户售后咨询、客诉处理，妥善解决退换货、质量纠纷、补偿协商等各类售后问题，降低差评与投诉率； 2. 客户退货订单全程跟进，按规范拍摄退货开箱核验视频，留存完整取证素材，做好货品登记、破损/缺失记录； 3. 对接上游供应商，同步质量问题、退货返修、补货换货、产品瑕疵反馈，跟进理赔、退换货对账事宜； 4. 整理每日售后台账，统计高频质量问题，定期汇总反馈优化方案； 5. 完成上级安排的其他售后相关工作。 任职要求 1. 有电商售后、客服相关工作经验优先，熟悉抖店/拼多多售后流程更佳； 2. 做事细心有耐心，会简单拍摄视频，清晰记录货品细节； 3. 沟通能力强，能稳定对接客户与供货商，抗压能力强； 4. 会基础电脑操作，能登记表格、整理售后资料。 薪资待遇 薪资3000-3500元，底薪+完结率奖金，月休3天，上班时间8:30-12:00 13:00-18:00； 福利：全勤奖、节日福利、不定期加餐，上手有人带。

回复客户信息。处理售后

乐信直聘，分期乐正式员工，月休8天，纯白班无晚班，均薪7000+，每月10号准时发薪，入职即缴纳五险一金，无试用期，入职1天起计薪 工作地点：用友产业园语音楼CD区8楼乐信 薪资待遇：月休8天，无责任底薪3500+绩效奖金，多劳多得，综合收入6000-10000元，每月10号统一发薪 工作内容：负责处理客户在线咨询问题，非催收、非销售类岗位，属于平台客服，工作简单易上手，提供带薪岗前培训 福利待遇：入职即缴纳五险一金，享年终奖及13薪，年度免费体检，享受各类带薪假期，三节节日福利齐全，上市公司平台，福利体系完善！ 可提供住宿，房型有4人间、双人间及单人间可供选择 任职要求：大专及以上学历，具备客服工作经验者优先考虑

人事，抖音客服，店长等多名岗位

岗位职责： 1. 负责客户电话回访，对有需求的客户主动添加客户微信，完成目标加粉任务 2. 准确解答客户咨询。 3.跟进回访客户做好备注 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 工作认真细致，有责任心，能适应重复性事务操作 3. 熟练使用微信等社交工具，具备基础电脑操作能力 4. 学历不限，有客服、电销或社群运营经验者优先 5. 抗压能力强，具备团队协作精神和学习意愿

1. 发布视频及相关文案内容 2. 无需电话沟通，无需电话沟通，无需电话沟通 5. 时间灵活，可随时开展工作

工作内容: 1。公司内部渠道提供精准客户资源，客户主动打电话加微信进来购买产品，仅需详细介绍产品信息，了解挖掘客户需求，解答疑问，进行最大程度完成产品销售;2。不用外出，不用陌生拜访，风吹不着，雨淋不着:岗位要求: 1。会电脑基本操作，如打字聊天，有销售经验者优先; 2.18-45岁，不限学历不限经验。 3。性格开朗，坚韧，自信，思维敏捷，有一定的沟通亲和力;薪资待遇: 1.4000+高提成+绩效，新人综合薪资上万，薪资体系无上限。 2。包住包两餐，过节礼品，生日会，特殊节日礼品等多项福利;3。工作氛围轻松积极愉快，期待你的加入。

岗位职责： 1、通过电话联系客户并引导其添加微信，便于后续服务专员跟进。本岗位工作内容较为单一，完成微信添加即可。公司提供客户联系电话名单及工作用手机。 2、具备基础的电脑操作能力。 职位要求： 1、有电话客服相关经验者优先考虑 2、具备良好的沟通能力，能够灵活应对各类突发情况 薪资：底薪+提成，早九晚六

工作：线上聊天陪伴，提供情绪价值，无销售性质 门槛：不限学历经验，会用手机就能做，18-45岁 带教：师傅一对一全程带，包教包会，当天上手 收入：多劳多得，日结不拖欠，上手月入6k-1.2w 时间：自由安排，可全职可兼职，不用坐班打卡 无任何押金费用，正规靠谱，想赚钱的直接聊！

【职位要求】 身体健康手脚灵活，踏实稳重，易上手 打包 组装 【工作时间】 每天10小时，8:00-20:00（含2小时休息） 可调休，支持加班加班1.5倍工资 【薪资福利】 综合工资7000-8000元/月 可预支工资， 包吃三餐（两荤一素），包住（空调热水器齐全）交五险

