底薪加提成

1、具备10年以上净化工程设计工作经验，涵盖医疗、电子、食品、化妆品、包材等领域； 2、拥有8年以上管理8-20人设计团队的实际经历； 3、精通本专业相关设计规范，能够评估各专业方案的合规性与合理性； 4、擅长商务沟通与谈判，具备良好的社会资源整合与维护能力； 5、大专及以上学历，专业方向为室内设计、环境设计、机械设计、工程设计等相关领域； 6、具有较强的责任意识与进取精神，愿意与企业长期共同发展，非诚***，薪资待遇可面谈。 加分项 具备以下行业背景者优先：装修装饰·房屋建筑工程·建筑设计

1.搭建并完善团队架构。 2.具备与企业共同发展的长远目标。 3.性格友善，对成交工作充满积极性。 4.积极保障施工现场及团队稳定。

工作职责： 1、负责带领并推动创意的发展，确保公司产品在设计上具有竞争力和领先地位。 2、负责制定创意策略和方向，根据市场趋势、品牌需求和公司定位，确定视觉的创意方向和重点。 3、负责统筹协调文案、设计师、艺术指导等创意人才，促进内外部合作和创意产出的协同效应。 4、确保创意方案与品牌形象和市场需求相一致，提供有力的品牌推广效果。 5、负责创意和创新的推动，关注创意的原创性、前瞻性和市场的差异化。 6、负责推动创意的发展和应用，带领团队提供创意解决方案，为公司的创意和品牌战略提供指导"。 任职要求： -个性特质 A.与人沟通表达清晰流畅，能从对方立场看问题。 B.热爱设计工作，喜欢钻研，深入分析，有创新精神，脑洞大。 C.有人格魅力，有幽默感，善于调动氛围，与人亲近无障碍。 D.有责任心，能承受较强的工作压力，综合把关能力强，负责上层工作，监督整个制作流程，对数据结果负责。 -专业素质 1、拥有相关领域的本科或以上学位，如平面设计、产品设计、视觉传达设计等。 2、在设计领域拥有至少8年的工作经验，具备国际视野，成功领导和管理设计团队的经验。 3、具备良好的设计能力和审美水平，能够将品牌价值和市场需求转化为创意和吸引人的设计作品。 4、熟悉设计趋势和深入实践，对用户体验设计和用户界面设计有深入了解。 5、出色的沟通和表达能力，能够与团队成员、内部部门和外部合作伙伴进行有效的沟通和合作。 6、能够管理多个设计项目，具备优先级管理和项目管理的能力。

设计师总监底新提诚5%

岗位职责：（需画图） 1、统筹设计团队工作，把控项目设计品质与创意方向，确保达到公司规范要求； 2、对接客户，准确把握需求要点，输出专业设计策略，并全程跟进落地执行； 3、规划项目时间线，整合调配内部资源，保障设计任务按期高质量完成； 4、跟踪设计领域最新动态，持续推动团队专业水平与创新思维的提升； 5、参与重点项目的方案研讨，提出建设性建议，协助完善设计解决方案。 任职要求： 1、具有扎实的设计背景，可独立主导大型项目全流程设计工作； 2、具备良好的团队管理能力，能激发成员潜力，促进团队协作与绩效提升； 3、擅长跨部门沟通与客户关系维护，精准平衡各方需求与执行节奏； 4、对设计潮流有前瞻性理解，能带动团队探索新颖设计理念与实践； 5、责任心强，抗压能力强，能在高强度环境下稳定输出，保障项目顺利交付。

