岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、成本及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与绩效目标，确保交付及时率与产品合格率达标 3.优化生产流程与工艺标准，推动降本增效及精益化管理落地 4.组建并培养高效管理团队，开展员工培训、考核与梯队建设 5.协调供应链、技术、销售等部门，保障产供销协同顺畅 任职要求： 1. 具备厂长/生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2. 具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的成本意识与数据分析能力 5.责任心强，具备团队领导力与跨部门沟通协作经验

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督工艺执行与设备运行，推动现场5S管理和持续改善 4.管理车间团队，开展员工培训、绩效考核与班组建设 5.协调跨部门资源，及时解决生产过程中的异常问题 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程、质量标准及安全生产规范 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强，执行力突出，能适应一线管理节奏 5.具备基础办公软件操作能力，有精益生产经验者优先

本公司以蓝牙音响为主急招一名生产主管，要求做过蓝牙音响两年以上生产经验的优先。

诚招铝合金压铸后加工主管一名，品控一名，薪资面议，地址东莞塘厦，联系电话，

熟悉全品类服装，会打单价，质量把控，货期安排，绩效考核，人员安排

岗位职责： 1. 根据品牌定位、产品调性及市场动态，规划辅料研发方向与实施路径，主导新材料、新工艺的创新应用，输出具有市场竞争力的辅料配套方案。 2. 策划并确立适配当季设计主题的辅料选型清单，整合相似品类资源，优化辅料配置结构，提高管理运作效率。 3. 全面负责辅料开发执行过程，联动供应商完成样品制作、功能验证及制程改进，严控项目节点与品质标准，确保物料满足生产规范与质量要求。 4. 跟踪季度订货样件及月度快速订单的辅料打样进度，保障按时交付以支持展会展示安排，并同步推进结算流程对接。 5. 搭建并持续更新辅料开发信息库（涵盖新型材质、先进工艺、优质合作方等），定期评估供应商技术实力与发展潜能，开拓多元化的协同开发渠道。 6. 推动内部流程优化项目，协调跨部门协作事项，打通业务链路，提升整体运营协同效能。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上相关工作经验； 2、工作态度严谨细致，执行力高；具备优秀的沟通与组织协调能力； 3、拥有独立分析与处理问题的能力，具备团队管理经验，能积极配合工作调配

要求有专业生产五金制品技术，如（五金广告架，不锈钢酒店家具，机架板金）经验！有专业管理能力！

钣金厂生产厂长招聘简章 岗位职责 1. 全面统筹工厂生产运营，制定生产计划，把控交期、品质、成本三大核心，确保订单按时保质交付，达成生产KPI； 2. 精通钣金全工艺（激光切割、数控折弯、焊接、表面处理等），优化生产流程，解决工艺难点，提升生产效率与材料利用率； 3. 搭建并落地质量管理体系，全流程管控产品质量，处理质量异常，降低返工率； 4. 负责设备管理，制定维保计划，保障设备稳定运行，提升OEE（设备综合效率）； 5. 严控安全生产，落实6S管理，组织安全培训，杜绝重大安全事故； 6. 团队搭建与管理，完善招聘、培训、考核机制，激发团队积极性，打造高效生产团队； 7. 协调采购、技术、销售等跨部门工作，对接客户需求，处理紧急订单与突发问题； 8. 把控生产成本，优化人、材、能耗支出，提升工厂经济效益。 任职要求 -学历专业：大专及以上，机械制造、钣金工程、工业管理等相关专业优先； -行业经验：5年以上钣金行业生产管理经验，3年及以上厂长/同等管理岗经验，熟悉钣金全生产流程； -专业技能：精通钣金工艺参数，能解读3D/2D图纸，熟练使用SolidWorks/AutoCAD，懂MES/ERP系统优先；掌握ISO9001质量管理体系，具备成本优化能力； -管理能力：具备强统筹、跨部门协调能力，能快速决策解决生产难题，擅长团队激励与梯队培养； -个人素质：责任心强，抗压能力突出，有精益生产（TPM/TPS）经验、六西格玛证书者优先。 薪资福利（参考行业标准） 薪资10-20K，绩效奖金+年终分红；五险一金+带薪年假+节日福利；提供技能培训+晋升通道。

木工主管（需有多年从事板式家具行业经验丰富者），样品师傅1名，有丰富的实践经验者

招净化通风安师傅一名，360/天，包住不包吃，工期1个月左右，

一、岗位要求： 1、要求:身体健康，会使用智能手机和地图导航，不晕车； 2、初中以上学历，有服务意识，沟通能力良好，敢于开口说话，有无经验均可； 3、热爱保洁工作，手脚麻利，吃苦耐劳,从事过家政工作者优先录取； 4、免费入职培训，安排一对一跟师傅上门实习，培训有补贴。

