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其他生产营运人员5-10年本科减速器传动系统
岗位职责: 1. 主导电动摩托车专用减速器从概念到量产的全流程开发,完成传动速比规划、扭矩承载计算及整体结构布局,设计适配高速永磁同步电机的减速机构形式(包括平行轴、行星系或同轴布置),明确润滑策略与散热解决方案。 2. 开展齿轮与轴系的宏观及微观齿形优化设计,校核齿根弯曲强度与齿面接触性能,设计高刚性轻质阶梯轴;选型匹配高速工况的轴承,开发高速油封与呼吸阀结构;设计压铸铝合金箱体,合理布置加强筋并实施模态验证;若涉及多档配置,负责换挡鼓、拨叉及同步器组件的设计。 3. 运用Romax/Masta/Kisssoft开展齿轮系统仿真分析,评估传递误差、啮合印痕及轴承安全裕度;协同CAE团队完成壳体强度、刚度、模态及结构拓扑优化;进行搅油损耗模拟,优化油位高度与导油通道设计。 4. 制定减速器DV/PV试验计划,涵盖疲劳耐久、静扭测试、温升表现、高速运行稳定性及噪声检测等内容;组织台架试验实施(自建或外协),数据分析并解决如齿面胶合、点蚀、断齿和密封泄漏等问题;针对“急加急减”工况开展专项冲击耐久性验证。 5. 联合齿轮与轴承供应商确定加工工艺路线(如磨齿、强力珩齿、渗碳淬火等),制定关键参数的过程控制规范;协助装配线处理零部件压装、间隙调节、异响复检等现场技术问题。 任职要求: 1. 机械设计、车辆工程、动力机械工程等相关专业本科及以上学历。 2. 具备5年以上传动系统研发经验,主导或参与至少2个电驱动桥或变速器项目的量产落地。 3. 深入掌握齿轮传动设计理论,熟练使用Romax、Masta或Kisssoft中至少一种专业分析工具。 4. 熟练操作Creo、Catia或SolidWorks等三维设计软件,具备独立输出二维工程图的能力(含几何公差标注)。 5. 熟知ISO 6336、DIN 3990或AGMA等国际齿轮强度计算标准。 6. 掌握常用金属材料及其热处理工艺(如20CrMnTiH、18CrNiMo7-6等渗碳钢),了解磨削加工与喷丸强化技术特点。 7. 具备电驱系统NVH问题分析能力,熟悉阶次图谱分析方法与传递误差优化手段。
其他生产营运人员免费培训包住有提成6-10人经验不限本科渠道销售区域销售面销/陌拜
民生刚需行业前景好,中华老字号品牌 主营生鲜各类肉品,首批储备干部招十人 重点本科为基本要求,踏实肯干抗压有进取心 晋升路径三条可选,覆盖销售、经营与职能方向 需服从全国调配,培养基地设于各大省会城市 导师一对一指导,成长周期三至六个月 定岗即任经理职级,薪资待遇优厚,五险一金齐全 【储干培养计划】 60%实践:深入工厂学习并参与市场一线,基层业务锻炼为期一年 40%带教:由省区资深导师全程一对一辅导 【晋升通道】 销售储备干部 → 城市经理 → 省区经理 【任职要求】 1. 本科及以上学历,应届或往届毕业生皆可,专业不限,热爱销售工作 2. 公司配备完善的一对一培训体系,接受零经验人员 3. 性格外向开朗,能吃苦耐劳,具备强自驱力,愿意接受区域调动 【职位福利】 市属编制、入职缴纳五险、绩效奖金、提供住宿、节日福利、平等晋升机会、各类补助
吹塑工艺工程师
8000-11000元/月
其他生产营运人员1-3年学历不限注塑机调试注塑机保养/修理
1、需具备初中及以上学历,有2年以上化妆品包材、PET相关领域工作经验, 熟练掌握吹瓶机的操作、调试、维护与维修,熟悉半自动及全自动吹瓶机的运行原理, 擅长生产过程控制与现场管理,了解吹塑设备及塑料材料特性,能严格把控产品品质 2、具有良好职业操守和个人素质,工作认真细致,责任心强 3、服从上级管理,能及时应对并解决生产过程中出现的各类异常问题
生产辅助人员
5000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限大专生产物料管理生产跟单采购
