薪资详情： 薪资范围：6000-10000/月 底薪：3000/月 岗位职责： 客户服务，续保业务，健康险，互联网金融 招聘社区服务专员： 工作内容：配合开展街道及社区西湖益联保居 民参保，理赔，售后服务等相关辅助工作 年龄：25-55岁，工作时间自由

岗位职责： 1、及时高效处理客户售后相关事宜，提供满意的解决方案； 2、掌握产品知识，准确解答客户关于产品的各类咨询； 3、整理客户常见问题并优化反馈处理流程，持续提升服务质量； 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备半年以上客服工作经验； 2、具备良好的沟通能力、学习能力、服务意识和团队协作精神，对待客户耐心细致； 3、打字速度较快，熟练使用常用办公软件； 工作时间： 售后：早班班次：早上8:00--下午17:00 中班班次：下午12:00--晚上21:00

1.负责联系公司提供的西湖益联保客户，进行保单服务，活动邀约 2.及时回复西湖益联保客户咨询 3.通过公司提供的全方位的培训，掌握公司的产品知识和业务知识; 早8:30-5:30，午休一个半小时，周末双休，节假日正常放假 员工福利 补充医疗保险 意外险 定期体检 年终奖 工作地点：杭州市萧山区体育路106号4楼

岗位职责: 1、负责西湖益联保客户的理赔、续保和活动的安排。 2、负责公司会员客户的售后服务工作:业务咨询、条款解读，续费提醒，投诉受理、理赔办理、资料录入/变更等; 3、负责公司会员客户的活动通知工作:生日福利、节日福利、旅游福利、公司产品说明会以及各种客养活动 4、通过保单体检，发现客户的保障缺口，完善保障计划，匹配合适的产品。 任职要求: 1、25~45周岁，有销售、客服经验者优先考虑。 2、有学习力有耐心，肯沉 淀:保险专业知识涉及的内容很多(保险，财经，金融，法商，医疗)，需要花大量的时间培训，钻研。工作时间: 上班时间：8:30-17:30（双休） 收入组成：有责底薪3000元、服务绩效和提成等组成

在这里，我们为你提供： ·一个没有天花板的舞台：你的收入，完全与你的努力和智慧成正比。上不封顶的佣金+持续的续期佣金，让你为自己打工。 ·一套完整的赋能体系：从零基础小白到行业精英，公司提供全流程的专业培训（产品、金融、法商、沟通技巧），我们团队内部更有“师徒制”手把手带你上路。 【我们希望你】 ·年龄25-45岁，学历不限，但学习能力要强。 ·有强烈的企图心和赚钱欲望，不惧挑战。 ·为人正直，有责任心，具备良好的沟通能力。 ·有销售、服务、管理经验者优先，但无经验者我们同样欢迎！ 【岗位优势】 ·收入丰厚：底薪+高额提成+绩效奖金+续期佣金+各项补贴，综合收入上不封顶，能力越强，赚得越多！ ·福利保障：公司提供五险一金，享有意外、医疗、养老等多项公司福利保障。 ·时间自由：弹性工作制，在完成业绩目标的基础上，自主安排工作时间，平衡事业与家庭。 ·晋升透明：清晰的晋升通道（营销员→业务主任→部经理……），一切凭能力和业绩说话，不靠关系不拼资历。 ·专业培训：带薪培训！免费提供行业顶尖的专业知识和销售技能培训，助你快速入门，稳步成长。 【岗位职责】 1.负责公司寿险、年金、健康险等产品的咨询与销售。 2.为客户进行家庭财务风险诊断，提供专业化的保险规划方案。 3.维护老客户，并通过优质服务进行转介绍开发。 4.参与公司的各类培训及业务活动。 【任职要求】 1.大专及以上学历（条件优秀者可放宽）。 2.有销售、客服、管理或自主创业经验者优先。 3.热爱销售工作，乐观积极，有强烈的成功欲望。 4.具有良好的沟通表达能力和团队协作精神。 5.认可保险行业，为人诚信，有责任心。

负责电商仓储运营，工作内容包括发货、质量检查、货物入库及上架、收拆退货包裹等，需熟练操作聚水潭ERP系统 要求做事认真细致，责任心强，动作利落，具备主动性，能自觉完成任务，不接受消极怠工者 可接受兼职岗位，按20元/小时结算，工作时段为13:00-19:00，需有相关经验并能长期稳定出勤 欢迎实习生投递 请充分了解实际工作内容后再决定是否应聘

