招聘店长/店面经理，薪资为6000至10000元每月。岗位职责包括负责店面日常运营管理，制定并执行销售策略以达成业绩目标，监控商品库存与陈列情况，处理顾客投诉与纠纷，组织员工培训提升服务水平，核算员工提成，发放节日福利。任职要求为具备丰富的零售行业管理经验，出色的团队领导与协调能力，良好的沟通技巧与服务意识，敏锐的市场洞察力与数据分析能力，能熟练使用办公软件，具备较强的抗压能力与责任心，确保店面高效运营并实现盈利增长。

吉客隆水果区招理货员5名，水果店长1名，电话

招聘便利店店长5名。要求年龄18至40岁，有便利店、超市或茶饮店管理经验者优先，熟悉门店运营全流程，具备排班、盘点、对账、控损耗能力，沟通与责任心强，吃苦耐劳且能适应倒班，执行力与团队管理意识良好。全面负责门店日常运营、人员排班、货品陈列、库存管理及损耗控制，落实促销活动完成营收目标，规范员工服务标准与现场纪律，妥善处理客户投诉，保障门店安全卫生与设备正常运行，每日核对营收、提交报表并做好数据复盘。薪资福利依法缴纳五险一金。咨询时间为工作日上午9:00至11:30，下午13:00至17:00。本次公开招聘岗位与苏州创青轨道人力资源发展有限公司签订劳动合同，服务苏州轨道交通集团下属公司。

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米立粒招聘店长薪资范围：7000-10000元/月发薪日期：每月15日二、岗位标签1-3年门店店长经验｜不需要出差｜员工培训21–23点下班｜客诉处理｜服饰鞋包｜陈列管理连锁门店经验｜服装｜需要门店店长经验三、岗位职责1.负责服装店的日常管理和运营工作2.监督并确保店铺销售团队的工作效率3.维护店铺形象，确保商品陈列符合公司标准四、任职要求1.具备良好的沟通能力和团队管理能力2.能够有效执行公司政策和程序3.对时尚服装行业有热情，能够适应快节奏的工作环境

招聘部门主管。要求具备一年以上大型超市相关工作经验，热爱零售行业并有意在零售行业长期发展。需具备较强的学习能力、沟通协调能力、计划与执行能力。要求工作积极主动、吃苦耐劳、富有责任感。工作地址位于苏州、昆山或上海。

部门主管岗位。要求具备一年以上大型超市相关工作经验。热爱零售行业，有志在零售行业长期发展。具备较强的学习能力、沟通协调能力、计划与执行能力。工作积极主动、吃苦耐劳、富有责任感。工作地址为昆山市玉山镇环庆路1299号。

招聘1. 有2年以上生鲜/超市管理经验懂定价、损耗管控3. 能吃苦耐劳，适应早晚班，责任心强工作地址:省，苏州市，常熟市，电话（刘总）薪资6500一个月，包吃包住《有年终奖》

苏州钱大妈招聘招聘店长一名(有能力控场，责任人强，会做毛利优先)店助2名营业员/店助多名（服从安排）做过钱大优先（以上职位有能力者工作面谈）要求：积极主动，不混日子，服从管理联系电话：）

六福珠宝招聘正在进行中招聘岗位：店长、珠宝销售薪资范围：5000-11000/社保类型：五险上班时间：上一休一奖金补贴：加班费，节假日加班费，生日福利，绩效奖金，法定节假日三薪，工龄奖，年终奖期待您的加入联系人：张先生联系地址：相城天街负一楼六福珠宝江苏苏州

招驻点供电所的低压运维抢修人员2名地点：太仓薪资：月休2天，每月7~8K有意向可联系（同号）

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杂工一名，，吃苦耐劳，能干体力活，退休家住金港优先考虑，长白班8小时，单休，薪资3500-4500元联系电话

工作内容：负责送货 工作环境：优越自由 1.工作地点就近分配 2.车辆免费，宿舍免费，有房补，饭补，包教包会 每小时40-50元 正常干9000+，努力干10000+，多劳多得，月休四天 3.干满三天可预支生活费，一个星期可预支薪资； 4.可短期，可长期，可兼职，可日结 5.18-55岁，直接入职，无押金，无任何费

