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设备维护主管
6000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上电工证包吃只上白班有设备管理经验食品/饮料/烟酒设备经验
岗位职责: 1. 负责生产设备档案的归档与管理,包括设备说明书及相关配套资料(如维修、保养记录)的整理与更新; 2. 对接设备供应商,制定并落实设备日常维护与保养方案,确保设备稳定运行,降低故障发生率; 3. 编制设备操作规范文件,组织内部设备操作规程的制定与员工培训工作; 4. 承担设备常见故障的诊断与处理,执行日常巡检任务,协调厂家提供售后技术支持; 5. 对生产部门设备使用过程进行安全检查,提供安全操作指导,及时解决相关技术难题; 6. 建立备品备件台账,制定设备大修计划,保障生产连续性与设备高效运转。 任职要求: 1. 大专及以上学历,电气或机械类专业优先; 2. 具备3-5年食品加工制造行业工业设备维修与维护工作经验; 3. 具有较强的沟通协调能力及团队合作意识; 4. 持有电工证,掌握基础电气知识,熟悉机械结构原理,具备故障分析与处理能力,能独立解决常规技术问题; 5. 熟悉常用办公软件操作,具备基本的电脑应用能力。
车间管理
1.5-2.8万元/月
主管10年以上学历不限
车间管理工作安排
机加工主管
1-1.2万元/月
车间主任月结1-3年学历不限装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验冲压工艺经验家居家具经验
岗位职责: 1、负责机加工车间的日常运营与管理,确保生产效率与产品质量符合标准; 2、统筹生产计划执行,优化工艺流程,提升产线运转效能; 3、组织设备的维护保养工作,保障生产设备稳定运行,降低故障停机频次; 4、开展团队培训与技术指导,持续提升员工专业能力与操作水平; 5、及时处理生产过程中的技术与品质异常,推动工艺持续改善。 任职要求: 1、具有扎实的机加工管理背景,熟悉机械加工工艺及设备操作规范; 2、具备良好的团队管理与沟通协调能力,能够有效带动团队协作; 3、精通加工设备的维护保养要点,可快速应对突发性设备问题; 4、拥有数据分析经验,能通过生产数据反馈优化制造流程; 5、适应高强度工作节奏,具备较强的应变与抗压素质。 硬性条件:须具备木材加工制造领域相关经验,如浴室柜、全屋定制等品类生产管理经历
车间主任包吃月结3-5年中专及以上建材经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验
灭火器产线班组生产管理,人员稳定,设备调试等,需熟悉ERP生产系统 灭火器生产车间主任要求: 1.中专及以上学历,年龄40岁以上,掌握ERP生产系统操作; 2.具备基本办公软件操作能力,能熟练使用Word、Excel等处理文档; 3.具备良好的沟通协调能力,能够高效对接各部门工作,责任心强; 4.心理素质过硬,抗压能力强,有独立判断力,能在复杂环境中坚持正确决策; 5.了解五金件及模具加工相关知识,具备灭火器生产设备的调试与维护能力; 6.有灭火器生产或相关行业生产管理经验者优先考虑; 7.工作地点:上虞小越 核心岗位职责: 1.负责工厂订单的生产计划落实与过程跟踪,确保按时交付,具备应对突发情况及紧急订单的调度能力; 2.车间团队日常管理,组织建设及员工技能培养与提升; 3.监控产品质量与生产成本,具备一定的设备故障排查与维修能力; 4.强化车间安全管理与现场5S执行,保障人员、资产及物资的安全与环境整洁; 5.推动车间持续改进工作,优化作业流程,提升整体生产效率; 待遇:包中餐,做满一年可报销租房住宿费用,缴纳社保,保底年薪15-20万+工厂管理绩效奖金;
生产主管
3000-8000元/月
厂长/主管经验不限大专及以上技术品质生产
人品、勤奋、电子线圈行业优先
生产主管
1.2-2万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上注塑工艺经验有生产管理经验精密机械经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验冲压工艺经验焊接工艺经验
