一、岗位职责1、负责现有商户的日常运营维护，定期进行客户回访，收集其在使用收银SaaS系统、收款码等产品过程中的使用体验与实际需求。 2、为现有商户提供高效服务支持，快速响应并处理其在产品使用中遇到的各类问题，提升客户满意度，有效控制客户流失。 3、深入洞察存量客户的业务场景，通过持续沟通挖掘潜在合作机会，推动转介绍，助力新客户资源拓展，提升客户全生命周期价值。 4、积极开拓市场，通过实地拜访等方式主动接触潜在商家客户，推广公司收银SaaS系统、收款码等相关产品解决方案。 5、结合客户实际经营情况与个性化需求，制定针对性的销售策略，清晰传递产品核心优势与商业价值，推动合作落地，达成公司设定的业绩目标。 6、在客户交流过程中，同步收集市场趋势、竞品动态及客户需求变化信息，并及时整理反馈至内部相关部门，为产品迭代与市场决策提供参考依据。 二、任职要求 1、大专及以上学历，市场营销相关专业优先考虑。 2、接受零经验应聘者。 3、具备收银SaaS领域销售经验者优先录用。 4、具备较强的学习能力，能迅速掌握产品知识、销售方法及行业发展趋势。 5、拥有良好的语言表达与倾听能力，能够与不同类型的客户建立有效沟通，准确传递信息并把握客户需求。 6、性格乐观、踏实、有热情、头脑灵活，具备较强的抗压性与自我激励能力，能在高强度竞争环境中保持积极状态，主动挖掘商机，勇于面对挑战。 三、工作时间 9:00-18:00，法定节假日正常休息。 四、薪资待遇 1、薪酬结构：5000+200补贴+拓新提成+增值业务提成，综合收入10k以上，上不封顶。 2、福利体系：入职即缴纳六险一金，享有带薪年假、节日福利、员工培训、团建活动等多项福利。 五、职业发展 1、多元晋升路径： 纵向发展：区域经理——团队主管——城市经理——大区经理 横向拓展：储备小掌柜、银行合作项目、校园业务等方向 2、培训与发展：公司定期开展销售技能训练、产品知识讲解及行业资讯分享，帮助员工持续提升专业能力与综合素养，加速职业成长。

岗位职责： 1、负责天猫、唯品会、拼多多、京东等电商平台的日常运营，包括商品上下架及店铺信息的维护与更新； 2、参与电商活动的策划筹备，协助活动落地执行，并完成相关数据的整理与统计； 3、具备基础数据分析能力，能识别销售数据变化趋势，分析波动原因并提出优化建议，协助调整运营方案； 4、根据销售目标制定店铺运营计划，并推动执行落地。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限，电子商务相关专业优先考虑； 2、熟练掌握Word、Excel等办公软件，能运用Sum函数、数据透视表、VLookup等常用功能进行数据处理； 3、积极进取，有较强的学习意识，愿意与团队共同进步。 公司是一家专注于童装领域的电商企业（安徽省排名第一），拥有两个自主品牌，配备独立的设计研发团队及17000平米自建仓储中心。 若您满足以上条件，欢迎主动联系我们或投递简历，这里将为您提供广阔的发展空间。 晋升通道：运营助理→运营组长→运营主管→运营经理

【岗位职责】 私域运营 1、依据公司策略，协助完成对定制商家的优化方案； 2、与商家建立联系，针对其运营情况提供可行性建议； 3、对接问题商家，及时响应并解决商家疑问。 4、工作内容清晰，操作简便，快速上手！ 纯文职类岗位，无任何销售任务。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，年龄21-32岁；具备一年销售经验；有基础运营实操经历。 【薪资福利】 1、底薪+绩效+补贴，综合收入4700-8000K 2、缴纳五险一金 3、享受各类节假日福利、员工活动、生日惊喜等 5A级办公环境，独立工位，轻松办公 园区配备员工食堂及休息区 周末双休，工作日行政班 【晋升方向】 纵向发展：专员-组长-主管-经理

