
原料仓主管
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限库存管理库位管理仓储供应链管理
岗位职责:
1. 负责原料仓的日常运营,保障物料存放有序及库区布局合理。
2. 管控原材料出入库流程,确保库存信息准确、更新及时。
3. 承担原料的收货检验、存储管理、出库发放及定期盘点,确保品质达标。
4. 落实仓库安全管理规范,执行防火、防盗、防潮等防护措施。
5. 与生产、采购、销售等相关职能部门保持良好协作,保障物料供应高效衔接。
岗位要求:
1. 具备物流仓储相关工作经验,了解原材料仓储作业流程。
2. 具有良好的组织协调能力及团队协作意识。
3. 工作态度严谨,责任心强,能够适应一定强度的工作节奏。
4. 熟悉常用办公软件及仓储管理系统的操作使用。
5. 掌握基本的安全作业常识和防范技能。
生产主管/班长
7000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限电子/半导体
岗位职责:
1. 全面负责生产团队的组织与管理,保障生产任务按时完成并符合质量要求。
2. 监控生产各环节运行情况,确保流程合规及品质管控有效落实。
3. 负责团队日常运作管理,涵盖人员培训、出勤管理和绩效考核等工作。
任职要求:
1. 具备较强的统筹协调能力,能高效推动各项生产工作有序开展。
2. 能及时处理生产现场突发状况,确保生产稳定运行和产品品质达标。
3. 具有良好的团队协作意识,能够带动团队共同实现生产目标。
生产拉长
7000-8000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年大专全职团队管理电子/半导体
岗位职责:
1、负责生产计划的达成及品质控制,协助上司按时完成生产任务;
2、负责生产工艺改进,解决生产中出现的问题,提高生产效率;
3、对新员工进行培训指导,做好人员的劳动纪律、出勤情况、生产安排和安全管理;
4、按规划区域整理物料,确保物料标示清楚明了,做好5S管理;
5、管控产线物料进出数量和物料损耗,做好账目;
6、生产数据汇总及异常处理,完成上级领导交办的工作。
任职要求:
1、高中或中专及以上学历,1年以上同岗位工作经验,能操作办公软件,有手电筒、头灯、灯具经验者可放宽至初中;
2、熟悉车间管理及生产流程控制;
3、具有5S管理能力,对生产计划安排有较强的执行能力;
4、工作态度端正,服从安排,具有较强的沟通能力、抗压能力、团队精神;
5、年龄25~38岁,身体健康。
做6休1,长白班,综合月薪6500~7000元(不包食宿,有餐补房补)
生产管理
7000-9000元/月
生产管理包吃包住月结中专/中技
【工作内容】
-负责生产线的日常运营管理,确保生产任务按计划完成;
-组织并协调产线员工的工作安排,提升生产效率与产品质量;
-监督和指导员工操作流程,确保符合公司生产规范及安全标准;
-参与产品生产过程中的质量控制,及时发现并解决生产异常问题;
-定期向上级汇报生产进度及存在的问题,提出改进建议。
【任职要求】
-具备中技/中专及以上学历,年龄不限;
-2年及以上基层产线管理经验;
-具备光通信产品(如光纤跳线、MPO/MTP)生产经验者优先;
-具备良好的沟通协调能力和团队管理能力;
【薪酬福利】
-工作时间为长白班,计时制;
-工作环境配备空调,舒适宜人,无噪音无异味;
-提供2-4人间宿舍,包吃包住,生活便利;
-享受公司提供的各项员工福利:/月度福利/生日会/工龄奖/全勤奖/年终奖励/各种月度季度年度优秀激励
生产管理员业务跟单
4000-7000元/月
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结3-5年大专全职生产计划与物流控制副业机械设备/机电/重工
生产管理员是生产部门的核心协调角色,主要负责确保生产计划高效执行、生产流程顺畅有序。你需要通过日常的数据统计、现场协调和进度跟踪,协助生产主管达成产量、质量和成本控制目标,是连接管理层与生产一线的重要桥梁
包装组长6000-7000
6000-7000元/月
生产管理1-3年高中
沙发厂包装组长核心是:管进度、管质量、管人、管物料、管现场安全、跨部门对接。看生产线,熟悉沙发结构与包装工艺。包装质量管控。每日填报生产报表。会基本的电脑操作,45岁以下
生产组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限现场管理设备管理生产物料管理
冲床组长/组装组长:一、岗位职责:
1. 负责生产车间班组的日常运作管理,科学分配生产任务,确保生产计划有效执行,保障产能达标与产品品质稳定。
2. 监督生产线设备的规范使用、日常维护及保养工作,及时排查安全隐患,杜绝违章作业行为,确保班组安全生产。
3. 带领团队达成既定生产目标,指导员工按标准流程操作,快速处理生产中出现的工艺及操作异常问题。
4. 协同车间管理部门落实人员考勤、绩效评定、技能培训等管理工作,持续提升班组成员的专业能力。
5. 负责生产过程中各项记录的准确填写,及时反馈生产数据、设备故障及各类突发情况。
二、任职要求:
1. 学历要求:初中及以上文化程度,具备基本读写与沟通表达能力。
2. 工作经验:有生产车间拉长或组长类管理经验者优先,能适应现场作业环境,吃苦耐劳,服从工作安排;熟悉产线运作流程者优先录用。
3. 具备较强的责任意识,拥有良好的组织协调、沟通交流及现场问题应对能力,能够高效带领团队完成生产任务。
三、薪资福利:
1. 综合薪资:综合4-6K,由底薪+全勤+绩效奖金+工龄奖+加班费构成;
2. 福利待遇:缴纳五险,享有节日福利、加班补贴、房补、全勤奖励及年终奖金,福利体系健全,岗位稳定性强;
我们广纳贤才,愿做伯乐,寻千里马同行!
