
产品采购/采购专员
5000-7000元/月
采购经理/主管1-3年本科及以上
1、负责商品品类布局规划,合理确定SKU数量配置;
2、制定商品售价策略,统筹管理商品毛利率水平;
3、围绕公司经营目标,开展供应商洽谈并完成合同签署;
4、实施库存管控,高效处理五大异常情况,确保商品顺畅周转;
5、掌握市场动态,适时引进符合消费趋势的新型商品。
任职要求:
1、具有一年及以上商超/便利店采购工作经验,或一年以上万邦水果批发市场生鲜采购经验;
2、具备较强的综合工作能力,拥有良好的分析判断、趋势预判及沟通表达能力;
3、掌握必要的产品知识与行业经验,能够客观理性分析并做出科学决策;
4、品行端正,具有敬业意识,态度谦逊且有耐心,严格遵守工作规范。
招标主管/经理(施工企业)
6000-10000元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上国内采购招标采购管理团队管理自带供应商资源大中型企业采购经验建筑材料装修工程熟悉法律法规知识
岗位职责:
1、负责审核报名单位的资质情况,确认投标单位是否具备相应的施工资质,并核查资质的有效期及相关资料的完整性。
2、开展投标单位实地考察工作,依据项目实际情况及公司工程建设模式,对报名单位进行综合评估,重点了解企业运营状况,核验资质原件,审查工程业绩与后续服务能力。
3、组织实施市场调研任务,收集并对比市场价格信息,规范做好考察过程记录。
4、承担合同的起草、协商与签署工作,依照《合同法》及相关规定编制合同文本,围绕公司利益最大化原则开展谈判,在获得管理层审批后完成合同签订流程。
5、跟踪中标单位的生产执行进度,确定合作单位后持续监督履约进展,确保合同条款有效落实。
6、统筹合同归档管理工作,合同签署完成后及时分类整理、有序存档。
7、负责采购价格的审核,针对材料采购提前开展市场比价调研,评估各供应商报价,在质量相当的前提下优先选择价格合理、服务优质的供应方。
8、定期向主管领导汇报本部门工作推进情况,根据各项任务执行进度及时反馈;对于未能按计划履约或服务质量不达标的单位,提出后续是否继续合作的建议。
9、配合其他相关部门完成协作事项。
任职要求:
1、品行端正,诚实守信,具有责任心和职业操守。
2、工商管理、建筑、土木工程、工民建、市政等相关专业,大专及以上学历。
3、在建筑施工单位或总承包单位担任采购经理及以上职务满3年,累计具备5年以上采购相关工作经验。
4、具备良好的组织协调能力和团队管理能力,拥有出色的沟通表达技巧。
职位福利:五险、餐补、交通补助、包吃、包住、节日福利、通讯补助
职位亮点:五险+包吃包住+交通补助+通讯补助
采购助理
3000-6000元/月
采购专员/助理经验不限大专及以上国内采购机械制造品建筑材料供应链/贸易专业成品/样品原材料
职位描述:
工作地点在南阳市社旗县
1、执行生产所需物料的计划采购,完成询价、比价、商务谈判及合同签署,跟进物资到货、验收,整理相关票据并提报付款申请。
2、对接生产部门,处理日常协作事项,协调解决异常情况,包括来料质量等问题的沟通与跟进。
任职条件
1、头脑灵活、踏实肯干、细致认真,有金蝶星空云采购财务系统操作经验者优先;
2、具备金属原材料采购相关工作经验者优先;
3、具备良好的商务谈判技巧,成本控制意识强;
4、工作态度端正,责任心强,具备主动服务意识和团队合作精神;
5、熟练掌握各类办公软件,如WPS、ERP、OA等;
6、了解采购岗位职责及相关管理制度流程。
品控员
3000-4000元/月
采购专员高中及以上
岗位职责:
负责对进入货场的生鲜水果蔬菜货品,进行抽样检查,对合格的放行,不合格的打回重新送货。
岗位要求:
男女不限,18-35岁以内,高中或高中以上学历,从事过果蔬分拣工作优先。
电商采购专员
4000-5000元/月
