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生产主管
9千-1.8万/月
厂长/主管5-10年本科生产计划管理现场管理团队管理流程优化决策执行
岗位内容: 1. 组织并优化生产环节,确保产品品质与交付周期。 2. 负责下属人员的管理与培训,保障团队高效运转。 3. 落实公司战略决策,统筹制定厂区运营管理方案。 任职要求: 1. 具备相关专业本科及以上学历,或具备同等实际工作经验。 2. 五年以上制造业企业高层管理经历,拥有出色的团队领导与组织协调能力。 3. 精通现代制造技术及先进管理模式。
工艺主管
1.1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专座椅乘用车布线
岗位职责(核心) 1、主导各产线工艺方案的设计与实施,涵盖工艺流程规划、设备选型及加工参数设定等全流程管控; 2、配合客户开展过程审核工作,负责审核前资料准备(如PFMEA、CP等),参与现场评审并落实后续整改措施; 3、编制与优化工艺作业指导书、参数配置表,依据设计图纸完成各工序加工图、BOM等技术文件,并跟进验证执行效果,保障制程稳定与品质持续提升; 4、承担工装夹具的设计、验收、维护与调试工作,针对产品尺寸类问题进行分析调整并记录存档,指导维修团队完成工装保养与修复,确保生产需求达成; 5、推进产线效率改善与自动化升级相关项目; 6、参与新设备开发全过程,包括技术规范撰写、设备选型、测试验证、验收及后期优化; 7、负责新产品试制阶段异常问题的识别与对策制定,推动改进措施落地,组织不合格品评审并跟踪处理闭环。 任职要求(硬条件) 1、具备3年以上汽车零部件行业工艺管理经验;具有座椅通风/加热/按摩或汽车电子产品工艺背景者优先考虑; 2、薪资可根据候选人原单位收入水平及个人综合能力面议确定,依法缴纳五险一金; 3、工作时间:8:00-17:00,单休。
苯酐厂长
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年大专工艺改良安全管理现场管理苯酐生产运营化工团队管理跨部门资源协调
工作职责 1. 全面主持苯酐生产装置的日常运行管理,保障生产过程安全、稳定、高效,实现既定的产量、质量与成本控制目标。 2. 牵头推进苯酐生产工艺优化和技术升级,攻克生产环节中的关键技术问题,提高装置运行效能与产品产出率。 3. 制定并落实安全生产管理体系,监督环保及职业健康相关规范执行,防范各类安全事故发生。 4. 负责生产团队的搭建、人员培训及绩效考核,促进团队协作,增强整体运营执行能力。 5. 统筹协调供应链、设备检修等跨部门工作,确保原料供应、设备维护等各环节有序衔接。 任职要求 1. 大专及以上学历,化学工程、应用化学等化工类相关专业,具备萘法苯酐生产管理背景者优先考虑。 2. 具备5年以上苯酐或类似化工产品生产管理经验,精通苯酐工艺流程、设备运行原理及质量管控标准。 3. 熟悉化工行业安全与环保法规,具备较强的安全生产管理能力和应急处置经验。 4. 具有良好的团队领导力和沟通协调能力,能够高效整合生产资源,推动各项任务落地实施。 5. 具备突出的现场问题分析与处理能力,可及时应对并解决生产过程中出现的突发情况。
冲焊厂负责人
1.3-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专工艺改良生产计划管理质量管理焊接工艺
职责描述: ●全面负责金属件厂(涵盖焊接、冲压弯管、电泳、汽车底座组装)的运营管理; ●统筹各车间持续优化生产流程与人员安排,提升整体作业效率; ●组织落实生产任务,确保生产目标按时保质完成; ●实施全过程质量监管,监督各工位严格执行作业指导文件; ●建立并执行质量控制机制,保障产品符合既定品质要求; ●推进现场规范化管理,确保作业环境满足6D6S标准; ●主导各车间安全生产管理工作,落实安全责任制; ●统筹能源使用及设备运行维护,保障设施稳定高效运转; ●快速响应并处理生产过程中出现的异常情况与突发问题; 任职要求: ●具备5年以上汽车制造领域冲压焊接车间管理经验; ●精通焊接技术,熟悉二保焊工艺(含手工焊与机器人自动化焊接); ●掌握连续冲压工艺相关知识与应用; ●大专及以上学历; 职位福利:包住、餐补、节假日福利、五险一金、绩效奖金、通讯补助
厂长/主管经验不限高中法兰克
加工中心编程,加工中心操作,数控车床操作,三维绘图,CAD制图,车间管理岗位招聘,提供食宿,性别不限 任职要求: 原标题:《泊头中科自控阀门有限公司》
电焊1-2个月1-2人焊工证
招聘2名持有焊工证的人员,今天出发前往公主岭,工期一个多月。工作时间为9小时,薪资360元,为全工。欢迎泊头至富镇附近的人员报名。
沧州 泊头市
9月23日 23:54拨打电话
电焊1-2个月1-2人焊工证
招聘2名持有焊工证的人员,今天出发前往公主岭,工期一个多月。工作时间为9小时,薪资360元,为全职工作。有意者可联系泊头至富镇附近的人员。
沧州 泊头市
9月23日 23:54拨打电话
招普铣师傅
6-7千/月
普工1-2人月结
泊头西环莫八里招普铣师傅,工资月开,要求踏实,有团队意识!