岗位职责: 1、配合生产主管完成生产计划的编制与动态调整,保障生产任务有序推进; 2、监控生产执行情况,及时汇报并协调处理生产过程中的异常问题; 3、负责生产班组的物料申请下单、物资准备及作业现场5S管理执行; 4、参与生产相关数据的采集、汇总与基础分析,助力生产流程优化; 5、落实上级安排的其他与生产相关的协助性事务; 任职要求: 1、掌握基础的机械或电气知识,了解常用生产设备及测量工具的使用; 2、能够熟练操作办公软件,完成日常文档编辑与数据整理工作; 3、具备较强的执行能力与团队合作精神,适应生产车间工作节奏; 4、学习能力突出,可迅速熟悉新设备、新工艺的操作规范与流程; 5、工作态度端正,责任心强,具备一定的抗压性与组织纪律性。
生产调度助理
6000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年大专
岗位职责 1、负责料架总装及自动化总装厂外部物流工作的统筹协调,对接生产部与工程部,确保各环节高效衔接。 2、承担各类信息的收集与整合任务,具备扎实的信息统计能力,按统一标准每日准确及时完成信息报送。 3、负责相关文件资料的归集、整理与输出,具备规范化的文档处理能力。 4、具备高度的时间观念,主动推动日常工作任务,及时提醒相关人员跟进事项,保障工作有序开展。 任职要求 1、大专及以上学历,生产管理、物流管理等相关专业优先考虑。 2、具备良好的信息汇总与文档编制能力,熟练操作常用办公软件。 3、时间观念强,责任心强,工作细致严谨,具有出色的沟通协调能力与执行能力。 4、能够严格按照规定完成每日信息提交,适应标准化工作流程,有相关协调或统计经验者优先。
质检储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专质量管理
岗位职责: 1、负责贸易类产品图纸的对接、核对、确认及日常管理工作; 2、协助部门负责人建立并优化贸易品供应商审核机制与质量管理体系; 3、配合销售与采购团队开展供应商生产能力、质量控制能力及相关资质的评估,并实施定期复审与绩效评价; 4、根据需要出差进行货物检验或工厂审核,确保产品按时保质交付; 5、逐步掌握质检各环节的基本操作流程与工作要点; 6、高效完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、国际贸易或商务英语专业背景,英语四级以上水平,具备良好的书面与口头沟通能力; 3、熟练操作Office办公软件; 4、有检验类工作经验者优先,能使用测量工具和检测器具,具备基础机械图纸识读能力者更佳; 5、具备一定的沟通协调能力及问题分析与处理能力; 6、责任心强,工作认真细致,具备积极的学习与工作态度。
其他生产营运人员3-5年硕士元器件设计
1、负责热电材料表面处理工艺的方案设计与技术开发; 2、开展热电器件生产设备的调研与设备选型工作; 3、制定热电器件制备的工艺流程,编制作业指导书、SOP等技术文件,确保生产效率与产品一致性; 4、配合进行热电器件失效机理分析,协同团队推动产品可靠性的持续提升; 5、参与热电器件性能及热力耦合仿真工作,协助完成系统级测试方案的设计。 任职要求 1. 教育背景:材料科学与工程、凝聚态物理等相关专业,硕士及以上学历。 2. 核心要求: 1) 具备2年以上热电器件全流程研发经验,掌握材料制备、工艺开发及性能评估环节; 2) 熟悉热电理论与材料科学原理,并能应用于实际研发过程; 3) 具有热电器件仿真能力; 4) 能熟练使用SEM、XRD等检测设备,并具备数据分析与解读能力。 3. 加分项: 具备将研发成果成功导入量产的实际项目经验。
生产调度助理
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专数据统计生产物料管理生产计划管理
岗位职责: 1、负责料架总装及自动化总装厂外部物流工作的统筹协调,对接生产部与工程部,确保各流程高效衔接。 2、承担各类信息的收集与整合任务,具备扎实的信息统计水平,按统一标准每日按时提交数据,保障信息传递准确无误。 3、负责相关文件的归集与编制,能够规范输出标准化文档。 4、具备高度时间观念,以责任驱动日常任务推进,及时提醒相关人员跟进工作事项,保障整体进度有序进行。 任职要求: 1、大专及以上学历,生产管理、物流管理等相关专业优先考虑。 2、具备良好的信息整理能力与文档编写能力,熟练操作常用办公软件。 3、时间管理能力强,责任心强,工作细致严谨,拥有出色的沟通协作能力和执行能力。 4、可按照规定要求每日完成信息报送,适应标准化工作流程,有相关协调或数据统计经验者优先。