1、负责客户测量、沟通及后续跟进工作 2、需具备三年以上相关行业工作经验

工作内容： 1、负责全屋家装方案设计，熟练使用酷家乐完成户型规划、硬装材质搭配、软装选型及效果图渲染，结合需求（风格、功能、预算）实现个性化方案可视化。 2、主导现场监理全流程，监督水电改造、泥木施工等关键工序，协调公司、施工方及材料商解决设计变更、工艺偏差等问题，核实施工尺寸与材质落地效果。 3、绘制全套施工图纸（含结构、水电、立面及节点大样图），标注工艺标准与材质说明。 4、参与材料选型、采购对接及竣工验房，提供软装摆场指导，实现设计效果完整交付。 5、需具备家装户型设计经验，掌握现代、北欧等主流风格设计语言，兼具现场问题解决能力与全周期项目管控经验。 岗位要求： 1.男女不限，无不良嗜好，从事过装修公司的任职经验 2.有室内设计经验需出去量房 3.有车（电瓶车也行） 4.公司有统一模板但需要会量房设计效果图 工作时间及薪资待遇： 1、9:00-12:0013:30-18:00 2、月休4天自己调休，节假日叠加休息 3、薪资：该岗位为设计师总监，综合薪资2W-3W

我们公司是一家专注于标识系统整体规划、设计、制作及产品研发的综合性企业。 产品涵盖：城市公共环境标识、房地产项目标识、旅游景区标识、园林景观标识、商业地标标识、酒店标识等。 工作职责： 1.与客户经理协同配合，熟悉业务范畴，指导设计师完成各阶段工作流程。 2.具备平面图纸拆分能力，可准确标注材质与工艺要求。 3.熟练掌握CorelDRAW、Illustrator、CAD等设计软件，同时会使用3DsMax、SketchUp、CINEMA4D者优先。 经验丰富的专业人才将享有更具竞争力的薪酬待遇，并参与年终奖金分配。

我们公司是一家专注于标识系统整体规划、设计、制作及产品研发的综合性标识企业。 产品涵盖：城市公共环境标识、房地产项目标识、旅游景区标识、园林景观标识、商业地标标识、酒店标识等。 工作职责： 1.与客户经理协作，熟悉业务范畴，指导设计师执行工作流程 2.熟练进行平面图拆解并标注材质与工艺要求 3.精通CorelDRAW、Illustrator、CAD等设计软件 及其他常用工具：3DsMax、SketchUp、CINEMA4D 具备丰富经验者可享优厚待遇，提供年终奖金

宿迁市泗阳县招泥瓦工

常州市武进区招水电

南京市浦口区招工地力工

招聘。切包边（羊毛被）

1⃣、激光下料操作工：有激光下料机工作经验，熟练操作下料设备及行车，综合薪资6000-10000，年龄50岁以下，男女不限。 2⃣、招仓库3名：负责下料件物料的整理、盘点，要求：年龄45岁以下，身体健康，服从管理，有责任心， 3⃣、折弯工，熟练操作折弯机，熟悉折弯工艺，根据图纸工艺要求，保质保量完成任务，身体健康，吃苦耐劳，服从工作安排，工资6000到10000， 有意向可直接公司地址：徐州市贾汪区大吴街道旗山矿內工业园万旭机械厂.从旗山矿东门进 联系电话：

香榭蒂设计2011年成立于上海，主要服务于房地产售楼处样板间，酒店会所的室内设计和软装工程。2018年在济南成立分公司，找一位精英负责济南软装团队 工作职责： 1、根据公司分配的项目总体把控高效完成软装设计方案工作； 2、对软装设计部进行专业管理，培训，督导，负责的项目独立进行方案汇报，调整，直至方案确认； 3、对各项软装产品（家具，灯具，地毯，窗帘，饰品，挂画，雕塑等）有深入的了解，能够精准把控及指导组内项目预算，确保项目成功落地； 4、配合商务部进行项目的结算事宜； 5、任职资格： 1、装饰设计、室内设计等相关专业大专以上学历； 2、5年以上相关工作经验，有美术基础，能独立设计，有大中型项目设计经验者优先考虑； 3、有较强的视觉搭配能力，对布艺、家具、地毯、灯具、饰品等有足够的了解及独到的见解，能够把握流行前沿的装饰风格； 4、能熟练操作AutoCAD、PowerPoint、Photoshop等软件； 5、学习能力强、热爱软装设计工作、有创新精神； 6、善于沟通，表达能力强，有团队精神；7、富有创意及执行力，责任感强，良好的职业操守。8、为人态度诚恳，善于与业主沟通，吃苦耐劳，接受全国性出差。