老城区汇万家超市招聘店长，熟食区和水果区销售员，福利待遇好，需要的直接联系：刘女士

河北沧州孟村县城招店长一名。可谈合作

招聘店长包吃包住10000薪资（能力和经验决定待遇）要求：有不低于两年闽北菜系店长或者前厅经理经验，对于闽北菜品有一定了解，熟悉掌握收银和外卖系统，形象气质佳月休息3天，（工作餐丰盛，宿舍2人间空调，热水器，洗衣机，宽带）联系电话

招聘：姐弟俩店长工作地点：秦皇岛新茂业负一层任职要求：1、大专及以上学历，35周岁以内；2、3年及以上连锁门店全盘店长管理经验，精通门店运营、人员统筹、货品进销存管理；3、擅长门店成本管控、业绩拉升、顾客纠纷处理，工作执行力强，有餐饮从业经验优先。薪资待遇：月薪7000-8000元，缴纳五险，月休固定假期，包吃包住。联系人：姚女士（）同步

招店长要求：身高160左右年龄35以下有审美能力，有领袖能力，上进心强，情商高，性格开朗乐观。和各个部门有协作能力例如：下单，清货图片，文案，搭配，处理客户问题，档口同事的配合

利便店店员营业员 需要上中班和夜班 岗位职责： 1、日常收银+外卖拣货收银； 2、完成货品的来货验收、系统入库，外卖平台上架，仓库整理，货品上架陈列摆放、理货、补货、退货、防损等日常工作； 3、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 4、做好店内区域的卫生清洁，会定期进行扫除； 5、会定期检查商品库存和商品日期，保证准确减少损失。 任职资格： 1、性别不限、年龄20-30岁，有相关工作经验者优先： 2、o具有一定的沟通能力及服务意识，工作上积极主动，认真踏实，吃苦耐劳； 3、勤快负责，服从老板上和上级安排的其他任务；

【兼职仓库助理】要求你勤快、细心、麻利，长期下午兼职，稳定优先。【兼职报酬】计时，20-25元/时，周结；【工作时间】周一至周五，13：00-17：00，周末节假日休息；【工作内容】理货取货、录入打印、其他交办事宜；【工作地点】苏州工业园区通园路附近（通园路南站地铁口步行5分钟）【电话联系】————————————【联系帖子电话或者】井号：苏州日结兼职招聘四季精选井号：苏州日结兼职四季招聘【招聘合作//灰产勿扰】

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华润万家招聘洗护导购2名[爱心]底薪加提成，交五险，联系电[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]工作地点苏州华润万家（车坊普惠广场，吴江新湖广场）工作时间：上六休一（底薪超额提成额外激励）有健康证、需要办进场做过促销优先。

招聘收银员。学历专业不限，年龄40周岁以下。要求具备较强的学习能力、工作积极主动、吃苦耐劳、富有责任感。同行业同岗位工作经验者优先。工作地址位于苏州、昆山或上海。

有山不远｜苏州双店诚聘厨师长门店：苏州万象店、苏州新光店薪资明细试用期3个月：底薪9000-10000元转正后：底薪+额外增设2000元绩效考核平台优势总部统一制定菜品SOP，出品标准化配套专属供应链，降本增效，运营省心岗位职责：统筹后厨、把控品质、管理团队体系完善、平台稳定，期待实力派加入有意向请私信咨询。

苏州饭店招主管一名。要求吃苦耐劳。服从管理。敬业精神。是店如家。工资6500到7500电话

招聘促销员，往餐饮店销售饮料。薪资为2500-5000元每月。需要有责任心，有担当。

苏州饼店招卖货一名，电话

岗位职责： 1.负责游乐设备的规范操作与日常安全巡检，确保游客体验顺畅、安全 2. 向顾客介绍游乐项目及会员权益，主动推荐并销售会员卡，完成销售目标 3. 解答顾客咨询，处理现场疑问与简单投诉，提升服务满意度 4.协助维护场内秩序与环境卫生，保持接待区域整洁有序 5.配合团队完成节假日及客流高峰时段的运营支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售、文旅或游乐行业导购/销售经验者优先 3. 性格开朗热情，亲和力强，能适应站立服务及轮班制 4.具备基础电脑操作能力，能熟练使用扫码收银等简易系统 5.遵守安全操作规程，无不良从业记录