中国人寿保险公司售后客服，根据客户单联系客户。邀约客户来公司，更改信息，补充信息等

售后服务 工作内容:客户关系维护，以服务为前提，给客户提供贴心的售后支持 1，保单资料变更、信息完善、投保人、受益人更换等 2，帮助客户处理理赔，资料提交，整理，确保客户理赔到账 3，分红金、年金、满期金领取 4，新单录人，加保，附加险，续保等业务 5，指导客户使用APP/官网自助办理保单业务、推动电子保单 普及与线上服务转化率

[玫瑰]家门口的好工作：[红包]工作：售后服务！时间：周一到周六，两个小时收入：基本工资、绩效工资、年终奖！[玫瑰]福利：养老补贴、职工医疗、带薪年假[转圈]45岁以下，大专以上，优秀可放宽！[拥抱]电话：（）

岗位职责： 1. 准确记录客户反馈及问题详情，协调相关部门高效处理并跟进闭环 2. 定期汇总常见问题与客户建议，协助优化产品与服务流程 3. 维护客户档案与售后台账，保障信息准确、可追溯 任职要求： 1.责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 3.熟练使用办公软件 4. 具备基础逻辑分析能力，能独立判断常规售后问题的处理路径 5.学历不限

主要进行客户意向确认，登记信息，不含销售，办公室坐岗， 工作轻松简单易上手，接受无经验~ 早8.30-晚5.30，中午12.30-2点休息，月休4天灵活调休 不加班！不加班！不加班！ 无责底薪3500+提成，新人一个月轻松5000+ 每满半年有工龄奖100元/月，格外带薪年假3天 不定期团建，福利待遇好！ 有意向私聊，当天可面试~

岗位职责： 1. 负责铁路客运相关咨询、投诉、建议的接听与记录，及时准确传达至相关部门 2. 协助旅客办理车票改签、退票、遗失补办等业务，提供全流程服务支持 3. 实时跟进服务工单处理进度，确保问题闭环并提升客户满意度 4. 参与服务流程优化反馈，协助完善客运服务标准与话术规范 5. 严格遵守服务礼仪及信息安全规定，保障旅客隐私与数据安全 任职要求： 1. 学历不限，普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 责任心强，情绪稳定，能适应轮班制工作安排 4. 熟练使用办公软件，具备基本计算机操作能力 5. 认同铁路服务文化，服从岗位调配，签订正式劳动合同并缴纳五险一金

1. 电话询问债务人逾期原因，告知逾期影响及后续配合工作 2. 完整记录沟通结果 任职要求 ： 1.善于沟通，按时完成上级交代的任务 2.拥有良好的团队精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责： 1.通过微信 电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询，准确解答产品及服务相关问题 2. 主动跟进客户反馈，协调内部资源推动问题高效解决，提升客户满意度 3.规范记录客户信息与沟通内容，定期整理分析常见问题并提出优化建议 4.协助处理售后申请、订单查询及投诉受理，确保服务流程合规有序 5.参与客户服务培训与知识库更新，持续提升专业服务能力 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏、多任务的工作环境 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于60字/分钟 4.具备基础的客户服务意识与同理心，有相关经验者优先 5. 学历不限，接受应届毕业生，公司提供系统化岗前培训

接受小白带薪培新，不销售，不外出，不是电销，无需试岗，银行直聘正规大企业，上升空间大，公司福利好，你们想要的都有! 薪资待遇: 综合工资7000-25000+综合年薪10-30万 工作内容:主要负责提醒，银行的客户及时还款，没有销售性质 上班时间:早九晚六点半， 福利待遇: 1、社会保障，购买五险一金 2、薪酬保障: 每月15号发薪 3、员工关怀:过节费，生日福利，下午茶，每年组织全体员工团建游玩， 4、带薪年假，带薪婚假，生育假期等礼金 晋升体系: 1.作为成立20周年的万人规模的外资集团，已建立非常完善的晋升机制 2.员工晋升通道:按季度进行职级晋升和提薪(横向) 3.员工到管理的晋升通道:定期组织绩优员工参与管理培训(纵向)

