常州购物中心商务男装品牌【路卡迪龙】招聘店长及销售顾问 招聘要求： 年龄18-42 身高160以上 薪资结构： 底薪：3500元-6000 提成：4～7个点 福利：节日礼+生日礼+月度达成奖励+团队达成奖励+年度达成奖励 联系人：费女士☎同步

徐州九里职业技术学院汉堡店招店长一名，员工一名，年龄18岁至50岁，工作时间9：00到21：30，下午有休息时间，工资面议，有意电话联系，

如意馆女装招聘 导购 2名店长1名 要求： 年龄18-35岁 热爱服装有责任心，热情开朗沟通力强 具有一定审美和销售能力 会搭配有女装销售经验优先 薪资待遇：6000-12000 岗位：店长，导购（全职），电影 时间：做六休一 要求：有女装经验，学历不限；有女装销售优先 地点：姑苏区人民路200号蓝文化创意园如意馆女装集合店 联系人:

招聘：生鲜超市招聘 薪资：面议 店长、收银员、蔬果理货员、猪肉分割师傅、水产师傅

地址：苏州市吴江区盛泽镇南三环大桥旁-隆全织造 招聘：店长、茶饮师(16-30) 电话：

招聘：店长助理（提成+节日福利） 薪资：3000~10000元/月 协助店长工作

门店店长招聘启事 岗位职责： • 负责门店日常的货物接收与发货工作，确保货品出入库准确、及时 • 接待到店或线上咨询的顾客，热情介绍产品信息，解答疑问 • 维护门店正常运营秩序，处理简单的客诉及突发情况 工作时间： • 单休（具体休息时间可沟通） 任职要求： • 有相关门店管理或销售经验者优先 • 沟通能力良好，做事认真负责 • 能熟练处理货物收发的基础流程 有意者可直接到店咨询或通过店内公示的方式联系我们，期待你的加入！

无锡一音乐餐厅招聘店长一名1万二到一万五左右，懂营销，懂管理，懂运营，老板实力强大做房地产涉足多个领域赖

一、岗位职责 1.销售管理 -制定并执行店铺月度/季度销售目标，分析销售数据，优化业绩。 -监督员工完成个人KPI，策划促销活动（如节假日折扣、会员日等）。 -定期提交销售报表，分析商品畅销/滞销原因并提出解决方案。 2.团队管理 -招聘、培训新员工，制定排班表，协调人员分工。 -定期组织例会，提升员工销售技巧、服务意识和产品知识。 -处理员工矛盾，营造积极向上的团队氛围。 3.库存与商品管理 -监控库存周转率，协调补货、调货，避免积压或缺货。 -负责商品陈列更新（根据季节、节日或潮流调整布局）。 -监督货品盘点，确保账实相符，处理退货、调拨等流程。 4.客户服务 -处理客户投诉，维护VIP客户关系，提升复购率。 -推动会员体系运营（如生日礼、积分兑换等）。 -收集客户反馈，向总部提出产品改进建议。 5.店铺运营 -确保店面整洁、陈列美观，符合品牌形象。 -管理日常开支（如水电费、耗材），控制运营成本。 -监督安全措施（防盗、防火），处理突发情况。 --- 二、任职要求 1.教育背景 -初中以上学历，市场营销、服装设计或管理类专业优先。 2.经验要求 -3年以上服装零售经验，1年以上店长或副店长管理经验。 -熟悉服装行业运作流程（如快时尚、奢侈品牌或运动品牌）。 3.核心能力 -领导力：能激励团队，解决冲突，高效分配任务。 -沟通能力：擅长与员工、客户及总部沟通。 -数据分析：会使用Excel、POS系统，分析销售报表。 -时尚敏感度：了解潮流趋势，具备商品搭配和陈列审美。 4.其他要求 -抗压能力强，适应早晚班、节假日加班。 -部分品牌要求形象佳，身高、年龄符合品牌定位（如高端女装）。 --- 三、薪资与福利 -薪资范围： -二线城市：6K-10K/月（底薪+提成+绩效） -福利： -员工购衣折扣、五险一金、年终奖金、带薪培训、晋升机会等。 四、职业发展路径 1.横向发展：单店店长→区域经理/多店督导→零售总监 2.纵向转型： -转向品牌总部（如商品企划、培训师、买手）。 -创业开加盟店或自主服装品牌。 五、行业挑战 -高强度工作：节假日、店庆等时期需应对客流高峰。 -业绩压力：需平衡总部指标与市场实际需求。 -人员流动：零售行业员工流动性较高，需持续培养新人。

