说明：非催收岗，不涉及贷款业务，无需自行开发客户 本岗位为法律咨询服务类非诉方向，属于法务支持板块 不涉及债务重组、资金借贷等相关业务 提供系统培训，助力从零基础成长为专业法务人员 1.协助进行法律风险识别与防控 2.为企业及个人提供基础法律咨询服务 3.与当事人对接案情，沟通确认解决方案与处理逻辑，促成委托落地 4.参与合同文本的起草与审查工作 不限学历背景，无需持有律师资格证 岗位职责： 1、与当事人交流案件细节，协助制定可行的法律应对方案 2、解答法律咨询问题，推进委托事项顺利完成 任职要求： 1、具有良好的语言表达与沟通能力，能主动应对工作难题 2、具备较强的服务意识和责任心 3、欢迎应届生及实习生报名应聘 薪资结构：底薪+绩效提成+全勤奖，综合收入5K-10K 岗位福利：每日现金激励、定期团队建设活动、工作日下午茶 工作时间：9:30-19:00（含1小时午休） 每周固定周日休息，法定节假日按规定休假 无强制加班安排！无加班任务！工作节奏合理！

公司专注于民间借贷纠纷、工资劳务费纠纷、工程款货款纠纷、婚姻家事等法律事务，需与团队协作沟通案情，并及时移交相关案件材料。全程跟进案件进展，协助处理办案过程中的各项事宜。 1.全职坐班办公，为全国范围内的当事人提供专业法律咨询服务；客户资源由公司统一提供，无需自行开发 2.通过电话（日均10-30通）及企业微信与当事人沟通，了解其实际需求，解答法律疑问，促成委托合作，办理委托手续，起草法律文书，指导完成立案流程等 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，品行端正，工作踏实细致，思维有条理 2.公司分配主动咨询的客户线索，员工直接对接服务即可 3.关键要有强烈的收入目标感，愿意通过持续学习和努力提升实现高薪回报，毕竟经济基础决定生活质量 4.具备团队协作精神，服务意识强，敬业负责 5.工作时间早9:00至晚18:00，单双休制 6.试用期无责任底薪3000元+新人补贴1000元+提成（统提10%） 转正后无责任底薪3000元+高比例提成（阶梯提成10%-25%） 其余福利待遇可面谈协商 欢迎加入卓界律师事务所！

工作内容： 负责整理公司现有客户的案件卷宗及相关资料 要求： 1、大专及以上学历，接受实习生，专业不限 2、工作态度端正，细致严谨，责任心强 待遇： 1、周一至周五8:30-12:00，13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休息 2、每月15日发放上月工资 3、每月提供2000元生活补贴，转正后月薪3000元起，另享部门奖金 4、实习期间可开具实习证明

综合薪资: 底薪+奖金+高提成，员工平均收入9000-14000 业务主体： 提供法律咨询服务，主要处理经济类纠纷（以民间借贷、工程款项、工资及劳务费用为主）。 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力； 2、细致耐心，具有服务意识； 3、无需担心经验问题，配备专人一对一指导（最快一天即可独立操作）； 4、有销售相关从业经历者优先考虑； 5、性别不限，年龄：****** 无加班！无加班！无加班！

岗位职责： 1.在公司固定办公，负责处理各类合同纠纷事务，通过电话沟通、发送函件、提起诉讼等方式推进案件解决，参与调解与催收工作，助力当事人快速回款；配合前端解答客户疑问，缓解客户担忧，推动案件顺利转化。 2.能独立撰写起诉文书，整理并归集相关证据材料。 3.针对已承接案件开展债务协商，完成法律文书起草、证据梳理，指导客户完成起诉流程，并持续跟进案件进展； 4.公司主攻民事领域，需与团队成员协作交流案情，及时移交案件资料，掌握案件动态，妥善处理办案过程中各项事宜。 属于文职岗位，非销售类工作，无任何营销成分！ 任职要求： 1.具备良好沟通能力，品行端正，工作严谨细致，思维有条理，法学专业背景优先； 2.有较强的团队协作观念，服务意识良好，责任心强，具备职业操守； 3.必须为法学专业毕业，此项为硬性条件！！！ 薪资待遇： 1.试用期：3500+提成（为期三个月），转正后4000+提成； 2.缴纳五险 3.享有节日福利，每周提供不定期下午茶，定期组织团建活动，办公区免费供应饮品等； 工作时间： 上午9:00-下午18:00，周末实行大小轮休制度；法定节假日按规定休假

