岗位职责: 1.负责根据客户的要求，给用户提供专业的产品知识咨询和服务； 2.负责推荐产品，并为客户量身定制产品方案； 3.负责老客户的后续服务工作； 4. 职位含底薪，奖金，提成，津贴，全勤奖等。月综合薪资8000-12000。 优势：不需要从零开发陌生市场，做的是老客户经营，不会浪费客户资源。 晋升发展：半年内当主管，自己管理团队，薪资待遇翻翻(月平均工资2.5-3万） 职位时间： 周一至周五每天上午9点到傍晚5点 周末双休 公司提供免费培训 团建

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等方式及时响应客户售后咨询与投诉，提供专业、耐心的服务 2.准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈 3. 协调内部相关部门推动问题高效解决 4.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，抗压能力好，能适应快节奏的客户服务工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 有售后客服、电商客服或呼叫中心经验者优先 5.学历不限，具备基本读写能力与学习意愿

【岗位描述】： 【必需：具备3年及以上金蝶系统实施经验，熟悉财务、供应链、电商或系统集成领域】 1、参与项目前期调研与准备工作，包括项目启动会、制定项目计划等，协助明确项目团队成员职责分工，并完成相关资料编制（如访谈提纲、访谈纪要、工作说明书等）； 2、与客户开展业务流程沟通与梳理，共同确认具体实施方案； 3、负责系统配置工作并编写配置文档，组织系统测试过程，做好测试记录及相关文档归档； 4、指导用户解决系统操作中的实际问题，收集上线后反馈的问题信息，推动问题闭环处理。围绕客户信息化管理需求，推动ERP系统的有效落地，助力客户实现管理升级； 5、熟悉财务核算、供应链管理、生产运作或电商业务流程，至少精通其中一个及以上业务模块的专业知识。 【任职要求】： 1、本科及以上学历，财务、信息管理与信息系统、计算机等相关专业，具备2年以上相关行业工作经验； 2、具备良好的逻辑思维能力、沟通协调能力、责任心及创新意识； 3、掌握ERP基本理论，具备一定的计算机基础知识； 4、持有财务类相关资格证书者优先考虑。

岗位职责： 1、主导公司客户全生命周期管理，具备与中高层有效沟通的能力，通过深度分析续约率、续费率等核心数据指标，输出面向公司层面的业务规划与战略建议； 2、统筹客户成功业务的发展与团队建设，设计并持续优化相关制度与流程，提升客户满意度及净推荐值，带领团队达成客户留存、续约、续费及增购等关键业绩目标； 3、深入理解客户的业务需求，组织团队提供专业且主动的服务支持，涵盖项目管理、电子签约赋能、服务流程优化、业务场景落地等多个方面； 4、负责客户服务团队的管理，整合内外部资源，保障项目高效实施，识别并管控项目风险，确保交付成果的价值充分体现； 5、收集并梳理客户在产品使用过程中的关键问题，推动跨部门协同，联动产品研发、销售市场等团队，共同优化产品体验与服务能力，助力客户实现成功。

岗位职责： 1. 客户服务：为客户提供专业且高效的响应支持，协助客户顺利使用阿里云产品与解决方案；能够迅速处理客户咨询与技术问题，联动内部团队协同解决客户实际困难； 2. 推动续约与增购：定期开展客户回访，收集使用反馈并识别潜在需求；在持续合作中，帮助客户深入理解阿里云在网络、存储、数据库、AI/智算等领域的技术优势；通过资源整合与有效推进，促进客户加快决策流程，达成续约及增量销售目标； 3. 与客户核心对接人建立稳定互信的长期合作关系，持续提升客户体验，在协作过程中赢得关键支持与认可。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机或相关技术类专业背景； 2. 3年以上云计算行业工作经验，具备To B客户服务或技术支持经验，熟悉客户售前及售后全流程运作； 3. 具备Paas、SaaS层产品服务经验者优先考虑

