
生产主管
1.5-1.8万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专现场管理
1、30-45岁,统筹生产管理,科学调度资源,协同各部门落实公司下达的生产任务目标,结合生产部门实际能力,组织实施生产计划,制定并推行现场作业规范与工艺流程,确保生产节奏满足客户交付需求,保障交付进度与产品品质;
2、把控生产质量过程,监督产品生产全过程符合既定质量标准及客户需求,及时识别并处理生产环节中的质量异常,确保产品质量稳定可控;
3、负责生产团队管理,开展人员绩效考核与日常管理工作,优化人力资源配置,组织员工培训与激励,打造高效协作的作业团队,推动生产目标达成。关注员工工作状态与成长需求,提供必要指导与支持,增强团队凝聚力与执行力;
4、主导生产流程组织,合理规划生产排程,监督各岗位执行情况,协调跨部门合作,保障产线顺畅运行。实时跟踪生产过程中的难点与风险,灵活调整计划安排,有效应对突发状况;
5、开展生产数据统计与分析,汇总整理关键生产信息,评估运行效率与问题点,为管理决策提供数据依据。定期向上级及相关单位汇报工作进展与改善建议,助力企业战略优化;
6、推动持续改善工作,围绕提升生产效率与产品质量,不断优化工艺流程与操作方式。联动技术部门,导入先进生产设备与制造技术,促进工艺升级。通过数据分析识别瓶颈环节,提出切实可行的改进方案;
7、落实安全生产责任,建立并执行安全管理制度,保障人员作业安全与设备运行完好。组织开展安全教育培训,强化员工安全意识。完善安全台账与事故预警机制,及时处置安全隐患与突发事件;
8、负责设备及设施等固定资产的管理,建立完善的设备保养体系,减少故障停机时间,提高设备综合利用率。实施备品备件规范化管理,推进设备改造与性能提升,增强设备运行效能;
9、监管生产现场安全与环境卫生,持续推进5S管理落地执行,严格检查5S落实情况,营造整洁、有序、高效的作业环境;
10、完成上级交办的其他工作任务。
生产主管
1-2万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专生产计划管理现场管理质量管理ISO9001精益生产推行生产团队管理汽车零部件制造
工作职责
1. 负责生产计划的统筹编制与落地实施,依据订单情况科学安排人力、设备及物料资源,保障产品准时交付。
2. 主抓生产现场运营管理,推进5S管理与精益生产实践,持续优化工艺流程,提高生产线运行效率与场地使用效能。
3. 承担产品质量监管职责,确保各环节执行统一质量标准,组织质量问题溯源分析并落实改进措施,减少不合格品产生。
4. 组织生产团队日常管理,涵盖员工培训、绩效考核与人才梯队搭建,打造安全有序、高效协作的作业环境。
5. 跟踪生产成本变动,运用工艺升级、节能降耗等手段达成成本控制目标,定期输出生产相关数据报表及分析成果。
任职要求
1. 具备本科及以上学历,机械类、自动化、工业工程等相关专业者优先考虑。
2. 拥有5年以上汽车零部件或制造领域生产管理实战经验,掌握冲压、焊接、装配等至少一项核心生产工艺。
3. 熟悉精益生产模式与ISO9001质量管理体系,具备生产排程与现场改善的实际操作能力。
4. 具备突出的问题应对能力,能够及时处置生产异常并推动问题闭环解决。
5. 具备优秀的团队领导力与跨部门沟通协调能力,可顺畅联动研发、品质、供应链等多职能协作。
生产主管
4000-7000元/月
建筑施工生产经理/负责人经验不限大专生产计划管理生产物料管理现场管理ISO9001ISO9000食品安全管理体系
多岗位诚聘加入市场管理类 / 营销类 / 生产类 / 客服类及储备干部
大专及以上学历,具备知名院校背景者优先考虑
有骑手一线经验、物流或配送行业从业经历者更受青睐
具备较强学习能力,能适应高强度工作节奏
具备良好抗压素质,展现出管理岗位发展潜力
生产主管
9000-15000元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年学历不限车间管理
岗位职责:
1. 落实公司各项运营指令,全面主持车间日常管理工作
2. 监控生产进度,依据订单需求科学调配人员与资源,保障产品按时交付
3. 对生产过程进行监督与指导,实施质量管控,及时纠偏,确保产品质量稳定
4. 推行生产现场6S管理,持续优化工艺流程,提升现场运作效率与标准化程度
5. 完成上级交办的其他工作任务
任职要求:
1. 具备3年以上车间管理相关工作经验
2. 具有良好的沟通协调能力及团队组织能力