普工/操作工
2-3千/月
操作工普工家具厂普工免费培训1-2人月结
家具厂打下手 打扫卫生
沧州泊头市招聘电工前往安装灯箱内的灯片,薪资以现金结算。
灯具电工
招聘电工前往泊头安装灯箱内的灯片,薪资以现金结算。
沧州 泊头市
9月23日 22:11拨打电话
消防安装项目经理主管保安消防管道外卖骑手
丰台六里桥商场招聘消防主管(微型消防站站长),接受安保项目经理领导,岗位缺口1人。 要求:年龄25-45岁,身高1.70米以上,身体健康,无犯罪记录;具备2年以上商业综合体或大型商场消防管理经验,有防火和安全生产经验,持有保安员证者优先;熟悉消防法规及微型消防站实战运行规范,能熟练操作各类消防装备,具备应急指挥和班组管理能力;责任心强,能接受倒班。 工作时间:24小时值班备勤,能接受倒班。 薪资待遇:5000元/月(试用期工资的85%)。 吃住待遇:包吃包住,免费发放工装。 面试地点:丰台区六里桥。
北京 丰台区
9月23日 23:43拨打电话
厂长/主管
9千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
生产厂长
1-1.5万/月
厂长5-10年大专有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
一、职位描述 1.全面负责生产中心(焊管加工)的日常管理工作,根据公司订单排产保证交期,合理调配人、机、料资源,确保产品交期与质量双达标。 2、负责生产团队的建设与管理,包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励,打造高执行力的生产队伍,提升团队协作效率。 3、建立生产全流程质量管控体系,从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关,降低产品不良率。 4、严格执行国家安全生产法规,推进生产安全标准化建设,制定安全管理制度与应急预案,定期组织安全培训和隐患排查,杜绝安全生产事故。 5、优化生产工艺与流程,降低生产成本与物料损耗,提升生产效率;负责生产设备的日常维护保养计划制定,保障设备正常运行。 6、推行车间5S现场管理,保持生产环境整洁有序,协调解决生产过程中的各类问题,确保生产运营顺畅 二、任职要求 1、45周岁及以下,大专及以上学历,机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。 2、5年以上生产制造行业管理经验,有声测管或管材生产管理经验者优先。 3、具备极强的执行能力,能高效推进生产计划目标落地;拥有优秀的团队领导能力,善于统筹协调,能带领团队完成各项生产指标。 4、熟悉产品质量管控方法,能有效保障产品品质;精通生产安全标准化管理,掌握安全生产相关法规与实操要点。 5、具备高度的责任心与敬业精神,原则性强,能承受一定的工作压力,具备良好的沟通协调与问题解决能力。
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验汽车经验仪器仪表经验
招聘岗位:生产现场主管(薪酬6K-8K) 工作地点:广东省佛山市顺德区 岗位职责: 1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理,保障生产计划高效执行 2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训,落实标准化作业流程 3. 主导客户项目复盘与持续改善,协同技术、品质部门优化生产效能 4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析,提升团队稳定性 5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护,营造安全、和谐的生产环境 任职要求: 1. 大专及以上学历,制造行业现场管理经验2年以上 2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法,具备突发问题快速响应能力 3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析,逻辑清晰、执行力强 4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识 5. 责任心强,认同制造业务实作风,能适应生产一线工作节奏 福利待遇: 1.中秋春节元宵节日礼品福利; 2.劳保,日用品,零食,团建等,每三月一次; 3.年度健康体检,完善的商业补充保险;
