小白可入~~~一对一带教，带薪培训！！！ 新人平均薪资9k起，转正平均薪资2w+公司直招！公司直招！面试完就上班！ 工作内容 a.客户均为互联网端主动咨询、带着明确需求联系我们的高质量意向客户，无需自行拓客，无需盲目寻找资源！ b.无需外勤，全程室内办公，操作简单，快速上手 薪资待遇 1.薪酬构成：无责任底薪5000+高比例提成（15-40％阶梯式） +房补2000+开单奖励2000，福利多样持续发放 +五险，月均收入9-20k，全员平等享有成单机会 2.年度奖金、开单激励、全勤奖励、带薪年休假等多项奖励不间断！ 3.享受国家法定节假日，提供带薪学习与培训 等多重福利 4.高端舒适写字楼办公，空调全天开放，配备下午茶，工作氛围轻松 5.缴纳五险，享有生日关怀、节日礼品等员工福利

我们是助贷公司，可以理解为贷款中介/第三方，获客方式是电话覆盖，主推银行贷款，其次金融机构消费贷款以及其他正规贷款。总部2015年成立至今，规模和在职人员有积累，渠道和资源深厚。 工作介绍： 1.负责客户维护和邀约，利用公司资源帮助客户成功放款； 2.提供3天带薪培训； 3.8小时工作制，提成次月一次性给发。 工作优势： 不需要你外出，不需要你接洽客户，不需要你和客户谈判。 办公室工作，无经验也可，有老员工一对一教学，主管手把手教学。 职位要求： 22-40周岁，有销售意愿，工作经验不限。 月末双休，缴纳五险一金，公司环境高大上，福利优厚！ 南通业内提成系数最高！

1. 负责贷款申请的评估与审批。 2. 管理并降低信贷风险。 3. 与其他部门协同，完善信贷流程。 4. 更新并遵循信贷政策。 岗位要求： 金融、经济、会计等相关专业背景。 3-5年相关领域经验。 熟悉信贷市场和法规。 良好的沟通和决策能力。 对细节有高度的要求。

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公司直招！！！公司直招！！！！ 年龄要求18-40周岁，中专及以上学历，普通话流利即可。 【工作时间】 9:00-18:00，每月休息4至6天 【薪资待遇】 基本工资+绩效奖金+全勤奖励 综合收入：5000-20000元

【职位要求】 1. 18-40岁，男女不限，普通话标准，表达自然有亲和力 2．负责与客户进行沟通对接，公司提供高质量客户资源 3．不限学历背景，无需相关工作经验 4．欢迎应届毕业生加入，零基础安排专人指导带教 5．具备较强的学习意识与沟通协调能力 6．发音清晰，语言流畅 【职业描述】 行业新人无需担心，无业绩考核压力 公司提供精准线上客户资源（无需自主拓客，无需外勤！!！全部为高意向客户，转化率极高！!！新人主要负责邀约客户到店，后续签单由各小组负责人全程跟进，高额提成照常发放！!!） 【薪资福利待遇】 福利： 月度奖金＋激励方案（含金条、现金奖励）＋年终奖（全年业绩提成）＋节日礼遇＋生日关怀＋海外团建机会 任职资格： 底薪6000＋业绩提成30%-50%＋多重奖金机制(5000~6W以上不设上限） 确保每位员工的付出皆有回报与收获！ 收入：前两个月综合收入10000~30000元／月，第三个月起稳定在30000-50000元／月，应届生无经验者，入职十天即获提成超2万元，每年至少一次单月收入突破10万元

岗位职责：电话催收+ 外访催收 岗位要求： 1、年龄25至40岁，具备高中及以上学历 2、有金融领域、外呼客服或销售实操经历者优先考虑（不接受无经验人员） 3、个人信用记录良好，无违法犯罪记录，服从公司各项管理规定 薪酬福利： 无责任底薪4000元+提成+油费补贴（每公里1元）+五险一金+节假日福利+生日津贴+每月团队建设活动 工作时间： 上午8:30-11:30；下午1:30-6:00，晚间存在加班情况；周末实行调休，法定节假日安排轮休

