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饮品研发工程师
1.5-2万元/月
食品/饮料研发3-5年本科茶及茶制品冷食饮料
备注:至少要求有两年以上饮料相关工作经验,非相关勿扰,感谢。 主要职责: 1、负责功能性饮料、果冻类产品的产品开发及配套工作。涵盖:配方设计、工艺文档编制、样品试制与小批量验证,以及中试推进和量产跟踪。 2、保障产品品质稳定性和生产交付质量。 要求: 1、具备3年以上饮料研发经验,熟悉功能性饮料产品从研发到落地的完整流程。 2、具有1年以上果冻类产品的开发背景,掌握产品开发全过程的关键环节。
食品研发主管
5000-8000元/月
食品/饮料研发经验不限本科食用油高新研发食品加工及制品
工作内容 1. 负责食用油产品的研发任务,涵盖生产、组装及检测等相关流程; 2. 可独立推进食用油研发项目,对生产环节中出现的问题具备敏锐识别能力并及时上报; 3. 承担食品研发团队的组织管理与技术指导职责。 任职要求 1. 身体健康状况良好,符合岗位工作要求; 2. 工作作风踏实,责任心强,具备较强的执行力; 3. 具备食品或饮料类研发背景者优先录用,拥有高新技术研发经历者亦优先考虑。
食品/饮料研发3-5年大专食品加工及制品
岗位职责: 1. 主导欧文产品研发工作,涵盖烘焙类、糕点类及休闲零食等品类的技术开发。 2. 组织并指导研发团队,保障项目高效推进,提升产品创新水平。 3. 与生产部门协同配合,推动研发成果落地转化,把控产品质量关键环节。 任职要求: 1. 拥有扎实的食品研发背景,精通烘焙、糕点及零食类产品的开发流程。 2. 具备优秀的团队协作与管理能力,能有效带领团队达成研发任务。 3. 具备出色的沟通协调能力及应变能力,可妥善处理研发过程中的各类问题。
研发工程师
1.5-3万元/月
食品/饮料研发5-10年本科食品相关专业配方开发食品添加剂/香料食品加工及制品制糖及糖制品
职位描述 我公司专注于软糖、软胶囊、口服液等功能性食品的OEM、ODM生产,因业务拓展需求,现诚聘具备主导产品基础研发能力的高级工程师。具体职业发展路径、核心职责内容及薪酬福利等可面议协商。 工作地点:宁波市镇海区,即公司所在地。 年龄要求:30-45岁
食品检测员
5000-6000元/月
食品/饮料研发3-5年高中食品加工及制品
岗位职责: 1,熟悉原辅料进厂流程后,开展检验员操作的核查或监督工作; 2,对生产车间的工艺执行情况实施巡检,并对成品进行抽样检测; 3,编制及维护生产相关的工艺文件与作业基准书; 4,负责客户来访时的接待与陪同工作; 5,完成其他与品质管理相关的工作任务。 要求条件: 1,高中或同等学历以上,具备食品行业工作经验或食品相关专业背景优先; 2,具备较强的责任意识,能根据车间生产安排灵活调整工作时间
食品研发主管
5000-8000元/月
食品/饮料研发经验不限本科食用油高新研发食品加工及制品
工作内容 1.负责食用油产品的研发工作,涵盖生产、组装及检测等相关环节; 2.能独立推进食用油研发项目,及时识别生产流程中的问题并进行反馈处理; 3.负责食品研发团队的日常管理与技术指导工作。 任职要求 1.身体健康状况良好; 2.具备踏实肯干的职业态度; 3.有食品或饮料研发经验者优先,具备高新技术研发背景者优先考虑。
西点研发主管
2-3万元/月
食品/饮料研发3-5年大专烘培类西点食品加工及制品
