岗位职责: 1.负责根据客户的要求，给用户提供专业的产品知识咨询和服务； 2.负责推荐产品，并为客户量身定制产品方案； 3.负责老客户的后续服务工作； 4. 职位含底薪，奖金，提成，津贴，全勤奖等。月综合薪资8000-12000。 优势：不需要从零开发陌生市场，做的是老客户经营，不会浪费客户资源。 晋升发展：半年内当主管，自己管理团队，薪资待遇翻翻(月平均工资2.5-3万） 职位时间： 周一至周五每天上午9点到傍晚5点 周末双休 公司提供免费培训 团建

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等方式及时响应客户售后咨询与投诉，提供专业、耐心的服务 2.准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈 3. 协调内部相关部门推动问题高效解决 4.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，抗压能力好，能适应快节奏的客户服务工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 有售后客服、电商客服或呼叫中心经验者优先 5.学历不限，具备基本读写能力与学习意愿

注意：根据项目情况有可能会一段时间出差！！介意勿投 【岗位职责】 1. 备件体系搭建与规划：主导新能源电池售后备件管理体系的建设，结合电池故障率、车型销量及售后服务网络分布，构建备件需求预测模型与库存策略，实现供应效率与库存成本的最优平衡；统一规划电池备件的分类、编码及仓储标准，推动备件管理数字化系统的实施与落地。 2. 备件采购与库存管控：依据售后需求预测结果，牵头制定并执行电池备件采购计划，对接电池制造商及供应商开展采购谈判、订单跟踪和到货验收工作；动态监控库存状态，开展库存健康度评估，及时清理滞销与呆滞物料，降低积压风险，确保关键部件（如电芯、模组、BMS组件）稳定供应。 3. 备件仓储与物流管理：统筹全国范围内的电池备件仓储网络布局，制定标准化仓储作业流程（包括入库、存储、拣选、出库），监督仓储团队规范执行；协同物流服务商优化配送路径，建立快速调拨机制，响应终端服务网点紧急维修需求，压缩备件交付时间。 4. 售后网络备件支持：为各区域售后服务网点提供电池备件相关的技术支持与管理培训，明确备件申领、更换及退回操作流程；搭建备件使用数据反馈通道，收集一线需求与痛点，持续改进供应方案；协助处理网点涉及备件的投诉及异常事务。 5. 跨部门协同与风险管控：联动研发与生产团队推进电池备件的标准化设计，同步新产品备件储备计划；联合质量团队实施备件质量追溯，应对质量问题；识别供应链与库存管理中的潜在风险，制定应急预案并组织演练，提升系统韧性。 【职位要求】 1. 具备3年以上备件管理相关工作经验； 2. 熟悉售前、售中、售后全流程业务逻辑，并能灵活应用于实际工作场景； 3. 能独立完成服务团队各类数据的收集、整合与分析，输出具有决策价值的报告； 4. 具备良好的内外部协调能力，可高效处理各类突发紧急事务。 其他信息

岗位职责 1. 公司给名单，回答他们简单的咨询（不用自己出去跑业务，也不用推销）。 2. 帮忙搞搞社区活动，发发小礼品，叫大家来参加活动。 3. 把需求记下来，汇报给公司就行。 任职要求 1. 每天能有2-3小时的碎片化空闲时间（如接送孩子前后），不耽误接送小孩。 2. 性格开朗，喜欢与人打交道，做事有耐心，会使用微信进行基本沟通。 4. 无需相关经验，入职后公司提供3天免费培训，手把手教会上手 上班时间8:30 双休

岗位职责： 1、主导搭建高效运转的售后服务体系，覆盖故障响应、预防保养、备件保障及客户诉求处理，保障服务品质与用户满意度处于行业前列。 2、推进服务标准化与产品化，策划并落地延保服务、保养协议、技术顾问方案等增值项目，提高服务板块营收贡献。 3、建设数字化服务平台，整合物流调度、设备交付、维护保养与配件管理流程，强化运营效能与成本管控水平。 4、组建专业技术支持与培训团队，开展内外部技能培训，增强客户自主操作能力与团队整体技术实力。 5、参与重点项目的售前技术支持，制定售后保障方案并作出服务承诺，联动产品线传递质量改进建议，助力产品优化升级。 6、制定子公司/售后部门发展战略与年度经营计划，统筹团队建设与核心人才发展工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备工科专业背景者优先； 2、5年以上科学仪器、分析装置或高端制造领域售后服务管理经历，其中至少3年团队管理经验； 3、了解热分析类设备或精密仪器使用环境，拥有服务产品规划、流程再造及数字化服务体系搭建实践； 4、具备优秀的沟通协调能力，能高效应对客户诉求及跨部门协作任务； 5、思维清晰，擅长在复杂情境中快速识别问题并推动闭环解决； 6、作风干练，具有较强抗压性与决策执行力； 7、具备强烈的客户服务意识与团队引领能力。 我们提供 1、售后服务业务作为独立子公司运作的全面管理权限； 2、业内具有竞争力的薪酬架构与激励机制； 3、支持仪器技术服务创新与业务延伸的发展平台。

