
电力销售经理-济源
1-1.5万元/月
销售经理/主管社保经验不限大专及以上
一、岗位职责
1.负责济源区域范围内客户管理,拓展大工业用户、产业园区及用电量较大的工商业客户,独立完成客户拜访、需求挖掘、合同签署等全流程工作;
2.深入分析客户用电特点,设计定制化电力交易方案,并推进签约落地及后续服务衔接;
3.搭建并维护与地方政府部门、电网企业等相关单位的稳定合作关系;
4.实时跟踪行业政策变化及市场动态,确保业务开展符合规范且高效推进。
二、任职要求
1.大专及以上学历,年龄在25至38周岁之间;
2.了解本地工商业用电市场格局,拥有企业客户或政府渠道资源者优先考虑;
3.具备良好的市场开拓能力与商务沟通谈判技巧;
4.工作积极主动,责任心强,能适应短期出差,具有团队合作精神;
5.自有车辆者优先(公司提供油费补贴及相关差旅费用)。
新零售高级销售主管
4000-7000元/月
销售经理/主管五险一金餐补经验不限大专及以上个人(To C)快消品销售经验
1、负责门店日常销售及运营相关事务;
2、统筹管理店内人员、财务与物资,确保门店高效运转;
3、落实品牌宣传与推广工作,增强公司在区域内的品牌认知度;
4、执行并达成公司布置的各项经营目标与考核任务。
任职资格
1、年龄30岁以下,具备大专或以上学历;
2、熟悉小米企业背景,认可小米企业文化理念;
3、能熟练使用办公软件,具备良好的职业操守,责任心强、积极进取,拥有较强的沟通协调能力。
底薪3000+餐补690+绩效1000+,入职即交五险一金,试用期6个月全额发薪。
区域主管
5000-10000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售面销/陌拜互联网金融对企业/机构(To B)销售经验网络销售企业(To B)面销/陌拜经验金融产品互联网/科技
收徒弟•[庆祝]兼职全职均可[庆祝][庆祝][庆祝]
客户公司提供
日赚300元-1000元月入过万
欢迎有梦想有野心、从事过直销、保险、微商,带过团队、时间灵活、边玩边干的伙伴加入[鼓掌][鼓掌]
岗位职责:
法务团队主管
4000-8000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上
具备电销团队、电话客服或邀约团队管理经历,同行业管理背景者优先考虑,年龄******
销售主管/经理
5000-10000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售门店/柜台销售面销/陌拜房地产销售经验网络销售面销/陌拜经验金融产品销售经验无经验要求电话销售经验会展销售
岗位职责:
1.策划并落实销售方案与业绩目标,助力业务持续拓展;
2.开拓并维系客户资源,保障客户合作体验与满意度;
3.跟踪行业趋势,开展市场研判与前瞻性分析;
4.整合内部协作资源,优化销售团队运作效能;
5.参与组织销售推广活动,增强品牌影响力与市场认知度。
任职要求:
1.拥有良好的沟通表达能力及谈判协调能力;
2.能够自主规划并推动销售计划落地执行;
3.具备扎实的市场洞察力与商业判断力;
4.认同团队协作价值,积极配合团队完成共同目标;
5.工作积极主动,具备较强的责任心和抗压能力。
销售经理/主管
5000-6000元/月
销售经理/主管1-3年中专及以上面销/陌拜快消品企业服务企业(To B)快消品销售经验
岗位职责:
1.负责销售团队的日常管理及业绩目标的推进与落实
2.策划并实施销售方案,推动市场开发与业务增长
3.维系客户关系,提升客户体验与服务满意度
任职要求:
1.具备优秀的团队领导力和团队建设经验
2.具有较强的商务沟通能力与客户服务思维
3.能够科学规划销售方案并高效执行落地
新能源重卡销售主管
1.2-2.2万元/月
销售经理/主管3-5年学历不限
岗位职责:
1.专注于市场拓展工作,依据公司整体销售规划及部门KPI指标,推进新能源业务发展,重点开发B端/G端潜在重卡客户资源;
2.负责客户关系维护,落实大客户满意度管理,通过日常运营保持与客户的高效沟通,及时识别并闭环解决客户在产品、服务、配件等方面的需求与问题;
3.开展市场走访调研,涵盖基础充换电设施、政策动向、销量趋势及商用车市场动态等内容,收集潜在市场需求、目标客户信息及竞品价格等数据并进行分析;
4.协同相关部门优化大客户业务相关制度与流程,完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1.具备3年以上汽车行业相关工作经验,有重卡销售背景优先,熟悉纯电动或燃油车型方向;
2.汽车类、管理类、公共关系、市场营销或相关专业毕业;
3.掌握扎实的销售技巧,具备出色的沟通协调能力、应变能力及谈判能力;
4.对商用车市场具有敏锐洞察力,了解公务采购政策及业务开拓流程,具备一定市场开拓经验;
5.具备良好的沟通协作能力、判断评估能力、抗压能力、学习能力及团队合作意识;
6.学习能力强,抗压性高,责任心强。
光伏销售主管
5000-50000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-31
岗位职责:
1.策划并落实销售方案,确保年度销售任务顺利完成;
2.组织并带动团队实现既定销售指标;
3.加强与客户之间的互动联系,提升客户体验与满意度;
4.整理市场相关资讯,为产品改进及推广策略提供有效依据。
任职要求:
1.具备出色的团队管理能力及市场研判能力;
2.具有较强的表达能力和商务沟通技巧;
3.能够妥善维护客户关系,保障客户需求及时响应;
4.对行业趋势具有较强感知力,能灵活应对市场变动。
储能项目开发代理人
1000-2000元/月
销售经理1-2人1-3年学历不限代理商销售招商加盟区域销售较多外勤回款提成销售额提成
全国储能品牌地区负责人,公司负责提供产品,解决方案,金融配套等支持。欢迎有资源的朋友来电咨询!