期待优秀的你加入,与公司共发展、同成长!
沙发生产线长/木工/扪工 8000-9000
8000-9000元/月
生产管理1-2人月结1-3年高中
本厂新开第二条生产线,现急聘生产线线长 1 名
有沙发厂生产线管理经验,熟悉沙发生产全流程
能统筹安排生产、把控质量、管控进度
责任心强,有团队管理能力,自带人手优先
扪工组长 1 名
有沙发扪工经验,技术熟练,有责任心,自带人手优先。
木工组长 1 名
待遇优厚,薪资面议,有意者欢迎联系面谈。
招聘:
1、普工 8名
2、钉架 9名
3、打底 3名
4、贴棉 3名
5、车缝 6名
6、扪面熟手 10名
7、各工序学徒工 10名
熟手工资范围6000-15000元,多劳多得。
普工、学徒工保底4500元+计件,多劳多得。
包住宿,餐补600元/月,宿舍空调热水齐全,提供夫妻房。可购买社保,享有工龄奖,优秀员工奖,推荐奖等公司福利。地址:惠州市惠阳区永湖镇罗曼迪卡工业区内一诺纯美家居,
制造部班长
8000-10000元/月
生产管理包吃包住1-2人1-3年高中全职团队管理新能源
岗位职责:
1、协助制造部主管完成企业生产工作的周、日工作计划,实现工作目标;
2、按照公司生产要求做好本班组的生产工作及自检工作;
3、做好班组生产中所有环节、产品质量检查工作,及配合其他工序的正常运转工作;
4、本班组的数据的收集,整理和归档工作;
职位要求:
1、高中/中专以上学历;
2、1年以上生产车间同等岗位管理经验者优先。
3、熟悉锂电池回收与资源化再生整套工艺技术
4、具备较强的管理能力、组织协调能力、人际交往和沟通能力
惠州注塑领班7000-9000+社保+带薪年假
7000-9000元/月
生产管理1-2人月结
注塑领班1名,要求
三年以上注塑管理经验,识较机、上落模,能独立解决质量异常问题。【薪资待遇】:月收入7K-9K,待遇从优!【保障福利】:参加社会保险。假期福利:法定假有薪、工作满一年享受5天带薪年假。医疗福利:每年免费体检1次、住院产生个人承担的医疗费可向公司报销50%。
建筑木工长期6-10人月结
广东惠州港口码头招聘木工师傅,要求会安装钢模。需要两个小班组,每个班组5人,按点工计算。工作可做一年左右,工资按月结清,不拖欠,每天350元。有意者可来电联系。
小工包吃1-2人日结
惠州市博罗县招工地小工/杂工,明天7点上班。包中午一顿,280一天。有力气。年纪不要太大。有时间来。2人。下班结账
质检工程师/五险一金/包吃住/7500+
7000-10000元/月
生产管理包吃免费培训交通补助包住11-20人月结经验不限学历不限全职兼职团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制建材化工新能源机械设备/机电/重工
【普工岗位:】白班255元/天,夜班265元/天)
【普工-铜粉岗位:】
白班295元/天(255元工资+40元岗位津贴)
夜班305元/天(265元工资+40元岗位津贴)
【仓管员:】男女不限,年龄18-38周岁,有仓库岗位工作经验优先,主要负责仓库收/发料、备料,入库等,工资:255元/天,绩效奖金300元/月,高温津贴300元/月,月综合工资7000左右(入职半年后表现优异可转正)
️(,工资按照:白班230元/天,夜班240元/天)
【生产管理岗:】
①小组长:有1年以上现场管理经验,综合8500以上,具体面议。
②组长:有2年以上现场管理工作经验,综合9500以上,具体面议。
③班长:有5年以上现场管理工作经验,综合11000以上,具体面议。
️以上岗位!