常熟包若邻包子店(湖苑农贸店)（报慈店）招聘店长2名 工作时间：上午5点至下午5点 薪资试用期4000，过试用期5000+提成 工作期间管饭 联系电话：

招聘全职 360/天 苏州市昆山市招电焊、氩弧焊 正常下个月底发上个月工资 长期稳定的 想一起成长发展的 除了电焊以外 配合公司做点零星工程 正常一个月26天上班时间没有问题 要求48岁以下 不靠谱的别来！不符合要求的 不要打电话！基本在昆山 做工厂维修零星

徐州市云龙区招二保焊/气焊400-600/天

张 招熟练工 1.叉车工1名，要有证 2.长白班打卷工一名 联系：

无锡市新吴区招工地打磨工

招单道焊30名每天10小时每小时35，多道焊30名每天10小时每小时40元，要求必须有证技术过硬新到工人需通过考试方可办理入职，公司提供免费住宿中午管一顿饭联系方式尹经理

招聘：店长 薪资：3001元以上/月 店长

店长 薪资福利:月薪5000元-上不封顶，五险，月休4天，底薪+丰厚佣金，现金奖，端口补贴，晋升平台 工作地址:莱西市香港路绿荫华庭东向网点优房传媒

次姐现打虾滑自助老火锅招人啦！ ✨热招岗位 店长1名 | 前厅主管/后厨主管各1名 厨工6名 | 洗碗工2名 | 服务员10名 主播若干 时间自由！创意不限！ 我们的福利、待遇好 ✅底薪+绩效 多劳多得 ✅晋升清晰 小白也能逆袭 ✅节日福利 地址：风清路防疫站西行200米路南次姐现打虾滑自助老火锅 ☎电话：

重庆两江新区礼嘉烧烤店涮羊肉店招 ❤服务员洗碗工 涮羊肉切配带店长 工资电话聊：

✅ 全职招聘 招聘:1.服务员3人 2.炒菜大姐一个 3:前厅经理1名 4:前厅领班3名 5.婚礼服务2名 6.店长一名 地点:泗洪城区 号码:王经理

店长 身体健康,无不良嗜好 薪资福利:薪资面议(底薪+提成+奖金) 招工人数:5名 工作地址:胡埭镇银杏路10号2号标房

Black Tonng 招聘岗位: 优秀导购及店长 岗位要求： 1、年龄30-45周岁 2、性格活泼开朗，有良好的沟通能力，责任心强 3、有销售工作经验者优先 薪资面议 底薪➕提成➕奖励➕节假日三薪➕五险 工作时间: 做一休一 工作地点：南京金鹰 联系电话: () 非诚勿扰

靖江新店开业招烤炸、煮台中工6-7千厨房主管面议微

常熟包若邻包子店(湖苑农贸店)（报慈店）招聘店长2名 工作时间：上午5点至下午5点 薪资试用期4000，过试用期5000+提成 工作期间管饭 联系电话：

招聘：门店主管 薪资：4000-4500元 岗位职责: 1.协助店长开展卖场的日常运营管理工作，确保门店正常运作。 2.负责监管理货员牌面商品陈列及销售。 3.监督防损工作，减少商品损失。 4.协调收银、配送、打包等工作，确保顾客满意度。 工作地址：常州武进湖塘镇南洋广场一号楼 工作时间：8小时，单休，早晚班，，加班补助

岗位职责： 1.负责民宿日常运营与客人接待，包括入住办理、咨询解答、需求响应及离店协助 2.统筹客房清洁、布草更换、设施检查与基础维护，确保住宿环境整洁舒适、安全合规 3.策划并执行本地化体验活动（如手作、茶叙、导览等），提升住客满意度与复购率 4. 管理线上预订平台（如携程、小红书、飞猪等）信息更新、评价回复与口碑维护 5.协同房东或运营团队完成库存管理、成本记录及月度运营简报 任职要求： 1.学历不限，热爱文旅行业，具备良好的服务意识与共情沟通能力 2. 有1-3年酒店、民宿、精品咖啡馆或生活方式类空间服务经验者优先 3. 具备基础英语对话能力，能熟练使用办公软件及主流OTA后台 4. 形象亲和、责任心强，可适应弹性排班及节假日工作安排 5.持有健康证，无不良从业记录

淮安区夜宵店招聘:服务员一名4500，前厅收银一名4500加提成，前厅经理一名6000加社保加提成，年龄40周岁以内！，下午四点后联系

招酒店客房阿姨，要求：不超过53周岁，有客房保洁经验优先，工作时间：10—19点，月休2天，底薪2500，提成另算，月薪3000左右。 只需要1个阿姨！ 工作地点：宝龙广场 联系方式：钱先生

新吴区餐饮店招聘前厅主管 一名 保底7000加提成，要求有相关工作经验。感兴趣联系：

南京市鼓楼区餐饮店招聘： 服务员：6名，工资5500~6500元 领班：2名，工资6500~7500元， 每月休息三天，包食宿。 地址：鼓楼新村7号，雅酌园百姓菜馆 电话：