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外贸经理
5000-8000元/月
销售经理社保包吃年终奖1-2人3-5年学历不限按单提成进出口贸易对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责: 1.制定并执行销售策略与年度销售计划,达成团队业绩目标 2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理,提升团队专业能力与凝聚力 3.开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期战略合作 4. 分析市场动态与竞品信息,及时调整销售方案以提升市场占有率 5.协同产品、运营等部门,推进项目落地与客户满意度提升 任职要求: 1. 具备外贸销售管理相关工作经验,熟悉行业市场与业务流程 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强,具备出色的谈判技巧与客户洞察力 4.具备数据分析能力,能熟练使用办公软件及CRM系统 5. 有责任心、诚信务实,认同企业价值观
销售经理1-2人经验不限本科
本岗位为团队管理岗,仅招2名!!! 优质数据,优质数据,优质数据,重要的事说三遍,欢迎试验; 公司规模1500人+团队,新人入职15天内必开单,数据来源精准,不做转介绍,不做转介绍,不做转介绍!!! 招团队主管,需要有半年以上带团队经验!!! 【薪资待遇】高无责底薪加团队业绩总提成(业务负责人面谈) 【工作时间】周一到周四早9晚7,周五9-5:30,周日10-5:30,周六公休 【团队编制】1+5+3优秀主管者可放宽到1+12 【主营业务】直接对接银行,主要有信用贷款/房产抵押/企业贷款,目前公司在职人员销冠最高单月60万业绩,主管团队最高90万业绩,平均人效出5万 【岗位要求】 1;有金融贷款经验者优先录用; 2;能跟公司长期发展的优先录用; 3;有报复有梦想的且能愿意付出的优先利用; 4;渴望被尊重/荣誉感极强的优先录用; 【晋升规划】团队主管-区域总监-分公司合伙人 【岗位职责】 1;根据公司下发的的任务,完成业绩指标; 2;团队日常管理复盘团队各个维度的数据,及时汇报; 3;根据团队人员情况,定制培训方案,给予业务层面的赋能; 4;通过数据表格,统计团队日常工作汇报; 5;负责团队组员上门客户谈判,配方案助力成交; 我们是一家有活力,有激情,有温度的公司,位置在杭州东站附近,占地广,办公环境优雅,团队氛围极好,欢迎有志之士加入我们,共创辉煌!
销售主管
6000-12000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限企业客户
本公司为财务公司,专注于为客户提供涵盖工商注册、银行对接及税务办理的全流程服务,助力中小微企业成长。服务内容包括营业执照申办、印章刻制、对公账户开设、税务登记、发票申领、账务处理与纳税申报、税务规划、商标注册、社保账户开通以及公司变更与注销等。 岗位职责: 1. 通过电话方式与客户交流,讲解公司服务内容并促进合作达成。 2. 制定并落实每日销售任务,确保完成既定业绩指标。 3. 登记客户资料并持续跟进销售进度,保持良好的客户联系。 4. 配合解决客户的疑问及反馈事项。 5. 参加团队例会和业务培训,提升专业水平。 任职要求: 1. 具备较强的沟通能力和服务意识。 2. 学习能力强,能够迅速熟悉业务知识。 3. 有电销工作经验者优先考虑,能适应高效工作节奏。 4. 抗压能力强,工作积极主动。 工作时间 早9:00—晚18:00,每周双休,法定节假日正常休假。 薪资待遇 底薪5000元 + 高比例提成 + 绩效奖金,总收入无上限。
业务经理
6000-10000元/月
销售经理/主管5-10年本科
