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江苏盐城 招12-13号城南学校附近出勤数名男女不限7:00-18:00100一天要求有服
100元/天
临时工
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临时工包住包吃3-5人月结
盐城招聘小八件修剪心管人员两名,撕猪姨子人员一名,要求不回家过年。女工薪资7500,男工薪资8000,管住并管下午一顿饭。不诚心工作者请勿联系。
1W+急招司机 人走帐清 周结日结
9千-1.5万/月
网约车司机保险高温补贴社保1-2人日结C1照驾龄3-5年
开车熟练,公司提供车子,负责开车就可以,苏州大小市相城昆山太仓张家港常熟都可以就近上班安排上班,每天8小时有保底9000以上,工资月结周结日结都可以,车子24小时自己保管,长期短期都可以人走账清
水电工行车工泥瓦工钢筋工电焊1-2人
长白班,长白班
要求:男女不限,可接受夫妻工
身体健康,能吃苦耐劳
所有工种都要,有工地经验的都可以来。
钢筋工,(水电)预埋工,水泥工,(机器操作)行车工,电焊工、普工等!
,长白班
(后续产能需求会增加小夜班)
工资待遇:工资按整体产线产量计件发放,一条线20多人一起干活,
月收入平均工资在7500-10000元(年薪10万以上)
吃住情况:免费两餐(中餐和晚餐)提供住宿
做六休一
工地小工/杂工拆除/运渣
招聘室内小工,工期3-4天,能接受者报名,不能接受者勿扰。工作地点在木渎,工作内容为拆除、小工打杂,要求能吃苦耐劳,有相关经验者优先。薪资为210元/天,管吃。年龄要求30-45岁,招聘2人。工作时间08:00-17:00,有车接送,06:20集合。临时爽约者勿扰。
工地小工/杂工拆除/运渣
木渎室内小工招聘,工期3-4天,工资210元/天,工作时间08:00-17:00。招聘2人,年龄30-45岁,管吃。工作内容为拆除、小工打杂,有相关经验者优先,要求能吃苦耐劳,不能干者勿扰。有车接送,06:20集合。
兼职免费培训日结
招聘兼职、全职,日结工资300~1000,多劳多得。扫码入群,自由轻创业,不坐班、不打卡、不用到公司,时间完全自己掌握。入群统一培训,文案工作内容全部安排到位,零基础也能上手。电话微信同步
陕西西安8月15(中秋节)找帮忙一天,工资260元,主要负责打包,能帮忙的可以给我打电话,
260元/天
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兼职包吃1-2人
招兼职叠衣服阿姨2名(熟手),明天随时要,计件0.2元/件,货多,包吃,可以从叠完到下班,明天能来的联系。地址:大源大南坑街54号。联系电话:()
人力资源专员/助理
4-6千/月
人事专员1-3年大专
工作职责
1. 负责项目员工薪资审核与考勤核对工作,确保薪资核算零误差,保障薪酬发放的及时性与准确性。
2. 主导劳动用工风险防控,独立处理劳动纠纷、投诉争议,建立标准化沟通机制,全面规避企业用工法律风险。
3. 负责各项目员工入职、离职、调岗、转正全流程管理,严格管控在岗违纪违规行为,推动处罚与整改的闭环执行。
4. 全流程跟进项目人员商业保险的参保、退保、报案及理赔事宜,保障员工福利权益落地。
任职要求
1. 大专及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先。
2. 具备3年以上行政人事管理经验,熟悉劳动法律法规及物业行业用工特点。
3. 拥有独立处理劳动纠纷的实战经验,能精准识别用工风险并制定应对方案。
4. 具备较强的沟通协调能力与执行力,能高效对接项目端人事需求并落地管控措施。
招聘专员
6-8千/月
招聘专员经验不限初中及以下居家办公接受居家办公综合人力部门
岗位职责:
1.根据公司业务发展需求,制定并执行招聘计划,高效完成各岗位人才引进任务
2.负责职位发布、简历筛选、初试评估及面试安排,提升候选人体验与招聘转化率
3.维护和拓展招聘渠道(含线上平台、校园、猎头、内推等),优化招聘资源组合
4.协同用人部门明确岗位需求,参与岗位画像梳理与胜任力模型建设
5.定期分析招聘数据,输出招聘效能报告,持续优化招聘流程与策略
任职要求:
1.熟悉主流招聘流程与劳动法律法规,具备基础HR知识体系
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,责任心强、执行力佳
3.熟练使用办公软件,能独立完成招聘数据统计与基础分析
4.有招聘相关实习或项目经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.学习能力强,适应快节奏工作,具备团队协作精神
线上HR
5-6千/月
HRBP经验不限学历不限在榢办公
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程;
2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知;
3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。
· 经验不限 学历:不限
薪资范围 5000-6000
地址 徐州云龙区世茂广场
人事
5-8千/月
人事专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责招聘全流程执行,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
2.协助开展员工入职、转正、异动、离职等手续办理及档案管理
3. 维护和更新人事系统数据,确保信息准确、及时、合规
4. 协助组织员工培训、绩效支持及基础员工关系事务处理
5.配合完成薪酬核算、考勤统计及人力资源相关报表整理
任职要求:
1. 人力资源、管理类或相关专业背景,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3. 熟练使用Office办公软件,有HR系统操作经验者优先
4.具备基础劳动法律法规知识,责任心强、原则性好
5.适应快节奏工作,具备团队协作精神与学习主动性
人事专员年终奖全勤奖加班补贴带薪假期加班费在校/应届学历不限
【薪资福利和晋升】
①模式一:4000底薪+10%的提成,月工资6000+
②模式二:可晋升公司合伙人:50%纯提成,月入2W+
[玫瑰]上班时间:
上午9点上班,晚上6点下班,上六休一制度。
[玫瑰]公司福利
1、每月组织团建,节假日礼品,办公室不定时茶水零食供应。
2、工作氛围融洽,从老板到管理到员工,工作自由。
3、公司提供公平广阔的晋升空间:人事文员~人事主管~运营经理,均从内部产生。
栏目概述
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