1. 有法律咨询、金融类电话调解或债务优化相关经验者优先考虑 2. 具备出色的沟通协调能力与问题解决能力，思维清晰，善于分析和应对复杂情况 3. 工作态度严谨，责任心强，注重细节，执行力突出，具备良好的团队协作意识 公司为全国首家数字化民商事法律行业系统性服务平台。 依托AI智慧法律服务体系，打造国内独有的培训认证、调解前置、线上办结、仲裁衔接、司法诉讼全闭环纠纷解决模式，实现程序无缝对接、效力逐级提升、执行高效直达，填补调仲一体化领域的行业空白。 一站式提供企业服务：事前风险预防、事中柔性化解、事后快速结案。构建AI法律+调解+仲裁+诉讼+合规全链条商事法律纠纷处理生态

我们是法缘金融调解中心，目前调解中心已与法院建立协作机制，整体运作依法合规，无需担忧合规问题。岗位性质更偏向法律调解辅助，而非传统催收，实际工作内容类似于律师助理，主要参与法律流程支持，团队内设有专职调解员。 岗位职责： 1. 协助律师推进诉讼案件处理，完成律师助理相关事务。 2. 参与法院庭审辅助工作，涵盖类似书记员职能的各类程序性任务。 3. 负责金融调解中心法律文书及资料的整理、归档与动态更新。 4. 与案件当事人进行沟通，回应法律咨询，给予专业指导建议。 5. 配合法调中心开展其他日常法务支持工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，有在律所、法院等相关单位实习经历者优先，具备扎实的法律理论基础，熟悉金融市场及常见金融产品。 2. 具备较强的沟通技巧与协调能力，能高效应对多类法务事项。 3. 熟悉金融调解机构的基本运作模式，可独立承担相应法务操作。 4. 恪守职业操守，确保工作中信息保密与程序公正。 工作时间：通常为早9晚6，周末双休，因行业特性以项目为主，极少数情况下需临时加班 薪资：由基础工资（3-5k）和绩效奖金（1k）构成，月收入相对稳定

1.协助领导从事日常法律文件的起草和审查； 2.进行前期商务谈判，协助领导完成相关商务活动; 3.相关案件的前期准备工作等 职位要求: 1.法律本科毕业，精通相关法律知识 2.具有较强的逻辑思维能力和应变能力 3.有上进心 4.应届毕业生 5.没有通过国家司法考试亦可 6.可线上居家办公

岗位职责： 1. 负责企业咨询项目的实施与交付，深入客户现场开展问题识别与调研分析； 2. 基于调研成果，为客户设计切实可行的解决方案，并主导推进落地执行，保障项目成效； 3. 向客户提供专业化的咨询服务与实施指导； 4. 协同处理项目执行过程中的客户对接、需求反馈及合作关系维护工作。 任职要求： 1. 有企业项目交付或管理咨询相关工作经验者优先考虑； 2. 具备优秀的语言表达能力、逻辑思维能力与现场应对能力； 3. 拥有较强的学习主动性与客户导向意识，能高效理解并响应客户需求；

岗位职责： 1. 协助推进公司风险管理体系搭建及相关基础事务的完善； 2. 参与法律合规管理机制及操作流程的初步拟定与日常维护； 3. 协助分析、整理公司各类业务流程，支持制度的评估与优化工作； 4. 协助开展合同审核、业务合规审查及其他基础法律事务工作； 5. 配合部门负责人完成对各部门业务运营情况的专项检查或后续评估的基础任务； 6. 协助开展公司及下属企业法律架构设计的相关辅助工作； 7. 关注法律法规及监管政策更新，汇总并整理基础性宣导资料； 8. 为管理层及业务团队提供初步法律合规咨询支持； 9. 完成上级交办的其他日常基础性工作任务。 任职要求： 1. 法律相关专业硕士及以上学历在读学生； 2. 工作细致认真，具备责任心，主动性强，逻辑清晰； 3. 具备良好的书面表达、沟通协调与团队合作能力，熟练使用办公软件； 4. 通过司法考试或持有法律职业资格证书者优先； 5. 实习补贴2500元/月