岗位职责： 1. 公司提供车险即将到期30天内的老客户名单 2. 以电话方式与老客户沟通续保事宜 3. 协助客户完成相关手续，指导线上操作流程 4. 办公室固定办公，无需外勤 工作时间：8:30-18:30，中午休息1.5小时，月休5天 福利待遇：法定节假日带薪休假，享10天年假，提供带薪培训，缴纳社保，无加班，无排班，无倒班，无夜班 薪资结构：新人保底2700元，转正后底薪最高达7900元+提成（车险3.4%，意外险15%-30%）+奖金（10%）+年终奖+激励奖金，综合平均月薪约10000元 年龄要求：19岁至40岁（性质单位） 学历要求：高中、中专或以上学历，可接受零经验人员（未持有毕业证照片或原件者请勿投递，谢谢配合）

陕西咸阳明天需要大工小工各一名，价格电话沟通

明天咸阳需要2名小工。

咸阳市秦都区招强电

咸阳市三原县招氩弧焊、管工，薄壁白钢管，卫生级，需内窥

咸阳有个住家活，家属人很好，老人也好相处，60左右都可以，1个月3000元，四天假谁干

售后服务部招聘： 1.电话客服 2.售后网格服务专员 3.售后储备主管 4.人事助理 底薪：2500+ 综合收入：5000+上不封顶 工作时间：6天5小时（时间自由） 早上：08：30-11：30 下午：14：30-16：30 员工福利好，发展空间大，团队氛围好！适合宝妈宝爸的工作！ 工作地址：衡阳市蒸湘区糖果三楼 招聘热线：赵经理（微信同号） 欢迎大家推荐或自荐！

一、工作时间：周末双休，法定节假日休息 8:30-11:30,14:30-17:30，实行5天8小时工作制，不加班。 二、工作内容： 主要负责对接公司客户续费、生日祝福、客户地址、身份证有效期、受益人等各项信息变更协助服务等事宜跟进,做好客户保单权益管理。 三、任职要求： 1、年龄25-45岁，大专以上学历，男女不限 ； 2、沟通表达自然大方，有责任心，愿意学习； 3、三观端正，有责任心，踏实肯干，有无经验均可。 四、岗位待遇： 4～8K（新人津贴+方案补贴）

工作内容：主要负责处理平台用户问题 大专学历，沟通能力强，无销售性质 4000-6000、8小时工作 福利待遇: 带薪休假、优秀员工奖、节日福利、生日会、下午茶 微波炉、冰箱可以自己带饭 我们不需要不贷款，不催收

宝妈专属｜售后服务岗招聘 想兼顾孩子，又想手头宽裕点？这份“带娃友好型”工作你一定要看！ 工作地点： 增城新塘大润发附近（离家近，随时能回去看娃） 上班时间： 8:30‑10:30（娃刚送去学校，两小时搞定工作，不耽误买菜做饭接娃）＋双休 年龄要求： 30‑45岁（懂生活、有耐心的宝妈优先） 学历要求： 大专及以上；如果你性格开朗、能说会道，高中学历我们也欢迎！ 工作内容： 老客户电话回访、线下客户整理保单资料、续费、升级、维护客情。 时间短压力小，做售后客户服务，不用高强度跑业务。公司有两个工作方向，不跑业务，直接拿底薪，如果跑业务开单了，就有额外的提成和津贴 收入很实在： 底薪2000‑3400 + 提成15‑50% + 津贴

岗位职责： 1、负责公司会员客户的售后服务工作：业务咨询、条款解读，续费提醒，投诉受理、理赔办理、资料录入/变更等； 2、负责公司会员客户的活动通知工作：生日福利、节日福利、旅游福利、公司产品说明会以及各种客养活动； 3、通过保单体检，发现客户的保障缺口，完善保障计划，四配合适的产品。 任职要求： 1、25-45周岁，大专及以上学历，有销售、客服经验者优先考虑。 2、有学习力，有耐心，肯沉淀：保险专业知识涉及的内容很多（保险，财经，金融，法商，医疗），需要花大量的时间培训，钻研。 工作时间： 8: 30-17:00，

工作内容:根据客户诉求，邀约客户到公司并为客户匹配合适的方案。 老师傅手把手教学，1v1保姆式教学。 10%-40%超高提成，月入轻松过万，五险一金

咸阳抖音店铺客服招聘 薪资待遇 - 正式薪资：4000-8000元/月 - 试用期薪资：前三个月 3500-4000元/月 - 福利：节假日调休1天，入职有人带教，咸阳本地可居家办公，前七天实习有薪资 工作时间 - 上班时间：9:00-19:00 - 午休时间：12:00-13:30 - 休息制度：月休4天，支持自由调休 工作地址 华瑞城市境界B座601 工作内容 负责公司自有抖音店铺，联系买家上线领取赔付，日均电话量约300通左右，工作简单易上手，有人一对一带教。