主要跑湖北省100-200多公里的线路，从武汉市至湖北省内地市县城市每天往返，每天凌晨3点左右发车，到了分公司休息4-5个小时，下午或者晚上回来，返回会顺路安排去厂家提、送货，底薪+提成，A2司机年龄50岁以内，9000-12000元，交武汉市社保、包住宿，每月可以休息4天，多劳多得，其他福利待遇也优厚！ 另外: 还招两名B2司机，年龄在45岁以内，工资7000-9000元左右，有晚班和白班，具体工作情况请尽快过来面谈！ 因涉及到提送货结账，入职后须提供个人银行征信报告！

武汉诚招扶桩工2名，工资月结，包吃包住，来电

主要生产黄鹤楼、红金龙，等品牌的烟盒包装，折盒，贴标，检测，现向社会招聘！ 一、招聘岗位:分拣员、包装员、打包员、质检员、理货员、机器操作辅助工、万能工等 二、工资待遇: 1.长期工:260-280元天(包三餐，包住宿)综合薪资6700-8000以上 三、福利待遇: 1、提供免费工作餐，两荤一素一汤。 2、免费4-6人间的寝室;宿舍空调、卫生间等一应俱全，有线网; 3、包括养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险; 4、年终奖，过节发放丰厚的礼品以及奖金;5、公司根据经营状况和员工绩效发放激励奖金，丰厚年终奖，夏冬两季发放福利品。6、晋升空间:公司一年有4次晋升机会，公司为员工提供公平、公正的晋升机会;可通过内部统一考试晋升。 工作环境:空调车间干净整洁，工作内容简单。 五、工作要求: 1、22--49周岁男女不限; 2、学历不限，工作经验不限; 【温馨提示】：本内容真实有效！近期求职者人员较多，欢迎直接来电咨询！亦或直接投递简历！

武汉东西湖招内架工包工

诚聘英才，携手共进！ 我们正在寻找这样的你： ·年龄25-50岁，充满活力与经验。 ·善于沟通，能清晰表达与倾听。 ·具备吃苦耐劳的精神，脚踏实地。 ·保持好奇心，爱学习，愿与公司共同成长。 我们提供： 底薪三千+绩效 ·明确的工作时间：每周工作6天，每日8小时。 ·平等的发展平台与学习机会。 ·积极向上、互助合作的团队氛围。 如果你是面对挑战的乐观者，我们优先欢迎！ 相信积极的心态能照亮前路，更能感染团队。 加入我们，不只是获得一份工作，更是开启一段成长的旅程。

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货全流程处理，确保24小时内响应、48小时内闭环解决 2. 独立处理后台疑难订单、跨部门协同客诉升级事项，提升问题一次解决率 3.定期整理高频问题与典型客诉案例，形成分析报告并反馈至产品与运营团队 4. 规范维护客户档案及售后记录，保障信息完整、准确、可追溯 5.配合开展客户回访与满意度调研，推动服务质量持续优化 任职要求： 1.普通话标准流利，具备优秀的沟通表达能力与情绪管理能力 2. 具备较强的服务意识、责任心及同理心，耐心细致，抗压能力强 3. 熟练操作办公软件（Excel/Word）及主流客服系统（如CRM、千牛、咚咚等） 4. 学历不限，大专及以上学历优先，有电商/制造业售后客服经验者优先 5.能适应轮班制工作安排，具备基础数据分析与文字总结能力

工作时间：早九晚五，午休2小时，双休，节假日正常放假 工作内容： 1、整理公司客户名单，记录详细信息 2、需要打电话联系客户参与公司产品说明会及客养活动 3、需要外出，做日常客户维护及二次开发（范围萧山内） 要求：25岁及以上（优秀者可放宽），接受零基础小白，公司都有正规系统的培训，需要接受打电话和外出的工作安排 薪资：底薪4500绩效提成

【岗位职责】 作为售后客服，您需要通过电话、在线聊天或电子邮件与客户沟通，提供专业、高效的服务，确保客户满意度。此外，您还需要收集并分析客户反馈，以提升产品质量和服务流程。 【任职要求】 1.学历:大专及以上学历，专业不限。 2技能:具备良好的沟通能力、解决问题的能力及客户服务意识;熟悉计算机操作，能够熟练使用办公软件。 3.证件:普通话标准流利，有相关客服工作经验者优先。 4.性格:耐心、细致、积极主动，具有较强的责任心和团队合作精神。 【福利待遇】 1.培训:提供培训及定期的专业技能培训。 2.工作时间:周末双休，法定节假日正常休息。 3.福利:节日礼物、年度旅游等。