岗位职责: 1、在总经理指导下开展业务拓展、客户挖掘及后续客户关系的维护工作。 2、按时完成所在片区及城市负责人安排的其他工作任务。 岗位要求: 1、年龄30周岁以上,学历需为一本及以上,条件优异者可适度放宽,土木工程、建筑工程等相关专业优先考虑。 2、了解当地房地产/建筑行业相关政策法规,掌握行业客户需求,熟悉属地税务政策及相关法律规定。 3、具备工程业务对接、房地产开发、建筑施工管理或财税领域相关工作经验,拥有本地施工项目资源及行业人脉者优先。 4、具备较强的市场敏锐度,沟通表达能力突出,熟练运用商务礼仪与谈判技巧;善于整合资源,能主动推进市场开拓;执行力强,抗压能力佳。 其它: 1、目标客户群体包括:房地产开发商、建筑企业、施工分包单位、承建商、包工头、税务师事务所、律师事务所等。 2、通过已有资源与人脉发展客户,为客户工程项目提供数字化证据链支持的财税合规解决方案,实现双方协同发展。
区域销售主管
8000-15000元/月
销售经理/主管经验不限大专面销/陌拜渠道销售代理商销售
岗位职责: 1:维护客户关系,具备独立开拓新客户的能力。 2:按时完成上级安排的各项工作任务。 3:工作认真负责,有调味品或餐饮渠道相关从业经验者优先。 岗位要求: 1:熟悉流通渠道及餐饮渠道,拥有一定客户资源者更佳。 2:能适应一线工作环境,吃苦耐劳,积极开发终端客户。 3:对能力突出者,年龄条件可适当放宽。 4:有家乐、李锦记等调味品品牌或食材、餐饮渠道销售经验者优先录用
政企客户销售经理
8000-16000元/月
销售经理/主管3-5年大专KA大客户企业客户院校客户渠道销售面销/陌拜区域销售
1、熟悉国家、地方及集团关于按比例安置就业的相关政策、规定及项目内容 2、负责TOB类项目前期接洽,独立完成合作方案的策划与文案撰写 3、深入挖掘企业实际需求,制定具备针对性的合作建议及费用预算方案 4、持续跟进合作岗位动态,配合人才管理团队做好企业端沟通及应急事务处理 5、跟踪项目回款进度,并开展成本与支出的分析评估工作 岗位要求: 1、具备2年以上TOB销售工作经验,有对接本地大型企业的实际经历 2、工作主动性强,具备开拓精神,能独立推进业务落地 3、学习能力强,可快速掌握与公司业务相关的各类专业知识 4、拥有对外商务经验,擅长人际交往,具备较高的情商与沟通能力 5、能够接受出差安排
销售经理/主管1-3年大专公立医院康复设备全院临床康复一体化渠道销售
岗位职责: 1. 开展康复医疗设备的市场推广与销售工作。 2. 定期走访医院及经销商、代理商,实施面对面销售对接。 3. 结合市场变化与客户实际需求,制定并执行切实可行的销售方案。 4. 持续维护客户关系,快速响应并处理客户在采购及使用环节中的各类问题。 任职要求: 1. 大专及以上学历,专业不限,康复治疗学、医学、市场营销、机械等相关专业优先考虑。 2. 具备优秀的沟通表达与谈判能力,拥有较强的市场洞察力和客户管理经验。 3. 既能独立开展工作,也具备良好的团队协作意识。 4. 对医疗设备领域的销售工作有基本认知且充满热情。
销售经理
1.6-2.5万元/月
销售经理社保年终奖20人以上经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成销售额提成TOCTOB医疗/大健康招商/商户拓展类服务对企业/机构(To B)销售经验无经验要求电话销售经验
岗位职责: 1.主要是商务对接,对接好了以后有专门的销售老师去做业绩做出来你拿40%的提成 2公司发展前景非常的大,10月份公司即将上市公司不会辜负有付出有结果跟随久的人,只要你一直跟着我们公司走,你也有机会成为公司的股东
团队主管
2-3万元/月
销售经理年终奖1-2人1-3年学历不限
岗位职责 1. 全面负责公司团队搭建工作,制定招聘计划,独立完成全流程招聘、面试、录用与人员落地,快速补齐团队缺口; 2. 负责新员工入职带教、日常管理、团队氛围搭建,制定基础工作规范,保障团队稳定高效运转; 3. 同步公司发展目标,落地执行日常工作安排,及时向创始人汇报团队进度、人员情况与问题优化; 4. 完成公司交办的其他团队管理、人员统筹相关工作。 任职要求 1. 有1年以上团队管理、人员招聘实操经验,熟悉主流招聘平台玩法,能独立快速完成招人任务; 2. 执行力强、责任心重,做事干脆利落,不拖延、不推诿,适配初创公司高效节奏; 3. 沟通能力强,有团队凝聚力,能快速稳定人心、带好队伍; 4. 年龄22-35岁,学历不限,经验优先,有创业公司带队经验者优先。 薪资福利 1. 薪资结构:底薪+绩效+团队提成+招聘奖金,上不封顶,薪资面议,能力强者可谈股权/分红;
安徽合肥京商商贸城要夜班炉台一名,5点到四点详情电话没人接就