采购专员/助理1-3年学历不限国内采购家居用品机械制造品自带供应商资源采购采购文员电商采购专员大中型企业采购经验供应链/贸易专业采购专员成品/样品
岗位职责:
1.制定并落实采购方案,维护供应商合作关系,开展商务谈判,控制采购成本,提升采购效率;
2.收集并分析市场供应信息,筛选短期及长期合作的优质供应商资源;
3.负责采购合同的编制,跟进采购进度,确保物资按时交付并进行过程管控;
沟通能力:
1.内部协作具备良好的跨部门沟通能力,能精准对接内部需求;
2.与供应商保持高效沟通,推动谈判进程,建立长期稳定的合作关系;
任职要求:
1.具备1年以上相关工作经验;
2.熟悉采购作业流程,可独立承担采购任务;
3.有钢制办公家具行业从业背景者优先考虑;
4.熟练操作常用办公软件;
每周休息一天,享受带薪法定节假日
工作地点:河南安装大厦
电商采购助理/专员
4000-6000元/月
采购专员/助理经验不限大专及以上国内采购家居用品服饰鞋包成品/样品原材料
采购专员岗位职责
1、编制采购方案并执行订单流程,确保物资供应稳定、无断货现象;
2、跟踪物流运输进度,确保货物按时送达指定地点;
3、开展产品询价与议价工作,综合评估供应商在质量、交期、价格及售后等方面的表现,择优合作;
4、负责平台商品库中所有商品采购价格的核算、调整与优化,维护公司盈利空间;
5、通过线上采购方式有效降低采购成本,满足库存与订单需求,并及时与仓储部门协调处理不良品问题;
采购助理岗位职责
1、负责公司系统内订单的日常处理及平台库存的及时补货;
2、负责新旧商品异常价格的对接与维护;
3、协助完成采购议价及供货资源的优化调整;
4、协助采购人员收集整理物流信息数据,并跟进相关异常情况;
5、处理订单执行中的各类异常问题,包括缺货、短装、品质瑕疵及货物积压等情形;
任职资格:
1、大专学历,年龄20-28岁,具备1年以上跨境电商领域采购工作经验;
2、有电商运营或电商采购实操经验者优先录用;
3、熟练操作ERP系统及常用办公软件(如Word、Excel);
4、熟悉跨境电商运作模式,了解2B、2C平台采购流程;
5、具备良好沟通技巧和议价谈判能力;
6、拥有较强的沟通协作意识、执行力和抗压性,具有团队合作精神。
行政主管/经理
5000-10000元/月
行政经理/主管1-3年高中及以上做过业务大型活动组织经验行政费用预算/控制金融
安阳三家公司,濮阳三家公司
本公司位于华强新天地一期
招募此岗位主要针对客户的需求提供协助与支持
薪资结构:底薪3000+提成
结算方式:底薪月结,提成日结
岗位职责:
1.根据分配名单,为意向客户办理相关业务
2.日常驻店开展活动,面向到店客户办理对应服务
3.协助客户处理问题,并提供合理化建议
岗位性质:
1.具备店长管理职能
2.偶尔需外出执行业务办理
3.岗位涉及金融领域、支付行业方向
4.享有招聘及招商拓展权限
企业管理部经理1人
3000-5000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上
我公司因业务发展需要,现诚聘1名企业管理,2名仓库管理员
以下是企业管理内容,仓管往下拉:
您将是公司运营的重要支撑。您不仅需要处理办公室的日常行政杂事,确保后勤保障有力,还需要在车间繁忙时主动支援非技术性的辅助工作。这是一个充满挑战、能全面了解公司业务并快速成长的岗位。
一、主要职责
1.行政后勤: 负责办公室日常事务(如文件整理、接待、环境维护等)、办公用品采购与管理、后勤保障支持。
2.车间支援: 根据生产需要,能随时进入车间协助完成非技术性的辅助工作(如包装、清洁整理等),保障生产顺畅。
3.综合协调: 协助组织公司活动,做好各部门之间的沟通与协调工作。
二、任职要求
1.能吃苦耐劳,工作积极主动,有强烈的责任心和服务意识。
2.身体健康,能够适应办公室与车间两头的工作节奏。
3.有一定的企业管理或后勤相关工作经验者优先。