【岗位职责】 1、负责各类活动的舞美方案设计及场景效果图绘制，包括主KV、舞台、会场、海报、样本、画册、包装等视觉呈现； 2、精准理解客户需求或项目定位，将创意构思转化为具象化的视觉设计成果； 3、根据上级分配的任务，按时高效完成设计输出，并协助搜集与整理项目所需相关素材； 4、整体掌控设计流程、创意思路及多种视觉风格的核心创意方向； 【任职要求】 1、有活动行业美陈设计经验者优先，熟练掌握AI、PS、CDR等平面设计软件； 2、需掌握至少一种AIGC工具（如StableDiffusion、Midjourney等），具备一定建模能力； 3、思维活跃，具备敏锐的洞察力、设计感知力与审美品位，能基于客户要求拓展创意并产出设计稿件； 4、拥有独立的审美判断与创意执行能力，布局规划与色彩把控能力强，能清晰传达设计理念； 5、对新技术保持探索热情，好奇心强，学习能力突出，热爱设计工作，具备良好协作精神，抗压性强，适应高强度任务节奏，可完成公司安排的临时性工作； 6、熟悉【会议活动、展览展示、商场美陈、舞美设计终端物料、宣传品】等领域设计规范； 公司文化独特、发展空间广阔，不仅提供一份职业机会，更搭建一个实现成长与梦想的平台！诚邀具备线下活动设计背景的优秀人才加入～ 加分项 具备以下领域经验者优先：广告/公关/会展

【岗位职责】 1、负责公司各类项目的创意视觉延展设计，包括主KV、舞台布置、会场规划、宣传海报、样本资料、画册排版、产品包装等； 2、精准理解客户需求或项目方向，将创意构思转化为具象化的视觉设计方案； 3、根据上级分配的工作任务，按时高效输出优质设计成果，并配合收集与整理项目所需相关素材； 4、全面把控设计执行流程、创意思路及多种视觉风格的核心创意表达； 【任职要求】 1、熟练使用至少一种AIGC工具（如StableDiffusion、Midjourney等），具备一定建模基础。有美陈设计背景者优先，精通AI、PS、CDR等平面设计软件； 2、思维活跃，具有敏锐的观察力、审美能力与艺术感知力，能依据客户意图进行创意延伸并完成设计输出； 3、拥有独立完成创意设计的能力，擅长整体版式布局与色彩搭配，能清晰阐述设计思路与理念； 4、对新兴技术保持探索热情，学习能力强，热爱设计工作，具备良好的协作意识，抗压性强，可适应高强度作业节奏，及时完成公司安排的临时性任务； 工作时间早九晚六双休法定节假日按国家规定执行 公司文化鲜明、成长空间广阔，不仅提供就业岗位，更打造职业发展的平台，助您实现理想与价值！诚邀具备线下活动设计经验的人才加入团队～ 加分项 具备以下领域经验者优先：广告/公关/会展行业

岗位职责： 1.负责设计团队的搭建，组织部门人员培训及人才梯队建设； 2.达成公司下达的各项业绩指标； 3.审核设计师开工所需资料，并监督ERP系统录入执行情况； 4.推动设计师在施工地项目的进度管理； 5.监督设计师完成客户接待、回访及后续跟进工作； 任职要求： 1、年龄：28-40岁 2、学历：大专及以上 3、经验要求：具备5年以上本行业从业经历，3年以上管理岗位工作经验 4、知识要求：掌握专业技术规范，熟练使用相关制图软件；能力要求：具备出色的问题分析、判断决策、沟通协调及创新能力 5、有主导设计案例户型解析会议的经验，具备良好的团队协作意识 工作时间： 8:30～18:00，中午休息一个半小时 福利待遇： 薪资：7500+个人提成+团队提成 五险、团队提成、季度分红、专业培训、带薪年假、带薪旅游、节假日福利、生日福利、薪资调整、晋升发展等；