岗位职责： 完成既定工作目标，按时参加培训并通过考核。 定期参与沟通技巧培训，确保能力匹配实际工作需求。 任职要求： 具备良好的自主学习意识。 有相关行业工作经验者优先考虑。 欢迎有独立思考能力的年轻人才加入。 岗位福利： 阶梯底薪+绩效奖金，带薪休假，节日福利 教育背景： 中专及以上学历

岗位职责： 按要求达成指定工作目标，参加定期培训并通过考核。 定期开展沟通技巧培训，确保能灵活运用于实际工作场景。 任职要求： 具备良好的自主学习意识。 有同行业工作经验者优先考虑。 欢迎有独立思考能力的年轻人才加入。 岗位福利： 阶梯底薪+绩效奖金，带薪休假，节日福利 教育背景： 中专及以上学历

1、掌握公司相关法律法规； 2、了解人力资源领域的法务知识； 3、具备法务或人力资源从业经历。

说明：不是催收！不是贷款！无需自己找客户 职位详情：不用担心缺乏相关经验！我们提供全面的专业培训！ 不加班！不加班！不加班！ 工作内容： 1、熟悉公司运作，认同企业文化，积极配合公司各项安排； 2、负责民事案件的管理及协助案件前期准备，包含立案、资料整理、文件归档、收取定金等工作； 3、按时完成上级交办的其他任务 岗位要求： 1、具备销售经验者优先考虑 2、学历不限，表达清晰，普通话流利； 3、反应灵活，具备良好的学习能力与沟通技巧 固定休息：每周日休息 节假日安排：法定节假日正常休假 福利待遇：购买五险，团队氛围开放包容 办公环境优越，现代化写字楼，年轻化团队，定期组织下午茶活动 薪资结构：无责任底薪＋提成＋奖金，综合收入7000-10000元 岗前带薪培训，零基础也可快速上手，流程简单 这是你在重庆难得一遇的轻松岗位，晋升通道公开透明，不设工龄限制

岗位职责： 1、通过官方调解平台对诉前金融纠纷案件进行线上协调处理； 2、与纠纷双方沟通协商，说明相关法律风险及后果，推动达成和解，避免进入诉讼程序； 岗位要求： 1、大专及以上学历，条件优异者可适当放宽； 2、曾在律师事务所、金融机构（如银行、消费金融公司）贷后管理、风险管理或合规催收公司，参与过批量金融纠纷沟通与调解工作，且经验满1年以上者优先考虑； 3、综合素质良好，工作态度严谨认真，具备较强的团队协作意识和沟通能力； 上班时间： 9:00-19:00，无需加班，每月休息5天； 薪资待遇： 无责任底薪+绩效提成＝月均收入8000-15000元（业绩突出者可达2万元以上，能力越强，薪酬越高！）； 公司提供月度团建聚餐、生日福利、节日福利等员工关怀。

空调不制冷。 应该是要加氟 自己联系对接他

重庆市丰都县招管道疏通/测漏、水电

日结300—400一天年龄18—55岁

招聘：质检员 IPQC 包吃住26/H 薪资：6千-8千 一、薪资待遇 工资260-280元/天，每天工作8-10.5个小时，月综合薪资6300-8000元/月。 2.免费包吃住:当天安排住宿，有无线网、独立卫生间热水器空调 3.缴纳五险一金，公司生活区设有超市、健身房等免费娱乐 4.恒温空调车间、无噪音、无异味。 二、招聘岗位 1、岗位:打包、贴标签、质检、IPQC `仓库管理员 2、生熟手均可，无需经验，无需学历，生手有老员工带 三、工作时间 8:30-17:30正常上班，视公司情况安排加班，加班是两个半小时，加班有加班费，上六休一，长白班两班倒自己选择。