岗位职责: 1. 承担西点类产品的研发任务,涵盖新品开发及现有产品制作工艺的优化升级。 2. 统筹研发团队运作,保障团队工作高效推进及出品质量稳定达标。 3. 联动相关部门,提供专业技术支持与可行性方案,助力生产目标顺利达成。 任职要求: 1. 拥有扎实的西点研发背景,精通各类烘焙技法与工艺流程。 2. 具备较强的团队统筹能力,能合理安排并有效激发成员积极性。 3. 具备出色的沟通协调能力,可实现跨部门顺畅协作与信息对接。
研发工程师
1.5-2.5万元/月
食品/饮料研发3-5年本科固体饮料压片糖果软糖配方开发稳定性评估制糖及糖制品食品加工及制品
PS:固体饮料研发招聘1人,有意向的也可以投递。 工作职责: 职责一:营养软糖的产品研发 1、依据销售部门或客户需求拟定产品开发策略与实施计划,主导完成小试、中试阶段的研发工作。 2、配合销售及市场团队编制产品方案,提供必要的技术文档支持。 3、为销售团队提供专业技术支持,指导并参与与客户在技术层面的交流与对接。 4、撰写研发报告、配方设计、工艺流程图、成分检测分析等相关标准化技术文件。 职责二:技术创新 1、结合市场动态、客户需求及公司研发规划,持续推进软糖类产品的技术革新。 2、承担高技术难度新产品的攻关与开发任务。 3、开展生产工艺优化研究,不断提升和升级现有生产流程的技术水平。 职责三:负责物料、胶基等核心原辅料的应用研究。 职责四:配合推进新产品对应的生产线改造与调试工作。 职责五:负责产品投产前的相关技术准备工作。 职责六:完成研发部门安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、硕士及以上学历(全日制本科视工作经验情况可酌情考虑),具备营养软糖、软胶囊、固体食品(如压片、固体饮料、硬胶囊等)领域研发经验不少于5年。 2、年龄不超过45周岁
技术负责人
1-1.5万元/月
食品/饮料研发3-5年硕士食品发酵/酿造食品相关专业技术验证
任职要求: 1、硕士及以上学历,食品、药品、化学、生物等相关专业背景; 2、具备第三方检测实验室或检测机构工作经验者优先考虑。 3、具备追求卓越的精神,团队协作意识强,善于学习与提升,抗压能力强,沟通表达与归纳总结能力良好,执行力强,工作积极主动。 岗位职责: 1、负责现有检测方法的优化,开展新方法的研发与验证工作; 2、参与CNAS文件体系及相关记录的编制与整理; 3、对检测数据进行审核,确保准确性,并完成检验报告的出具; 4、承担对外技术交流与协调沟通相关事务; 5、完成上级安排的其他工作任务。 能力强者薪资可面议
食品质检员
5000-6000元/月
食品/饮料研发3-5年高中食品加工及制品
岗位职责: 1,熟悉原辅料进厂流程后,开展检验员操作的核查或监督工作; 2,对生产车间的各项工艺执行情况进行巡检,并对成品实施抽样检测; 3,负责编制及维护生产现场所需的工艺文件与标准作业指导书; 4,参与客户来访时的接待与陪同工作; 5,完成其他与品质管控相关的日常事务。 要求条件: 1,高中及以上学历,具备食品行业工作经验或食品相关专业背景者优先; 2,具备较强的责任意识,能根据车间生产安排灵活调整工作时间
浙江宁波招工背心折边两名地址:蓬莱路301号电话:
门窗制作1-2人
招工 背心折边两名 地址:蓬莱路301号 电话:
宁波
4月1日 00:07拨打电话
缝纫工11-20人
招 普工2名 温桥茅洋晶伟电子厂4幢 招。临时针车工8名,长期针车工10名,工价高,钱爽快
宁波
4月1日 00:07拨打电话
分拣包吃包住20人以上月结全职
招聘岗位:扫描、分拣、供件、拆包、集包、 长期稳定者优先 工资待遇: 分拣、扫描、供件、拆包、集包(7000-9000)不等,计件、多劳多得 福利待遇:免费吃住,不住宿补贴300元/月 夏季高温补贴;宿舍有空调;春节;开门红包
