岗位职责： 1.客户均为线上主动咨询，明确表达合作意向（无需电话推销、无需被动迎合、无需盲目寻找客户资源），相信有销售经验的朋友看到这点都会眼前一亮 2.提成比例行业领先，最高可达总业绩的40%，包含新人在内团队人均月收入2.5-3万，踏实努力者月均6万，全力以赴者收入无上限！ 3.晋升机制远超传统行业标准，所有管理岗位均从内部选拔培养，支持外派至全国各城市，助力员工返乡发展！ 办公环境： 5A级写字楼，整层宽敞办公区，配备冰箱、微波炉，夏季供应雪糕与冰淇淋，每日专人清洁维护 任职资格： 1.不限学历与经验背景，有销售相关从业经历者优先考虑； 2.具备良好沟通协调能力，敢于冲刺高目标； 3.工作态度积极，责任心强，具备良好的职业道德； 4.曾在过往工作中获得销冠荣誉或拥有团队管理实操经验者优先录用！ 福利待遇： 包饭包饭包饭！ 1.无责底薪6000元，叠加有责底薪1000-6000元+高比例提成（10%—40%）+绩效奖金（3000-20000元），综合月收入2.5万元以上，上不封顶，依法缴纳五险； 2.开单即时发放红包激励，金额区间为88.88元至888.88元； 3.新入职员工享系统化培训，涵盖岗前指导、专业课程及营销技巧提升，助力快速成长； 4.为表现优异者提供明确晋升通道（确保3个月内实现职级提升）

一、任职要求： 1、大专及以上学历，有招商经验者优先，美容美发综合店或定制类产品销售团队管理经验者更佳。 2、具备三年以上新产品推广及成交实操经验。 3、技能要求： （1）具备出色的沟通协调能力、团队合作意识、细致的观察力与理解力，熟练操作电脑及常用办公软件； （2）具备扎实的销售逻辑思维、商务谈判技巧和快速学习能力！！！ 4、个人素质： 心态积极，能适应跨行业转型，具备较强的学习适应能力，可承受心理落差并具备自我调节能力。 5、需拥有3年以上销售实战经历，其中包含2-3年团队管理经验，具备带领团队、统筹人员的能力，曾从事职业化销售工作，掌握系统的销售策略与方法论。 6、具备较强的谈判气场，在快招领域经验丰富，或具备能够主导客户沟通的自信与气质！！！ 二、岗位职责： 1、依据部门下达的目标，制定客户跟进方案与成交策略，确保销售任务达成； 2、跟进客户反馈问题，协调相关部门推进处理并落实结果； 3、整理汇总客户信息与需求数据，定期提交至财务部门； 4、维护公司与客户之间的良好关系，提升客户满意度； 5、完成上级领导交办的其他临时性工作。 工作地点：南京市雨花台区文竹路8号凯润大厦3号楼一层（南京地铁1号线：“软件大道站”1号出口）； 工作时间：早9晚6，大小周休息，法定节假日正常休假，缴纳社保。

岗位职责： 1、销售产品：常温/冷冻莲藕调理品、水煮蔬菜/冷冻蔬菜、藕粉等莲藕调理食品； 2、开发新客户：经销商、二批商、小终端等各类分销渠道； 3、负责新老客户开发、维护及管理一二批经销商，对接产品、出货、完成流通渠道销售业绩目标； 4、负责流通客户渠道的门店布置、货架陈列、试吃推广品鉴、客情维护以提高销售产出，协助经销商完成年度业绩目标； 5、准确使用与把控销售费用、经销商费用搭赠等市场费用核销； 6、完成上级交待的其他事情。 任职要求： 1、全日制大专以上学历； 2、吃苦耐劳，有敏锐的市场洞察力，较强的沟通、组织协调及团队管理能力；

公司福利： 1.无责任底薪5000+提成，综合收入8000以上，上不封顶 2.五险一金 3.带薪年休假 4.定期组织健康体检 5.享受节日关怀与福利 工作内容：（非盲打！非盲打！非盲打！） 1.为委托方与承运船舶提供国内水路运输中介服务，主要通过电话及微信进行沟通，无需外出跑业务。 2.客户资源由公司统一提供，无需个人开发客户。 人员要求： 1.具备1-2年及以上销售岗位工作经验； 2.具备良好沟通能力，积极主动，有较强执行力； 3.熟练掌握电脑打字操作。 上班时间：8:30-17:30，中午休息90分钟，每周轮休制