一、岗位名称：设计总监 二、岗位职责： 1、统筹团队工作，达成公司设定的绩效目标（推动设计品质升级与销售业绩增长）； 2、全面提升团队及跨部门的设计能力，承担人才梯队建设与培养任务； 3、主导设计部门所有视觉创意与执行输出，把控品牌整体视觉风格并推动创新实践； 4、站在客户需求视角，精准落实设计方向，持续提升服务体验与客户认可度； 5、挖掘公司内部日常设计服务需求，提出优化建议并完成高质量设计交付； 6、负责团队日常运作管理与工作分配，定期组织经验交流与技能分享，促进整体专业水平提升； 7、协同其他职能部门高效对接，积极参与项目协作，实现营销策略与视觉表达的深度融合； 三、岗位要求 1、平面设计、视觉传达、产品设计、环境设计、美术学、广告学等相关专业，统招本科及以上学历，具备扎实的美术功底和手绘能力，熟练操作CDR、AI、3Dmax等主流设计工具； 2、具备3年以上设计团队管理实战经历； 3、拥有较强的设计统筹能力和跨部门沟通协调能力，精通平面、空间、视觉传达等多维度设计技能，对创意理念有深入理解与独到见解； 4、富有组织协调意识和团队协作精神，具备良好的语言表达与人际互动能力； 6、具备独立带领团队完成项目全流程的能力，责任心强，人格影响力突出，工作作风积极严谨； 7、思维敏捷，洞察力强，擅长逻辑梳理与创意提案，能准确把握项目策略方向、创意调性并提供有效指导； 8、具备鲜明的个人设计风格与原创思维，创意视野开阔，创造活力充沛； 9、热爱美学与生活细节，对品牌形象与视觉符号具有浓厚的兴趣与感知力； 10、拥有稳定的审美体系与独立思考能力，追求极致呈现，灵感丰富，具备出色的创意思维与执行能力。

———————————————————— 【我们提供】 1.具有竞争力的薪酬：提供丰厚的年薪、项目奖金及股权期权激励，确保您的贡献获得相应回报。 2.广阔的发展空间：作为公司核心管理层成员，深度参与战略决策，带领技术团队推动创新，与企业共同成长。 3.优质的工作环境：现代化舒适办公场所，配备先进的研发设备与资源，支持高效技术研发。 4.完善的福利体系：五险一金、带薪年假、定期体检、节日福利以及多样化的团队建设活动，全面保障工作与生活质量。 5.前沿的技术平台：深入接触并应用AI与RPA领域最新技术，与行业顶尖人才交流合作，持续提升技术实力与职业发展竞争力。 ************************************************* 【岗位职责】： 1.统筹公司AI技术流量工具与RPA自动化工具的整体技术规划与战略方向，聚焦销售获客场景，确保技术路线与商业目标高度对齐。 2.主导软件核心模块的架构设计与开发，涵盖基于AI算法的精准营销系统、RPA流程设计与执行引擎，实现销售线索获取、客户跟进及业务流程自动化的全链路优化。 3.组建并管理高效的技术研发团队，包括AI算法、RPA开发及架构设计人员，制定团队发展计划，持续提升整体技术水平与创新能力。 4.关注AI与RPA领域的技术演进，推动前沿技术在产品中的落地应用，保持技术领先优势；协同产品、市场、运营等多部门，快速响应市场需求与用户反馈，优化功能体验。 5.建立健全技术管理体系，涵盖代码规范、项目流程、质量控制等方面，保障项目高质量交付，维护系统稳定性与数据安全性。 &&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&& 【任职要求】 1.计算机科学、软件工程、人工智能等相关专业本科及以上学历，具备5年以上软件开发经验，3年以上AI或RPA工具开发经验，1年以上技术团队管理经历。 2.熟练掌握Python、Java等主流编程语言，具备扎实的算法与数据结构功底；深入理解机器学习、自然语言处理、计算机视觉等AI核心技术，并在销售获客相关场景中有实际应用成果。 3.熟悉RPA自动化开发框架与流程设计，对UiPath、BluePrism等主流平台有深入了解，具备自主开发或定制化RPA工具经验者优先。 4.拥有出色的技术前瞻性与战略规划能力，能准确判断技术趋势，主导复杂系统的架构设计与实施；具备良好的团队领导力，善于激发成员潜能，打造高效协作的技术团队。 5.具备优秀的沟通协调与跨部门协作能力，能够高效对接多方团队，推进产品从构想到落地的全过程；熟悉销售获客业务流程，具备商业视角，能从业务需求出发设计可行的技术方案。