岗位职责: 1、负责生产线的日常运行与管理,确保生产任务按计划高效完成; 2、监督生产各环节,持续优化工艺流程,提高生产效能与产品品质; 3、统筹协调跨部门资源,及时解决生产过程中的技术难题,保障产线稳定运转; 4、落实安全生产管理制度,开展定期巡查,防范安全风险与事故隐患; 5、汇总分析生产相关数据,制定改善方案,推进生产体系持续优化。 任职要求: 1、具有机械制造或相关专业背景,掌握生产作业流程及质量管控要点; 2、具备优秀的团队领导能力,能有效激发团队积极性并达成工作目标; 3、拥有良好的沟通协作技巧,可顺畅对接内外部协作关系; 4、具备突出的问题应对能力,能在高压环境下保持理性判断; 5、熟练操作生产管理类软件及常用办公自动化工具。
服装生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年高中及以上有生产管理经验质量管理经验服装/纺织经验
岗位职责: 1.全面主导服装生产各环节的质量管控,确保产品品质达到既定标准。 2.组织并指导质检人员开展日常检验工作,提升团队作业的效率与准确度。 3.建立并持续改进质量检测流程,完善整体质量管理体系。 4.主动响应客户反馈的质量问题,推动问题快速闭环处理。 5.与生产团队密切配合,落实制程中的质量监督与风险预防措施。 任职要求: 1.熟悉服装生产工艺流程,具备扎实的质量管理实践经验。 2.拥有优秀的团队组织能力,能有效调动成员积极性以实现工作目标。 3.具备良好的跨部门沟通协调能力,能够协同各方解决品质异常。 4.具备较强的分析判断力,可精准定位质量问题并制定改善对策。 5.工作细致认真,责任心强,抗压能力好,能稳定保障工作输出质量。
绍兴越城区招熟练平绣绣花工多名袍江斗门临时检验工多名要求眼神好
9000-12000元/月
服装纺织人员餐补3-5人月结
招熟练平绣绣花工多名袍江斗门 临时检验工多名,要求眼神好
复合厂技术师傅
1-1.1万元/月
厂长/主管5-10年高中及以上团队管理生产成本管理
岗位职责: 1.负责复合厂日常生产运作,保障生产流程有序开展 2.按照既定生产计划推进工作,确保任务准时交付并满足质量标准 3.主动参与生产环节中的问题排查与解决,持续改进生产工艺 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧,能与团队成员高效配合 2.工作责任心强,执行能力突出,可按时完成上级安排的工作 3.拥有团队协作意识,能快速适应团队环境,协同达成工作目标 4.熟悉布贴布、布贴膜相关工艺流程,具备客户资源者优先考虑 岗位福利: 底薪+提成(可合作)
服装生产主管
1-1.5万元/月
车间主任3-5年高中及以上有生产管理经验质量管理经验服装/纺织经验
岗位职责: 1.全面把控服装生产各环节的质量管理,确保产品达到既定质量标准。 2.组织并指导质检人员开展日常检验工作,提升团队作业效率与准确性。 3.建立并持续优化质量检测流程,完善整体质量控制机制。 4.主动响应客户反馈的质量问题,推动问题快速闭环处理。 5.与生产团队密切协作,落实生产过程中的质量监督与风险预防措施。 任职要求: 1.熟悉服装生产工艺流程,具备扎实的质量管理实践经验。 2.拥有良好的团队组织能力,能有效带领团队完成质量目标。 3.具备出色的沟通协调能力,能够跨部门协同解决质量相关问题。 4.具备较强的分析判断力,能准确发现质量问题并制定改善对策。 5.工作细致认真,责任心强,能够在高强度工作环境下保持稳定输出。
绍兴嵊州市招工地小工/杂工,水电
水电工小工
绍兴市嵊州市招工地小工/杂工,水电
绍兴 嵊州市
2月3日 23:26拨打电话
店员
5000-6000元/月
店员有提成3-5人月结全职
陈列,接货,收货,售卖,完成交办工作
珠宝销售五险一金月结学历不限全职有销售经验者优先,有团队精神销售额提成门店销售基本坐班TOG
潮宏基珠宝珠宝销售:3名,能力强者有提升空间,(组长及店长助理有岗位津贴)底薪3000节假日3倍珠宝销售,工资,缴五险一金,年休假,上早晚班早9.30~15.30。晚班15点−21.30每天轻松上班6小时,有半天时间休息,要求品貌端庄,无需倾国倾城身材匀称就好,26—40岁左右要有团队精神,性格开朗活泼,有工作经验者优先考虑,会做销售就好,有意向者可来嵊州吾悦广场,潮宏基珠宝店面试了解。联系人:负责人(同步)地址:嵊州吾悦广场一楼潮宏基珠宝专柜