岗位职责： 1. 协助推进公司风险管理体系搭建及相关基础事务的完善； 2. 参与法律合规管理规范及操作流程的初步拟定与日常维护； 3. 协助分析、整理公司各类业务流程，配合开展制度评估与修订支持工作； 4. 协助执行合同审核、业务合规审查及其他常规性法务工作； 5. 配合部门主管完成对各部门经营运作情况的专项核查或后续评估的基础任务； 6. 协助开展公司及下属单位法律架构设计的相关辅助工作； 7. 关注法律法规和监管政策的更新动态，汇总整理基础性宣导资料； 8. 为管理层及业务团队提供初步的法律与合规咨询服务支持； 9. 完成主管安排的其他事务性工作任务。 任职要求： 1. 法学类专业在读硕士及以上学历学生； 2. 工作细致认真，具备责任感，态度积极，逻辑清楚； 3. 具备良好的书面表达、沟通协调及团队合作能力，熟练使用常用办公软件； 4. 通过国家统一法律职业资格考试者优先录用； 5. 实习补贴2500元/月

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档，确保合规性与风险可控 2. 支持日常法律咨询，为业务部门提供基础法律意见与操作指引 3.参与劳动争议、供应商纠纷等简易案件的协调与材料准备 4.配合开展法律培训、制度梳理及合规台账维护工作 5. 协助完成工商登记、资质备案等基础法务行政事务 6.物业案件，调解催收 任职要求： 1.法学相关专业背景，学历要求：不限（本科优先） 2.经验要求：不限（有律所、企业法务实习或1年以内工作经验者更佳） 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规，具备良好文书表达能力 4. 工作细致、责任心强，能适应多任务协同与阶段性加班 5.持法律职业资格证者优先，应届毕业生亦可投递

岗位职责： 1. 负责企业咨询项目的实施与交付，深入客户现场开展问题识别与调研分析； 2. 基于调研成果，为客户设计切实可行的解决方案，并主导推进落地执行，保障项目成效； 3. 向客户提供专业化的咨询指导与支持服务； 4. 参与项目执行过程中的客户对接、需求响应及客户关系协调工作。 任职要求： 1. 有企业项目交付或咨询服务相关工作经验者优先考虑； 2. 具备优秀的沟通表达、逻辑思维及临场应对能力； 3. 拥有较强的学习意识和客户服务意识，能高效理解并及时响应客户需求；

岗位职员： 1、岗位不需要法学专业知识，公司提供培训，前期一对一带教，纯小白或者兼职也可以 2、对当事人咨询的案件或债务问题进行沟通，了解并促成委托后，律师团队进行处理 3、适合想要不断学习，提升自己的人才 任职要求： 1、为人正派，遵纪守法！ 2、28-60岁 这是一份可以长久发展的事业 综合薪资1万+ 工作时间：早上9点半到12点，下午2点到5点半，周末休息 有合伙人意愿也可沟通！

岗位职责： 1. 协助开展公司风险管理体系搭建与优化过程中的基础事务； 2. 参与法律合规管理制度及操作流程的初步拟定与日常维护； 3. 协助分析、整理公司各类业务流程，配合完成制度的评估与修订支持工作； 4. 协助执行合同审核、业务合规审查及相关基础法律事务处理； 5. 配合部门主管对各业务单位经营情况开展专项检查或后续评估的前期工作； 6. 协助完成公司及下属企业法律架构设计相关的辅助任务； 7. 关注法律法规及监管政策更新，协助整理基础性宣导资料； 8. 为管理层及业务团队提供初步的法律与合规咨询支持； 9. 完成主管安排的其他基础性工作任务。 任职要求： 1. 法律类专业在读硕士及以上学历学生； 2. 工作细致认真，具备责任感，态度积极，逻辑清楚； 3. 具备良好的书面表达、沟通协调与团队合作能力，熟练使用办公软件； 4. 通过国家统一法律职业资格考试者优先录用； 5. 实习补贴2500元/月

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重庆市江北区招二保焊/气焊

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当天结算，年轻，干活踏实。可长期合作

具备法律专业法律法规基础相关知识工作经验优先 （接受应届生，实习生） 法学/法律专业优先（如银行金融，财务，人力资源，行政经验也可以），45岁以下，男女均可，户籍经验不限，应届生，实习生也可以，大专及以上学历 月薪5000-15000之间，五险一金，做五休二，周末双休 负责庭前调解，驻扎在各个法院里面，陪同法官辅助工作 入职就近上班地址：浦东，静安，长宁，青浦，闵行，奉贤，黄浦，嘉定，松江，宝山，崇明，杨浦