杭州余杭区招通风安装/维修
260-350元/天
通风安装长期3-5人月结二把刀勿扰
杭州市余杭区招通风安装/维修
杭州 余杭区
6月22日 15:54拨打电话
水电工5-14天1-2人日结
杭州市余杭区招水电大工2人,要求要会做给水的师傅,350一天,中午管一顿饭,可以做一个星期,人走账清,附近有时间的师傅联系我
杭州 余杭区
6月22日 15:54拨打电话
搬运东西
150-200元/天
搬运工装卸工1-2人日结
卸货搬运
水电工小工5-14天1-2人
杭州市余杭区招水电小工一人,能熟练使用角磨机及切割机的优先,可以做一个星期,人走账清,附近有时间来做的联系我
杭州 余杭区
6月22日 15:51拨打电话
网约车司机保险3-5人日结C1照驾龄3-5年
[硬性条件] 1.符合法律法规规定的其他条件; 2.年龄:21-60岁; 3.驾照:C1或C2,3年驾龄以上; 4.无酒驾醉驾、吸D等记录。 无需带车,您只需专心驾驶; 日结,双休,时间自由。 感兴趣直接点击下方(免费聊),然后与我交换电话详聊哦!
面料开发工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专年终奖包吃餐补包住团建聚餐免费培训宿舍有空调零食下午茶
岗位职责: 1. 负责客户来样在纤维成分、组织结构等方面的分析,对面料开发的可行性进行评估; 2. 响应面料设计师与销售团队的新品开发需求,独立完成针织面料研发过程中的工艺设计,明确原材料选型、纱线规格、织造参数及染整工艺等技术细节; 3. 及时识别并解决开发过程中出现的技术问题,具备对面料品质潜在风险的预判能力; 4. 主导新品从首单试产到批量生产的全流程管理,保障工艺可执行性与产品质量的一致性; 5. 联动工艺工程师、生产技术及销售部门,协同优化产品性能,增强市场竞争力; 6. 持续关注并推动新材料、新工艺、新技术的实际应用,助力创新面料的商业化落地。 工作要求: 1. 学历:纺织工程、材料科学与工程等相关专业大专及以上学历,掌握面料开发全链条流程,具备独立应对复杂工艺挑战的能力; 2. 具备3-5年以上在大型针织面料企业(年产值超20亿,如溢达、德永佳、申洲、超盈、互太等)从事面料分析与研发相关工作的实践经验; 3. 熟悉纺织工程与针织工艺基础知识,了解针织面料基本结构与其性能之间的关联; 4. 掌握纱线与材料特性,了解当前市场品牌对面料的流行趋势需求(如跨境市场、高端女装、男装及差异化高端产品); 5. 对行业新工艺与市场动向具有敏锐洞察力,具备较强的前瞻性判断能力; 6. 工作细致耐心,责任心强,拥有良好的执行能力和团队协作精神; 7. 热爱纺织事业,具备强烈的职业使命感与责任感,认同公司企业文化,能适应高强度、高挑战、高责任的工作环境,主动担当并具备应对突发问题的能力。
生产运营包吃免费培训交通补助包住有提成20人以上月结经验不限大专全职储备干部应届生大专生就业包吃包住五险一金两班倒三餐免费厂内食堂工作餐免费月结工资4-8人间宿舍不穿无尘服坐班恒温车间免体检包进读写26个字母
一、招聘岗位 储备干部,男女不限,主要负责课内生产管理和制造,人员管理,前期公司会有带薪培训。 二、实习期薪资待遇 底薪2960(200全勤,150绩效),平时加班1.5倍22.69元/小时,周末加班30.25元/小时,节假日三倍45.38元/小时,纯包吃住,购买五险一金,工资每月10号发放上月工资(建设银行卡)综合月薪6000-8000元/月, 三、招聘要求 1、全日制大专学历 2、18-27岁,男女不限 3、有全日制大专毕业证 4、热爱管理岗位,有志于在这行业深耕 5、工作地点:广东惠州,要接受在惠州上班
储备管理
6000-8000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限学历不限全职厂内食堂月结工资不穿无尘服车间流水线