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险餐补11-20人月结小时工正式工寒假工长期工恒温车间坐班
岗位职责: 1.负责产品包装前的准备工作,包括检查产品外观、核对数量及规格等,确保包装物料齐全 2.按照标准操作流程进行产品装箱、封箱、贴标签等工作,保证包装质量与效率。 3.维护包装区域的清洁与安全,及时清理废弃物并分类处理,保持工作环境整洁有序 4.配合质检人员完成抽检工作,发现异常情况及时上报并协助处理 5.正确使用和保养包装设备及工具,发现故障及时报修,确保生产顺利进行。 薪资330/天包吃住过年留任奖3000--5000 任职要求: 1.年龄16-45岁,身体健康,能适应重复性操作工作,无不良嗜好。 2.工作认真负责,具备良好的执行力和团队协作意识,服从工作安排, 3.有制造业或包装相关工作经验者优先考虑,可接受短期岗前培训, 4.具备基本的质量意识和安全操作常识,能够遵守车间管理规定。 5.学历不限,识字且能理解简单工作指令,沟通表达清晰。 人走账清--------人走账清----------人走账清-------不压工资 留任奖3000---5000
绍兴嵊州市酒店前台3400-4500负责前台收银,有责任心,月休10天,具体面议。
3000-4000元/月
酒店前台月结全职招女生
酒店前台3400-4500负责前台收银,有责任心,月休10天,具体面议。
山东烟台焊工/焊工学徒/叉车/生产管理综合薪资6000-10000五险一金有班车
工厂焊工工厂学徒工工厂叉车工厂长/主管
焊工/焊工学徒/叉车/生产管理综合薪资6000-10000五险一金有班车
烟台
2月4日 00:38拨打电话
仓库管理员生产设备管理员普工/操作工维修电工电气工程师工厂叉车工厂长/主管
宜昌紫泉饮料工业有限公司—直招正式工年前锁定好工作,年后无需在奔波高薪待遇1、机台操作工:两班倒,月薪6-9k2、叉车司机:两班倒,月薪7k3、仓管员:两班倒,月薪7.5k4、设备主管:白班,月薪1.1K5、电气工程师:白班,月薪1.1K福利入职即享入职即购买五险一金,免费工作餐、带薪年假、工龄工资、传统节日福利、等等公司地址:伍家岗区桔乡路561号招聘热线:
宜昌 伍家岗区
2月3日 23:53拨打电话
主管
7000-8000元/月
主管1年以下高中及以上有生产管理经验
厂区主管,活不重,
推拉门厂长
厂长
推拉门生产车间管理
厂长本科及以上
岗位职责: 1.全面负责生产运营管理体系的建设与优化,统筹制定年度生产计划并监督执行,确保产能、交付与质量目标达成 2. 主导生产流程标准化、精益化改善,推动自动化与数字化升级,持续提升人效、物效及良品率 3.统管生产安全、环保与合规管理,落实安全生产责任制,确保零重大安全事故及环保违规事件 4. 负责生产团队梯队建设与绩效管理,培养骨干人才,打造高执行力、高协同性的制造管理团队 5. 协同采购、质量、研发、计划等部门,推动跨部门高效协作,支撑新产品量产导入与供应链稳定运行 任职要求: 1. 本科及以上学历,工业工程、机械制造、自动化或相关工科专业优先 2. 8年以上制造业生产管理经验,其中至少5年担任生产经理或同等职级管理岗位 3.熟悉ISO9001/14001/OHSAS18001等体系运作,具备精益生产(Lean)、六西格玛(Six Sigma)实战经验者优先 4.具备优秀的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力,能适应多任务并行与快速变化的业务环境 5.具备良好的职业道德与全局意识,认同企业价值观,有制造业规模化企业管理工作背景者优先
挡车工纺织工餐补包住
雅戈尔毛纺织 诚聘: 1⃣ 纺纱挡车工: 若干名,生手可学,学徒期工资4000-4500元/月;上岗后工资计件:6000-10000元/月,具体面议 修补工人 5名,年龄45岁以下,眼睛视力好,长白班(接受加班),计件工资6000-10000元/月以上,可接受学徒,学会后按产量核算工资。 3⃣ 染色工: 2名,年龄50周岁以下 ,两班倒,每月休息6-8天。薪酬:6000-10000+元/月。 以上岗位:交五险一金,提供住宿,有餐补、高温费、节假费等,具体面议。 工作地址:嵊州市城东经济开发区五合西路88号(雅戈尔大道三塘工业区) 联系电话☎☎:贝女士