4.为人踏实、稳重,工作积极主动。协助组织公司活动,做好各部门之间的沟通与协调工作。
三、薪资福利
1.薪资待遇:
第一个月3000+500全勤,
第二个月3200+500全勤,
第三个月3500+500全勤,
转正4000+500全勤
2.全勤奖励:每月全勤奖500元。
3.福利佳节:享受端午节,中秋节、春节、母亲节、父亲节等传统节日福利,感受公司家庭般的温暖。
4.住宿提供:为有需要的员工提供宿舍,宿舍配备空调、洗衣机、独立洗澡间,让您生活无忧。
5.社会保障:按规定缴纳社会保险。对于表现优异的员工,可申请提前缴纳社保。为您的生活提供一份提前的保障。
入职前3天为相互感受期;第4天起正式计薪。工作表现突出者,可提前转正,享受正式员工待遇。我们愿意为优秀的人才快速提供保障。
以下是仓库管理内容
一、公司简介
我公司专业从事工业自动化仪表的研发与生产,主营产品为电磁,涡街等流量计。因业务扩展和生产需要,现诚聘一名细心、负责的仓库管理员,期待您的加入,共同成长!
二、岗位概述
您将负责公司生产物料的接收、检验、存储与发放管理,是保障生产顺畅和质量控制的第一道关键环节。我们需要您用专业的眼光和负责任的态度,守护好公司的每一件物料。
三、主要工作职责
1.物料入库检验: 负责对采购入库的原材料、零部件进行验收,仔细检查尺寸规格是否符合要求,外观是否有磕碰、破损、烂角等质量问题,严把物料入口关。
2.库存管理: 负责物料的分类、分区、上架存储,做到账、物、卡一致;定期进行库存盘点,确保数据准确性。
3.物料发放: 根据生产任务单,及时、准确地为生产车间配发物料,保障生产线不断料。
4.系统操作: 熟练使用电脑及办公软件,及时、准确地录入入库、出库数据,制作相关仓储报表。
5.沟通协调: 与采购、生产、质检等部门保持良好沟通,及时反馈物料异常情况,协调解决仓储相关问题。对生产急用的材料进行跟踪和协调,确保物料及时供应。
6.库区维护: 负责仓库区域的5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养),保持仓库环境整洁、通道畅通。
四、任职要求
有制造业(尤其仪器仪表、电子、机械行业)仓库管理经验者优先。
为人细心谨慎,有高度的责任心和原则性,对数字敏感。
具备良好的沟通协调能力,团队合作精神佳。
能熟练操作电脑及Office办公软件(如Excel,Word)。
能吃苦耐劳,服从公司安排。
四、薪资福利
我们为您提供有竞争力的薪酬和全方位的福利保障:
薪资待遇:
第一个月2500+全勤奖500
第二个月2800+全勤奖500
第三个月3000+全勤奖500
转正为3500+全勤奖500 。能力强劲者,工资可涨。
全勤奖励: 每月全勤可获得500元全勤奖。
免费食宿:
提供丰富免费的午餐。
为有需要的员工提供宿舍,宿舍配备空调、洗衣机、独立洗澡间,生活便利。
节日福利: 享受中秋节、春节、父母亲节等节日福利,感受公司家庭般的温暖。
社会保障: 按规定缴纳社会保险。对于表现优异的员工,可申请提前缴纳社保。为您的生活提供一份提前的保障。
工作时间:早上8点20至12点,中午一个小时休息时间,下午1点至晚上5点40,单休(星期天休息)。
入职前3天为相互感受期;第4天起正式计薪。工作表现突出者,可提前转正,享受正式员工待遇。我们愿意为优秀的人才快速提供保障。
行政专员
4000-7000元/月
行政经理/主管1-3年本科及以上人力经验秘书会开车大型活动组织经验
1、配合落实公司各类规章制度的实施;
2、协助处理重要公共关系的沟通与协调工作;
3、负责来访人员的接待,具备良好的礼仪素养;
4、积极维护并推广公司的良好企业形象;
5、策划并组织公司团队建设活动;
6、保持与相关职能部门的良好协作关系;
7、完成公司交办的其他相关工作任务。