全夜班 ,站班 、坐班都有 ,不穿无尘服 全新车间 环境好 空调车间 岗位:储备管理 年龄:18岁到40岁 性别:男女不限 要求:需要去杭州培训一个月,一个月后回北仑工作(长白班) 工作时间:19:00-7:00 工 资: 18元一小时( 带薪培训) 综合薪资:6000到7500 包吃:有食堂 包住:住酒店(2-3人间) 需要体检() 自带三个月以内的体检报告可以用 发薪日:每月20号发工资(次月发上个月的),满7天可借支 注:6月18日,店里11点集合,统一发车
生产运营包住20人以上月结全职
恒温车间+免费住宿 岗位:半导体生产助理(MA) 岗位要求:过年不离沪,男女不限18~32岁,学历高中、中专、大专均可,理工科类专业。穿无尘服,不看显微镜 薪资: ①30~38元每小时,日薪300~380元。 白班30/小时; 夜班34/小时; 满三个月后另补贴4元/小时(白班34/小时,夜班38/小时); 法定节假日全年13天,上班按照75/小时,合计750元/天,轮休时另给150元轮休补贴。 ②季度奖金1000~1200元。(每季度根据个人表现及规定发放) ③不住宿人员按照当月出勤天数*15元另发补贴; 福利待遇: ①免费包住(水电平摊),宿舍设备设施齐全,通勤距离2km内; ②厂区设有食堂,各类菜式、主食种类齐全; ③恒温恒湿车间,非流水线岗位,可以学习半导体经验; ④表现优异者有机会予以转正。
生产运营包吃包住20人以上月结经验不限学历不限社保五险一金正规直招
学徒单价21块,三个月转正 23每小时, 必须接受两班倒。18号发工资 可以借支 ♀️♀️♀️应届大学生,需要锻炼的看过来,线章储备干部,最低要求大专文聘 线长储备干部单价21块,要有一线管理经验,能吃苦耐劳,男女均可,18号发工资 可以借支 普工工衣,流水线,空调车间,年龄18~43岁,必须会26个英文字母 ️注:,工厂全部按底薪2080同工同酬发工资!(先把身份证正反面拍在手机相册) 包吃住,做六休一,每天出勤十小时,两班倒坐班 面试接待时间:下午1:00一2:00 ,照片一个,身份证复印件2张
电气工程师
8000-12000元/月
电气工程师1-3年本科PLC工程师eplan
电气工程师招聘 我们正在诚聘一名优秀的电气工程师加入我们的团队! 如果你符合以下要求,欢迎你的加入: 抗压能力佳:能适应高强度的工作节奏,面对压力保持稳定心态,高效推进工作任务。 具备设备调试背景:了解电气设备调试规范,可独立开展设备调试、故障诊断与系统优化。 专业基础扎实:熟悉电气工程相关理论知识,如电路分析、自动控制原理、PLC编程等。 沟通协调良好:能够与项目团队、客户及其他职能部门顺畅交流,推动工作协同。 学习适应力强:善于掌握新技术、新知识,并迅速应用于实际项目中。 具备以下条件者优先考虑: 有自动化、机械制造、能源等相关行业从业经历。 熟练使用常见电气设计与编程工具,如EPLAN、西门子Step7或博图等。 我们提供: 具有市场竞争力的薪酬与福利体系。 广阔的职业成长空间及系统化培训支持。 积极进取、富有挑战性的工作氛围。
生产储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员免费培训经验不限大专生产管理方向
一、核心职责 前期主要承担摩托车零部件及整车的装配、调试与检测工作,熟练掌握各环节操作流程; 协助推进生产流程优化,参与质量问题排查,汇总现场作业数据; 协同班组高效完成生产目标,适应较高强度的工作节奏; 参与多岗位轮岗安排,积极参加技能提升与管理类培训。 二、任职要求 大专及以上学历,车辆工程等相关专业优先,欢迎应届毕业生投递; 具备吃苦耐劳精神,能接受加班安排,服从组织调配; 动手能力突出,愿意扎根一线实践操作,学习吸收能力强; 身体健康,持有相关技能证书者优先考虑。 四、发展与福利 提供1-2年系统化培养,配备导师带教并实施轮岗学习机制; 晋升通道明确:技师→班组长→主管→核心管理或技术岗位; 后期可向技术工程师、售后支持、采购管理、供应链管理、产品设计等方向拓展发展路径
电气工程师
1-2万元/月
电气工程师3-5年本科