岗位职责 1.开拓国内市场并维护客户关系，制定且落实销售方案，达成年度销售指标； 2.利用行业展会、线上渠道（如阿里巴巴国内站、行业B2B平台）及线下途径推广公司产品； 3.跟进客户具体需求，独立推进商务洽谈、合同签署及订单交付的协调工作； 4.汇总市场信息，研判行业走向与竞争者动向，持续优化销售策略； 5.配合技术与售后服务团队，提供专业解决方案，提高客户满意水平； 6.定期走访重点客户，巩固长期合作机制，发掘潜在业务机会。

业务经理 职位介绍 1、负责完成所在区域的个人销售指标 2、负责大客户的开发，实现大客户的增长 3、负责编写投标书，方案书，完成投标前后期的工作，争取成功竞标 4、定期拜访客户，更新客户资料，跟踪潜在客户和业务，进行市场调研，推进业务发展 5、协调业务在销售，运作和客服部门之间的顺利交接，进行业务操作监督 任职要求: 1、三年以上物流行业销售岗位工作经验，熟悉物流业务，有大型第三方物流或外企物流公司销售工作经验者优先 2、有敏锐的市场意识、应变能力、独立开拓市场的能力 3、对三方物流市场熟悉 4、业务提成另算 5.工作城市:昆山、苏州、常州、南通、南京、成都、重庆(以上城市可任选就职)

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1、拓展各类中小型工商业电力用户（如超市、酒店、工厂、园区、物业、沿街商铺等），推广售电服务，协助客户实现用电成本优化； 2、落实所辖区域内的工商业电力客户开发任务，参与商务沟通与谈判，签署售电协议，推动月度、季度及年度电量销售目标达成； 3、推广公司电力生态链相关业务，涵盖光伏、储能、充电桩、绿电绿证以及碳资产管理等服务的市场开拓与签约落地； 4、定期回访区域内客户并做好合同续签维护，持续跟进区域市场动态，巩固客户关系，提升客户黏性； 5、积极配合公司安排，完成各项下达的工作任务与绩效指标。 任职资格： 1、年龄28-60岁，大专及以上学历，有意愿从事地面推广及陌生拜访类工作，能力突出者可适当放宽条件；渴望高薪回报，认同“持续收益”发展模式； 2、熟悉所在地区工商业用电单位分布情况，拥有工厂企业、工业园区、大型商业体、物业或写字楼等电力客户资源或社会关系者优先（有助于显著提升收入水平）； 3、具备电力行业从业背景或销售岗位经验者优先考虑； 4、了解电力市场交易机制或电力体制改革相关政策者优先； 5、具备良好职业素养，思维灵活，沟通能力强，诚实守信，富有亲和力，具备优秀的团队合作意识与职业道德； 6、能适应在负责区域内进行短期出差作业。 工作地点：江苏省 薪资：高比例提成+长期持续收益

岗位职责： 1、根据公司整体战略方向，牵头拟定营销策略，提高我司品牌在项目中的入选概率； 2、推进合作项目执行节奏，确保销售目标顺利实现； 3、参与行业市场营销的中长期布局，结合公司年度销售目标制定销售计划与预算方案，全程监督销售执行过程，保障任务达成； 4、协同产品终端销售人员共同推动项目落地实施； 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备五年以上智能建筑、弱电安防及数据中心领域销售经验； 3、熟悉弱电安防相关产品及数据中心业务，可独立主导大型项目的销售工作； 4、了解政府、金融、银行、能源、智能楼宇、医疗健康等行业客户特点，具备充足的客户资源积累； 5、拥有出色的沟通协调能力，市场敏感度高，职业操守良好； 6、具备全局视野，目标导向明确，擅长从客户与业务视角思考问题，能够高效开展高层对话并协调跨部门协作； 7、逻辑思维清晰，具备数据分析能力，对市场动态反应敏锐； 8、表达流畅，善于沟通，具备结构化思考能力。