【工作时间:】,固定2小时休息吃饭时间,上六休一,1个月倒1次班;普通工作服,穿劳保鞋,不戴口罩,劳保用品公司免费提供,上班可带手机!
【面试要求:】
1、男女不限,年龄18~40周岁
2、无纹身,会26个英文字母及简单加减算数
3、应聘人员需携带身份证原件。
生产组长/拉长
7000-8000元/月
生产管理生产组长包吃包住6-10人3-5年高中团队管理生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2.监督作业标准执行,指导员工规范操作,提升生产效率与良品率
3. 协调物料、设备及工艺问题,及时反馈并推动现场改善
4.组织班组安全培训与日常巡查,落实安全生产责任制
5.做好生产数据记录与汇总分析,协助上级优化生产流程
任职要求:
1. 具备生产管理相关工作经验,熟悉制造业生产流程
2. 有较强的沟通协调能力与团队管理意识
3.能适应倒班安排,责任心强,执行力突出
4.具备基础质量与安全知识,持有相关上岗证书者优先
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
铝家具包装组长
6000-9000元/月
生产管理3-5人1-3年学历不限
【岗位职责】
1. 负责包装班组日常排产与进度跟进,确保按时出货;
2. 监督成品清洁、贴膜、套袋、装泡沫、封箱、打木架等全流程包装规范;
3. 检查包装材料(纸箱、珍珠棉、护角等)使用情况,控制损耗成本;
4. 核对产品型号与出货清单,确保无错装、漏装,落实班组5S管理。
【任职要求】
1. 经验: 1年以上铝家具/定制家具包装管理经验,熟悉包装流程及质量要求;
2. 技能: 能看懂订单图纸,懂基本电脑操作(入库统计),会操作打包设备;
3. 细心负责,具备较强统筹协调能力。
上班时间:7点半-12点 2-5点半 6-8点 再晚加班听从主管安排
吃饭:3元一餐 自行租房一个月100元住房补贴
铝家具组装组长
6000-9000元/月
生产管理1-2人3-5年学历不限
岗位职责
1. 生产管理:负责组装车间日常生产管理,根据生产计划合理安排组装线生产任务,确保按时按质完成产量指标;
2. 物料管控:负责组装前物料核对、清点与确认,确保配件齐全无误后方可上线生产;
3. 技术指导:对班组成员进行生产操作工艺、质量控制方面的技能培训与指导;
4. 品质把控:检查操作人员工作质量,确保按图纸工艺进行组装操作,成品无错位、变形、松动等问题;
5. 现场管理:督促做好车间现场5S管理,落实安全生产制度,开展日常安全检查;
6. 人员管理:合理调配本组人员分工,对下属进行考核与管理,完成上级交办的其他工作。
任职要求
1. 学历:高中、中专/中技及以上学历;
2. 年龄:22-45岁;
3. 经验:1年以上五金/铝材/家具行业装配带班或管理经验;有铝合金家具、金属型材家具组装经验者优先;
4. 技能:熟悉铝合金型材结构、拼装原理及专用五金配件,能看懂基础安装图纸;熟悉家具生产工艺流程,掌握常用生产设备的使用;
5. 素质:动手能力强,具备良好的沟通协调能力、组织执行能力;做事踏实,态度端正,有责任心。
上班时间:7点半-12点,2-5点半,晚上6-8/9/10点,此岗位薪资需要面谈。
惠州惠城区木工需要有实际经验,电工需要有电工证包吃住,买社保,签劳动合同,前期有保底工资,
6000-12000元/月
装修木工电工长期3-5人月结包工技术好专业师傅
木工需要有实际经验,电工需要有电工证包吃住,买社保,签劳动合同,前期有保底工资,后期底薪+提成主要生产特种车辆
电工
1-1.1万元/月
装配电工包吃包住20人以上月结吃苦耐劳技术好持证有机械常识电工证
岗位职责
1、根据图纸完成电气控制柜装配、接线、元器件安装、布线工作(如图中成套配电柜组装);
2、柜内元器件排布、线号整理、线束压接,按照工艺标准完成接线;
3、协助完成设备通电前检查,排查接线问题;
4、服从班组安排,完成车间下达的生产任务,做好工位 5S。
任职要求
1、有电工基础,看懂电气图纸,做过配电柜、控制柜接线装配优先;