广州民航职业技术学院2026年度党政管理及其他专技人员招聘

最好有律师证（以前有现在注销了的也可以），也接受过了法考想挂律所实习的，可挂在公司名下的律师事务所（在成都），办公地点在北京。 1、根据具体需要参加企业业务部门进行商务谈判，并对相关法律问题提出专业意见，最大限度的扩大本企业的利益; 2、负责审核公司各项规章制度、劳资规定、纠纷处理、协议、合同等，以符合法律要求，预防法律风险。 3、负责公司涉及经济合同、纠纷、合作协议、知识产权等经营行为的法务管理标准化。 4、负责主导公司涉劳资纠纷、经济诉讼及其他法律纠纷内部材料整理和协调工作。 5、负责公司对内、对外签订的各类合同、协议的起草、审核、评审工作。建立公司合同管理制度，规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。针对不同类别客户制定公司的标准合同文本。 6、负责建立和完善公司的各项管理制度，在合法性的前提下，使公司权利最大化。必要时可采取措施进行适当的法律规避。 7、负责公司员工普法教育，开展法律培训，针对管理、技术、研发、销售、经营等不同人群进行相应的模块化法律培训， 8、负责收集、整理与集公司经营管理有关的法律、法规、政策文件资料。根据公司发展规划及国家、行业变化情况，不断优化法律信息库，调整和补充法律标准信息。 9、完成领导交给的其他任务。

岗位职责： 1.全面负责公司合同审核、法律风险评估及合规体系建设 2. 主导处理劳动争议、商事纠纷等诉讼与非诉事务 3.为业务部门提供日常法律咨询，参与重大经营决策的法律支持 4.统筹知识产权管理、数据合规及反垄断相关工作 5. 组织开展法律培训，提升全员合规意识 任职要求： 1.法学专业本科及以上学历，通过国家统一法律职业资格考试 2.具备5年以上企业法务或律所相关工作经验，有团队管理经验者优先 3. 熟悉公司法、劳动法、合同法及行业监管政策 4.具备优秀的逻辑分析、沟通协调及跨部门协作能力 5.责任心强，原则性与灵活性兼备，能适应快节奏业务需求

律所直招！！！ 岗位内容：线上给客户解决客户问题 解答及转交 岗位职责： 为企业或个人提供法律律相关服务 薪资待遇：早十晚八，中间三小时休息，月休6天，法休 底薪6K+提成综合8—12K

1. 具备一定的中药材市场行情与品质鉴别相关知识。 2. 熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件操作。 3. 学习能力突出，能快速适应新系统、新工具等新兴事物。 4. 工作态度严谨细致，责任心强，无不良生活习惯。 5. 有药品销售企业采购工作经验者优先考虑。

合伙人律师 1. 具备三年以上律师执业资格，无需坐班。 2. 需拥有优良的职业操守与团队协作精神，恪守行业规范，无任何不良执业行为，能自觉遵守律所各项管理规定；

白天以行政人事招聘工作为主，晚上主要负责快递打包及寄送。 长白班！！！ 周一至周六固定上班。 宿舍为公寓式3人间，配备空调、风扇、热水、洗衣机。 非重庆城区人员，出生地距离工厂2小时车程以内者优先考虑。 详细工作内容及时间安排如下： 一、每日固定工作内容： 1、协助招聘岗位进行人员筛选，完成公司所需岗位的简历初筛（每日200份，可集中处理200份），下班前提交当日筛选结果。（白天完成） 2、每日导出考勤机打卡数据，统计并核对前一日员工出勤情况，确认异常考勤（未出勤人员须通知对应主管；针对漏卡、请假、迟到、早退等情况进行公告，并逐一发送消息核实处理）。（耗时约1-2小时） 3、处理当日送货单，管理包装出货流程，核查前一日发货进度与交期，并及时登记于快递台账中。（以晚间操作为主） 4、负责公司大堂及会议室日常清洁维护（包括会议用水摆放、烟灰缸清洗等）。 二、每月固定工作内容： 1、每月1日至7日前完成全体员工考勤表的汇总与核对。 2、整理归档临时工劳动合同资料；核算月底宿舍水电费用并汇总；更新人员档案（含入职离职统计）、同步调整宿舍住宿人员名单。（由人事确认执行） 四、不定时工作内容： 1、接收非营业类快递签收。 2、填写办公用品采购申请单。（需人事确认） 3、接待应聘者，协助外来访客接待（如客户、供应商等），配合办理员工入职、离职相关手续。 4、为新员工录入指纹信息，组织入职培训，移交部门主管，并将个人档案录入系统；统计新员工银行卡办理所需资料（每月15日前完成）。

