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PMC主管
8-9千/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责生产计划与物料控制的整体管理,确保计划高效执行 2. 协调生产、采购、仓储等环节,保障供应链顺畅运行 3. 监控库存水平,优化物料周转,降低呆滞风险 4. 组织产能分析与负荷评估,提升资源利用效率 5. 建立并完善PMC相关流程与标准体系 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力,能有效推动跨部门协作 2. 工作细致严谨,具备良好的数据分析与问题解决能力 3. 能承受工作压力
主管
1、负责车间管理,包括排单、理货、配货发货、人员调配等工作。 2、会ERP系统的操作; 3、具备较强的跨部门沟通能力,对数据整理分析有耐心; 4、有服装厂经验优先。 备注:有意向可以线上联系,发送简历。 表现良好者,半年起有一定的晋升空间。
工艺主管
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年本科工艺设计
主要职责: 1、开展汽车门锁产品工艺同步工程的分析工作; 2、承担汽车门锁产品生产线的工艺规划、工位布局及工艺方案制定等相关工作; 3、主导汽车门锁产品生产线建设,包括招标技术文件编写、招标阶段技术支持、设备进度管理、安装调试过程控制以及产线验收等环节; 4、处理汽车门锁产品在生产过程中发生的各类产线异常问题; 5、配合解决批量生产及售后阶段反馈的质量问题。 教育/经验: 1、机械设计或车辆工程专业本科及以上学历,有汽车门锁产品相关工作经验者优先考虑; 2、具备5年汽车零部件行业工艺工程师工作经历,具有门锁领域从业背景者优先; 3、熟悉铆接、冲压、注塑、灌胶等制造工艺者优先; 4、熟练掌握常用办公软件及CATIA、UG、AUTOCAD等二维三维设计工具; 5、具备良好的团队协作意识,沟通顺畅,抗压性强,工作踏实肯干。
食品生产厂长
3-3.5万/月
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】 1. 负责食品生产厂的整体运营管理,制定并执行工作计划及生产计划; 2. 监督生产全过程,确保产品质量符合标准并持续稳定; 3. 组织设备运行与维护管理,保障生产设备高效运转; 4. 落实安全生产管理制度,防范和消除各类安全隐患; 5. 协调各部门间的工作衔接,提升运营效率和团队协作能力; 6. 降低原材料的损耗,不断提升生产效率。 【岗位要求】 1. 具备食品生产管理相关领域的专业知识和实践经验; 2. 熟悉食品行业生产流程及质量控制体系; 3. 具有较强的组织协调能力和团队管理能力; 4. 能够适应生产现场工作环境,责任心强,执行力突出; 5. 具备良好的沟通能力,责任感强。
厂长/主管3-5年大专全面质量管理体系QCQAQE点火线圈
一、任职要求: 1. 大专及以上学历,具备3-5年汽摩配行业品质经理岗位工作经验; 2. 年龄在28至40周岁之间; 3. 掌握企业管理、财务管理和品质管理相关知识,熟练运用ISO9001、ISO/TS16949等体系标准; 4. 具备良好的沟通表达与团队管理能力,具有较强的洞察力和问题分析能力; 二、岗位职责: 1. 保持与生产、营销、计划、财务、人事等职能部门的紧密协作,强化部门间协同配合; 2. 负责组织制定、修订及实施公司质量检验标准、质量管理制度与计量管理体系,并进行指导、监督、控制与执行; 3. 组织编制年度、季度、月度产品质量提升与改进计划,以及质量管理相关工作计划,落实组织实施、检查、协调与考核,及时处理各类质量争议与问题; 4. 构建并持续优化企业产品质量保证体系; 5. 牵头处理公司各类质量事故; 三、其他补充: 1. 公司所处行业前景广阔,成长空间大,董事长高度重视人才培育与发展; 2. 具有丰富工作经验者,薪资可面议; 3. 职位福利:单休8小时制、五险、全勤奖、包住、餐补、节日福利、生日福利等
厂长/主管1-3年本科
【岗位职责】 1. 负责制药车间生产设备(固体制剂/无菌灌装/化药/生物线等)日常运维与现场统筹,严格落实GMP合规标准,保障生产连续性与批次稳定性。 2. 编制并落实设备预防性维护(PM)计划、计量校准与维修工单,跟踪设备稼动率,快速响应现场故障,组织根因分析与整改闭环。 3. 协助完成设备验证(DQ/IQ/OQ/PQ)及年度确认工作,规范设备SOP、变更控制、偏差处理与...
