1、统筹仓库日常运营：全面负责仓库各项事务及日常工作管理，协调本部门与其他职能部门之间的工作衔接与配合； 2、优化仓储作业流程与制度建设：主导制定并持续完善仓储作业程序和管理制度，提升仓库管理流程的规范性与标准化水平； 3、规划并推进工作目标落实：编制仓库阶段性工作计划，明确月度任务目标，总结分析上月工作成效，带领团队推进并监督员工完成既定目标； 4、安排仓管人员具体任务：合理分配仓管员日常作业内容，确保各项工作高效、精准、有序开展； 5、实施仓库布局规划与区域管理：科学规划仓库空间布局，组织制定各仓区的仓位划分、标识设置，并落实防火、防盗、防潮及物料准确性等现场管理要求； 6、组织库存盘点工作：牵头开展仓库盘点，确保账、卡、物三者数据一致； 7、开展岗位培训与指导：对仓库员工进行业务操作指导及专业知识培训，提升团队整体作业能力； 8、执行人员绩效评估：定期开展仓库人员工作表现考核，推动绩效改进与管理提升； 9、监管异常物料处理：监督不良品及呆滞物料的识别、分类与处置工作； 10、加强现场管理监督：巡查各仓库及收发区域，监督现场管理执行情况，推动目视化管理措施有效落地； 11、把控仓储物流环节：严格执行公司规章制度，负责仓库进出货及存货管理，及时、完整、准确登记库存台账，序时记录，定期编制存货进出存报表； 12、保障库存物资安全：做好在库物资保管工作，确保仓库安全，严禁无关人员及危险物品擅自进入； 13、完成上级交办事项：积极完成领导安排的其他工作任务。 原标题：《仓库主管》

1.精通CAD、2D、3D等相关设计软件，具备8年以上汽车冲压件设计及管理经验； 2.在工艺设计或结构设计方面至少有一项专长； 3.组织制定或修订产品内控标准与工艺文件；审核图纸、标准、质量计划及工艺资料，确保技术与工艺文件的完整性、准确性、一致性，并实现标准化、系列化和规范化；负责不合格品评审；审批设计与工艺变更事项； 4.牵头参与技术规划、工艺装备及质量管理体系建设；组织技术支援、技术升级与产品质量提升工作；处理现场各类技术与质量问题；监督产品质量状况；参与合同评审，协助完成产品报价及供应商技术核价，落实技术保密措施； 5.主导客户合同的技术评审工作。

岗位职责： 1、配合生产副总统筹安全、质量、计划、生产及仓储物流等环节的管理工作，保障生产任务顺利完成，推动生产体系高效运转。 2、协助生产副总拟定各部门工作目标与实施计划，并组织落实，做好指导、协调、监督与过程管控。 3、协助督导下属部门完成体系文件的编制与持续优化。 4、负责跨部门间的沟通协作与工作衔接。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，年龄不超过42周岁； 2、具备5年以上在规模机械制造企业从事生产管理工作的实践经验。

1.生产管理 -负责生产计划的统筹安排、进度跟踪与产能调配，保障订单准时出货。 -监控产品品质，制定并落实质量提升方案，及时应对生产过程中的异常情况。 -推进流程优化，支持小批量、快速反应的生产模式落地实施。 2.团队与制度管理 -组织团队搭建，完善绩效管理体系，增强团队执行力与企业凝聚力。 -建立健全工厂管理制度，确保安全生产、环保达标及社会责任审核合规通过。 3.成本与供应链控制 -核查生产各环节成本（人工、物料、能耗等），采取措施减少浪费。 -优化人力配置，提升整体生产效率与产出能力。 4.战略与外部协调 -参与企业战略规划，制定符合市场变化的生产策略，并向公司高层负责。 -协调客户关系及工会事务，妥善处理重大公共关系或法律相关问题。 二、任职要求 1.学历与专业 -大专及以上学历，纺织、服装、工商管理等相关专业优先考虑。 -具备良好的英语听说读写能力，可与本地员工顺畅交流。 2.工作经验 -拥有5年以上服装制造企业高层管理经历（如生产总监、总经理等职位）。 -熟悉服装制作流程、流水线定价机制及ISO质量管理体系。 3.核心能力 -具备领导才能：擅长团队建设、决策推动及跨部门协作。 -优秀的沟通能力和抗压性，能有效应对突发状况，协调客户与生产之间的需求冲突。 -熟知行业发展趋势，掌握智能制造技术及当地劳动法规等相关知识。

①具备2年以上MY场长同岗经验，且业绩排名位于前50%； ②拥有一线实战经历，职业起点为基层岗位； ③抗压能力突出，专业基础扎实，业务水平高，具备较强的生物安全防控意识； ④具备良好的经营思维和团队管理能力，曾获公司表彰者优先考虑； ⑤工作地点：河南、江苏、安徽、湖北

