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设备维护主管
6千-1万/月
厂长/主管3-5年大专电工证包吃只上白班有设备管理经验食品/饮料/烟酒设备经验
岗位职责: 1. 负责生产设备档案的归档与管理,包括设备说明书及相关配套资料(如维修、保养记录)的整理与更新; 2. 对接设备供应商,制定并落实设备日常维护与保养方案,确保设备稳定运行,降低故障发生率; 3. 编制设备操作规范文件,组织内部设备操作规程的制定与员工培训工作; 4. 承担设备常见故障的诊断与处理,执行日常巡检任务,协调厂家提供售后技术支持; 5. 对生产部门设备使用过程进行安全检查,提供安全操作指导,及时解决相关技术难题; 6. 建立备品备件台账,制定设备大修计划,保障生产连续性与设备高效运转。 任职要求: 1. 大专及以上学历,电气或机械类专业优先; 2. 具备3-5年食品加工制造行业工业设备维修与维护工作经验; 3. 具有较强的沟通协调能力及团队合作意识; 4. 持有电工证,掌握基础电气知识,熟悉机械结构原理,具备故障分析与处理能力,能独立解决常规技术问题; 5. 熟悉常用办公软件操作,具备基本的电脑应用能力。
主管1-3年高中
工作内容: 1.负责班组人员排班、生产排程的制定; 2.现场生产效能的跟踪确认; 3.设备设施的操作带教; 4.现场品质及安全的管控; 岗位要求 1、烘焙工厂管理工作经验2年以上; 2、熟悉办公软件; 3、有责任心、有担当; 4、.态度端正、思维清楚、表达顺畅 5、能适应夜班作业;
厂长/主管3-5年本科现场管理
岗位职责: 1. 参与编制及修订各类设备的操作规程与清洁标准文件; 2. 参与生产流程的搭建与执行,保障本班次生产活动按既定流程有序开展; 3. 参与项目前期审核工作; 4. 负责班组交接班管理,确保交接内容完整、信息准确及现场安全状态达标; 5. 组织人员开展项目或验证相关培训,确保参训人员充分理解并掌握操作流程; 6. 主持班组会议,推进工艺操作、安全、环保、质量、纪律及制度等方面的“三级”培训实施,并定期评估培训成效,确保班组成员严格执行各项操作规范与公司规章制度; 7. 负责本班组区域内定置管理、物料标识清晰、设备及环境清洁卫生、设备日常维护等现场管理工作,组织员工参与每周例行卫生清扫; 8. 在车间主任指导下合理调配人员至对应项目岗位,保障项目运行质量、安全与进度; 9. 组织开展各操作区域安全隐患排查,对发现的不安全行为进行记录、报告并推动整改; 10. 抽查现场各项操作记录的完整性与合规性,及时上报并纠正异常情况; 11. 督促班组成员正确佩戴劳动防护用品,制止车间内违规作业行为; 12. 对关键操作实施前的放行审批、过程监督及完成后复核,防止误操作发生; 13. 关键设备启用前须再次确认放行状态并完成检查,确保设备处于清洁可用状态; 14. 监督本班次内物料(含废液、废水)的流转、使用、暂存及处置全过程,确保操作安全; 15. 监督本班次内的动火作业、受限空间作业等特殊作业,确保各项安全措施落实到位,作业期间全程有人监管并做好交接,负责特殊作业全流程管控; 16. 协助推进车间设备维护计划的执行; 17. 参与偏差事件的调查与处理工作; 18. 制定本班次人员调休安排并及时上报; 19. 组织安排本班次人员的操作技能培训,并定期评估培训效果; 20. 负责本班次操作人员转正考核,以及操作与管理人员的绩效评定工作; 21. 完成设备维修工单的填写工作。 任职资格: 1. 本科及以上学历,具备3年以上生产车间实操经验,担任班长或类似管理岗位不少于1年,具有CRO或CMO行业原料药或中间体生产管理背景者优先; 2. 熟悉生产车间单元操作流程,能熟练操作生产设备,具备丰富的放大生产现场管理经验; 3. 熟知车间安全管理规定,具备较强的安全意识和风险识别能力,具有一定应急处置能力; 4. 具备良好质量意识,了解相关质量法规的基本要求; 5. 责任心强,具备优秀的沟通协调能力和现场组织管理能力; 6. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,具备一定的英文读写能力。
