职位描述 公司主营：房屋买卖 租赁 新房 岗位职责： 1、从事新房、二手房及租赁业务，为客户提供专业的购房咨询与服务； 2、分析客户实际需求，精准匹配房源信息，陪同看房，并在主管支持下参与交易谈判； 3、跟进客户进展，协助完成房屋合同签署及相关后续服务； 4、维护客户关系，建立长期稳定的信任合作。 职位要求： 1、年龄20岁及以上，具备较强抗压能力，踏实肯干，有明确的职业发展目标； 2、对房地产行业充满热情，愿意持续提升专业能力； 3、有恒心，具备出色的沟通技巧和服务意识； 4、执行力强，认同团队协作价值； 5、经验不限，公司提供系统化培训及一对一导师指导，助力快速成长。 薪资待遇： 1、底薪+业绩提成+月度奖金+工龄奖励+孝道金+五险+团队活动+免费带薪培训+师徒带教等综合福利（基本工资+提成+各类节日补贴+团建+生日会等） 2、广阔的发展空间（每季度开放晋升评估通道）； 3、优质的工作氛围（服务对象多为高净值人群，拓展高端人脉资源）； 4、完善的培训体系（实现从房产新人到行业精英的全面蜕变） 晋升通道：见习经纪人 → 经纪人 → 带训师 → 组长 → 见习经理 → 经理 → 门店店长 → 区域总监 → 大区总监 如有意向欢迎随时联系或直接投递简历 职位福利：五险一金、带薪年假、绩效奖金、弹性工作、定期团建、不加班、出差补贴、多次晋升机会

要求会搭建店铺参加平台各种活动

1.负责线上、线下客户的接待、咨询，打造个人专业形象； 2.识别客户需求，提供合适产品，进行价格磋商； 3.负责公寓、别墅等新房、二手房买卖与租赁的全过程，包括带看、收意向、签约及过户等，促成业务成交； 4.负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作； 5.负责房屋和客户的开发积累，与客户建立良好的业务协作关系。

【岗位职责】 1、负责公司及新增房源的维护与拓展，核实房源信息细节，与业主建立并维护良好的合作关系； 2、利用公司提供的营销工具及线上渠道，积极沟通，挖掘潜在购房客户资源； 3、熟悉掌握当前郑州地区的购房政策及相关贷款规定； 4、根据客户需求匹配合适房源，并提供优质的看房服务体验； 5、为客户量身定制购房方案及配套的贷款金融服务； 6、推动买卖双方达成交易，协助完成合同签署、贷款申请及产权过户等流程。 要求： 1、统招本科，有理想、有追求、志向远大的优秀青年； 2、具备较强的学习能力，为人诚实守信； 3、传承中华民族优秀品质：坚韧不拔、勤奋踏实、迎难而上、持续进取； 4、团队如家，成长共担，协作共赢，追求个人与集体共同发展； 5、具备良好的团队协作意识与经验分享精神。 【工作待遇】 1、底薪+30％-75％高比例提成，收入无上限！（已有同事月入数十万） 2、开放自由的发展平台任你施展才华； 3、一对一导师辅导+系统化专业培训助力快速成长； 4、健全的晋升通道助你实现职业梦想； 5、享受免费的国内外旅游福利； 6、链家高端现代、设计感强的办公环境。 【员工晋升】 链家地产销售团队坚持内部晋升原则，无空降管理岗，今日的销售精英即明日的管理层储备。双通道发展路径： 职业经纪人方向：经纪人→高级经纪人→超级经纪人 职业经理人方向：店经理→商圈经理→大区总监→分公司总经理→店面合伙人 2020年下半年最快晋升的经纪人仅用7个月完成跃升。 【专业培训体系】 链家专属培训平台——链家学院，配备专业讲师团队，实施标准化人才培养计划： 1、新人训——迈向专业经纪人的第一步，入职前三天集中培训，全面了解房地产行业、公司文化及销售基础； 2、导师制——成长第二阶段，全程业务带教与支持； 3、衔接训——通往专业化的关键阶梯，涵盖“经纪人的一天”、“店经理十六步”、“带看九要素”、“奇妙等式”等实战内容。 市区均设有门店，可就近安排工作地点