可兼职 [薪资待遇]: 入职两月以上至少1.5K+。70%的员工1万以上，好好搞2万以上， 优秀者一般有3-4万，上不封底! [重点]不是电销不是催收!!!法律咨询行业[工作时间]早10晚5，周末双休。 [工作内容]提供前端咨询，接待服务。 根据公司提供的精准拓客工具，快速锁定客户后利用微信或者电话进行作业，与客户沟通细节，促成签单。收集客户资源归档交给后端律师或法务工作人员负责交付处理。 [公司业务]全案制法律业务，主营业务: 1.个人信贷经济纠纷案件 2.非诉类案件 3.诉讼类案件，刑事，民事，行政全案 4.不合理费用申诉 [奖金补贴]全勤奖·年终奖·绩效奖金， 每日销售红包奖(每天都有)每月销售奖 [晋升]目前全国1000+家分公司(经理-分公司负责人-督导-副总裁) 【任职要求](此岗位不是催收、不是贷款)

岗位要求： 1. 法学专业本科及以上学历，通过国家统一法律职业资格考试，有律所实务经验者优先考虑； 2. 具备扎实的专业素养，可独立完成合同的起草与修订，胜任各类法律文书及材料的撰写工作； 3. 熟练掌握常用办公软件操作； 4. 具有较强的团队协作能力与创新意识，服务意识强，工作认真负责，富有职业精神。 岗位职责： 1. 协助执业律师开展各项法律事务处理； 2. 完成律所安排的各项日常工作任务； 3. 在执业律师指导下开展法律事实调查与法律问题研究； 4. 起草、整理客户所需的各类法律文件； 5. 参与案件庭审前的各项准备工作。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听电话并准确转接、记录及反馈信息，保障沟通高效顺畅 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，确保日常行政事务有序运转 4.配合完成会议安排、环境巡查及基础数据整理等支持性工作 5. 及时响应内部需求，协同各部门提升办公服务体验 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本办公软件操作能力 3.普通话标准，具备亲和力与服务意识 4. 学历不限，有行政、前台或客服相关经验者优先 5.遵守职业规范，能适应快节奏办公环境

1、挂证律师2人，有福利，想了解的可以具体沟通。 2、独立执业的律师 5 人 律所 2006 年成立至今，自有办公楼，，免工位费、打印费。 提供一定的公共案源，但律师还是要有自己的案源

集团总部行政管理部扩编，新增职位，正规集团公司，无应酬！！！ 岗位职责： 1、维护并执行办公室日常办公规范及制度管理。 2、统筹各部门办公所需后勤支持与服务保障。 3、承担公司对内对外的接待事务处理。 4、策划并组织公司各类定期或临时性团队活动。 5、根据公司行政管理制度完成其他相关工作事项。 任职要求： 1、年龄27岁以内，具备1年以上行政前台岗位工作经验； 2、大专及以上学历，文秘、空乘等相关专业优先； 3、具备良好的服务意识，应变能力强，熟练操作常用办公软件； 4、性格开朗、富有亲和力，沟通表达顺畅； 5、抗压能力佳，工作细致严谨； 6、形象端正气质好，身高166-170cm，普通话标准，有宣讲或接待讲解经历者优先。 福利待遇： 大平台、晋升空间大、资源丰富、综合薪酬高 1、周末双休，无需加班； 2、法定节假日提前半天享受带薪休假； 3、缴纳五险一金； 4、工作时间：冬季作息9:00-17:30；夏季作息8:40-18:00；

岗位福利待遇： 1，底薪制：底薪5000（需完成1.5万业绩目标）+ 业绩提成10%起，综合月均收入1-2万以上 2，纯提成制：1万元以内提10%，超出1万部分提30%，月入3-5万+，上不封顶 3，开单后可自由选择底薪或提成模式 [重点]：非电话销售，非催收岗位！！！属于法律咨询服务领域 [工作时间]：上午10点至下午5点，周末双休。工作时段灵活自主，无需打卡 [工作内容]：负责前端客户咨询与接待服务，运用公司提供的获客引流方法，精准开发目标客户 [公司业务范围]： 1. 个人信贷及经济纠纷类案件 2. 专项法律服务案件咨询 3. 诉讼相关案件——仅限诉前咨询服务，涵盖刑事、民事、行政以及企业与个人法律事务咨询 [奖金补贴]：每日销售冠军红包奖励（每日发放），每月最佳销售人员奖金 [任职要求]：（此岗位非催收、非贷款业务）

1、无经验也可，接受新手入职 ，招暑假工 2、能熟练使用电脑基础操作，学习能力强 3、工作认真细致，责任心强 4、 工作时间：9:00-12:00，13:00-18:00，根据项目情况，单休或者双休，其余假期按国家节假日放假。 5、综合月薪3000-4500元，多劳多得