机加工主管
1-1.2万/月
车间主任月结1-3年学历不限装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验冲压工艺经验家居家具经验
岗位职责: 1、负责机加工车间的日常运营与管理,确保生产效率与产品质量符合标准; 2、统筹生产计划执行,优化工艺流程,提升产线运转效能; 3、组织设备的维护保养工作,保障生产设备稳定运行,降低故障停机频次; 4、开展团队培训与技术指导,持续提升员工专业能力与操作水平; 5、及时处理生产过程中的技术与品质异常,推动工艺持续改善。 任职要求: 1、具有扎实的机加工管理背景,熟悉机械加工工艺及设备操作规范; 2、具备良好的团队管理与沟通协调能力,能够有效带动团队协作; 3、精通加工设备的维护保养要点,可快速应对突发性设备问题; 4、拥有数据分析经验,能通过生产数据反馈优化制造流程; 5、适应高强度工作节奏,具备较强的应变与抗压素质。 硬性条件:须具备木材加工制造领域相关经验,如浴室柜、全屋定制等品类生产管理经历
生产主管
8千-1.5万/月
主管3-5年大专机械加工制造经验
岗位职责】 1. 统筹机电产品生产全流程计划,结合订单、市场需求及产能,制定各周期生产计划,明确节点与交付标准,保障订单按时保质保量交付。 2. 主导生产计划执行,监控车间进度,跟踪设备、物料、人员情况,协调解决生产异常,动态调整排程,确保计划达成率。 3. 统筹机电生产物料管控,结合BOM数据制定物料需求计划,协调采购跟进到货,监控优化库存,处理呆滞物料,控制生产成本。 4. 牵头生产效率与流程优化,分析生产数据,挖掘改进空间,推行先进管理理念,提升效率、降低成本及返工率。 5. 负责生产计划团队管理,组织培训与考核,完善管理制度,推动PMC体系优化,定期输出运营分析报告并提出改进方案。 6. 协调跨部门协作,同步相关信息、解决资源冲突,落实安全生产制度,排查现场隐患,保障生产顺畅安全。 7. 完成上级交办的其他工作。 【任职要求】 1. 本科及以上学历,机电等相关专业优先,具备扎实专业基础,能接受外派者优先。 2. 3-8年机电行业生产计划、PMC管理经验,至少3年团队管理经验;熟悉机电生产流程、设备及物料管理,相关企业从业经验优先。 3. 熟练掌握生产计划工具,精通Excel函数与数据透视表,熟练操作ERP、MES系统生产及物料模块,具备较强数据分析能力。 4. 具备优秀的统筹协调、问题解决及沟通能力,成本意识强,责任心强、抗压性好,有良好的团队管理与学习适应能力。 5. 认同企业价值观,具备创新意识,愿意推动计划管理模式优化。
车间主任1-2人月结全职
招聘一位员工,年龄不超过50周岁,有工作经验,从事书刊印刷行业,了解全流程的车间管理人员,有意者联系。
车间主任1-3年高中团队管理生产设备管理有生产管理经验服装/纺织经验
工作内容 1.负责生产车间的日常运作与组织管理; 2.监控生产流程,保障产品品质与作业效率; 3.快速处理生产环节中的异常情况,并提出优化建议。 任职要求 1.具备良好的身体条件和健康状态; 2.工作态度认真,能适应一定的工作强度; 3.拥有较强的组织管理能力及团队协作意识; 4.有相关检验或管理工作经历者优先; 5.高中学历或以上。
cnc机加车间主管
1.2-1.3万/月
车间主任5-10年学历不限安全管理设备管理生产计划管理装配工艺铸造工艺全面质量管理体系环境管理体系