诚招电话客服人员招聘要求：18-45岁（条件合适，年龄可放宽），工作踏实，想赚钱，短期工勿扰！工作内容：办公室坐班接听电话，无需经验，公司带薪包培训薪资待遇：无责保底2000，提成另算，上不封顶，工作时间弹性灵活，月休4天工作地址：陕西省·礼泉县兴华街汤房建材市场里40号招聘热线：

工作职责 负责机场行李的交接管理，保障旅客抵达后可顺利领取随身行李。 面向在线旅游平台用户，通过专业话术引导其留下真实有效的评价反馈。 搭建评价数据跟踪机制，按时开展数据整理与趋势研判，助力服务质量提升决策。 积极挖掘客户潜在需求，协同内部相关部门推进服务流程的持续优化升级。 任职要求 大专及以上学历，有1年以上客户服务或销售运营相关经验者优先考虑。 具备良好的沟通表达能力与服务意识，能够快速赢得客户信赖。 熟练操作常用办公软件进行信息记录与数据分析，具有基本的数据洞察力。 执行力强，富有团队合作精神，能及时响应公司服务任务调配安排。 薪酬待遇 1、底薪+绩效考核 2、缴纳社保 3、工作时间：14：00——22：00 4、周中单休

工作职责: 1.负责快递物流遗失，破损，问题件的售后处理，驿站之间的沟通协调送货问题。 2.服从安排，有责任心上进心。 任职资格: 1.有快递物流客服工作经验者优先; 2.具有良好的沟通及表达能力，普通话标准;语言表达能力强，抗压能力强。

岗位职责： 1.通过电话为客户提供咨询解答、业务办理及问题处理服务 2.准确记录客户信息与需求，及时反馈并跟进处理结果 3.主动识别客户需求，提供个性化服务建议，提升客户满意度 4.遵守服务规范与话术标准，保障沟通专业性与合规性 5.协同团队完成日常运营指标，参与服务优化与培训学习 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 性格耐心细致，抗压能力强，有较强的服务意识和责任心 3. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 4.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 5. 有客服、销售或相关行业经验者优先

岗位职责： 1.负责用微信添加客户微信 2.群内复制转发消息 3.文职工作 任职要求： 1.勤快，不偷懒 2.灵活上进 3.尽量做到消息不出错 4.30岁以下 岗位福利： 2800底薪+200全勤+提成 提成：对应销售人员业绩：300-800 上班时间： 早9晚6.30 周日休息，法定休

负责云仓制单工作，包括客服回复处理！要求：45岁以下！会简单操作电脑！心细，有较强的语言沟通能力！

嘿，我们正在寻找一位热情、耐心的客服伙伴，一起融入我们的团队！ 你的职责是接听客户来电或回复在线咨询，协助他们解答疑问，处理反馈，并保持良好的互动体验。 如果你符合以下要求，欢迎立即加入我们！ 1.喜欢与人沟通，具备良好的倾听与表达能力； 2.对帮助客户解决问题充满热忱； 3.能从容应对各类突发状况，包括客户异议和紧急情况； 4.有客服相关经验者优先考虑，若无经验也不用担心，我们将提供全面培训！ 期待你的到来，和我们一起成为客户信赖的温暖力量！

工作内容： 1、员工无需外出，通过电话、网络（如公司官网等）与车主客户沟通，完成车险续保及相关售后支持服务；（无需外勤） 2、客户资源由公司统一提供，工作内容轻松，办公环境良好，收入有保障。 薪资福利： 1、提供全面且具有竞争力的薪酬待遇 2、岗位收入：综合底薪2400至5500+提成+现场激励奖金，前期月入3.5-4k，综合收入5000至8000元/月；后期业绩稳定后8000至1万5，上不封顶！ 3、无论是否有经验，均可快速适应上岗。 4、依法缴纳五险一金。 工作时间： 1、标准班制（长白班）：上午8:30-12:00，下午1:40-6:30左右 2、每月休息5天，享受国家法定节假日带薪休假及带薪年假 职位要求： 1、年龄20-40周岁，具备基础电脑操作能力 选择我们的理由： 优势：随着国内汽车保有量持续上升，车辆保险为刚需服务，业务开展顺畅，晋升通道广阔，客户资源优质，提成机制优厚，享有国营单位员工同等福利。公司属国营性质，福利体系完善，职业发展平台稳定且具前景。