厂里老板招工312一天,要几个能长期干的小工,包吃住,面试包过可日结
7000-9000元/月
包装工包住包吃20人以上月结
厂里老板招工312一天,要几个能长期干的小工,包吃住,面试包过可日结,可安排夫妻房,有意向的话可以来电咨询,目前要人不多,只要50个人,招满我们就停招了
工作岗位包括:普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多,选择性大。所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。
【1】入职要求:
1、男女不限,不限学历
2、符合年龄16-55周岁以身份证上的年龄为准,体检以厂区为准。
【2】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准1-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等)。
2、入职当天即可在我们厂里吃饭,工厂提供饭卡的,不用自己充钱吃饭,全部免费
3,厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动,工作地址在芜湖
A2货运司机趟结
招聘A2司机,工作地点嘉应观,驾驶13.75高低板车辆进行专线专货运输,工资按趟计算且从不拖欠,联系地点河南济源市。
河南济源市A2货车司机B照招募两人,学历不限年龄,职位位于,薪资待遇面议,提供白班福利。
A2货运司机B2
A2货车司机B照招募两人,学历不限年龄,职位位于河南省济源市,薪资待遇面议,提供白班福利。
新汽配厂招质检员包吃住+送被褥
8000-9000元/月
长白班汽配厂车间包吃夜班补贴餐补加班补贴五险一金包住20人以上月结
本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!!
【进厂福利】:
【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】
【可以预支工资在职满15天以上1000~2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、日结工:30元/小时,综合收入6500-8000元/月,工资离职当天结清不拖不压。
长期工:综合工资保底6000元/月
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时)
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:年龄16-55,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。
温馨提示:
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1.请主动点击在线申请职位,方便时间沟通。
2.本职位内容真实有效,希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!
3.工作地址:安徽芜湖鸠江区
采购经理
1.5-2万元/月
采购经理5-10年大专及以上
岗位职责:
1.负责商品采购工作,执行采购订单,工作内容包括:询价、比价、议价、确认下单数量及工期,跟进采购合同及付款结算事宜
2.负责采购订单ERP系统录入、确认,跟踪供应商生产进度、到货日期及数量,配合供应链同事做好验收工作
3.配合商品售后同事,跟供应商做好质量问题商品售后处理
4.配合商品质检团队对大货商品做好质检工作
5.上级主管安排的其他工作事项
职位要求:
1.大专以上学历,熟练使用office办公软件
2.3年以上相关采购工作经验
3.思路清晰、具备良好的沟通能力和协调能力
4.工作积极主动,认真仔细,责任心强