岗位亮点： 公司提供存量老客户资源，无需从零陌拜；以老客户服务、活动邀约、电话回访为主；办公室+活动场景结合；新人培训、师徒带教、考证支持；收入多劳多得，晋升凭业绩，不唯年龄资历。 岗位职责： 邀约公司老客户到公司参观、参加客户服务活动； 负责活动接待、签到引导、现场服务与后续跟进； 维护客户档案，更新客户信息。 活动后回访客户。 薪资待遇： 服务津贴 + 绩效奖金，多劳多得，收入与个人业绩直接挂钩，上不封顶。 工作时间： 每日核心在岗约1小时，主要用于学习与工作安排；其余时间弹性安排客户回访、活动邀约、档案维护和业务跟进。 福利保障： 享五险一金。 提供新人培训、师徒带教、团队活动、荣誉体系。 晋升发展： 晋升以业绩结果为主要依据，不唯年龄资历； 任职要求： 年满18周岁，沟通表达能力良好； 有电话沟通、客户服务、活动组织经验者优先。

【 工作内容】 1.负责对接新人小白主播； 2.负责新人主播的基础教学，引导主播正常开播完成基础作业； 3.完成基础教学后，筛选出可持续开播并完成作业的主播给予毕业；并由内容部接手 4.掌握并整理收集主播信息资料，建立信息资料库； 5.熟练掌握新人主播开播前的教学内容，定期反馈最新信息； 6.能完成公司安排的基本任务。 【薪资待遇】 1.试用期三个月，无责底薪4500-5500+奖金（能者多得！！），转正6000+奖金 2.缴纳五险！保障满满 【上班时间和休息】 1.早上10:00~晚上22:30 休息13:00~14:00 17:30~19:00 2.单休，每周日固定休息 【关于节假日】 法定节假日正常休 【培训】 带薪培训 【公司福利】 1、 不定时下午茶，获得奖金机会多； 2、节假日发放节日礼品； 3、生日有惊喜哦； 4、晋升空间大，晋升机会多； 5、集团新场地万方独立办公大楼，配备私厨，咖啡厅，健身房，化妆室，24小时便利店，食堂等配套设施，工作环境愉快轻松，宽敞自在舒适。 【员工福利】 生日福利 有无线网 团建聚餐 零食下午茶 保底工资 绩效奖金 年终奖

1.负责搭建并分析部门各类数据看板，提供数据支持与决策依据； 2.熟悉部门业务内容，协助总监制定工作计划，并推进执行与监督落实； 3.协助部门总监组织并落实各项活动及会议的筹备与实施； 4.汇总各阶段工作进展，跟踪关键节点并及时反馈执行情况； 5.收集、整理并深入挖掘风味相关信息，维护和更新风味资源库； 6.承担门店风味合作的签约任务，跟进合同履行、变更及终止等事项； 7.协助完成部门预算编制，管控费用支出，处理报销及相关财务对接； 8.归档管理日常公文、资料、文档及合同文件，确保信息完整可查； 9.负责部门人员OKR反馈收集及运营KPI绩效评估工作； 10.统筹本部门行政事务管理工作； 11.完成上级交办的其他工作任务。

合肥市庐江县盛桥镇招工地打磨除锈，水箱内打磨，管吃住，点工日结。

合肥市瑶海区招感应门安装工

搬运装卸工，320一天一上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 企业福利：新员工报到入职都外地过来有补贴，。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱20斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地址：江苏常州，企业福利：外地过来有补贴，. ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包★★ ★★★还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊★★★ 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，★★抓紧点击免费聊惊喜在等你★★★

找个电焊工 有两片法兰要焊 价格电联

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工作很轻松，只负责打电话， 年龄18~28，工资按小时计费，100一小时，非诚勿扰

我们正在寻找抖音、快手、小红书闲置账号！ 合作说明： 1.由我方负责内容制作与发布，合作期间账号您依旧可以正常使用，不影响个人操作。 2.合作报酬：单平台 50 /月起，（抖音+快手+小红书）150/月起，数量不限 3.无任何前期费用，属于内容共创合作，不涉及账号过户、转让，有意向可以投递。 4.合作前会沟通内容范围，双方确认后开展合作。 要求：账号状态正常，无违规封禁记录（无需实名，新号/小号均可）。

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兼职｜时间自由 不用坐班，时间自己安排，空闲时间都能做 不用打卡，碎片时间可操作，零基础可上手，免费教学多劳多得 公司统一提供全套视频素材，无需自己剪辑找素材，按照规范发布视频;及时回复私信以及评论留言，做好用户互动。 不限学历、不限经验，不限地区，空余时间想增收都可以报名 ️防骗提醒：本岗位全程无押金、无会费、无需垫付任何费用！凡是找你提前的都是骗子，请提高警惕！

