工作内容： 1.推广刷卡设备 2.办理12家银行信用卡（同步开展POS机与信用卡业务） 每成功开通一台POS机，提成200元，POS交易流水享万8起分润（行业较高水平）。 办理信用卡批卡提成标准如下： 中信320元，浦发210元，交通150元，兴业120元，光大240元，华夏295元，招商85元，民生120元，平安240元，广发200元，中国80元（单客户可同时申请三张卡）。 入职即安排为期三天培训，结束后开通POS机及信用卡办理权限。 员工平均每日办理POS机2-4台，信用卡3-7张，月综合收入可达1.5万元以上。 核心收益来自POS机流水长期分润，随着设备开通数量累积，分润将成为持续性主要收入来源。 即使后续离职，已产生的流水收益仍可持续享有。

岗位职责: 1.负责信用卡申请及相关业务的办理与跟进 2.为客户提供专业服务，及时回应并解决客户疑问 3.持续维护客户关系，保障各项业务有序推进 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和客户服务意识 2.能够准确高效地处理信用卡相关事务，保证工作准确性 3.拥有团队协作精神，积极配合团队成员完成各项工作目标

1.刷卡设备的市场推广 2.对接12家银行开展信用卡申办业务（POS机与信用卡联合推广） 成功开通一台POS机奖励200元，POS交易流水享受万8起分润（行业较高水平） 信用卡审批通过奖励：中信320元、浦发210元、交通150元、兴业120元、光大240元、华夏295元、招商85元、民生120元、平安240元、广发200元、中国80元（单客户可同步申请三张卡） 入职即安排为期三天培训，快速获取POS机开通及信用卡办理资质 平均每人每日办理POS机2-4台，信用卡3-7张，月综合收入可达1.5万元以上 尤为关键的是POS机流水长期分润机制，随着设备开通量积累，刷卡分润将逐步转化为可持续的被动收入来源 该分润权益长期有效，即便后续离职仍可继续享有

【高薪诚聘】度小满线下推广专员火热招募中！ 想赚钱+提能力 有销售/信贷经验者优先（行业新手可享一对一辅导） 底薪最高达5200元，每月根据所有客户的在贷余额参与分红，勤奋务实，月薪轻松破万 同业从业者、信用卡中心及POS相关人员优先录用，实践表明，此类人才入职后表现尤为突出

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1.推广智能支付终端设备 2.协助客户办理12家主流银行信用卡（同步推广POS机与信用卡业务） 成功开通一台POS机可获得200元奖励，POS交易流水享受万分之八起的分润（行业领先水平）。 办理信用卡成功批卡奖励如下： 中信银行320元、浦发银行210元、交通银行150元、兴业银行120元、光大银行240元、华夏银行295元、招商银行85元、民生银行120元、平安银行240元、广发银行200元、中国银行80元（每位客户可同时申请三张不同信用卡） 入职即安排为期三天的专业培训，培训结束后立即开通POS机推广及信用卡申办权限。 平均每位员工每日可完成POS机开通2至4台，信用卡办理3至7张，月综合收入可达1.5万元以上。 尤为突出的是POS机交易流水的持续分润收益，随着累计开通设备数量增长，此项收入将逐步成为稳定的长期收益来源，可持续获取分润，即便后续不再在职，已产生的分润权益仍可继续享有。

岗位职责: 1.负责信用卡产品的推广与销售，办理各类POS机及相关支付业务 2.利用多种销售渠道达成既定业绩指标 3.为客户提供专业化的信用卡咨询服务与解决方案 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及销售技巧 2.能够独立开展工作，具备较强的市场洞察与分析能力 3.工作积极主动，具有良好的团队协作意识

岗位职责： 1、 负责银行在该地区的信用卡授信业务和市场推广； 2、 对各渠道的日常经营进行分析、改进，保证业务有序、持续、合规地运作； 3、 协助客户完成申请流程，确保申请材料的准确性和完整性。 4、 公司形象的维护和提升。 岗位要求： 1、年满18周岁，且不超过35周岁，中专（含）以上学历； 2、身体健康，吃苦耐劳，具有良好的心理素质和沟通能力； 3、品行端正，无不良行为记录和信用记录； 4、具有一定的销售经验包括但不限于信用卡、快速消费品、汽车销售等，可优先录用； 5、应届、往届大中专及以上毕业生，没有销售经验但愿意投身销售行业的，我行将给予适当的资源，助其成长为金融行业的销售精英。

江苏地区推广平安信用卡 日均完成一单，月入五千元 日均完成两单，月入九千元 日均完成三单，月入一万五千元

工作内容： 1.推广刷卡设备 2.办理12家银行信用卡业务 （POS机与信用卡业务同步开展） 激活一台POS机奖励200元，POS交易流水享受万8起的分润比例（行业领先水平） 信用卡核卡奖励标准：中信320元，浦发210元，交通150元，兴业120元，光大240元，华夏295元，招商85元，民生120元，平安240元，广发200元，中国80元（单客户可同步申请三张卡）入职即安排三天培训，培训结束后开通POS机推广及信用卡申办权限。 员工平均每日办理POS机2-4台，信用卡3-7张，月综合收入可达1.5万元以上。更关键的是POS流水持续产生分润收益，随着设备激活量增长，分润将成为长期稳定收入来源，可持续获取。即便后续离职，已开通设备的分润仍可继续享有。