主任主管3-5年大专有生产管理经验
【任职要求】 1、45周岁以下,大专及以上,生产管理、汽车管理相关专业优先; 2、具有3年以上生产调度或车间管理工作经验; 3、 精通制造业车间管理,具备独立生产调度实操经验,熟悉产能排产、班组人力分配、生产负荷调配全流程;两轮摩托车产业工作经验优先; 4、熟练使用办公及Excel数据工具,工作细致严谨。 【岗位职责】 1、协同生产部门做产能排期、班组及外包人力调配,动态平衡车间人力,跟进人员适配,优化人力配置,提升生产人效,保障订单交付。 2、核对订单数量、交期、规格、特殊工艺,确认 BOM 及物料筹备状态。 3、结合交期与物料制定生产日计划并下发班组,每半天核查计划达成;跟进车间产出,核对各班产量、产品合格率。 4、处置设备、物料、人员、工艺质量等生产异常,及时对接相关人员落实处置方案;遵循 1‑2‑4 上报原则:1 小时未解决上报生产副主任,2 小时未解决上报车间主任,4 小时未解决上报项目部部长。 5、统计计划与实际产量,编制生产日 / 周 / 月报并建立台账上报;登记各类生产异常,输出改善建议。 【薪资待遇】 月度薪资4500-6000元之间,五险一金、工作餐、节日福利等 工作地点:三草湾产业园
抛光师傅
1-1.1万/月
抛光工包住包吃1-2人月结全职
招聘不锈钢铸件抛光工人2一3人,要求身体健康不超过55岁
生产跟单月结1年以下
质检员职位职责: 1.负责产品质量检验,把控生产环节质量标准; 2.协助改进质量控制流程,提升产品品质; 3.负责产品出货前的最终检验; 统计员岗位职责: 1.整理表单、数据,承办统计工作; 2.及时做好各种资料、数字 3.协助对员工考勤统计,工时统计; 任职要求: 1.工作认真仔细,责任心强,配合度高; 2.年龄25-55周岁(有能力者可放宽) 3.有生产车间经验者优先考虑 4.工作地点:泊头市工业区
总工
6千-1万/月
生产总监5-10年高中有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验压力设备经验机电设备经验机加工工艺经验装配工艺经验焊接工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
了解全焊接球阀 加工组装一切流程
车工
4-7千/月
车工数控车床1-2人全职
岗位职责: 1.按照图纸和技术要求,熟练操作车床完成零件的车削加工 2.负责工件装夹、刀具选择与调整、尺寸测量及精度控制 3. 对加工设备进行日常保养与简单故障排查,确保设备正常运行 4. 严格执行工艺规程和安全生产规范,杜绝质量与安全事故发生 5.配合质检部门完成首检、巡检及终检工作,持续改进加工质量 任职要求: 1. 熟悉普通车床或数控车床操作,具备基本识图与测量能力 2. 能独立完成轴类、盘类等常规零件的车加工任务 3.工作认真负责,注重细节,有较强的质量意识和安全意识 4.吃苦耐劳,适应制造业生产节奏,服从车间工作安排 5.有相关工作经验者优先,学历不限
交河/普车/需有工作经验
6千-1万/月
车工餐补包住全勤奖加班补贴1-2人月结全职机械仪器保养维修有机械常识能看懂图纸技工证
设备工厂,普车4名,提供食宿
折弯工3-5人
岗位职责: 1. 负责剪板、下料、折弯、激光焊接等金属加工基础工序操作 2. 按照简易图纸及班组长安排,准确完成工件加工与组装任务 3. 严格执行自检流程,确保工序质量符合质检标准 4. 保持设备及作业区域整洁有序,落实安全生产规范 5. 积极参与岗位技能培训,持续提升操作熟练度与工艺理解力 任职要求: 1. 年龄18-56周岁,身体健康,能适应车间环境及站立作业 2. 学历不限,具备基本识图能力与指令理解能力 3. 有剪板、折弯、激光焊接经验者优先录用 4. 态度端正、责任心强,具备主动学习意识和动手能力 5. 服从管理,沟通良好,具备团队协作精神
生产跟单/文员