岗位要求： 熟悉电商平台运营规范，熟练使用数据分析工具 具备良好的图片及视频审美能力，有短视频等新媒体内容运营经验者优先 岗位内容： 1. 负责店铺日常基础运营，维护店铺正常运转，确保用户服务体验。 2. 制定并落实推广计划，配合平台活动执行，提高店铺流量与销售业绩。 3. 跟踪关键运营数据，挖掘数据问题并优化运营策略。 薪资待遇： 无责底薪4500，朝九晚六，双休

A任职要求： 1、欢迎无经验者及应届毕业生投递； 2、具备较强的学习能力，工作踏实有担当； 3、团队现有员工约150人，00后成员占比70%，整体氛围活跃轻松； A [福利待遇]： 新人入职后月均收入约6500元，无绩效考核压力。 1、工作时间：9:30-12:30；14:00-18:30；无需加班， 每周工作六天，固定周日休息。 2、法定节假日按规定享受带薪休假。 3、其他福利：定期安排下午茶，水果零食齐全，生日礼遇、团队聚餐不断，每年三次公司组织的带薪旅游。办公环境舒适，靠近公交站与地铁口，出行便捷。领导亲切，同事友好，相处融洽，周边紧邻国贸商圈，下班后可尽情享受购物、美食与娱乐生活~

一、岗位职责 1. 平台运营管理 负责天猫/淘宝店铺的日常维护与运营，涵盖商品上架、详情页内容优化、促销活动执行（如618、双11等大型活动），提升店铺访问量与成交转化。 结合钢制家具的产品特点，制定具有差异化的宣传亮点，优化主图设计、短视频展示及用户评价内容呈现。 2. 推广与流量获取 熟练操作直通车、超级推荐、万相台等推广工具，确保ROI不低于4，有效控制获客成本。 策划内容营销方案，通过达人合作等形式扩大品牌影响力与市场曝光度。 3. 数据分析与优化 跟踪UV、转化率、DSR评分等关键指标，每周提交运营分析报告并提出可落地的优化建议。 借助生意参谋及竞品分析工具，持续调整关键词布局和产品定价策略。 4. 跨部门协作 与供应链团队紧密配合，保障库存合理周转，预防缺货或积压现象； 协同客服团队解决售后问题，维持良好的店铺评分与客户满意度。 二、任职要求 1. 硬性条件 学历：大专及以上学历，电子商务、市场营销、设计类、供应链物流等相关专业优先考虑。 经验：具备3年以上天猫/淘宝平台运营经验，有家具或家居品类运营背景者更佳。 技能：熟悉天猫平台规则，掌握SEO优化方法。 2. 加分项 了解钢制家具行业技术标准（如承重性能、防锈处理工艺），能精准提炼产品核心卖点； 具备直播运营实操经验，可独立完成主播话术设计与排品规划。 3. 软性素质 目标导向明确，具备较强的数据洞察力（例如能根据点击率波动判断详情页存在问题）； 抗压能力突出，能够适应电商行业的快节奏工作环境。 三、薪资福利 福利： 五险； 定期组织内部培训； 员工享有内购优惠，可低价购买公司生产的钢制家具产品。 四、公司支持 产品优势：拥有自主生产基地，支持个性化定制服务； 团队配置：配备专职美工与客服支持，提供专项推广测试预算； 晋升通道：表现优异者有机会晋升为运营经理，统筹多电商平台运营工作。

√全球品牌，本土深耕 背靠百年国际房产经纪品牌，业务遍及60余国，在中国布局超3000家门店。以全球视角提升专业能力，以本地化资源助力高效成交！ 零基础入行？我们助您跃升“销冠”！ 专属“新人成长体系”：资深导师1对1辅导、实战销售培训、贝壳系统数字化工具全面赋能。从职场新人到行业精英，全程陪伴加速成长！ 资源共享，协同创收 告别单兵作战！全城房源自由流通、客户智能对接、团队协作分佣机制，让每份付出都实现高效转化！ 高收入+快晋升，打破职业瓶颈 多重激励机制，明确“顾问—主管—合伙人”发展路径，您的目标，我们全力支持！ 活力团队，愉悦职场 月度活动、季度出游、行业交流会、精英社群……收获财富的同时，更有一群志趣相投的伙伴同行！

