岗位职责： 1、依据生产计划跟进车间物料配套进度，并按工序要求完成物料流转； 2、按照生产安排，落实物料跟催与进度管理，确保物料供应稳定有序； 3、汇总生产计划执行情况，填报相关报表并及时反馈信息。

岗位职责： 1、根据销售订单情况核定月度出货安排，并制定主生产计划（MPS）； 2、依据交付需求跟踪各生产环节计划执行情况，每日通过库存报表核查库存水平合理性，发现异常及时调整；对生产过程中的异常问题进行提报、协调资源并跟进处理进展； 3、配合物控部门跟进原材料、辅料及外协件的到货进度，监督在制品库存并实施有效管理； 4、负责所辖物料及成品库存数据分析，合理控制库存成本； 5、全过程管控在制品（WIP）数量，推动不良品处理流程的及时闭环； 6、统筹资源协调处理影响产品交付的问题点及相关联工作事项； 7、按主管指示，完成本岗位职责范围内或公司运营所需的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，*******，表现优异者条件可适度放宽； 2、具备4年以上生产计划相关工作经验，了解机加工与表面处理工艺流程，有半导体设备零部件或离散型制造行业计划经验者优先； 3、具备良好的沟通协调能力，善于统筹规划，具有较强的团队协作精神； 4、能承受一定工作压力，具备良好的情绪调节能力及高度的责任感； 5、分析判断能力突出，执行能力强，具备清晰的计划逻辑与较强的预判能力

【岗位职责】 ①制定并跟进订单的生产与交付安排，确保计划高效落地执行； ②汇总并分析各业务部门及工厂的数据报表，为管理决策提供支持； ③统筹处理紧急订单的调度工作，保障产品质量与交货周期； ④对接各开发团队，协调沟通生产问题，监督各项生产计划的实施进展； 【任职要求】 ①具备5年以上生产计划相关工作经验； ②熟悉各类服装产品的生产流程及工艺标准； ③了解外贸开发流程及外协加工运作模式； ④服装类或相关专业大专及以上学历； ⑤熟练使用电脑办公软件； ⑥具备良好的英语读写能力； 【薪酬福利】 -提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议； -五险一金齐全，享受带薪年假及节日福利； -完善的职业发展通道及培训体系，助力员工成长。

1、负责生产部门组织架构的统筹规划及岗位职责的合理划分 2、负责生产部门整体工作计划的制定与资源调配安排 3、负责监督并推动生产部门月度及年度目标的实现 4、负责提升生产效率，有效控制生产成本 5、负责推进生产区域5S管理的实施，并监督执行与检查落实 6、负责审核生产部相关文件、报表，以及各项生产数据的分析工作 7、负责生产部日常运营管理工作及相关事务的协调处理

1.熟练操作电脑，掌握Word和Excel等常用办公软件； 2.根据公司订单需求，负责产品的检验及出入库管理； 3.能熟练使用游标卡尺，具备识图能力，有质检或仓储相关经验者优先考虑； 4.工作踏实肯干，服从工作安排，能够适应加班要求； 5.提供年终奖金、加班补贴等福利，具体待遇可面议； 6.工作地点：江宁区粽塘路19号

1.统筹管理服装制衣厂计划部、物控、采购、仓储等职能部门，协调各部门间工作衔接与计划对接； 2.组织并监督生管团队编制月度、周度及滚动生产计划，并对计划的可执行性进行评估与审核； 3.接获订单后，主导对各生产单位产能、供应商交货周期及订单交付时间进行综合评审； 4.主导生产计划、物料需求计划及仓储运作计划的制定，并推动各项计划落地实施； 5.监控生管所制定生产计划的执行进度，及时跟进异常情况并协调处理，确保计划顺利推进； 6.依据每月产量完成数据，分析各车间产能利用率、生产效率及设备运行状况，提报相关部门协同研讨，提出优化方案； 7.根据年度产能规划编制年度物料需求计划，并提交相应的分析总结报告； 8.结合月度销售预测、订单需求及库存现状，制定月度物料需求计划，组织并落实物料申请与采购供应工作； 9.主导评估各生产部门在关键工序上的产能瓶颈，提前识别风险并建立预警机制。 岗位要求： 1、工作经验：具备10年以上服装制造行业计划与物料控制相关经验，熟悉服装生产工艺流程； 2、技能技巧：熟练掌握生产排程、物料控制及仓储运作管理，了解备货型生产模式的计划特点与管理要求，精通ERP系统及常用办公软件操作； 3、素质要求：具备优秀的沟通协调能力与团队领导力，性格亲和，执行力强，思维敏捷，决策果断，作风严谨正派； 4、有台资或港资企业从事梭织、针织类产品生产管理工作经验者优先。