岗位内容: 1. 负责车间日常生产运营,确保生产任务按时完成,保障产品品质稳定; 2. 组织并优化生产作业流程,合理分配产线人员工作,高效调配设备与人力; 3. 制定并执行安全、环保、质量等方面的管理制度,确保生产活动符合国家法规及公司标准。 任职要求: 1. 具备良好的组织协调与沟通能力,能有效推动生产计划顺利实施; 2. 熟悉车间生产工艺流程,掌握现代化生产设备的操作方法; 3. 拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验,能够适应快节奏的工作环境。
铸造工月结
岗位:铸造,数控 时间:8小时三班倒,12小时两班倒 薪资:保底+计件,月综合7000-1w 其他:餐补包住,想要高工资不怕辛苦的可以了解一下这个厂
装配工3-5人月结
岗位:数控 装配 水检 年龄:18-50岁,小学及以上 时间:长白班,两班倒 薪资:保底+计件,月综合6-9k
绍兴嵊州市招二保焊/气焊
1-1.2万/月
二保焊气保焊1-2人
绍兴嵊州招二保焊/气焊
绍兴 嵊州市
11月4日 16:43拨打电话
车间普工包吃20人以上月结经验不限两班倒
包吃包住 夜班补贴 养蚕厂长期招聘 普工、技术工,工作稳定。 普工18元/小时; 技术工20元/小时; 普工:,55岁以下;,50岁以下。 18元/小时,白班18X12=216元/天, 夜班补贴30元/夜=246元/天; 月综合薪资:6000-6500 技术工:45岁以下。 20元/小时,白班240元/天,夜班270元/天,月综合薪资:6500-7500。 采茧、喂蚕、挑蚕、消毒、卫生、甩干、清洁、物流等,看车间分配;工主要从事养蚕、挑蚕。 车间饲料味重,站班为主。 身体健康,体检合格 过年不放假,春节期间上班有奖金。 工作餐免费吃,吃饭不扣时间;宿舍4-6人间 工作地址:嵊州市三江街道金蚕路 面试时间:周一-周日上午9-9点半,下午2点-2点半。
新能源厂免费培训包吃交通补助餐补高温补贴20人以上月结
【薪资待遇】 综合工资到手7000-8000 【招聘要求】 1、招收年龄16--45周岁 2、身体健康,能配合加班 3、持有效本人身份证明。 包吃包住,宿舍配套完善,居住环境整洁舒适 1.最少需做满1个月,可长期工作者优先; 2.公司为员工缴纳五险一金; 3.现场直接签订劳动合同; 4.公司实行人性化管理,工作氛围轻松; 5.根据公司经营状况及员工表现,有机会获得年终奖金
主管1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位内容: 1. 统筹眼镜加工车间日常生产安排,合理分配加工工单,把控交期,保障订单按时出货; 2. 负责加工质量管控,抽检成品,排查磨片、装配、打点等工序问题,降低镜片报废率; 3. 管理加工团队,安排人员排班、工序培训,督导员工规范操作,提升加工效率; 4. 车间6S管理,设备日常维护监管,物料盘点(镜片、镜架、耗材),管控物料损耗; 5. 对接前端业务,处理加工异常、客诉问题,复盘生产问题,优化加工流程; 6. 做好生产数据统计,产量、报废、工时记录,向上汇报车间情况。 岗位要求: 1. 有眼镜加工实操基础,有加工车间管理经验优先,熟悉整套眼镜加工工序; 2. 熟悉磨片、装配、打点、质检全流程,能识别加工质量问题; 3. 懂人员管理,善于沟通,能安排调度,有成本意识,重视品质与报废管控; 4. 责任心强,遇到问题能快速处理,抗压能力好;
驻厂管理
7-9千/月
厂长
工作内容:配合厂长,合理安排工人排班,衔接各个部门及时处理现场发生的问题,保证生产。每日工作汇总等,有车间管理经验优先,包食宿。
全职生产厂长
1-1.5万/月
厂长
有管理经验者优先,生产不锈钢烤漆门。
厂长/主管
7-8千/月
厂长主管1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3.建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、仓储、质检等部门,保障生产系统高效协同 任职要求: 1.具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