岗位职责: 1. 负责对售后服务过程进行质量监督与效果评估 2. 及时响应并处理客户意见，保障服务品质达到公司规范 3. 协同团队成员，协作推进售后问题的有效解决 任职要求: 1. 具备优秀的表达能力和应对突发状况的处理能力 2. 可接受轮班安排，确保在岗期间保持良好工作效能 3. 工作踏实认真，能在办公场所内长期稳定履职

(1)经验：具备与电力局对接沟通的相关经历； (2)职业素养：品行端正，举止得体，知识面广，具备较强的学习能力； (3)交际能力：语言表达清晰流畅，能够根据场合、对象和情境灵活调整沟通方式，掌握基本的人际关系处理技巧； (4)应变能力：思维敏捷，反应迅速，能主动引导交流进程并妥善应对突发情况； (5)工作态度：积极热情，主动投入，服务响应及时，不计较个人利益，具有团队奉献意识。 工作内容： (1)负责信息的搜集与整理，深入掌握并分析客户需求，制定相应解决方案 (2)开展高效协调与沟通工作，确保信息传达准确顺畅 (3)按需进行定期或临时回访，持续维护客户关系 (4)完成上级交办的其他相关工作任务

岗位描述 1、主要负责十月结晶品牌店铺的售后在线客服工作，及时响应客户咨询需求； 2、处理客户的退换货申请、物流信息查询及货物跟踪，及时回复网络留言与评价内容； 3、协同售前及运营团队完成相关支持工作，确保各平台服务指标达标，维护店铺退款率、满意度等售后服务数据； 4、熟练操作天猫、抖音、拼多多等电商平台后台，妥善处理中差评，有效应对客户投诉及其他售后问题；细致耐心，致力于提升客户对品牌的认可度与回购意愿； 5、完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职资格 1、熟悉主流电商平台售后流程，具备半年以上售后客服工作经验，有2年以上相关经验者优先；无经验者请勿扰 2、表达清晰，普通话标准，具备良好的沟通技巧和应变能力，态度沉着自信； 3、性格积极乐观，工作认真细致，思维灵活，能适应快节奏工作环境，具备较强的服务意识； 4、心理素质良好，情绪管理能力强，富有亲和力； 5、上班时间：早班：8:30-16:45晚班：16:15-24:00通班：9:00-23:30单双休晚班22点后提供打车补贴，月休6/7天，可接受通班

岗位职责： 1.负责及时响应客户售后咨询，通过电话、在线客服等渠道为客户提供专业的问题解答与技术支持 2.准确记录客户反馈的售后问题，跟进处理进度并及时反馈结果，确保问题闭环解决 3.协助处理退换货、安装配合、维修、保修等售后服务流程，提升客户满意度与服务体验 4.定期整理常见售后问题，参与优化知识库内容，提高服务效率与响应速度 5.配合相关部门协调资源，妥善处理客户投诉及突发情况，维护企业品牌形象 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，有责任心，能耐心倾听并理解客户需求 2.熟练使用办公软件，打字速度快，具备基本的系统操作能力 3.有1年以上售后客服或相关工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.具备较强的学习能力和抗压能力，能够适应快节奏的工作环境

招聘： 喷水机台保养工一名， 工资、待遇面议！ 地址：萧山党湾镇 电话：

新建食品厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是食品厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

杭州市上城区招强电、工地学徒工、充电桩安装

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有没有在杭州，活结束的师傅。

应聘找：本厂做杂事2名，会包装 包装（包快递件2名，要熟手） 客服售后1名（扫退电商件1个） 初7-初8上班 地址：富康南东明小学 有意请联系☎☎7点过后打！

1、处理客户对网络交易的咨询 2、受理用户对网络交易，服务等方面的投诉 3、准确记录客户信息并存档

工作内容：负责接听世界知名手机品牌用户的来电，解决客户在产品使用过程中的问题。 工作时间：8小时工作制，做五休二，无夜班通宵班，月休8天，最晚班次中午12:30-21:30班次补贴（15-30元/次） 薪资：高保底薪资，稳定可预期的薪资增长空间（7k+） 福利：五险一金，带薪培训，节假日福利