生产主管
1.5-3万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理
一、任职要求: 1、大专及以上学历,年龄30至42岁,机电、机械、智能制造或企业管理相关专业; 2、具备五年以上汽摩配行业制造部长或生产经理岗位工作经验,熟悉制造业生产管理流程及相关规范; 3、接受过企业管理、(精益)制造管理、ERP系统应用、团队激励、财务管理等方面的系统培训; 4、具有较强的沟通协作能力与团队合作意识;具备出色的领导力、团队管理能力、安全生产管控能力、资源统筹及协调能力;了解ISO9001、ISO/TS16949质量管理体系; 5、精通企业运营管理、(精益)制造管理模式、5S现场管理方法,掌握基础财务知识;熟练使用Office办公软件及ERP系统,具备一定的数据分析能力,以及计划组织、指挥调度、控制执行、资源整合、沟通协调、团队激励、指导培养等综合能力。 二、岗位职责: 1.加强与营销、计划、财务、采购、人事行政等部门的联动,提升跨部门协作效率; 2.定期组织制造、营销、采购三方协调会议,保障生产所需物资及时供应; 3.优化各工序生产作业流程,持续提升生产能力与作业效率; 4.制定并完善制造部各项管理制度,经审批后组织实施并监督落实; 5.负责制造全过程的质量监控,组织质量问题的分析、改进与解决; 6.合理调配各车间人力资源,推动多技能员工发展,有效控制人工成本; 7.强化车间现场管理与物料管控,降低物料损耗与浪费,减少工废产生; 8.与技术部、品管部保持高效沟通,协同处理制造过程中的技术、工艺和品质问题; 9.做好制造相关数据统计(如计件数量、计时工时、材料消耗、报废情况、产量等)工作; 10.推进制造团队人才梯队建设与员工培训,提升团队管理与操作水平; 11.科学调配公司各类资源(人、机、料、法、环),组织实施制造任务,确保生产计划按时保质完成; 12.建立健全安全生产管理制度,加强生产环节安全风险防控,提升员工安全意识与应急能力; 13.对下属人员进行日常管理与指导,开展技能培训与成长规划,实施绩效考核与激励机制,推动团队积极参与改善与创新活动; 14.负责生产数据的收集、统计与分析,提出改进建议,确保数据真实完整; 15.参与生产效率提升与产品质量优化项目,推动精益生产落地与持续改进。 三、其他补充: 1.公司所处行业前景广阔,发展潜力大,董事长高度重视人才培养与职业发展路径规划; 2.经验丰富者,薪资可面谈; 3.职位福利:单休8小时制、五险、全勤奖、包住宿、餐补、节日福利、生日福利等
注塑品质主管
1.1-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专注塑设计注塑质量管理装配工艺品保
岗位职责: 1.注塑品保团队管理与技能培训; 2.注塑工艺生产过程质量管控; 3.模具验收与维护监督; 4.注塑不良品分析与预防措施制定; 任职资格: 1.大专及以上学历 2. 5年以上注塑品质管理经验; 3.熟悉ISO体系,会数据统计分析; 4.熟悉注塑生产工艺,能独立主导注塑,制程品质异常分析处理; 5.会制定SIP/QC工程图文件; 6.有团队管理经验。
工艺经理
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年本科工艺经理汽车工艺
岗位职责: 1. 建立并持续完善工艺管理体系,确保满足 IATF16949/VDA6.3 标准要求,统筹工艺文件(SOP、PFMEA、控制计划等)的编制、审核与版本更新; 2. 主导新产品工艺开发工作:参与可制造性与可装配性评审,制定工艺路线方案(含流程设计、设备选型及工装验证),完成 PPAP 资料准备,保障新品顺利由研发转入批量生产; 3. 提供现场工艺技术支持:及时响应并解决产线工艺异常,监督标准作业流程执行情况,确保设备与工艺参数匹配,有效控制产品质量波动; 4. 推动工艺优化项目:运用精益工具(如 VSM、SMED)实施流程改善,提升效率、降低制造成本,关注行业前沿技术动态并推动其落地应用; 5. 统筹工艺团队管理:负责团队成员的招聘选拔、能力培养与绩效考核,联动生产、质量、研发等部门协同推进关键项目执行。