岗位内容： 1.制定生产排程，保障生产任务按期达成，兼顾生产效率与产品品质。 2.监控生产执行情况，掌握各环节动态，及时发现并处理异常问题。 3.汇总、整理生产相关数据，通过数据分析协助拟定生产改进方案。 任职要求： 1.具备1年以上生产计划相关工作经验。 2.拥有良好的组织协调与沟通能力，具备较强的团队协作意识。 3.注重工作效率，做事条理清晰、严谨踏实，能适应一定工作压力。

1、具备生产计划制定或生产管理相关工作经验； 2、熟练操作常用办公软件，擅长数据整理与统计分析； 3、本科及以上学历，具有一年以上工作经历。 欢迎咨询了解，福利待遇优厚，免费提供人才公寓住宿

一，岗位职责： 1.生产计划制定及调整 2.每日针对出货之订单进行确认及跟催 3.合理调配人员和设备，调整生产布局及生产负荷，提高生产效率 4.统计分析车间每日生产情况，提高生产效率的同时，合理管控库存水位 5.处理生产过程中异常情况，了解状况并提供建设性意见。

岗位职责： 1、协助计划经理推进计划部门的各项工作，达成既定任务与考核指标。 2、依据客户计划及上级工作部署，独立开展内部计划的统筹管理，能够及时识别异常、汇报情况并推动解决，确保计划高效落地执行。 职位要求： 1、******之间，特别优秀者条件可适度放宽 2、具备良好的办公软件操作能力，学历要求大专及以上，综合素质突出者可酌情放宽条件。 3、具备一定的计划管理或跟单工作经验，愿意长期稳定发展，具备较强的领悟能力、沟通协调能力、执行能力、抗压能力及学习适应能力。

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叶片厂招人啦!不想操心吃住，想踏实挣钱的来！ 岗位：普工，质检员 薪资：首月工资8000左右，次月8000-10000，每月准时发放。 福利：提供住宿餐补12元/天，宿舍有空调，食堂随便吃，不用自己为吃住掏钱。 灵活：手头紧?入职满7天可提前预支生活费，每周可预支工资1000左右，解你燃眉之急。 要求：20-43周岁，手脚麻利能吃苦，有无经验均可（不会有老员工带）。 工作时间：12小时两班倒，半个月倒一次班，扣除吃饭休息时间，实际工作8-10个小时。 可电话/微信联系，当天面试，当天安排。别犹豫了，8000+包吃住还能预支，快来找我详聊吧！

仓库招临时工，工作范围： 1.装卸货物，整理仓库，发货装车，入库出库材料电脑录入登记。 2.年龄40-50岁之间，附近的优先，可以兼职。 3.工资面议。

工作职责： 1.依据销售提供的订单信息，组织进行订单评审，明确交货周期； 2.根据确认的交货时间，制定并编制交货计划、物料计划及生产计划，并跟踪执行进度； 3.核算订单BOM中所需物料的使用量，制定科学合理的物料采购需求； 4.熟悉各类物料的采购周期，统筹安排采购下单时间； 5.结合生产产能情况，合理调度物料到货节奏，避免库存过度积压； 6.确保生产过程不缺料、不停工，库存管理做到无积压、无囤积、无呆滞物料。 任职资格： 1.大专及以上学历，具备5年以上电子制造企业PMC岗位工作经验； 2.熟练操作鼎捷ERP系统； 3.具有蓝牙音响类产品相关背景者优先考虑； 4.具备优秀的计划统筹能力，工作认真细致、责任心强，富有团队协作精神； 5.资历深厚、能力突出者，学历要求可适度放宽。

岗位职责： 1.负责生产线物料的规范接收与分类处理； 2.协同团队成员完成物料的归整与分发任务； 3.实时掌握物料存储状态，确保生产安全与品质稳定； 4.快速响应并解决生产中涉及物料的各种异常情况； 5.持续改进物料流转环节，提升整体作业效率。 任职要求： 1.具备较强的统筹与沟通能力，能有序开展物料管理工作； 2.工作认真细致，具备高度责任心，保障任务执行准确； 3.具有良好的协作意识，能与团队共同推进生产目标达成； 4.了解物料运作流程，具备相关实操经验者优先考虑； 5.能够适应生产车间实际环境，保持稳定积极的工作心态。