急招啦~小伙伴们看过来 【工作内容】 1、负责接听客户的业务咨询，并协助上级领导处理客户办理各项业务 2、负责维护老客户，对办理过业务的客户提供售后服务 【工作时间】 1、9.00-18.00 午休时间12点-13.30，下午茶时间15.30-15.50。 （周日固定休息，节假日正常休息，下班最早没有之一，绝不加班，） 【薪资及福利待遇】 1、薪资：无责底薪3000-5000、提成（15%-50%）月综合6500-10000元无上限 个人奖励：月开单奖(500)+额外完成奖1000元无上限+年终奖+每年工龄奖 2、新员工岗前带薪培训，岗后培养个人专业能力、职业晋升培训。 3、晋升：目前管理岗位空缺，需从一线员工提拔 4、环境：甲级办公室、工作环境舒适、靠近地铁、楼下商圈、小区、交通便利租房方便 5、公司员工需要带饭者，公司配有冰箱、微波炉、冬暖夏凉，不需外出，冬季奶茶水果，夏季冷饮水果，午睡还提供折叠床哦！福利多多。 【岗位要求】 1、经验不限、带薪培训 2、反应敏捷、性格活波开朗、有表达能力、有责任心 3、有团队协作精神、善于挑战自己、挑战高薪 公司比较稳定，赶快来加入我们吧！愿你在我们提供的广阔平台里实现你的理想同时也能达到财富自由

苏州市昆山市招装修木工

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经验不限，年龄23-35周岁，大专及以上学历 工作轻松愉快，按要求完成部门下发任务即可

招聘贷款专员3人，向客户提供借款咨询服务，平安正式编制，六险二金，福利待遇优厚，完善培训晋升机制

岗位职责：1、与目标客户进行有效沟通，客户全部来自广告，都是有意向客户 2、实时详细解答微信中客户疑问解決客户资金需求 3、按照客户资金需求，制定相应的方案； 4、约客户到公司，具体面谈资金需求。 任职要求：1.乐于从事客户服务相关工作，具备良好的容户服务意识，良好的自我激励能力 2.学习能力强、主动积极、有团队合作精神 3.思维敏捷，反应快，普通话标准 4.具备良好的理解能力、表达能力和思维能力，以结果为导向 薪资待遇： 无责底薪6500+高额提成20%-40%+工龄奖＋返佣奖金+年终奖＋公司福利＋团队聚餐+五险＋团队旅游＋法定节假日、礼品

岗位职责：1、与目标客户进行有效沟通，客户全部来自广告，都是有意向客户 2、实时详细解答微信中客户疑问解決客户资金需求 3、按照客户资金需求，制定相应的方案； 4、约客户到公司，具体面谈资金需求。 任职要求：1.乐于从事客户服务相关工作，具备良好的容户服务意识，良好的自我激励能力 2.学习能力强、主动积极、有团队合作精神 3.思维敏捷，反应快，普通话标准 4.具备良好的理解能力、表达能力和思维能力，以结果为导向 薪资待遇： 无责底薪6500+高额提成20%-40%+工龄奖＋返佣奖金+年终奖＋公司福利＋团队聚餐+五险＋团队旅游＋法定节假日、礼品

贷款合作专员 | 利润五五分成，收入无上限 你的工作： 对接有资金需求的客户，提供专业贷款咨询与方案匹配； 跟进贷款申请全流程，协助客户完善资料，保障业务顺利落地； 维护客户关系，做好售后跟进，打造长期稳定合作。 合作模式： 单笔业务利润五五分成，结算及时，公开透明，无隐藏扣费； 公司提供合规产品、流程指导和疑难业务支持，帮你降低业务难度。 我们的要求： 有客户资源、贷款 / 销售经验优先，也欢迎有目标感的新手合作； 沟通表达清晰，有责任心，能合规开展业务； 接受合作制模式，认同多劳多得，想靠自己的能力赚高收入 给你的保障： 高分成：五五开利润分成，收入直接和业绩挂钩，上不封顶； 零成本：无需承担业务成本，公司提供产品和流程支持； 团队资源：成熟业务团队支持，疑难问题可协同处理。