职位描述: 1、负责智能仓储、项目的图纸编制,对图纸中用到的常规元器件进行选型,包括各种传感器、低压电器、变压器、伺服、PLC等; 2、负责项目的电气程序编写、调试以及各种文档的编写,包含设备说明书等; 3、自动化设备标准PLC程序研发,迭代。 4、发现、反馈、解决在项目实施过程中出现的问题并修改。 岗位要求: 1、有一定的自动化工作经验。 2、熟悉常规低压元器件,比如空开、接触器、继电器等; 3、熟练掌握伺服控制原理; 4、至少精通一家主流PLC(汇川、西门子、欧姆龙等),熟悉伺服控制; 5、有较强的时间观念及责任意思、工作积极主动; 6、具备研发钻研精神,良好的沟通能力。 7、适应较高强度的出差。
文员
6000-7000元/月
工厂文员包吃免费培训1-2人月结经验不限大专全职不需要出差跟单经验文员经验EXCEL经验AutoCAD
会CAD,懂车间流程
电气工程师3-5年本科测试安装/调试控制柜控制器变压器中压低压高压西门子施耐德三菱
岗位内容: 1. 承担电气系统及设备的方案设计、测试验证以及日常维护工作。 2. 为生产、销售等协作部门提供电气技术支持,协助解决相关技术问题。 3. 参与产品电气部分的需求调研与开发规划制定。 4. 推动新技术与新材料在产品中的应用,并结合市场反馈优化电气性能表现。 任职要求: 1. 具备本科及以上学历,专业方向为电气工程或相近领域。 2. 拥有5年以上电气相关工作经验,具备电机控制器、PLC或DSP项目经验者优先考虑。 3. 熟练使用常见EDA设计软件。 4. 掌握电气系统调试与故障诊断流程,可独立处理电路及软硬件综合问题。 5. 工作态度积极,具备良好的沟通表达能力,同时拥有团队合作意识和项目管理能力。
电气工程师
9000-16000元/月
电气工程师3-5年本科设计PLC设计电路设计线路设计欧姆龙西门子汇川传感器控制器变频器选型
工作职责 1. 负责西门子PLC控制系统程序的开发与实现,根据国产化需求推进汇川PLC替代方案的实施,确保设备控制逻辑准确无误。 2. 主导电气系统的设计、布线规划及出厂前测试,严格执行相关技术规范与安全准则,保障电气架构运行稳定。 3. 负责项目中关键元器件的选型工作,涵盖温度、压力、流速传感器及阀门仪表等工艺部件,提供满足国产化标准的技术方案。 4. 承担现场调试任务,精确采集并校准温度、压力、流速等关键参数,高效排查和处理电气类故障,确保设备按时交付使用。 5. 开发超温超压保护、流速设定联动启停等安全联锁功能,建立完善的安全控制机制,提升设备运行安全性。 6. 编制电路图、测试数据记录、调试总结报告等技术文档,构建完整的资料归档体系;负责设备售后阶段的电气维护,提供专业技术支持。 任职要求 1. 具备电气工程或自动化类专业基础,有从事专用设备制造行业经历者优先考虑。 2. 熟练掌握西门子PLC编程技术,了解汇川PLC在国产化替代中的实际应用,可独立完成复杂控制逻辑开发。 3. 熟悉常用电气设计软件,具备独立绘制电路原理图及指导现场接线的能力。 4. 熟知温度、压力、流速传感器及调节阀等元件的选型方法与控制策略,具有工艺参数测试与调试实操经验。 5. 掌握安全联锁系统(如超温超压报警、流速触发启停)的设计要点,能依据设备特点搭建可靠的防护结构。 6. 具备较强的技术文档撰写能力,能够输出标准化的技术文件与维修保养记录,具备现场问题分析与解决能力。
现场管理
5000-12000元/月
主管1-3年大专
1、年龄28–38岁左右,,性格稳重踏实,责任心强,做事靠谱稳定。 2、化工专业出身,有相关从业经验 3、无不良记录,作风端正,服从公司管理。 4、精通电镀行业的优先录用
电气工程师
5000-8000元/月
电气设计师长期1-3年大专
核心工作内容: 负责电气控制系统的设计、安装、调试及日常维护;参与项目规划与实施,提供技术支持;编写详细技术文档和操作手册;解决生产过程中的电气故障;进行设备选型与性能优化;确保所有操作符合国家电气安全标准。 岗位基本条件: 要求电气工程相关专业本科及以上学历,身体健康,能适应现场工作环境;熟练掌握西门子、三菱等PLC编程、上位机组态软件及C#开发;有2年以上电气设计或自动化项目经验者优先。文化水平不限,需具备良好的沟通能力和团队协作精神。
钣金生产管理车间主任
6000-12000元/月