小时工：22－24，包吃住，月保底可达280-300个小时，6500－7500 正式工：综合底2300～3800，月入7000－8000（底++福利）5天8小时制，平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍+其他的福利，年底双，带休假。 食宿：包吃住，长白班、 16一45岁不，做事认真！ 3.每月12号准时发放（辞职结清，只需提前5-7天申请辞职） 5.工作内容：组装。打包装。检测，品质。测试。

东莞市招装修木工，一个50平方双面石膏板隔墙，中间岩棉，长度8米多高度5.8米，能做的靠谱的联系

东莞招架子工，包工包料

诚招:一，车间检验主管一名，主要职务工作范围:车间巡检，外购配件抽检，退货抽检，新员工工作指导等。要求年龄在45岁以下，有责任心，有事业心，原则性强。熟悉各种量具，能看懂图纸。懂数控车床，磨床者优先。工资面议！ 二，车间全检工人两名，男女不限，要求年龄在45岁以下，有初中学历，肯吃苦，有责任心。计时工资20元一个小时。每天工作10个小时左右。不会有人教。懂卡尺，千分尺，懂图纸优先。 欢迎有诚意有抱负的有志之士前来加盟 地址泽国筻头工业园区12号楼多力曲轴有限公司 联系电话

岗位名称：淘宝猛鞋相关岗位；猛鞋品检；电脑花样机熟悉工；成型普工（管理、主管等）。 岗位要求：1. 淘宝猛鞋相关岗位：熟悉淘宝销售流程，具有淘宝平台操作经验。2. 猛鞋品检：具备产品检验能力，细心确保产品质量。3. 电脑花样机熟悉工：熟练操作电脑花样机。 薪资待遇：具体薪资待遇未提供。

经验要求:有经验 待遇:7000-9000，有社保，有食宿，月休4天 年龄:20-50岁 工作内容：塑料，五金车间日常管理

生产主管1名：负责生产排产，生产进度管理，安全管理，仓储管理。基本工资+产能绩效工资。

产车间主管做过精密钣金机箱机柜负责现场指导。安排现场工作。折弯师傅做过精密钣金者优先。

招CNC调机师傅，1年以上工作经验，服从安排，有外贸加工经验

普工多名 数控车师傅一名

钣金机箱机柜装配，会丝印优先。

招聘，喷粉行业熟手品检員3名（熟手） 品质组长1名，（必须有管理经验） 主要喷涂铝合金，镁铝合金，散热器，路灯，LED灯箱，，东莞市，桥头镇，大洲第一工业区，宏辉新产业园， 有意者联系电话，

岗位名称：业务跟单 所属部门：营销部 ·直接上级：营销经理 岗位概述： 业务跟单是衔接客户与生产端的核心协调岗，负责订单从接单、确认、排产、生产跟进到交货、回款的全流程把控，确保订单按客户要求（规格、材质、工艺、交期、质量）高效落地，同时维护客 户沟通与满意度，争取订单，提高业绩等。 主要工作职责： 1. 承接客户订单，核对确认文件印刷要求（材质、规格、颜色、单价、交期、工艺效果等），精准传递给生产部门：（需和客户沟通） 2.跟进生产进度，协调解决订单执行中的异常问题（如颜色异常、交期异常、品质异常、工艺调整等）： 3.跟踪订单全流程进度、协调物流发货，及时处理客户的售后问题（如退换货、售后投诉），维护客户满意度，减少差评。 4.积累客户，定期回访维护客户关系，沟通订单款项结算，配合业务拓展。 5.其他工作：完成领导交办的其他临时性任务。 任职资格要求： 1.教育与经验： 高中或中专及以上学历。 ·半年以上工作经历，平面设计软件ai、ps软件使用熟练。 无经验但条件优秀、愿意学习的应届生可酌情考虑。 2.知识与技能： 1.专业技能：熟练使用ALPS等软件进行客户稿件排版、调整颜色、处理瑕疵、提取刀模图、提取工艺图层，熟悉WPS、EXCEL、WORD等办公软件操作，打字速度45个以上/分钟 2.专业知识：需要了解市场动态、客户心理和销售技巧，熟练掌握及介绍公司经营产品的各类材 质、工艺、工序流程和生产要求 3.对内沟通：结合生产标准需详细备注客户订单材质、工艺效果、颜色、数量、交期等要求； 对外沟通：需快速理解以及准确确认客户所需单价、材质、工艺效果、颜色、数量、交期等要求 4. a.具有一定的承压能力，工作情绪稳定，不把抱怨和情绪带到工作上； b.具有主观能动性，遇到问题能自主查找询问原因及制定解决方案，能够主动发现问题并提出解决 方案： c.具有责任心，针对每份订单做到对客户及公司负责： d.具有良好的沟通能力和服务意识，能够与各部门同事和外部客户进行有效的沟通，清晰表达自己 的想法和观点，倾听并理解他人的需求； e.具有团队合作精神，能够与团队成员协作，共同完成任务，分享经验和知识； f.具有上进心，行业和业务不断发展变化，需要有较强的学习能力，能够快速掌握新知识和新技能； g.具有较强的执行力，按时保质完成任务，任务途中受阻需及时向领导反馈，需对工作结果负责； h.制定目标：能够明确工作目标，并为实现目标制定合理的计划和策略，努力达成业务指标。 注：（河南/山西省份的优先） 职业发展： ·纵向发展：跟单主管→跟单经理 ·横向发展：线上业务→业务主管→业务经理