浙江宁波招工滚领或绷逢长期一名联系电话
缝纫工1-2人
招工滚领或绷逢长期一名联系电话
宁波
4月1日 00:02拨打电话
浙江宁波pc板吊装,包工,有愿意干工地的朋友,请电话联系()包工,范围内,活多。
PC吊装
pc板吊装,包工,有愿意干工地的朋友,请电话联系() 包工,宁波范围内,活多。
宁波
4月1日 00:00拨打电话
食品研发5-10年大专粮食加工食品加工及制品国内院校优先
岗位需求:方便面生产技术顾问,要求大专及以上学历,食品相关专业,5年以上康师傅、统一、白象等大厂方便面生产技术经验,专注制面、油炸、调味等核心工艺,能解决生产中面饼、酱料等技术问题,熟悉相关法规和设备,有良好沟通和指导能力。
食品/饮料研发10年以上学历不限面包中长保
岗位职责 1、根据公司业务发展需求,开发并制作符合标准的面包/蛋糕类产品,持续优化产品品质与工艺; 2、主导新产品的配方研发与工艺流程设计,参与烘焙类新品试制,配合完成产品烘焙效果测试; 3、为生产环节提供技术支持与工艺指导,开展相关培训,并协助处理售后技术问题; 4、掌握市场竞争产品特点,能够从烘焙表现层面进行对比分析。 任职要求 1、具备8年以上烘焙食品(如蛋糕、面包等)研发工作经验,有外资或国内大型烘焙企业工作背景者优先,面粉厂、油脂厂相关经验亦可考虑; 2、精通烘焙原理及各类产品生产工艺; 3、具备较强的食品安全与卫生管理意识; 4、观察细致,执行力强,能高效完成工作任务。 说明:薪资与职级可根据个人资历面议,目前无明确限制。
食品/饮料研发5-10年本科烘焙面包技术研发技术支持
岗位职责: 1. 负责项目初期的调研与需求分析,深入掌握烘焙领域市场状况,收集行业趋势及政策相关信息。 2. 深入挖掘大客户(如山姆、零食系统等连锁会员超市及其他新兴渠道)实际需求,依据公司产品战略独立制定产品规划及产品需求文档;撰写市场发展规划、方案设计说明和实施执行报告。 3. 基于客户要求,开展产品成本评估与管控工作。 4. 保持与客户的高效沟通,全面掌握客户需求;全程主导项目在需求分析、设计、开发与测试各阶段的推进,确保项目按期交付。 5. 独立完成数据整理与分析工作,输出数据报表,拓展销售渠道,推动解决产品研发及应用过程中可能遇到的功能、性能与稳定性问题。 6. 定期采集市场销售动态与新产品技术信息,分析并追踪竞争品牌动向,借鉴行业优势经验并融合至产品优化中。 7. 承担公司现有项目产品的迭代升级与新功能开发任务。 职位要求: 1. 具备休闲食品行业独立操盘成功产品案例,有烘焙类项目对接经验者优先。 2. 以客户需求为核心导向,具备优秀的用户需求洞察能力。 3. 思维条理清晰,擅长交流协作,拥有突出的学习能力、分析能力和洞察力。 4. 熟悉烘焙品类特性,对技术研发流程有一定认知。 5. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识。 6. 富有创新思维与商业敏锐度,善于协同合作,具备自我驱动力、热情与积极心态。 7. 具备较强的用户需求判断、引导与把控能力,反应敏捷,表达能力强。
食品研发