任职要求: 1、大专及以上学历，电气自动化或相关专业 2、具备3年及以上制造业智能工厂解决方案开发经验，有复杂系统或模块架构设计背景者优先考虑 3、具有化工类B端装备业务流程或工作流产品从0到1的产品设计与运营经验者优先 4、具备一定电气基础知识，掌握基本电气原理 岗位职责: 1、统筹公司产品的整体规划与落地实施，开展市场及竞争分析，为前端提供及时有效的技术与商务支持，协助销售团队完成方案导入及产品推广 2、构建并强化公司产品在B2B场景下的价值体系，提炼核心产品价值点 3、基于实际业务场景，输出合理的业务流程，并主导产品设计规范化 4、优化业务流转与执行效率，协同后端相关部门推进项目交付，高效响应和处理各类质量问题 5、配合部门内其他业务单元需求，完善产品至业务端的全流程建设，助力销售团队能力提升 6、负责市场动态跟踪及产品持续优化改进工作 员工福利： 1. 员工关怀类 - 员工团建：300元/人/年 - 生日福利：50元/人/年 - 健康体检：420元—590元（多档可选）/人/年 - 节日福利：春节500元、妇女节100元、端午节300元、中秋节300元/人/年 - 慰问类福利：结婚礼金500元、生育礼金600元、探病慰问金600元、丧葬慰问金600元/人/年 2. 成长发展类 - 基金类福利：孝基金1200元、子女教育奖学金2000元/人/年 - 学历补贴：学历教育补助1500元/人/年 3. 生活保障类 - 统一福利：工作餐、宿舍补贴2400元/人/年 4. 特色活动类 - 员工活动：运动会50元、金旺篮球队15000元/人/年

工作职责： 1. 负责小米应用商店的产品策略制定、功能设计及版本更新，围绕扩大业务规模与增强用户留存开展工作； 2. 跟踪行业发展趋势与市场变化，识别潜在机会与增长点，持续探索并规划新产品方向与核心功能； 3. 高效协同设计、研发、测试、运营及商务等多部门，整合资源推动项目落地，保障产品目标达成； 4. 主导与多方合作伙伴的沟通协作，协调解决合作中的各类问题，推进新需求的对接与实施； 5. 持续收集并分析用户反馈与行为数据，优化各功能模块的服务能力，提升整体用户体验。 职位要求： 1. 211或985高校本科及以上学历，具备3年以上互联网产品相关经验，有电商、应用、游戏、音视频等内容类产品的实践经历者优先； 2. 执行力强，责任心强，抗压能力强，能独立推动产品全生命周期管理，具备团队管理及人才带教经验者优先； 3. 熟悉内容型产品市场格局，掌握系统的产品与运营方法论； 4. 具备较强的数据分析能力，拥有扎实的交互设计基础和优秀的逻辑思考能力； 5. 以用户为中心，热衷于产品与用户价值的挖掘，持续关注并深入思考新兴事物的发展趋势。

岗位内容： 1. 为客户量身定制完善的保险规划方案，精准匹配需求并达成既定销售指标。 2. 主动开发新客户资源，同时维护现有客户关系，提升客户黏性与满意度。 3. 参与公司组织的市场推广活动策划与执行，助力品牌形象建设与价值提升。 4. 完成上级安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1. 熟悉各类保险产品知识，掌握专业的销售方法与技巧。 2. 执行力强，能高效推进并如期完成各项销售任务。 3. 具备出色的沟通能力与组织协调能力，可顺畅整合内外部协作资源。

公司优势如下： 1. 客户均为互联网端主动咨询，明确需求清晰（无需外呼或打扰他人） 2. 每日新增200-300条精准线索，成交几单即可实现月入过万（收入可观），优秀者月入可达20-50万 3. 提成比例行业领先，最高达50%，收入上不封顶，多劳多得（新人入职有专人指导带教） 4. 晋升周期远超传统销售岗位，平均三个月即有机会晋升，业绩达标且有管理意愿者可申请晋升通道透明 福利待遇： 1、底薪5000+提成（10%-50%）+奖金，团队人均月薪2-3万，销售冠军月入十几万甚至二十万以上！！！ 依法享受国家法定节假日，享有带薪年假 我们承诺：入职一年有望购车30万以上，两年内具备购房实力。薪资真实无虚标 年龄要求20-40岁，表达顺畅，具备基本沟通能力，高中及以上学历 注：本岗位为公司直接招聘，非中介或第三方代招，不收取任何费用，请安心投递*

