招牌一名烧腊店长（愿意吃苦），一名服务员，一名后厨

1.门店日常管理 2.三年以上家装，全屋定制门店管理经验 3.门店销售目标管理 4.以身作则，带领团队，确保店铺高质量运行 5.具备团队意识，完成上级交代的其他工作

主要工作职责 1. 经营与业绩管理 ​ - 制定并达成门店日/周/月营业额、毛利、翻台率、客单价目标。 ​ - 负责线上平台（美团/大众点评/抖音等）评价维护、活动落地与引流转化。 ​ - 处理顾客投诉、突发状况，提升复购率与口碑。 ​ 2. 牛肉与出品管控（核心） ​ - 每日验收鲜黄牛肉，把控品质、新鲜度、重量，不合格坚决拒收。 ​ - 监督吊龙、肥胼、匙柄、五花趾、胸口油等部位分割、分切、摆盘、出餐标准化。 ​ - 严控牛肉损耗，执行先进先出，当天鲜肉当天清，杜绝变质、口感差菜品上桌。 ​ - 监督锅底、酱料、配菜、小吃出品稳定，保证潮汕火锅特色。 ​ 3. 前厅运营与服务管理 ​ - 统筹迎宾、带位、点单、上菜、撤台、结账全流程服务规范。 ​ - 培训员工掌握牛肉部位介绍、涮煮时间、潮汕火锅吃法等专业知识。 ​ - 管控服务效率、仪容仪表、环境卫生与顾客体验。 ​ 4. 后厨与食品安全 ​ - 负责厨房、切肉间、冰箱、冰柜、洗碗间卫生与消毒管理。 ​ - 严格执行生熟分开、食材储存、台账记录、食药监合规要求。 ​ - 保障餐具消毒、设备清洁、防鼠防虫、消防安全达标。 ​ 5. 成本与物资管理 ​ - 管控食材采购、领用、库存盘点，降低损耗与浪费。 ​ - 合理控制人力、水电、燃气、物料等运营成本。 ​ - 定期盘点、报损、补货，确保运营顺畅。 ​ 6. 团队管理 ​ - 负责人员招聘、面试、入职培训、考勤排班、绩效考核。 ​ - 主持早会、周会，做好员工激励、沟通与稳定工作，降低流失率。 ​ - 打造高效、团结、专业的门店团队。 ​ 7. 安全与设备管理 ​ - 负责门店防火、防盗、防触电、防燃气泄漏、防烫伤等安全管理。 ​ - 每日检查冰柜、切片机、电磁炉、空调等设备正常运行。 四、任职要求 - 熟悉潮汕牛肉火锅运营模式，有同岗位或火锅店长经验优先。 ​ - 懂牛肉验收、分割、出品标准与损耗控制。 ​ - 具备较强的现场管理、沟通协调、抗压与解决问题能力。 ​ - 重视食品安全、服务意识强，认同潮汕火锅品质理念。 ​ - 能吃苦耐劳，适应餐饮工作时间，责任心强。 五、薪酬福利 - 薪资结构：11000 元-18000 元 底薪+绩效+全勤+营业额/毛利提成 ​ - 福利：包吃住、月休、法定节假日福利、员工培训、晋升空间

岗位职责​ 1、统筹管理多品类综合大店日常营运，处理各类突发事件，保障店铺高效稳定运转，需具备同类大店全盘管理经验。​ 2、执行销售计划，开展单店数据分析，针对业绩问题制定改善方案，同时管控日常运营费用，确保店铺盈利。​ 3、负责门店库存管理与商品调转，保障商品供应合理，避免库存积压或短缺。​ 4、统筹店面8-15人团队管理，完成员工选、用、教、留工作，搭建店铺人员梯队，确保人员配备充足。​ 任职要求​ 1、3年及以上零售行业销售管理经验，有大运动背景且负责过大店管理经验者优先。​ 2、具备较强统筹规划、数据统计分析与应用能力，同时拥有敏锐时尚触觉、商品分析调整及视觉展示能力，能制定工作流程和标准。​ 3、有管理8人以上团队经验，能有效统筹团队协作，保障团队稳定与高效运转。

有卤鸭货店工作经验联系

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2. 统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 带队开展营销活动执行与本地化推广，联动线上线下提升门店业绩 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 6. 熟悉各岗位工作内容并及时替代 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备团队管理能力，能有效激励员工、营造积极工作氛围 3. 熟悉基础财务与进销存逻辑，具备数据分析意识和业务敏感度 4. 沟通协调能力强，责任心强，抗压能力好，适应灵活工作节奏 5. 学历不限，有相关管理经验或连锁品牌店长经历者优先

今天下午和明天，广州花都融创需要一个会议兼职协助，下午1:50-6点明天8-7点，包餐总280，有空加

【南沙美的工厂直招正式工】薪资5200-7500元/月、关键岗位1、生产工20人2、喷粉工3、打磨工(冲压+喷涂)4、冲压开机员5、调模工6、自动焊开机员7、化验员8、线上检验员9、用料员联系电话（）：林小姐

