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生产管理包吃1-2人3-5年学历不限全职生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理
岗位职责: 1.负责产线日常管理、人员排班与作业调度,确保生产计划准时、保质、保量达成 2. 监督标准作业流程执行,主导现场异常快速响应与闭环改善,提升制程稳定性 3.组织开展5S管理与精益改善活动,推动效率提升、浪费消除及良率优化 4.准确填报生产报表,统计分析产能、直通率、工时利用率等关键指标并提出改进建议 5.协助新员工培训与班组团队建设,落实安全规范与质量意识宣导
板式封边
5000-6000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年学历不限全职
岗位职责: 1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理 5.填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式 2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5.身体健康,能适应倒班及一线工作环境
卤制车间组长
5000-6000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职酱卤肉制品生产团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理食品/饮料
岗位职责: 1. 负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3. 组织班组安全教育与现场5S管理,落实安全生产责任制 4. 协助进行员工技能培训、绩效反馈与团队建设工作 5. 汇总生产数据,向上级汇报产能、良率、工时等关键指标 任职要求: 1. 具备生产一线工作经验,有班组长或拉长实操经历者优先 2. 熟悉制造业生产流程及现场管理方法,能独立协调多工序配合 3. 具备基本沟通协调能力与责任心,能承受一定工作压力 4. 学历不限,中专/技校及以上学历者更佳 5. 服从安排,具备良好的职业素养与团队协作意识
生产拉长
7000-8000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年大专全职团队管理电子/半导体
岗位职责: 1、负责生产计划的达成及品质控制,协助上司按时完成生产任务; 2、负责生产工艺改进,解决生产中出现的问题,提高生产效率; 3、对新员工进行培训指导,做好人员的劳动纪律、出勤情况、生产安排和安全管理; 4、按规划区域整理物料,确保物料标示清楚明了,做好5S管理; 5、管控产线物料进出数量和物料损耗,做好账目; 6、生产数据汇总及异常处理,完成上级领导交办的工作。 任职要求: 1、高中或中专及以上学历,1年以上同岗位工作经验,能操作办公软件,有手电筒、头灯、灯具经验者可放宽至初中; 2、熟悉车间管理及生产流程控制; 3、具有5S管理能力,对生产计划安排有较强的执行能力; 4、工作态度端正,服从安排,具有较强的沟通能力、抗压能力、团队精神; 5、年龄25~38岁,身体健康。 做6休1,长白班,综合月薪6500~7000元(不包食宿,有餐补房补)
生产作业/组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技现场管理
1. 组织部门现场各类会议,如早会、安全培训、品质宣导等,强化一线员工的安全与质量意识。 2. 负责设备日常管理,包含点检执行、异常报修跟进、工艺参数核对及制程改善。 3. 生产上线前准备工作,统筹人员调配,确认主料、辅料、工装夹具等物料齐备。 4. 提升产线直通率,协助处理品质异常问题,落实标准作业流程,优化生产节奏,及时处置不合格品。 5. 执行并跟进生产计划落地,统计相关生产数据,涵盖人力投入、成品入库价值及不良品损失。 6. 落实本班组5S现场管理要求,保持作业区域整洁有序。 7. 完成上级交办的其他工作任务。