重庆市江北区招工地小工/杂工

一、岗位职责 1.纠纷处理与诉讼管理：统筹公司涉及的诉讼及仲裁事务全流程，主导证据整理、出庭应对及与外部律师的协作；参与重大突发事件处置，提供法律应对策略以减少企业损失； 2.债权申报：系统梳理并核查公司债权情况，收集整理相关证明材料；依程序编制债权申报资料，完成申报操作并跟踪进展；对接法院、破产管理人等机构，回应申报过程中的问询与异议；掌握债权审查反馈，协助解决确认争议及相关后续事项； 3.合同全周期管理：负责采购合同、合作协议等法律文本的起草与审核，推动建立标准化合同管理体系；监控履约环节中的潜在风险； 4.风险防控与合规支持：识别业务运行中的法律隐患，构建风险预警机制；为产品设计、人力资源管理等职能提供合法合规建议。 二、任职要求 1.教育背景：法学专业本科及以上学历，部分单位优先考虑硕士或具有海外学习经历者； 2.职业资格：通过国家统一法律职业资格考试，特定行业需持有公司律师执业资质； 3.专业能力：精通合同法、公司法等商事法律法规，具备良好的法律文书撰写与信息检索能力；能独立分析民商事法律问题，思维缜密且具备较强的风险判断力； 4.经验要求：具备2年以上企业法务岗位或律师事务所工作经验； 5.职业素养：具备优秀的沟通协调能力，工作态度认真细致，书面表达准确规范。

岗位职责： 1、负责公司各项法律事务的处理，规避法律风险，开展合同管理及法律知识普及等法务相关工作 2、审核各类法律文书及相关资料； 3、配合上级完成其他日常事务性工作。 4、应对和处理日常涉及的诉讼案件与纠纷。 5、为公司各职能部门提供法律咨询服务。 任职要求： 1、本科及以上学历，法学或法律类专业背景； 2、工作认真踏实，具备良好的职业操守； 3、具备实际工作经验者可适当放宽学历要求 4、具备较强的沟通协调能力、责任心强，学习与适应能力良好。

岗位职责： 1、协助处理公司日常法律事务，包括但不限于合同起草、审核及修改，确保公司运营合规； 2、参与公司内部和外部客户提出的重要项目的法律风险评估，提供法律意见和解决方案，参与涉外合作流程和协议合同的合规风险评估； 3、获取外部客户案情资源，完成公司和客户交付的的诉讼和仲裁案件，协助进行法律文件的准备和提交； 4、管理公司法律档案，确保资料的完整性和保密性； 5、与内外部法律顾问及相关部门保持良好沟通，扩展法务合作渠道，确保法务工作的顺利进行。 任职要求： 1、法律相关专业本科及以上学历，持有法律职业资格证书者优先； 2、具备3年以上法务或相关领域工作经验，优秀应届研究生毕业生亦可考虑； 3、熟悉民商法、劳动法、公司法、国际法等相关法律法规，具有较强的法律分析能力和快速学习能力； 4、熟练使用英语作为工作语言，有涉外法务的技能和履历优先; 5、工作细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神； 6、具有较强的书面表达能力和逻辑思维能力，能够独立处理复杂法律问题。 7、逻辑清晰，善于平衡法律严谨性与客户沟通需求，具备良好的表达能力与共情力，有客户直接对接经验者优先。 8、对多领域法律服务有探索热情，能快速适应不同业务场景，抗压能力强。 岗位福利： 客户下单可拿额外奖金。 早9:00﹣晚6:00、午休一个半小时、周末休息、节假日正常休息；加班有补贴。 无责底薪4k＋阶梯式提成，优秀者综合薪资可达10k及以上，业绩突出的没有上限，有各种奖金等; 正常缴纳社保，节日福利！现金奖励、物品奖励、新人奖励等。 工作地址10号线中胜站！氛围积极活跃不压抑。 作为深耕高端服务领域的专业机构，我们始终以链接优质资源、提供专业解决方案为核心，已成为众多高净值人群及企业信赖的合作伙伴。我们汇聚了法律、金融、实业等多领域的资深人才，以开放协作的团队文化和精准高效的服务能力，更致力于为每一位成员打造“与优秀者同行、向高端圈层学习”的成长平台。 你将负责公司分配客户的全流程法律对接与支持，在与客户的沟通协作中，将法律专业逻辑转化为易懂的解决方案，建立长期信任。服务的客户多为行业企业家、资深投资者等高净值人群，他们的个性化需求将驱动你拓展知识边界，在实务中快速精进专业能力。 你的同事均来自各领域资深圈层，带着丰富的成功经验与专业视野，共事氛围开放无壁垒。项目中的跨界探讨、案例分析时的思维碰撞，都将成为你职业成长中宝贵的“隐形资源”。 这里不只是一份工作，更是一个能链接优质资源、实现职业突破的成长平台。如果你渴望在专业上精进、在圈层中提升，欢迎投递简历，与我们一同探索法务职业的更多可能！