负责生产管理及人员调配，有制造机械管理经验者优先

岗位职责: 1.全面负责工厂生产、管理及运营工作的统筹规划与监督执行； 2.建立并优化工厂内部管理体系，保障生产流程规范和产品质量达标； 3.跟踪分析生产数据，持续改进工艺流程，提高生产效率与产品品质； 4.带领管理团队，强化组织建设与管理能力，推动团队目标高效达成； 5.定期召开生产例会，及时识别生产异常并落实整改措施。 任职要求： 1.具备高度的责任意识与领导才能，能有效组织和引导团队开展工作； 2.熟悉工厂运营管理模式，具备相关领域工作经验者优先考虑； 3.拥有较强的分析判断与问题处理能力，能迅速应对各类生产突发状况； 4.具备良好的协作精神，能够激发团队积极性，共同完成既定目标； 5.具备出色的组织协调与沟通表达能力，确保内部管理顺畅高效。

1．参与注塑新项目开发，协助注塑模具研发，为公司注塑生产提出建设性建议，有效推动我司注塑生产的进一步发展； 2．带领团队按照标准生产过程和运用内部发展机制进行生产及人员管理； 3．对车间进行管理，降低内部损耗、提高效率； 4．上级安排的其他工作。 任职资格： 1．高中以上学历； 2．熟悉各种注塑机设备，嵌件注塑工艺和塑料材料属性； 3．熟悉注塑模具的设计原理或擅长装配或维修，熟练CAD； 4．对产品质量有一定的判定经验。

负责公司人员管理与培训！任务分配！ 合理安排并派发订单！

食用油脂车间，灌装主管负责人，

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无锡市惠山区招工地小工/杂工

轻松住家保姆单 【薪资预算】6000元 【订单地址】惠山区钱桥晴山蓝城 【订单类型】住家 【工作时间】24h 【休息方式】单休 【工作内容】做饭做卫生，帮客户接送孩子，做饭好吃，干净卫生，会整理收纳 【订单要求】50岁以内 【必备条件】体检报告+ 【报名方式】 益达老师

年底辣条厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】辣条厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！涉及工作城市苏州

注塑主管一名，5年以上注塑主管经验，工资面议，地址：深圳福永，电话：

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武汉制管厂招聘调试1名，要求55岁以下，，负责汽车管生产全流程操作，精通高强钢以及普碳钢制管工艺，调试高频焊管机组，负责公司两台高频焊接机组的调试及生产。 任职要求:10年以上汽车管行业制管经验，熟练掌握高强钢特性及加工要点;能独立完成机组调试、工艺优化;具备较强质量意识与问题解决能力。 公司另高薪诚聘生产总监/经理1名，技术人员1-2名，要求五年以上精密钢管生产企业同岗经验，有意者请与我联系（），欢迎各位朋友推荐介绍。来汉面试安排食宿、。

现急招注塑线经理1名，厂在高翔工业区，有意者请与我联系，联系电话，午休时间勿扰谢谢

招聘：喷油经理一名，要求：精通3c塑胶类产品喷涂，熟悉自动线，往复机，懂成本核算及管控，精细化管理。年龄48岁以下，薪资14~15k 地点 虎门龙眼，有意向的电话联系马先生。

月薪资】8000-9000 高薪资】300元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】过年留任奖5000 【高福利】包吃包住，节假日正常放假 300-300一天，每月15号准时发放 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，18岁一45岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

因产线扩张，现大量招普工，操作工，长白班早八晚八，不忙早八晚五，包吃两餐，提供住宿！！民族不限，能吃苦耐劳者优先！！

18-45周岁。岗位多，普工操作工质检包装，叉车工等 基本工资2500加班费(平时加班1.5倍21.47一个小时周末2倍28.62一个小时节假日三倍工资42.93一个小时)3000-5000绩效500-1700(加班基数2490核算）[红包]综合工资7000-8000 包吃住，不花钱 工作时间：8.30-20.30两班倒 吃饭时间：中午一个小时，下午一个小时 一天可以离岗、一次15分钟 工资按11小时计算（8+3） 8小时为底薪3小时为加班 工作内容：普工操作机器辅助为主、质检外观 免费提供厂车上下班5分钟，也可以自行开车上下班宿舍提供停车场️厂区也提供 免费提供豪华4-6人宿舍配有洗衣机空调 独立卫生间，热水器、Wi-Fi、 免费健身房，篮球场、网吧、超市，菜鸟、

年纪18-45周岁，主要是电子厂和汽车配件厂在招，工作简单好上手

1.负责快件装卸、分拣、扫描、集包等作业环节的协调管理，确保各流程严格执行标准操作规范。 2.定期巡查设备运行情况（包括分拣机、PDA、称重设备等），发现异常及时上报维修。 3.处置异常快件（如包装破损、分拣错误、无面单等情况），做好问题登记与信息反馈。 4.结合货量波动（如促销高峰期）动态调整人员排班，统筹调度临时人力，优化任务分工。 5.组织新员工开展操作培训，涵盖系统操作、作业流程及安全注意事项等内容。

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