岗位职责 1、依据生产需求，每日开具领料单与生产工单。 2、根据销售计划动态调整生产安排，跟踪并及时反馈生产进度。 3、负责公司ERP系统的操作，准确录入生产订单及相关数据信息。 4、管控原材料库存状况，对需采购的物料进行测算统计后提报采购申请。 5、协助生产现场完成相关辅助性工作。 6、协同仓管人员完成原材料和成品的库存盘点、数据录入及日常管理。 7、核算生产成本，统计生产损耗，并按时编制生产日报、月报上报。 8、记录员工出勤情况，统计计件产量数据 招聘要求 1、大专及以上学历，了解生产作业流程，熟练使用ERP系统 2、具备2年以上相同岗位工作经验，具备良好沟通能力，工作细致、认真负责

岗位职责： 1、负责进出厂物资运输车辆的现场调度，全程跟进入厂、过磅、装卸货、放行及出厂环节，并及时反馈异常情况； 2、负责编制磅重相关报表，完成数据统计与汇总工作； 3、协助完成装车作业，保障物流流程顺畅； 任职要求： 1、高中及以上学历，会计、物流管理或仓库管理相关专业，具有一年以上相关工作经验； 2、工作细致认真，责任心强，能吃苦耐劳，具备良好的学习能力、应变能力及沟通协调能力，能适应加班安排； 3、熟练掌握EXCEL操作，熟悉ERP、WPS、钉钉等办公系统应用；

岗位职责: 1.制定并落实物料管控方案，保障生产环节有序运转 2.跟踪物料到货情况与生产进展，及时应对供应链异常状况 3.持续改进物料管理机制，提高作业效率与成本管控水平 任职要求： 1.具备优秀的沟通协作能力，能与团队高效配合完成工作 2.具有较强的项目推进能力，确保各项计划有效落地 3.适应力强，可在多任务环境中快速响应并保证工作品质

肯吃苦，有一定的沟通能力，稍懂点机械知识

岗位职责: 1.负责生产车间的日常运作管理，保障生产流程顺畅高效 2.监控生产过程中的质量环节，推动产品质量持续提升 3.组织协调车间人员配置，提升团队协作效能 4.负责车间人员的日常管理及绩效考核方案的制定与建议 5.编制并监督落实车间生产运营计划，确保任务按时完成 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能有效带领并激励团队成员 2.能快速响应和处理生产过程中突发问题，确保生产节奏稳定 3.具有较强的团队意识，愿意与团队共同进步与发展 教育背景： 中专及以上学历 行业经验： 具备冶金、机械、矿山、再生资源、新能源等生产制造类企业工作经验，不接受房地产相关背景 具备机械、冶金、化工、再生资源等行业生产管理经验 熟悉5S、TPM、ISO9001、精益生产等管理体系工具 管理范围： 小车拆解部、大车拆解部、机修班组、物流协调等工作

岗位职责： 1.参与公司发展战略与年度经营计划的制定，主导编制并推动实施生产战略规划； 2.组织落实生产过程的监督与调控，确保各项指标达成，实现公司既定目标； 3.主持生产会议，分析生产运行情况，解决生产运营中的重大问题与瓶颈； 4.实时把控生产环节的质量监管工作，构建完善的质量管理体系，促进部门间的协作与信息互通； 5.负责下属管理团队的培养与日常管理，持续提升其管理能力、协同效率及目标达成水平； 6.统筹设备、设施、安全、环境及生产相关事务，保障车间在安全、设备、工艺、现场管理和培训等方面的有序运行； 7.全面负责生产运营管理，提升生产效率，优化生产成本控制； 职位要求： 1.大专及以上学历，具有5年以上生产管理岗位工作经验； 2.能够全面主持生产工作，合理调配资源，保障生产任务高效完成； 3.具备较强的生产成本控制意识和生产管理思维，熟悉生产计划运作流程； 4.拥有良好的管理能力、沟通协调能力以及计划制定与执行能力；

招聘岗位：生产领班 岗位职责：依据生产计划部门下达的生产任务单，科学统筹各订单的生产流程与出货安排，保障每笔订单的品质与交付时间；能够高效协调现有订单的排程，具备良好的沟通与协调能力；针对各部门间出现的异常情况需及时响应，有效指挥并把控整体生产进度；实时跟进并调整存在问题的订单，同步制定相应的预防方案，确保问题发生前已落实全面的防范措施，做到提前预警、及时沟通、快速处理。

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：按月结算 招聘截止时间：2025-12-31 负责半导体企业厂务设备的维护与保养，重点为气化二次配设备的运行保障，以及新建设项目的预算管理工作。