一、岗位核心职责 1. 产品研发与创新 - 主导果干蜜饯类新品研发,包括口味创新、形态设计及健康属性开发。 - 制定研发技术路线,完成配方设计、小试、中试及量产工艺转化,确保产品稳定性与成本可控。 - 优化现有产品配方,解决口感、色泽、保质期等关键问题,提升市场竞争力。 2. 技术标准与流程管理 - 建立果干蜜饯研发技术标准(原料验收标准、工艺参数、感官评价体系等),输出产品规格书。 - 编制生产工艺流程图及操作规范,指导工厂标准化生产,监控关键控制点(如糖度、水分活度)。 - 协同品控部门制定质量检测标准,确保产品符合国家法规要求。 3. 供应链协同与成本管控 - 调研果蔬原料特性,筛选优质供应商资源,建立原料数据库。 - 参与原料成本测算,通过工艺优化实现降本目标。 - 主导代工厂技术对接,解决量产中的工艺偏差问题,保障产品一致性。 二、任职资格要求 1. 专业背景 - 大专及以上学历,食品科学与工程、农产品加工等相关专业。 - 5年以上休闲食品研发经验,有果干蜜饯类成功案例优先。 2. 技术能力 - 熟悉HACCP体系应用。 - 掌握食品感官评价方法,能精准把控产品风味、口感及外观品质。 - 熟悉食品添加剂法规及标签标识规范,具备合规风险预判能力。 3. 管理能力 - 具备跨部门协作经验,能联动市场部洞察消费趋势(如健康零食、地域特色产品)。 - 擅长研发项目管理,推进新品上市全流程(概念-研发-试产-推广)。 - 具备团队培养能力,制定研发人员技能提升计划(如工艺培训、法规学习)。 三、岗位发展路径 - 纵向晋升:研发总监→技术副总,负责企业整体技术战略规划。 五、薪资福利 - 年薪范围:20-35K(根据经验及成果可议) - 福利保障:,研发成果奖金、行业技术培训资源 - 工作地点:福建省宁德市古田县凤都镇(包住宿及工作餐)
面点
岗位名称:曲奇饼干师傅;制饼师;糕点研发师 岗位要求:具有曲奇饼干制作领域的5年以上经验;精通各式糕点的制作工艺,熟练掌握流水线、隧道炉生产技术,具备设备调试能力;具备研发新糕点或曲奇饼干的能力。 薪资待遇:月薪68K。
南通
3月30日 18:56拨打电话
品检工
招聘:因生产需要招领班两人,主要负责调机,品质管控协助车间主管管理车间 年龄35-55岁 工作地点:杭州湾新区 薪资:1-1.2万
宁波
3月31日 13:17拨打电话
带班师傅,学徒
7000-12000元/月
生产管理1-2人月结3-5年学历不限全职
上模调机,负责本班的生产,品质要求。
数控机床制造调试
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验非标设备经验
岗位职责: 1.掌握数控机床的编程与调试技术。 2.负责工厂生产管理,保障生产流程及产品质量达标。 3.监控生产现场作业,确保高效运作与安全生产。 4.承担生产设备的日常维保工作,维持设备稳定运行。 5.控制生产成本,提升工厂整体运营效益。 6.组织并参与生产相关的培训,增强团队专业能力。 任职要求: 1.具有相关岗位工作经验,具备良好的组织协调与领导力。 2.熟知生产流程及质量管控环节。 3.具备较强的沟通能力与团队协作意识。 4.有一定设备维护与保养实操经验。 5.工作认真负责,能适应一定强度的工作压力。
浙江宁波招聘:注塑车间领班薪资:面议职位详情:初中
注塑工
招聘:注塑车间领班 薪资:面议 职位详情: 初中
宁波
3月23日 19:43拨打电话
研发主管
1.5-2万元/月
其他生产营运人员5-10年本科
专业能力要求: 1、机械电子类或相关专业背景; 2、具备5年以上工业领域产品研发或研发管理工作经历; 3、熟悉市场调研及销售相关环节,具备一定实践经验; 4、熟练掌握各类办公软件及设计工具,具备优秀的需求文档编写能力; 5、逻辑思维清晰,表达流畅,协调能力突出,擅长跨部门多方协作及商务沟通; 6、责任心强,富有团队合作精神,勇于面对挑战,具备良好的情绪调控与抗压能力。 岗位职责: 1、主导并组织攻克产品开发与生产过程中的关键技术问题,建立完善的设计开发流程、手册及相关规范; 2、对接客户,收集并落实产品需求优化建议; 3、配合业务团队跟踪市场反馈信息,响应客户需求,推动符合市场需求的新产品开发,制定可行的技术方案与设计规划。