19号广州南沙需要两名钳工师傅，薪资40，包吃住，住宾馆，工期一个礼拜左右。

广州长隆乐园招聘绿化工，薪资按22元/小时计算，包吃住。累计做满300小时以上奖励1元/小时，累计做满600小时以上再奖励1元/小时，按实际出勤计算，中途吃饭休息时间不计入工时。未做到工期的人员按15元/小时计算工资。 工作要求：长期工，年龄22岁至53周岁，需有绿化工经验，会使用割草机，会修剪树木，能适应室外工作。 工作内容：跟进度假区绿化乔木、草坪修剪工作，跟进植物病虫害防治及施肥工作。 工作时间：7:30-17:00，部门排班，有时会加班，加班按小时计算。 工资发放：每月20日发放工资，月底30号可预支，支持银行卡发放。 宿舍位于长隆后面城中村，步行5-8分钟。 面试安排：10:00-11:00到3号线华师地铁B出口面试，合格人员下午再安排到长隆部门现场面试。 工作地址：广州番禺长隆。 报名方式：有意者请发送姓名、年龄、手机号码及报名信息。

广州市海珠区招拆除/运渣、工地力工。扛砖渣下楼，3楼，2.5元一袋，一袋大概50一70斤，大概有250袋一300袋，下班结帐

零食很能嗨新店招聘门店店员4名工作地址：玉溪市红塔区玉水金岸【店长（1名）】男女不限岗位要求1.有超市/零食连锁门店管理经验，有零食店店长经历优先。2.负责门店日常运营管理、人员排班、货品订货、库存盘点、现场陈列、门店卫生管理3.能够管控门店营收，处理日常客诉，带领团队完成营业目标4.责任心强，吃苦耐劳，做事干练，服从品牌统一管理。薪资待遇：底薪＋门店绩效提成，薪资2800元-3500元/月【门店店员（4名）】男女不限。岗位要求1.有零食店、超市工作经验优先，熟手优先录用。2.日常工作：收银称重、商品上货陈列、整理货品、盘点、店内清洁、接待顾客。3.待人热情，踏实勤快，服务意识好，能适应两班倒4.身体健康，上岗后按要求办理健康证。5.男女不限，年龄20-40岁，无不良嗜好，无纹身薪资待遇：底薪+绩效，熟手薪资可谈，工资2800元-3500元/月上班制度：门店两班倒有零食连锁品牌从业经验者薪资可谈。联系电话：————————————————————

新意法韩系全品类头部网红档口招聘：井号Makemoretime井号AT井号weknow店长2名1.有2年以上一批或二批独立管理店铺经验，韩系店铺经验最佳；2.年龄25-32岁之间，形象好气质佳；3.个性外向，团队意识强，有市场客户优先；穿版销售2名1.年龄20-28之间，个性开朗活泼，1年以上档口销售经验；2.身高158-168之间，100斤内，皮肤白，长相甜美，喜欢穿搭，穿版效果好；3.性格开朗，销售能力强，有责任心有耐心；薪资待遇：待遇优厚1.月提成/月奖金/月餐补/年终奖；2.入职交社保、带薪年假、春节假、婚假、产假、病假、生日假等等；3.满一年交公积金，王先生

【招聘岗位】店长1名【薪资待遇】5000提成，有全勤奖，月公休2天，福利好，能力强不差钱【任职要求】有餐饮管理经验优先，责任心强，善于沟通，有团队意识【工作地址】蔚县劝业对面·谷妈妈下饭菜【联系方式】-------------------------

前厅人员店长一名底薪8000绩效奖金2000经理一名底薪7000绩效奖金1000主管4名底薪5500满勤300绩效奖金500提供三餐住宿、缴纳社保五险、法定假日三薪、工龄奖100元/年，团建聚餐、月休4天，全国连锁晋升空间大电话：陈总

C益欧精品水果仓储中心招聘店长2名（4500-10000）店助2名（3800-5000）收银员：3名（3500-4500）营业员5名（3200-4500）水果洗切5名（3200-4000）有水果生鲜工作经验优先，吃苦耐劳，有团队意识所有岗位都需到门店面试，一经录用，可直接上岗！！直接电话联系工作地点：七里街鸟笼斜对面过去一点联系人：占店长

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3.保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，落实食品安全规范。 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心 2. 经验不限，公司提供带薪培训 3. 形象端正，沟通良好，具备基础学习能力 4.能适应轮班制，包括节假日及晚间工作 5.有奶茶/餐饮行业经验或热爱茶饮文化者优先