一、岗位职责： 1、负责企业各类法律事务的处理与咨询，确保经营活动符合法律法规要求； 2、参与公司合同的审查、修订及其他法务相关工作，维护企业合法权益； 3、协助应对公司涉及的法律争议，提供专业的法律支撑与解决方案； 4、负责诉讼项目案件管理，包括证据收集、出庭应诉、案件进度查询与跟踪； 5、统筹案件整体推进，妥善处置突发性法律事项； 6、法务风控及债权债务管理； 7、风险控制体系的建设与完善； 8、定期开展实地走访与调研工作； 9、审核各类合同文件，完成其他法务相关事务； 二、任职要求： 1、掌握系统的法律专业知识，能独立开展法律实务工作，熟悉商业领域常见法律问题（如股权、债权、劳动关系、合同等），具备证据整理、合同审查、起诉状撰写、立案操作等能力； 2、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能够高效联动内外部资源； 3、工作态度严谨细致，责任心强，抗压能力佳，适应企业走访任务； 4、本科及以上学历，年龄25-40岁，持有法律职业资格证书； 三、薪资待遇 1、无责任底薪3500元起，五险+满勤奖+高比例提成（10%~25%）+绩效奖金，综合月收入8000-20000元； 2、公司拥有丰富的自有资源库，客户基础扎实，不限工作经验，实行一对一师徒带教模式，有强烈创收意愿者优先考虑； 3、免费提供系统化岗前培训，实施老带新机制，提供公开透明的晋升通道，为有能力者打造广阔成长空间！ 4、工作时间：9:00—17:30，每周日固定休息，无需加班！

工作周期：2个月 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-02-24 一、岗位职责 1.负责日常行政工作，包含文件拟写、资料归档、会议组织及会务保障； 2.协助开展数据汇总、信息归集与报告编制； 3.承担会议录音整理、纪要编写及内部消息传达任务； 4.配合部门完成其他综合性事务性工作。 二、基本要求 1.具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线方针政策，坚持四项基本原则，政治素质良好，品行端正； 2.遵守法律法规，无违法违纪及犯罪记录，作风正派，责任心强； 3.年龄28周岁以上，****以下（1990年1月1日-1997年12月31日出生），能力突出者可适当放宽条件； 4.全日制本科及以上学历，法学专业优先； 5.身体健康，具备良好的沟通协调能力和服务意识； 6.语言表达清晰，文字功底扎实，熟练操作常用办公软件（Word、Excel、PPT等）； 7.掌握速录相关技能，能快速完成会议记录和文档整理； 8.具备基础法律知识，能够应对工作中常见问题； 9.富有团队合作精神，适应高效工作节奏。 具体工作时长视项目进展而定，预计约2个月

招聘：储备干部 薪资：3000.0-5000.0 元/月 岗位职责：①参与各部门轮岗，学习教育科技业务全流程；②协助完成项目执行、客户维护等专项工作；③积累管理经验，为后续团队管理岗位储备能力 岗位要求：具备良好学习能力、沟通协作能力，对教育科技行业有兴趣