1.统筹管理制衣厂计划部、物控、采购、仓储等职能部门的运作及计划协同工作； 2.组织并督导生管团队编制月度、周度及滚动生产计划，并对计划的可行性进行评估与审核； 3.接获订单后，主导对各生产车间产能、供应商交货周期、订单交付期限等要素进行综合评审； 4.负责组织制定生产计划、物料需求计划及仓储规划，并推动各项计划的落地执行； 5.监督并协调生管所制定生产计划的实施进度，及时反馈执行情况，快速应对计划执行中的异常问题； 6.依据月度产量完成数据，分析评估各车间产能利用率、生产效率及设备运行效能，提报相关部门协同处理，提出优化方案； 7.根据年度产能规划编制年度物料需求计划，并输出年度分析总结报告； 8.结合月度销售预测、订单需求及库存状况，制定月度物料需求计划，组织并落实物料申请与采购供应工作； 9.主导对各生产单位进行产能分析，识别瓶颈工序，落实风险预防与预警机制。 岗位要求： 1、工作经验：具备10年以上服装制造行业计划与物料控制相关经验，熟悉服装生产工艺流程； 2、技能技巧：精通生产排程、物料控制及仓储运营，熟悉产品制造全过程，掌握备货型生产模式下的计划管理要点，熟练使用ERP系统及各类办公软件； 3、素质要求：具备优秀的沟通协调能力与团队领导力，亲和力强，执行果断，思维敏捷，富有决策力与创新意识，作风严谨正直； 4、有台资或港资企业从事梭织、针织类产品生产管理工作经验者优先。

岗位职责： 1.负责注塑产线的日常运作与人员调度，确保生产任务按时完成； 2.跟踪生产各环节运行情况，及时排查异常问题，保障产品品质与产出效率； 3.对团队成员进行指导和技能培训，持续提升作业水平与整体效能； 4.推行5S现场管理标准，维护车间环境的有序性与安全性； 5.与相关部门协同配合，推动流程改进，实现降本增效。 任职要求： 1.精通注塑生产工艺及常用设备操作，拥有扎实的现场管理经验； 2.具备优秀的组织协调能力与沟通表达能力，能有效带领团队达成目标； 3.具备突出的应变与问题解决能力，可在高强度工作环境中迅速做出判断； 4.工作细致认真，责任心强，执行力高，确保各项生产指标顺利完成； 5.接受轮班安排，能根据实际生产需要灵活调整工作时间。

1.带领并统筹生产团队，确保各项生产任务按时完成。 2.监督生产各环节，保障产品质量达标。 3.能够适应两班倒工作制。

一、生产计划与执行 -制定计划：依据生产任务单，科学编排班组冲压生产计划，明确各工序的产量目标及完成时限。 -进度跟进：动态监控生产进展，统筹调配设备与物料资源，保障订单准时交付；遇到设备异常或材料不足等突发状况时，迅速调整方案并及时汇报。 二、人员管理与协调 -工作分配：结合员工技能水平与岗位实际需求，合理安排生产任务，确保各环节衔接顺畅、协同高效。 -技能培训：组织新员工岗前培训，指导老员工精进操作技术，定期开展安全作业与工艺标准培训。 -考勤与绩效：负责班组日常考勤，协助上级完成绩效评估工作，增强团队协作意识和整体工作效率。 三、设备与物料管理 -设备维护：监督员工规范使用冲压设备，定期巡查运行状况，配合维修人员实施保养及故障处理，减少非计划停机时间。 -物料管控：严格控制原材料和辅助材料的领取与使用，杜绝浪费；做好半成品与成品的标识及仓储管理，确保物料流向清晰可查。 四、质量与安全管控 -质量监督：严格执行质量检验标准，对生产过程中的产品尺寸、外观等项目进行巡检，及时处置不合格品，分析缺陷成因并推动整改。 -安全管理：贯彻执行安全生产制度，监督员工正确佩戴防护用品，排查作业现场潜在风险（如电路隐患、违规操作等），预防安全事故发生。 五、数据记录与汇报 -数据统计：每日准确记录产量、合格率、设备停机时长等关键数据，汇总形成生产日报表。 -问题反馈：定期向上级汇报生产进度、质量表现及现存问题，提出流程优化建议（如工艺调整、效率提升措施）。

1.具备三年以上货架制造领域生产管理经历；（我公司主要工序包括：下料锯床、激光切割板材、激光切管、剪折冲钻弯成型、焊接、喷塑处理） 2.年龄要求在30至50周岁之间； 3.负责厂内生产车间全面运营，制定并执行生产计划，定期完成数据汇总与报表分析，落实人员日常管理； 4.对外对接客户，协调交货进度，沟通生产工艺及技术细节； 5.承担产品质量的日常监督与持续维护工作。 需有货架制造行业相关管理背景者优先