3. 具备较强的抗压性与问题解决能力
装修生产经理
1.4-1.5万元/月
生产经理5-10年大专
具体工作:
(1)深入施工现场,协助搞好施工管理,与施工队一起复核工程量,提供施工现场所需材料规格、型号和到场日期,协助商务人员做好现场材料的验收签证和管理;
(2)负责施工日志记录、工程资料、图纸的管理,工程文件的处理;
(3)负责周工作计划、月度工作计划编制数据的整理;
(4)完成上级交办的其他任务。
任职要求:
(1)大学专科及以上学历,工程管理、工民建、土木工程等相关专业;
(2)熟练使用CAD、Word、Excel等绘图及办公软件;
(3)可独立测量放线,熟练使用全站仪、RTK的使用及绘图处理。识图能力强,懂工艺流程,每日复盘当天计划,并安排好明日计划。
(4)具有良好的团队合作精神,责任心强,工作有条理,有较强协调能力;
(5)性格良好,身体健康,能够吃苦耐劳。有建造师或工程师职称,做过仿古建筑装修者优先。联系方式:潘先生,
建筑施工负责人
8000-9000元/月
生产经理3-5年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理,统筹进度、质量、安全及文明施工工作
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业分包单位,确保项目按期高质量交付
3. 组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查,严格把控施工工艺与规范执行
4. 主导施工现场安全风险排查与应急处置,落实安全生产责任制,杜绝重大安全事故
5.配合成本与合约部门做好现场签证、工程量确认及变更管理工作
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限(持有一级/二级建造师证书者优先)
2.5-10年建筑施工一线管理经验,至少主导过2个以上中型及以上房建或公建项目生产管理工作
3.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法律法规
4.具备优秀的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识,能适应项目驻场工作节奏
5.责任心强,具备良好的职业操守与沟通表达能力
PET膜生产主管
1.5-2万元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专生产计划管理质量管理成本管理生产工艺优化团队培训与考核跨部门协调
工作职责:
1. 统筹PET膜生产线的日常运营,制定并落实生产计划,确保产能、交付周期及产品质量目标顺利完成。
2. 牵头开展工艺改进与技术难题攻关,针对膜材厚度一致性、表面缺陷等核心问题实施改善,提高产品合格率。
3. 搭建并持续优化生产管理规范与标准作业流程,推进精益生产实施,有效控制生产成本与能源消耗。
4. 组织生产团队的技能培训、绩效评估与人才梯队建设,强化一线员工操作水平与安全生产意识。
5. 联动供应链、品质控制等相关部门,及时应对生产异常,保障产线稳定高效运行。
任职要求:
1. 大专及以上学历,材料科学、机械工程或工业工程等相关专业优先考虑。
2. 具备3年以上PET膜或高分子材料领域生产管理经验,掌握挤出、涂布等关键工艺及设备运行原理。
3. 有精益生产或6S管理实际应用经验,可独立主导流程优化项目并实现降本增效。
4. 熟练运用数据分析方法,能从生产数据中识别瓶颈环节并提出有效改善措施。
5. 具备良好的团队领导力与跨部门沟通能力,适应高强度生产环境下的工作要求。
生产主管
8000-15000元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专生产计划管理现场管理安全管理
岗位职责:
1、负责编制及维护《月度计划表》,并将计划分解后下达至各生产车间;
2、跟进各车间生产进度,监督质量控制执行情况,及时纠偏并反馈信息,动态更新《月度计划表》;
3、统筹生产部门各车间的安全管理工作,落实安全措施;
4、审核车间提出的问题报告,确认属实后转交技术部门处理;
5、汇总并整理生产相关数据,确保信息准确并及时共享至相关部门;
6、定期巡查车间5S执行情况,发现问题立即推动整改;
7、跟踪车间物料使用与供应状态,主动协调资源保障生产顺利进行;
8、组织、实施并监督生产部门内部培训工作的开展;