3-6千/月
生产跟单/文员3-5年大专不需要出差文员经验机械设备/机电/重工
会计、网络销售、动画制作、专职文员 需熟练掌握各类办公软件 有相关工作经验者优先考虑
厂长/主管3-5年本科CATIA团队管理经验AutoCAD需要出差SolidWorks
【岗位职责】 1. 负责所有产线工艺开发,包括工艺路线的制定、设备型号的确定、加工参数的确定等全生产过程。 2. 参与客户对公司的过程审核,包括审核前期文件的编写(如 PFMEA、CP 等)、审核过程的陪审以及审核后的整改等。 3. 负责制定、修改工艺操作作业指导书和参数表,根据设计图纸绘制各工序加工图纸及 BOM 等,并跟踪验证,保证生产过程稳定和产品质量提升。 4. 负责工装的设计、验收、维护和调整,对涉及产品尺寸等相关问题进行分析、调整和记录,并指导维修人员对工装进行维修保全,确保满足生产需求。 5. 负责现场效率提升及自动化改进等工作。 6. 参与新设备的设计(技术要求的编写)、选型、测试、验收以及后续改进。 7. 负责新产品试制,生产中的异常问题分析与改进活动,以及不合格品的评审和处理过程的跟踪。 【岗位要求】 1. 学历:本科及以上。 2. 经验:有汽车零部件工艺管理 3 年以上经验;有座椅通风/加热/按摩/汽车电子工艺管理经验优先。 【薪资待遇】 可根据候选人之前单位薪资待遇以及个人能力经验定薪,具体薪资可面议,购买五险一金。 【工作时间】 八点到五点,单休。
主管经验不限初中及以下接受无生产管理经验
服装厂招工 东八里庄村北原曲港高速档案室,招学徒工 18-55 岁,有经验者优先,预计招工40名左右,先来先得,学徒工有补助,具体补助金额面议。有时间长,责任心强的。提升车间主管,补助翻倍,实行计件工资,多劳多得,欢迎前来就业,共同致富。 踏实肯干的月工资可达8000元左右 现主要招上领的 转边的 联系人刘经理 联系人张经理
车间主任经验不限大专
工作内容: 储备方向为工艺、质量及车间管理(如车间主任/班组长),安排定期或不定期轮岗,经考核达标后定岗; 岗位要求: 1、大专及以上学历,机械、车辆、化工等相关专业; 2、具备较强的组织与沟通能力,有班干部经历或党员身份者优先考虑;
生产主管/车间负责人
5-8千/月
车间主任月结1-3年大专团队管理生产设备管理生产跟单机械设备/机电/重工生产成本管理
负责车间生产调度,优化作业流程,熟练掌握冲压工艺。
洁净区管理
4-6千/月
厂长/主管1-3年大专
1. 严格执行GMP、岗位SOP,按照工艺规程完成洁净区内生产操作、物料转运、取样、中间产品转移等工作,规范填写批生产记录、洁净区内原始记录等文件,保证记录真实、及时、完整、清晰。 2. 遵守洁净区人员管理规范,按标准流程执行更衣流程,正确穿戴洁净工作服,维持个人卫生,严禁违规带入违禁物品,杜绝人为污染风险。 3. 负责责任区域内设备、工器具、容器的清洁、消毒、灭菌工作;按要求开展洁净区环境日常清洁。
车间主任10年以上本科机械加工制造经验铁路/船舶/航空/航天经验CNC数控设备经验检具经验夹具/治具经验刀具/磨具经验有色金属经验钢铁经验复合材料经验陶瓷经验表面处理工艺经验热处理工艺切削工艺抛光经验阳极氧化经验UGSolidWorksPro/ECATIA试产工程师(NPI)经验团队管理经验不需要出差
岗位职责 全面负责航天零部件机加车间生产组织与现场管理,统筹数控车、数控铣、五轴加工中心等设备排产调度,根据科研生产订单编制车间作业计划,保障航天产品节点、交付周期,协调处理科研试制与批产任务冲突。 质量管控:严格执行航天产品质量管理体系,落实零缺陷、慎之又慎的航天质量要求;组织处理机加过程尺寸超差、表面缺陷、加工工艺异常,牵头不合格品评审、归零闭环;管控首件检验、过程检验,降低返工、报废,杜绝质量事故。 人员与班组管理:负责数控操作工、技师、班组长团队管理,人员排班、任务分派、绩效考核、岗位技能培训;自身懂一线实操,能现场示范、指导技工解决加工难题;落实航天产品作业纪律,强化操作人员质量意识、保密意识,搭建车间技能人才梯队。 设备、工装量具管理:统筹五轴机床、高精度设备、工装夹具、精密量具的使用、维护保养、定期检定;保障设备稼动率;管控刀具、辅料消耗,落实车间成本管控。 