纯后台处理，不含销售性质 综合4500-7000+，接受小白底薪+绩效+激励奖金三部分哦五险一金+节日福利+带薪年假， 朝十晚七，8小时工作制 近地铁，多通道晋升，办公室坐班，工作内容简单轻松哦 欢迎各位打招呼，随时都在线哦~

25-50岁 早8:30-4:00 中午休息2小时 双休，节假日休，不加班 大专及以上学历 底薪3000加绩效 综合工资：6000-9000

岗位职责： 1、负责管理、监督客服人员的各项日常工作，售前、售中、售后各环节的服务质量，熟悉客服排班； 2、负责客服端销售目标的分解、落实，提高转化率、服务品质、降低退货率； 3、处理客户反馈与投诉，解决客户的疑难问题，维护品牌形象及信誉度； 4、售前售后问题及数据统计分析，能就所发现的问题提出优化及解决方案； 5、负责客服团队的搭建和管理工作，完善优化团队管理制度、岗位职责划分、人才储备、培训机制、绩效考核等。 任职要求： 1、3年以上天猫、京东等运营经验，有天猫国际或者猫超、京东等实操经验者优先；有保健品/药品/母婴等类目经验优先； 2、熟悉天猫、京东后台操作（商品管理、营销工具、数据报表等）； 3、基础数据处理能力（Excel函数、数据透视表）； 4、对电商运营有热情，愿意学习提升。执行力强，有责任心，能高效完成安排的工作。 办公地址：浙江省杭州市欧美金融城

有经验优先

招聘一名后台专员和一名售后专员，急招中！ （单休！不接受的勿扰） 核心职责： 1、有效地处理各种突发售后问题，如顾客提出的退款、退货、中差评、补差价、赔偿、投诉等，提升售后满意度； 2、跨部门对接处理订单售后问题，及时反馈总结客户提出的产品质量问题； 3、协助客服主管处理其它客服相关事务。 核心要求： 1、有两年以上售后/后台疑难问题处理经验，有服饰经验者优先，熟悉京东抖音、天猫的工作台； 2、有良好的语言表达能力，较强的应变能力、协调能力、能够独立处理紧急事件；具备良好的倾听能力和共情能力； 地址：市心北路农业大厦2幢5a楼，交通便利：地铁2号线振宁路站旁 晋升快车道： ►1-2年优秀员工享股权激励，目前已有20人获得股权奖励，成为正式股东 ►已孵化20位股东/合伙人 ►管理岗晋升通道透明（多名客服晋升总经理） 我们的福利： 1、公司为每一位员工都，让您无后顾之忧； 2、完善的培训体系：让您在工作中不断提高自己； 3、有竞争力的薪酬体系，我们比同行业几乎高出20％的薪酬，只为等待拥有梦想，愿意付出，寻求平台想图更好发展的你； 4、加班补助：平时加班也一样可以获得加班费； 5、各种零食不断货，让您繁忙工作之余更要懂得照顾好自己的身体；

工作认真负责，能吃苦耐劳，懂服装

可居家办公，可全职可兼职，负责处理公司店铺订单，回复消息即可，家里有电脑优先，入职一个月提供电脑，分两班倒，早班早九晚六，一小时30，晚班，下午6点到凌晨2点，一小时35，新人免费带薪培训，工作日结，平均一月6000

我们的优势： 1、丰富多样的游戏产品，工作之余畅享游戏乐趣； 2、入职即办理社保，additionally享有不定期下午茶、团队活动、夜宵福利、团建出行等多项员工关怀！ 3、奖金池充足（含业绩奖励、绩效激励等），综合薪资6-10K+ 任职要求: 1、通过企业微信对接游戏玩家，提供游戏问题咨询、投诉处理、玩法与攻略沟通等专属客户服务 2、能快速掌握游戏核心机制及充值体系，具备良好的游戏理解能力 3、依托游戏数据库，为高价值玩家提供精细化服务体验，增强用户信赖 4、结合玩家需求与游戏进程，制定合理的充值建议，助力提升用户付费水平 5、定期开展玩家回访，维持长期互动关系，强化用户粘性与信任度