9、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、年龄28~45岁;
2、大专及以上学历(机电、机械类专业优先考虑);
3、具备5年以上车间管理经验;
4、掌握冲压、制管等工艺知识,了解机械与电气基础知识;
5、熟悉制造型企业各职能部门运作流程;
6、具有较强的领导能力、沟通协调能力、抗压能力及应急事件处理能力
财务,会计,出纳
3000-5000元/月
会计3-5年学历不限应收应付结算资金管理
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表。
4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1.财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
生产经理
8000-13000元/月
生产经理5-10年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3.组织技术交底、工序验收及日常质量安全巡检,及时整改隐患
4.落实文明施工与绿色施工要求,配合项目创优及标准化管理
5.定期向项目经理汇报生产情况,参与项目例会及重大问题决策
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程
2.熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产法律法规
3.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验
4.责任心强,能适应施工现场环境,具备良好沟通表达能力
5.持有建造师证、安全员证等相关执业资格者优先
露天煤矿生产经理
2-2.5万元/月
生产经理3-5年大专
岗位职责:
1. 生产统筹规划
2.现场生产管控
3.设备与人员管理
4. 安全与合规管理
5. 成本与质量管控
任职要求:
1. 大专以上采矿工程相关专业学历,具备基本计算机操作能力及文字处理能力
2. 中级及以上采矿相关专业职称证书
3. 工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通协调能力
4.一级矿业建造师证书
生产经理
1-1.5万元/月
生产经理经验不限学历不限
岗位职责:
1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生
4. 监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收制度,保障工程符合规范及合同要求
5. 配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程运作
2. 熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4. 责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的沟通表达与抗压能力
5. 持有建造师(建筑工程或市政工程)资格证书及安全B证者优先
液压系统设计工程师
1.2-1.7万元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科AutoCAD液压系统流体仿真液压设计
岗位职责:
1. 负责起重机液压系统的方案设计及液压管路布局;
2. 开展液压相关技术的分析与研究;
3. 搭建液压系统数字化模型并进行仿真验证;
4. 为内外部市场提供产品技术支撑与服务。
任职要求:
1. 具备工程机械领域液压系统设计背景,了解行业先进液压技术发展动态;
2. 熟练掌握Pro/e管路设计工具及AmeSim或同类仿真软件;
3. 具备较强的现场故障诊断与问题解决能力。
储备干部
8000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限本科大学英语四级大学英语六级
1、2026届理工科类应届毕业生
2、具备扎实的专业基础知识,学习能力强
3、工作踏实肯干,具备良好的沟通协作能力
4、有海外留学经历或在中国完成学业的毕业生(英语为母语国家)优先考虑
MSAT高级工程师(制剂领域)
1.3-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科生物药抗体