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械制造、材料成型、汽车工程等相关工科专业背景;大专学历者需具备 10 年以上相关领域工作经验; 2. 具备 6 年以上汽车零部件行业从业经历,其中至少 3 年工艺管理岗位经验;熟悉焊接、冲压、机加工等核心工艺及其配套设备; 3. 熟练掌握 APQP/PPAP/FMEA 等五大质量工具,能独立输出完整 PPAP 文件;熟练操作 CAD/UG 等设计软件,具备工艺仿真软件使用经验者优先考虑; 4. 拥有精益生产实际推行经验,主导或参与过工艺效率提升、降本增效类项目并取得可量化成果; 5. 具备较强的分析解决问题能力及跨部门协作意识,能够适应快节奏的工作环境。
温州龙港招水电、水电管道消防水安装、中工一名280-300、捣江湖勿扰!
300-400元/天
水电工消防水1-2人
温州市龙港市招水电、水电管道消防水安装、中工一名280-300、捣江湖勿扰!
温州 龙港
10月3日 09:36拨打电话
浙江温州寻找做固化工作的人员。
固化
寻找做固化工作的人员。
温州
10月3日 09:36拨打电话
温州乐清市招吊车司机,要求双证,长期优先。散活为主。二把刀勿扰。工资月结。联系方式
9千-1万/月
吊车司机长期1-2人月结
温州乐清市招吊车司机,要求双证,长期优先。散活为主。二把刀勿扰。工资月结。联系方式
温州 乐清市
10月3日 09:36拨打电话
现在临时工两个28童鞋好做
临时工1-2人
现在临时工两个28童鞋好做
温州
10月3日 09:35拨打电话
指挥工长期3-5人月结
浙江省温州市龙湾区招信号工师傅,限年龄55岁以内,45岁以下,工资5600每月加班20元/小时10小时以外算加班,工资走农民工专户,到了做好入场教育就可以上班,厂房加班多能吃苦的联系。
温州 龙湾区
10月3日 09:35拨打电话
铝艺行业生产厂长
1.2-1.5万/月
厂长
懂铝艺行业生产流程,排单排产,质量管控,交货跟踪
金华磐安县金工车间生产管理
7千-1万/月
主管
金工车间生产管理
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长, 要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验, 能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利, 工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
厂长/主管
9千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验汽车经验仪器仪表经验
招聘岗位:生产现场主管(薪酬6K-8K) 工作地点:广东省佛山市顺德区 岗位职责: 1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理,保障生产计划高效执行 2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训,落实标准化作业流程 3. 主导客户项目复盘与持续改善,协同技术、品质部门优化生产效能 4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析,提升团队稳定性 5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护,营造安全、和谐的生产环境 任职要求: 1. 大专及以上学历,制造行业现场管理经验2年以上 2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法,具备突发问题快速响应能力 3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析,逻辑清晰、执行力强 4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识 5. 责任心强,认同制造业务实作风,能适应生产一线工作节奏 福利待遇: 1.中秋春节元宵节日礼品福利; 2.劳保,日用品,零食,团建等,每三月一次; 3.年度健康体检,完善的商业补充保险;