车间主任免费培训包住1-2人月结1-3年大专全职有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验压力设备经验钣金工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
懂生产,懂管理
plc电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师5-10年本科设备调试元器件选型设备电路设计非标设备自动化设备生产设备PLC程序设计技术支持西门子汇川三菱
岗位内容: 1. 承担电气系统及设备的方案设计、测试验证以及后期维护工作。 2. 为生产、销售等相关部门提供技术支持,协助解决电气技术相关问题。 3. 参与产品电气部分的需求调研与开发规划制定。 4. 推动新技术与新材料在产品中的应用,并结合市场反馈优化电气性能表现。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电气工程或相近专业毕业。 2. 具备5年以上电气行业工作经验,有电机控制器、PLC或DSP应用经验者优先考虑。 3. 精通常用EDA设计软件,如PADS、Protel等工具。 4. 掌握电气系统调试流程与故障诊断方法,可独立处理电路及软硬件技术问题。 5. 工作态度积极,具备良好的项目执行和团队协作能力,沟通表达顺畅。
研发设计岗位
1-1.6万元/月
其他生产营运人员1-3年本科设计研发仿真模拟设计结构设计工艺设计外观设计非标设备自动化设备精密设备装配工艺AutoCADSolidWorksPro/E部件选型
岗位职责: 1. 负责精密仪器与机械结构的设计工作,涵盖结构规划、部件选型、材料确定、工艺设计及加工图纸的输出;监督设备制造过程中设计规范的执行,并实施质量管控; 2. 开展产品机械结构的仿真分析,持续优化设计方案; 3. 具备化工设备设计背景者优先考虑; 4. 参与研发阶段设备与仪器的调试与技术试验,跟踪新产品试制流程,负责零部件加工进度的跟进; 5. 能够通过设计手段有效解决零部件检验、装配、测试、设备调试及试制生产过程中的各类技术问题; 6. 编写并归档技术资料,完成技术文档的整理与维护; 7. 配合电气设计人员协同推进整机系统的集成与设计。 任职资格: 1. 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化等相关专业; 2. 具备3年以上非标自动化机械设备设计经验,精通机械原理与机加工艺,具备出色的设计能力;有化学反应装置或化工类设备设计经历者优先; 3. 可独立完成自动化设备方案的策划与评估,并高效推进具体设计任务; 4. 熟练使用主流绘图软件,能独立承担设备机械部分的选型与设计工作; 5. 掌握常用零部件材料特性、机械受力计算与分析方法,熟悉加工工艺流程;至少掌握一种仿真模拟软件的操作; 6. 具备良好的沟通表达能力与扎实的技术分析能力。
生产辅助人员
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专采购生产跟单生产计划管理
岗位职责: 1、配合生产主管完成生产计划的编制与动态调整,保障生产任务有序推进; 2、监控生产执行情况,及时汇报并协调处理过程中的异常问题; 3、负责生产团队所需物料的采购下单、备料安排以及现场5S执行与维护; 4、参与生产相关数据的采集、汇总及初步分析,为流程优化提供依据; 5、落实上级安排的其他与生产相关的辅助性事务; 6、重点承担生产部的物料采购、计划排程、进度追踪,问题收集与反馈工作。 任职要求: 1、掌握基础的机械或电气知识,了解常用生产设备及测量工具的使用; 2、熟练操作办公软件,具备文档编辑与数据录入能力; 3、执行力强,具有良好的团队合作精神,能适应生产车间的工作环境; 4、学习能力突出,能够迅速熟悉新设备与新工艺的操作规范; 5、责任心强,工作踏实细致,具备一定的抗压性与组织纪律性。
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成高社发[2019]12号
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