岗位职责: 1、依据公司每日下发的咨询线索，与当事人开展初步交流，梳理案情并判断其法律合理性 2、引导当事人合理表达诉求，充分运用律所平台资源、团队协作及专业能力，赢得当事人信任并促成到所面谈 3、对咨询中或已委托的客户进行长期跟进与关系维护 4、协助谈案主管完成案件委托相关流程手续 5、配合办案小组做好客户沟通工作，保持耐心细致的动态联系，及时识别并化解客户疑虑 薪资及工作时间安排: 1、工作时间：早十晚七！上午睡到自然醒，中午休息一个半小时。 2、薪资构成：浮动底薪+绩效+6%-10%阶梯提成均薪稳定在1.5w+，最高可达3W+。这是一个高收入、高回报、低风险的优质岗位 任职资格: 1、年龄21-34岁，性别不限，对法律事务具备浓厚兴趣 2、具备良好抗压能力，责任心强，善于团队协作 3、认同律所发展路径与组织文化 我们不空谈理想，只讲平台和待遇！寻找有赚钱动力、积极进取的你，若你正如此，欢迎加入！你只管全力以赴，其余交给律所。一对一指导，不画饼，付出必有收获！ 行业处于快速上升阶段，市场需求旺盛，请相信：选对赛道至关重要！

岗位职责： 1、负责各类公文、业务单据及基础性文字材料的归集与整理； 2、承担文件扫描、打印、复印、传真发送及信息录入等日常事务性操作； 3、协助完成业务资料与数据的分类、汇总与保管工作； 4、完成上级交办的其他辅助性任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，金融、经济类相关专业优先考虑； 2、不限具体专业，身体状况良好，具备较强的抗压能力； 3、有工作经验或持有驾照者优先，能适应加班安排； 4、熟练运用各类AI工具（如deepseek、豆包等）高效生成分析报告、表格，精通PPT制作，熟悉Excel等办公软件操作。 薪酬福利：基本工资+五险一金，表现优秀者有机会转岗至业务岗位（提供职业发展通道） 职位福利：节日福利、五险一金、绩效奖金、定期体检、周末双休、生日礼金 注意事项： 1、本岗位与深圳市汇合发展有限公司重庆分公司签订劳动合同； 2、本公司所有招聘岗位均不收取任何费用及押金，亦未授权任何第三方机构或个人代为收费。

办公室主管，能拟公文函件，懂财务报表，大学本科，薪酬5000元，有五险

住家在跳蹬附近优先

不含销售性质不含销售性质不含销售性质 双休双休双休！！！ 重要的事情说三遍！ 岗位职责： 负责线上审核客户提交的业务申请信息，对符合条件的客户通知其前往线下办理，并移交至相关部门对接，后续无需跟进，无电话推销任务。 工作内容简单，易上手，纯文职类岗位，无任何销售任务。 保底薪资：综合收入7000元以上，缴纳五险 上班时间：9:10-18:00，午间休息12:30-14:00，周末双休，节假日按国家规定休假 任职资格： 1.年龄：18岁以上，性别不限 2.学历：不设门槛，看重实际能力 3.经验：不限经验，欢迎应届生投递 福利待遇：重点来了！！！（每日工作时长仅7小时！） 办公环境为写字楼，每月组织团队聚餐、团建活动及外出游玩，享有生日福利、节日礼品等多项员工关怀，入职即缴五险，享受法定节假日，春节假期不少于一个月

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：自由安排 工作时段：任意时段 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 1、发布与社保相关的视频内容 2、撰写并分享社保规划类文案 3、运营和维护社保主题社群 4、整理并汇总潜在客户信息 5、为客户定制社保规划方案 6、兼职基础报酬5300元 7、业绩奖励比例达20% 8、收入与付出成正比，无上限 9、工作方式灵活，适合副业兼顾

早8:30晚5:30 五险，国定节假日带薪休假 1、年龄20岁以上，学历不限，欢迎积极主动、勇于挑战的应届毕业生加入。 2、具备责任心及良好的工作积极性。 3、办公室内固定岗位办公，无需外勤，提供下午茶。 4、无责任底薪4500元，另享阶梯式提成，月收入7000至10000以上

接受小白无需经验 薪资待遇：无责底薪3500-4500元，提供住宿（不招暑假工） 上班时间：上午十点至下午六点，每月休息4天，节假日正常休假 工作内容： 1、担任公司前台岗位，负责接待到访人员，提供规范专业的接待服务； 2、完成日常前台行政事务，维护前台区域的整洁与良好形象； 3、协助开展公司内外部的联络与协调工作 岗位要求： 1、具备良好的语言表达能力和服务意识； 2、能独立处理前台常规性工作； 3、具有较强的条理性和协调能力

陪同老总公关应酬管理等一切事务