岗位职责： 1. 依据店铺运作流程，结合库存数据，负责各平台店铺的日常后台维护与运营工作。 2. 执行商品上下架、店铺优化、页面装修、信息更新及订单处理，对已上架商品进行价格调整、库存管理、类目优化等操作。 3. 统筹管理店铺后台事务，协调客服排班，收集并整理客服反馈信息，做好记录归档及问题上报。 4. 制定所辖平台店铺的运营策略，争取平台资源，提升店铺访问量、点击率、浏览深度及转化效果。 任职要求： 1. 具备淘宝、抖店、京东等主流电商平台的实操运营经验。 2. 拥有快消品领域工作经验者优先考虑。 3. 熟练掌握电商平台店铺的各项操作流程与运营环节。

引流专员工作内容： 1.负责将公司提供的视频素材，在指定平台进行发布。 2.简单方便，时间自由，上手快，不直播 3不收取任何费用 4.男女皆可，有无经验均可 5.时间自由，地点自由 6.工资日结。

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清（高福利】吃包住、提供夫妻房，外地过来320一天，每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位：、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住：公司提供住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭休假：员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假·进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘：普工、、。四：车间环境1、车间配有：饮水机休息间。2、车间配有中央空调（冬暖夏凉）3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六食宿（包吃包住）进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。5、饭堂：有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间，房间大，宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知：，请你直接带上（身份证）和（行李）和过来报到，工作地点在江苏常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

招聘仓库搬运装卸工，包装，分拣，检验，工资计时30一小时，每天计薪12小时，白班360，夜班补贴40一晚，总400一天！，不压工资，准时发放，不拖欠。 仓库直聘，真实可靠，放心入职，零入职。 负责仓库搬运卸车，从车上把货卸下来，放在托盘上摆放整齐，有专人拉走，4-5人一组，一箱20斤左右。工作非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，中晚吃饭各一小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-53周岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃包住，包吃三餐、住宿4人间，宿舍有独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖！ 企业福利：外地过来有路费补贴。新人入职奖1000，推荐一个人入职满30天奖3000

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明天宜阳，济源，需要成手钢筋工数名，

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欣元房产高薪招聘 开单90%提成 第一对一谈单，一对一解决疑难杂症 第全榆次唯一一家最高提成90%结佣秒到账。 第过户专人专办，贷款专人办，谈单专人专办。 榆次首家，诚信经营22年之久。 报名地址：榆次老城东门206号

房产销售岗位/置业顾问 1、薪酬自主制 高中、中专底薪补贴绩效4600+55%业绩奖 大专、本科底薪补贴绩效6000+55%业绩奖 （具体面议），超高业绩奖比例55%-80% 2、五险一金，带薪年假，节假日福利等。 3、更有业内的利润高分红，实现你的 “老板”梦。 4、乐有家：百余名资深讲师，全方位课程培训，旨在打造房地产经纪专家。更多员工福利：有五险一金、导师带教和培训，节日关怀礼、带薪年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖等。 【晋升机制】 公平公正的平台，每月一次的竞聘机会，面向全员开放，70%以上95后管理人员，鼓励纵向或横向发展 1、置业顾问/营销管培生—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁 2、一年做店长，两年做营销副总，五年做营销副总裁。全集团已有95后店长656名，营销副总经理80名！ 面试流程：初试--见习试岗--入职找工作，换工作，自己是否觉得需要将就？那为什么不找一个收入高未来发展空间大的公司呢？ 【岗位要求】 1.会电脑基础操作 2.有意向往管理上发展的优先考虑 3.价值观正，简单真诚阳光透明 4.能吃苦，不是只想拿底薪死工资的，有上进心敢于拼搏的5.经验和专业不限，公司有完整的人才培养体系，要有一颗踏实肯学的心 【岗位职责】 1.新员工入职，熟悉了解所在的楼盘项目； 2.学习业务相关知识，掌握豪宅交易流程，并且能够解决流程中出现的问题； 3.与客户沟通，详细了解客户的需求，了解公司产品，高效匹配； 4.与客户进行磋商、谈判，促成成交；为客户提供市场分析报告、价值对比分析等 5.能够遵守公司管理制度的前提下开展业务，完成上级交代的任务未来发展： 置业顾问—置业经理（一般3—5个月可晋升）—店长（一般半年左右可晋升）—营销副总（一般2-3年可晋升）—营销副总裁（3-5年可晋升） 【工作地点】 深圳各个区域根据个人意愿就近安排。 特殊福利：退伍军人，优秀应届生绿色通道，免见习期办理入职 （招聘高峰期，可优先安排线上面试，可添加咨询）团队欢迎你的加入！