上什1-2人
京商商贸城要夜班炉台一名,5点到四点详情电话没人接就
合肥
7月7日 21:39拨打电话
小工
200-260元/天
小工1-2人日结
要干活的,打酱油的绕行,现在就来
合肥 庐阳区
7月7日 21:38拨打电话
合肥蜀山区招水电
300-400元/天
水电工1-2人
合肥市蜀山区招水电
合肥 蜀山区
7月7日 21:38拨打电话
安徽合肥黄,需要两个小工上木工材料,上完清账,具体自己谈,就说雷总介绍滴啊,非诚勿扰,谢谢
小工
黄,需要两个小工上木工材料,上完清账,具体自己谈,就说雷总介绍滴啊,非诚勿扰,谢谢[咖啡]
合肥
7月7日 21:37拨打电话
销售经理
5000-10000元/月
销售经理11-20人经验不限大专代理商销售招商加盟
岗位职责: 1.协助制定并执行日常运营计划,跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标,及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力,责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件,具备基础数据分析意识 3.学习能力强,对互联网运营逻辑有基本理解 4. 有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限,欢迎应届毕业生投递
销售经理社保1-3年大专
【岗位职责】 1、协助销售经理维护老客户,保持长期合作; 2、开发企业客户,推销物流运输服务,建立和维护客户档案; 3、及时关注货物信息,处理货物异常; 4、处理系统、经营分析等工作,月底客户款项跟进, 5、通过与客户沟通了解需求,挖掘客户潜力 6、积极配合和执行公司下达的章程。 【职位要求】 1、年龄24~34岁,五官端正,口齿清晰、活泼开朗、会办公软件; 2、热爱销售,中专及以上学历。 【薪酬福利】 1、入职前6个月:保底7000; 2、入职半年到一年:保底7000,综合薪资7000-12000; 3、个人福利:社保、带薪年假、内外部培训、生日假; 4、因公外出:平时外出有行政车接送,; 5、团队活动:生日聚会、单身联谊活动、文体活动、户外拓展; 6、培训晋升:提供入职岗位技能培训,每年会提供晋升岗位培训(面向全集团)。
销售经理生日福利五险一金11-20人经验不限学历不限面销/陌拜按单提成TOC
岗位职责: 1. 制定并执行销售计划,完成团队月度、季度及年度销售目标 2. 负责客户开发与维护,拓展新渠道,提升市场覆盖率 3. 带领销售团队开展日常业务,进行过程管理、业绩辅导与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术体系 5. 协同市场、运营等部门推进获客活动落地,确保线索转化效率 任职要求: 1. 具备销售团队管理经验,有从0到1搭建或带教经验者优先 2. 目标感强,具备优秀的沟通协调能力与抗压能力 3. 熟悉销售全流程,能独立策划并推动销售项目落地 4. 具备基础数据分析能力,能通过数据驱动业务改进 5. 学历不限,有相关行业销售经验者优先
业务经理
4000-7000元/月
业务经理1-2人3-5年本科
招聘熟悉海南职业或成人教育业务五年以上从业经验本科以上文凭待遇优厚,详情面议面试地点:龙华区金濂路绿地领海广场6栋607联系电话
销售经理社保生日福利五险一金1-2人3-5年大专Tms渠道销售销售额提成TOB混合办公
岗位名称:TMS运输管理系统销售经理 岗位职责: 1、负责公司TMS运输管理系统、车队管理SaaS系列产品的市场推广、客户开发与销售工作,完成公司下达的销售业绩指标; 2、精准挖掘运输公司、三方物流、车队、供应链企业等目标客户需求,为客户提供专业的TMS系统解决方案、产品演示、方案报价及商务谈判工作; 3、深耕物流运输行业,收集行业市场动态、竞品信息、客户需求变化,反馈给公司产品及运营团队,助力产品迭代与市场策略优化; 4、维护新老客户关系,跟进客户使用反馈,挖掘客户二次开发、升级、增购等增值业务,提升客户复购率与合作粘性; 5、开拓并整合物流行业资源,搭建个人及公司行业客户渠道,持续拓展政企、物流企业客户资源池。 