职位描述： 1. 负责大区内（宁波、温州）工程师上门服务过程中职业健康安全规范及技术服务标准的落地执行与日常管理。 2. 针对大区发生的职安事故或产品异常事件，进行技术层面的原因分析，配合服务分部经理或大区主管完成事件处理与根因追溯，并推动纠正与预防措施在区域内的实施与闭环跟踪。 3. 为工程师、服务网点及大修车间等提供针对复杂问题的远程或现场技术支持，同步收集、归集典型疑难案例，联合TC与QM团队共同制定解决方案。 4. 组织落实技术变更与技术通知的培训传达至一线工程师及服务网点，并监督执行进度，持续追踪改进方案的实际效果。 5. 推动安装与维修服务质量提升，监控一次修复率、返修频率、配件使用合理性及技术类客户投诉，汇总分析数据并提出培训优化建议。 6. 监督重点工程项目的安装工艺质量，按要求开展安装质量抽查工作，并及时反馈检查结果与改进建议。 7. 承担服务大区内与技术强关联的专项任务，如促销人员技术答疑、工程师ACC数据评估等工作的推进与执行。 职位要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上相关领域工作经验； 2. 拥有至少1年团队管理或项目主导经验； 3. 性格外向，善于激励团队成员，具备良好的团队协作引导能力。

岗位职责： 1、负责收集客户需求并对仪器设备问题进行跟踪维护； 2、为客服提供技术支持，包括信息提供和咨询解答； 3、负责海内外的产品售后服务、技术服务、项目交付等技术支持工作； 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、3年以上智能化包装设备行业售后服务工作经验； 3、熟悉包装机械行业背景，了解机械和电气常识； 4、具有良好的客户服务意识，较强的协调沟通能力、应变能力； 5、英语可作为工作语言；

职位描述： 1. 解决客户在使用公司产品过程中遇到的技术问题，并整理提交相关反馈报告。 2. 负责客户产品导入过程中的技术支持，协助客户工程师完成应用对接，建立并维护良好的技术沟通关系。 3. 持续跟进客户项目开发进展，协调公司与客户之间的业务衔接，及时传递客户需求与建议。 4. 收集客户使用情况及竞争对手产品信息，支持市场分析工作，协同推进公司产品的销售推广活动。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电子信息类、电气类、机械类等相关专业背景，具备机器视觉领域现场技术支持经验者优先考虑。 2. 实践操作能力强，有设备安装与测试经验者优先，工作积极主动，具备较强的服务意识和独立应对复杂问题的能力。 3. 具备良好的沟通能力、纪律观念及团队协作精神，能承受一定工作压力，可接受中短期出差安排。 4. 通过大学英语四级或以上，具备良好的英语听、说、读、写能力。

招铆工/钣金工(精装门套，不锈钢移门折弯工)（需要包工，每年约10万平方左右

岗位内容： 1. 掌握电池构造及生产流程，快速响应并处理客户反馈的技术问题。 2. 编制并落实电池测试方案，监控核心参数，推动性能持续改进。 3. 支持生产现场电池异常问题的分析与解决，保障产品品质稳定输出。 任职要求： 1. 大专及以上学历 2. 具备3年以上电池领域工作经验，熟悉电池结构、技术原理，并了解行业最新发展趋势。 3. 具有良好的团队协作意识和执行力，工作认真负责，关注细节与产品质量

现招聘代班人员，负责15台设备，168针，工作地点在金三角。

绍兴市诸暨市招工地小工/杂工、建筑木工、木模、砼工/打灰/浇筑、振捣工/打大棒

云贵川老乡绍兴市上虞区招小工

240一天，中午管饭，帮我打杂，30到45岁

绍兴市越城区招挖机/钩机司机

有想法的过来

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理 2. 准确记录客户反馈信息，定期汇总分析 3.协调内部相关部门（物流、仓储）高效推进问题解决 4.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 5. 严格执行公司服务标准与合规流程，保障客户权益与品牌形象 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2.有服务意识，耐心细致，责任心强，抗压能力佳 3.熟练使用办公软件 4. 学历不限，有物流行业客服工作经验 上班时间早八点到下午两点，月休四天