岗位职责 1、统筹各业务板块产品线运作，主导新市场研究（涵盖工艺路径分析、产品需求挖掘、竞争格局研判及客户技术能力评估等）； 2、依据公司战略方向，制定产品发展战略蓝图，并联动战略市场与研发团队分步推进实施； 3、基于细分市场工艺特点及重点客户需求，定义产品功能特性、提炼核心卖点，推动新产品完成定型； 4、搭建产品线组织架构，培育团队自主开展市场洞察的能力； 5、识别并整合外部资源，包括新行业工艺专家与先进电源技术专家等高端人才； 6、主导产品立项管理，把控新品开发优先级与项目节奏，确保按时交付； 7、统筹新产品上市策略及推广执行（含外部测试、行业定价、大客户报价、宣传方案等）。 任职要求 1、具备出色的沟通协调能力与敏锐的市场感知力； 2、拥有独立开展新市场调研与分析的经验； 3、具备等离子体工艺技术相关背景者优先。 加分项 具备以下领域经验者优先：半导体/芯片·仪器仪表·新材料

核心职责： 主导公司产品战略规划与全周期管理，深入洞察市场动态与用户需求，驱动产品创新升级与商业价值转化，确保产品发展方向与企业长期目标协同一致，助力品牌在美妆护肤领域建立独特竞争优势并实现可持续增长。 岗位职责： 1. 战略规划与趋势研判：系统追踪全球美妆护肤行业发展趋势、成分技术突破及社交平台流行风向，搭建趋势监测体系，提前6-12个月识别潜在产品机会；制定3-5年产品发展战略及年度产品路线图，完善产品结构布局（引流型/盈利型/旗舰型），明确各品类发展次序与关键指标； 2. 市场研究与竞争分析：牵头开展消费者痛点调研，形成深度用户洞察报告；搭建竞品追踪数据库，定期执行多维度竞品评估，输出市场格局研判成果，为产品定位差异化提供数据支持； 3. 全流程产品运营：负责产品从概念孵化、规模扩张到生态延伸的完整生命周期管理，涵盖产品定义、配方开发、包装设计、合规注册、价格策略等核心环节；构建产品生命周期评价机制，主导老化产品的优化迭代或退出决策，提升库存效率与盈利能力； 4. 跨职能协作与流程提效：联动研发、市场、供应链、销售、法务等多方团队，保障新产品高效推进与准时上市；梳理并优化产品开发标准化流程，压缩研发周期，提高项目落地质量；主导定价模型搭建，依据电商、线下、跨境等渠道特征制定合理的利润分配方案； 5. 团队搭建与能力提升：组建并管理产品团队，清晰划分岗位职责与成长路径；定期组织专业培训，强化团队在市场分析、产品策划与项目执行方面的综合能力，打造开放协作、勇于创新的工作氛围。 任职资格： 1. 本科及以上学历，化妆品科学、生物工程、药学、市场营销等相关专业优先考虑； 2. 5年以上美妆护肤领域产品工作经验，具备头部国货或国际美妆品牌全品类运作经历者优先，有成功打造爆款产品的实战案例； 3. 熟悉化妆品研发与生产全流程，掌握国内外化妆品法规及备案要求，对成分作用机理、配方体系、包材工艺具备扎实专业知识； 4. 具备敏锐的市场感知力、系统的战略思维与较强的商业判断力，能准确捕捉行业动向与消费变化； 5. 拥有出色的跨部门沟通能力、项目统筹能力和问题应对能力，目标导向，适应高强度工作节奏； 6. 热爱美妆时尚产业，具有良好的审美素养与潮流敏感度，对品牌塑造与产品革新充满热情与独立思考。

福利待遇： 1.工作时间9:00-18:00，午休一个半小时，入职即办理五险。 2.薪酬结构：无责任底薪6000+提成+（优秀员工奖、单项奖、额外激励等），综合年薪最高可达60万。 3.春节可享最长15天假期，发放年终奖金，节日福利齐全，依法享受国家法定节假日。 4.每月组织公司级团建活动，举办员工生日聚会，夏季提供不限量冷饮饮品自由享用，公司专项支持团队活动经费。 5.每季度开放晋升通道，成长空间广阔，欢迎应届毕业生加入，团队氛围融洽，配备专业带教培训！ 6.团队年轻化，成员以90后、95后为主，充满活力与朝气，鼓励表达个人见解与创意！ 7.地理位置优越，交通便捷，热忱欢迎敢拼敢闯的90后、95后及00后加入，为团队注入新活力，携手共创佳绩！ 岗位职责： 8.负责到店客户的接待工作，准确把握客户需求，开展有效沟通与商务洽谈！ 9.审核客户资质及信用情况，提交匹配方案并协助经理完成签单，也可独立跟进成交流程。