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岗位职责： 1. 深入理解搜索引擎工作机制，负责Google Ads关键词广告、展示广告的投放与效果分析； 2. 根据业务目标，制定并实施搜索引擎优化策略与执行方案； 3. 实时跟踪广告投放表现，开展动态优化，并提出及落实有效的调整措施； 4. 汇总、归纳并分析产品营销过程中的市场动态，输出具有参考价值的建议； 5. 确保网站符合谷歌SEO规范要求，持续提升自然搜索排名与访问量； 6. 监测并解析网站运营数据，优化核心指标如转化率、页面停留时长等； 7. 策划并推进营销活动，涵盖内容策划、社媒推广、邮件营销等多种形式； 8. 整理、提炼产品推广中的市场反馈信息，提供可行性优化建议； 9. 协同销售部门，推动网站功能优化与内容更新； 10. 关注竞品动向，及时调整运营策略以维持市场领先地位。 职位要求： 1. 具备1-3年谷歌独立站运营管理经验； 2. 精通谷歌广告投放与SEO技术规范，具备成功项目经验者优先考虑； 3. 具备良好的数据分析与问题解决能力，能从数据中挖掘有效洞察； 4. 拥有出色的沟通协调能力，可高效对接开发、市场及销售团队； 5. 熟练操作Google Analytics及其他主流数据监测工具； 6. 工作积极主动，责任心强，能在高强度环境下保持高效产出。 加分项： 1. 有独立站从0到1搭建及运营的成功经历； 2. 具备成熟的数字营销策略落地经验； 3. 对社交媒体运营和电子邮件营销有深入实践与理解。 底薪5K~10K+奖金+满勤+高提成+工龄奖200-600+节假日福利+各项补贴+定期旅游（国内、国外）+每月生日会+每月优秀员工评选+春节超长假期10-20天（综合工资8000~1000上不封顶，五险一金） 福利待遇： （1）有保障：一经录用即缴纳五险；缴纳住房公积金 （2）有提升：提供专业化的产品知识培训，让你短时间内成为产品专家； （3）有发展：提供优越的职业发展平台，让你一路开花结果； （4）有周末：正规的作息时间，周末单双休交替，想去哪玩去哪玩； （5）有假期：带薪年假、婚假、国家法定节假日及公司特有假期等等； （6）有旅游：公司会组织员工国内外旅游，缓解压力，轻松开心； （7）有补贴：公司提供工作日通讯补贴、外出交通补贴、电脑补贴； （8）有节礼：各大传统节假日会提供节日礼品； （9）有人脉：在本公司上班会积累大批人脉（因为你会经常参加餐饮行业的高端峰会，会参加国内外的连锁餐饮加盟展来寻求客户，对接的都是全球大型或网红知名的餐饮品牌企业的采购总监和CEO，和他们的沟通交流，他们的格局和认知层面，资本输出层面，会让你的职业生涯受益无穷，钱途无尽）； （10）成为老板：公司为骨干员工提供“合伙人机制”，让员工成为老板，享受企业的发展带来的分红和高额的资本增长，早日实现财务自由！ 安徽森昂致力于成为为全球餐饮企业提供一站式安全和创新的食品包装解决方案服务商，餐外卖包装行业属于近年来的新兴的朝阳产业，结合发达国家的一次性包装行业发展趋势，未来还有至少10年以上的高速发展趋势，公司提供有挑战力的薪酬，完善的晋升机制和合伙人机制，通过自身的努力，未来的发展前景一切掌握在自己手中！

凤霞美女帅哥们。我想要两个工人。有需要干活的联系我。

电商公司招聘员工，工作时间为8:30至18:00左右，薪资为13元每小时，不包吃，不扣工时。

岗位职责： • 每日跟进投资进展，确保全流程覆盖 • 每日监控投资预算、采购申请及付款执行情况 • 每日协调资产资本化流程，维护并同步更新资产数据库 • 配合开展资产审计工作，提供必要支持 • 每日跟踪能源项目（EG）及相关基础负荷的预算、采购与付款进度 • 每日协调能源项目工时安排，及时更新工时数据 • 日常协助其他中心相关事务的支持工作 任职要求 学历与语言 • 本科及以上学历 • 具备中英文双语能力，中文、英文均为必需 专业经验 • 2年以上资产管理、工业运营或财务领域相关工作经验 • 拥有良好项目管理能力者优先考虑 • 熟练掌握Excel及Power BI工具使用