西青小米寄修中心招聘长白班 招聘售后客服，质检 18一小时，管住，每天有20饭补 工作时间上8下8，每月15号发上月工资

在平台发希商品，在线解，简单好学，回复有意问答 产 会提供图 文架，直接复制据就行 任职要求:会用智能手机，18-30岁 页标遇:给多将新页 给

负责记录理想汽车车主相关问题 例如车辆使用咨询、预约到店、发起道路救援或取送车等不销售，不外呼! 月休8-9天，可灵活选择 综合薪资4500-8000 五险一金，办公室坐班 大专及以上学历 成长激励、岗位津贴、星级客服补贴 节假日福利，带薪年假，薪资可观 需要客服经验

tip： 1、入职即办理五险一金； 2、绩效工资占比综合薪酬20%，按季度发放； 3、薪资构成：综合薪资（=无责底薪+绩效）+提成 4、工作时间：9:00—12:00，13:30—18:30 5、工作地点：绍兴柯桥区世界贸易大厦A1座5楼07室 岗位职责： 1、负责公司SaaS产品的上线部署与客户培训，确保顺利交付； 2、快速响应客户需求与问题，提供针对性解决方案，并协同产研优化产品功能； 3、持续跟踪客户使用状态，定期进行回访，主动提升客户满意度与活跃水平； 4、深入掌握公司产品能力，结合客户所属行业及业务特性，制定个性化运营策略； 5、引导客户深化产品应用，挖掘潜在需求，促进续费与增购转化。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上ToBSaaS领域客户成功相关经验； 2、服务意识突出，性格亲和，能直接对接客户高层并高效沟通； 3、有CRM/SCRM类企业管理软件或SaaS互联网公司背景者优先考虑； 4、逻辑思维清晰，能准确理解客户诉求，并独立输出可行的解决路径。

岗位介绍 1、上班时间：上午8:30-10:30(周一~周五) 2、年龄要求30周岁至45周岁，大专学历及以上 3、工作内容:电话联系客户，整理客户资料 时薪80元/半天。(节假日双休) 4、学历年龄不符者勿扰！！！！ 学历年龄不符者勿扰！！！！ 联系号码:（微信同号）

岗位职责： 1、负责公司SaaS产品的实施部署、客户培训及日常运营，确保项目顺利交付； 2、快速响应客户反馈，深入分析问题与业务需求，提供有效应对方案，并协同产研优化产品功能； 3、持续跟踪客户使用状态，定期开展回访，主动提升客户满意度与系统活跃程度； 4、熟练掌握公司产品能力，结合客户所处行业特征与实际业务场景，制定个性化运营策略； 5、引导客户深化产品应用，识别潜在需求，促进续费与增购机会的转化。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上ToB软件领域客户成功或相关岗位经验； 2、服务意识突出，沟通能力强，能够直接对接企业客户关键决策人员； 3、有CRM/SCRM类企业管理软件运营背景，或SaaS互联网行业经历者优先考虑； 4、逻辑清晰，能高效理解客户诉求，并独立形成可行的解决方案。

一、岗位职责 1、客户需求分析与画像优化： 根据客户实际业务场景，梳理并完善目标客户特征标签，优化基于大数据的筛选维度（如行业属性、企业规模、用户行为等），保障AI外呼能够精准覆盖高潜力客户群体。 结合不同行业的业务流程，制定并输出具有针对性的获客策略及沟通话术方案。 2、AI话术设计与训练： 主导客户侧AI外呼话术的个性化设计、模型训练及效果调优工作，包括设置应答逻辑、优化对话流程，提升交互自然度与转化效率。 依托通话记录与反馈数据，持续更新和迭代话术内容，沉淀可复用的优化方法体系。 3、项目交付与客户培训： 独立推进客户AI外呼项目的全流程落地，涵盖需求对接、系统测试、效果验证及操作培训，确保客户顺利开展获客作业。 及时响应客户使用过程中的疑问，提供专业解答与改进建议，并协同推动产品功能升级。 4、数据驱动效果提升： 跟踪外呼任务关键指标（如接通率、转化率、客户意向分级等），策划并执行A/B测试，总结可复制的运营经验。 定期形成数据分析报告，为客户输出基于数据支撑的获客策略优化建议。 二、任职要求 1、经验背景： 专科及以上学历，具备2年以上面向B端客户的服务经验，有电销系统、智能客服、AI外呼或大数据营销类产品支持经历者优先。 掌握B2B客户画像构建逻辑与筛选规则，能高效整理业务知识结构。 2、核心能力： 深入理解AI语音交互机制，可独立完成高转化率话术的设计，具备优秀的文案撰写与逻辑表达能力。 拥有数据分析思维，能通过数据识别问题并提出有效优化路径，具备分组实验设计经验者更佳。 3、客户导向： 具备良好的跨团队协作与客户沟通技巧，能快速捕捉客户需求并转化为可行的实施计划。 以结果为目标导向，熟悉项目交付全周期管理流程，具备客户培训与能力赋能实践经验。