厂长3-5年学历不限
岗位职责: 负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。 任职要求: 1. 男女不限,年龄35-55岁,大专学历以上,品行端正、身体健康。 2. 工作认真细致,吃苦耐劳、责任心强,能适应轮班、加班及体力劳动强度。 3 具备基础设备操作能力,学习意愿强,服从工作安排 4. 具备团队协作精神,良好的沟通和理解能力,执行力强。
跟单文员免费培训有提成1-2人月结1-3年大专全职不需要出差月休四天
招跟单员、打样工、质检、仓管、注塑工、手工粘盖工、油漆喷漆工、包装组长、包装流水线工人、灌胶工、杂工
车间主任包住1-2人月结3-5年中专/中技全职有生产管理经验机械加工制造经验
嵊州市丹青工具股份有限公司--诚聘--注塑车间主任: 6500元1名,,高中及以上学历,有管理经验,能熟练更换注塑机模具,工具行业做过的最好,具体面议。福利:交社保、月休2天、提供住宿联系电话:工作地址:嵊州市甘霖镇白泥墩村去工友投简历:(点击链接,投简历,直接打电话,录取率越高!)
跟单文员免费培训有提成3-5人月结1-3年大专全职
招跟单员、打样工、质检、仓管、注塑工、手工粘盖工、油漆喷漆工、包装组长、包装流水线工人、灌胶工、杂工
生产管理包住3-5人月结3-5年初中及以下
绍兴嵊州莎美纤维印染有限公司招聘如下脱水一名助剂工一名定型机长2名定型班长一名成品质检二名成品打包四名公司提供住宿,工资待遇7000至12000.欢迎咨询,联系电话
生产设备管理员1-2人月结3-5年高中有设备管理经验AutoCAD电工证焊工证
风管生产设备操作员,要求会操作各类风管制作设备和激光切割排版,主要生产复合型内外套防火棉风管,有丰富的经验,长期招聘,工资5000/70000元左右的,非诚勿扰。
生产主管
1-1.5万/月
车间主任月结5-10年高中生产设备管理有生产管理经验生产计划与物料控制生产质量管理质量管理体系标准
需具备注塑厂相关工作经验,负责建立健全安全生产管理制度,推动落实并监督执行,检查生产质量体系的运行情况。
主管3-5年高中袜子包装、包装,丝袜,棉袜有生产管理经验服装/纺织经验
招聘:丝(棉)袜包装主管 岗位职能:包装工招聘、生产任务安排、质量管控、数据管理、5S现场管理 薪资待遇 - 薪资:底薪+提成(月收入过万) - 福利:包吃住、五险、绩效奖、年终奖、节日福利 地址:诸暨大唐工业区 联系:王经理
厂长/主管10年以上本科生产计划管理生产研发管理生产质量管理生产现场管理生产技术管理
任职要求: 化学化工类专业本科及以上学历,具备10年以上原料药CDMO领域工艺开发与生产管理经验;掌握化工行业基本安全规范及GMP相关法规;具备较强的抗压能力;熟练使用办公软件及数据分析工具。 岗位职责: 带领生产部工艺工程师团队,开展生产工艺技术实施、流程优化及效率改进工作; 工作职责: 1、完善项目对接落地流程,优化生产线排产规则; 2、改进生产项目切换(C/O)操作流程; 3、建立工艺执行评估体系,制定针对工程师团队及班组的考核机制; 4、审核工艺安全措施的有效性与必要性,提升车间安全培训与执行流程; 5、优化工艺数据统计分析方法,推动重复性生产项目的经验共享; 6、厘清工艺管理团队职责分工,明确工艺团队与生产车间在项目执行中的协作边界; 7、联合TO、研发等相关部门,协同解决复杂工艺问题; 8、推进工艺团队的组织建设、体系完善与专业能力培养; 9、参与新技术、新设备引入阶段的技术可行性评估。
生产主管
1.2-2万/月
车间主任月结3-5年大专注塑工艺经验有生产管理经验精密机械经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验冲压工艺经验焊接工艺经验