任职要求: 1、学历经验:大专及以上学历,2年及以上TMS/WMS物流软件、SaaS企业服务、物流信息化产品销售经验,有物流行业销售经理从业经验者优先。 2、专业能力:精通TMS运输管理系统功能模块、运输行业业务流程,熟悉SaaS产品销售模式、付费逻辑及项目落地流程,可独立完成从客户开发、需求对接、方案输出到签单回款的全流程工作。 3、资源优势:具备扎实的物流行业资源,拥有运输公司、三方物流、车队、供应链企业、货代等行业客户资源者优先,可快速转化资源落地业绩。 4、综合素质:具备优秀的商务谈判、沟通表达及客户挖掘能力,目标感强、抗压能力强,有良好的市场开拓意识和团队协作意识,认同企业SaaS产品发展赛道。 薪资面议~
其他生产营运人员月结5-10年本科汽车NVH开发汽车NVH仿真新能源车汽车变速器燃料电池汽车整车
岗位职责: 1、主导变速器(齿轮/电机/系统)NVH开发工作,制定技术目标并开展风险识别与评估; 2、牵头开展技术难题攻关及根本原因分析; 3、组织实施台架与整车NVH试验,完成数据采集与深度分析; 4、制定EOL下线检测标准,保障产品NVH性能的一致性控制; 5、定期组织技术交流与内部培训,推动团队专业能力持续提升。 任职资格: 1、本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化、汽车制造、车辆工程、振动噪声等相关专业; 2、具备5年以上变速器或齿轮类NVH开发相关工作经验; 3、熟练掌握LMStest lab、Artemis软件及信号处理技术(达到masteruser水平); 4、熟悉齿轮宏观与微观参数设计原理及齿轮加工工艺流程; 5、具有扎实的力学、振动学、声学理论基础; 6、具备较强的抗压能力,良好的沟通协调能力和团队合作意识; 7、有海外学习或工作经历者优先考虑
产品经理5-10年本科大模型智能机器人
岗位职责 1、结合公司战略方向与市场实际需求,开展大模型产品在运营商行业的应用设计与整体规划,聚焦客户运营与营销场景下的智能化能力构建; 2、统筹大模型产品全生命周期管理,涵盖需求调研、方案设计、开发跟进、测试验证、上线部署及后续运维,基于用户使用反馈持续优化功能体验; 3、关注大模型技术发展趋势与行业最新动态,开展竞品分析与技术研判,输出数据洞察与策略建议,支撑产品长期演进决策; 4、协同研发、算法、运营等多部门团队,推进产品从概念到落地的全流程实施,保障项目高效交付与成果达成; 5、参与售前支持环节,配合市场侧完成客户需求梳理、可行性评估及招投标相关技术文档编制,助力产品在运营商领域的规模化推广。 任职要求 1、本科及以上学历,计算机或相关专业背景,具有5年以上人工智能领域产品经理工作经历; 2、了解通信行业业务模式,掌握运营商在客户运营与市场营销方面的核心流程,具备扎实的产品方法论与实践经验,熟悉机器学习、深度学习及大模型相关技术原理; 3、熟练运用各类产品设计工具,具备较强的产品拆解、体系化规划与跨团队协作能力,能有效推动复杂项目的落地执行。
大客户销售经理
7000-12000元/月
销售经理/主管1-3年大专渠道销售面销/陌拜区域销售
关于该岗位: 1. 依托直销渠道信息开展客户拓展,承担区域内空压机设备的销售任务,并完成既定销售指标; 2. 开拓目标行业的潜在客户资源; 3. 向销售经理及市场部门传递准确、及时的市场与销售动态; 4. 协同市场团队,获取产品技术方面的支持与协助; 5. 维护并深化区域客户关系,提升合作黏性与销售成效; 6. 在公司信用管理框架下,负责应收账款的跟进与管理; 7. 联动售后技术服务团队,保障客户服务质量,提升客户满意水平。 您对我们的期望: 1. 具备独立作业能力,拥有良好的应变力与责任心。 2. 能够深入各类客户现场,了解不同应用场景与技术需求。 3. 持续接触新产品、新功能与新技术,实现个人能力成长。 4. 与专业能力强的团队成员协作共事,定期交流经验、共同进步。 5. 我们倡导家庭氛围浓厚的企业文化。 6. 作为德耐尔核心岗位之一,直接对接客户,肩负传递服务理念的责任。 7. 与服务团队高效协同,形成工作合力。 8. 享有丰富的学习资源(包括集团集中培训、分公司导师带教、外部培训等)。 9. 在德耐尔股份体系内拥有清晰的职业发展通道。 10. 完善的福利体系(五险一金、团队建设、生日关怀、优秀员工表彰、拓展活动等)。 我们对您的期望: 1. 大专及以上学历,热能与动力工程、过程装备与控制工程、机械类相关专业优先; 2. 具备一年以上工业品销售经历,有直销背景者优先; 3. 熟悉基础办公软件操作; 4. 态度积极主动,具备出色的沟通协调能力、团队合作精神及抗压素质; 5. 能够接受出差安排。