我们是初创团队，专注于柯桥区稽东镇本地农副产品的推广与销售，主营产品涵盖新鲜蔬菜、瓜果、鸡鸭鹅禽类及优质土猪肉等，致力于帮助当地农户拓宽销路，推动乡村经济发展，实现共同富裕。公司同时承接企业及政府单位的团建活动、土菜农家乐体验、研学旅行与禅意民宿等相关项目。去年底已在稽东镇车头村投入千万元打造“共富工坊”基地，现因业务发展需要，诚邀有志之士加入，携手共创美好未来！ 岗位职责： 1、面向公司潜在客户开展农产品的产品介绍与销售推广 2、通过电话或实地拜访方式回访客户，传递公司最新优惠信息及当季特色农副产品 3、结合客户的购买记录和实际需求，精准匹配并推荐适宜的商品 4、积极拓展新客户资源，提升客户覆盖率与合作深度

窗帘客服2名

负责淘宝、天猫、拼多多、抖音等电商平台的售前咨询与售后服务， 处理退件及包裹整理工作，要求做事细致认真，责任心强

岗位职责： 1、日常通过电话，微信与客户进行沟通，了解客户情况，解答客户问题，提供高质量服务，促成交易。 2、负责微信号的日常运营与维护，包括通过好友申请、朋友圈回复互动，定期回访客户，提升粉丝活跃度，发展粉丝规模 3、了解客户需求，收集客户反馈，分析客户行为及需求 4、每日完成客户回访任务，挖掘潜在客户，收集潜在用户资料，协助团队完成销售任务。 任职要求： 可接受新手（带薪培训） 1、有强烈的的赚钱欲望，对生活品质有追求，有激情 2、有良好的抗压能力及职业素养，吃苦耐劳 3、具有良好的沟通表达和文字表述能力 4、积极主动，做事有耐心，良好的客户服务意识，责任心强 5、思想灵活有创意，喜欢玩和研究各种社交软件和喜欢销售

岗位职责要求: 1、岗位概要：可独立应对超滤膜与卷式膜相关的售后技术问题，针对特定故障提供专业检测、判断及有效解决方案，并能独立撰写售后分析报告。具备对超滤膜和卷式膜进行现场调试、拆解、组装及清洗的能力，为项目运行提供必要的技术支持服务。 2、工作内容 （1）及时响应客户及销售经理反馈的各类售后问题，根据实际情况开展具体分析，制定可行的处理方案； （2）主导售后问题的执行与落实，明确处理时限，并对最终处理效果进行跟踪确认； （3）针对每个EPC项目的售后服务事项，确保实现闭环管理，形成完整的售后报告，并及时提交至相关销售及客户方，力求提升客户满意度； （4）定期汇总并分析相似类型售后问题，向生产部门提供改进建议，助力产品质量优化、工艺改进及产品迭代升级； （5）按时完成上级领导安排的其他临时性工作任务； （6）负责月度售后数据的统计整理与分析工作； （7）参与售后管理体系及相关流程的建设与完善工作。 3、岗位要求 （1）本科及以上学历，优先考虑水处理工程、膜材料等相关专业背景者； （2）熟练掌握常用办公软件操作，如Word、Excel、PPT等； （3）能够接受出差安排； （4）具有较强的责任意识，善于沟通协调，具备良好的人际交往能力。 加分项 具备环保行业相关从业经验者优先

【产品介绍】 公司自主研发的垂直于纺织行业、服装行业的SaaS（纺织、服装管理系统） 【薪酬待遇】 1.薪资结构：底薪+提成+业绩奖励+其他奖励 2.底薪范围：4000-8000（薪资可谈，面试定薪） 3.提成点：13%-22%（客单价2w-10w) 4.社保类型：五险一金（试用期即缴纳） 5.公司提供系统化专业培训 【上班时间】 9:00-18:30，午休1.5小时，月休6天，大小周，法定节假日正常休假 【工作内容】 1.依托公司提供的精准客户资源，进行客户上门拜访并完成产品演示。 2.挖掘客户需求，提供专业、针对性的产品解答与方案回应。 3.按公司安排参与产品知识及销售技能的相关培训。 【职位要求】 1、具备1年以上SaaS软件行业经验，有服装、纺织领域市场背景者优先； 2、具备良好的沟通表达能力及快速掌握产品知识的学习力； 3、能承受一定强度的工作压力，追求高收入回报； 4、有团队管理经验者，可应聘主管、经理等管理岗位。 【你值得拥有】 1、入职即享为期一周带薪培训，配备专属导师一对一指导，助你迅速上手； 2、试用期即缴纳五险一金，享有节日礼品、礼金、带薪年假等福利； 3、免费提供下午茶与水果，定期组织季度、年度省内外旅游活动； 4、企业实行扁平化管理，团队氛围轻松融洽； 5、属头部互联网SaaS软件企业，处于高速发展阶段，晋升通道广阔；