急招采购经理,待遇从优。
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专及以上
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
江阴华士招聘采购主管
1-1.5万元/月
采购经理1-3年本科及以上
1、财务、会计、经济或相关专业,有3年以上采购或财务相关经验,熟悉采购流程及财务制度,具备数据分析和沟通协调能力,有较强的责任心和抗压能力。
2、工作时间:12点-21点,单休
3、薪资待遇:6k-9k
采购主管
1-1.2万元/月
采购经理1-3年中专及以上食品饮品家居用品生鲜果蔬国内采购原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业熟悉法律法规知识
负债会所里的生活用品采购,食材采购,茶烟酒采购,需要1年以上的采购经验,有自己的采购渠道
每周休息1天,年底双薪,感兴趣的联系我
电子件采购
1.5-1.8万元/月
采购经理5-10年大专及以上
.对体系内供应商进行日常绩效管理,确保可持续交付
2.制定供应商管理办法,加强对供应商的管理、考核,确保供应商提供产品的优良性;
3.负责分供方的周期性评价,保证供应商稳定与健康;
4.支持协助质量部做好供应商的质量提升以及参与索赔工作;
团队协作
1.协助部门负责人对新员工进行工作指导,帮助新员工达到岗位要求;
2.协助部门其他同事做好日常工作,确保协助工作按要求;
3.在不影响本岗位工作任务的前提下,为其他岗位或部门提供必要的协助。
制度履行
1.执行公司各项管理制度和流程,确保相关制度、流程等有效执行;
2.提出本部门的各项制度、流程、标准建设建议,并提高建议被采纳率;
3.参加本部门的各项制度、流程、标准培训,确保考核通过达标;
4.执行和熟练运用本部门管理工具和标准,确保执行达标;
委派工作:完成公司领导委派的其他工作,确保按要求达成。
岗位要求:
全日制大学及以上学历
机械工程及自动化及相关专业,
3年以上制造业开发采购岗,熟悉电机、电机驱动器及电驱工作原理及零部件采购资源及开发经验
普通话,英语读写能力
知识技能要求:
1.熟练应用office办公软件和ERP系统(SAP、Infor、金蝶、智邦、用友等);
2.掌握采购业务流程、商务谈判技术、成本分析能力及业务管理方法;
3.熟悉IATF16949/ISO9001体系标准,可具备内审员资质;
4.熟悉新能源汽车行业流程,熟悉新能源电机、驱动器及电控、减速器相关产品知识、行业新态势;
5.熟悉国家相关法律法规、具备行业资源分析和判断能力;具有一定的财务知识和合同法务知识;
济源招聘坐岗前台工作轻松包吃住
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限
岗位薪资:
底薪3300+全勤200+5%个人充值提成(非强制)包吃住三天灵活调休
工作时间:
早班中午12:00-晚上12:00、晚班下午3:00-凌晨3:00
试岗期:三天
工作内容:接待、收银、核验美团订单
面试前提:接受工作时间、能上晚班、形象良好、身材匀称、年龄18-28须成年、具备较强沟通能力
职位描述
一、岗位职责
1、完成营业前各项准备,如收银区清洁、顾客茶歇配备等
2、按标准服务流程执行顾客接待及采耳师安排工作
3、负责店内收银结算、账务核对、营业数据统计、会员卡充值等相关事务管理
二、任职资格
1、五官端正,气质良好,年龄18至30岁
2、学历要求初中及以上
3、积极进取,责任心强,具备良好的学习态度与沟通接待技巧
4、可接受晚班排班
三、岗位吸引力
1、企业搭建成长平台,持续提供管理类培训支持,晋升路径为店助—店长—区域经理—大区总监;
2、支持连续休假或灵活调休
3、门店统一提供食宿福利,定期组织员工聚餐、下午茶活动