LED产线组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长月结1-3年中专/中技
岗位职责: 1、落实上级下达的管理目标,配合主管对异常情况进行分析、总结并推动改善措施 2、实时跟进生产进度与物料供应情况,保障产品交付周期及质量标准 3、合理安排产线人力配置,组织人员培训,确保作业流程规范统一,维持生产高效与品质稳定 4、监控产线员工出勤数据并及时反馈,优化人员流失问题,重点提升关键岗位技能储备 5、监督产线员工执行生产设备及治具的日常保养维护,依要求完成设备自检作业 6、负责工单结案处理及工单内料件损耗的追踪管控 任职要求: 1、中专及以上学历 2、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 3、至少1年以上电子制造LED行业线长、组长或教员等现场管理经验
团队管理
8000-15000元/月
销售经理保险五险一金年终奖6-10人3-5年中专/中技弹性工作制
岗位职责: 1、销售管理职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2、管理客户关系,协助团队的日常管理; 3、了解和发掘客户需求及购买愿望,协助团队介绍产品的优点和特色; 4、对客户提供专业的咨询; 任职资格: 1、专科及以上学历,市场营销等相关专业; 2、有销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
销售经理
8000-12000元/月
销售经理年终奖学历不限门店销售按单提成
岗位职责: 1.开发并维护建材客户资源,完成销售目标及回款任务 2.深入了解客户需求,提供专业的产品解决方案与技术咨询 3.参与行业展会、工地推广等市场活动,提升品牌影响力 4.协同工程部、物流部推进订单交付,保障客户满意度 5.定期分析市场动态与竞品信息,提出销售策略优化建议 任职要求: 1.热爱销售工作,具备良好的沟通表达与谈判能力 2.有建材、五金、装饰材料等相关行业销售经验者优先 3. 具备较强的学习能力与抗压能力,能适应短期出差 4. 学历不限,有成功销售案例或客户资源者可适当放宽条件 5.诚实守信,具备团队协作意识与职业责任感
产品经理5-10年本科智能硬件产品
岗位职责: 1、依据公司战略规划,负责智能硬件(公安领域)产品的规划与全周期管理; 2、深入挖掘用户需求,明确产品概念与市场定位,独立完成产品定义,并撰写硬件产品需求文档; 3、搜集行业资讯与市场动态,开展目标市场分析,跟踪竞争对手产品,提升产品市场竞争力; 4、主导项目成本测算与评估,制定关键节点计划,推动项目进度,协调跨部门资源保障项目顺利实施; 5、持续维护已发布产品,跟进产品质量问题,制定并优化产品后续发展策略。 任职要求: 1. 具备不少于5年硬件产品相关工作经验,有公安方向硬件产品背景者优先考虑。 2. 热爱电子类产品,对硬件系统设计与整体架构有清晰认知,掌握主流硬件平台及智能硬件技术,具备研发经验者优先。 3. 成功主导过从0到1的硬件产品开发流程,熟悉产品全生命周期管理,拥有市场验证的成功案例,单款产品实现5000万以上销售额。 4. 本科及以上学历,专业为电子信息、信息工程、计算机、软件工程等相关方向。 5. 具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识。
其他生产营运人员5-10年本科半导体设备研发CVDPECVD面板行业