招聘人数：多名 【任职要求】 1、年龄：24~50岁，性别不限 2、学历：大专及以上，条件优异者可适当放宽学历限制 3、工作经历：具备金融、养老、健康等领域从业背景者优先考虑 4、上班地点：苏州高新区天都大厦33楼/苏州中心A座22楼 【工作待遇】 1、工作薪资：月均收入20k-40k，上不封顶，能力突出者可单独面议薪酬 2、岗位津贴：享受高额责任津贴，最高可达4万元/月 【工作内容】 开拓中高净值客户资源，围绕长寿时代背景下中老年群体的健康保障、财富规划、高端医疗养老社区接入、大健康领域资产配置等需求提供综合解决方案；同时负责拜博口腔诊所服务推广、纪念墓园项目、临终关怀服务及相关产品销售，覆盖从基础到高端、价格区间从数千元至数千万元的全生命周期产品体系。

1、负责工程机械设备（高空作业车）在工程项目中的租赁与销售业务，积极拓展租赁及销售渠道，提升市场占有率，确保完成年度销售目标； 2、持续跟进重点客户需求，维护并深化大客户合作关系； 3、收集市场动态信息，主动与潜在客户建立有效沟通，推动业务转化； 4、按时催收租金款项，控制应收账款风险，降低坏账率。 任职资格： 1、统招大专及以上学历，需自带车辆（公司给予油费补贴）； 2、具备3年以上工程机械领域、互联网商务拓展或快消品行业销售工作经验； 3、语言表达清晰流畅，具备良好的沟通协调能力，擅长人际交流； 4、思维敏捷，具有较强的洞察力、应变能力和市场活动策划及落地执行能力； 5、品行端正，工作积极主动，能适应高强度工作压力。

淮安招聘A2驾照货车司机，提供食宿，薪资待议。

常州市新北区百丈镇,招焊工2名（要求有焊工证），学徒工：2名，工资待遇面谈

西太湖附近急招保安1名 ✅要求：50岁以下，身体健康，责任心强 ✅待遇：月薪4500，包吃包住，收入稳定 ✅地点：西太湖周边 靠谱肯干优先，有意速联系：

招聘启事：诚邀寻求跳槽者、工作不满足感强烈者、付出与回报失衡者以及渴望更大发展平台和提升收入的人士联系我们，地点无锡。

寻找扬州附近的保洁人员，诚邀联系合作。

1、与客户进行沟通、跟进、关系拓展及长期维护，积极开发新业务 2、公司每月提供30个以上的精准客户资源支持展业 3、自有生产工厂，具备接待客户实地考察与面谈合作的条件 4、配备专业技术团队，为项目提供全程技术支持保障 5、若具备独立开拓能力，可探讨业绩分成或深度合作模式 备注：主要对接冷库、冻干机等制冷类工程项目销售 诚邀热爱销售、渴望突破的伙伴加入我们团队，共同创造价值并实现理想收益与发展目标。只要你全力以赴，公司助你快速出单，最快一个月内实现成交

主要负责公司安排的业绩按时完成服从公司统一管理，主要负责和车有关的业务，期待您的加入，这个行业不是你的终点，但是一定是你的起点，来了就是缘分，

职位描述（發熱線，sas高速線） 任职要求： 1、具备3年以上销售团队管理经验，有电线电缆、汽车线束、新能源、连接器等领域销售背景者优先； 2、热爱销售岗位，性格外向，积极进取，勇于接受挑战，思维灵活，语言表达清晰，拥有良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 3、具有一定市场洞察与分析能力，服务意识强，注重客户体验； 4、工作认真负责，抗压能力强，能适应高强度工作节奏； 5、具备团队合作精神，有带领销售团队的实际经验； 6、持有有效驾照，熟悉珠三角地区交通路线，可接受短期出差安排； 7、熟练使用电脑办公软件，包括EXCEL、WORD、PPT等。 （薪资范围10~30K，上不封顶）