生产跟单文员
5-6千/月
跟单文员生产跟单1-2人月结1-3年高中全职
开关厂理货开单,记账。
生产组长/拉长3-5年学历不限五轴机械手注塑机调试海天机
1、独立完成模具的日常维护保养、换模作业、调机操作以及机械手(五轴机械手)的调试工作 2、执行上下模任务,依据工艺标准开展模具调试,针对生产过程中突发异常情况能迅速分析并提出有效解决方案 3、每日落实设备润滑状况检查及相关点检工作的执行 4、统筹本班组人员管理,负责现场品质控制及6S管理工作的推进与实施 5、定期核查机台运行安全,确保作业环境符合安全生产规范
生产跟单员
5-6千/月
工厂文员生产跟单包吃1-2人月结1-3年大专全职不需要出差单休跟单经验文员经验仓管物流经验EXCEL经验ERP系统经验
岗位职责: 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准时达成 2.整理、录入及归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等) 3.协助生产计划排程,与车间、采购、仓库等部门高效对接 4.统计分析生产数据,定期输出跟单报表及异常反馈报告 5. 处理客户日常沟通事项,及时响应并闭环各类生产疑问 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心、执行力强 2. 熟练使用Excel等办公软件,具备基础数据分析能力 3. 有生产跟单、PMC或文员类岗位经验者优先 4. 能适应快节奏工作环境,具备一定的抗压能力 5.最低学历不限,中专/高中及以上学历优先
生产主管
6-7千/月
车间主任月结3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验食品厂管理经验月薪7k食品/饮料/烟酒经验
有车间管理相关工作经验
商品运营/策划
1.2-1.8万/月
产品经理3-5年本科鞋服设计企划
1、负责挖掘并分析产品相关需求; 2、跟踪竞品动态,及时把握市场趋势与变化; 3、深入探索用户需求,推进产品迭代与创新,制定合理的产品发展路径及功能方案,协同推进功能落地; 4、主导产品界面设计与交互体验优化,提升整体使用感受; 5、针对产品的长期发展方向提供战略性建议,开展市场调研,为管理层决策提供有效支持。 岗位要求 1、具备优秀的策划能力,对产品和运营有敏锐洞察,逻辑清晰; 2、具备高度的责任感与进取心; 3、热爱自身工作岗位。
区域经理3-5人10年以上大专代理商销售区域销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB弹性工作制5人(含)以上地推团队电销团队开城经验销售经验销售管理经验团队建设及管理能力市场营销相关学历独立开拓市场能力团队招募及培养基于业绩分析的策略优化客户/渠道开发及运营制定区域营销计划品牌招商
岗位职责: 1. 负责所在区域MA国际标准二维码的市场开拓,重点开发企业、产业园区、政府机构等B端客户资源 2. 搭建并管理区域销售网络与渠道体系,制定销售策略,确保年度业绩目标达成 3. 为客户提供MA码申请、技术对接、应用场景设计及落地支持等全流程服务 4. 组建、培养和管理本地化销售团队,提升团队专业能力与执行力 5. 持续跟踪区域市场动态、竞品动向及客户需求,及时向总部反馈优化建议 任职要求: 1. 具备区域市场拓展及团队管理经验,有销售背景者优先 2. 具备较强的商务谈判、客户关系维护及跨部门协同能力 3. 熟悉数字化标识、物联网或政务信息化相关领域者优先 4. 学习能力强,结果导向,能适应高频次出差与区域业务压力 5. 学历不限,年龄不限,具备优秀实战业绩者可适当放宽条件
生产跟单/文员月结5-10年学历不限
岗位职责: 1、及时跟进工厂生产进展,提前识别并预防可能影响订单交付周期及产品质量的问题; 2、负责与客户确认订单各项细节,确保信息准确无误地传达至相关部门; 3、全程跟踪并协调生产各环节,落实产品质量与交期管控,保障订单按时保质完成收货; 岗位要求: 1、具备较强的沟通能力,能承受工作压力,具有良好的判断与分析能力; 2、熟悉眼镜行业跟单流程,了解眼镜制作工艺及生产流程者优先考虑; 3、工作态度端正,认真细致,富有责任心; 4、需持有驾驶证并能熟练驾驶,具备流利的英语沟通能力(邮件/电话),可准确传递信息并把握客户需求核心;