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主要推广信用卡

负责信用卡的销售

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银行工作人员 一、岗位要求：34周岁及以下，全日制大专及以上学历，无犯罪记录，征信良好无逾期无大额信用贷款，名下无营业执照 二、工作内容：负责绍兴地区招行信用卡及储蓄卡的推广工作。 三、工资构成：底薪+提成+激励奖金+其它福利津贴(夏季6-9月每月防暑降温补助)，； 四、员工福利：入职五险一金，定期团建，年度福利体检，，员工旅游，节日礼物。 五、工作时间：8:30-17:30，单休，节假日正常休。 工作地点：浙江省绍兴市越城区北辰广场

岗位要求：34周岁及以下，全日制大专及以上学历，无犯罪记录，征信良好无逾期无大额信用贷款，名下无营业执照 工作内容：负责绍兴地区招行信用卡及储蓄卡的推广工作。 工资构成：新员工综合薪资6000-12000，老员工综合薪资12000-35000； 员工福利：入职五险一金，定期团建，年度福利体检，，员工旅游，节日礼物。 工作时间：8:30-17:30，单休，节假日正常休。 工作地点：浙江省绍兴市越城区

岗位职责：发放名片及传单，获取意向客户信息

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盐城亭湖区找活私信我 市场专员工作内容简单 1、人数：100名 2、年龄：30-60岁，学历不限工作经验不限

公司总部会划分片区，市场专员负责 各自片区与客户沟通，准备资料并送出，配合公 司进行市场宣传活动。

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徐州中钱科技有限公司招聘中国银联支付业务主管和兼职市场推广员。 银联升级支付产品是个体商户和公司都需要的，每个行业都有需求，市场大、前景好。认认真真工作半年收入大多能过万。业绩不清零有长期管道收益。 公司长期免费专业培训和带新 要求:男女不限，学历不限，年龄18岁至55岁，身体健康，有良好的沟通能力和学习能力。

主管本职工作： 1、在负责人指导下，结合公司网络运营目标，规划并实施竞价投放策略； 2、统筹管理各竞价渠道的推广方向，针对不同渠道制定相应的优化调整方案； 3、负责汇总与分析周、月、季、年度竞价数据报表，提交至总监，并基于数据分析结果制定推广方案； 4、协同各部门推进项目执行，跟进工作进度，确保任务有序推进； 5、协助总监完善竞价部门的工作流程与管理制度，落实招聘、培训、绩效考核、员工关系及业绩评估等相关工作； 6、根据竞价团队组织架构，构建合理的人员体系，推动建立有效的激励机制； 7、加强与咨询部门的协作，掌握咨询量及到院情况，动态优化关键词、标题、创意等内容，提升咨询质量与转化效果； 8、日常监控关键词排名、创意撰写质量及落地页链接等关键环节； 9、及时向外推、优化、编辑等岗位提供有效关键词支持，保障基础工作顺利开展；

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：08:00-18:00 工作时段：全周轮班 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-11-01 【高薪急聘】教育行业招生专员（周结+高提成） 【核心优势】 月工资10000-40000元，月均收入轻松过万（多劳多得，上不封顶） 全国30+城市可选，差旅与住宿费用全额报销 有健身卡地推、医药代表、房地产销售等经验者优先 提供标准化话术支持，3天培训即可上岗 零基础也可快速掌握，无需经验 【工作内容】 精准对接学校、商超等场景中的家长群体 使用专业沟通技巧引导客户参与课程体验 现场推动试听报名流程 持续维护客户关系，提高转化效率 【任职要求】 年龄18-55岁，性别不限 具备基本的语言表达与沟通能力 能配合团队进行短期异地外派 目标明确，愿意追求高收入挑战 【特别福利】 新人专属带教指导+清晰晋升路径 团队业绩奖励金 季度团建旅游机会 工作安排更具灵活性 立即加入，开启月入2万+的职业新篇章！

岗位职责： 1、负责开拓商户资源，推广扫呗支付的软硬件解决方案，提升商户对公司产品的认知度，并推动产品落地使用； 2、负责商户关系维护，定期开展市场调研，深入挖掘商户需求，提供针对性支持与增值化服务； 3、遵守公司各项规章制度，积极参与培训安排，落实市场推广策略，达成月度既定工作目标。 任职条件： 1、*****，具备较强的學習能力和环境适应能力，能高效完成各项工作任务； 2、拥有良好的沟通技巧，能够适应上门拜访的销售方式；

1.在指定社区、商圈等人群聚集区域开展线下推广活动，免费派发口腔健康宣传资料及小礼品（非销售行为），协助引导目标客户完成基本信息登记。 2.有效传递口腔门诊的诊疗服务、专家资源、优惠信息等内容，增强门诊在区域内的品牌认知度与良好口碑。 3.主动与潜在客户交流，了解其口腔护理需求，通过专业介绍与合理引导，邀请客户到院进行面对面咨询或体验服务。 4.定期汇总客户登记数据，持续完善客户档案管理，协同团队推进后续跟进与转化工作。 5.落实市场部门制定的推广计划，记录活动现场反馈情况，提出可行性改进建议，助力提升整体推广成效。 6.完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1.年龄40岁以上，中专及以上学历，无相关经验者若具备良好学习能力与沟通技巧，如曾从事服务类岗位（地产、保险、餐饮、奶茶、服装、导购等）亦可考虑； 2.核心能力：具备出色的表达能力和人际互动技巧，能够迅速与陌生人建立联系，准确传达门诊信息并实现客户邀约。 3.工作态度：积极进取，有明确目标意识和较强抗压性，能适应户外推广工作节奏，对口腔健康领域有兴趣者优先。 4.其他要求：形象端正，气质良好，掌握基础电脑操作，可完成客户信息的录入与整理工作。 工作地址: 无锡市锡山区九里东韵生活广场 无锡市锡山区安镇街道新韵北路337号109-a