河南济源市公司职工餐厅招聘厨师2名,年龄45以下,4000-6000元/月,包吃包住+五险
4000-6000元/月
厨师包住包吃1-2人月结
公司职工餐厅招聘厨师2名,年龄45以下,4000-6000元/月,包吃包住+五险双休+话补+年终奖+福利,地址:磨头镇,电话:
销售经理
招聘销售经理主要小程序推广:前期的推广工作是主要中餐餐饮店为主,推广来单配料,前期主推兰州牛肉面的专用调味料,零底薪:每成交一单有100元奖金,前面的做100个店底薪5000元加提成,做到200家店底薪8000元突破300家店底薪10000元。
销售主管
6000-7000元/月
销售经理交通补助餐补1-2人1-3年本科及以上区域销售较多外勤按单提成弹性工作制国内院校优先其他行业其他产品/服务面销/陌拜经验
能独立完成工作任务形象气质好沟通能力强要求有C1驾照能适应出差
销售经理
3000-8000元/月
销售经理3-5人经验不限高中及以上电话销售网络销售团购销售基本坐班阶梯式提成弹性工作制国内院校优先互联网/科技其他产品/服务
岗位职责:
1.负责公司产品的市场推广与销售工作,完成月度、季度销售目标
2.开拓新客户资源,维护老客户关系,提升客户满意度和复购率
3.收集市场反馈信息,了解客户需求,协助优化产品和服务方案
4.参与销售活动策划与执行,配合团队完成整体营销任务
任职要求:
1.对销售工作有热情,具备良好的沟通能力和客户服务意识
2.具备较强的学习能力与抗压能力,能适应快节奏的工作环境
3.有销售经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑
4.能熟练使用办公软件,具备基本的电脑操作能力
销售经理
4000-5000元/月
销售经理社保交通补助包吃保险生日福利年终奖高温补贴五险餐补3-5人3-5年大专及以上面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤按单提成TOB弹性工作制国内院校优先先进制造对企业/机构(To B)销售经验
1.负责工业客户节能系统的推广
2.负责公司节能空压机产品的市场推广
3.工业客户气动设备节能改造技术的推广。
4.需有驾照,会开车,00后优先,
5.有工业产品市场销售经验优先。
业务经理1名,业务员多名
8000-16000元/月
业务经理社保交通补助生日福利年终奖高温补贴6-10人1-3年高中及以上业务提成高,时间自由!面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成TOB居家办公国内院校优先批发/零售其他行业快消品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验
公司业务拓展
区域负责人
5000-10000元/月
区域总监3-5年本科及以上业务推动管理经验运营管理省级中大型企业工作经验客户合作有管辖多个分公司的经验31-50人
此岗位为全职管理类职位
主要职责为统筹管理事务
我司属光伏新能源领域,现招聘管理方向经理人才
主要工作内容包括:
1.制定销售方案与业绩目标
2.负责市场拓展及客户关系的维护与管理
3.团队人员管理与业务培训
4.渠道运营、信息及财务相关管理工作
5.其他与管理相关的事务
备注:本岗位属管理序列,需具备中大型企业相关管理经验
薪酬待遇面议
猪场负责人
1.5-2万元/月
厂长/主管1-3年大专及以上养猪畜牧兽医
1、大专及以上学历,畜牧兽医类专业优先考虑;
2、具备1年以上场长同岗工作经验,绩效排名位于前50%;
3、具有基层岗位成长经历,熟悉一线生产流程;
4、具备较强的抗压能力,专业基础扎实,业务水平较高,重视生物安全防控;
5、具备良好的经营管理思维及团队组织协调能力;
生产厂长(保健品)
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上医疗器械/设备生物制药生产计划与物流控制生产设备管理生产成本管理
生产厂长(保健品)岗位职责:
1、全面负责保健品车间(涵盖片剂、粉剂、颗粒剂、口服液、软胶囊、硬胶囊等产品)的行政事务、生产运作、安全管理及质量控制工作。
2、确保高效达成公司下达的各类生产指标,保障产品质量与产量,完成既定的技术、质量与安全目标。
3、依据GMP规范科学规划和组织车间生产活动。
4、组织落实工艺规程中的生产与储存环节,确保原料药品质符合标准要求。
5、制定本部门年度培训方案,并推动实施落地。
6、监督并落实各项与生产操作相关的标准作业程序(SOP)执行到位。
7、统筹开展必要的验证任务,包括生产工艺的系统性验证工作。
8、定期组织召开质量、安全与技术分析会议,及时排查并解决生产过程中存在的各类问题,制定改进措施以提升整体生产技术水平。
9、牵头组织车间员工开展岗前培训与持续性培训,并根据实际需求动态优化培训内容。
任职资格:
1、具备大专及以上学历,专业为食品或药品相关方向。
2、拥有3年以上在药品或保健品行业从事车间管理工作的实践经验。
3、精通提取车间、固体制剂车间、液体制剂车间的全流程操作与生产管理知识。
4、责任心强,工作积极主动,具备良好的沟通协调能力及团队领导力。
信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师(可兼职