【岗位职责】 作为售后客服，您需要通过电话、在线聊天或电子邮件与客户沟通，提供专业、高效的服务，确保客户满意度。此外，您还需要收集并分析客户反馈，以提升产品质量和服务流程。 【任职要求】 1.学历:大专及以上学历，专业不限。 2技能:具备良好的沟通能力、解决问题的能力及客户服务意识;熟悉计算机操作，能够熟练使用办公软件。 3.证件:普通话标准流利，有相关客服工作经验者优先。 4.性格:耐心、细致、积极主动，具有较强的责任心和团队合作精神。[福利待遇] 1.培训:提供培训及定期的专业技能培训。 2.工作时间:周末双休，法定节假日正常休息。 3.福利:节日礼物、年度旅游等。

岗位职责： 1.全面负责客服团队日常管理与工作协调，确保服务响应及时、质量达标 2.制定并优化客服流程、话术及考核标准，持续提升客户满意度与问题解决率 3.组织开展客服培训与业务指导，提升团队专业能力与服务意识 4.监控服务质量数据，分析投诉与咨询热点，定期输出运营改进建议 5.协同运营、产品等部门推动客户体验优化，处理重大客诉及突发事件 任职要求： 1. 具备客服团队管理经验，熟悉客户服务全流程及质检体系 2. 沟通协调能力强，具备良好的抗压能力与跨部门协作意识 3.熟练使用CRM系统及常用办公软件，具备基础数据分析能力 4.有责任心、服务意识强，注重细节与结果导向 5. 学历不限，有相关行业（如电商、互联网、金融等）客服管理经验者优先

上班时间： 周一到周五9:30-12:30 14:00-18:30 工作内容： 公司提供手机，系统拨号与客户联系，挖掘意向客户需求，留下意向微信 工作要求： 1、有电话客服经验，普通话标准； 2、有教培行业经验优先； 需要提前面试，面试通过后最快第二天可上岗

岗位职责： 1、全面负责部门日常物流运营工作，涵盖运输、仓储、配送及车辆调度管理等环节； 2、编制并落实物流工作计划，持续优化物流作业流程与标准； 3、推动物流体系管理制度的执行，监督各岗位职责落实情况； 4、有效管控配送及仓储环节的成本支出； 5、协助制定并监控部门物流运作预算的执行； 6、设计高效物流解决方案，提高服务质量和客户满意度； 7、定期整理并提交各类物流管理数据报表； 8、组织开展本部门人员绩效考核与业务培训。 任职资格： 1、大专及以上学历，管理类、物流类相关专业优先； 2、具备3年以上物流领域管理经验，有企业内部物流管理背景者优先； 3、精通物流管理各业务流程，具备扎实的操作与流程管控能力； 4、熟练掌握ERP系统及物流信息管理系统，并具有实际应用经验； 5、具备优秀的沟通协调与谈判技巧，擅长团队建设，自主工作能力强，适应高强度工作节奏

普迪物流因到货业务发展需要，招客服一名，有物流操作经验者优先，工资待遇面谈或电话沟通，联系电话，欢迎同业友人介绍

熟练操作办公软件，沟通能力强，对数据敏感，了解客户需求，对客户进行分类

在开票员，客服专员，理货员，业务员，调度员，统计员等几个基础的业务岗位上轮岗实习，根据个人能力发展以及公司岗位的需要，予以安排！ 年龄20-28岁之间，党员以及物流管理专业优先考虑，公司免费提供住宿，根据个人学习进步以及工作能力，发展空间很快很大！

收货开单、落货分流、三方转运、跟单、客户回访、异常件处理、车辆安排，必须具备物流行业相关经验

负责快运开单，处理问题件，等，等

负责配送分流开单客户沟通 岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2. 具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4. 能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

承接平台进线咨询客户，一对一引导观看健康系列课程 2. 全程跟进学员看课进度，提醒未完成课程客户学习 3. 解答课程、康养知识相关问题，记录客户健康需求与意向 4. 日常社群维护，整理客户档案，完成每日回访、看课任务指标 任职条件 1. 学历不限，有无客服经验均可，零基础统一带薪培训健康知识+沟通话术 2. 熟练使用微信、电脑打字，反应快，抗压能力良好 3. 热爱大健康行业，善于倾听，服务意识强 薪资待遇 1. 薪资：无责底薪3200-4000 + 看课提成 + 线索绩效 + 月度奖金，多劳多得 2. 福利：月休4天、室内办公、无需外勤、定期专业培训、团队活动、节日礼品 3. 晋升通道：客服专员→客服组长→部门主管，内部优先提拔 工作信息 工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时，轮休