采购计划/需求计划(双休,五险一金)
6000-10000元/月
采购经理/主管3-5年大专及以上国内采购食品饮品生鲜果蔬成品/样品
岗位职责:
一、采购计划制定
1.需求分析:深入掌握销售端需求,明确所需商品及服务的品类、数量、品质标准与交付周期等具体要求。
2.预采购管理:结合销售节奏,在销售高峰期前完成提前备货,确保供应不断档且避免库存积压。
3.预算管理:依据公司预算框架,科学规划采购方案,有效控制采购成本,保障资金使用效率。
二、库存管理
1.库存监控:定期核查库存状态,及时补充短缺物资,在维持安全库存水平的同时清理冗余库存,防止压货。
2.库存优化:运用合理的管控策略,降低库存持有成本,提升库存周转效率。
3.库存报告:编制库存分析报告,为管理层提供数据支持和优化建议,助力经营决策。
三、内外部协调
1.内部协同:积极对接销售团队,准确获取业务需求,确保采购安排与公司整体运营目标一致。
2.外部沟通:与供应商保持密切联系,掌握供货动态及供应链变化,及时解决合作中的问题与争议。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上销售型或商贸企业采购计划、需求计划相关实操经验,有食品类采购背景者优先,具备良好应变能力的PMC人员亦可考虑;
2、工作态度严谨、责任心强,细致耐心,具备优秀的沟通协调能力、抗压能力和团队协作意识;
3、熟悉采购计划编制与需求预测流程,能够有效进行库存数据分析与监控;
4、熟练操作常用办公软件,尤其精通EXCEL各类函数与公式应用。
福利待遇:
1、健全的福利体系:周末双休、五险一金、年终奖金、带薪年假、年度员工体检、每人每年1200元福利额度、子女生日关怀、不定期组织团队建设活动;
2、工作时间:上午8:30—12:00,下午13:30—18:00,实行八小时工作制,周末双休,法定节假日正常休假。
采购专员
3000-5000元/月
采购专员/助理1-3年大专及以上国内采购零配件包装成品/样品原材料熟悉法律法规知识
采购外协跟单员工作内容:
1、跟进盒抽、软抽、手提袋、纸杯、茶叶杯等产品的印前与印后生产进度,包括补足短缺数量、确保按时送厂、处理漏水异常、及时安排送货及售后问题的解决。
2、督促白卡纸按时送达工厂,对异常纸张及时沟通处理,确保印刷厂按计划印刷,排查漏印订单原因并快速解决,全程跟踪盒体生产节奏,保障其准时、保质、保量入厂,避免影响产线使用,并及时协调处理各类异常单据。
3、负责汇总并登记印刷厂、纸厂、后加工厂、刀版厂等相关单位的事故记录,推动售后问题高效闭环。
4、协调包装设计稿印前拍照确认,现场监督印刷过程,并与业务端保持实时对接。
5、确保盒抽打样所用白卡纸及样纸储备充足,不影响业务部门正常使用。
6、严格遵守公司各项管理规定,主动高效完成上级交办的其他工作任务。
7、跟进软抽卷材的印刷进度及送厂时效,卷材到达物流点后及时提货,发现异常卷材立即与供应商沟通处理。
8、跟踪纸杯、茶叶杯的生产进展及送厂情况,及时响应并处理相关售后反馈。
9、确保新制刀版按时送达工厂,保障后道工序顺利使用,发现问题刀版迅速沟通解决。
10、负责参样印刷的盒型样品查找并及时送达印刷厂,软抽类参样需及时寄出。
11、每周定期核对库存纸张数量,确保数据准确。
12、完整记录各类事故单信息,做到可追溯、可查证。
任职要求:
1、了解采购作业流程,具备良好的商务沟通与谈判能力。
2、具备出色的沟通协调能力,能有效促进内外部协作关系。
3、具有团队协作意识,能够与团队成员协同推进各项工作任务。
电商采购主管
4000-5000元/月
采购经理/主管1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责电商平台整体采购工作,涵盖选品、议价及供应商对接与维护。
2.编制并执行采购方案,保障库存合理匹配销售节奏。
