职位描述： 薪资待遇：综合薪资3500-7000元/月，上不封顶，缴纳五险一金 工作时间：长白班 9:00-18:00 任职要求：年龄22周岁以上，性别不限，具备高中、中专或同等及以上学历 工作内容：负责通过语音方式处理用户咨询，准确解答问题，以语音外呼形式与客户沟通并完成疑问解答，非销售岗位，无业绩考核压力

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在线通过文字回复客户咨询，协调解决买卖双方的各类问题 每周实行双休轮班制度 薪资范围3000-6000元，缴纳五险一金，提供住宿，配备员工餐厅并发放餐补 年龄要求24至35周岁

互联网小镇/大数据中心两个职场 一、岗位职责： 以文字或语音形式响应并解决平台用户的咨询需求，提供及时准确的解答服务。 工作内容清晰易懂，入职初期由组长带教指导，上手快。试用期薪资3200-4500，转正后平均月薪4000-6500，享有五险一金、法定节假日、长期任职年假、工龄奖金及节日福利等。 二、工作时间： 实行八小时长白班制，班次固定，每月安排休息6至8天。 三、薪资福利与员工发展： 1、依法缴纳五险一金，办公场所宽敞舒适，环境宜人； 2、福利体系健全，包含生日礼遇、节日关怀及多样化员工活动，如积分兑换、月度主题互动、年度盛会等； 3、职业晋升通道多元，支持员工向培训、人力资源、行政管理及管理类岗位发展； 4、应届毕业生可办理网签手续，公司鼓励持续学习，员工在职攻读高起专、专升本期间，学费由公司全额承担； 5、提供整洁明亮的员工公寓，配备独立卫浴、客厅，空调、热水器、洗衣机等设施齐全； 6、员工餐厅环境清新整洁，菜品丰富、安全卫生，兼顾美观与口感； 7、园区配套完善，设有连锁超市、社区门诊、自助银行、咖啡厅等生活设施，日常便利。

【工作内容】 通过接听来电，为电商平台用户提供售前咨询及售后问题处理服务，工作性质非销售类； 【工作时间】 实行八小时排班制，业务服务时间为8:00-23:00，具体班次包括8:00-17:00、9:00-18:00、10:00-19:00、14:00-23:00，以及断班8:00-12:00、16:00-20:00，每月安排休息6至8天，节假日按轮休执行； （旺季期间班次可能延长0.5至1小时，最低月休不少于4天）； 【任职资格】 1、年龄*******，性别与专业不限，需具备高中、中专或以上学历，入职时须提供毕业证原件；若无毕业证，需提交学校出具的学历证明，大专及以上学历人员还需提供学信网可查证明； 2、普通话表达清晰，掌握基础电脑操作技能，打字速度不低于30字/分钟； 3、具备良好的服务意识，有客服、服务业或销售相关工作经验者优先考虑； 【薪资待遇】 1、培训周期约1周，培训期间按60元/天发放补贴，并额外享有5元/天餐补； 2、正式上岗后收入构成为底薪+补助+全勤奖+绩效奖金，月综合薪资范围为3500-6000元； 3、转正员工依法缴纳五险一金；

职位描述： 薪资待遇：综合月薪3500-7000元，上不封顶，提供五险一金 工作时间：长白班9:00-18:00 任职要求：年龄22周岁以上，性别不限，具备高中或中专及以上学历 工作内容：负责通过语音方式处理用户咨询，准确解答问题，以电话外呼形式与客户沟通并完成问题反馈，非销售岗位，无业绩压力

岗位职责： 1.负责及时响应客户售后咨询，处理退换货、维修等服务需求，确保客户问题得到快速解决 2.准确记录客户反馈信息，分类归档并同步至相关部门，推动问题闭环处理 3.主动跟进售后服务进度，定期回访客户，提升客户满意度与品牌信任度 4.协助整理常见售后问题解决方案，参与优化服务流程，提高团队响应效率 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心倾听并妥善处理客户诉求 2.熟练使用办公软件，打字速度快，能高效完成信息录入与文档整理工作 3.有责任心，工作细致，具备一定的抗压能力，能适应快节奏的工作环境 4.有客服相关工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑

一、岗位职责： 处理平台用户咨询事宜，及时回应并解决用户疑问。互联网小镇/大数据中心双职场可选。 工作内容清晰易懂，初期由组长带教，上手快，平均薪资4-6K。试用期薪资3200-4500，转正后平均薪资4000-6500，享有五险一金、法定节假日、长期服务年假、工龄奖励及节日福利等。 二、工作时间： 实行八小时工作制，每月休息6-8天。 三、薪资福利与员工发展： 1、依法缴纳五险一金，办公环境现代、舒适； 2、健全的福利体系：包含生日礼遇、节日关怀及多样化员工活动，如积分兑换、月度主题互动、年度盛典等； 3、提供多元晋升通道，支持员工向培训、人力资源、行政综合、管理等方向发展； 4、应届毕业生可办理网签手续，公司鼓励持续学习，员工在职期间报考高起专、专升本，学费由公司全额承担； 5、员工公寓干净宽敞，配备独立卫浴、客厅，空调、热水器、洗衣机等设施齐全； 6、员工餐厅环境清新整洁，食材种类丰富，安全卫生，口味与品质兼备； 7、园区配套完善，设有连锁超市、社区门诊、自助银行、咖啡厅等，生活便捷无忧。

【工作内容】 负责通过电话语音方式接听并解答平台用户提出的问题，确保沟通顺畅与答复准确，工作内容为纯客服支持，无销售性质。 【工作时间】 9:00-18:00 【任职资格】 1、不限性别，不限专业，具备客服相关经验或有服务行业、销售行业从业经历者优先考虑； 2、具备较强的服务意识及良好的沟通应变能力； 【薪资待遇】 1、培训期约1周，期间按60元/天+5元/天餐补+4元/天交通补助执行； 2、薪资结构：底薪+补助+全勤+绩效，综合收入4000-6000元/月； 3、试用期为3个月

岗位职责： 负责通过在线文字方式及时响应并解答用户疑问，确保信息准确传递，全程无需语音沟通，无销售性质，工作压力小。 任职要求： 高中、中专或以上学历。 工作时间： 实行八小时排班制（业务服务时段为8:00-23:00），每月安排休息6-8天。 岗位福利： 1、节假日期间发放丰富福利，定期举办生日会及团队活动，营造轻松愉快的工作氛围； 2、提供餐费补贴，依法缴纳五险一金； 3、具备良好晋升机制，入职满三个月后可参与内部竞聘晋升机会。

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岗位职责：为有保单客户提供售后服务，定期回访 任职要求：学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险行业经验者优先 待遇:3000-6000 周末双休 工作时间:上午8:30-11:30，下午2:30-5:30

1. 薪资8000-13000元/月，提供全勤奖、免费培训、员工福利及团建聚餐； 2. 工作时间9:00-17:00，做五休二，周末双休； 3. 工作内容负责处理客户咨询与售后问题，确保服务体验。维护新老客户，并按照客户要求做好信息变更； 4. 要求年龄在28岁以上，大专及以上学历，具备良好沟通能力和学习意愿，性格开朗有耐心。

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉等 2.准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 3.高效推进售后流程落地，提升客户满意度 4.维护客户关系，主动回访重点客户，增强用户信任与复购意愿 5.熟练使用客服系统 任职要求： 1.学历大专，具备良好的沟通表达能力与同理心，普通话标准流利 2. 有1年售后服务或在线客服经验者优先，学习能力强的可接受小白 3. 具备基础电脑操作能力，能快速学习新系统，责任心强、抗压能力好 4. 性格耐心细致，善于情绪管理，能在多线程任务中保持服务稳定性 5.具备客户服务意识与团队协作精神