涂布机长
7000-10000元/月
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结1-3年学历不限全职保护膜团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理化工新能源
涂布机长本生产流程与设备维护。 ,1人,25岁及以上,若你有经验我不限年龄,有1-3年涂布行业相关经验,熟悉基本生产流程, 1、熟练操作涂布设备,熟悉放卷、上胶、烘干、收卷整套生产流程。 2、可独立开机、换料、清洗设备,会调节速度、温度、张力、涂布厚度参数。 3、能处理跑偏、张力不稳、收卷不齐等常见小问题,配合设备日常保养。
生产组长免费培训包住1-2人月结经验不限学历不限全职
1.负责触摸屏贴合设备的调试工作 2.制定生产计划并跟踪生产进度 3.解决生产过程中的异常问题 任职要求: 1.具备触摸屏行业相关工作经验 2.熟悉设备调试流程和生产计划制定 3.具备较强的生产异常问题解决能力 4.符合社招条件,有生产组长/拉长相关经验者优先
班组长-线长
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技团队管理不限
岗位职责: 1.生产管理:懂分配任务,完成计划生产,进度监控,质量控制。 2.人员管理:合理安排成员工作,组织培训,提升员工技能力。 3.安全客理:培训员工操作过程中懂及时应争处理事故发生。 4.现场管理:6S堆进,环境卫生管理提升。 5.沟通协调:上下级沟通,与其他部门对接,定期开班组会义等
生产管理普工
惠州中京电子招聘压合组长2名,电镀组长1名(薪资面议)招一个电镀组长,要求熟悉图形电镀和碱性蚀刻作业技术和人员管理招一个高级技工,要求熟悉碱性蚀刻作业技术[發]多层板双面板薪资7-10K前段:钻孔5名、大族机、薪资7.5~9K内层(蚀刻、涂布曝光、检修、AOI)压合(打靶熔合排板、预叠)电镀VCP2名、蚀刻线1名,前处理2名中段:防焊曝光丝印显影大量招聘人员,生熟手均可接受后段:成型5名(开大量机、金大力)其他岗位:保安员1名,计划高级技工1名联电系话:程小姐()面试时间:周一至周日上午8:30-12:00下午13:30-17:30面试地点:惠州中京电子科技有限公司-2号门(招聘中心)
惠州
7月30日 09:35拨打电话
外墙漆油漆工真石漆腻子工大白工
惠州市惠东县招外墙漆/真石漆、腻子/大白/墙漆、油漆工外墙刮腻子两三天活400一天九个小时人走清账附近联系
惠州 惠东县
8月6日 19:53拨打电话
惠州惠阳区招工地小工/杂工,就是打一下下手扶一下,最多两个小时,要住在附近呢,两个100块
200-300元/天
小工1-4天1-2人日结
惠州市惠阳区招工地小工/杂工,就是打一下下手扶一下,最多两个小时,要住在附近呢,两个100块
惠州 惠阳区
8月6日 19:52拨打电话
广东惠州明天秋长需要一台小吊车半个班!有车联系我
吊车司机1-4天1-2人
明天秋长需要一台小吊车半个班!有车联系我
惠州
8月6日 19:51拨打电话
惠州惠阳区招指挥/司索工6500包吃住夜班
5000-6000元/月
司索工指挥工1-4天1-2人月结
惠州市惠阳区招指挥/司索工6500包吃住 夜班
惠州 惠阳区
8月6日 19:51拨打电话
惠州惠阳区招电梯司机一个月5000。包住不包吃。10个小时后算加班费。
5000-6000元/月
电梯司机1-2人
惠州市惠阳区招电梯司机
惠州 惠阳区
8月6日 19:51拨打电话
组装储备干部
5000-8000元/月
生产管理包吃免费培训1-2人1年以下学历不限全职