岗位描述 1）协助销售团队，深入挖掘客户实际需求，结合公司产品特性制定切实可行的技术解决方案； 2）主导项目技术协议与技术方案的编制工作，协同销售完成整体方案的整合与输出； 3）承担售前阶段技术方案的讲解与汇报任务，确保客户清晰理解产品价值； 4）配合销售及合作方开展技术沟通、技术条款协商以及合同相关技术内容的确认； 5）汇总并处理客户提出的技术问题，提供客户培训支持，搭建演示环境并完成测试验证。 我们希望你 1）统招本科及以上学历（学信网可查），具备3年以上餐饮连锁行业互联网资深产品售前经验，主导过2个以上中型项目规划与落地者优先，具有政府类项目合作经历者优先； 2）掌握测试理论与方法，具备扎实的测试思维，善于分析问题并高效沟通； 3）思维开放，乐于学习，拥有敏锐的洞察力和清晰的逻辑判断能力； 4）具备出色的理解与表达能力，良好的协调沟通意识和团队协作精神，责任心强，积极进取，以结果达成为导向。 （可提供过往收入流水证明）

岗位职责： 1、负责解析海外招标文件中的技术内容，汇总并翻译产品清单及相关技术参数。 2、将整理后的产品清单交由采购部门，用于对接供应商获取报价及所需资料。 3、在收到供应商反馈后，依据标准模板整合投标所需的价格信息、图纸及技术资料。 4、项目中标后，配合合同执行阶段的产品检测及技术协调工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程及其自动化、输配电工程技术、机电一体化、电力系统及其自动化、继电保护、高压试验等相关专业，具备理工科背景者优先； 2、通过英语CET-4，掌握法语者更佳。 3、具有2年以上工作经验，有电力行业从业经历者优先考虑。 4、具备良好的沟通协调能力、计划组织能力及项目管理意识，能承受工作压力，富有团队协作精神。 5、善于独立分析问题，工作细致严谨。 6、需接受国内外短期出差安排。 职位福利： 五险一金，绩效奖金，带薪年假，团队聚餐，休闲餐点，节日礼物，优秀员工奖，海外保险，通讯津贴，发展空间大 加分项 有以下行业经验：电气机械/器材·电力/热力/燃气/水利·进出口贸易

中国人寿售后，无销售考核，维护已有客户。

浙江省绍兴越城区招指挥几名，限55，新工地26层来就上班工资，需要体检报告

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镜湖市政府旁酒店招聘：服务员5名1、月休4天2、工资4000-45003、交社保4、有相关工作经验，优先考虑，非诚勿扰联系电话:蒋经理（微信同号）

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绍兴越城小工/杂工，水电

负责拼多多店铺的售后运营，每天10点上班到晚上10点左右，有事可以提前走一个小时20元，主要就是负责售后的申诉和驳回，要会熟练操作电脑打字这些工作，最好是有经验的，地址在明驰工业园

岗位职责： 1、负责公司会员客户的售后服务工作：业务咨询、条款解读，续费提醒，投诉受理、理赔办理、资料录入/变更等； 2、负责公司会员客户的活动通知工作：生日福利、节日福利、旅游福利、公司产品说明会以及各种客养活动； 3、通过保单体检，发现客户的保障缺口，完善保障计划，四配合适的产品。 任职要求： 1、25-45周岁，大专及以上学历，有销售、客服经验者优先考虑。 2、有学习力，有耐心，肯沉淀：保险专业知识涉及的内容很多（保险，财经，金融，法商，医疗），需要花大量的时间培训，钻研。 工作时间： 8: 30-17:00，

1、负责政策性、普惠型保险的售后服务、投保操作、政策解读的工作。 如：大爱无疆、个人养老等~ 2、五天八小时工作制度，丰富的培训机制。 3、工作内容丰富多样，收入高弹性。