岗位职责： 1.电气设计：依据直流充电桩项目实际需求，开展电气系统方案设计，包含电气原理图绘制、接线图编制及控制程序开发。 2.项目执行：主导电气设备的选型、采购以及安装与调试工作，保障项目进度按既定计划顺利实施。 3.技术支持：为生产及维修部门提供专业技术支持，及时排查并解决电气系统运行过程中的各类故障问题。 4.标准建设：负责电气技术标准、规范文件及作业指导书的制定与持续维护。 5.安全管理：确保电气系统设计与实施符合国家相关安全法规与行业标准，定期组织安全检查与风险识别评估。 任职要求： 教育背景：电气工程、电气自动化、电力系统等相关专业，具备大专或以上学历。 专业技能：精通充电桩电气工作原理，掌握电力系统控制与运行机制； 熟练操作CAD、EPLAN等电气设计工具； 熟悉PLC、变频器、伺服系统等自动化控制设备的编程与调试流程。 证书要求：持有电气工程师执业资格或电工操作证者优先考虑。 经验要求：具备大型工厂或复杂项目中电气系统设计与现场实施的相关经验。 安全意识：具备强烈的安全作业意识，熟知电气安全操作规范。 加分项： 具有通用设备行业相关从业经历者优先。

1、制定本部门相关管理制度，协调处理与信息部相关的对内对外事务； 2、统筹企业整体软件系统的规划、建设与运维，持续提出优化建议，熟悉ERP系统，结合公司实际需求，协同相关部门设计并完善ERP业务流程； 3、负责公司网络系统的日常管理、维护及数据处理，管理关键系统访问权限，保障网络稳定运行，制定计算机管理规范与操作规程； 4、监控和维护公司内部局域网，及时排查运行风险，负责软件部署、调试、权限分配及系统维护，确保网络设备始终处于良好运行状态； 5、深入了解各关联部门的协作模式，提升对业务流程的理解与支持能力； 6、依据公司业务特征与发展目标，制定切实可行的中长期IT战略与流程规划，编制年度IT预算、费用计划及系统维护方案； 7、主导公司信息系统的选型、搭建、运维管理，保障IT系统安全、高效、稳定运行，为经营管理提供有力信息化支撑； 8、建立和完善IT流程管理体系，确保各项流程、程序及变更得到有效执行，保障服务质量和标准； 9、根据业务部门实际需求，组织实施OA、ERP、CRM、MES、PLM等系统的部署与应用，承担系统二次开发任务，满足业务发展需要； 10、负责IT团队的建设与日常管理，不断提升团队服务能力与用户满意度。

【应聘条件】 1.在海内外高水平大学即将获得博士学位，或获得博士学位一般不超过3年的优秀博士/博士生，计算机科学、材料、机械等专业，科研成果突出。 2.品学兼优、身心健康。 3.具有较强的团队合作精神，进站研究计划需与合作导师的科研课题或者研究专长相关；具有较高科研热情、较强英文读写与交流的能力。 有海外学历背景优先