3.管控采购相关支出,包括商品成本、物流费用及仓储开支。
4.协同团队协作,持续提升采购效率与供应链运作水平。
5.分析市场动态,制定采购策略并提出可行性优化建议。
任职要求:
1.拥有优秀的沟通协调能力及商务谈判经验。
2.具备较强的统筹规划能力,能高效处理采购任务。
3.熟悉电商运营模式,具备敏锐的市场应变能力。
4.具备良好团队意识,能在协作中主动贡献价值。
5.数据洞察力强,善于利用数据分析支持采购决策。
医药采购专员助理
4000-5000元/月
采购专员/助理经验不限大专及以上国内采购往来账大中型企业采购经验采购后勤会记成品/样品医药采购
1.负责与供应商之间往来账款的付款处理及对账工作,具备一定会计基础者优先
2.负责采购发票的核销、对账,以及返利信息登记与返利核销操作
3.需掌握基本的药品相关知识及采购业务流程
4.年龄建议在22岁左右,做事细心,态度认真,责任心强
5.按要求完成上级交办的其他相关工作事项
行政主管/经理
4000-6000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化大中型企业从业行政费用预算/控制
1.全面负责企业行政事务管理,配合总经理推进各部门间的统筹协调工作。强化对各项任务的跟踪与督办,畅通内外沟通渠道,确保信息及时上传下达。落实会议决议及文件要求的执行跟进、督查与反馈。
2.承担公司各类文书材料的撰写工作,包括文件起草、会议纪要整理、PPT编制等日常文职事务。
3.统筹公司固定资产及低值易耗品(不含办公用品和生活用品)的采购与日常管理工作。
4.负责公司对外联络事务及公共关系维护,统筹安排各类会议组织与接待事宜。
5.组织开展公司资质申报与规划工作,负责证照年检、变更等相关手续的办理。
6.主导公司组织架构设计、岗位职责制定、人力资源规划、考勤制度管理;推进制度流程建设,组织会议及活动实施,管理办公环境,统筹行政采购,负责车辆与仓储管理,以及礼品库的日常运营。
7.组织并推动人员招聘、培训计划实施及绩效考核工作的开展。
8.落实员工关系的日常管理与维护。
9.搭建行政管理体系,负责办公场地租赁与装修协调,建立并维护行政采购体系,策划组织大型年会及其他重要活动。
10.审核固定资产台账,牵头开展固定资产盘点工作。
11.完成公司管理层交办的其他临时性或专项工作任务。
采购工程师(MJ000170)
6000-10000元/月
采购专员/助理经验不限本科及以上机械制造品国外采购零配件英语可作为工作语言成品/样品计算机硬件原材料
岗位职责:
1、制定并实施高效的品类管理方案,确保采购策略落地执行;
2、主导供应商物料价格磋商及合同签订工作,达成年度绩效考核目标;
3、持续跟踪物料市场价格动态,定期更新关键物料及大宗采购合同的价格与条款;
4、对供应商开展全面的绩效评估、辅导与优化,推动供应商体系优胜劣汰;
5、洞察市场趋势与供应商战略动向,识别潜在风险物料并采取预防措施;协助处理重大交付异常情况;
6、维护供应商合作关系,组织技术沟通与交流活动;
7、跟进研发试产物料的供应进度,确保及时到位;
8、协同各产品线明确BOM成本降低目标,联合采购与研发团队制定降本计划,并按月反馈执行进展;
9、管理停产元器件,追踪替代方案推进情况;
10、及时下达采购合同,并督促供应商完成回传确认;
11、负责供应商交付全过程管理,包括交期确认、欠料追踪与协调,保障物料准时到货;
12、处理来料质量问题、数量短缺及退换货相关事宜。
任职要求:
1、本科及以上学历,经济管理、经济贸易、财务、跨境电商等相关专业优先;
2、熟练使用Word、Excel等办公软件,具备基础财务知识,有实习经验者优先考虑;
3、英语书面及口语表达流畅,无需证书但需具备实际沟通能力;
4、工作认真踏实,积极进取,具有良好职业道德、团队合作意识和个人综合素质,能配合部门人才梯队建设与岗位轮换安排。