2、熟悉低压电气元器件(断路器、接触器、电容、互感器等);
3、持有电工证优先,能接受车间正常上班;
4、做事细心,接线工整,服从管理,动手能力强;
5、年龄 20‑48 岁。
惠州惠东县招建筑木工,桥架/支架安装,钢筋工,架子工
260-300元/天
建筑木工抗震支架安装架子工钢筋工桥架20人以上
惠州惠东招建筑木工,桥架/支架安装,钢筋工,架子工
电力工程1-2人月结
岗位职责
负责 110kV 及以上变电站继电保护装置校验、调试、定检、故障检修、新旧设备技改投运等现场作业;
开展二次回路核查、定值核对、单体调试、整组传动试验、二次耐压试验等工作,排查回路缺陷、保护误动、拒动等各类故障隐患;
规范记录调试数据,整理作业资料,编制继电保护调试、试验报告,完成资料归档;
做好继电保护测试仪、相位表等仪器仪表日常保养、保管与校验,确保设备精准可用;
严格遵守电力安全工作规程,落实停电、验电、接地等安全防护措施,保障高压现场作业安全,服从项目外派调度安排。
任职要求
持证资质:持有在有效期内的继电保护特种作业操作证;
身体年龄:50 周岁以下,身体健康,可适应驻外项目、外勤出差及变电站现场作业;
从业经验:具备 5 年及以上 110kV 及以上变电站继电保护实操工作经验,熟悉继电保护原理、二次图纸与现场全套作业流程;
项目履历:亲身参与完成不少于 10 座 110kV 及以上变电站继电保护调试、校验工程项目,可独立处置现场各类技术问题;
综合素养:工作细致严谨,安全意识强,具备基础报告编写能力,团队配合良好。
薪资待遇
月薪 18000-25000元,薪资结合个人技术能力、项目经验、出勤情况综合核定
惠州惠城区急招聘水电学徒工想学技术的可以过来应聘、包教包会,都是专业老师傅教学。
4000-6000元/月
水电学徒1-2人
急招聘水电学徒工想学技术的可以过来应聘、包教包会,都是专业老师傅教学。
焊工工厂焊工
强恩逊(惠州)家居发展有限公司招聘焊工2名。工作地址位于广东省惠州市博罗县公庄镇。应聘过程中请勿缴纳任何保证金、押金等,谨防诈骗。
生产文员
4000-6000元/月
工厂文员包吃免费培训1-2人月结1-3年高中全职
生产单制作及材料优化,懂电脑及相应的ERP系统经历,入职4000买社保,
管培生/储备干部 (惠州)
4000-5000元/月
其他生产营运人员免费培训经验不限大专生产制造大学英语四级
岗位描述
1、公司重点培养储备人才,试用期3个月,整体培养周期为3-6个月,期间安排车间轮岗,全面了解生产现场运作流程;
2、培养阶段提供双通道发展方向选择:生产管理路径或工艺工程师路径;
3、深入参与产线运行管理、工艺改进、现场5S执行、产能追踪及生产异常协调处理工作;
4、在主管指导下实践人员调度、生产计划落实、品质控制、效率提升等核心业务内容;
5、依据轮岗期间的综合表现与能力评估结果,通过考核后正式定岗;定岗后按所任岗位(生产管理岗/工艺工程师岗)重新核定薪酬标准。
任职要求
1、具备大专及以上学历,机械、材料、电子、工业工程、自动化等相关专业者优先考虑;
2、有意愿长期投身制造业,能适应车间作业环境,接受长白班工作安排;
3、思维条理清楚,沟通顺畅,学习能力强,执行力高,具备良好的问题识别意识;
4、态度务实,职业目标明确,期望在生产管理或工艺技术领域长期发展,欢迎应届生或初入职场人士投递。
福利待遇
1、系统化岗前培训 + 专人导师指导,晋升路径清晰透明
2、依法缴纳社保与公积金,享有法定带薪休假
3、提供住宿或餐食补贴
4、建立公平的绩效考核体系,注重实际能力,储备人才享有内部晋升优先权
补充说明
工作地点:惠州
作息安排:长白班,单休
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供博罗电工班长招聘在线招聘信息,主要招聘惠州水电相关人才。作为水电工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解水电的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。