岗位职责 1.主导储能EMS系统架构设计，深入研究欧美及亚太区域电网规范，制定满足多国认证要求的技术方案，构建模块化架构以兼容不同市场的电压等级、通信协议与电力交易机制； 2.依托海外工商业及电网侧项目实践经验，牵头开展需求调研，输出本地化产品定义文件，协同研发团队推进核心功能开发落地； 3.依据国际标准制定公司级EMS通信规范，设计多层次功率控制策略，提升整站运行效率，支持海外储能电站参与电力现货市场运营； 4.搭建符合国际规范的测试体系，主导海外项目的FAT/SAT验收工作，建立问题追溯机制（如美国项目中CAN总线延迟问题的闭环处理）； 5.甄选当地优质供应商资源，构建技术-采购-施工一体化协作流程，高效解决现场接口对接难题； 任职要求 1.具备5年以上电力监控系统研发背景，善于剖析系统调试中的关键技术瓶颈，拥有团队管理经验并能推动复杂项目实施； 2.精通C/C++编程及工程化应用，有嵌入式控制器开发经历，熟悉总线接口技术、软件架构设计与组件优化，可独立制定性能优化方案； 3.熟悉电池、BMS、PCS、EMS及逆变器在储能系统中的集成应用，具备从单元模块到整体系统的全链路技术理解能力； 4.掌握源网荷储系统架构及EMS核心技术，具有AGC/AVC调度算法开发经验，了解电力通信规约与工业以太网设备选型； 5.具备将业务逻辑转化为算法模型的能力，熟悉云平台开发流程及国内外主流储能产品实现方式，能够适配多样化应用场景； 6.拥有传统电力行业积累与新型储能技术视野，自我驱动力强，学习能力优异，具备基础英文口语交流能力。

1.负责项目工程技术管理，承担项目安全生产的技术责任； 2.依据技术管理相关规定，参与或牵头组织工程项目的设计交底与图纸会审，做好会审纪要，参与或主导施工组织设计的编制与调整； 3.统筹规划施工现场及临时设施的整体布局； 4.主持解决施工过程中的各类技术难题，参与质量事故处理，编制一般质量事故的技术处理方案，负责技术资料归集与管理，编写施工技术总结； 5.负责项目实施过程中设计变更、材料替代等技术文件的审核与处理； 6.审定分包单位的施工方案，监督其落实整体施工计划； 7.组织并主持关键环节的检验与验收工作 任职要求： 1.大专及以上学历，具备10年以上工程施工技术管理相关工作经验； 2.持有高级工程师等相应专业技术职称证书者优先； 3.熟练掌握工程管理体系知识，熟悉工程建设相关法律法规，了解新技术、新规范、新材料的应用与发展； 加分项： 具备以下领域经验者优先：房屋建筑工程、土木工程、机电工程

工程部经理 岗位职责： 1、统筹产品制造工程项目的目标设定、指标分解及实施推进工作； 2、主导产品、工艺、设备及治夹具的可生产性评估与协调管理； 3、审核与签批生产制造相关工程文件，并决策管辖范围内的重大事项； 4、牵头新产品导入的技术评估，编制设备投资计划及相关辅料成本预算； 5、主导产品生产工艺流程设计，建立工艺控制体系，制定产能布局规划； 6、组织生产资源需求分析与配置工作，涵盖人力、设备、厂房、辅料及工装夹具；持续推进工艺优化，降低制造成本，提升资源利用效率； 7、对接客户端开展产品或工艺技术审核相关工作； 8、负责生产设备与工具的日常维保管理工作； 9、带领各职能小组保障生产稳定运行，组织实施工程变更的评估、转化与落地，推动不良品分析及良率提升。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械电子类相关专业； 2、掌握精冲五金产品的工艺特点、制程规范及相关标准，具备5年以上相关工作经验，熟悉新产品开发流程； 3、具有设备维护管理能力及工装夹具的设计与制作经验； 4、具备项目管理、精益生产、TPM、6sigma等改善活动推行经验者优先； 5、有ITAF16949体系运作经验者优先。