岗位职责： 1. 生日礼通知：每月联系过生日的公司老客户，确认地址、寄送礼品、送上生日祝福。 2. 节日礼发放：端午、中秋、春节等节点，通知客户领取或寄送节日礼品。 3. 活动邀约：电话/微信邀约老客户参加公司举办的客户答谢会、产品说明会等活动。 4. 客户信息维护：核实并更新客户联系方式、地址等基础信息，确保数据准确。 5. 反馈记录：记录客户在沟通中提出的意见、抱怨或潜在需求，同步给相关部门。 任职要求： 1. 大专及以上学历 2. 有客服、电话邀约、售后回访经验者优先；无经验但愿意打电话也可以培养 3. 普通话标准，沟通清晰，有亲和力 4. 会用Excel做基础记录 5. 有耐心、情绪稳定、服务意识强，遇到抱怨不较真 加分项： · 有金融/银行行业经验 · 普通话标准 · 性格温和，情绪稳定 福利待遇： · 工作时间：早九晚五，周末双休，法定节假日 · 综合薪资范围：5000-9000元/月 · 纯服务岗，做好客户关怀和活动邀约即可。 特别说明： 本岗位主要工作内容是打电话通知客户礼品发放和活动邀约。适合性格温和、有耐心、不排斥打电话的求职者。

岗位职责： 负责店铺售后问题处理及客户安抚； 配合运营完成商品上下架及库存核对； 回复客户咨询，解答退换货流程； 跟进退款及物流异常处理； 整理售后数据，提交运营分析。 岗位要求： 年满18周岁； 每天保证2-3小时在线； 可兼职（纯提成，单量充足）； 耐心细致，无经验要求。

岗位职责： 1、负责公司产品的售后指导安装工作； 2、负责公司产品的售后服务工作； 3、负责产品调试，应用及设备升级迭代。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类、电气类及相关专业； 2、懂电气，能熟练看懂电气图纸，具备基础类机械相关安装知识，有自动化设备经验优先 ； 3、有染整机械行业工作经历或者印染机械外企工作经历者优先录用，薪资可另外*（具体可以沟通） 薪酬待遇： 1、工资按月发放，月薪8000-12000人民币，出差费用，公司配备电话卡，加班补助，条件优异者薪资*； 2、售后工作期间，如有对机器功能改进有重大贡献或者连续系统的贡献，会有项目提成； 工作地址：需要出差，国内各区域客户的地方

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-06 岗位福利： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心津贴（1000-8000元左右） 3.学生会或社团负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将获得国家级媒体宣传报道机会 7.成功推荐其他学校组织负责人开展活动，可获取300元推荐奖励

一.福利待遇 1.6000底薪+提成15%-45%+绩效奖金，平均工资1.5万，稍微努力一下2万+ 2.法定节假日带薪休假 二·工作内容 1.审核公司后台数据 2.处理客服数据 3.及时处理时效数据，解答问题，全程室内办公 4.接受无经验小伙伴，新人一对一带领（带薪培训） 三.福利待遇 1.周三下午定期下午茶 零食 2.每月定期团建 烧烤 露营 漂流等 节假日礼品 3.不内卷 不加班 到点就走 氛围超好 四.薪资详情 薪资范围：17000-27000元/月 社保类型：五险

岗位职责： 1、依据公司设备维护计划，按规范落实各门店的保养作业； 2、依照维修工单流程，及时完成系统分配的现场维修任务； 3、根据区域内的安装需求，依标准执行设备的安装工作； 4、按照公司对零配件及维修工具的管理规定，进行申领、存放与定期盘点； 5、配合完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、中专或中技及以上学历； 2、掌握基本的机械、电气或相关设备维修知识，具备实操能力； 3、能熟练使用常用维修工具及检测设备（如万用表等）； 4、工作态度端正，积极主动，具备较强的抗压能力； 5、能高效且准确地完成各项维修与保养任务； 6、愿意随公司发展不断提升自我，适应变化与调整； 7、可接受省内工作调动者优先。

售前售后服务，杂活

岗位职责： 1、依据客户需求，为客户提供专业的保险咨询服务及解决方案； 2、办理车险客户保单的续期相关事宜； 3、协助客户完成后续理赔流程并提供相应服务支持。 职位描述 1. 无责任底薪2300+职级补贴（300-2500）+高比例提成+季度奖金+年度奖金； 2、表现优异者可获得国内外旅游激励机会； 3、配备系统化培训体系，员工可参与免费专业培训； 4、提供清晰晋升通道，符合条件者一年内可晋升为主管； 5、工作时间周一至周五上午8:30—18:30，每月休息5天； 6、法定节假日按规定享受休假。 任职资格： 1、年龄要求20-40岁； 2、具备良好的亲和力、沟通技巧以及团队协作意识； 3、心理素质稳定，具备较强的交流能力； 4、富有进取心，愿意迎接工作挑战； 5、对保险行业有热情，具备销售工作的积极性和责任感； 6、踏实肯干，乐于学习，渴望成长，具备自主发展的意愿。 不招暑期临时工，有意向者可直接投递简历或电话联系。