 全天接人 单1: 单价18，全天接人，原捷敏CNC现在搬至新安医院对面，本人身份证，面试不严，两班倒站班，水机，上班自由，嚼槟榔戴耳机都可以，现目前没有打螺丝岗位都是简单易学肉眼一看就会的岗位，，手机烟都可以带进车间，穿自己衣服上班 ，车间环境现在很好了，包吃住，夜班补20一天，年龄18—50岁，试用期三天，

东莞塘厦招临时焊工两位，焊机架，包吃住，联系电话

【东莞项目】 冲压工4人、压柳工6人；数控冲床3人、折弯工4人；机加工2人、镭射机2人床；打磨工2人、焊接学徒10人；焊接工5人；学徒综合薪资5000-7000，熟手工资另议，包吃住，厂家买社保。学徒工现场面试

东财（东莞市）数智能源科技有限公司（自动化设备零件加工厂 CNC 含岗位职责、任职要求、薪资、工作地点、福利），覆盖广东/东莞/深圳等制造业主流标准： 一、岗位名称 CNC 操机+调机一体 二、岗位职责 操作与调试 独立操作三轴/四轴加工中心，按程序、图纸、工艺单完成零件加工 机床开机、对刀、分中、装夹、试切、首件确认 熟练使用 FANUC、三菱M70/M80、等系统 调机与参数 刀具装夹、刀补设置、转速/进给/切削参数优化 简单程序修改（G代码/M代码）、断刀/撞机异常处理 质量与检测 看懂机械图纸、公差、形位公差 会用卡尺、千分尺、百分表、高度规、二次元自检 设备与现场 机床日常保养、润滑、清洁、点检 6S 管理、交接班记录、生产报表填写 服从安排 配合生产计划、加班、两班倒（白/夜） 三、任职要求： 技能： 能看懂简单图纸、会用卡尺 熟悉一种系统（FANUC/三菱）基础操作 服从管理、吃苦耐劳、能适应倒班[__LI调机/操机一体（1～3年，主流） 经验：1～3年 CNC 调机+操机经验 系统：熟练 FANUC / 三菱 M80（珠三角最常用） 核心能力： 独立调机、对刀、分中、配刀、试产 识图纸、懂公差、自检、控制尺寸精度 会磨刀、磨钻头、刀具寿命管理 简单故障排除（报警、断刀、撞机） 材料：铝件、不锈钢、铁、铜等常规材料加工 3）调机师傅/技术员（3～5年+） 经验：3～5年+ 精密零件/五金/自动化件经验 能力： 独立处理复杂工艺、多工位装夹、治具使用 程序优化、参数调整、提升效率与良率 带新人、带班、现场问题解决 加分：四轴、新代系统、模具/产品加工、二次元/三次元 四、薪资待遇 调机+操机（1～3年）：7000～9000 元/月 调机师傅（3～5年+）：9000～13000 元/月 夜班补贴：15元/晚 加班费：平时1.5倍、周末2倍、法定3倍 五、工作时间（工厂通用） 长白班：8:00–12:00，13:30–17:30，加班18:00–20:00（10小时/天） 两班倒： 白班：8:00–20:00 夜班：20:00–8:00（含宵夜/休息） 月休：4天 六、福利 吃住：包吃（三餐/两餐）、包住（宿舍2-4人/间，空调/热水 社保：五险（养老/医疗/失业/工伤/生育），部分公积金 奖金：全勤奖、绩效奖、岗位补贴、工龄奖、年终奖 其他：带薪年假、节日团建、生日福利、技能培训 七、工作地点： 东莞大岭山杨屋第一工业区 八、CNC调机操机、加工中心数控技术员、FANUC/三菱系统、铝与铜件加工、精密零件、两班倒、包吃包住水电 细心稳定有上进心，责任心强 薪资福利： 1、工资（其他可面谈） 2、有团建活动有聚餐 3、年底有奖金红包， 工作稳定，环境规范， 工作作地点：东莞市杨屋第一工业区 联系电话： 联系人：朱先生

1、操作系统：法兰克、三菱 2、看懂各种机械加工图纸，能独立完成装夹、调机，熟练使用各种量具。 3、1-3年以上相关的操作经验、精密零件加工。 4、有责任心、服从安排，有团队精神，能适应倒班工作制 5、薪资面谈 6、一经录用，待遇从优，包食宿，社保，年终奖等。 7、26天10小时制

招聘1.5米自动啤机长1名，不干胶贴纸车间主管1名，业务跟单1名，品质QA检验员1名，同行推荐或自荐可联系