现场管理:落实车间5S、安全生产、保密管理;开展安全隐患排查;严格执行航天产品在制品流转、标识、防护要求,做好特种材料(铝合金、钛合金、高温合金GH4169等)毛坯、半成品管控,防止混料、磕碰损伤。 跨部门协同:对接技术工艺部、设计、质检、理化、仓储,消化航天图纸、工艺文件;针对复杂航天结构件参与工艺评审,能够深入一线现场,结合实操经验优化加工方案,解决试制加工难点;严格按图纸、工艺文件组织生产,严禁无工艺、超工艺加工。 生产资料与记录管理:督促完整留存生产过程记录、加工原始记录,做到过程可追溯;按时输出产能、良率、设备、质量等各类生产报表;完成上级交办的科研生产相关工作。 任职要求 大专及以上学历,机械制造、机电一体化等相关专业;5年以上机加工相关经历,必须具备多年一线机加实操制造经验,从数控技工/技师成长起来,有航天/航空零部件机加车间主管、车间主任管理经历优先。 熟练看懂机械图纸,精通形位公差、尺寸链;熟悉五轴、数控车铣加工工艺;熟悉钛合金、高温合金、航空铝合金等难加工材料加工特性,能够深入生产现场,独立研判、解决现场工艺、质量异常问题,可对一线操作工进行技术指导。 熟悉航天质量管理体系,了解首件鉴定、不合格品归零、产品可追溯性等航天生产管理要求,有科研试制+小批量批产项目管理经验。 熟悉精密机加车间生产排产、人员调度、成本管控,具备5S现场管理、安全生产、保密管理实操经验。 较强沟通协调能力,能够对接设计、工艺、质检多部门;抗压能力强,能应对航天任务紧急节点,具备问题闭环管理思维。 遵守保密相关要求,熟练使用办公软件,会ERP/MES生产系统优先。 优先条件:有航天结构件、阀门类、精密壳体类零件加工管理经验;熟悉GH4169等高温合金切削加工
膜车间主管
8千-1.2万/月
车间主任月结5-10年大专
岗位职责: 1、负责车间生产进度、质量、成本、安全及设备、人员的全面管理; 2、落实车间人身与设备安全管理,组织岗前安全教育培训,保障安全生产与文明作业; 3、统筹车间人员配置、岗位职责界定与调整,实施日常运行管理; 4、主导产品生产工艺技术优化与流程改进; 5、负责生产所需原材料、零部件及设备的采购申请,并按月汇总上报相关报表; 6、制定并推动执行车间管理流程、作业指导文件、工作规范及品质控制标准,输出过程管控资料; 7、协调车间内部各职能单元之间的协作配合; 8、组织实施各岗位绩效评估与考核工作; 9、对生产全过程进行监督与指导,同步开展产品质量管控; 10、推进生产车间安全管理体系建设,组织安全操作、应急响应、5S现场管理等培训,提升管理标准化水平; 11、及时传达公司政策、制度要求及相关会议精神; 12、组织开展员工素质、操作能力、品质意识等方面的培训、评价与考核; 13、负责车间成品成本核算工作,定期整理资料提交上级主管; 14、编制日常生产计划及基于订单的任务安排,逐层分解至各工序环节,按时提交月度、季度计划表; 15、跟踪监督物料流转过程,实现从原料入库到成品出库的全流程闭环管理,疏通瓶颈环节,归档资料并定期上报; 16、每日召集车间管理人员召开当日工作总结会,快速识别并处理问题; 17、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 必备项: 1. 具备2年以上膜车间生产经验(涵盖纺丝、浇注等相关岗位) 2. 拥有2年以上膜车间基层管理经历(如浇注班组长、纺丝班组长) 3. 具有2年以上整条膜生产线统筹管理经验 附加项: 1. 参与过膜车间建设工作 2. 具备膜车间核心设备选型经验 3. 熟悉膜车间设备安装、调试及优化流程 4. 有工装夹具设计与持续改进实践经验
污水处理厂长
1.2-1.7万/月
厂长/主管3-5年大专水处理工艺
【岗位职责】 1. 协调并优化生产流程,保证产品质量和交付时间。 2. 管理和培训下属员工,确保团队运作良好。 3. 执行公司决策并制定厂区整体管理计划。 4. 有三效蒸发、生化处理、MVR处理从业经验者优先。 【岗位要求】 1. 拥有相关领域的专科及以上学历,或同等工作经验。 2. 3年以上化工企业高管工作经验,具备优秀的团队管理能力和协调能力。 3. 熟练掌握现代化制造技术和管理方法,熟悉市场趋势和行业动态。
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