绍兴 嵊州市
1月26日 13:23拨打电话
装配工学徒工CNC操作工
地址:嵊州市鹿山街道长宁路338号 ============= 浙江盛达机器人科技有限公司 ✨✨数控车床操作工: 2名,操作数控车床2年以上。懂简单编程(能适应早中班) ✨✨小工(杂工): ,2名,50以上,薪资4000+200全勤,包吃,交社保。 ✨✨加工中心操作工: 懂编程,加工中心经验1年以上。 ✨✨普车操作工: 大车床操作经验一年以上。 ✨✨装配学徒: 1名,工资4000 ,有机械行业跟单经验者优先,工资4300+200 以上岗位入职缴纳社保! 联系人:
绍兴 嵊州市
1月30日 14:09拨打电话
挡车工纺织工社保包住月结
嵊州加毅纺织因生产需求,现诚邀以下岗位人才: 熟练真丝挡车工: 10 名,要求具备熟练的挡车经验,年龄在 40 岁以下,实行对班倒工作制,保底薪资 1 万以上。优先考虑外地夫妻工,入职即可缴纳五险,公司提供宿舍,待遇优厚,具体事宜可面议。 挡车工带班长: 3 名,要求有挡车工管理经验,年龄 40 岁以下,入职即可缴纳五险,公司提供宿舍,待遇优厚,具体事宜可面议。 联系人:求厂
绍兴 嵊州市
1月27日 02:35拨打电话
挡车工纺织工6-10人月结
招熟练挡车工10名:三班两倒保底工资6500/月,对班制保底工资8500/月(真丝车间)年龄40岁以下,联系人:,公司地址:浙江省嵊州市加毅纺织科技有限公司
绍兴 嵊州市
1月29日 04:33拨打电话
CNC
嵊州吉星轴承有限公司 ☘☘数控车床工: 若干名,,本地,两班倒,工资7000-10000元/月,交五险一金,提供免费工作餐,具体面议 ☘☘数控车床组长: 1名,,要求熟练工,本地人,交五险一金,提供免费工作餐,具体面议 联系人:尹先生
绍兴 嵊州市
2月1日 10:43拨打电话
生产设备管理员1-2人月结3-5年高中及以上有设备管理经验
风管生产设备操作员,要求会操作各风管制作设备和激光切割排版,主要生产复合型内外套防火棉风管,有丰富的经验,长期招聘,工资8000/10000元左右的,非诚勿扰。
挡车工纺织工包住月结
嵊州加毅纺织因生产需求,现诚邀以下岗位人才: 熟练真丝挡车工: 10 名,要求具备熟练的挡车经验,年龄在 40 岁以下,实行对班倒工作制,保底薪资 1 万以上。优先考虑外地夫妻工,,公司提供宿舍,待遇优厚,具体事宜可面议。 挡车工带班长: 3 名,要求有挡车工管理经验,年龄 40 岁以下,,公司提供宿舍,待遇优厚,具体事宜可面议。 联系人:求厂
绍兴 嵊州市
1月26日 17:00拨打电话
挡车工纺织工包吃餐补包住月结
✅嵊州雅戈尔毛纺织有限公司 --急 聘--  纺纱挡车工:6000-10000元 修补工人:6000-10000元 染色工:2名,年龄50周岁以下 ,两班倒,每月休息6-8天。薪酬:6000-10000+元/月。 福利:入职当月交社保,第2个月开始交公积金,有餐补,满一年后享受工龄奖,年休假,6-9 月有高温补贴,提供食宿。外地员工春节回家享受车贴,年底有迎新奖、过节费等。 联系☎:
绍兴 嵊州市
1月26日 10:12拨打电话
装配工车间主任
✅嵊州市华昊电机制造有限公司 --急 聘-- 电机装配车间主任:6500-8000元 联系☎: 地址:嵊州市三江街道仙湖路1488号 ✅ 去投简历 (点击链接-查看岗位详情) ♥
绍兴 嵊州市
1月29日 15:17拨打电话
服装纺织人员餐补1-2人月结
地址:黄泽镇东黄路515号(黄泽高速路口附近) ================= 嵊州雅戈尔毛纺织有限公司 修补工人 若干名,年龄,45岁以下,眼睛视力好,长白班(接受加班),计件工资6000-10000+元/月,可接受学徒,学会后按产量核算工资 染色工: 2名,年龄50周岁以下 ,两班倒,每月休息6-8天。薪酬:6000-10000+元/月。 入职当月交社保,第2个月开始交公积金,提供餐补,满一年后享受工龄奖、年休假、6-9月4个月高温补贴,提供宿舍。此外,春节提供外地员工返乡车贴,并享有迎新奖、过节费等。 联系人:贝女士
绍兴 嵊州市
1月27日 02:10拨打电话
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