一、岗位职责: 1.车间生产管理学习:全程跟进门窗组装全流程,熟悉澳洲出口门窗组装工艺、生产标准、物料配套及质检规范,快速掌握车间排产、工序管控、设备基础运维等现场管理工作; 2.班组人员管理:协助车间主管统筹组装班组日常工作,合理分配工位任务,监督员工操作规范,做好人员考勤、岗位调配、新组装员工带教培训工作; 3.生产进度与品质管控:跟进每日组装产能达成,实时把控生产进度,及时协调物料、工序问题避免停工;监督成品组装质量,对照澳洲门窗标准排查组装瑕疵,降低返工率; 4.现场 5S 与安全管理:落实车间 5S 标准化管理,维持组装工位整洁、物料有序摆放;宣导车间安全生产规范,排查组装工位安全隐患,杜绝违规操作; 5.团队协同管理:搭建班组内部高效沟通机制,协调组装、开料、CNC、质检等上下游岗位对接;收集员工工作诉求,做好团队思想引导,提升班组凝聚力; 6.数据台账管理:每日统计组装产量、不良品、工时等生产数据,完成生产报表、班组管理台账填报,向上反馈生产异常并跟进整改落地; 7.储备成长发展:参与车间管理优化项目,学习生产计划、成本管控、出口订单对接等管理技能,后期可晋升组装班组长、车间主管。 二、任职要求 1.具备基础现场 / 班组管理经验,有工厂车间带队、人员统筹工作经历优先; 2.具备强烈团队协作意识与责任心,执行力强,能抗压,善于沟通协调,擅长管理一线员工; 3.有 1-3 年澳洲门窗生产、组装相关实操或管理经验者优先,熟悉澳标门窗组装工艺、出口质检标准; 4.能适应工厂车间上班节奏,愿意从一线组装实操做起,有清晰管理晋升规划,学习能力强; 5.服从车间管理安排,做事细致严谨,具备基础问题处理、异常协调能力。
生产组长/拉长
5000-8000元/月
生产组长免费培训1-2人月结3-5年学历不限全职生产设备管理林业建材
有单层贴面压机经验
生产管理经验不限学历不限
岗位职责 1、负责船厂现场全盘管理,统筹各班组,安排生产,把控进度,确保按期完工。 2、现场处理施工问题,看懂图纸,协调技术、班组、甲方各方。 3、抓现场安全、施工质量,及时整改不合格工序,排查安全隐患。 4、人员调度,管理工器具、材料,处理现场各类突发情况。 任职要求 1、多年船厂现场管理经验,熟悉造船 / 修船工序,懂铆焊、舾装。 2、能带队伍,压得住现场,沟通干脆,遇事敢担当,拒绝纸上谈兵。 3、接受驻厂,能适应船厂环境,吃苦耐劳。 4、实际能力优先,有同岗位经验优先。
生产组长免费培训3-5人月结1-3年中专/中技全职团队管理生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单新能源
职位描述 小牛电气是一家专注于新能源电气连接领域的成长型制造企业。 因业务快速发展,现招聘生产班组长/线长,负责生产现场班组管理,带领团队完成生产任务,保障产品质量和交付目标。 优秀人员未来可向:高级班组长 → 生产主管 → 车间负责人方向发展。 工作职责 1、生产现场管理 根据生产计划安排每日生产任务; 合理安排人员、岗位及生产节拍; 跟进生产进度,确保产量目标达成; 及时发现并处理生产过程异常。 2、质量与工艺管理 监督员工按照SOP、作业指导书规范操作; 做好首件确认、过程巡检及质量异常反馈; 协助分析生产不良原因,推动改善; 控制产品损耗,提高生产效率。 3、人员管理 负责班组员工日常管理,包括排班、考勤、岗位安排; 做好新员工培训和技能培养; 培养多能工,提高团队生产能力; 维护班组稳定和现场纪律。 4、现场及设备管理 负责生产现场5S管理; 做好设备、工装日常点检; 发现异常及时反馈并协调处理; 落实安全生产要求。 任职要求 基本要求: 中专、高中及以上学历; 2年以上制造业班组管理经验; 有生产组长、线长、拉长经验优先。 行业经验优先: 线束行业; 连接器行业; 新能源零部件; 汽车零部件; 电子装配; 精密制造行业。 能力要求: 熟悉生产现场管理流程; 具备人员安排、任务分配能力; 能处理生产异常和品质问题; 责任心强,执行力强; 能适应制造业现场及倒班工作。 优先考虑: 管理过10人以上生产团队; 有产能提升、品质改善、现场优化经验; 有线束、连接器、压接、组装、测试相关经验; 能培养新人、带动团队成长。 薪资福利 五险一金; 年终奖励; 节日福利; 技能提升及晋升机会; 完善的岗位培养体系。
生产车间班长
7000-10000元/月