岗位职责 1、团队管理：统筹管理10+人设计团队（设计师、建模渲染师、摄影师等），合理分配任务，优化团队协作流程，提升整体设计效率与质量； 2、视觉体系搭建：建立符合五金工具、文具类目特性的电商视觉设计规范（主图/详情页/3D建模/视频等），确保品牌调性统一且符合平台规则； 3、业绩导向设计：深度参与运营策略，通过视觉设计提升产品点击率及转化率，对核心数据指标负责； 4、重点项目攻坚：亲自牵头S级项目（如大促页面、爆款产品视觉升级等），输出高水准设计方案； 5、技术前沿应用：探索AI设计工具（如AIGC）、3D建模/渲染技术、动态视觉等创新手段，推动设计提效与差异化呈现； 6、跨部门协同：联动运营等部门，确保设计需求高效落地，平衡创意表达与商业目标。 任职要求 1、教育背景：本科及以上学历，视觉传达、艺术设计、数字媒体等相关专业，具备扎实的美术功底与审美能力； 2、5年以上电商视觉设计经验，3年以上团队管理经验，有五金、文具、工具类目或高客单价产品成功案例优先； 3、熟悉天猫、京东、拼多多、抖音等平台设计规范与流量逻辑，能针对不同平台制定差异化视觉策略； 4、精通Photoshop、Illustrator等设计软件，能独立完成高水准平面/视频创意； 5、熟练掌握3D建模/渲染技术（如C4D/Blender/Keyshot），具备动画制作能力者加分； 6、熟悉AI设计工具（如MidJourney/StableDiffusion等），能将AIGC应用于实际工作流； 6、管理能力：擅长目标拆解与团队激励，具备成本管控意识，能平衡设计质量与效率。 7、加分项： 对五金工具、文具类目用户画像有深刻理解，能精准捕捉下沉市场或专业买家审美偏好； 主导过年销售额千万级以上的店铺视觉体系升级。

岗位职责： 1、负责公司品牌的设计规划与执行； 2、带领团队完成各类品牌视觉设计项目，包括但不限于LOGO、宣传册、广告等； 3、定期组织团队内部培训，提升团队成员的专业技能和审美能力。 岗位要求： 1、本科及以上学历，设计类相关专业毕业。具备消费品/快消品行业品牌设计工作经验； 2、具备丰富的品牌设计经验，能够独立完成具有创新性和前瞻性的设计工作； 3、拥有至少三个以上独立设计作品，并且这些作品在行业内获得过认可或奖项； 4、具有独特且成熟的设计风格，紧随设计潮流。 其他： 1、非双休，周末大小周休息。 2、公司媒介投流预算每年超千万。

技能要求 1.熟练掌握Photoshop或AdobeIllustrator其中一种作图工具 2.熟悉Figma或Axure至少一种原型设计软件 3.能熟练运用Xmind或Visio进行思维导图绘制 4.精通微软Office套件（Word、PPT、Excel）或WPS办公软件 5.熟练使用NodeJs、Vue、AngularJS、uniapp等主流前端框架 6.掌握Springboot、SpringCloud、Mybatis等常用Java开发框架，熟悉Mysql、sqlserver等主流数据库，具备独立完成项目部署至服务器的能力 经验要求： 1.具备扎实的技术背景，招聘对象为曾担任技术经理现转型产品经理的人员 2.可胜任全栈开发工作，参与过不少于5个大型软件产品的研发，能在开发任务紧张时及时投入编码，并带领团队按时高质量交付产品 3.拥有至少3年产品策划经验，能将客户非专业表述转化为专业原型与交互设计，并梳理清晰的功能清单 4.对行业动态敏感，在客户询价阶段可根据提供的信息准确预判项目周期，合理评估从需求提出到交付的全过程时间，并向上级或客户准确汇报 5.具备客户面谈经验，表达自信，沟通能力强，可依据上级提供的线索独立拜访客户，开展后续交流、谈判及签约工作 6.熟悉软件类招投标流程，能高效规范地完成招标文件中的技术参数编写 7.具备三方比价文档撰写能力，可按时提交符合客户要求的比价材料 8.有测试实践经历，能按模块和类别对所负责项目进行系统化测试，保障开发完成后至交付前的内部测试环节顺利推进 9.掌握设计类软件操作，可配合用户体验设计师完成视觉设计，输出PSD源文件（UI）、交互设计及其他详细设计文档 加分项 具备以下领域相关经验者优先：计算机服务·机械设备/机电/重工·政府/公共事业