采购主管|无责4K|绿地地铁口
4000-8000元/月
采购经理/主管经验不限大专及以上
1.协同集团采购业务负责人,与各校区保持密切协作,高效规范处理各类采购问题(如物料短缺、质量问题、交付延迟、紧急项目等)。
2.主导郑州校区重点采购项目的商务谈判,争取有利商业条件,审核并下达采购订单,跟进相关商务流程执行;
3.承担郑州校区日常采购事务,同时配合集团采购部开展大宗招投标项目,深入对接需求,推动招投标全流程落地;
4.落实上级交办的其他工作任务。
采购工程师(供应商开发)
6000-11000元/月
采购专员/助理经验不限大专及以上
一、主要职责
1.供应商全生命周期管理:
负责现有供应商的评估审核及系统录入工作,同时根据业务发展需要积极拓展新供应商资源,持续完善供应体系结构,提升供应安全性与稳定性。
2.采购成本优化:
运用成本拆解、商务谈判等手段,完成年度SKU降本任务及降本金额目标,并对最终降本成效承担直接责任。
3.竞品供应链深度分析:
定期形成竞品供应链分析报告,输出关于成本构成、供应资源布局、工艺技术革新等方面的可落地建议,支持产品定价决策与采购战略制定。
4.跨部门协同与数据化运营:
协同相关部门推进替代方案实施,持续完善成本分析模型与供应商考核机制,推动采购管理工作向精细化、数据化方向发展。
任职要求:
1、大专及以上学历。
2、熟练掌握Word、Excel等常用办公软件操作。
3、品行端正,具备良好的职业操守。
4、具备较强的责任心和抗压能力,认同团队协作价值。
福利
1.缴纳社保
2.休假制度:上班时间8:30-18:30,午休2小时;单休,每月安排一周双休,法定节假日正常
3.丰厚福利:享受全勤奖励,生日关怀等员工福利
4.完善的晋升机制:发展空间广阔,晋升通道透明
5.岗位奖金制度完善
工作地址:洛阳市洛龙区开元大道世贸中心B座401
采购部门负责人
8000-12000元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上国内采购自带供应商资源零配件大中型企业采购经验建筑材料成品/样品原材料熟悉法律法规知识
1、负责对报名单位进行资质审核,核查投标单位是否拥有相应的施工资质,确认资质的有效期限及相关证明材料的完整性。
2、组织开展投标单位实地考察,依据项目实际情况,结合公司工程建设特点与管理现状,对报名单位开展综合评估,重点了解企业经营状况,核验资质原件,审查过往工程业绩及售后服务能力。
3、开展市场调研工作,收集并对比分析市场价格信息,做好详实的考察记录。
4、承担合同的起草、协商与签署任务,依照《合同法》及相关规定规范拟定合同文本,围绕维护公司利益最大化原则推进合同谈判,经公司管理层审批后组织实施签约流程。
5、监督中标单位生产进度执行情况,确定合作单位后,持续跟进项目实施进展,及时掌握合同履约动态。
6、落实合同归档管理工作,确保合同签署完成后实现系统化、有序化存档管理。
7、负责采购价格审查,针对材料采购事项,提前开展市场调研与比价分析,审核各供应商报价,在保证同等质量的前提下,优先选择价格合理、服务优质的供应单位。
8、定期向主管领导汇报本部门工作推进情况,根据各项任务执行进度进行及时反馈;对于未能按期完成生产或服务质量不达标的单位,提出后续合作建议。
9、配合其他相关部门开展协同工作。
任职要求:
1、品行端正,诚实守信,工作认真负责,具有高度的职业操守。
2、工商管理、建筑、土木工程、工民建、市政等相关专业,大专及以上学历。
3、具备3年以上在建筑施工单位或总承包单位担任采购经理及以上岗位工作经验,累计5年以上采购相关领域工作经历。
4、具备较强的组织管理能力和跨部门协调能力,拥有良好的沟通表达与人际交往技巧。
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