岗位职责： （一）内容运营： 内容生产：独立完成微信公众号推文、短视频创意脚本、宣传海报文案及活动页面等传播素材的策划与文字撰写，确保输出内容兼具品质感与品牌一致性。 内容分发：统筹内容在微信公众号、抖音、小红书、社群等多个平台的发布执行，提升品牌曝光度与用户覆盖范围。 效果优化：持续追踪内容表现数据（如阅读量、互动率、转化情况等），分析传播效果，识别优化空间，动态调整内容策略以提升整体运营成效。 （二）运营支持： 事务处理：高效推进团队日常运作，涵盖会议安排与纪要整理、运营数据报表更新、标准化操作流程（SOP）文档编写与维护，保障工作流程顺畅。 协同支持：主动对接设计、产品、教研等相关团队，协调宣传物料的进度与质量，推动项目按时落地，并根据反馈持续完善协作机制。 数据分析：熟练运用 Excel 完成内容与运营相关数据的基础处理与分析（如数据透视表、VLOOKUP等），提炼关键信息，定期形成内容运营分析报告，并通过 PPT 实现清晰、专业的成果展示。 二、任职资格 （一）能力要求： 1、执行力强，思维条理清晰，能准确理解业务目标并转化为具体的内容规划与执行动作。 2、学习能力突出，关注网络热点与用户偏好变化，能快速掌握新工具、新平台玩法，并应用于实际工作场景。 3、具备较强的心理韧性，面对挑战能保持冷静思考，积极寻找解决方案，抗压能力强，适应高强度工作节奏。 4、掌握基础数据分析技能，熟练使用 Excel 进行数据整理与分析；擅长使用 PPT 制作逻辑清晰、视觉美观的工作汇报材料。 （二）经验与学历： 1、本科及以上学历，专业不限（新闻、传播、中文、市场营销等相关背景优先考虑）。 2、如有个人运营的社交媒体账号（如公众号、小红书、B站、抖音等）或可提供内容作品集，请在简历中附上链接，将作为重要加分项！ 三、加分项： 1、网感敏锐，富有创意，具备优秀的文字表达能力和审美意识。 2、有教育行业从业经历，或参与过知识类内容创作与运营者优先。

打包工薪资福利:具体面议招工人数:6名工作地址:云亭黄台路4号

岗位职责: 1.负责外卖平台的日常运营与维护工作 2.持续优化配送及服务流程，提高客户体验 3.对运营数据进行统计分析，提出有效策略建议 4.与加盟商保持日常沟通，定期开展复盘总结 任职要求： 1.具备扎实的数据分析基础和逻辑思维能力 2.可独立完成外卖促销方案的策划与落地执行 3.拥有敏锐的市场感知能力和创造性解决问题的意识

岗位亮点：核心运营岗，对接资方+管理系统+处理数据，发展空间广阔 岗位职责 1. 对接资金方及合作渠道，协调解决系统、数据与审核相关问题，推动跨部门协作并实现闭环管理 2. 负责电销团队的系统操作培训与规范性检查，持续优化业务流程 3. 开展日常数据监控与分析，提出效率提升建议，并完成运营总结与复盘 任职要求 1年以上运营、销售支持或数据分析相关经验，有金融信贷行业背景者优先 具备良好的沟通协调能力，思维清晰，注重结果交付，执行能力强 熟练使用Excel，具备数据分析能力，能将分析成果有效落地 工作时间：早九晚六点半 周末单休 薪资：4k-6k（具体面议） 福利：五险

刘经理---------------招聘，招聘，招聘：助理岗，管理岗，导师岗各3名（25-60周岁大专及本科以上学历，优秀者放宽至高中学历）｜双休｜节假日休｜上班时间自由可顾家｜商业五险一金｜有培训有晋升空间有意向欢迎私聊深度沟通