其他生产营运人员3-5年本科设计
岗位职责: 1. 承担公司项目的设计与开发任务; 2. 协同技术主管推进产品开发进度,做好过程跟踪与管控; 3. 配合部门主管完成研发项目的现场技术支持,及时响应并解决客户反馈的技术问题; 4. 对新产品试制过程中出现的异常情况进行分析、总结,并推动改进措施落地; 5. 参与新产品研发计划的制定、执行、验证及持续优化; 6. 编写新产品相关的技术文档和设计资料; 7. 在新产品开发全周期中提供支持,涵盖前期可行性评估、图纸绘制、工艺文件编制等工作; 8. 针对样机试制阶段的质量问题开展排查、分析,并提出有效解决方案; 9. 负责产品样品的检测工作,出具相应的检验合格报告; 10. 跟踪、调查和处理生产环节中出现的各类质量问题。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机电、机械、电子类相关专业; 2. 具备三年以上塑壳断路器产品研发工作经验,了解低压断路器行业技术规范; 3. 具有良好的团队协作意识。
加工生管
5-8千/月
厂长/主管1-3年高中
负责加工零件交期跟进,各工需之间协调,会用EXCEL软件,了解加工各工需
城市经理5-10年中专/中技客户/渠道开发及运营医疗/大健康较多外勤市场活动策划及
区域车队长(温州洞头、文成、苍南、永嘉等) 一.工作职责: 1.团队建设: 负责区域内司机队伍的招募、培训与日常管理,包含与地方政府部门、劳务机构等相关方的协作对接; 2.业务拓展: 开拓本地客户资源,维系客户关系,及时掌握市场变化及同行动态; 参与组织市场宣传与社区联动,提升品牌认知度和区域覆盖率; 3.运营与安全: (1)执行车队安全驾驶标准,持续优化服务质量和行车规范; (2)统筹解决日常运营中的各类问题,保障任务高效有序开展; 4.车辆接送与客户服务: (1)车辆接送:依据乘客所在位置制定合理行驶路线,完成上门接患者前往医院接受治疗的任务; (2)客户服务:提前电话联系患者,次日按时在指定站点接送,保持车内整洁卫生,协助搬运行李物品; (3)安全驾驶:严格遵守交通法规,定期检查刹车系统、轮胎状况、灯光设备等,确保出车安全; (4)车辆维护与管理:承担车辆日常清洁与基础保养,出车前核查车况,准确记录行驶里程、燃油消耗及维修情况。 二.岗位要求: 1.经验背景: (1)具备团队管理经历(如司机团队或销售团队等),善于人员调度与工作安排; (2)有客户开发或销售经验者优先考虑(岗位无强制销售任务,更注重资源整合能力); 2.核心能力: (1)沟通表达能力强,能顺畅对接社区、客户及驾驶员团队; (2)熟练使用当地方言,熟悉辖区道路网络及乡镇分布,了解地方风俗习惯; (3)服务意识突出,驾驶技能熟练,无重大交通事故记录; (4)具有团队组织能力,涵盖司机招聘、培训指导、绩效考核及日常运作管理; 3.基本要求: (1)家庭住址配有固定停车位,可安装充电桩(公司提供车辆及充电费用支持); (2)持有C1及以上驾驶证,近期内无一次性扣12分、酒驾或重大事故记录; (3)身体健康(无妨碍安全驾驶的疾病),驾驶过程中不吸烟。
销售经理
5千-1万/月
销售经理包吃餐补3-5人1-3年大专面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销较多外勤TOB
薪资结构:底薪+提成+奖金 工作内容 1、主要负责焊锡丝、焊锡条、锡球等产品的销售 2、电镀原材料的销售 岗位职责 1、依据部门销售目标,制定并执行销售计划; 2、对重要客户进行开拓、沟通与管理,制定合作方案; 3、协助上级开拓、沟通和管理各区域的重要客户; 4、配合上级完成其他的日常工作。 任职资格 1、大专及以上学历,营销、材料类相关专业; 2、2年以上跟单相关领域管理工作经验,有焊锡、半导体相关工作经历者优先考虑; 3、电脑操作熟练;有C2以上驾证,能熟练开车。 4、具有较强的业务开拓能力、责任心及抗压能力,沟通能力强、懂得商业谈判,有亲和力和团队协作精神。
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