岗位职责： 1、负责产品活跃度、续费及增购等核心业务目标的达成； 2、围绕客户从启动到续签的各个阶段，搭建标准化服务流程与运营管理体系，并持续迭代优化； 3、结合产品特性与行业理解，设计针对性运营策略，为不同客户群体提供解决方案支持，助力客户实现成功应用； 4、沉淀产品使用价值与服务经验，提炼并输出典型客户成功案例； 5、跟踪客户使用动态，深入挖掘客户需求，联动产研团队推进问题解决，提升产品实际应用价值。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上ToB软件领域客户成功相关工作经验； 2、有扎实的客户成功体系构建经验，能独立完成客户全生命周期管理流程的从0到1建设； 3、善于站在客户视角思考问题，具备敏锐的需求洞察与判断能力，以及良好的项目统筹能力； 4、拥有CRM/SCRM/ERP类企业管理软件运营背景或SaaS互联网行业经历者优先考虑； 薪酬结构：底薪+月度绩效：20%+提成：10%~3% 五险一金：自试用期起缴纳社保，每月15日（含）前入职当月参保，15日后入职则次月参保 工作时间：9:00-18:30，午休1.5小时，大小周

绍兴越城区教育机构招兼职 年龄18-40，性别不限 主要工作内容是拨打回访电话询问意向 工作时长约3小时，薪酬100元。 完成任务翻倍则薪酬翻倍。 回访过程中如售卖一单活动课程拿有额外提成50元 正规公司非诚勿扰，地点位于越城区中兴南路与凤江路交汇处

大专文品大学生年龄20一35岁无销售经经验，公可以培训销售工资面议。 联糸人电话

岗位职责： 1、技术支持：针对复杂产品问题提供远程或现场的技术解决方案 2、资料输出：整理典型场景的问题处理案例，输出新产品相关技术文档 3、技术培训：面向售后一线人员开展产品知识与技术应用培训 4、产品IPD流程对接：参与产品研发阶段的IPD评审及相关技术对接工作 5、核心渠道及核心业务支持：为重点客户及战略合作伙伴提供专业技术支撑 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机、通信、电子电气等相关专业，具备1年以上电子产品售后服务经验； 2、持有H3C SE或更高级别技术认证者优先考虑； 3、对网络领域的新技术、新应用具备敏锐洞察力，并能主动跟进学习； 4、具备良好的文档编写能力及培训授课表达能力； 5、具备较强的客户服务意识和沟通协调能力； 6、具备良好的团队协作精神与风险应对意识，自我推动力强

工作内容： 1、与公司内部技术团队协作，将原始技术文档整理转化为适用于售后服务的技术资料，并分发至各售后服务站及相关支持人员； 2、负责项目异常事件的全流程跟进与闭环管理，包括异常情况记录、责任部门确认、处理进度追踪、改善措施制定及最终结案； 3、处理项目现场设备零部件的售后问题，分析故障原因，发起并跟进RMA流程，协调返厂物料与供应商沟通确定后续处理方案； 4、统筹组织业务相关部门开展针对售后支持人员的培训活动，提升技术支持能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械制造、机电一体化、电机设计与制造或相关专业背景； 2、具备基础的数据分析能力，能对售后数据进行整理与初步研判。

岗位介绍 1、上班时间：上午8:30-10:30(周一~周五) 2、年龄要求30周岁至45周岁，大专学历及以上 3、工作内容:电话联系客户，整理客户资料 时薪80元/半天。(节假日双休) 4、学历年龄不符者勿扰！！！！ 学历年龄不符者勿扰！！！！ 联系号码:（微信同号）