任职资格： 一：具备1年以上金融贷款领域电话团队管理经验，能独立完成客户审核、疑难问题处理，并拥有实际谈判经历者优先 二：精通电销全流程运作，包括体系的搭建与持续优化能力 三：擅长电话销售团队的培训培养，精通激励机制设计、培训体系构建及团队销售氛围营造 四：具备强烈的目标导向和进取心，品行端正，积极乐观，善于激发团队活力并实施高效团队管理 岗位职责： 1、主导电销团队的组建与成长规划，推动团队持续发展 2、带领团队达成邀约指标，确保整体销售目标顺利实现 3、负责销售团队的日常管理与业务培训，提升全员销售水平 4、收集并反馈电销及洽谈过程中的问题与建议，提出切实可行的优化措施 5、统筹每日、每周、每月的工作总结与数据整理，制定下一阶段工作计划 福利待遇： 1、薪资结构：底薪＋团队提成+个人业务提成+岗位补贴，年收入25-45万以上不封顶，具体面议 2、提供社保、带薪年假、婚假、产假、陪产假及各项法定节假日福利 3、年度优秀管理者可享公司全额承担的国内外旅游奖励 4、正规大型企业，规模雄厚，增长迅速，晋升通道畅通，收入稳定且发展前景良好 5、拥有丰富客户资源，配备专业高效的电话系统，产品线多样 工作时间： 9:00-18:00，午休两小时，周末双休，节假日带薪休假

岗位职责: 1、负责不良资产处置、Web3.0及RWA数字资产领域的业务开拓与运营管理； 2、协同团队成员，推进业务发展，助力公司战略目标达成； 3、持续完善业务执行流程，提高服务效率与客户满意度。 任职要求: 1、具备优秀的沟通技巧和良好的团队合作意识； 2、熟悉不良资产处置、Web3.0以及RWA数字资产相关业务模式； 3、能独立推进业务拓展工作，具备较强的项目执行与管理能力。 岗位福利: 1、高提成 2、专业培训 3、扁平化管理

公司目前经营的大健康项目涵盖慢病管理、体重管理及皮肤管理（面向抗衰市场）。现开放以下三个核心岗位： 1.**健康管理专员**： -协助客户落实个性化健康管理计划，涵盖饮食搭配、运动指导、心理调节、营养补充及作息安排等维度。 -负责客户健康档案的建立与动态维护，定期开展跟进咨询并更新健康数据。 2.**健康管理顾问**： -初步对接客户健康需求，进行沟通评估，并联动专业团队提供针对性服务。 -具备医院体检报告及三体指标检测报告的解读能力，掌握基础临床营养知识与健康管理逻辑。 3.**市场运营官**： -开展大健康领域市场调研，结合公司现有业务模块，推进资源优化整合。 -高效链接客户与专业人才，持续为公司导入优质资源。 我们期待您具备以下特质： 1.热衷于健康产业，有志于在大健康领域深耕发展，认同公司价值观与文化理念。 2.具备医学、营养学等相关理论基础及实操经验，学习能力强，具备自我提升意愿。 3.持有执业医师、药师、营养师、健康管理师、理疗师等相关资质者优先录用。 我们提供的福利与发展支持包括： 1.支持远程办公，工作时间灵活自主。 2.提供年度全面体检，定期组织国内及海外团建活动。 3.女性员工关怀友好型职场环境。 4.建立健全的晋升机制，拥有广阔的职业成长空间。

1、教育背景： 本科及以上学历，市场营销、建筑工程、涂料、门窗、消防、暖通、给排水、机电等相关专业背景者优先。 2、工作经验： 具备3年以上在工程、涂料、门窗、消防、暖通、给排水、机电等相关行业的销售经验，有成功对接和运作设计院渠道的经验者至关重要。 熟悉建筑设计的完整流程，了解设计院的运作模式和决策机制。3、核心能力： 出色的沟通与人际交往能力：能够与不同专业背景的设计师、工程师进行高效的技术和商务沟通。 强烈的客户开发意识：具备“猎人”般的敏锐度，主动寻找并把握机会。 解决方案销售思维：能够站在设计师的角度，提供解决问题的产品方案，而非简单推销产品。 抗压能力与韧性：设计院攻关周期长，需要具备良好的心理素质和持之以恒的精神。 自我驱动与结果导向：能够独立工作并对最终结果负责。 4、资源要求： 拥有南京地区主要设计院（如：江苏省建筑设计研究院、东南大学建筑设计研究院、南京市建筑设计研究院等）人脉资源者将获得优先考虑。 5、招聘薪资预算：底薪+绩效+项目提成，薪资标准参照市场人员薪资方案执行