底薪＋提成，要求： 会俄语最好在懂点英语，能与国外客户对话颜色，时间，码数，送货，等等有效的沟通和交流。做事细心，认真，负责。会俄语优先聘用。此岗位收入稳定，短期勿扰。 任职要求： ﹣俄语流利，会基础商务俄语 ﹣有责任心、能吃苦、想拿高薪 ﹣有俄罗斯客户资源者优先录用 薪资待遇： ﹣底薪＋高额提成＋开单奖励＋年终奖，收入上不封 顶 - 公司订单稳定，易开单 公司有客户资源提供！ 有意者直接发简历／私信 急聘！ 上班时间：下午2:30到晚上11点 月休4天 试用期保底薪资3.5K＋开单提点（一条裤子抽5毛）一般一个订单1k-1w条裤子

烘焙爱好者优先 有3年左右的烘焙经验 热爱生活乐观积极耐心细心爱干净！ 熟练掌握打胚烤胚蛋糕卷和生日蛋糕制作 有良好的审美

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，落实食品安全规范 4.协助库存管理与物料盘点，及时反馈缺货情况 5.配合店长完成促销活动执行及临时交办任务 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有责任心和团队精神 3. 能适应轮班制工作安排，包括节假日及晚间时段 4.有餐饮或零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，踏实肯学，注重细节，能承受一定工作节奏

广州市海珠区鹭江地铁站附近招面包师傅一名会常温，工资6500到7千底，月休三天 包吃包住 联系电话

职位详情 接受无足疗相关经验 招聘条件： 1.18-50岁，男女不限，身体健康2。吃苦耐劳，想赚钱，有目标3。有经验者可直接安排到店入职薪资构成： 底薪+提成+技能薪+各项奖金，综合薪资4500-8000元 福利待遇： 社保五险+入职培训+春节红包+冬暖夏凉的工作环境岗前培训+全国就业+经验不限+收入保障+行业领先欢迎有梦想的你加入我们的优势： 咨询师促销员无条件要求（无需学历，无需技能，无需背景)欢迎大家咨询 工作地点：广州市花都区、白云区、阳江市、江门市

1、负责门店楼面的运营管理，分析和把握经营状况，控制经营成本 2、带领门店伙伴积极完成门店营业额及利润目标，确保门店销售额稳定增长 3、统筹门店订货管理，损耗管理，排班管理，值班管理 4、负责门店品质及服务水准，稳定QSC输出 5、统筹门店伙伴培训、晋升、考核工作等 6、另还有绩效、分红、营业额达标 7、实习期1-3个月，结束后，分配的门店都在广州市内。

试用期工资2700元/月，，加班另算，绩效提成，法定节假日补休息一天，工作9小时，月休4天，每个月20日发放工资，不包吃住，需要提供健康证上岗，晋升空间，实习期-调茶师-高级调茶师-副店长-店长。 营业时间：10：30-23：00分班次，地址：广州市增城区荔城街府佑路108号敏捷广场利茶（敏捷广场店）

包吃住，宿舍环境好，有咖啡经验，能独立出品咖啡，会拉花手冲的优先

蜜雪冰城门店岗位职责: 1.负责门店的日常运营，确保产品按照标准流程制作。 2.检查和维护制备和备料，确保供应充足。 3.执行日常清洁工作，维护门店环境的清洁与舒适。 蜜雪冰城门店任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识。 2.能够高效执行工作任务，确保质量标准。 3.能够适应团队合作，与团队成员保持良好沟通。 薪资:全年每月平均4200-6500 其中:淡季平均薪资4200-4500 旺季平均薪资4500-6500 备注:平均薪资以近两年数据统计仅供参考。 不包吃住

井号/微延 招兵买马 广州 职位招聘：大店长，店助，导购 想搞钱，有责任心，是金子绝不埋没 联系电话:井号南沙悦方城L2微延

主要工作职责:协助店长管理门店经营事务及店长助手

我们是做社区新零售的线上直播线下拿货 需要客服储备店长店长区域经理

瑞幸招聘 你在苦苦寻找伯乐、我们在耐心寻觅人才，不妨加入我们，一起在luckincoffee的平台创造出你真正的价值！ 在luckincoffee门店工作的你不用担“薪”，你会感觉到成长与独立、温暖与喜悦，最重要的是人才不该也不会被埋没！ 岗位职责： 1、制作和提供品质如一的饮品和轻食； 2、与顾客和同伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务； 3、按照店面清洁标准，每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境； 4、按照店面标准，完成设备清洁及设备维护工作。 5、严格遵守并执行公司的食品安全政策; 6、定期完成公司的线上学习任务。 任职要求： 1、性别不限，年满18周岁，35岁以下，高中或中专(含)以上学历; 2、持有有效的健康证; 3、能接受轮班制工作(弹性); 4、有餐饮行业工作经验者优先考虑; 5、具备优秀的客户服务意识，能为顾客提供优质的服务； 6、为人正直诚信，尊重他人，学习能力强，充满热情，抗压能力强，能够接受高强度工作 三、兼职补贴计算方式 1、培训期:20元/小时(80小时内必须通过考核) 2、培训通过后:25元/小时其他说明 不招短期兼职，不招周末兼职; 3、 4、兼职+每月达到一定工时会有奖励