生产管理
1-1.1万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年高中全职有生产管理经验工装设备经验工程机械经验钣金工艺经验表面处理工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
对工作负责,改善车间环境,改进工艺。
注塑车间主管
1-1.3万元/月
车间主任月结3-5年大专团队管理包装/印刷
一、基本要求: 1、机械制造、模具制作相关专业优先,具备化妆品包材行业经验者更佳; 2、熟练操作常用办公软件,具备质量体系知识及5S管理实践经验者优先; 3、具备良好的沟通能力与问题解决能力,组织协调能力突出; 4、能够独立开展工作,责任心强,做事细致严谨,具有较强的进取心; 5、工作认真负责,具备高度的责任感、事业心和主动性,能适应高强度工作,抗压能力强; 二、工作要求: 1、具有3年以上注塑行业工作经验,精通注塑工艺流程及成型调试,熟练操作机械手,能准确识别并解决生产过程中的异常问题; 2、了解常用塑料原材料的性能特点; 3、熟悉注塑产品从生产到交付的全过程; 4、具备注塑车间现场管理的实际操作经验; 5、掌握注塑设备的技术特性与运行原理; 6、在生产指令执行、生产计划制定、制程管控、质量控制及原料物料损耗管理方面有成熟的管理方法; 7、熟悉生产、品质、采购、仓储、技术等部门的作业流程与协作机制; 8、对公司各项规章制度及作业流程具备高效执行力; 9、具备良好的跨部门沟通与协调能力。 招聘电话:***********
跟单文员
跟单员 大专,本科,可招应届毕业生。实习生。来货检验,订单跟踪 薪资福利:电话沟通,或面议 工作地址:洞桥镇鱼山头村甬临线旁遨翔窗饰
宁波
3月26日 20:03拨打电话
厂长/主管1-3年学历不限物料制作/安装4A广告公司经验印刷
职位信息: 1. 负责生产计划的制定与统筹安排; 2. 人员配置优化及技能培训组织; 3. 生产进度的跟踪与动态调整; 4. 车间现场(含生产与仓储区域)布局规划与整理,持续优化生产流程效率。 岗位要求: 1. 熟悉UV卷材、平板、写真等设备操作,掌握色彩管理及设备维护相关技术; 2. 熟悉后工序加工流程(包括覆膜、裱板、裁切、码放、发货等环节); 3. 具备丰富团队管理经验,擅长日常行政事务管理及安装任务调度; 4. 了解生产与安装全流程,具备良好的成本控制意识; 工作时间:8:30-18:00(提供工作餐+宿舍)
生产总监
1.5-2.8万元/月
生产总监5-10年大专有生产管理经验质量管理经验热处理工艺经验精密机械经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验机电设备经验
工作职责: 1、参与公司发展战略与年度经营计划的拟定,主导年度生产计划及预算的编制与优化; 2、统筹规划并指导生产管理、工厂运营、原材料供应及质量管控等相关工作,确保目标达成; 3、组织落实生产过程中工艺、质量、设备、成本及产量等关键指标的监控与调整,并实施有效督导; 4、实时把握生产环节的质量动态,推动各部门间的协作沟通,快速响应并解决生产异常问题。 任职要求: 1、具备理工类专业大专或以上学历; 2、拥有5年以上紧固件行业生产管理实战经验; 3、精通紧固件领域生产工艺流程与运作模式。
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