双休！双休！双休~ 入职即缴五险一金！ 大专及以上学历，接受25届毕业生，需取得毕业证书哦~ 工作内容： 负责平台商家相关事务，包括商家入驻、商品上架、店铺活动支持、违规处理等；无经验可，入职配备带教老师，全程指导~ 薪资构成： 无责任底薪+绩效奖金+各类补贴，综合收入4000-7000元； 每月15日准时发放工资，入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金； 福利待遇： 定期开展业务培训与团队建设活动，每月为当月生日员工举办集体生日会； 办公环境舒适宜人，配备员工餐厅、休闲活动区、休息室等功能区域，打造人性化办公空间； 准点上下班，不加班，周末双休，薪资按时到账！ 晋升方向： 横向发展：可转向中台、中控、质检、培训等岗位； 纵向晋升：专员—组长—主管—经理； 每年两次晋升评审机会，支持纵向与横向双通道成长； 期待优秀的你投递简历，我们在这里等您加入~

以下3类人员优先考虑： 1、有电商美工经验，掌握摄影技能，有意转型从事电商领域者。 2、具备网店单品实操经验者。 3、曾从事电商客服工作，并兼任运营助理岗位者！ 急招【店长助理、网店运营、淘宝店长】 收入标准：（能力出众者，各项待遇可翻倍） 初级运营：保底3000+成长基金+单品奖金，【综合约4000】 正式运营：保底5000+提成+爆款奖金+利润奖金【综合9000以上】 高级运营：保底8000+提成+爆款奖金+利润奖金+多店管理费+分红【综合15000-30000】 爆款定义： （C店月销达2000单或销售额超10万元） （天猫店月销达5000单或销售额超20万元） 岗位要求： 1.学历不限，接受有过自主创业经历者（需踏实肯干，执行力强） 2.具备对流量与转化率的敏锐洞察力； 3.积极乐观，能承受压力并勇于迎接挑战； 4.拥有良好的团队协作意识及团队管理实践经验； 5.欢迎有目标感、充满正能量、渴望成长学习，寻求广阔发展平台的应届实习生加入。 工作福利： 1.运营助理保底薪资范围为2500-3000，具体定薪视技能与经验而定，需面议，单休制，每日工作8小时；转正后根据个人能力确定对应岗位，招聘涵盖三类运营职位，薪资分三个层级，均含保底、提成及可能的分成，岗位职责调整后，收入只增不减！ 2.完善的内部晋升机制：运营助理—运营专员—运营经理—运营总监 面试时间：上午9:00-11:30，下午13:00-14:30 工作时间：15:00-23:00

月薪6000起步，入职当月即缴纳五险一金！团队氛围融洽，工作环境舒适！ 岗位职责：负责处理后台商家咨询、活动方案制定及商品页面优化等工作，提升店铺曝光与销售业绩。 岗位福利：9:30-19:00 周末双休法定节假日休息，薪资区间6000~1.3W+ 任职要求：全日制大专及以上学历，年龄25-32周岁，具备半年以上运营或电话销售相关工作经验

此岗位本月紧急招聘，招满即止！！！ 可接受零经验人员，公司提供系统化培训及广阔发展空间！ 工作时间：上午9:00-12:00，下午2:00-6:00，每周五天半工作制，周末双休，不加班 工作内容： 负责已购客户的后续维护，及时响应并解决客户疑问 无需自主开拓新客户，仅需承接已有客户资源 专注老客户关系维护与服务质量提升，增强企业品牌形象 薪资待遇 底薪5100元+提成+高额度绩效奖金+多项福利：综合月收入11K-20K 福利待遇 1.工作时段为早上9:00至下午6:00，含2小时午休，准时下班，无加班文化！ 2.周末固定双休，法定节假日按规定正常休假！ 3.入职即签订正式合同，享受世界500强企业标准福利体系！ 4.统一缴纳五险一金，并设立清晰晋升机制，通常3-6个月即可获得晋升机会 5.提供岗前专业培训，帮助新人快速上岗，配套多维度业务能力提升计划 6.办公环境为5A级写字楼，入职即配备平板电脑等相关办公设备！

岗位内容： 1. 制定并执行产品运营策略与实施方案。 2. 开展用户调研，挖掘用户需求，推动跨部门协作实现产品迭代升级。 3. 深入分析产品相关数据，洞察用户行为及趋势，提出切实可行的运营优化方案。 4. 跟踪市场变化、竞品动态及行业热点，适时调整产品运营方向与策略。 任职要求： 1. 具备扎实的产品运营背景，了解移动互联网行业的发展脉络与趋势。 2. 拥有出色的数据分析技能，能精准识别数据波动背后的成因。 3. 具备良好的沟通与组织协调能力，可高效联动多团队达成产品目标。 4. 对用户体验有深入认知和高度敏感性，擅长提升产品交互体验。