生产管理1-2人3-5年学历不限
岗位职责: 1. 负责生产线日常管理,统筹安排生产计划与人员调度,确保按时保质完成生产任务 2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正操作偏差,提升制程稳定性与产品合格率 3. 组织班组安全教育与现场5S管理,落实安全生产责任制,防范各类作业风险 4. 协调工序衔接与跨班交接,处理突发异常,保障产线连续高效运行 5. 带动团队建设,开展员工技能培训与绩效辅导,营造积极协作的班组氛围 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业生产流程与班组长工作模式 2. 有较强的责任心、沟通协调能力及抗压能力,能适应偶尔的加班 3. 具备基础质量意识与安全规范认知,了解ISO或精益生产相关理念者优先 4. 学历不限,中专/技校及以上学历者更佳 5. 吃苦耐劳,具备一线带班实操经验,有同行业班组长经历者优先
cnc主管
1.2-1.6万元/月
车间主任月结5-10年高中有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验非标设备经验
岗位职责: 1.负责CNC加工中心的日常运行及精准调校,确保加工精度与生产效率。 2.依据生产安排,对CNC加工流程进行优化与动态调整。 3.处理生产中出现的技术问题,不断改进加工方法与工艺水平。 4.与团队密切配合,保障各项生产任务按期交付。 任职要求: 1.精通CNC编程操作,具备独立分析和解决技术问题的能力。 2.具备优秀的协作意识与沟通能力,能与团队高效协同作业。 3.熟悉机械加工原理,掌握多种材料的加工性能与工艺特点。 4.拥有较强的学习适应力和创新意识,可迅速掌握并应用新工艺新技术。
生产文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结经验不限中专/中技数据统计人事生产计划管理
岗位职责: 1. 负责生产相关数据的统计与报表整理; 2. 机械类专业,具备大专及以上学历者优先考虑; 3. 熟悉金蝶K3系统操作者优先录用; 4. 熟练掌握电脑操作,能熟练运用Office办公软件,具备较强的数据敏感性; 5. 积极配合上级交办的其他工作任务。 职位福利: 1、工作时间实行加班制,每月28天,周一至周五加班至晚上八点,周末加班至下午五点; 2、薪酬结构为底薪2520元+加班费+津贴,平时加班按1.5倍计算,周末加班按2倍计算,综合收入约4500-6000元; 3、提供食宿,缴纳五险一金,享受带薪年休假。
喷粉师傅
8000-12000元/月
喷粉工社保包住包吃3-5人月结全职
1.喷粉组长(8-12K) 2.喷粉师傅(8-10K) 3.喷粉枪手(8-10K) 招聘要求 一.岗位职责 1.根据生产计划,操作喷粉机械设备产品的表面处理工作。  2.负责喷粉前的工件表面清洁度检查,确保喷涂质量符合工艺标准。  3.监控喷涂过程中的各项参数,如粉末厚度、均匀度,并做好记录。 4.对喷涂设备进行日常点检、清洁与基本维护保养。 5.识别并上报生产过程中的异常情况,配合完成质量问题的分析与改进。 6.负责工作区域的5S管理,保持生产现场整洁有序。 二.任职要求 1.18–50岁。初中及以上学历。 2.1-3年以上静电喷粉实操熟练工,能独立上手;会喷平面+复杂结构件 ,有钣金机柜、机箱、汽车零部件等工作经验优先。 3.会调参数(电压、电流、气压、出粉量);会日常点检、清理回收系统、处理堵枪。 4.懂工艺前处理(除油、除锈、磷化);控膜厚(60–120μm);会看颜色、光泽、附着力。 5.能识别并解决针孔、缩孔、桔皮、流挂、露底等常见问题。 6.无粉尘过敏;能适应粉尘、气味、高温车间;可接受加班 三、其它及岗位福利: 1、工作地点:惠东县平山镇 2、月工作天数:26天责任制 3、工作时间:08:00-12:00 ,13:30-18:00 ,18:30-20:30 4、公司提供工作餐,提供住宿,需缴纳水电费。 5、薪资:责任制,和个人能力相关!