任职要求: 1.男女不限，年龄26-50周岁 2.大专以上学历(学信网可查) 3.有经验最好，小白也可以，都有老人带。 工作时间9:00-16:30，周末双休，不加班 到点就走，工作没有加班周末双休，节假日正常休息 福利待遇: 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、阅读团建、亲情津贴、下午茶歇、冬暖夏凉

岗位职责： 1。提供专业的售后服务，处理客户咨询与反馈2。协助完成日常客服相关事务性工作 3。保持良好的服务态度，提升客户满意度 任职要求： 1。善于沟通，按时完成上级交给的工作 2。拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队3。具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法4。年龄25-45周岁，大专及以上学历 工作时间： 8:30-15:00，周末双休，节假日正常休息

岗位职责：通过在线打字方式及时响应并准确解答用户咨询，全程以文字沟通完成问题处理，纯客服性质，无销售任务，无语音考核压力 工作时间：实行八小时排班制（业务服务时段为8:00-23:00），每月安排休息6-8天，节假日实行轮班休假制度 任职要求：年龄*******，不限性别及专业背景，需具备大专及以上学历；有相关工作经验者可放宽至中专或高中学历 岗位薪资： 1、培训期约1周，期间享受60元/天+5元/天餐补+4元/天交通补助 2、正式薪资结构为底薪+补贴+全勤奖+绩效奖金，月综合收入3500-7000元，依法缴纳五险一金 3、福利体系完善，包含员工关怀、生日礼金、节日福利等多项福利，定期开展积分兑换、月度主题活动及年度大型年会等丰富活动 4、提供多元化晋升通道，公司支持员工向培训师、人力资源、行政综合、管理岗位等多个方向发展 5、应届毕业生可办理网签手续，公司鼓励持续学习成长，在职期间报考高起专、专升本的员工可享受学费全额报销政策 6、配备员工公寓，房间整洁明亮，配置独立卫浴、客厅空间，空调、热水器、洗衣机等设施齐全 7、园区内设有连锁超市、社区门诊、自助银行、咖啡厅等配套设施，日常生活便捷高效

职位描述： 薪资待遇：综合月薪3500-7000元，上不封顶，缴纳五险一金 工作时间：实行八小时排班制（业务服务时段为8:00-23:00），包含早班（8:00-17:00）、中班（9:00-18:00）、晚班（14:00-23:00）及断班（8:00-12:00，16:00-20:00）；当前早班占比约40%，中班与断班合计占比60%；每月安排休息6至8天，节假日按轮休制度执行 任职要求：年龄需满19周岁及以上，不限性别，具备高中、中专或同等以上学历 工作内容：通过在线文字沟通或语音接听方式，及时响应并准确解答用户咨询问题，完成客户问题的受理与处理，岗位无销售任务性质

岗位职责： 1. 为客户提供高效、专业的服务支持，及时处理使用产品过程中的各类问题； 2. 熟悉产品特性与操作流程，准确向客户讲解产品功能及核心优势； 3. 协助优化客户服务流程与标准规范，持续提升客户满意度； 4. 执行八小时排班制度，月休4至8天。 任职要求： 1. 具备大专或以上学历； 2. 拥有良好的语言表达能力与主动服务意识； 3. 学习能力强，能迅速掌握并应用新系统操作； 4. 工作认真负责，具备较强的抗压能力。 薪资福利： 1. 综合收入3500-7000元，绩效激励上不封顶； 2. 按规定缴纳五险一金； 3. 职业晋升空间广阔，入职满三个月可参与管理层岗位选拔； 4. 享有多种补贴、节日福利、五险一金等全方位福利待遇。