岗位职责:
1、负责对抗体工厂GMP生产体系内拟引入产品的工艺开展场地设备设施适配性评估(Facility Fit)、工艺放大与转移的差距识别(Gap analysis),以及新产品进入制剂车间相关的变更管理和风险文件撰写与评估;
2、主导技术转移过程中的风险评估工作,编制技术转移方案、BOM清单、SPL等相关技术文档;
3、参与生产过程中工艺偏差和变更事项的报告编写及风险评估支持;
4、协助完成PPQ阶段的产品验证及相关方案的技术支持,涵盖holding time、mixing study、滤器吸附、灌装均一性、清洁验证、冻干验证、工艺验证等研究内容。
任职资格:
1、生物工程、生物技术、药学、制药工程等相关专业本科及以上学历,具备5年以上生物制药或生物技术企业制剂GMP生产经验,熟悉无菌工艺控制,具有工艺验证实践背景;
2、具备良好的沟通协调能力和组织能力,思维清晰,有团队合作意识和较强的责任心,执行力突出;
3、工作态度灵活、严谨、踏实且细致;
4、熟悉中国及国际GMP相关法规要求,掌握CFDA、FDA、EMA和ICH关于生物制品无菌制剂生产的指导原则;
5、具备一定的英语应用能力,可熟练阅读和撰写英文技术文件。
生产班组负责人
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
岗位职责:
1.生产任务执行:组织班组按计划推进生产进度,严格执行工艺流程与质量要求,确保生产目标如期达成。
2.质量管理:全过程监控生产环节,及时发现并纠正偏差,保障产品品质达标。
3.人员管理:统筹班组成员的日常事务,包括出勤记录、绩效评估及行为规范管理。
4.安全管理:贯彻安全生产制度,督促员工遵守安全作业规定,杜绝安全隐患。
5.现场管理:维护生产区域的秩序与卫生,持续推进5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养)落实。
人员要求:
-年龄:25-40岁。学历:高中或中专及以上,机械、电子、工业工程等相关专业优先。经验:具备2-5年一线生产经验,有1年以上班组长或团队管理经历。
-技能要求:熟悉生产工艺流程及操作规程,能独立处理常见生产异常。具备基本数据分析能力,熟练使用办公软件(如Excel)。掌握安全生产规范及质量管理体系(如ISO9001)相关内容。
-个人素质:工作踏实负责,具有较强的组织带领团队能力。沟通协调能力良好,善于处理团队内部关系。抗压能力强,能适应加班及突发工作任务。
新能源项目总工(风电、光伏、储能方向)
1-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科风电光伏储能项目总工程师
岗位职责
1)、全面负责新能源项目(风电、光伏、储能等)的技术与质量管理,建立健全技术质量管理制度体系,优化工程项目的前期技术策划、施工过程质量控制及竣工验收等关键环节的流程管理。
2)、牵头开展科技创新管理工作,组织推进项目科技课题申报、工法研发、QC小组活动等技术改进工作。
3)、完善项目质量管理体系,确保体系持续有效运行,并负责相关质量认证的日常维护与管理工作。
4)、负责项目所涉规程、规范及标准的动态更新,编制各类技术管理规定、操作细则和技术质量评价标准。
5)、组织制定项目技术措施方案,审核重大技术方案,主导投标文件中技术标的编制,拟定合同评审及技术质量评审计划。
6)、负责项目技术质量资料的采集、汇总、整理及归档等全过程管理。
7)、组织开展项目新技术、新工艺、新材料、新方法的调研、引进、消化吸收及优化应用工作。
8)、对所辖项目实施技术质量监督与检查,为现场提供专业技术支持与指导。
9)、负责技术团队的组建、培养、考核及绩效评估工作。
10)、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格
1)、土木工程、工民建、电气自动化、项目管理等相关专业本科及以上学历,熟练掌握办公软件及CAD绘图工具。
2)、持有机电一级建造师或建筑一级建造师执业资格证书。
3)、具备中级工程师或以上职称。
4)、具有较强的事业心和责任感,工作踏实认真,具备良好的协作意识和团队精神。
5)、政治立场坚定,作风严谨,品行良好,遵纪守法,无违法违纪记录。
6)、具备良好的职业操守,能适应频繁出差的工作安排。
7)、有大型国有企业、中业等工作经历者优先考虑。
8)、累计5年以上风电、储能、光伏等新能源工程项目工作经验,年龄40周岁以下,具备较强的技术分析与判断能力、跨部门协调能力,曾担任项目总工程师、技术质量科长等职务者优先。