岗位职责: 1. 与现有及潜在客户开展技术沟通,及时传递关键信息至内部团队,深入挖掘客户需求,快速响应并积极反馈客户意见; 2. 针对客户投诉及其他产品异常问题提供专业技术支持,协同销售、研发、质量、生产等多部门研讨并制定解决方案,输出技术路径与应对策略; 3. 与客户方工艺、设备人员交流技术难点与改进需求,参与公司内部研发及工艺优化项目,协助完成研发成果的验证工作; 4. 完成上级安排的其他相关任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,能力突出者可放宽至大专; 2. 熟悉PECVD工艺及相关设备,具备显示面板或半导体行业背景者优先考虑; 3. 具有5年以上在半导体或显示面板工厂从事CVD设备或工艺工作的实际经验。
省区经理
5000-10000元/月
区域经理社保交通补助6-10人3-5年中专/中技区域销售较多出差销售额提成TOB弹性工作制批发/零售15人(含)以上销售经验
云边乳业(宁夏)有限公司  云边牛奶的诞生,离不开“好的环境”与“好的照顾”。  好的环境:我们的牧场,位于宁夏硒土地黄金牧区,每年3200小时充沛阳光、13°C 昼夜温差、黄河水灌溉的弱碱性牧草、纯净干爽的半干旱气候,让这里成为名副其实的高端奶之乡。  好的照顾:我们的奶牛,享受每日约85元的科学伙食、住的干湿分离的沙床、享受着“五星级空调房”还带“沐浴”。“好的环境”加上“好的照顾”,只有这样,才能达到你和家人对牛奶的要求。【招聘职位】:各省区经理。 【工作地点】:在所负责省区。 【薪资待遇】:5000责任底薪提成差旅费。 【岗位要求】:熟悉乳制品品类,有乳制品招商市场经验;熟悉省区内相关资源和渠道;实干,务实,只会说不会做的免谈。 【联系电话】:(同微信)。 【简历投递邮箱】:发微信即可。
产品经理3-5年本科用户/功能产品新品开发B端产品酱腌菜G端产品/政务产品区块链产品用增产品电商产品预制菜产品观念
岗位职责: 1、结合行业动态、市场竞争格局及公司产品战略方向,配合部门主管完成年度产品规划与生命周期管理方案,并提供切实可行的产品优化建议; 2、定期开展市场调研,掌握行业产品发展动向,深入挖掘用户需求,提出新产品研发方向与可行性建议; 3、参与新产品的设计开发全过程,统筹协调研发、采购、生产、销售等多部门协作,确保新品按时完成开发、投产及上市; 4、协助制定新产品上市推广策略,跟踪新品上市后市场反馈,定期评估实施效果,针对执行偏差及时提出优化调整方案,保障新品达成既定目标; 5、依据公司年度营销部署,推进核心产品策略落地并助力目标实现; 6、全面负责知香斋食品产品线的规划与运营管理,确保产品布局与市场需求保持一致; 7、维护与供应商及合作方的长期稳定关系,确保供应链高效运转与产品质量可控。 8、薪资面议,根据个人能力及面试表现确定; 任职要求: 1、本科及以上学历,*****,食品科学、市场营销、工商管理等相关专业优先考虑; 2、具备3年以上食品领域从业经历,具有成功产品管理案例者优先; 3、具备较强的市场敏感度,能精准捕捉消费者需求变化与行业发展方向; 4、拥有良好的项目管控能力,可有效把控项目进度与交付质量; 5、具备优秀的沟通与组织协调能力,能在跨团队环境中推动协作并保障项目顺利推进。 加分项 具备以下领域经验者优先:食品/饮料/烟酒·进出口贸易
合肥包河区绿地中心:芳芳淮扬小馆现招聘案板1名,工资6000左右、月休四天、有宿舍,联系电
6000元/月
墩子包住1-2人月结
包河绿地中心:芳芳淮扬小馆现招聘案板1名,工资6000左右、月休四天、有宿舍,联系电话
合肥 包河区
7月7日 21:39拨打电话
销售经理/主管1-3年大专企业客户
一、 福利待遇 1. 基本薪资8000+团队提成+年终奖,综合收入10000+; 2. 周末双休,享受国家法定节假日,每年享有带薪年假(5-10天),缴纳五险一金并提供节日福利(礼品、过节补贴); 3. 工作时间:8:00-12:00,14:00-17:30; 4. 定期组织团队建设活动,营造积极、愉悦、轻松的工作氛围; 5. 职业晋升通道顺畅。 二、职位详情: 1. 掌握并学习公司产品的相关知识; 2. 为团队设定目标,并推动成员达成业绩任务; 3. 洞察客户需求,及时跟进并有效沟通业务进展; 4. 维护客户关系,促进长期稳定合作。 三、职位要求: 1. 需具备1-3年代账行业销售管理经验; 2. 工作富有热情,具备带领团队成长的强烈意愿及高薪追求; 3. 有团队管理经验者优先考虑; 4. 大专及以上学历。
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