1.3-2.6万元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验资产配置及管理医疗/大健康开城经验软件推广经验制定区域营销计划房地产客户/渠道开发及运营企业证券/互联网金融基于客户反馈的产品优化建议金融产品推广经验个人独立开拓市场
行业概况:
个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国
主营业务:
1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期
2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息
3、房地产一站式解债综合服务:断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济
帮扶制度:
1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行
2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持
3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持
4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问
5、律所法务支持:中国十大律所为强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题
6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性
岗位要求:
1、性别年龄不限,心态年轻积极健康
2、可接受无经验(前期有老员工带)
3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考
4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络
5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中
6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望
7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易
工作内容:
1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交
2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交
3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系
工作时间:可以根据个人情况选择时间段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,工作氛围轻松无压力
福利制度:
国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期团建活动
月度季度年度奖状奖杯奖金奖品
定期进行活动及专业知识培训等
公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。
城市合伙人
2-4万元/月
城市经理1-3年学历不限销售经验开城经验团队建设及管理能力工程施工较少出差和
你带着团队和资源,我公司带着资金和诚意,携手共创属于我们自己的广阔天地。公司提供开放的工作平台,只要你能带来订单,未来发展将无比光明。
光伏销售经理
5000-50000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-31
岗位职责:
1.策划并落实销售方案,确保年度销售任务顺利完成;
2.组织并带动团队实现既定销售指标;
3.加强与客户之间的互动协作,提升客户满意程度;
4.汇总市场相关资讯,为产品改进及推广策略提供数据依据。
任职要求:
1.具备出色的团队管理能力与市场研判能力;
2.具有较强的表达能力和商务洽谈技巧;
3.能够高效维护客户关系,保障客户需求及时响应;
4.对行业趋势具备敏锐感知力,能迅速应对市场变动。
城市合伙人
2-4万元/月
城市经理1-3年学历不限销售经验开城经验团队建设及管理能力工程施工较少出差和外勤制定区域营销计划客户/渠道开发及运营企业团队招募及培养市场营销相关学历品牌招商企业服务个人独立开拓市场能力对机构(T
你带上团队与资源,我公司带上资金与诚意,携手共创属于我们自己的广阔天地。公司提供灵活的事业平台,只要你能带来订单,未来前景无限光明。
区域主管
3000-6000元/月
区域总监1年以下学历不限
岗位职责:
1.负责辖区内的业务运营统筹,保障服务品质与客户满意水平
2.策划并执行区域市场推广方案,增强品牌影响力与认知度
3.推进区域内运营流程的管理与优化,提升整体运作效率
任职要求:
1.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识,能与团队成员高效协同
2.适应能力强,具备持续学习能力,及时掌握新方法与新技能
3.工作积极主动,富有责任心,能在压力下保持高效与质量
栏目概述
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