这是一个成立9年的公司，目前拥有百人以上团队规模，年轻有活力，公司发展稳定，晋升通道畅通，团队氛围极佳，期待你的加入！ 网络客服 (一)工作介绍： 销售日用百货类目淘宝店铺客服，主要负责客户接待及基础信息回复，工作内容轻松简单，无业绩压力，无需背负任务指标。 1.使用旺旺工具与客户进行售前交流； 2.具备良好的沟通表达能力，责任心强，能熟练操作电脑、快捷键及打字操作； 3.年龄要求18至32周岁，性别不限，性格积极开朗； 4.具备较强的学习能力、适应能力，执行力佳且富有责任感。 公司福利： 1.定期组织团建活动； 2.节日福利（涵盖妇女节、中秋节、春节等节日礼品）、发放年终奖金； 3.周年庆典、茶话会等员工关怀活动； 4.转正后享有晋升机制：初级客服→中级客服→高级客服； (二)工作时间： 8:00—16:30（早班） 16:30—23:30（晚班） 每周轮换一次班次 (三)薪资待遇： 1.月收入3200-5000元 2.奖金优厚（月度奖金100—1000元） 3.薪酬构成：底薪+全勤奖+奖金+提成 这是一个充满激情与活力的团队，诚邀你的加入！

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要求普通话标准 每天工作8小时，公司安排4小时在岗，剩余4小时可自由支配 独立房间，每人一间精装修宿舍，配套设施齐全 保底薪资4500元，确保每位新人入职后均有收入保障 通过试岗期后，公司将安排专人进行1对1带教指导 岗位职责： 1. 在游戏内与玩家开展互动沟通 2. 维护良好的玩家关系，提高用户满意度 3. 关注游戏内的聊天动态，营造健康积极的交流氛围 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和团队配合意识 2. 能够迅速适应新环境，融入多元化的工作团队 3. 热爱游戏行业，具备理解并响应玩家需求的能力

负责处理平台用户的售后工作 带薪培训，包吃包住，缴纳五险一金 春节前发工资工资及时有保障

【工作内容】 通过在线文字方式及时响应并解答用户咨询，确保信息准确传达，全程无需语音沟通，无销售性质，工作压力小。 【任职资格】 1、不限性别，高中、中专、大专及以上学历，专业不限； 2、打字速度达到40-50字/分钟以上； 3、具备较强的服务意识与良好的问题应对能力； 【薪资待遇】 1、培训期约1周，期间享受60元/天+5元/天餐补+4元/天交通补助，转正后月综合收入4000-6500元； 2、试用期为3个月，期间即开始缴纳五险一金； 【福利待遇】 1、节假日发放节日福利，定期举办生日会及团队活动； 2、公司提供餐费补贴； 3、支持免费专升本在职学习； 4、提供员工住宿安排； 5、转正后可参与内部竞聘，拥有多种纵向与横向发展通道； 6、公司定期开展后备干部培养及业务技能提升等专业培训； 本人为公司直聘负责人，有意向请直接联系我，可快速安排面试。

【工作内容】 通过接听来电，协助用户解决电商平台的售后相关问题，岗位无销售任务 【任职资格】 1、不限性别，具备高中、中专或同等及以上学历，专业不限； 2、具备较快的打字速度，每分钟可达40-50字以上； 3、服务意识强，具备良好的沟通应变能力； 【薪资待遇】 1、培训期约1周，期间按60元/天发放补贴，并享5元/天餐补，转正后月综合收入为4000-6000元； 2、试用期为3个月，转正后依法缴纳五险一金 【福利待遇】 1、节日期间发放各类慰问品，定期举办生日会及团队活动； 2、公司提供日常餐补支持； 3、支持员工免费参加专升本在职学习； 4、配备员工宿舍，解决住宿需求； 5、转正后可报名参与内部竞聘，拥有多种纵向与横向发展通道； 6、定期开展后备干部培养及业务技能类专项培训；

岗位职责: 1. 为客户提供专业服务，及时回应各类咨询需求 2. 受理客户意见与建议，保障服务流程的规范性 3. 配合处理客户遇到的问题，持续优化服务体验 4. 核查公司配送人员入户安检执行情况 5. 协调跟进配送人员安全隐患的整改落实 6. 完成上级安排的其他相关工作任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力及主动服务客户的意识 2. 能够快速响应并妥善处理客户诉求，确保问题有效闭环 3. 拥有较强的协作精神，能与团队成员共同推进工作开展