岗位职责: 1、负责生产线的日常运行与管理,确保生产任务按计划高效完成; 2、监督生产各环节,持续优化工艺流程,提高生产效能与产品品质; 3、统筹协调跨部门资源,及时解决生产过程中的技术难题,保障产线稳定运转; 4、落实安全生产管理制度,开展定期巡查,防范安全风险与事故隐患; 5、汇总分析生产相关数据,制定改善方案,推进生产体系持续优化。 任职要求: 1、具有机械制造或相关专业背景,掌握生产作业流程及质量管控要点; 2、具备优秀的团队领导能力,能有效激发团队积极性并达成工作目标; 3、拥有良好的沟通协作技巧,可顺畅对接内外部协作关系; 4、具备突出的问题应对能力,能在高压环境下保持理性判断; 5、熟练操作生产管理类软件及常用办公自动化工具。
车间主任包吃月结3-5年中专/中技建材经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验
灭火器产线班组生产管理,人员稳定,设备调试等,需熟悉ERP生产系统 灭火器生产车间主任要求: 1.中专及以上学历,年龄40岁以上,掌握ERP生产系统操作; 2.具备基本办公软件操作能力,能熟练使用Word、Excel等处理文档; 3.具备良好的沟通协调能力,能够高效对接各部门工作,责任心强; 4.心理素质过硬,抗压能力强,有独立判断力,能在复杂环境中坚持正确决策; 5.了解五金件及模具加工相关知识,具备灭火器生产设备的调试与维护能力; 6.有灭火器生产或相关行业生产管理经验者优先考虑; 7.工作地点:上虞小越 核心岗位职责: 1.负责工厂订单的生产计划落实与过程跟踪,确保按时交付,具备应对突发情况及紧急订单的调度能力; 2.车间团队日常管理,组织建设及员工技能培养与提升; 3.监控产品质量与生产成本,具备一定的设备故障排查与维修能力; 4.强化车间安全管理与现场5S执行,保障人员、资产及物资的安全与环境整洁; 5.推动车间持续改进工作,优化作业流程,提升整体生产效率; 待遇:包中餐,做满一年可报销租房住宿费用,缴纳社保,保底年薪15-20万+工厂管理绩效奖金;
厂长
6千-1.1万/月
厂长/主管3-5年中专/中技有生产管理经验质量管理经验AutoCAD工装设备经验精密机械经验善计划懂品控机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
主管生产进度,现场管理,品控的落实到执行,精加工产能日报,
车间主任3-5年本科生产计划管理现场管理设备管理水处理工艺环保法规熟悉PLC控制系统团队管理
工作职责 1. 全面负责水处理车间的日常生产运作,编制并落实生产计划,确保废水、废气处理工作保质保量完成。 2. 推进车间现场规范化管理与标准化建设,持续优化操作流程,提高生产效率及设备运行效能。 3. 组织环保设施的日常维护与故障诊断,建立预防性维护体系,保障系统长期稳定运行。 4. 严格执行安全与环保管理制度,开展员工安全教育及应急演练,防范环保事故和安全隐患发生。 5. 统筹车间团队管理,涵盖人员排班安排、绩效考核及能力培养,构建高效协同的作业队伍。 任职要求 1. 本科及以上学历优先,环境工程、化学工程、给排水等相关专业背景。 2. 具备3年以上新能源、化工或制造行业车间管理经验,有1年以上工业废水或污水处理实操经历,掌握常见处理工艺(如生化法、膜分离技术)及相关环保法规要求。 3. 具有较强的生产组织协调能力和现场问题应对能力,能及时处置突发环保状况。 4. 熟悉环保设备运行维护知识,具备PLC控制系统操作经验者优先考虑。 5. 具备良好的团队领导力与沟通协作能力,工作积极主动,责任心强,适应一定强度的工作节奏。
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