郑重承诺：公司直招，不收取任何费用！！入职即享受国庆8天带薪长假。 工作性质： 1、工作内容较为轻松，办公环境舒适，全程在办公室内完成，无需外出经受风吹日晒。 2、采用全线上办公方式，穿着自由无要求，不涉及应酬或酒局场合。 薪酬福利： 1、固定底薪6000元，另享提成（17%至50%）及绩效奖金（1000-3000元），年终奖丰厚；公司现有员工两百余名，其中超半数月收入过万。 2、每日工作时间朝九晚六，不强制加班，午间休息充足，工作时间灵活；依法享有国家法定节假日、带薪年假、婚假、产假，并按规定缴纳社会保险。 3、传统节庆贴心礼遇，端午、中秋等节日均发放节日礼品。 4、每月举行抽奖活动，奖品包含热门电子产品与高额现金奖励。

岗位职责 1、配合AI数据模型业务需求的梳理与管理，参与业务痛点、应用场景及核心需求的分析工作。 2、参与AI数据产品的日常管理，涵盖用户调研、产品规划、需求整合、交互优化、竞品跟踪及产品发展路径设计等环节。 3、协同推进AI数据项目的实施落地，通过与业务方及跨部门团队协作，完成需求对接、问题澄清、分析研判与推动执行，保障项目按时交付。 4、参与项目评估及相关文档编写，确保项目执行过程的规范性与稳定性。 5、完成上级交办的其他工作，及时反馈并高效处理各项任务。 任职资格： 1、具备产品设计或产品管理相关经验，拥有AI类产品管理背景者优先； 2、本科及以上学历，计算机科学、人工智能、数据科学等相关专业背景优先； 3、有3年以上机器学习、深度学习等领域的实际工作经验者优先； 4、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能与客户及内部团队紧密配合推进项目； 5、具备较强的逻辑思维与创新能力，能够针对实际问题提出切实可行的解决方案；

招合伙人 ，招江苏省各市县区合伙人，不用投资。 一、要求 1、年龄35～60岁左右，男女不限。 2、有良好的沟通能力。 3、做过销售或在保险公司做过业务。 4、诚实守信，责任心强。 二、收益分成，具体情况，见面详谈！ 三、地址: 江苏省淮安市淮海南路73号B-309 （淮安市第二人民医院对面，汉庭酒店院内） 江苏省淮安市淮安区中南·珑悦门面1-108室 （淮安医院北门往东80米） 联系:

诚招百度集团旗下度小满员工： 企业经营性贷款专员（需具备销售经验）5名，要求大专及以上学历， （有房地产、汽车销售、信用卡、保险或相关销售行业经验者优先，能力优秀者学历可放宽至大专） 欢迎加入我们！ 待遇：固定底薪＋级别底薪＋提成＋绩效奖金＋续佣收入＋推荐奖励， 五险两金，节日补贴，生日福利，年度旅游，健康体检，完善的晋升机制等。

公司2018年成立至今，专注个人贷款业务，资金由银行放款，全程合法合规，上班期间不收手机 产品丰富，资源优质，成单效率高，新人最快一周内即可开单； 在职员工普遍月入2-3万元，努力冲刺可达3-5万元 统一提成比例10-45%，每增加一万元业绩提升一个阶梯，做到5万即享30%统提 节假日照常休息，享受带薪年假15天以上； 办公环境优越，独占整层写字楼，现设有四大业务团队，各团队经理均为业内资深人士，全程助力新人出单，团队协作无抢客现象！ 寻求长期稳定发展的伙伴欢迎加入，公司拥有大量四年以上老员工，团队氛围融洽，工作轻松无压 工作内容： 1.通过电话或微信对平台分配的意向客户进行跟进回访 2.邀约符合条件的客户，配备专业谈单人员，有经验者可自主谈单，提成全额发放，绝不克扣！ 岗位要求： 1.接受零基础入职，提供系统化培训，有销售背景者优先考虑 2.能适应电话沟通形式，但无硬性通话数量指标 3.具备强烈收入目标感，积极进取，渴望通过努力实现高回报