【工作内容】 办公室坐班，不外出！不销售！无试岗！带薪培训！首月绩效保护3500！支付宝（花呗、借呗）短期小额回款轻松！ 【薪资福利】 1、底薪5000＋绩效0到7000（首月绩效保护3500）＋加班工资1000到1500＋餐补400左右。60%在职员工1.1W+ 2、带薪培训、入职五险一金 3、免费体检，食堂，5A办公环境 【晋升】 1、集团透明公正的晋升体系专业路线：每半年一次职级晋升窗口，职级晋升成功，每次涨薪1000 2、入职第一天就签合同，没有试岗期，2个月自动转正

一、岗位目标 统筹客服团队的日常催收与客户服务工作，通过团队培养、流程优化和资源协调提升回款效率，妥善处理客户问题，保障客服体系高效运行，增强团队协作能力，达成既定催收指标，维护客户满意水平。 二、岗位职责 1.与管理层对接明确客服团队的工作方向与策略，拟定具体执行计划，并推动团队按进度落实各项任务； 2.负责客服团队的人员招募、岗前培训及持续发展，确保成员掌握必要的业务能力与专业知识； 3.营造积极协作的团队氛围，加强成员间的交流互动，提升整体凝聚力与配合度； 4.根据实际业务需求合理安排工作分工，并跟进成员的任务执行情况； 5.监控团队服务过程中的作业质量，确保为客户提供稳定优质的响应支持； 6.设计并推行标准化操作流程与监督机制，保障每日客户还款信息准确及时入账； 7.制定切实可行的催收方案并组织实施，积极推动团队催收绩效提升； 8.处理客户账户解锁、投诉争议、提前结清、订单终止、逾期费用协商等问题，确保事项高效闭环，维持良好客户体验； 9.与销售团队紧密联动，协同应对客户难题，评估合作商户履约信用，主动识别潜在运营风险； 10.梳理分析系统内订单数据、还款记录、客户反馈及商户逾期情况，输出优化建议，支撑公司决策与风控管理。 三、岗位任职要求 【学历背景】 本科及以上学历，英语、法语、工商管理、市场营销、金融等相关专业优先考虑。 【工作经验】 具备海外市场运营管理经历或跨国企业、出海业务公司从业背景者优先，有金融科技、消费分期或手机零售领域经验者更佳。熟悉客服运作流程、设备通信机制及客户问题解决逻辑，具备跨部门协作经验者优先。具有团队管理实操经验，能带领团队达成业绩目标。 【职业要求】 1.具备出色的沟通技巧与谈判能力，能够有效疏导客户情绪并妥善解决问题； 2.具备清晰的风险判断与应急处置能力，可准确评估客户的还款意愿与实际能力，及时应对突发状况确保服务连续性； 3.具有团队协作意识和较强的组织协调能力，能高效整合资源处理设备、客户、财务等多维度问题； 4.工作耐心细致，善于引导客户并回应其核心关切； 5.具备数据解读能力和逻辑分析思维，能从复杂信息中识别关键问题与改进机会； 6.学习能力强，适应变化快，能迅速掌握催收相关知识技能，独立设计并推进内部管理措施落地实施。 【语言要求】 英语：具备良好的口语表达能力，可胜任日常商务对话与沟通。 【其他要求】 重视操作细节，严格执行客服信息录入、财务对接等关键流程；具备服务导向意识与团队管理视角，通过运营优化持续提升客户满意度与团队工作效率。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：午班 工作时段：工作日 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-31 每日需与司机进行电话沟通。

公司HR直招，非第三方！！！ 无责底薪+各种红包+大型年会很高级的哦 ：！ 33 电话客服 ［福利」： 缴纳社保！！！ 带薪年假、病假、婚假、产假和国家法定节假日！！！！ 有充分休息娱乐时间！我们公司所以福利补贴都是真实的，而且标准很高，发展空间大！！！ ［薪资］ 薪资8000+高额提成+各大激励新人 首月综合：3万+，后续在：15-20k 日常福利： 每周下午茶 每日有2h睡眠时间（中午12-2点休息） 薪资绝无拖欠！！！ 自我介绍 我是公司直聘人事，一定要私聊我，每天安排面试人数有限！ 一定私聊我！欢迎投递咨询，我会第一时间回复消息的哦！！！