职位福利:五险一金、带薪年假、节日福利、绩效奖金
现场实施工程师
8000-11000元/月
其他生产营运人员5-10年大专自动化设备
一、工作内容与职责:
1、主要承担大型设备、非标机械等产品的现场安装、调试及维修等技术服务工作;
2、持续优化设备:针对服务过程中暴露的设计、制造、装配等问题,提出改进意见,推动产品与流程的PDCA循环提升;
3、客户满意保障:不断提升在安装、调试、维护环节的服务质量,增强客户满意度;
二、任职资格要求:
1、本科及以上学历,符合以下任一专业方向即可:
①、能源与动力工程(含原热能工程、热力发动机、制冷与低温工程)、热能工程、暖通空调、工程热物理、电力锅炉与热能转换等相关领域;
②、焊接技术与工程、材料成型及控制工程、材料科学与工程、金属材料工程;
③、机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业;
2、具备3年以上技术类岗位经验(如电气调试、工艺工程等),可独立开展技术问题分析;
4、具有5年以上现场调试、维修及测试实操经验;
5、掌握电气图纸识读与绘制能力,熟悉模温机或温控系统者优先考虑;
6、具备基础PLC编程能力,能应对客户现场程序故障处理;
7、思维条理清晰,具备系统化的问题解决能力;
8、责任心强,抗压能力强,对工作流程优化具备敏锐判断力;
三、薪酬福利:
1、综合薪资:9000元—11000元,由月基本工资与绩效工资构成;
2、提供系统化培训支持,并为员工规划个性化职业发展路径;
3、工作时间:上午8:00至下午17:00;
4、职位福利:绩效奖金、全勤奖励、节日关怀、定期健康体检、五险一金、包吃、带薪年休假、交通补贴;
四、欧能公司为您提供:
1、考勤制度:实行大小周轮休机制,大周双休、小周单休,兼顾工作效率与生活节奏;
2、学习体系:重视人才培养,设有健全的内部培训机制,并支持外部进修机会;
3、导师指导:配备行业资深技术工程师,提供全程指导、交流与技能培训;
4、晋升通道:为有理想、有干劲的员工搭建广阔的成长平台;
5、团队氛围:定期组织多样化的团建活动,团队年轻化,协作氛围融洽;
6、创新发展:公司积极推动智能型、高精度机械设备的研发创新,欢迎有事业追求的人才加入并施展才华;
7、员工活动:定期开展丰富有趣的集体活动,团队活力充沛,沟通顺畅;
8、住宿与餐饮:公司统一提供住宿及工作餐;
9、职位福利:绩效奖金、全勤奖、节日福利、定期体检、五险一金、包住、包吃、带薪年假;
10、公司官网:www.ounengjixie.cn
厂务主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专设备管理
1. 年龄:25—45岁
2. 学历及专业:大专及以上,机械、自动化、化工设备或相关专业
3. 岗位要求:需熟练掌握工厂生产设备、设施及工具的管理,具备AO工艺废水处理站调试与运维经验者优先
水处理班组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长月结1-3年中专/中技生产设备管理精益生产化工电镀污水处理
岗位职责
1、负责现场巡检,合理安排班组成员工作任务,监督团队严格执行公司制度及标准操作规程,及时处置水质异常状况;
2、参与制定污水处理站日常技改方案并推动落实,强化班组管理,规范工艺流程作业,降低设备损耗,有效控制运营成本;
3、每日巡查污水站各类设备运行状态,督促当班人员完成点检记录,协调维修人员开展设备设施的维护与保养工作;
4、配合站长实施污水源头管控措施,确保进入站点的废水来源清晰、可监控、可追溯;
5、协助站长完善水质监测与检测相关的记录表格,明确数据采集、统计、分析的及时性、完整性和准确性要求;
6、根据环保主管部门对污水站运行数据及报表报送的规定,协助站长按时收集、整理、核对需上传或申报的各项运营信息;
7、落实6S管理工作要求
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供工程生产副总监招聘在线招聘信息,主要招聘江苏建筑施工生产经理/负责人相关人才。作为建筑施工生产经理/负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑施工生产经理/负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。