折弯技工
7000-12000元/月
折弯工1-2人精密钣金折弯
熟悉米路佳或者下动折弯机,精密钣金产品,能独立完成调试生产,普遍公差0.15,有段差压异形死边经验优先,40以内,同步招收学徒
惠州博罗县生产文员
5000-6000元/月
工厂文员包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差单休跟单经验文员经验机械加工制造经验
生产文员
储备干部
5000-7000元/月
生产运营包吃免费培训包住6-10人月结经验不限大专全职两班倒厂内食堂有餐补月结工资8人间以上宿舍坐班恒温车间需穿无尘服缴纳商保
‌学历要求‌:要求全日制大专或本科及以上学历,专业为机械、电气、自动化、智能制造、计算机等理工科相关专业‌,‌企业提供系统的培训计划,包括在车间的实习期(如3-6个月),以熟悉生产流程和设备,之后会转向技术或管理岗位进行深入学习,1年将培养为技术或管理骨干
跟单员
4000-8000元/月
跟单文员工厂文员生产跟单包吃1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差跟单经验
跟单文员 1名 岗位职责: · 负责生产订单的接收、登记、进度跟踪及出货安排; · 与客户沟通确认交期、工艺要求,及时反馈生产异常; · 协调车间各工序(拆图、切管、焊接、打磨、质检)的衔接; · 整理出货资料、标签、送货单等,协助仓库盘点; · 完成上级交办的其他文职工作。 任职要求: · 中专/高中以上学历,熟练使用Office办公软件(Word、Excel); · 有1年以上生产跟单或文员经验,熟悉五金/机械行业优先; · 沟通能力强,做事有条理,能承受一定工作压力; · 会简单看CAD图纸者优先。 薪资待遇: · 月薪4500-8000元(视能力面议),加班另计; · 包吃住,月休4天,法定节假日休息; · 工作环境稳定,发展空间好。
生产文员
4000-6000元/月
工厂文员生产跟单包吃免费培训包住1-2人月结经验不限中专/中技全职不需要出差单休文员经验EXCEL经验
岗位职责: 1.负责生产订单全流程跟进,协调采购、生产、仓储等环节,确保交期准确 2.整理并维护生产相关单据(BOM、工单、入库单等),保证数据及时性与准确性 3.协助编制生产计划表,跟踪进度并及时反馈异常情况 4. 对接车间与业务部门,处理日常沟通、信息传递及问题协调 5.完成日常文员工作,包括资料归档、报表汇总、会议记录及办公事务支持 任职要求: 1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel、Word等) 2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调能力 3. 有生产跟单、PMC或文员类工作经验者优先 4. 能适应生产环境,具备一定抗压能力及多任务处理能力 5. 服从安排,执行力强,具备团队合作意识
跟单文员
4000-6000元/月
跟单文员包吃包住1-2人月结1-3年高中全职
负责生产各部门的工作任务安排,各事务协调,人员调度等
跟单文员招聘
4000-6000元/月
跟单文员包吃包住1-2人月结1-3年高中全职不需要出差月休四天跟单经验EXCEL经验
1. 接收、核对客户订单,下达生产指令,跟进生产全流程进度,跟进交期,确保按时出货。 2. 对接车间、仓库、采购,跟进物料、入库、出货;处理生产异常及时反馈客户。 3. 制作订单台账、出货报表,整理单据归档;核对送货资料,协助对账。 4. 跟客户沟通进度、回复咨询,订单变更及时同步内部各部门。 5. 完成上级安排其他文职工作。 任职要求
生产组长/拉长月结3-5年中专/中技生产设备
岗位职责: 1、配合设备工程师,拟定设备管理规范、维护保养制度及检修操作流程,并监督落实,确保公司相关制度与政策有效执行。 2、协同设备工程师,编制工艺设备的保养方案,并推动实施。 3、协助设备工程师,完成设备检修计划的编制与审核,并组织落实相关工作。 4、负责管辖范围内员工的日常工作任务安排与管理。 任职要求: 1、具备高中或中专及以上学历; 2、具有3年以上切片行业从业经历,其中2年以上从事相同岗位工作; 3、持有低压电工证,能熟练操作办公软件及自动化办公设备,具备较强的沟通协调与团队合作能力。 工作时间: 12小时/天,需轮班作业,每月休息6天
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