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

公司属于金融行业，目前团队规模400人，拥有广阔的晋升发展空间 福利待遇： 1、公司提供清晰的职业发展通道 2、支持越级、跨级晋升机制 3、基础年收入60-100W 岗位职责： 1、负责电销团队的组建与日常管理，制定销售目标及执行计划 2、带领团队达成每月既定销售任务 3、完成外呼数据的整理与分析，熟练运用电话销售激励机制，并持续优化电销管理模式 4、监督并指导团队成员工作，通过定期召开会议，总结问题并提升工作效率，提出切实可行的业绩增长方案 5、及时传达销售政策及各类工作信息，配合部门经理推进日常管理工作 任职要求： 1、年龄25-40岁，性别不限，大专及以上学历 2、具备1年以上销售团队管理经验，有金融行业背景者优先考虑 3、思维灵活，服务意识强，目标感明确，能适应高强度工作节奏 薪酬体系： 1、入职即享专业培训，五险一金，下午茶点，月度生日会，团队建设活动 2、薪资上不封顶，公司处于快速发展期，诚邀有经验的团队管理者加入共谋发展！！！

岗位职责： 1、依据公司发展需求，开拓南通地区中医专家、医生资源及公立、民营医院的中医科室，具备相关销售经验者优先； 2、负责中药饮片的推广与销售工作； 3、持续跟进专家合作进展及项目执行情况； 4、针对专家提出的各类需求或问题，及时协调处理并向上级汇报反馈。

职位详情口腔门诊|客户维护中心 负责已到院客户的激活，邀请复查并促进后续消费转化。 依据门诊月度经营目标： 1.通过已有就诊客户进行深度挖掘、服务优化等方式，结合活动方案积极实现个人业绩指标； 2.遵循门诊服务礼仪标准，以热情、真诚的态度接待客户，运用专业知识和良好沟通能力解答疑问，并推介门诊服务项目； 3.向客户介绍门诊相关专家信息，协助客户与专家有效沟通，提供全程服务支持，确保治疗项目顺利实施； 4.与医生协同配合，进一步挖掘客户的诊疗需求与消费潜能； 5.主动引导老客户转介新客户，拓展客户人脉资源； 6.协助客户完成各类就诊流程及相关准备事项，如缴费、治疗前安排等； 7.定期或随机开展客户回访，收集客户对医疗服务的满意度、疗效反馈及服务期望，持续维护和谐的医患关系； 8.严格做好客户资料的信息保密工作，切实保护客户隐私权益； 9.落实上级交办的其他工作任务。

与客户交流装修意向，引导给公司设计师对接

岗位职责: 1.开展药品的市场推广与销售工作，拓展并建立与医疗机构的合作渠道 2.持续维护已有客户资源，推动业务指标的达成 3.汇总市场一线信息，为产品优化提供有效建议 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达及说服能力 2.能够自主开展工作，同时具备良好的团队协作意识 3.热衷于医药行业发展，积极面对工作挑战

【您的责任】 1、依据集团年度经营目标，拟定公司年度经营规划，落实公司经营战略，带领管理团队达成既定年度任务； 2、主导分校区团队建设、员工培训及内部管理体系的优化与执行； 3、设计切实可行的运营管理策略，制定月度运营安排，完善管理制度流程，并推动实施落地； 4、为客户提供建设性的咨询、培训及营销管理支持方案； 5、指导、监督并核查下属部门及员工的工作进展，对其工作成果进行评估与反馈； 6、掌握学生与家长的实际需求，提供课程体系说明与专业咨询服务，准确回应家长关切问题； 7、组织召开学校常规会议及各部门工作例会，督导、协调并推进各部门工作的改进与执行； 【我们的期许】 1、学历与专业要求：本科及以上学历； 2、行业经验要求：具备互联网、广告、教育培训、保险销售或快消品领域销售管理背景者优先； 3、管理能力要求：具备优秀的组织领导力、沟通协调能力、应变能力、洞察新事物的能力、计划管控能力、下属绩效评估能力及团队发展能力； 4、管理经验要求：拥有分中心独立运营经验，熟悉职能部门运作，具备销售业务及团队管理实操经历； 5、综合素质要求：具备较强的数据分析素养，勤于思考，善于归纳总结。

岗位职责: 1.负责常州地区电力行业的产品推广与销售，承接相关工程服务 2.重点面向供电公司及钢铁、化工等大型用电单位，维护既有客户并开发新渠道 3.落实公司销售策略，完成既定销售任务 任职要求： 1.热衷销售岗位，具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.可独立推进业务，拥有较强的市场洞察与分析能力 3.具备团队协作精神，能与团队成员协同配合，共同达成目标