岗位职责：1：找房东 2：找租客 3：老人房源共享 4:接受小白一对一带教 3-5天上手 5：公司提供客户{需要分成} 公司福利：全成都15w+租赁房源 无区域限制 佣金公司不抽成 要求： 1：会用智能手机 跑过外卖的最好 不路痴 能大胆正常交流 2：吃苦耐劳 基本上天天在外面带客户看房 3：行业暴利 用别人的资源赚自己的钱 岗位福利： 节假日有奖品 有双休 新手实际工资 4000-6000月 学会上手 1.5w-3w 看个人能力 行业大佬 月薪10w+ 怕苦怕累的 拒绝 想突破自己月薪上限的 期待你的加入 。 行业没有学历门槛 没有经验门槛 但是需要上进 虚心学习的人 本人新手第一个月挣1.7w 真实情况不吹不捧 有图有真想 如果你也想放弃死工资期待你的面试

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2.深入了解客户需求，精准匹配优质房产资源，提供专业置业建议 3.维护与拓展客户关系，持续跟进意向客户，提升成交转化率 4. 及时更新房源信息，确保系统数据真实、准确、有效 5.协同团队完成业绩目标，参与市场调研与区域竞品分析 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力 2.有地产中介、二手房/新房销售经验者优先，无经验可带教培养 3.积极主动，抗压能力强，具备较强的目标感和执行力 4. 熟悉本地房地产市场，或愿意快速学习区域楼盘及政策信息 5. 诚信正直，具备服务意识与职业操守

岗位职责： 1. 负责房产买卖、租赁业务的全流程跟进与成交，包括客户接待、房源匹配、带看谈判、合同签署及后续服务 2. 主动维护公司分配客户资源，精准挖掘客户需求，提升转化率与复购率 3. 熟悉当地房地产政策、市场动态及片区楼盘信息，为客户提供专业咨询建议 4. 协同团队完成业绩目标，参与市场推广与客户拓展活动 5. 按时完成客户信息录入、业绩数据提报等日常管理工作 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备较强沟通表达与抗压能力 2. 有无经验均可，公司提供系统化岗前培训与带教支持 3. 形象端正，积极主动，具备良好的服务意识和职业素养 4. 有地产中介从业经历或本地生活经验者优先 5. 遵守行业规范，诚实守信，认同公司价值观

招聘：电商公司产品拍照薪资：3000-4500元/月岗位职责：用苹果手机在电商平台卖的产品拍照加修图任职要求：需要有一定的审美能力。我会给你我在其他地方拍照的原图跟已修图给你看。上班时间：白班薪资待遇：3000-4500工作简单，可以胜任工作的可以联系我。

招聘 【岗位名称】在家唛手10名， 【岗位职责】不xian年龄，照着剧本念 【岗位要求】全职副业均可以，不耽误做饭，不耽误接送孩子 【上班时间】自由 【薪资待遇】薪资50-300/天 【工作地址】济源市 【联系电话】 【请＋】 点击查看： ======================== 发布信息点击：

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